跟單文員求職簡(jiǎn)歷表格
下面是CN人才網(wǎng)小編給大家整理的一份跟單文員求職簡(jiǎn)歷表格,快來看看吧。
個(gè)人基本簡(jiǎn)歷 |
- | - | 國(guó)籍: | 中國(guó) |
目前所在地: | 廣州 | 民族: | 壯族 |
戶口所在地: | 花都 | 身材: | 160 cm 50 kg |
婚姻狀況: | 未婚 | 年齡: | 23 歲 |
培訓(xùn)認(rèn)證: | 誠(chéng)信徽章: |
求職意向及工作經(jīng)歷 |
人才類型: | 普通求職 | ||||||||||||||||||||||||
應(yīng)聘職位: | 市場(chǎng)銷售/營(yíng)銷類:銷售助理、行政專員/助理:行政助理、文員、文案策劃專員:文案.策劃 | ||||||||||||||||||||||||
工作年限: | 1 | 職稱: | 無職稱 | ||||||||||||||||||||||
求職類型: | 全職 | 可到職- | 隨時(shí) | ||||||||||||||||||||||
月薪要求: | XX--3500 | 希望工作地區(qū): | 廣州 深圳 佛山 | ||||||||||||||||||||||
個(gè)人工作經(jīng)歷: |
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教育背景 |
畢業(yè)院校: | 廣東培正學(xué)院 | ||||||||||||||
最高學(xué)歷: | 大專 | 畢業(yè)- | XX-07-01 | ||||||||||||
所學(xué)專業(yè)一: | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 所學(xué)專業(yè)二: | 連鎖經(jīng)營(yíng)管理 | ||||||||||||
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: |
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語言能力 |
外語: | 英語 良好 | ||
國(guó)語水平: | 優(yōu)秀 | 粵語水平: | 優(yōu)秀 |
工作能力及其他專長(zhǎng) |
熟練word、Excel、PowerPoint等辦公軟件,有充分的管理理論和營(yíng)銷理論知識(shí),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通、策劃和組織能力,責(zé)任心強(qiáng). | |
詳細(xì)個(gè)人自傳 |
為人誠(chéng)懇熱情,開朗樂觀,有主見,時(shí)間觀念強(qiáng),做事認(rèn)真細(xì)心,處事冷靜,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),吃苦耐勞。有較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)作精神,能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。 從畢業(yè)至今工作也有一年半的時(shí)間,從學(xué)生的身份走向工作崗位,從中自己學(xué)到了很多是書本知識(shí)沒有的東西,做事一定要有責(zé)任心,有計(jì)劃,有目標(biāo),有團(tuán)隊(duì)合作精神,為公司創(chuàng)造更大的效益!真誠(chéng)地希望貴公司能給我一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)及一個(gè)發(fā)揮才能的'舞臺(tái),我定會(huì)以飽滿的熱情和堅(jiān)韌的性格勤奮工作,與同事精誠(chéng)合作為公司的發(fā)展盡最大的努力。 |
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附:
求職是一個(gè)過程,每天都會(huì)有大量的求職者投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷求職,在這樣的過程中求職者要想要保證求職成功率,需要在每一個(gè)求職環(huán)節(jié)中做到最好。求職的第一個(gè)環(huán)節(jié)就是投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷,那么,在投遞簡(jiǎn)歷之前要做的就是寫好簡(jiǎn)歷,一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷具有非常高的價(jià)值。
首先,可以讓自己在求職中提高自信
高質(zhì)量個(gè)人簡(jiǎn)歷要能突出自身的優(yōu)勢(shì),在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之前需要做的準(zhǔn)備就是對(duì)自身的優(yōu)勢(shì)挖掘,并針對(duì)求職目標(biāo)來了解用人單位的信息。很多人在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之前對(duì)自己了解只有一個(gè)模糊的概念,在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候通過對(duì)自身優(yōu)勢(shì)的挖掘才發(fā)現(xiàn)求職的優(yōu)勢(shì)。寫好一份個(gè)人簡(jiǎn)歷不僅能讓自己認(rèn)清自己,還能提高求職的自信心。
第二,可以獲得用人單位的認(rèn)可
求職者編寫通常會(huì)遵循簡(jiǎn)歷的寫作原則,以此來提高簡(jiǎn)歷的質(zhì)量,而簡(jiǎn)歷的寫作原則一般是由用人單位所決定。求職者寫好一份個(gè)人簡(jiǎn)歷,在求職中還可以提吸引力,讓用人單位的招聘官感興趣,即可更容易的獲得對(duì)方的認(rèn)可。
最后,還能為面試打下良好的基礎(chǔ)
在求職者這個(gè)過程中,個(gè)人簡(jiǎn)歷不過是第一關(guān),接下來簡(jiǎn)歷通過后還會(huì)有面試。而在面試中個(gè)人簡(jiǎn)歷同樣可以發(fā)揮其價(jià)值,求職者可以根據(jù)自己寫的個(gè)人簡(jiǎn)歷來有邏輯的回答面試問題,且簡(jiǎn)歷還能增加印象分,因此說個(gè)人簡(jiǎn)歷可以為面試打下良好的基礎(chǔ)。
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