副科長競聘演講稿范文集合八篇
演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。隨著社會不斷地進步,接觸并使用演講稿的人越來越多,那么你有了解過演講稿嗎?以下是小編收集整理的副科長競聘演講稿8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
副科長競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位評委、同事們:
大家好!
今天站在這里,面對上級領導和朝夕相處的同事,我的心里充滿感恩和希望。首先非常感謝組織和領導提供了這樣一個交流經(jīng)驗,提高進步,公平競爭的機會,使我們能夠通過這個平臺展示自我,接受挑戰(zhàn),實現(xiàn)人生理想。我希望通過這次演講,能夠使各位領導和同事們更多地了解我、支持我。
在多年的工作和學習中,我深深地體會到,只有不斷學習、實踐,再學習、再實踐才能使自己各方面的素質(zhì)不斷提高。因此,這每一次提高的過程都深深鼓舞和激勵著我,以更加飽滿的熱情投入到新的挑戰(zhàn)中去。同時,我也深刻地體會到,挑戰(zhàn)和機遇對于個人進步的重要性。有了機遇,就要善于把握機遇,沒有機遇,就要努力創(chuàng)造機遇。
我這次報名參加農(nóng)行公司部副科長一職的崗位競爭,主要理由是:第一,我熱愛這項工作,我愿意為這項工作付出最大的努力,發(fā)揮自己的光和熱;第二,我充分具備擔當這一職務的能力與水平,并愿意通過擔任這一職務使自身的作用得到更充分發(fā)揮,自身的價值得到利用,從而實現(xiàn)自己的人生理想;第三,我認為這次參加競聘是鍛煉自己的一次很好的機會,不管能否受聘,對自己都是一個提高。以下是我參加本次競選的優(yōu)勢和對工作以后的設想。
我叫,今年歲,于年畢業(yè)于大學系,中共黨員,中級經(jīng)濟師。我于1996年參加工作,在市集寧區(qū)儲蓄所從事會計、出納工作;1997年調(diào)到市分行先后在技術部、風險部工作,2xxx年根據(jù)工作需要我被安排到公司部工作。20xx年通過區(qū)分行組織的風險經(jīng)理考試,于20xx年7月成為一名風險經(jīng)理,分別進到后旗支行和光明支行工作。
記得有位哲人曾經(jīng)說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應成為自己有資格擔任這個或擔任那個職位”。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,隨著這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經(jīng)驗日漸豐富,理論知識日益扎實,我想我有信心也有能力擔任農(nóng)行公司部副科長一職,能做好相關工作。
首先,我具備優(yōu)秀的思想品質(zhì)和愛崗敬業(yè)、甘于奉獻的職業(yè)道德精神。回顧往昔,歲月如梭,不知不覺中我在農(nóng)行工作已有二十多個春秋,在這二十多年里,我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上,始終注重加強政治思想修養(yǎng),思想上積極向黨靠攏,行動上自覺服從黨的要求,牢固樹立正確的人生觀、價值觀,工作中發(fā)揮了一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用!皭蹗従礃I(yè),開拓進取”是我的座右銘,無論干什么,都把事業(yè)放在心上,責任擔在肩上,盡職盡責,埋頭苦干,全身心的投入。
其次,我具備擔當農(nóng)行副科長一職的素質(zhì)和能力。我是大學本科專業(yè)畢業(yè),1996年參加工作至今已近有25個年頭,我在農(nóng)行的25年是不斷學習的25年。通過堅持不懈地學習,使自己不斷得到充實。根據(jù)工作需要,我先后學習了計算機、英語、會計等多方面專業(yè)知識和技能。通過學習,我熟練掌握計算機技術更好開展工作;同時,我也拿下了具有較高難度的全國專業(yè)技術職稱中級經(jīng)濟師考試,取得了中級經(jīng)濟師職稱;學習的過程也是鍛煉的過程,也是一個艱苦的過程,我不斷地享受著每一次進步所帶給我的信心與喜悅。我是一個熱愛學習,樂于學習的農(nóng)行人,我的學習精神和行動,使我的理論水平和實踐技能得到了明顯提高。在工作的二十五我分別從事銀行會計、儲蓄、科技部、風險部經(jīng)理等項工作。期間經(jīng)歷了農(nóng)業(yè)銀行的改革。在改革過程中,雖然工作程序和技術不斷推除出新,但是在每一次新舊交替的過程中,我都能夠很快地接受和適應。此外,通過長期與顧客打交道,我掌握了許多單純依靠學習而得不到的工作方法和工作技巧。使我能夠針對不同顧客,采取不同的工作方法,保證以最有效的方式開展工作。二十五年的工作經(jīng)歷也使我能夠站在整體發(fā)展的高度認識工作,開展工作。我認為,有25年扎實的實踐和豐富的經(jīng)驗為基礎,對銀行的整體體系和各項細節(jié)有一個全面充分的理解和認識。我一定會很好地擔負起這一職務所賦予的各項任務。
朝氣蓬勃的農(nóng)行公司部不僅需要默默無聞的奉獻者,更需要與時俱進的創(chuàng)新者。根據(jù)上述情況,如果能夠得到各位領導和同事的信任和支持,我將迅速找準自己的位置,認真履行崗位職責:
一是找準定位,做好參謀。如果我能夠走上農(nóng)行公司部副科長的工作崗位,我一定會嚴于律己,在工作中,在自己的職責及領導授權范圍內(nèi)開展工作,與上級領導在工作上保持高度一致,當好領導的參謀和助手,認真履職,勤奮工作,愛崗敬業(yè),強化服務意識;同時還會站在領導的角度去看問題、想問題,凡事從大處著眼,識大體,顧大局,堅持以發(fā)展為第一要務,全面完成上級下達的各項工作任務。
二是加強學習,提升自我。繼續(xù)按照政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素質(zhì)的要求對待自己,全力實踐“團結(jié)、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神,做到“一不懶,勤奮工作;二不貪,清正廉潔;三不怕,敢作敢闖;四不推,勇于承擔責任”。
。ㄒ唬┰诩訌娮陨韺W習上,繼續(xù)擴大自己的知識面,F(xiàn)代社會信息量大、知識更新快、新生事物不斷涌現(xiàn),這就對我們銀行工作人員的業(yè)務技能提出了更新、更高的要求,必須以嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,契而不舍的拼搏精神,充分利用點滴時間,博覽群書,廣泛積累知識,更要強化對計算機、新技術的熟練掌握和運用,以適應時代發(fā)展的需要。
(二)在加強業(yè)務技能上,更加熟練掌握法規(guī)制度。法規(guī)制度是我們銀行工作人員判斷企業(yè)項目是非曲直的一把尺子,依法辦事是我們必須遵循的基本原則,因此。自己不僅要熟悉農(nóng)業(yè)銀行的全面基礎業(yè)務工作,而且要掌握相關的法律條文和行業(yè)規(guī)章等,并準確理解其基本精神,只有這樣,才能客觀公正、實事求是地對工作現(xiàn)象作出正確的判斷和評價。
三是強化觀念,提升水平。就是強化一種發(fā)展的觀念,用發(fā)展的思路想問題、用發(fā)展的眼光看問題、用發(fā)展的措施解問題,緊跟當今世界金融的發(fā)展潮流,不斷學習新觀點,注入新思維,創(chuàng)造新方法,實現(xiàn)新突破。
。ㄒ唬淞煞N意識。一種意識是服務意識。服務是我們事業(yè)的基礎,也是我們事業(yè)更快更好發(fā)展的前提。任何時候都要樹立以客戶為中心的經(jīng)營理念,想客戶之所想,急客戶之所急,用優(yōu)質(zhì)的服務吸引、壯大客戶群體,實現(xiàn)經(jīng)營目的。另一種意識是管理意識?茖W嚴密的管理是企業(yè)健康發(fā)展的保證,也是減少漏洞、規(guī)范經(jīng)營的必由之路。只有通過科學先進管理手段,才能建立起廉潔高效、勤政務實、勇于進取的員工隊伍,才能實現(xiàn)降低管理成本,向管理要效益的目標。
。ǘ┨嵘齻水平。第一個水平是理想信念水平。帶頭樹立正確的人生觀和價值觀,樹立銀行的發(fā)展就是個人的發(fā)展,銀行的明天就是個人明天的新觀念,把為銀行奉獻作為一種職責、一種驕傲、一種追求,不斷激發(fā)員工的凝聚力和創(chuàng)造力。第二個水平是工作水平。作為一名領導干部,任何工作都要思考在前,計劃在前,既要立足當前,又要著眼長遠,分清輕重緩急,有的放矢,努力以最小的投入獲取最大的效益。第三個水平是服務水平。提升服務水平,豐富服務內(nèi)涵。服務是永恒的主題。對客戶必須用“心”服務,做到誠心、熱心、細心、耐心,要教育員工熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自己的親戚朋友,看作是自己的家人,把自己的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立農(nóng)行的良好形象。只有這樣才能為農(nóng)行各項業(yè)務的營銷工作打下良好的基礎。
空談誤事,實干興行。無論這次競職成功與否,我都會一如既往地踏實工作,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作,力爭在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。我始終堅信,無論在什么工作崗位上,只要有足夠的努力,就一定會獲得成功!我將使我的信條在實際工作中得到證實!
我的演講完畢,謝謝大家!
副科長競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導、各位同志:
大家好!
首先,非常感謝組織給了我一個上臺演講、推銷自己、展示才華、競爭上崗的機會。國際成功大師卡耐基說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務!睉{著這句話,也憑著*年的稅務工作經(jīng)驗,今天我滿懷信心和激情的走到演講臺上參加副科長的競聘,自信有能力挑起這份重擔。我競爭的崗位是:三科副科長。三科工作是一項在探索中完善的工作,既沒有現(xiàn)成的路子,也沒有成熟的經(jīng)驗,在實踐中具有很大的探索性。作為三科副科長,不僅需要豐富的稅收專業(yè)知識,更要有勇于開拓、敢于創(chuàng)新的精神。我深知自己資歷尚淺,能力有待在實踐中提高。但作為一名青年干部,我愿意響應分局號召,站出來接受分局領導及廣大干部的挑選。
下面我就三科今后的工作談幾點看法:
一、以人性化管理為前提,增強科內(nèi)干部凝聚力,提高科內(nèi)干部業(yè)務水平,創(chuàng)國稅干部新形象。
1、以人文關懷促進科內(nèi)干部關系的進一步融洽,F(xiàn)在待遇變高了,工作環(huán)境變好了,我們干部缺少什么,我覺得是真正意義上的人文關懷。青年人的煩惱,中年人的憂慮,要從他們的工作情緒中去了解情況,與他們共同分擔并提供力所能及的幫助。耐心細致的對科內(nèi)同事無微不致的人文關懷,促進科內(nèi)人與人之間關系的不斷改善。以人為本、以情組隊,通過互學、互幫、互促,增進友誼,加強團結(jié),進一步增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、掌握現(xiàn)代技能、更新知識結(jié)構、熟悉崗位業(yè)務。隨著我國稅收法制化進程將進一步加快,稅收政策也將面臨一系列調(diào)整變化,加上稅收征管模式轉(zhuǎn)變帶來的新要求,因此要求我們必須盡快適應這一轉(zhuǎn)變,未雨綢繆。從實際出發(fā),分清輕重緩急,開展多種形式的專項學習和培訓,在工作中學習,在學習中工作,從而適應時代的要求和經(jīng)濟發(fā)展的需要。
3、服從分局整體工作安排,本著“分工不分家,該干則干,該擔則擔”的精神加強和各科所的溝通和協(xié)調(diào),使征管流程更為通暢,征管環(huán)節(jié)更為緊扣,征管業(yè)務更為完善。
二、執(zhí)法與服務相結(jié)合,進一步深化征管責任區(qū)工作。
稅收征管責任區(qū)是征管工作重要的載體,是解決“疏于管理,淡化責任”的一項有效措施,當前在完善責任區(qū)管理上,重點應放在以下幾方面:
1、建立公告會制度,加強稅收宣傳,積極服務企業(yè)。
定期選擇責任區(qū)召開公告會,公告會主要分四個主題,一是宣傳解釋稅收政策,公布并詳細解釋國家最近出臺一系列稅收政策及征管流程的變動,以便納稅人及時了解政策、及早準備;二是稅務稽查案件公告,公告幾例近期結(jié)案的稽查案件,在公布稽查結(jié)論的同時指出納稅人因不了解、不熟悉稅收政策規(guī)定造成的違規(guī)行為,以增強執(zhí)法的公開性和透明度,接受社會的監(jiān)督;三是對納稅人日常辦稅過程中容易出錯的環(huán)節(jié)進行友情提醒,重申納稅人在一般納稅人轉(zhuǎn)認定、網(wǎng)上申報、抄稅認證、發(fā)票領購等辦稅事項時的注意事項,減少差錯、規(guī)避風險;四是現(xiàn)場為納稅人答疑解惑,當場對納稅人提出的問題一一解答,對不能當場解決的問題在會后調(diào)查研究后予以明確。公告會會議改單向灌輸為雙向交流方式,不但可以及時宣傳稅收政策,而且征、納雙方進行了深入地交流,為納稅人解決實際問題。
2、試行四項特色服務,切實轉(zhuǎn)變工作作風。
對納稅人試行“預約服務、限時服務、提醒服務、上門服務”四項特色服務項目。具體內(nèi)容是:納稅人有緊急事宜,可以通過專線電話和稅務人員進行“預約”,做到急事急辦,特事特辦,為納稅人提供便利,這是預約服務;限時服務是對各項涉稅事宜,只要納稅人手續(xù)齊全,嚴格在規(guī)定時限內(nèi)為其為妥;對納稅申報、稅款入庫等事項,及時打電話提醒納稅人辦理,避免納稅人一時疏忽造成不必要的麻煩和損失,這就是提醒服務;對特殊企業(yè)以及突發(fā)性困難的企業(yè),提供“上門服務”。
3、實行“管片”與“管事”相結(jié)合,“制度”與“流程”相結(jié)合。
在省局辦法的基礎上進一步細化責任區(qū)管理制度,與流程化運作下的管事模式相結(jié)合。把責任區(qū)管理人員的責任心和積極性有機結(jié)合起來。將管片與管事緊密相連,保證信息的全面收集、及時反饋,一方面流程化運作,按需要進行調(diào)查執(zhí)行,另一方面可以做到戶清、事清、職責清,克服對納稅人信息不清、掌握情況不明現(xiàn)象。
強化工作規(guī)范,落實管理職能和考核責任,以方便快捷服務、提高稅收征管效率的原則進一步規(guī)范責任區(qū)調(diào)查、核查、協(xié)查和巡查以及其他相關的管理與服務工作。對部分業(yè)務流程進行必要整合,采用調(diào)查套表一次性采集納稅人多種資料,責任區(qū)管理人員同時按照工作流的要求及時開展調(diào)查,確保調(diào)查工作在規(guī)定時限內(nèi)完成。做到既服從流程管理,滿足流程需求,又自主管理,能動負責,強化對納稅人的動態(tài)管理,及時清查漏征漏管戶,加強對重點納稅戶的監(jiān)控。
4、力求每個征管責任區(qū)工作一個標準執(zhí)行不走樣。
針對征管責任區(qū)工作具有雜合型的特點,必須保證每個征管責任區(qū)工作執(zhí)行不走樣、不走調(diào)。稅收征管責任區(qū)管理是與新的稅收征管模式相適應的一種管事制度,與原來的專管員管戶制有著本質(zhì)的區(qū)別。為此,責任區(qū)管理過程中,一是要采取定性與定量相結(jié)合的方式,科學界定責任區(qū)的工作職責,避免隨意性,進一步明確責任區(qū)管理的工作要求和標準,規(guī)范責任區(qū)管理人員的行為。二是要突出責任區(qū)管理的工作重點,責任區(qū)工作既要統(tǒng)籌兼顧,更要突出重點,其工作的重點應放在對納稅人的監(jiān)控上,特別是對C級信譽納稅人的監(jiān)控,與稅務稽查、納稅評估有機結(jié)合,形成嚴密的稅收監(jiān)控體系和網(wǎng)絡。三是注重考核的操作性。對征管責任區(qū)工作中的薄弱環(huán)節(jié),都明確工作質(zhì)量和時限要求,公開考核標準,提高征管責任區(qū)工作質(zhì)量,保證責任區(qū)工作有序地推進。定期匯總征管責任區(qū)工作中存在的問題,從考核的客觀性、規(guī)范性出發(fā),為保證征管責任區(qū)工作一個標準執(zhí)行不走樣提供可能。把征管責任區(qū)工作置于全方位、多角度的檢驗之中,有力促進征管責任區(qū)工作的開展。
以上是我對分局三科工作的一些建議,希望在與大家的溝通交流中共同為我分局的發(fā)展獻計獻策,盡心盡力。不論今后我在哪一個崗位工作,我將一如既往地做好本職工作。
最后,如果各位給我一個“小材大用”的機會,我將盡我所能,做好自己的工作!作為副科長,目前或許我不是最優(yōu)秀的,但我一定做最努力的,請領導和同志們相信我,考驗我!
我的演講結(jié)束了,謝謝大家!
副科長競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位同事:
大家上午好!我是朱,我競聘的崗位是政教科副科長。
首先,請允許我感謝學校為我們提供了這次競聘的機會,也感謝各位領導和同事們給我這次機會向大家介紹自己,希望得到大家的信任和支持。
我出生于1978年6月,中共預備黨員,本科學歷。大學畢業(yè)后分配到我們學校工作。工作近十年來,一直承擔地理教學工作,起,一直擔任班主任工作,至今,先后擔任年級組副組長、組長。
十年前是我們這所學校接納了我。十年來,在學校領導和同事們的關心、愛護和幫助下,為我的工作創(chuàng)造了很好的條件,使我出色的完成了所承擔的教育教學工作,所以我有責任和義務報效我們的學校,為學校未來的發(fā)展出更多力,盡更多責任,這也是我今天鼓起勇氣站在這里參與此次競聘的原因。
我參與政教工作崗位競聘的理由主要有以下幾個方面:
第一、我熱愛政教工作。政教工作是學校能夠保持良好秩序、創(chuàng)設良好育人環(huán)境、促進學生全面發(fā)展的重要工作,也是一項挑戰(zhàn)性很強的工作,能夠從事這項工作,既是種光榮,也是種責任,我有投身政教工作的愿望和熱忱。
第二、我有過在政教部門工作的經(jīng)歷和體會,熟悉青少年生理心理特點。擔任年級組長期間曾參與過政教科的值班和學生宿舍夜間值班,協(xié)助政教科領導處理政教工作的有關事務,積累了一定的實踐經(jīng)驗,熟悉政教工作的基本情況,基本具備了政教崗位所要求的思想政治素質(zhì)和工作業(yè)務能力。同時,負責年級組的工作經(jīng)歷,使我的團隊意識,協(xié)調(diào)溝通、管理等綜合能力得到了提高和加強。作為班主任,在班級管理地過程中,積累了豐富的做好學生思想工作、建設和管理班集體的經(jīng)驗。4月,我所帶的班被評為“市優(yōu)秀班集體”,F(xiàn)在所帶的班,每個月的班級量化總分均位居年級第一;在上學期期中、期末考試的總平均分也位居年級第一。
第三、具有較強的組織能力。在負責年級組工作期間,多次協(xié)助校團委組織青年志愿者活動、校園文藝演出、校園歌手大賽等活動。通過這些活動,提高了我的活動組織能力。9月被團縣委評為縣優(yōu)秀團支部書記。
第四、我樂于從教,熱愛自己所從事的職業(yè)。自參加工作以來,我一直滿工作量甚至超工作量工作,盡管在工作中有很大壓力,時常會遇到許多困難,但我無怨無悔,因為我熱愛我們所從事的職業(yè)。在教學上刻苦鉆研,所撰寫的教育教學論文有多篇獲得市、縣一、二等獎。于9月,被縣政府授予“縣優(yōu)秀教師”的光榮稱號。
各位領導、各位同事,我所取得的成績、獲得的榮譽與你們的關心、支持與鼓勵是密不可分的。假如這次我能得到各位領導和同事們的信任,進入政教工作崗位,我將從以下幾個方面做好政教工作:
第一、我會時時告誡自己擺正位置,盡力當好助手,做好配角,努力完成科室領導交付的各項工作。
第二、加強學習,協(xié)助政教科長做好學生管理和德育隊伍建設工作。利用政教科召開的各種例會和班主任研討會,促進班主任的相互學習和提高;利用本學期的主題班會觀摩活動,推廣學校優(yōu)秀班主任的科學管理辦法,以個體帶動整體,推動學校整體班主任隊伍建設。
我知道,和我競聘同一崗位的、兩位老師也很優(yōu)秀,做為他們的年級組長,假如我這次沒能競聘成功,我會調(diào)整心態(tài),一如既往的努力工作,并不斷完善自己,為學校新的發(fā)展做出自己新的貢獻。
最后,祝在坐的領導和同事們心想事成、幸福安康!謝謝大家!
副科長競聘演講稿 篇4
大家好!
今天,我懷著一種不平靜的心情,登上這個特殊的舞臺。衷心的感謝組織上給我這次難得的參與競爭和接受挑戰(zhàn)的機會,虛心學習,經(jīng)受磨練,增長見識,是我參加這次競爭的出發(fā)點。同時我也相信,再微弱的燈火只要置于高處也能最大限度的照亮遠方!
我叫xx,xx年x月出生,中共預備黨員,xx年7月畢業(yè)于鄭州糧食學院,學士學位,同年經(jīng)全市統(tǒng)一招考考入xx,xx年調(diào)入市xx中心至今,現(xiàn)在統(tǒng)計信息科工作。工作的九年間,自己先后被評為省職業(yè)培訓先進個人,兩次被市局記三等功,一次受就業(yè)辦嘉獎。
這次參加副科級職務的競爭,我認為有以下四個方面的優(yōu)勢:
一是具備虛心好學、拼搏進取的精神風貌。自參加工作以來,始終不忘讀書,鉆研,思考,不斷地豐富、充實自己。自己原并不是計算機專業(yè),本著“干一行、愛一行、精一行”的理念,憑著愛學習、善鉆研的良好習慣,經(jīng)過不懈努力,在較短的時間里,比較系統(tǒng)而全面的掌握了計算機和網(wǎng)絡相關知識,很快成為信息工作中的業(yè)務骨干。參與編寫了省、市金保工程的可行性研究報告,發(fā)揮所學,為建設我市勞動力和社會保險兩大子系統(tǒng)及網(wǎng)絡業(yè)務平臺做出了自己的貢獻。自己在20xx年被市總工會等八個部門評為學習型先進個人。
二是具有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神,F(xiàn)在從事的信息服務工作,大多是后臺操作,且操作時間基本在下班后和節(jié)假日,由于不能影響到業(yè)務前臺白天的正常工作,加班加點是家常便飯。但自己毫無怨言,六年如一日,踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè),認認真真地準備計劃、處理任務,為勞動力市場信息系統(tǒng)和業(yè)務網(wǎng)絡的運轉(zhuǎn)通暢和安全,做出了自己最大的努力。
三是具有以人為本、求真務實的工作作風。對工作有強烈的事業(yè)心和高度的責任感,尊重領導,注意與其他同事的相互配合,取長補短,能換位思考。同時還不斷地加強自身黨性鍛煉、個人修養(yǎng)和業(yè)務修養(yǎng),政治思想覺悟、理論水平有了很大的提高,在組織和同事們的培養(yǎng)、幫助下,去年光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。
四是具有嚴于律己、誠實守信的道德品質(zhì)。始終以"認認真真履行職責,扎扎實實搞好工作"為信條。在中心負責微機培訓時,財務獨立核算,曾有一段時間非常困難,但寧愿自己的工資受影響也按合同發(fā)放臨時工的工資,服從大局為領導分憂解難。既當教員、又當管理員、還得跑外聯(lián)系生源,在領導和同事們的幫助支持下最終挺過了難關。經(jīng)過多年學習與鍛煉,自己的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力都得到了很大提高。
如果在這次競聘中,能夠得到領導的認可和同事們的信任,我將在各級領導的指導下,認真履行職責,把勞動就業(yè)服務事業(yè)當作實現(xiàn)自我人生價值的目標,將個人追求與單位利益一致起來,繼續(xù)加強自身學習,使自己向復合型干部發(fā)展,以科學的管理、優(yōu)質(zhì)的服務,努力完成領導交辦的各項工作任務。
一是盡快完成“兩個轉(zhuǎn)變”,進入工作角色。完成由獨立工作向組織協(xié)調(diào)的轉(zhuǎn)變,由“領導交辦、辦就辦好”向“怎么去辦,怎么辦好”的轉(zhuǎn)變。繼續(xù)用“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的`標準嚴格要求自己。甘當配角,當好參謀,積極為領導獻計獻策,做到“到位而不越位,補臺而不拆臺”。
二是不斷強化政治理論和業(yè)務知識的學習。緊跟時代步伐,不斷提高理論素養(yǎng)和明辨是非的能力,加強勞動業(yè)務知識的學習,增強駕馭工作的本領。同時將年輕干部的“活與新”的特點貫穿到工作的高標準嚴要求中,做到“多理解尊重、少埋怨是非,多責己喻人、少橫眉冷對,多將心比心、少冷漠無情”。
三是在實踐中不斷創(chuàng)新管理和工作理念。根據(jù)當前發(fā)展的實際情況,深入調(diào)查研究,刻苦鉆研勞動就業(yè)政策法規(guī),協(xié)助科長搞好制度創(chuàng)新,講求管理科學化,提高工作效率。做到以人為本,尊重其他同志的個性特征,激發(fā)他們的積極性和創(chuàng)造性,同大家一起在比學趕幫中全面發(fā)展。努力改變那些觀念滯后、渠道單一的方式、做法,加強溝通,協(xié)助領導營造互相關心、和諧共事的工作氛圍。
多年來,無論在工作上還是生活上,領導和同志們給予了我很大的關心與幫助,在此我表示忠心的感謝!梁啟超說:“男兒志兮天下事,但有進兮不有止!”如能再次承蒙領導和同事們的信任,讓自己走上責任更大的工作崗位,我將努力用一顆年輕火熱的心,勤學、苦干、自律、創(chuàng)新,為我市勞動就業(yè)服務事業(yè)的發(fā)展做出自己最大的貢獻!
謝謝大家!
副科長競聘演講稿 篇5
運用各項職能,圓滿完成工作,做好領導的助手和參謀。
第二、我將立足公司,放眼市場,做好運銷工作。我將緊緊盯住市場,及時了解市場趨勢,掌握運銷規(guī)律,及時提供給科長,以便根據(jù)市場情況進行決策。首先,我將配合科長制訂好年度運銷計劃,及時協(xié)調(diào)銜接產(chǎn)銷關系,搞好調(diào)度和運銷工作,按時完成領導交給的運銷任務。其次,我將協(xié)助科長加強與用鹽單位和轉(zhuǎn)批、零售網(wǎng)點的聯(lián)系,掌握用鹽單位的生產(chǎn)和需求情況,確保市場供應,努力提高碘鹽“三率”。再次,我將根據(jù)食鹽流通現(xiàn)代化的要求,協(xié)助科長做好食鹽分銷站點的設置和運行工作。
第三、重視安全,做好資金回籠工作。安全永遠是運銷的第一生命線。我將配合科長抓好本科內(nèi)部經(jīng)營和安全管理工作,同時及時做好銷售貨款催討和及時回籠,做到貨、款、物三清。遇有運銷中的重大情況和急難問題,除進行積極處置外,及時向科長進行報告。
此外,我將進一步提高自身素質(zhì)建設。打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功,我將認真學習、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,不斷學習政治和業(yè)務知識,努力提高政治和業(yè)務水平以及駕馭市場經(jīng)濟的能力,使自己能盡快適應崗位需要。同時認真組織本科人員搞好政治和業(yè)務學習,帶領全體運銷人員搞好協(xié)調(diào),提高政治和業(yè)務水平。在為人上,我要堅持以誠待人,以信處事,以德服眾,以身做則。干凈干事,清正廉潔。我將不負重托,不辱使命,會以百倍的信心和百倍的努力,為湘潭鹽業(yè)做出自己的貢獻,以實際行動證明您正確的選擇。
如果我在競選中失敗,那么,我仍要用年輕人的勇氣去面對失敗,一如繼往地勤奮工作,爭取早日達到讓領導放心,同志們滿意的標準。 因為我相信競聘,就象奧林匹克運動會一樣,重在參與。我的參與可能只是一小段插曲,但我也以最誠摯的態(tài)度尋求各位投我一票,尋求對我的全力支持,多謝各位!
副科長競聘演講稿 篇6
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!我叫xx,中共黨員,本科學歷,法學學士。衷心感謝你們給予我這次難得的機會,讓我匯報工作以來,在**這塊豐饒的土地上,曾經(jīng)作過和正在努力的探索和追求,接受領導和同事們的檢閱、指導。
每一個有志青年,都熱切地希望自己能盡快地成長成才,希望自己能在事業(yè)上孜孜以求、有所作為,希望自己能不斷地接受挑戰(zhàn),獲得更廣闊的舞臺,施展自己的才能。我正處于能吃苦、干事業(yè)的年齡,我有什么理由享樂懈怠,又有什么理由畏首畏尾、停步不前?虛心學習、經(jīng)受磨練、增長見識,是我參與競爭的原動力。
三十四歲的我,思想活躍,精力旺盛,有朝氣,有活力,工作投入、踏實。我**歲畢業(yè)后投身檢察事業(yè),風里來雨里走,艱苦跋涉,默默奉獻,一干就是十四個年頭。這期間,有艱辛,有苦澀,有淚水,也有甘甜,有喜悅,有收獲。多年來連年被評為先進工作者,**年被**市檢察院榮立個人三等功一次,**年被授予 “全市十佳檢察官”榮譽稱號,被省檢察院評為全省檢察宣傳工作先進個人,被《**日報》、《大眾網(wǎng)》等多家媒體評為優(yōu)秀通訊員。因為年輕,對新事物新知識求之若渴,生怕落伍;因為年輕,對他人的優(yōu)點長處便看在眼里、記在心里;因為年輕,才勇于實踐,敢想敢為,敢闖敢干。
我有一股拼命工作和樂于奉獻的精神。我出生于貧苦的農(nóng)民家庭,母親英年早逝,是父親一手把我拉扯成人。十七歲那年離開家人,遠走他鄉(xiāng)艱難求學。艱苦的生活環(huán)境,坎坷的生活經(jīng)歷,塑造了我“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能奉獻”的倔強性格。工作起來雷厲風行,踏踏實實。不管在什么崗位,不管干什么工作,從不講價錢,從不計得失,干一行,愛一行,只求把工作做好,再做好,做得更好。6年前,我從業(yè)務部門來到人手緊缺的政治處,從事清苦的文字工作。就當時來講,我除了承擔教育培訓、宣傳工作外,還要協(xié)助政工綜合、黨建、老干部、專項活動、創(chuàng)建工作等臨時性的工作,工作任務十分繁重。每年除完成日常工作任務外,還編發(fā)各類信息40余期,各類總結(jié)、匯報材料50余份。今年4月,我有幸成為開發(fā)區(qū)檢察院這個大家庭里的一員,由于人員少,任務重,我?guī)缀醭袚巳旱乃形淖止ぷ,包括文秘、政研、檢察宣傳等多項工作,對于此,我毫無怨言,默默無聞地工作者、奉獻者。
我有嚴于律己、誠信待人的優(yōu)良品質(zhì)。在日常生活和工作中,注重加強個人修養(yǎng),以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結(jié)同志,虛心接受同志們的批評和意見。我始終覺得同志的批評,是對我進步的關心;同志的意見,是對我工作的支持。工作中難免有矛盾、有沖突,我必須坦誠相待,真心面對,必須受得了委屈,容得下誤會,耐得住猜疑,經(jīng)得起考驗。同志們不理解,說明我工作還沒有做到位;同志們有意見,說明我努力得還不夠。我只有主動地融入到同志當中,與大家一起,集中精力,齊心協(xié)力,才能把工作干好。正因為這樣,我才得到了大家廣泛的支持,工作才開展得有聲有色。
豐富的工作經(jīng)歷給了我鍛煉,也給了我知識和能力。從檢14年來,我先后在反瀆局、政治處、辦公室等部門從事檢察業(yè)務及綜合服務工作,積累了豐富的工作經(jīng)驗,具備了一定的組織和協(xié)調(diào)能力。我從《檢察日報》社買來書籍,潛心鉆研,默默耕耘,寫作水平不斷提高,不斷從新聞視角捕捉新人新事、好人好事,樹立了檢察機關的良好形象。**年以來,共在各類新聞媒體上發(fā)表文章500余篇,其中國家級媒體占300余篇。
我的演講完畢,謝謝大家!
副科長競聘演講稿 篇7
尊敬的各位領導、各位評委、同事們:
大家好!今天很感謝領導和同志們給了我這樣一個鍛煉參與的平臺,多年以來我做一行,愛一行,專一行,在護理的崗位上我用微笑溫暖我的患者,我用心靈滋潤我的病人,我肩挑責任、心記南丁格爾精神,xx年來到服務中心做衛(wèi)生專職,在新的崗位上我取得了較為優(yōu)異的成績,得到了領導和同志們的高度認可,在此我愿意接受領導和大家對我的考驗和挑選。
首先,我作簡單的自我介紹。我叫XX,中共黨員,19xx年出生,中級護理,本科學歷,xx年參加工作以來,從護理工作到衛(wèi)生專職,一路走來,我不斷收獲著欣慰與感動,今天參與醫(yī)院總務科副科長競聘,我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外,我還具有以下兩點優(yōu)勢:
一、我曾做過護理工作,具有豐富的護理理論知識和臨床一線護理經(jīng)驗。
xx年從事護理工作以來,一干就是4年,在工作中我積極實踐、勇于開拓、不管干什么從不講價還價,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得最好,這為我積累了較為豐富的臨床一線護理經(jīng)驗,這使我對護理工作服務內(nèi)涵有較深的理解,我用細心、愛心、良心贏得了患者和家屬的滿意的微笑,這使我經(jīng)歷了業(yè)務能力的不斷提升,自我觀念的不斷更新,思維方式的辯證解放,工作方法的開拓進取,我的工作也得到了領導和同志們的認可,曾獲得過“優(yōu)秀護士”、“崗位能手”、“優(yōu)秀共青團員”稱號,我堅信只要一如既往的堅持學習,勤奮之燈一定會照我在寬泛深邃的護理領域一路前行,更好了服務醫(yī)院,奉獻社會。
xx年轉(zhuǎn)到服務中心干衛(wèi)生專職以來,主要就是分管醫(yī)院病房清潔衛(wèi)生工作,在工作中我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘,在醫(yī)院這樣一個病人密集的場所,醫(yī)院環(huán)境最容易被病原微生物污染,從而為疾病的傳播提供外部條件,為此,我們采取綜合性措施,確保每次消毒、滅菌、隔離達到預定的要求,以預防和控制醫(yī)院感染的發(fā)生。實現(xiàn)了病房管理工作的制度化,規(guī)范化,在病房管理工作的這些年我養(yǎng)成了我雷厲風行、求真務實的工作作風,養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,贏得了領導和同志們的廣泛贊譽。
二、我熱愛護理工作,具有愛崗敬業(yè),積極進取的精神。
這些年以來,經(jīng)過不同工作環(huán)境的適應和磨礪,我逐漸走向成熟,在工作中我能應平和的心態(tài)對待病人及家屬,面對他們的不滿意我總是微笑著向他們解釋,竭盡全力服務好病人,有時候病人家屬一句溫存的話語,一句感激的語言都讓我覺得這一崗位的意義多么重要,在工作中我為人謙和,懂得尊重別人,發(fā)現(xiàn)身邊每個同事身上的閃光點積極向他們學習,善于團結(jié)協(xié)作,深知大合作有大作為,小合作有小作為,不合作很難有作為的理念,明白交流獲得成長,溝通消除隔膜,真誠獲得信任的道理。
三、我沉著穩(wěn)重,善于溝通,具有較強的協(xié)調(diào)管理能力。
在工作中我穩(wěn)重而不死板,激進而不張揚,正直而不固執(zhí),成熟干練,性格開朗、團結(jié)同事,善于溝通,具有較強的業(yè)務專研能力,能創(chuàng)新性地開展工作,具有超前的管理理念,是一位決策果斷、執(zhí)行力強的人,在工作中,我理清思路,團結(jié)同事,分清主次,事事以大局著想,注重上下協(xié)調(diào)、善于分析處理問題,注重實干,在點滴工作中培養(yǎng)自己愛崗、敬業(yè)、奉獻的品質(zhì),注重傳幫帶作用,強化自身素質(zhì)的不斷提升,注重個人業(yè)務素質(zhì)的不斷提高,堅持向書本學、向?qū)嵺`學、向有經(jīng)驗的同志學,以人為鏡,不斷完善自己。
尊敬的領導和同志們,總務科副科長既是領導又是兵,不僅需要極強的協(xié)調(diào)溝通管理的能力還需要過硬的業(yè)務素質(zhì),這一崗位意義深遠,責任重大,這一職務起始于辛勞,收結(jié)于平淡,不得半點馬虎。若我競聘成功我將總結(jié)經(jīng)驗,積極擺正位置,以“如履薄冰”的謹慎態(tài)度,以“一絲不茍”的嚴細態(tài)度,慎對從事的職業(yè),力爭在工作中做到以下幾點:
1、我將以這次竟崗為新的工作起點,決心在工作實踐中堅持不懈地學習、鍥而不舍地磨練、鞠躬盡瘁地服務,逐步實現(xiàn)總務管理工作的科學化、系統(tǒng)化、現(xiàn)代化,圍繞醫(yī)院中心工作,做好全院及各社區(qū)后勤保障,堅持以病人為中心的服務理念,滿足醫(yī)療服務需要,保證醫(yī)療、教學、科研、預防工作的順利進行,同時負責好醫(yī)院的正常供水、供電、供氣,做好“下收、下送”,保證“三通”,不發(fā)生“三漏”,主動及時地為醫(yī)療一線服務。在新的的崗位上永葆持積極向上的工作姿態(tài),放下架子,沉下身子,強化內(nèi)部管理,用制度管人,當好科長的參謀和助手,平時多請示、勤匯報,堅持做到不越權、不越位、不錯位、不失位;既充分尊重上級領導的意見,又敢于表達自己的看法,提出合理化建議;協(xié)助科長營造一個和諧愉快的工作氛圍,提高工作效率。
2、我將立足本職,培養(yǎng)團隊精神,注重全局意識、優(yōu)質(zhì)服務意識培養(yǎng),作為副科長這一領導崗位,不能僅僅滿足于低頭拉車,還要抬頭看路,在工作中不斷開拓視野,著眼醫(yī)院發(fā)展動向及發(fā)展戰(zhàn)略,樹立團隊精神,提高整體凝聚力,強化服務理念,打造優(yōu)質(zhì)服務品牌。
3、我將建議讓后勤更好地為臨床第一線服務的理念,再往后的工作中做到室外場地要做到"六無"(無沙土、無煙頭、無紙屑、無垃圾、無雜草、無塑料袋)、室內(nèi)場地所要做到"三保"(地板保潔、天面保光、門窗保亮)。衛(wèi)生間要做到"四無"(無污垢、無臭味、無塵埃、無蛛網(wǎng))、"五潔"(洗手盤、蓄水池、尿池、廁坑等沖洗清潔)、"二凈"(門板、玻璃要擦拭干凈)。明確溝渠要定期清理,做到無余泥、無堵塞、無垃圾,確保排水順暢。除"四害",確保在包干范圍的公共場所的"四害"(鼠、蟑、蚊、蠅)的次數(shù)及清殺工作達標。建立后勤熱線,要經(jīng)常深入科室了解醫(yī)療和有關部門的需要,根據(jù)人才、物力和財力的可能,制定工作計劃。
各位領導、各位同志,各位朋友!站在這里競聘,我滿懷期待和憧憬,我希望我真誠的演講能得到你們的支持,給我一個機會我將不負厚望,奉上一個個驚喜。請領導和評委們透過我的工作業(yè)績考核我,無論今天的競聘是否成功,在今后的工作中,我都將以執(zhí)著的信念、踏實的作風、頑強的意志、飽滿的熱情不斷投入到新的工作中去,促進醫(yī)院總務工作的跨越式發(fā)展!
謝謝大家,我的演講完畢!
副科長競聘演講稿 篇8
尊敬的各位領導、同志們:
首先,我要感謝礦黨委、嶺北礦為我們創(chuàng)造這次機會 ,感謝在座的各位領導和同志們,煤礦安檢科副科長競聘演講稿。我叫××,今年44歲,中共黨員,現(xiàn)任安檢科工程師。我是80年到本礦工作的,85年到局工學院學習深造,畢業(yè)后一直在礦安檢科工作,至今已有17個年頭。
17年的工作實踐,使我對煤礦安檢工作充滿了深厚的感情。今日,我站在演講臺上,面對這么多的領導和同志們,心情非常激動;叵虢甑陌踩芾砉ぷ,給我感觸最深的就是“責任重大”,安全責任重于泰山。前些年礦上發(fā)生事故,職工付出血的代價和職工家屬失去親人的慘痛場面,我至今歷歷在目,給企業(yè)造成了重大經(jīng)濟損失令人心痛。血的教訓發(fā)人深省。作為一名安檢人員,在近二十年的工作實踐中,我時刻感到肩負的責任重大,不敢有絲毫的懈怠。
安檢科的一位老領導曾說過這樣一句話,他說“安檢工作是保護人生命的工作,是光榮而責任重大的工作”,這句話給我以深刻的感觸,也一直激勵著我。我想,如果我能夠在這次競聘中勝出,那我首先就要把“責任重大”銘刻在我的思想上、行動中,以保護職工生命的高度責任心和維護企業(yè)利益的莊嚴使命感,時時刻刻以事故教訓警示自己,以保安全、促發(fā)展的責任鞭策自己,堅持深入井下、深入現(xiàn)場、深入礦工之中,把安全管理工作抓細做實,腳踏實地的為我礦的安全生產(chǎn)盡一份心、盡一份力,扎扎實實的把安全工作做好,為全礦干部職工共享平安、共建和諧,盡到一名安檢人員應盡的責任。
責任重大,但履行責任不僅僅靠一片赤誠,更需要知識、技術和業(yè)務能力。如果我競聘成功,我將在系統(tǒng)領導和科長的帶領下,與全科同志一起,繼承和發(fā)揚我礦安檢工作的優(yōu)良傳統(tǒng),把自己多年的實踐經(jīng)驗與先進的管理方法結(jié)合起來,共同做好安全質(zhì)量工作,營造安全綠洲、創(chuàng)建平安鶴礦,競聘演講稿《煤礦安檢科副科長競聘演講稿》。就如何做好安檢科工作,談一點自己的想法:
一是,在加強自身建設的同時協(xié)助科長帶好隊伍。堅持以身作則,加強業(yè)務學習,提高工作能力,打造一支責任心強、業(yè)務嫻熟、敢抓敢管的過硬的安檢隊伍,為安全生產(chǎn)把好關,讓各級領導和職工群眾放心滿意。
二是,要堅持以人為本的思想,抓好職工安全思想教育和安全技術培訓學習工作,特別是要加強四級培訓學習和五級培訓學習工作,增強培訓學習的針對性和可操作性,培訓學習一人合格一人。對待“三違”人員,不能以罰代教、以罰代幫,要從職工的切身利益出發(fā),要在思想上使職工認識到“三違”的危害、生命的寶貴、健康的幸福。把安全思想做到職工家里和職工心中,讓職工從生命價值、人生意義的高度認識安全的重要性和“三違”的危害性,增強思想教育的情感化和說服力。
三是,要加大安全監(jiān)查力度。發(fā)揚“三鐵”精神和老安檢人員的好傳統(tǒng)、好作風,及時發(fā)現(xiàn)三違,制止三違,要用過去點線流程的好方法,查出安全隱患,消滅死角死面。
四是,進一步落實安檢人員的崗位責任制,研究、探索專職安檢人員與班隊安全的包保辦法,從而構筑安全生產(chǎn)的可靠防線,保證全礦安全生產(chǎn)的大好形勢。
在礦黨委下發(fā)的競聘通知中,要求競聘者談一下自己的優(yōu)勢和劣勢,我先說一下自己的劣勢和不足。按照優(yōu)秀安檢人員的標準,我在學習、工作上還有一定的差距,有時對自己要求不夠嚴格,工作上存在急躁情緒,工作的方式方法上還需進一步改進和加強,還需要在學習和實踐中不斷提高。
說到優(yōu)勢,我覺得實在沒有什么太多可說的,只是積累了一些經(jīng)驗,盡了應盡的責任,做了自己該干的工作。在近二十幾年的工作中,我掌握了一定的安全管理工作規(guī)律和較為可行的工作方法,在工作中能夠求實務實,認真負責,有高度的責任心和事業(yè)心,有愛崗敬業(yè)的精神;對“三違”敢抓敢管,不怕得罪人;對隱患,一抓到底,決不放松;對事故,實事求是,認真追查。領導安排的工作能夠獨立完成。XX年在全礦安全生產(chǎn)1000天表彰大會上,我被授予安全標兵稱號,被xxx授予安全檢查技術能手稱號,并多次得到礦領導和系統(tǒng)領導的好評,也得到了基層領導和工人師傅的稱贊。
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