面試中的難題大多是沒有標(biāo)準(zhǔn)答案的，主要是考查你的能力。你只要鮮明地亮出自己的正向的觀點(diǎn)，盡可以按照自己的思考做出回答，表現(xiàn)出自己的綜合素質(zhì)和不俗的能力。那么，面試現(xiàn)場出錯應(yīng)該怎么辦呢?以下是面試出錯補(bǔ)救方法：

　　1.以正改錯

　　面試中意識到錯了，就要誠實(shí)地加以糾正，不要為了面子而置之不理。最好的辦法就是按正確的講法再講一遍。如語句不通，詞不達(dá)意，口誤等等，只要很自然地加以糾正，就會得到考官的理解。

　　2.化錯為正

　　察覺自己說錯了，如果考生能夠針對自己的失誤，進(jìn)行一番合乎情理的闡釋，只要能夠自圓其說，也不失不一種補(bǔ)救的辦法。

　　3.續(xù)錯成正

　　在面試回答問題時，如果說錯了話，有時可以采用調(diào)整語意，改換語氣等方式予以補(bǔ)救。只要反應(yīng)敏捷，應(yīng)變及時，就可以收到不露痕跡的糾錯效果。

　　想要在面試考試中取得一個高分，不但要豐富自己的內(nèi)容，而且要在面試的實(shí)戰(zhàn)技巧上多下些功夫，只要在答題時細(xì)心一些，這些錯誤就會很容易避免。但面試中出錯，要進(jìn)行糾錯不是一件容易的事，這就要求考生盡量不出錯，平時多做積累等，全面提高自己，在面試時就能少出錯，即使出錯了，也能及時糾錯，從容應(yīng)對。