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如何放大求職簡歷的“賣點(diǎn)”

時間:2022-08-02 04:59:00 簡歷范文 我要投稿
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如何放大求職簡歷的“賣點(diǎn)”

  對于HR來講,最想看到的就是求職者投遞過來的求職簡歷中有他們想要看的內(nèi)容要點(diǎn)。如果沒有,那你的簡歷就只能進(jìn)垃圾桶了。那么,求職者如果通過簡歷來突顯自己的優(yōu)勢呢。

如何放大求職簡歷的“賣點(diǎn)”

  據(jù)統(tǒng)計,規(guī)模較大的企業(yè)一般每周要接收500份至1000份電子簡歷,其中的80%在管理者瀏覽不到30秒種后就被刪除了。要讓別人在半分鐘內(nèi)通過一份E-mail對你產(chǎn)生興趣,其難度與跟用人單位直接見面相比難得多,關(guān)鍵在于你是否擁有一份個性化的電子簡歷,所以你要做的便是要放大你的“賣點(diǎn)”。簡歷中有幾欄是用來給對方留下深刻印象的,也是決定對方是否給你面試機(jī)會的關(guān)鍵。如何寫好這幾部分的內(nèi)容很重要,請從以下幾個方面著手:

  成績

  以你的驕人業(yè)績?nèi)ゴ騽游磥淼墓椭。突出你的技能和成績,?qiáng)化支持標(biāo)題。集中對能力進(jìn)行細(xì)節(jié)描寫,運(yùn)用數(shù)字、百分比或時間等量化手段加以強(qiáng)化。強(qiáng)調(diào)動作,避免使用人稱代詞如“我”,“我們”等。

  能力

  對各方面能力加以歸納和匯總,揚(yáng)長避短,以你無可爭議的工作能力和個人魅力征服未來的雇主。用詞應(yīng)簡單明確,觀點(diǎn)鮮明,引人入勝。

  工作經(jīng)歷

  應(yīng)當(dāng)包括你所有的工作歷史,無論是有償?shù)倪是無償?shù),全職的還是兼職的。在保證真實(shí)性的前提下,盡量擴(kuò)充與豐富你的工作經(jīng)歷,但用詞必須簡練。不要只針對工作本身,業(yè)績和成果更為重要。

  技能

  列出所有與求職有關(guān)的技能。你將有機(jī)會向雇主展現(xiàn)你的學(xué)歷和工作經(jīng)歷以外的天賦與才華;仡櫼酝〉玫某煽,對自己從中獲得的體會與經(jīng)驗(yàn)加以總結(jié)、歸納。你的選擇標(biāo)準(zhǔn)只有一個,即這一項(xiàng)能否給你的求職帶來幫助。

  嘉獎

  簡歷中的大部分內(nèi)容是經(jīng)歷和成績的主觀記錄,而榮譽(yù)和嘉獎將賦予它們實(shí)實(shí)在在的客觀性。這是一個令雇主注意到你已獲肯定的成績的機(jī)會。強(qiáng)調(diào)此獎項(xiàng)是你資歷的重要證明,突出此嘉獎與你所求職務(wù)的相關(guān)性。

  職業(yè)生涯

  著重強(qiáng)調(diào)你在相關(guān)行業(yè)中所獲得的特殊專業(yè)技能和取得的成就。在提及你的技能與成就時應(yīng)越具體越好。此欄專門針對一些具體職業(yè),需說明你所在的具體行業(yè)。

  注意事項(xiàng)

  網(wǎng)申技巧一定要實(shí)用至上,有人說現(xiàn)在的網(wǎng)申廣撒網(wǎng)的時代早就過去。如果你要一個好工作,你需要像個好獵人一般,知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝。



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