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電力競聘演講稿

時間:2022-01-01 09:24:50 競聘 我要投稿

電力競聘演講稿模板合集5篇

  演講稿可以提高演講人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在不斷進步的社會中,我們都可能會用到演講稿,相信很多朋友都對寫演講稿感到非?鄲腊桑旅媸切【幘恼淼碾娏Ω偲秆葜v稿6篇,希望能夠幫助到大家。

電力競聘演講稿模板合集5篇

電力競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、職工代表們:

  下午好!

  我是xxx, xx年xx月生,xx年xx月參加工作,本科學(xué)歷,助理工程師, 現(xiàn)任xxx,我演講的題目是《競爭,動力之源泉》。

  廠部近年來在全廠公開招聘各級管理人員,正是為了適應(yīng)電力體制改革,積極迎接挑戰(zhàn),營造一個勇于上進、不斷進取的企業(yè)形象而采取的重要舉措,它將為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。我作為xxx培養(yǎng)起來的一名職工,以有這樣良好的用人機制感到自豪,他讓我們看到希望,使我們能夠一心一意地忠誠于我們的企業(yè)。

  參加工作以來,我先后在xxx、xxx、xx工作,由于表現(xiàn)出色有幸進入xxx,在多年的xx工作崗位上承蒙各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與指導(dǎo),各位師傅、同仁的幫助與支持,使我的能力有了極大的提高,綜合素質(zhì)不斷攀升。我覺得我有能力參與這次競爭……

電力競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!首先,我十分感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我提供了這次和展示自我的機會。

  本人這次有幸參加車隊長,有信心,有熱情,有能力、在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,將車隊的工作做的更好。為xx的環(huán)衛(wèi)工作添磚加瓦,為建設(shè)五個xx奉獻我的青春和力量!我沒有輝煌的過去,只求把握好現(xiàn)在和將來,千里之行,始于足下。

  這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的優(yōu)勢。

  1、在部隊,13年的汽車兵經(jīng)歷和磨練。

  2、在外資企業(yè),我從事過車輛管理工作。

  3、我曾經(jīng)在交警大隊從事過幾年事故處理工作。

  4、本人能夠積極進取不斷學(xué)習(xí)。

  5、一絲不茍的工作作風(fēng),謙虛恭謹?shù)臑槿藨B(tài)度。

  我若有幸這個讓崗位工作,我將一如既往在主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,認真履行崗位職責(zé),以更加積極主動的態(tài)度對待工作、開展工作,對工作負責(zé),讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓同志們滿意,并重點做好以下幾方面工作:

  第一、努力抓好班組安全管理工作。

  為防止交通事故的發(fā)生,力求抓好班組安全管理的每一個細節(jié)工作,把事故隱患消滅在萌芽之中。首先,我將做到有針對性地組織開展每周安全日活動,做好記錄,與大家一起分析和探討,增強班組成員間的經(jīng)驗交流,提高自我保護意識,變“要我安全”為“我要安全”,這樣不僅有利于問題的解決更重要的是在探討中學(xué)習(xí)了知識,提高了自己,并根據(jù)工作實際,及時向所領(lǐng)導(dǎo)并提出合理化建議;其次是多總結(jié)班組多年的經(jīng)驗,制定適合本班組的各種制度,并在實際使用過程中,根據(jù)遇到的新問題及時修改和完善;還要有針對性地開展每日事故預(yù)想活動;

  第二、努力創(chuàng)建一個團結(jié)向上的先進班組。

  的首要任務(wù)就是要努力創(chuàng)建一個團結(jié)向上的先進隊組。我在今后工作中,一是重視班組成員思想教育,培養(yǎng)團結(jié)協(xié)作精神組織班組成員深入學(xué)習(xí)電業(yè)職工職業(yè)道德規(guī)范及有關(guān)法規(guī),樹立為電力事業(yè)服務(wù)的責(zé)任感。通過挖掘本班組的先進典型,利用身邊出現(xiàn)的先進個人與事跡,營造班組團結(jié)向上的氛圍和班組成員全新的精神面貌。二是明確分工、責(zé)任到人為充分發(fā)揮班組成員的智慧和能力,將班組的目標和任務(wù)分配到個人,責(zé)任落實到人,并力求創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境,激勵個人的工作熱情和創(chuàng)新精神。三是大力抓好培訓(xùn)工作,提高業(yè)務(wù)水平。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,最后我只想說一句話,那就是:“您給我一次機會,我還您一個滿意!”

  我的演講完畢,謝謝大家!

電力競聘演講稿 篇3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  夏意已經(jīng)漸漸濃重,我們機構(gòu)改革的熱潮也逐漸升溫。首先,我要借助這樣一個隆重的場合對多年來關(guān)心幫助我的領(lǐng)導(dǎo)表示衷心地感謝。我院這次機構(gòu)優(yōu)化,對于調(diào)動職工的積極性,提高工作效率,增強工作效能具有重要意義,我堅決擁護,并積極參與。

  下面我做一下自我介紹我叫xxx,今年xx歲,學(xué)歷,助理會計師、財政稅收經(jīng)濟師職稱。參加工作17年以來,我始終勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),干一行,愛一行,在工作崗位上取得了一定的成績,同時我本身也得到了極大的鍛煉。我想作為一名有能力、有理想、有抱負、有責(zé)任感的人,作為一名渴望為電力企業(yè)的改革與發(fā)展建功立業(yè)的有志之士,應(yīng)該義不容辭地站出來,接受組織和同志們的挑選。

  經(jīng)過一番權(quán)衡,我認為自己的優(yōu)勢主要有以下幾點:

  第一,我思想進步,具有一定的個人素養(yǎng)。

  我從小接受了良好的傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)造就了自己光明磊落、有正義感、樂于助人、吃苦耐勞的品德。參加工作以來,使我形成了辦事講求原則,恪守紀律,嚴謹樸實,團結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng),能夠做到在思想上和行動上與組織和領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致。

  第二,我具有較強的組織、溝通協(xié)調(diào)能力。

  工會主任的很多工作在很大程度上與組織、溝通協(xié)調(diào)有關(guān)。我喜歡交際,具有較強的語言表達能力。如果說,多年的工作鍛煉了我一定的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力的話,那么踏入工作以來的xxx多個日日夜夜,更加鍛煉了我組織、協(xié)調(diào)和管理能力,也更加堅定了我扎根電力,腳踏實地運用自己所學(xué)知識,所掌握技能,做好每份工作的決心。

  第三,具備一定的管理才能。

  在長期的工作實踐中,我積極主動,勇于提出建設(shè)性的意見和建議,并在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下全力付諸實施。領(lǐng)導(dǎo)的大膽放權(quán)和自己的不懈努力,鍛煉提高了我的管理能力,使我能夠站在全局的高度思考問題,制定決策。特別是我能夠發(fā)揮自己細心、耐心和有韌性的

  特點,處理好較為復(fù)雜、瑣碎的工作,為做好今后工作提供了可靠的保障。

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,工會主任不只是一個有吸引力的工作崗位,更是一份沉甸甸的責(zé)任。如果競聘成功,我將牢記使命、不負重托,更好地肩負起各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我的囑托,勤奮工作,扎實苦干;我將把工會主任的工作崗位當成干事創(chuàng)業(yè)的大舞臺,竭盡個人的能力和水平,不遺余力地去追求事業(yè)成功與人生價值的最佳結(jié)合點。具體來說,我將重點做到以下幾點:

  第一,更新觀念,強化服務(wù)意識,切實履行好工會的四項基本職能。維權(quán)、建設(shè)、教育、參與是工會的四項基本職能。在工作中,我將更新觀念,克服墨守成規(guī)、因循守舊的工作思路與方法,將積極維護職工合法權(quán)益,加強職工素質(zhì)教育,組織職工參與一系列的娛樂活動,將工會工作融會到我院的發(fā)展和市場經(jīng)濟的改革大潮之中,按照工會章程開展工作,進一步完善政務(wù)公開、民主管理及職代會等工作,讓工會工作更好地服務(wù)于企業(yè)的發(fā)展。

  第二,維護好工會的基本工作。

  今后我將本著既有利于我企業(yè)發(fā)展又讓職工滿意的原則,開展宣傳教育活動,使職工真正從思想認識上和情感上完全認同我企業(yè)的發(fā)展和職工利益的密切關(guān)系。此外我還將積極拓展工會與社會團體之間的關(guān)系,讓我們工會真正融入社會大家庭,并為我企業(yè)的發(fā)展做出積極有益的貢獻。

  第三、擺正位置,當好領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀。

  今后我將以主人翁態(tài)度對待勞動,不斷提高思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),積極參加建設(shè)和改革,努力完成工作任務(wù)。工作中我會擺正位置,多為領(lǐng)導(dǎo)提一些合理化的建議,從大局出發(fā),從工作的中心出發(fā),進一步做好工會的組織建設(shè)工作,把工會建成全體職工的家,要使家更有親切感、安全感、歸屬感,做廣大職工的“貼心人”。

  第四,豐富文化生活,創(chuàng)建濃郁的文化氛圍。

  在維護職工物質(zhì)利益的同時,我將積極維護職工的精神需求,身心健康和人身權(quán)利,營造良好的人際關(guān)系和文化氛圍,不斷提高廣大職工精神文化生活的品位和質(zhì)量。今后我將注重開展全體職工健身活動和文化娛樂活動,充分調(diào)動廣大職工的積極性,弘揚熱愛電力事業(yè)、無私奉獻的主人翁精神,提高廣大職工工作的樂趣。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,短短幾分鐘的競聘演講,濃縮了人生的一個短暫的片段。對于次此競聘我的心態(tài)是平和的,我的信心是充足的,如果競聘成功,我一定奮發(fā)有為、不辱使命、不負眾望,竭盡所能把工作做好。如果我此次競聘失敗我也決不氣餒,我將一如既往地做好工作。

  謝謝大家!

電力競聘演講稿 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我叫_____,現(xiàn)年_____歲,學(xué)歷_____,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我們這次展現(xiàn)自我,發(fā)揮自我、公平競爭的機會。我從參加工作到現(xiàn)在一直工作在一線,從事過配電、送電、試驗、檢修、營業(yè)管理等工作。今天,我競聘安全員這個崗位,是因為確信自己有能力擔負起安全員的這份重任。下面請允許我將對安全工作的認識,搞好安全工作的思路向各位領(lǐng)導(dǎo)、評委匯報如下,請給予批評指正:

  一、對安全工作的認識和理解

  我們都知道,電力企業(yè)無論是從人的方面來看還是從物的方面來看,都是一個危險性較高的行業(yè),由于電力企業(yè)的特殊性,變、輸、配用電在同一瞬間完成,且需要時刻保持平衡。任何環(huán)節(jié)發(fā)生問題,都可能誘發(fā)整個電力生產(chǎn)事故。特別是電力企業(yè)長期暴露在各個角落里的輸配電線路及其用電設(shè)備,他們的.安全運行還關(guān)系到電力行業(yè)以外人員供電局競聘、設(shè)備的安全。上述多種因素都決定了電力生產(chǎn)的基本方針必須是“安全第一、預(yù)防為主”。

  二、安全監(jiān)察工作的思路和方法

  假若我能夠當選為安全員,我打算從以下幾個方面去開展安全工作:

  1、提倡安全管理工作的“人性化”

  傳統(tǒng)的安全管理過多化強調(diào)剛性管理,看表電力公司競聘面,抓現(xiàn)象,看結(jié)果,重懲處成分較多,對氛圍的熏陶人性的感化重視不夠。依據(jù)這種局面、安全部門要與其他部門聯(lián)合起來,常組織一些有意義的安全競賽活動。這樣、不僅及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,糾正制止了違章,更重要的是,以人為本,在全公司上下營造一種濃濃的人人講安全的文化氛圍。

  2、實現(xiàn)安全管理工作的“程序化”

  電力行業(yè)的許多工作,都是多工種綜合交叉作業(yè),多種危險因素相互作用,相互關(guān)系。實行程序化的安全管理,就是把電力企業(yè)每一項工作和應(yīng)做的安全措施與實際工作步驟相結(jié)合,讓工作負責(zé)人及作業(yè)人員在實際工作中知道怎樣來運作,熟悉及掌握每一個工作步驟與之相對應(yīng)的安全措施。并知道怎樣來防范,杜絕事故的發(fā)生。

  3、落實安全管理工作的“制度化”

  為了強化電力企業(yè)安全管理工作,達到安全生產(chǎn)的目的。除了必須嚴格貫徹執(zhí)行國家和上級頒發(fā)的有關(guān)法規(guī)、規(guī)定及制度以外,企業(yè)還必須根據(jù)自身的特點編制一套安全管理制度,將規(guī)程進行細化和量化,讓每一個職工都知道自己在日常工作中因違章造成事故所應(yīng)負的責(zé)任。

  4、達到安全監(jiān)察管理工作的“合同化”

  隨著電力企業(yè)的不斷發(fā)展,“兩改”不斷的深入,現(xiàn)行的電力法律、法規(guī)、規(guī)定已明確滯后,特別是針對電網(wǎng)改造后出現(xiàn)的許多新問題,現(xiàn)行的電力法律、法規(guī)均無明確規(guī)定,為了確保電力企業(yè)的合法權(quán)益不受侵害,安全監(jiān)察工作人員要學(xué)法、懂法;要以法律為武器,實施主動防范。并通過安全管理合同化,對未遂事故起到防微杜漸的作用。

  以上是我競聘上安全員后的思路和想法,肯定存在不足和欠缺。但我衷心的希望各位領(lǐng)導(dǎo)和評委給我大力支持,給予我承擔這份重擔的機會。我有決心在以為首的供電分公司黨、政、工班子的領(lǐng)導(dǎo)下,為電力企業(yè)的安全管理工作做出應(yīng)有的貢獻。

電力競聘演講稿 篇5

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  上午好!

  非常感謝公司在人事制度改革方面為我們創(chuàng)造了公平競爭的環(huán)境,自己才有了這個機會參加競聘,我參予競聘的崗位是公司計劃發(fā)展部副主任,電力公司計劃發(fā)展部副主任競聘演講。

  我叫,年出生,壯族,年廣西大學(xué)水利水電建筑專業(yè)畢業(yè),獲工學(xué)學(xué)士學(xué)位。同年分配到廣西水電廳地方電力局,先后在計財科和建設(shè)科工作,期間年至年曾在水電廳地方電力農(nóng)村水電建設(shè)辦公室工作,參加工作以來,一直從事我區(qū)地方電力建設(shè)的管理和農(nóng)村初級電氣化建設(shè)工作,曾先后獲得全區(qū)

  第二批農(nóng)村初級電氣化建設(shè)先進工作者和全國

  第三批農(nóng)村初級電氣化建設(shè)先進工作者稱號。年月,獲高級工程師職稱。去年底,地電局與公司分開運作,本人主動申請自愿到廣西水利電業(yè)有限公司計劃發(fā)展部工作,今日,我在這里參加競聘,如果我被聘用,我將積極配合主任做好以下工作:

  一、計劃工作。

  計劃工作又分為資金計劃與項目計劃。

  資金方面我們要加強與區(qū)計委和農(nóng)行的聯(lián)系,爭取得到區(qū)計委甚至人民政府的大力支持,保證貸款的及時發(fā)放,使農(nóng)網(wǎng)改造工程得到資金上的保證,競聘演講稿《電力公司計劃發(fā)展部副主任競聘演講》。

  項目計劃問題,國家計委已批復(fù)我公司

  第二批農(nóng)改總投資,我們要積極配合區(qū)計委根據(jù)各縣的具體情況,分別對各縣的

  第二批農(nóng)改可研報告進行正式批復(fù)。充分了解所屬公司的實際情況,同時加強與區(qū)公司各部門之間的聯(lián)系,真正做到心中有數(shù),從而扭轉(zhuǎn)計劃下達的被動局面。另外,從總結(jié)

  第一批農(nóng)改的經(jīng)驗和教訓(xùn)來看,還需對部份項目進行調(diào)整,使各縣電網(wǎng)布局更科學(xué)、更合理,真正達到農(nóng)網(wǎng)改造降低線損,減輕農(nóng)民負擔的目的,使電力更好地為農(nóng)業(yè)、農(nóng)民、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)。

  從去年月到現(xiàn)在,區(qū)公司累計下達資金計劃億元,但到現(xiàn)在完成計劃投資多少不是很清楚,這就存在計劃跟蹤問題,今后計劃部必須加強這方面工作,及時了解計劃項目的落實、進度和投資完成情況,當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,為區(qū)公司的宏觀調(diào)控和決策起到積極的作用。

  二、體制改革工作。

  農(nóng)電“兩改一同價”其中就有農(nóng)村電力體制改革,這包括縣、鄉(xiāng)、村三級供用電管理模式的改革。

  對于農(nóng)村電工,計劃部最近已印發(fā)了《廣西水利電業(yè)有限公司農(nóng)村專職電工管理指導(dǎo)意見》,標志著村級電工的改革已初見成效。

  鄉(xiāng)(鎮(zhèn))電管站的改革,我們從年就開始進行,但到目前為止,還有個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))電管站沒有完成,原因是這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要是以小水電站供電為主、集體或個體承包和農(nóng)網(wǎng)改造未進行的鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),這就需要我們必須加大工作力度,堅決按國家的有關(guān)文件、規(guī)定執(zhí)行,力爭在年底全部完成鄉(xiāng)(鎮(zhèn))電管站的改革。同時,為進一步規(guī)范管理,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,確保農(nóng)電“兩改一同價”工作順利進行。對于現(xiàn)有的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))供電營業(yè)所,我們還要出臺《供電營業(yè)所定崗、定責(zé)、定編標準》、《供電營業(yè)所規(guī)范化服務(wù)規(guī)定》等有關(guān)辦法和規(guī)定。

  縣級供電企業(yè)的改革,是我們工作的重點之一,關(guān)系到公司陳總所強調(diào)的要把區(qū)公司做大做強的問題。區(qū)公司只有與各所屬公司組成以資產(chǎn)為紐帶的有限責(zé)任公司,這樣才能為區(qū)公司的做大做強打下堅實的基礎(chǔ)。

  三、工程驗收工作。

  農(nóng)網(wǎng)改造一期所屬公司的農(nóng)網(wǎng)建設(shè)改造任務(wù),需新建變電站座,改造座,新建和改造線路公里,通過招標已開工建設(shè)的有個送變電工程,其中已完工的有個工程,但進行了工程竣工驗收的只有恭城、容縣、德保縣等個工程,大批已完工和將要完工的工程需要進行竣工驗收,僅靠計劃部很難及時驗收,必須指定專人并會同生產(chǎn)經(jīng)營部、基建工程部共同抓這項工作,還要加強監(jiān)理的力量,真正起到監(jiān)理的作用,同時督促所屬公司,積極配合,加快預(yù)驗收,以上三個環(huán)節(jié)缺一不可。這樣,才能加快驗收工作,以免造成長期已完工工程遲遲不進行竣工驗收導(dǎo)致施工承建單位向我公司索賠的尷尬局面。

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