外匯理財經(jīng)理簡歷模板

　　外匯理財經(jīng)理相關(guān)職位的個人簡歷怎么寫才優(yōu)秀?這是CN人才網(wǎng)小編準(zhǔn)備的外匯理財經(jīng)理簡歷模板，快來看看吧。

　　基本信息

　　姓 名：陶xx 性別：男

　　婚姻狀況：已婚 民族：漢

　　戶 籍：上海 年齡：33

　　現(xiàn)所在地：沈陽 身高：179cm

　　聯(lián)系電話：135**27758

　　電子郵箱：XX@qq.com

　　求職意向

　　希望崗位：投資/理財經(jīng)理

　　工作年限： 職稱：無職稱

　　期望月薪：面議

　　求職類型：全職

　　到崗時間：隨時

　　工作經(jīng)歷

　　xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任投資理財顧問。主要工作是：

　　1、負責(zé)公司擬投資項目前期的信息收集、評估判斷、可行性調(diào)研、盡職調(diào)查等;

　　2、負責(zé)尋找，甄別和確定適合公司發(fā)展的新項目，并對新項目進行可行性論證;

　　3、負責(zé)根據(jù)市場環(huán)境變化，及時向公司提出戰(zhàn)略規(guī)劃建議;

　　4、負責(zé)建立投融資運作模式，進行投資分析，提出資本運營方案，研究資本市場發(fā)展動態(tài);

　　5、負責(zé)公司投資與發(fā)展戰(zhàn)略的日常管理工作。

　　xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任投資理財顧問。主要工作是：

　　1、負責(zé)企業(yè)改制、輔導(dǎo)、上市發(fā)行、再融資、債券發(fā)行、財務(wù)顧問等各項投行業(yè)務(wù)的實施;

　　2、負責(zé)項目現(xiàn)場工作，作為項目現(xiàn)場的牽頭人;

　　3、負責(zé)項目的前期策劃、實施及后期監(jiān)督工作，對項目質(zhì)量及風(fēng)險進行控制;

　　4、負責(zé)與項目企業(yè)和相關(guān)中介機構(gòu)的聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào)，提出合理化建議;

　　5、負責(zé)對投行項目人員提供技術(shù)指導(dǎo)，對項目中的技術(shù)問題提出解決建議;

　　6、負責(zé)帶領(lǐng)項目組完成發(fā)行人的持續(xù)督導(dǎo)工作;

　　7、負責(zé)協(xié)助培育企業(yè)引入戰(zhàn)略投資者進行投資工作，并推動相關(guān)股改和上市工作;

　　8、負責(zé)協(xié)助培育企業(yè)進行借殼和并購重組談判及實施的相關(guān)工作 。

　　xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任投資理財顧問。主要工作是：

　　1、 負責(zé)安排公司的融資和現(xiàn)金流;

　　2、 負責(zé)建立和維持財務(wù)報告流程;

　　3、 負責(zé)向總經(jīng)理提供商務(wù)支持;

　　4、 負責(zé)財務(wù)分析。

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：xx大學(xué)

　　最高學(xué)歷：本科

　　畢業(yè)日期：XX-07

　　專 業(yè) ： 金融學(xué)

　　語言能力

　　英語(熟練) 聽說(熟練)，讀寫(熟練)

　　個人自傳

　　本人熟悉國內(nèi)資本市場各類法規(guī)和兼并收購業(yè)務(wù)，具有豐富的行業(yè)研究經(jīng)驗。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，了解企業(yè)運營及管理，具有較豐富的項目投資、投資管理等實務(wù)經(jīng)驗，擅長定量分析目標(biāo)項目前景及項目可行性，商務(wù)談判經(jīng)驗較豐富。性格上自信務(wù)實、誠實守信、勇于探索新生事物并負有強烈的責(zé)任感。對工作質(zhì)量要求較高;條理性與邏輯性也時時刻刻體現(xiàn)在平時的工作和學(xué)習(xí)中。

　　附：

　　編寫個人簡歷是求職者在求職中過程中的一個非常重要的環(huán)節(jié)，很多時候求職能夠成功都是靠個人簡歷。當(dāng)然，隨著現(xiàn)代經(jīng)濟社會的發(fā)展，個人簡歷也是招聘的一個重要環(huán)節(jié)，那么對求職者來說，個人簡歷也是必寫的了。

　　在編寫個人簡歷的時候，要能夠讓個人簡歷合理化，更需要合格，只有這樣的個人簡歷才不會在第一時間被淘汰掉。優(yōu)秀的個人簡歷是最終目標(biāo)，而合理化的合格個人簡歷則是基礎(chǔ)，也是值得求職者注意的一個問題。那么， 怎樣的個人簡歷算是合格的、合理的呢?

　　一，個人簡歷的主要內(nèi)容要完整

　　眾所周知的個人簡歷講究一個“簡”字，能夠夠在簡潔的文字中體現(xiàn)出完整的、需要的信息就是最好的個人簡歷。不過這個“簡”是建立在完整的基礎(chǔ)上，也就是說，只有完整的個人簡歷才算是合格的個人簡歷。用人單位在篩選個人簡歷的時候，首先淘汰的也是那些內(nèi)容不完整的簡歷。因此說，寫合格的個人簡歷首先要求內(nèi)容的完整性。

　　二，個人簡歷的外觀設(shè)計要和諧

　　個人簡歷在設(shè)計方面要求，也是要合格化、合理化，所體現(xiàn)出來的就是個人簡歷看起來要非常的和諧。有一些人在寫個人簡歷的時候，其簡歷為求個性化，在外觀上來非常的和諧。簡單來說就是讓人看著不順眼，這樣的個人簡歷自然也稱不上是優(yōu)秀的了。

　　三，個人簡歷中語言使用要符合邏輯

　　最后個人簡歷的合理化上，也既是其內(nèi)容上的邏輯性，一旦邏輯不通，則整個個人簡歷看起來也就不合理了。如果個人簡歷不合理，則就會讓對方起了懷疑。

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