- 相關(guān)推薦
大學生集體面試的面試問題
面試是通過書面、面談或線上交流的形式來考察一個人的工作能力與綜合素質(zhì),通過面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。是一種經(jīng)過組織者精心策劃的招聘活動。下面是小編精心整理的大學生集體面試的面試問題,歡迎大家分享。
大學生集體面試的面試問題
1、 你對學生會是怎么看的?對于學生會你有什么想法?
學生會是聯(lián)系學校和同學的紐帶,是一個為同學服務(wù)的機構(gòu),也是一個鍛煉自我展現(xiàn)自我的平臺。進入學生會可以更好的發(fā)揮我的特長,為同學服務(wù),并在工作中發(fā)現(xiàn)我的不足,提高自己充實自己。
2、你為什么要加入xx部門?(判斷溝通能力和口才) 你對xx部了解有多少?
回答這個問題時,一定要積極正面,如想要使自己能有更好的發(fā)展空間,希望能在相關(guān)領(lǐng)域中有所發(fā)展,希望能在xx部門多多學習等等;此時可以稍稍夸一下xx部,但切記一定要誠懇,不然可是會畫蛇添足,得不償失哦!所以建議你可以坦承的說出自己的動機,不過用語還是要思考一下。
3、你高中階段有沒有擔任什么職務(wù),這些工作對你影響?你在做學生工作中碰到的令你棘手的問題是什么?
a. 很多學生在面試的時候都說自己是班干,這是一個很好的驗證問題
b. 看是不是撒謊,有沒有實在有用的認識,測定其工作能力
這個主要看應聘者有沒有經(jīng)驗,如果有當然好,沒有就回答沒有,要不會問你擔任的感受,對你的影響等等。如果被看出是撒謊,對你的印象肯定不好!
4、談?wù)勀慵尤離x部門的優(yōu)勢?
這個問題主要看你是否有培養(yǎng)和發(fā)展的潛力,更看重你是否穩(wěn)重,有頭腦,自信,能獨立開展和組織活動的能力!回答這個問題一定要說自己自己在這些方面的特長,切不可以想到說什么,沒有重點。
5、如果你進了學生會,怎么處理好學習和工作,干部和學生的關(guān)系?
大學里的學習是多方面的,學生會就是一個值得我去學習的優(yōu)秀集體,相信在學生會里我能更快的提高,也能更好的學習。這個問題很尖銳,可以不正面回答。是我的部長把我?guī)脒@個優(yōu)秀的集體,首先我會很尊敬他,我相信學生會的干部都有我值得學習的地方,我會很虛心的向他們學習,并盡我的努力去完成學生會的工作。他們不但是我的上級,還是我的良師益友,我把他們當作我的學長和朋友!
有經(jīng)驗談經(jīng)驗,如果沒有可以談?wù)勀阋姷揭恍┦δ愕膯l(fā),切不可說沒有,沒有經(jīng)歷的人,很讓人懷疑他的能力和觀察力。
6、 對你影響最深的一句話。
如果你實在想不起來,就找一句比較經(jīng)典的什么老子,孔子,道家等等的話都可以,當然你要理解著句話,能講出道理來!
7、你最崇拜誰?或?qū)δ阌绊懽钌畹囊粋人
最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài)。不宜說自己誰都不崇拜。不宜說崇拜自己。不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的人。所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關(guān)系。最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
8、一場長跑比賽中,當最后經(jīng)過你努力你超過了最后一個名,那么你是第幾名?
我盡全力的完成了比賽,無論結(jié)果如何,我超越了自己,我就是勝利者,這類問題沒固定答案,其實就看你的反應如何了
9、你有什么業(yè)余愛好?
業(yè)余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘問該問題的主要原因。最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。
10、談?wù)勀愕娜秉c。
不宜說自己沒缺點。不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點。不宜說出嚴重影響所應聘工作的缺點。不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。可以說出一些對于所應聘工作“無關(guān)緊要”的缺點,甚至是一些表面上看是缺點,從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點。
11、 談一談你的一次失敗經(jīng)歷!
不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。不宜把那些明顯的成功說成是失敗。不宜說出嚴重影響所應聘工作的失敗經(jīng)歷,所談經(jīng)歷的結(jié)果應是失敗的。宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率。失敗后自己很快振作起來,以更加飽滿的熱情面對以后的工作。
12、與上級意見不一是,你將怎么辦?
一般可以這樣回答“我會給上級以必要的解釋和提醒,在這種情況下,我會服從上級的意見!
13、 你希望與什么樣的上級共事?
a. 通過應聘者對上級的“希望”可以判斷出應聘者對自我要求的意識,這既上一個陷阱,又上一次機會。
b. 最好回避對上級具體的希望,多談對自己的要求。
c. 如“做為剛步入社會新人,我應該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應環(huán)境,而不應該對環(huán)境提出什么要求,只要能發(fā)揮我的專長就可以了。”
14.、如果你這次沒有進入xx部門,你會怎么辦呢?
“如果這次未能當選,我會一如既往地努力做好本職工作,同時積極支持學生會的各項工作。我也會一如既往地加緊學習,充實自己,提高自己,下一次我依然會來競選。那時,再接受老師和同學們的檢閱。我一定會交一份滿意的答卷!” 記得最后結(jié)束要說“謝謝!” 總之問的問題一般不是是非問題沒有標準答案,你往高標準上回答,說點好聽的,一般就OK。
群體面試題1
窮養(yǎng)男富養(yǎng)女 “窮養(yǎng)男富養(yǎng)女“這個育孩理念似乎已經(jīng)成為了眾多家長的一個共識,我覺得這個理念應該辯證地看待。
答案
第一,有其一定的合理性。古語說“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨“,男孩從小窮養(yǎng)能夠鍛煉他的吃苦品質(zhì),早日養(yǎng)成吃苦難耐、奮發(fā)向上、勇于擔當?shù)膬?yōu)秀品質(zhì),少年吃苦的經(jīng)濟會對其今后走向工作、接觸社會、組成家庭都有很大的裨益。富養(yǎng)女孩可以讓她們從小懂得點綴生活,知書達理,獲得身體和心靈上的高雅和美麗,優(yōu)越的生活條件會對她們長大之后明辨是非、抵抗誘惑、明辨是非起到良好的效果。
第二,也存在不合理的一面。凡事都要講究方法,講究一個度,如果掌握不好,可能適得其反。如果過早的讓男孩吃苦受累,不僅會為他們的童年生活埋下陰影,更有可能讓他們養(yǎng)成自卑、吝嗇、膽小、懦弱的不好性格,反而對今后生活造成不可逆轉(zhuǎn)的影響。同理,女孩富養(yǎng)過了頭,也有可能讓女孩心智不成熟,患上公主病,整天生活在童話世界里,對社會的現(xiàn)實一面不敢勇敢面對,而且物質(zhì)上的過量供給也會讓女孩養(yǎng)成嬌生慣養(yǎng)、奢侈浪費的壞習慣,很可能在未來中形成拜金主義、物質(zhì)智商的錯誤觀念,不利于孩子成長。
第三,關(guān)鍵還是得回歸教育。不管是“窮養(yǎng)“還是”富養(yǎng)“,歸根結(jié)底都是家長為了實現(xiàn)教育目的而采取的手段而已。這種手段只是一個工具,關(guān)鍵還要看工具的使用者是否能正確掌握使用方法?鬃诱f過“有教無類“,如果單純用性別作為一刀切的劃分標準,未免顯得有點簡單武斷。假設(shè)一下,如果傾全家之力提供給女孩優(yōu)渥的物質(zhì)條件,但是卻不教她一些基本的做人的道理,她能學會勤儉節(jié)約,能形成感恩、同情、憐憫這些寶貴的品質(zhì)么?因此,家長必須掌握正確的教育理念和教育方式,采用多種教育方法,在以身作則、言傳身教、循循善誘中讓孩子逐漸領(lǐng)會自強不息、勇敢擔當?shù)钠焚|(zhì),養(yǎng)成知書達理、品位生活的氣質(zhì),這才是教育的最終目的。
群體面試題2
對于社會關(guān)系,有這么兩種觀點:第一種,有些人要求別人做的很好,自己卻做不好;另一種觀點認為,自己就是別人的環(huán)境。結(jié)合實際,談一談自己的看法。
答案
對于題目中的這兩句話,我是這樣理解的。
第一句話,有些人要求別人做的很好,自己卻做不好。關(guān)于這句話,讓我想到了一句話叫“嚴于律己,寬以待人“,但是滑稽的是,現(xiàn)實生活中很多人都屬于”嚴于律人,寬以待己“的類型。每個人在要求別人的時候都會站在道德或標準的制高點,都希望別人是一個道德崇高、能力無雙的人,但是卻會忽略掉做事可能會遇到的各種困難和障礙,所以提出的要求會顯得理想化而又難以操作、難以完成。但是等到自己做的時候,卻又往往受制于自身能力不足、資源不足、配套不足等現(xiàn)實困境,才知道知易行難和世事艱難,才知道樹立自身為榜樣、以能力服人是一件多么不易的事情。
第二句話,自己就是別人的環(huán)境。能把自己看成是別人環(huán)境的人,往往都是道德標準高尚、行為準則文明的君子。因為這類人知道“以身作則“的重要性,有一個積極主動的責任意識,自我約束能力很好,他們用保護生態(tài)環(huán)境的理念來要求和約束自身行為和道德,力求給別人營造一個清朗、干凈的外部環(huán)境。
自己貪污受賄、追求享樂,卻在廉政大會上要求其他人廉潔奉公;自己在工作上投入不足、敷衍了事,卻要求其他人兢兢業(yè)業(yè)、加班加點。俗話說“正人先正己“,試想一下連自身都不能嚴格要求自己,起到帶頭表率作用,可想而知,這些人的一言一行又怎能服眾呢? 我認為,想要做一個合格的公職人員,就必須深刻領(lǐng)會“嚴于律己,寬以待人“的儒家傳統(tǒng)精神,落實”自己亦是風景“的主體責任意識,在工作和學習上對自己嚴格要求,與別人相處時多一些理解和寬容、少一些苛責和計較,這樣才能成為一個人民認可、同事接受的好青年。
群體面試題3
股市現(xiàn)在很火,年輕人都爭著入市,你怎么看待這個現(xiàn)象?
答案
中國股市近來很火,不光是眾多老股民回歸股市,就連許多年輕人群體也忙著開戶進場,一時間證券大廳里人頭攢動,熱鬧非凡。對于年輕人投身股市的行為,媒體上有褒有貶,我個人是這樣理解的。
第一,年輕人應不應該炒股。這就要從股市本身說起。股市是人類社會經(jīng)濟發(fā)展到一定階段之后而衍生出來的一種現(xiàn)代金融制度,一個健康的股市對于國家經(jīng)濟和企業(yè)發(fā)展都有非常重要的積極作用。年輕人工作之后接觸到了社會各行各業(yè),股市起到了年輕人了解金融、學習投資理財?shù)拇翱谧饔。年輕人通過炒股,能夠?qū)ΜF(xiàn)代金融制度、公司運營、風險意識、心理素質(zhì)、財富理念、信息收集和鑒別能力等方面起到鍛煉的效果,而這些寶貴的經(jīng)驗和經(jīng)歷是不容易從學校課本中學習到的。況且,現(xiàn)在年輕人生存壓力也比較大,想通過炒股來實現(xiàn)財富保值、升值的愿望也無可厚非。從這個層面來說,年輕人炒股的行為不應一棒子打死。 第二,年輕人炒股為什么容易悲劇。很多媒體、家長堅決反對年輕人炒股,也是有一定原因的。畢竟年輕人積蓄少,底子薄,經(jīng)濟承受能力和抗風險能力都比較差,一旦炒股虧本對他們的打擊是比較大的。而最嚴重的是,年輕人由于對社會認識不夠充分,正確的財富觀念還未形成,容易將股票市場等同于投機賭博的地方,對股市“走火入魔“,廢寢忘食,浪費了大量的時間和精力,嚴重影響身體、工作和學習。有的被套之后還舉債炒股,有的年輕股民心理承受能力不強,虧本之后選擇輕生。所以很多家長堅決對孩子和股票進行隔離,其實也是一份保守而深切的關(guān)愛。
第三,我的觀點。我認為年輕人應當積極的了解股票,可以慎重的接觸股票。為什么前半句話用“應當“,是因為年輕人要拓展自己的見識和視野,要加深對社會各行各業(yè)的了解,新生事物、新生科技層出不窮,年輕人可以不去炒股,但是應當去關(guān)注和學習一些基本的現(xiàn)代金融知識,在現(xiàn)代社會如果完全不懂基本的經(jīng)濟學和投資理財知識是跟不上時代的腳步的。為什么后半句話用”可以“,為什么不用”炒股“而用”接觸股票“,是因為我認為年輕人應當抱著慎之又慎的態(tài)度,一定要對”股市有風險,入市須謹慎“這句話有一個充分的認識,千萬不能財迷心竅的把股市當成是包賺不賠的投機游戲,在自己的財力、心理承受能力范圍內(nèi),有節(jié)制的去接觸股票,從炒股過程中學習各種社會知識,豐富自身的經(jīng)驗閱歷,塑造出成熟理智的財富觀。最關(guān)鍵的是,一定要分清主次,不能本末倒置,顛倒了炒股與工作學習之間的關(guān)系。這才是年輕人炒股的應有之態(tài)。
【大學生集體面試的面試問題】相關(guān)文章:
騰訊面試的面試問題10-27
大學生支教面試問題09-14
面試的著裝問題02-21
面試的問題及回答11-29
關(guān)于面試的問題11-07
大學生求職面試最常遇到的問題02-09
大學生英語面試常見問題10-24
hr面試問題10-31
社團面試問題09-19