學(xué)校中層干部競聘演講稿范文
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師: 大家下午好!
首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我展示自我的舞臺。學(xué)校中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是我校深化人事制度改革的重大舉措,也是加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試。我一是擁護,二是支持,三是參與。憑著對的滿腔熱愛,今天我勇敢地走上臺競聘中層副職,我自信有能力挑起這副重擔(dān)。
我叫,本科學(xué)歷,多年擔(dān)任班主任工作。在15年的工作中,我兢兢業(yè)業(yè)做事、踏踏實實為人,干好本職工作。2次被教育局表彰為先進個人,多次參加縣課堂教學(xué)基本功競賽,其中2011年獲縣科學(xué)課堂教學(xué)評比一等獎,2013年獲縣科學(xué)教師基本功競賽一等獎,被評為市“小學(xué)數(shù)學(xué)教壇新秀”。
成績僅僅代表過去,未來仍任重道遠。在人才濟濟的`,我本著鍛煉自己,服務(wù)師生的宗旨參加競聘,主要基于以下考慮:
一是有吃苦耐勞的敬業(yè)精神。自從踏上工作崗位后,我深知教師工作的辛苦、繁雜。但我不講條件,更不怨天憂人,力求把工作做得最好。二是真心誠意的服務(wù)觀念。服務(wù)學(xué)生,服務(wù)老師,服務(wù)學(xué)校。
眾所周知,學(xué)校中層是學(xué)校與老師溝通的橋梁和紐帶,要做好上情下傳,下情上達,。對上甘當(dāng)信息源,當(dāng)好建議者、執(zhí)行者;對下做好代表者和代言人,及時反映教師的心聲和合理化的建議,既講原則,又求方法,力爭能夠協(xié)調(diào)好關(guān)系,避免和減少矛盾。假如大家選擇了我,我將決不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的信任和支持,努力做到:
一、樹立為學(xué)校、領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生、家長服務(wù)的意識,未來的工作中,將一如既往保持務(wù)實高效的進取精神,出色完成本職工作。
二、在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助中層正職一起成為大家的合作伙伴。工作中,力求做到“不出錯、多出彩”,認真為每位老師提供力所能及的服務(wù)。
各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”如果我能得到大家的信任和支持,成為本次競爭中綻放的“紅花”,那我將會“寵辱不驚看花開”;如果不成,那我愿意在原崗位上做一片忠實的“綠葉”,支持領(lǐng)導(dǎo)工作,為明天貢獻自己的一份力量。
謝謝大家!
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