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護(hù)士崗位個人簡歷模板
護(hù)士崗位的應(yīng)聘者怎么寫簡歷呢?下面是CN人才網(wǎng)小編整理的護(hù)士崗位個人簡歷模板，歡迎瀏覽。
姓名：
目前所在地：
廣州民族：
漢族戶口所在地：清遠(yuǎn)
身材：160 cm60
kg婚姻狀況：已婚年齡：29 歲
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：
普通求職應(yīng)聘職位：xxx:
可到職-隨時月薪要求：1500--2000
希望工作地區(qū)：廣州個人工作經(jīng)歷：
XX.6—20XX.06 在佛山市南海區(qū)大瀝醫(yī)院任掛號員及導(dǎo)診;
20XX.8—20XX.04 在清遠(yuǎn)市陽山縣飛騰文印部任打字文員;
2XX.9—20XX.08 在清遠(yuǎn)市陽山縣廣客來超市任推銷員;
2XX.12—2XX.06 在佛山市聯(lián)通惠景專賣任前臺電腦操作員;
XX1—20XX.10 在佛山市南海區(qū)平洲醫(yī)院ICU任助理護(hù)士;
2XX.4—2XX.2 在廣州市天河區(qū)花城職業(yè)教育培訓(xùn)中心任文員、主任助理、教務(wù)科副主任
教育背景畢業(yè)院校：清遠(yuǎn)市衛(wèi)生學(xué)校 最高學(xué)歷：中專畢業(yè)-1998-07-01所學(xué)專業(yè)一：護(hù)士所學(xué)專業(yè)二：
人力資源管理受教育
培訓(xùn)經(jīng)歷：20XX年10月 考取廣東省衛(wèi)生廳頒發(fā)中華人民共和國護(hù)士執(zhí)業(yè)證書;
20XX年6月考取廣東省成人科技大學(xué)頒發(fā)電腦中級證書;
XX年9月考取清遠(yuǎn)市勞動局頒發(fā)職業(yè)技能電腦崗位培訓(xùn)合格證書，護(hù)士個人簡歷范文，個人簡歷《護(hù)士個人簡歷范文》()。
XX年9月至XX年7月 清遠(yuǎn)市衛(wèi)生學(xué)校 護(hù)理 中專畢業(yè)
20XX年2月至20XX年12月 廣州大學(xué) 人力資源管理 大專畢業(yè)
語言能力外語：英語 一般國語水平：精通粵語
水平：精通 工作能力及其他專長許多人認(rèn)為，學(xué)歷與能力是對等的，我并不這樣認(rèn)為，因為我的學(xué)歷與我的能力是不相等的。雖然說學(xué)歷是找工作的敲門石，但是，我相信，能否勝任一份工作，能力才是最重要的。我沒有很高的學(xué)歷，但是，9年的工作經(jīng)驗，使我非�？隙ㄎ业墓ぷ髂芰�。在職期間，工作能力一直可得到上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。對工作的態(tài)度認(rèn)真，有較強(qiáng)的責(zé)任心，同時懷有一顆好學(xué)的心。細(xì)心、耐心的對待每一項工作，做到盡善盡美。十分注重團(tuán)隊合作精神，性格平易近人，有較強(qiáng)的理解和溝通能力，與同事之間能相互尊重、團(tuán)結(jié)。除本專業(yè)知識外，計算機(jī)的基本操作都非常熟練。平常喜好上網(wǎng)瀏覽各類信息。中文五筆輸入可達(dá)到每分鐘80字以上，對WindowsXP、Word、Excel等辦公軟件都可熟練操作，對文檔的歸類、輸入、排版、打印都可獨(dú)立完成。打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等辦公設(shè)備都可熟練掌握。 詳細(xì)個人自傳人的一生會因為年齡而被分為不同的階段，到了一定的年齡階段，人會因為所接觸的事情，而變得越來越成熟，已為人母的我到了這個年齡階段，因社會的閱歷不斷豐富和加深，所以同時也加強(qiáng)了我對每一個崗位的適應(yīng)能力。由于我的性格開朗、樂觀、上進(jìn)心強(qiáng)，所以我我相信我是不會令貴公司失望。如有幸被貴公司聘用，我會努力工作，不斷進(jìn)取，早日融入貴公司的團(tuán)體當(dāng)中。希望貴公司可以給予我一個面試的機(jī)會和全新的發(fā)展平臺
附：
如今社會中有很多形形色色的應(yīng)聘者，有些是工作經(jīng)驗豐富的求職人員，而有些則是工作經(jīng)驗不足甚至是沒有任何工作經(jīng)驗的應(yīng)屆畢業(yè)生。比起前者似乎后者更難獲得面試的資格。現(xiàn)在企業(yè)非�？粗亟�(jīng)驗而非學(xué)歷。如果你毫無工作經(jīng)驗就要學(xué)會用簡歷揚(yáng)長避短，下面讓我們解析不同閱歷如何在工作中談經(jīng)驗。
1)工作經(jīng)驗
對工作經(jīng)驗豐富的求職者來說在簡歷中談到工作經(jīng)驗無疑是加分項，工作經(jīng)驗是讓應(yīng)聘者在用人單位脫穎而出的重要要素之一。工作經(jīng)驗是指在應(yīng)聘者所有的工作史，不分兼職全職，也無關(guān)有償無償。只要是工作都可以列舉出。要清楚羅列出工作企業(yè)，擔(dān)任職位，工作地點，就職與離職的日期，其中要重要提到工作的內(nèi)容，這樣更方便讓用人單位了解應(yīng)聘者的能力。從而選擇獲得面試資格。
2)社會經(jīng)驗
如果應(yīng)聘者是應(yīng)屆畢業(yè)生，寫工作經(jīng)驗無疑成了最大的劣勢。因為缺乏工作經(jīng)驗從而錯失了工作機(jī)會，所以對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言寫工作經(jīng)驗并不是一個加分項。應(yīng)該更突出社會經(jīng)驗。社會經(jīng)驗與工作經(jīng)驗不同，社會經(jīng)驗是從一個人來到這個世界就開始計算的東西，比起工作經(jīng)驗對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言社會經(jīng)驗要更豐富。可以說說你在生活中或者學(xué)�；顒又兴鶎W(xué)到的為人處世的技能，或者總結(jié)出的人生哲理。
不同的人在簡歷中可以談到不同經(jīng)驗，做到揚(yáng)長避短。
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