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行政助理求職面試技巧小結(jié)
行政助理的工作內(nèi)容包括:
1)安排公司各種會務(wù)和活動;
2)協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,執(zhí)行日常行政工作;
3)管理文件和檔案;
4)管理辦公用品;
5)辦理各種行政事務(wù)和手續(xù),比如填報報表、公司年檢、復(fù)印打印等;
6)傳達通知、分發(fā)文件。
所以能夠承擔(dān)起此類工作的人員需要具備的能力有:
1).熟練地準備統(tǒng)計報表、書面報告以及做管理方面的演說。
2).良好的分析性思維能力;
3)較強的組織能力。
與其說面試之時需要技巧,不如說在面試之時無論你的行為和你的言語,都要體現(xiàn)出來應(yīng)聘崗位所需能力條件。故無論你的行為得體性、穿著職業(yè)性,或是回答問題的思維邏輯性、分析能力之突顯,又或是在敘述過往經(jīng)驗時體現(xiàn)的較強組織能力,都將會為你的面試增色。
最后,希望所有應(yīng)聘人員不要相信什么真正的“技巧”,不要盲信于所謂“絕招”,在面試時突顯自己優(yōu)勢,找尋適合發(fā)展的崗位才是最為重要的。
行政助理面試技巧啊,注意自的穿著打扮,女性化一些,當(dāng)然也要干凈整潔,化一點妝。優(yōu)雅大方得體最好。
面試過程中最重要的是注意表達你對該職位的熱情,不要說些空洞的話,要舉出例子。
還有測重說一下你的成就或成績,職位相關(guān)的,要用事例來說明,有具體數(shù)據(jù)更好。
如果是大公司一般會有筆試題,職業(yè)能力測試。小公司一般面試題就行了,可能會考一些專業(yè)些的問題。
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