人事部門(mén)面試問(wèn)題

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　　人事部門(mén)面試問(wèn)題

　　基礎(chǔ)問(wèn)題：

　　請(qǐng)先做一個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹；

　　你為什么會(huì)來(lái)我公司面試；

　　你為什么要投遞我們公司的簡(jiǎn)歷；

　　你對(duì)我們公司了解多少？

　　我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是誰(shuí)？

　　你覺(jué)得我們公司的發(fā)展前景怎么樣？

　　你是怎么看待加班的；

　　是否愿意出差；

　　你平時(shí)喜歡干什么；

　　你為什么會(huì)離職，離職原因是什么？

　　我為什么要錄用你？

　　你的期望薪資？為什么這么定？

　　中級(jí)問(wèn)題：

　　你認(rèn)為UI行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀現(xiàn)在怎么樣？

　　描述一下你的上一份工作，為什么會(huì)離職？

　　您為什么選擇這個(gè)行業(yè)，對(duì)未來(lái)的的職業(yè)規(guī)劃是什么；

　　你覺(jué)得一名UI設(shè)計(jì)師應(yīng)該具備什么樣的素質(zhì)；

　　你現(xiàn)在還有哪些方面是比較欠缺的嗎；

　　你認(rèn)為一名設(shè)計(jì)師軟件重要還是創(chuàng)意重要；

　　你設(shè)計(jì)這個(gè)產(chǎn)品遇到過(guò)什么困難，怎么解決的；

　　你喜歡逛什么樣的網(wǎng)站；

　　如果我錄用你，你將如何展開(kāi)自己的工作；

　　簡(jiǎn)單說(shuō)說(shuō)你的`缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)；

　　你傾向團(tuán)隊(duì)工作還是個(gè)人獨(dú)立工作；

　　說(shuō)一下你的工作流程；

　　復(fù)雜問(wèn)題：

　　行業(yè)內(nèi)喜歡什么樣的設(shè)計(jì)師？為什么；

　　你如何評(píng)估你上一份工作；

　　說(shuō)一下接下來(lái)5年你的職業(yè)規(guī)劃及目標(biāo)；

　　工作中遇到困難時(shí)你是怎么解決的？

　　你如何處理工作上的壓力；

　　如果我聘用你，你覺(jué)得試用期可以達(dá)成什么目標(biāo)；

　　你對(duì)本公司的產(chǎn)品有什么好的建議？

　　當(dāng)你的想法與設(shè)計(jì)總監(jiān)有沖突時(shí)你會(huì)怎么做；

　　工作中與其他設(shè)計(jì)師思路有沖突怎么辦？

　　項(xiàng)目中自己負(fù)責(zé)的內(nèi)容；

　　你做完?yáng)|西一般向誰(shuí)匯報(bào)；

　　做完設(shè)計(jì)之后，你會(huì)跟進(jìn)后續(xù)運(yùn)營(yíng)嗎？

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