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公司員工離職證明

時(shí)間:2022-07-30 11:25:37 離職證明 我要投稿

公司員工離職證明15篇

  無論是在學(xué)校還是在社會(huì)中,大家最不陌生的就是證明了吧,證明是指由組織或個(gè)人出具的證明有關(guān)人員或事件的真實(shí)情況的書面材料。相信很多朋友都對(duì)擬證明感到非?鄲腊,下面是小編幫大家整理的.公司員工離職證明,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

公司員工離職證明15篇

公司員工離職證明1

  xxx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxxx(部門)的xxx_職務(wù),由于xxx個(gè)人xxx原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

  特此證明!

  公司名稱(公章)

  xxxx年x月x日

公司員工離職證明2

  某某先生/女士/小姐自XX年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  此致

敬禮!

公司名稱(加蓋公章)

  20xx年XX月XX日

公司員工離職證明3

  茲有我單位xxx先生身份證號(hào)碼:xxxxxxx自xxxx年xx月xx日起在我公司工作至今,F(xiàn)擔(dān)任我公司xxxx。其居住房子由單位提供,位于xxxxxxx。

  特此證明!

  此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

公司員工離職證明4

  _________,自______年__月__日入職我公司擔(dān)任_________職務(wù),至______年__月__日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  公司名稱(加蓋公章)

  ______年__月_

公司員工離職證明5

  茲有我單位___先生身份證號(hào)碼:_______自____年__月__日起在我公司工作至今。現(xiàn)擔(dān)任我公司____。其居住房子由單位提供,位于_______。

  特此證明!

此致

敬禮!

  ___

  20__年__月__日

公司員工離職證明6

  某某先生/女士/小姐自 年 月 日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理崗位,至 年 月 日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明!

  公司蓋章

  年 月 日

  范本二:

  茲證明XXX先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開發(fā)部職員,在職時(shí)間為 年 月 日至 年 月 日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù),特此證明!

  公司蓋章

  年 月 日

  范本三:

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  年 月 日

  范本四:

  甲方:(單位名稱)

  乙方: 身份證號(hào):

  乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于 年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明!

  甲方(簽章): 乙方簽字:

  甲方代表簽字:

公司員工離職證明7

  姓名:____,男,身份證號(hào)碼:_____________,自______年____月____日入職我公司擔(dān)任____部_______一職,至_____年____月____日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。

  經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。____因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  ____部經(jīng)理(簽名)__________

  ___________公司蓋章

  _____年_____月_____日

公司員工離職證明8

  甲方:xxx公司(單位名稱)

  乙方:xxx,身份證號(hào):xxx

  乙方原為甲方xxxx(部門)的xxxx(職務(wù)),于20xx年x月x日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除。甲乙雙方確認(rèn)解除/終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就有關(guān)問題達(dá)成一致,并辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):xx。甲方代表簽字:xxx

  乙方簽字:xxx

  20xx年x月x日

公司員工離職證明9

xxxxxx監(jiān)督管理局:

  我單位(xxxxxx藥店)員工(xxxxxx)擔(dān)任(xxxxxx)崗位,已于xxxx年xxxx月xxxx日離職,同意該人員注銷其本人的《xxx行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號(hào):xxxxxxxxxx),并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

  企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字:xxxxx(單位蓋章)

  xxxx年xxxxx月xxxxx日

公司員工離職證明10

  該同志于20__年__月__日至20__年__月__日任職于___公司,于20__年__月__日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。

  __公司(或人力資源部人事處)蓋章

  20__年__月__日

公司員工離職證明11

  甲方:_________________________________公司

  乙方:___________________身份證號(hào)碼:_____________________________________

  乙方原為甲方職工,于_________年_____月_____日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲、乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)及人民法院申請(qǐng)?zhí)幚淼娜魏螤?zhēng)議和糾紛。同時(shí),乙方已完成離職交接工作。

  特此證明!

  甲方(簽章):乙方簽字:

  _________年_____月_____日_________年_____月_____日

  離職證明7

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!

  公司名稱(加蓋公章)

  ____年__月__日

公司員工離職證明12

  xxx,身份證號(hào):xxx,自20xx年xx月xx日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員,至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  特此證明。

  有限責(zé)任公司(蓋公章)

  20xx年XX月XX日

公司員工離職證明13

  某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力人事專員職務(wù),至20xx年06月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

公司名稱(加蓋公章)

  xx年xx月xx日

  說明:

  1、為何要給失業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)一份?因?yàn)椤毒蜆I(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十四條規(guī)定:“勞動(dòng)者進(jìn)行失業(yè)登記時(shí),須持本人身份證件和證明原身份的有關(guān)證明;有單位就業(yè)經(jīng)歷的,還須持與原單位終止、解除勞動(dòng)關(guān)系或者解聘的證明。”

  2、離職證明一定要有員工簽收的證據(jù)保存,避免今后因勞動(dòng)者否定用人單位已開具離職證明的法律風(fēng)險(xiǎn)。

公司員工離職證明14

xxxxxxxx監(jiān)督管理局:

  我單位(xxxxxx藥店)員工(xxxxxx)擔(dān)任(xxxxxx)崗位,已于xxxx年xxxx月xxxx日離職,同意該人員注銷其本人的《xxxxxxxx行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號(hào):xxxxxxxxxx),并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

  企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字:xxxxxxxx(單位蓋章)

  xxxx年xx月xx日

公司員工離職證明15

________監(jiān)督管理局:

  我單位(______藥店)員工(______)擔(dān)任(______)崗位,已于____年____月____日離職,同意該人員注銷其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號(hào):__________),并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

  企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字:________(單位蓋章)

  _____年_____月_____日

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