年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅計(jì)算方法及其稅率表和公式
我國年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅征收方法的規(guī)定：
(一)全年一次性獎(jiǎng)金是指行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位等扣繳義務(wù)人根據(jù)其全年經(jīng)濟(jì)效益和對雇員全年工作業(yè)績的綜合考核情況，向雇員發(fā)放的一次性獎(jiǎng)金。上述一次性獎(jiǎng)金也包括年終加薪、實(shí)行年薪制和績效工資辦法的`單位根據(jù)考核情況兌現(xiàn)的年薪和績效工資。
(二)納稅人取得全年一次性獎(jiǎng)金，單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅，并按以下計(jì)稅辦法，由扣繳義務(wù)人發(fā)放時(shí)代扣代繳：
1. 先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，除以12個(gè)月，按其商數(shù)確定稅法規(guī)定的適用稅率;然后以其商數(shù)及適用稅率計(jì)算出應(yīng)納稅額后，再乘以12個(gè)月，即為全年一次性獎(jiǎng)金的應(yīng)納稅額。除上述計(jì)算方法外，也可以按照本規(guī)定第十四條規(guī)定的計(jì)算方法，直接計(jì)算應(yīng)納稅額。
2. 如果在發(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金的當(dāng)月，雇員當(dāng)月工資、薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)將全年一次性獎(jiǎng)金減除“雇員當(dāng)月工資、薪金所得與費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)的差額”后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎(jiǎng)金的適用稅率。
(三)在一個(gè)納稅年度內(nèi)，對每一個(gè)納稅人，該計(jì)稅辦法只允許采用一次。
(四)實(shí)行年薪制和績效工資的單位，個(gè)人取得年終兌現(xiàn)的年薪和績效工資按本條第(二)款、第(三)款的規(guī)定執(zhí)行。
年終獎(jiǎng)適用稅率標(biāo)準(zhǔn)表
| 應(yīng)稅所得1 | 應(yīng)稅所得2 | 適用稅率 | 速算扣除數(shù) | 級數(shù) |
|
| 0-1500 | 0 | 3% | 0 | 1 | |
| 1500-4500 | 1500 | 10% | 105 | 2 | |
| 4500-9000 | 4500 | 20% | 555 | 3 | |
| 9000-35000 | 9000 | 25% | 1005 | 4 | |
| 35000-55000 | 35000 | 30% | 2755 | 5 | |
| 55000-80000 | 55000 | 35% | 5505 | 6 | |
| 80000- | 80000 | 45% |
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