返聘人員合同

時(shí)間：2024-06-11 15:59:57 其他合同范本我要投稿

返聘人員合同

　　隨著人們對(duì)法律的了解日益加深，很多場(chǎng)合都離不了合同，簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。相信很多朋友都對(duì)擬合同感到非�？鄲腊桑韵率切【幨占淼姆灯溉藛T合同，僅供參考，大家一起來看看吧。

返聘人員合同

返聘人員合同1

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于乙方為退休人員或年齡已超過退休年齡無(wú)法簽訂勞動(dòng)合同，不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本退休返聘協(xié)議，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條本合同期限為____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日終止。

　　第二條甲方因生產(chǎn)(工作)需要，聘用乙方從事____崗位(工種)工作。

　　第三條乙方愿以甲方正式員工的標(biāo)準(zhǔn)提供勞務(wù)，按照甲方生產(chǎn)(工作)需要，服從甲方的工作安排，完成甲方交代的工作任務(wù)。

　　第四條乙方愿意接受甲方的考核或考評(píng)，以及對(duì)考核或考評(píng)結(jié)果的處理。

　　l第五條乙方完成甲方要求的生產(chǎn)(工作)任務(wù)后，甲方應(yīng)付給乙方聘用報(bào)酬，每月___元。(含加班費(fèi)及獎(jiǎng)金在內(nèi))

　　第六條規(guī)章制度：

　　(一)乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;

　　(二)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本公司規(guī)章制度處理并有權(quán)向乙方追究賠償責(zé)任;

　　第七條協(xié)議的變更、解除、終止：

　　(一)協(xié)議期限屆滿，本協(xié)議終止。

　　(二)訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行，或經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議解除。

　　(三)甲、乙雙方協(xié)商一致、本協(xié)議可以變更。

　　(四)本協(xié)議的解除或終止不適用《勞動(dòng)法》等勞動(dòng)和社會(huì)保障法律法規(guī)規(guī)章等規(guī)范性文件中相關(guān)規(guī)定。

　　第八條雙方認(rèn)為需要約定的其他條款：

　　(一)乙方必須按規(guī)定提供各項(xiàng)真實(shí)、合格、有效的證件及資料。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現(xiàn)象，甲方可解除本協(xié)議，不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;如因乙方行為造成甲方損失，甲方有權(quán)向乙方要求賠償。

　　(二)甲方或乙方解除本協(xié)議，須提前30天書面通知對(duì)方并辦理工作交接手續(xù)。乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗，乙方工作接交未完成而解除本協(xié)議給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，按本協(xié)議約定的報(bào)酬二倍承擔(dān)和約解除金。

　　(三)在簽訂本協(xié)議時(shí)，乙方確實(shí)已熟知甲方之規(guī)章制度，并承諾自覺遵守。協(xié)議期間，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方按該規(guī)章制度進(jìn)行處理直至解除聘用協(xié)議，不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　(四)甲方所訂立的'規(guī)章制度作為本協(xié)議的附件，與本合同具有相同的法律效力。

　　(五)甲方根據(jù)工作需要及實(shí)際人員配置，有權(quán)對(duì)乙方實(shí)際工作給予崗位調(diào)換安排。

　　(六)乙方同意，在日常工作操作中給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的或因乙方個(gè)人原因嚴(yán)重影響甲方形象的，乙方同意按照甲方制定的企業(yè)規(guī)章制度承擔(dān)賠償責(zé)任(不可抗力或不可預(yù)見因素除外)。

　　第九條其它：

　　(一)本協(xié)議未盡事宜或協(xié)議條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

　　(二)本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無(wú)效。

　　(三)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：(蓋章)

　　乙方：(簽名)

　　_____年____月____日

返聘人員合同2

　　甲方

　　乙方

　　因工作需要，聘用退休人員，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。

　　合同期限本合同期限為年，從年月日起生效至年月日終止。如需繼續(xù)聘用，須提前協(xié)商，重新簽訂合同。

　　工作崗位和職責(zé)：

　　1、乙方應(yīng)在其正常工作時(shí)間內(nèi)及業(yè)務(wù)要求的時(shí)間內(nèi)、正確、謹(jǐn)慎、積極和高效地完成甲方安排的工作。

　　2、乙方在工作時(shí)間內(nèi)，不得從事與本職工作無(wú)關(guān)的任何活動(dòng)。 3乙方同意根據(jù)按甲方的工作需要從事工作，甲方也可以依據(jù)乙方的實(shí)際工作能力或公司需要，對(duì)乙方的工作崗位和職務(wù)進(jìn)行調(diào)整。

　　工作時(shí)間和工作場(chǎng)所

　　1、甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定，實(shí)行每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)的.工資制度，甲方保證乙方每周至少休息1日。

　　薪資福利：

　　1、在勞務(wù)聘用期間，甲方向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬為元/月。

　　2、甲方享受公司其他相應(yīng)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金或績(jī)效薪酬等福利待遇。

　　3、甲方每月日發(fā)放 (當(dāng)月/上月)工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

　　乙方的義務(wù)：

　　1、乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的任何財(cái)產(chǎn)，由于其故意或過失造成甲方財(cái)產(chǎn)損壞或丟失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　2、乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度

　　3、乙方服從甲方工作安排，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指導(dǎo)。

　　甲方的義務(wù)

　　1、甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家有關(guān)法律的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的健康和安全。

　　2、乙方為退休人員聘用已享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，個(gè)人繳納部分社保費(fèi)用甲方按150元/月補(bǔ)足以現(xiàn)金發(fā)放給乙方。

　　合同解除

　　1、發(fā)生下列情形之一，本合同終止

　　(1)本合同期滿

　　(2)雙方就解除本合同協(xié)商一致的

　　(3)乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的

　　2、甲乙雙方若單方面解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知另一方。

　　其它

　　1、甲方所訂立的企業(yè)規(guī)章制度為本合同的附件。

　　2、本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　有關(guān)本合同的一切爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決，如果協(xié)商不成，則任何一方均可將爭(zhēng)議提交甲方所在地仲裁委員會(huì)仲裁。

　　本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章) 乙方(簽名或蓋章)

　　法定代表人(或委托代理人)

　　年月日年月日

返聘人員合同3

　　一：?jiǎn)挝煌诵萑藛T返聘合同范本全文茲有__因__需要，聘用__的退休人員__同事，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以共同遵守執(zhí)行。

　　一、受聘后的福利待遇：

　　1.在聘用期間，受聘人的退休費(fèi)(原工資的%，金額元)由__發(fā)給。

　　2.聘用期間，受聘人退休補(bǔ)差工資(原工資的%，金額__元)由聘用單位發(fā)給，并視其工作成績(jī)適當(dāng)發(fā)給獎(jiǎng)金。

　　3.受聘在多得企業(yè)工作的退休人員，不享受補(bǔ)差工資和獎(jiǎng)金。按__執(zhí)行，其費(fèi)用由聘有單位支付。

　　4.聘用時(shí)間，受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決，如因工傷殘、因工死亡，其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

　　二、在合同期間，受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

　　三、本合同有效期自________年____月____日起至________年____月____日止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前協(xié)商，重新簽訂合同。

　　四、本合同一式四份，各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動(dòng)服務(wù)公司鑒證后生效。聘用單位：(簽章)受聘人：(簽章)________年____月____日受聘人原工作單位：(簽章)________年____月____日聘用單位主管部門意見：________年____月____日審批單位意見：________年____月____日

　　二：退休人員返聘協(xié)議書簽約地：甲方：乙方：姓名：性別出生年月學(xué)歷：專業(yè)技術(shù)職務(wù)：根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽定本協(xié)議，并共同遵守以下條款：

　　一、協(xié)議期限：聘期暫定為________年，自________年____月____日起至自________年____月____日止。

　　二、甲方應(yīng)盡義務(wù)：甲方為乙方提供工作條件，并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。

　　三、乙方應(yīng)盡義務(wù)：

　　1、服從甲方的工作安排，根據(jù)甲方及所在科室的業(yè)務(wù)需要做好相應(yīng)的本職工作;

　　2、認(rèn)真履行工作職責(zé)，嚴(yán)防差錯(cuò)，杜絕事故;

　　3、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律;

　　4、嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定;

　　5、遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)和醫(yī)院的各項(xiàng)制度和規(guī)定。

　　四、乙方享受待遇

　　1、返聘工資：執(zhí)行正常工作制人員，根據(jù)其職稱級(jí)別，甲方發(fā)給月返聘工資____元;未執(zhí)行正常工作制工作人員，由科室對(duì)其目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核，并結(jié)合考核情況按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)發(fā)放;

　　2、績(jī)效工資：根據(jù)乙方工作量及崗位貢獻(xiàn)，經(jīng)院審計(jì)科審核后由所在科內(nèi)發(fā)放;

　　3、相關(guān)福利待遇參照所在科室的.在職職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　五、違約責(zé)任：

　　1、乙方需嚴(yán)格遵守上級(jí)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格考勤制度，如乙方不按法定假日休息或未請(qǐng)假即離開單位的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由此引發(fā)的一切后果甲方不予承擔(dān);

　　2、如因乙方違約致使本協(xié)議終止的，按協(xié)議期限每提前____月向甲方支付違約金1000元。

　　六、補(bǔ)充說明：

　　1、在協(xié)議期內(nèi)，如因單位改革、發(fā)展需要，對(duì)現(xiàn)行規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)充或修訂，甲乙雙方再根據(jù)新政策另行協(xié)議;

　　2、協(xié)議期滿后根據(jù)工作需要及乙方身體狀況協(xié)商續(xù)簽協(xié)議，甲、乙雙方如因某種原因，不準(zhǔn)備續(xù)簽協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，待本次協(xié)議期滿后，方可結(jié)束協(xié)議關(guān)系;

　　3、在協(xié)議期內(nèi)，乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況，責(zé)任由乙方承擔(dān);

　　4、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)。

　　七、本協(xié)議一式三份，存檔一份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效。

　　乙方(簽字)_______

　　法定代表人(簽章)_______

　　(或委托代理人)年____月____日________年____月____日

返聘人員合同4

　　甲方：

　　乙方：

　　姓名：

　　性別

　　出生年月

　　學(xué)歷：

　　專業(yè)技術(shù)職務(wù)：

　　根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽定本協(xié)議，并共同遵守以下條款：

　　一、協(xié)議期限：

　　聘期暫定為年，自年月日起至自年月日止。

　　二、甲方應(yīng)盡義務(wù)：

　　甲方為乙方提供工作條件，并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。

　　三、乙方應(yīng)盡義務(wù)：

　　1、服從甲方的工作安排，根據(jù)甲方及所在科室的業(yè)務(wù)需要做好相應(yīng)的本職工作;

　　2、認(rèn)真履行工作職責(zé)，嚴(yán)防差錯(cuò)，杜絕事故;

　　3、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律;

　　4、嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定;

　　5、遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)和醫(yī)院的`各項(xiàng)制度和規(guī)定。

　　四、乙方享受待遇

　　1、返聘工資：執(zhí)行正常工作制人員，根據(jù)其職稱級(jí)別，甲方發(fā)給月返聘工資元;未執(zhí)行正常工作制工作人員，由科室對(duì)其目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核，并結(jié)合考核情況按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)發(fā)放;

　　2、績(jī)效工資：根據(jù)乙方工作量及崗位貢獻(xiàn)，經(jīng)院審計(jì)科審核后由所在科內(nèi)發(fā)放;

　　3、相關(guān)福利待遇參照所在科室的在職職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　五、違約責(zé)任：

　　2、如因乙方違約致使本協(xié)議終止的，按協(xié)議期限每提前一月向甲方支付違約金1000元。

　　六、補(bǔ)充說明：

　　1、在協(xié)議期內(nèi),如因單位改革、發(fā)展需要，對(duì)現(xiàn)行規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)充或修訂，甲乙雙方再根據(jù)新政策另行協(xié)議;

　　2、協(xié)議期滿后根據(jù)工作需要及乙方身體狀況協(xié)商續(xù)簽協(xié)議,甲、乙雙方如因某種原因，不準(zhǔn)備續(xù)簽協(xié)議,應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，待本次協(xié)議期滿后,方可結(jié)束協(xié)議關(guān)系;

　　3、在協(xié)議期內(nèi)，乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況，責(zé)任由乙方承擔(dān);

　　4、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)。

　　七、本協(xié)議一式三份，存檔一份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

返聘人員合同5

　　甲方（用人單位）：

　　乙方（離退休人員）：

　　名稱：

　　姓名：

　　身份證號(hào)碼：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方是集團(tuán)公司公司的（退休、內(nèi)退）職工，根據(jù)工作需要返聘到甲方工作。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本返聘協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　一、協(xié)議期限本返聘協(xié)議于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日終止。

　　二、工作內(nèi)容乙方返聘期間的崗位及工作任務(wù)為。乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)的要求，完成工作任務(wù)。

　　三、工作時(shí)間甲方安排乙方執(zhí)行（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、不定時(shí)工時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)）工時(shí)制度。

　　四、報(bào)酬甲方于每月30日以前支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，支付給乙方的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的80%，并不得低于依法規(guī)定的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

　　五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)返聘期間如乙方因工負(fù)傷的，比照《工傷保險(xiǎn)條例》執(zhí)行。

　　六、協(xié)議的變更任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書面形式通知對(duì)方。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議，并辦理書面變更手續(xù)。甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng)，不影響本協(xié)議的履行。甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本協(xié)議繼續(xù)有效，由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。

　　七、協(xié)議的解除

　�。ㄒ唬┙�(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。

　�。ǘ┮曳接邢铝星樾沃唬追娇梢粤⒓唇獬緟f(xié)議且無(wú)需支付違約金，如乙方的行為對(duì)甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任：

　　1、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的'；

　　2、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

　　3、被依法追究刑事責(zé)任的。

　�。ㄈ┏緱l第（一）、（二）項(xiàng)規(guī)定情形外，甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前30天書面通知對(duì)方。

　　八、協(xié)議的終止有下列情形之一的，本協(xié)議終止：

　�。ㄒ唬﹨f(xié)議期滿；

　�。ǘ┮曳皆诜灯钙陂g患病或負(fù)傷，不能繼續(xù)勝任工作的，協(xié)議終止。

　　九、工作交接本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在3天內(nèi)辦理工作交接。

　　十、雙方約定的其它內(nèi)容：本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商確定，并訂立書面補(bǔ)充協(xié)議。

　　十一、爭(zhēng)議處理履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不一致的，依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。

　　十二、其他事項(xiàng)本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方簽字生效，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：（蓋章）______乙方：（簽名或蓋章）______

　　法定代表人：（或委托代理人）______

　　______年______月______日______年______月______日

返聘人員合同6

　　甲方（用人單位）：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方（離退休人員）：

　　身份證號(hào)碼：

　　通訊地址：

　　聯(lián)系電話：

　　乙方已達(dá)甲方所要求的返聘條件，即乙方到了退休年齡并且已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇（含國(guó)家規(guī)定的退休金和其他待遇）。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本返聘協(xié)議，乙方返聘到甲方工作，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　一、協(xié)議期限

　　本返聘協(xié)議于年月日生效，至年月日終止。

　　二、工作內(nèi)容

　　乙方返聘期間的崗位及工作任務(wù)為，乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)的要求，敬崗敬業(yè)，認(rèn)真完成工作任務(wù)。

　　三、工作時(shí)間

　　乙方自行安排工作時(shí)間，但應(yīng)按時(shí)并保證質(zhì)量的完成甲方分配的工作任務(wù)。

　　四、報(bào)酬

　　甲方于每月日發(fā)放上月25日止的工作報(bào)酬，乙方報(bào)酬為每月元人民幣（大寫：），乙方報(bào)酬應(yīng)繳個(gè)人所得稅由甲方代為扣除。

　　五、保密義務(wù)

　　乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

　　六、醫(yī)療及公傷

　　返聘期間如果乙方患病或因工負(fù)傷的，乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理。

　　七、協(xié)議的變更

　　任何一方要求變更本協(xié)議的`有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書面形式通知對(duì)方。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議，并辦理書面變更手續(xù)。

　　八、協(xié)議的終止和解除

　�。ㄒ唬┓灯钙跐M，本協(xié)議即行終止；

　�。ǘ┙�(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議；

　�。ㄈ┘滓译p方任何一方提前30日以書面形式通知對(duì)方，即可解除本協(xié)議

　�。ㄋ模┮曳接邢铝星樾沃�，甲方可以立即解除本協(xié)議且無(wú)需支付違約金，如果乙方

　　的行為對(duì)甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任：

　　1.不符合甲方的返聘條件和要求的；

　　2.不能勝任甲方安排的工作的，或經(jīng)考核不合格的，或無(wú)法取得相關(guān)從業(yè)職業(yè)證書的；

　　3. 嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；

　　4. 嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

　　5. 被依法追究刑事責(zé)任的；

　　6.乙方被查實(shí)向甲方提供虛假的個(gè)人資料、相關(guān)證明的；

　　7.向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的；

　　九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償

　　如違反本協(xié)議造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任并賠償對(duì)方由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。

　　十、雙方約定的其他內(nèi)容：

　　本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商確定，并訂立書面補(bǔ)充協(xié)議。

　　十一、爭(zhēng)議處理

　　履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不一致的，依法申請(qǐng)仲

　　裁或提起訴訟。

　　十二、其他事項(xiàng)

　　本合同頭部通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一通訊地址，若其中一方通訊地址發(fā)生變化，

　　應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由此產(chǎn)生的后果由有過錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

　　本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方蓋章簽字生效，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：乙方：

　　法定代表人：

　�。ɑ蛭写砣耍�

　　年月日年月日

返聘人員合同7

　　甲方（用人單位）

　　名稱

　　乙方（員工）

　　姓名

　　住所

　　性別

　　身份證（護(hù)照）

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致、自愿簽定本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所例條款。

　　一、本協(xié)議所稱退休人員是指已達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員，或未達(dá)到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金、退休金的人員。

　　二、聘用期限：

　　本協(xié)議期限自x年xx月xx日起至x年xx月xx日止。

　　三、工作內(nèi)容：

　　甲方聘用乙方從事x工作。具體工作內(nèi)容包括但不限于：xxx

　　四、工作時(shí)間：

　　甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容、任務(wù)實(shí)行責(zé)任制，乙方應(yīng)本著誠(chéng)信原則按甲方要求完成，工作時(shí)間按照每日工作x小時(shí)，每周工作x小時(shí)（不超過40小時(shí)），每周至少休息一日。

　　五、聘用報(bào)酬：

　　甲方每月x日以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬。乙方每月勞務(wù)報(bào)酬按x執(zhí)行。勞務(wù)報(bào)酬發(fā)放日如遇休息日或法定節(jié)假日，甲方可以提前或推后五個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放勞務(wù)報(bào)酬。

　　六、其他待遇：

　�。ㄒ唬┘追桨凑詹坏陀趚標(biāo)準(zhǔn)給予乙方辦理相應(yīng)的商業(yè)保險(xiǎn)。

　�。ǘ┮曳椒且蛟诩追焦ぷ髟蚴軅蚧疾〔荒苷９ぷ餍枰≡褐委煹�，憑區(qū)、縣級(jí)以上醫(yī)院住院證明書請(qǐng)假接受治療；治療時(shí)間超出一個(gè)月的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

　�。ㄈ┮曳焦ぷ鲿r(shí)間內(nèi)在甲方工作場(chǎng)所內(nèi)從事工作任務(wù)，或在工作時(shí)間內(nèi)在甲方工作場(chǎng)所外從事工作任務(wù)，受第三人傷害的，其待遇按國(guó)家民事規(guī)定向第三人主張損害賠償。

　　七、規(guī)章制度：

　　（一）乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

　　（二）乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本公司規(guī)章制度處理并有權(quán)向乙方追究賠償責(zé)任；

　　八、協(xié)議的'變更、解除、終止：

　�。ㄒ唬﹨f(xié)議期限屆滿，本協(xié)議終止。

　�。ǘ┯喠⒈緟f(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行，或經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議解除。

　　（三）甲、乙雙方協(xié)商一致、本協(xié)議可以變更。

　�。ㄋ模┍緟f(xié)議的解除或終止不適用《勞動(dòng)法》等勞動(dòng)和社會(huì)保障法律法規(guī)規(guī)章等規(guī)范性文件中相關(guān)規(guī)定。

　　九、雙方認(rèn)為需要約定的其他條款：

　�。ㄒ唬┮曳奖仨毎匆�(guī)定提供各項(xiàng)真實(shí)、合格、有效的證件及資料。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現(xiàn)象，甲方可解除本協(xié)議，不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；如因乙方行為造成甲方損失，甲方有權(quán)向乙方要求賠償。

　�。ǘ┘追交蛞曳浇獬緟f(xié)議，須提前30天書面通知對(duì)方并辦理工作交接手續(xù)。乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗，乙方工作接交未完成而解除本協(xié)議給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，按本協(xié)議約定的報(bào)酬二倍承擔(dān)和約解除金。

　�。ㄈ┰诤灦ū緟f(xié)議時(shí)，乙方確實(shí)已熟知甲方之規(guī)章制度，并承諾自覺遵守。協(xié)議期間，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方按該規(guī)章制度進(jìn)行處理直至解除聘用協(xié)議，不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　�。ㄋ模┘追剿喠⒌囊�(guī)章制度作為本協(xié)議的附件，與本合同具有相同的法律效力。

　　（五）《保密協(xié)議》作為本合同的附件，與本合同具有相同的法律效力。

　�。┘追礁鶕�(jù)工作需要及實(shí)際人員配置，有權(quán)對(duì)乙方實(shí)際工作給予崗位調(diào)換安排。

　�。ㄆ撸┮曳酵�，在日常工作操作中給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的或因乙方個(gè)人原因嚴(yán)重影響甲方形象的，乙方同意按照甲方《企業(yè)管理制度》承擔(dān)賠償責(zé)任（不可抗力或不可預(yù)見因素除外）。

　　十、其它：

　�。ㄒ唬┍緟f(xié)議未盡事宜或協(xié)議條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

　�。ǘ┍緟f(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無(wú)效。

　�。ㄈ┍緟f(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：（蓋章）

　　乙方：（簽名）

　　日期：

返聘人員合同8

　　甲方:地址：乙方：

　　身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：戶口所在地：

　　鑒于乙方已達(dá)退休年齡或勞動(dòng)關(guān)系無(wú)法建立在本公司的人員，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商的原則，就甲方返聘乙方的相關(guān)事宜，簽訂以下協(xié)議以資共同遵守：第一條協(xié)議期限本協(xié)議期限為年自_____年___月___日至_____年___月___日止，協(xié)議期限屆滿后，甲乙雙方勞務(wù)關(guān)系自行終止，甲方對(duì)乙方不負(fù)有任何經(jīng)濟(jì)和法律的補(bǔ)償義務(wù);經(jīng)甲乙雙方均同意續(xù)簽的情況下，甲乙雙方可協(xié)商訂立下一期勞務(wù)協(xié)議。

　　第二條工作崗位甲方聘任乙方從事崗位，甲方有權(quán)根據(jù)自身的經(jīng)營(yíng)狀況以及乙方的勞動(dòng)技能調(diào)換崗位，變更后崗位的工資待遇按照相同崗位返聘人員的待遇計(jì)算;乙方有權(quán)向甲方發(fā)表自己的`意見，但未經(jīng)甲方同意乙方必須服從甲方的安排，否則甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

　　第三條工資待遇甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按月支付工資，其他相關(guān)補(bǔ)貼數(shù)額以實(shí)際發(fā)放工資單為準(zhǔn);甲方每月發(fā)薪日期為次月15日，每月薪資以甲方實(shí)際發(fā)放數(shù)額為準(zhǔn)，且乙方需在工資單上簽字認(rèn)可;乙方有權(quán)在收到發(fā)放工資的三個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提出異議，未經(jīng)甲方同意，乙方無(wú)權(quán)要求增加工資數(shù)額或減小工作時(shí)間，否則，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。第四條工作時(shí)間乙方根據(jù)甲方安排，工作時(shí)間為周三至周日，每天工作7.5小時(shí)，自上午8:30時(shí)至12:00止，下午自13:00時(shí)至17:00時(shí)止，每周工作5/6天。甲方可根據(jù)工作需要，安排乙方超時(shí)工作或者安排休息日、法定節(jié)假日工作，甲方按《天津市工資支付條例》等向關(guān)規(guī)定支付乙方工資或安排同等時(shí)間補(bǔ)休，乙方不得無(wú)故擅自離崗，否則甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

　　第五條甲方權(quán)利義務(wù)

　　1、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作需要調(diào)整乙方的工作崗位以及進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　2、甲方有權(quán)要求乙方嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度，安全生產(chǎn)。

　　3、甲方有權(quán)根據(jù)工作崗位的強(qiáng)度以及難度調(diào)整工資待遇4、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考評(píng)，考評(píng)不合格后，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議。

　　5、甲方有權(quán)要求乙方對(duì)工作中掌握的商業(yè)秘密要求保密。

　　6、甲方有義務(wù)為乙方提供工作所需的相關(guān)工作條件。

　　本協(xié)議一式兩份，均具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份，自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方：(章)乙方：

　　協(xié)議簽訂時(shí)間：

　　_____年___月___日

　　協(xié)議簽訂地點(diǎn)：

　　_____年___月___日

返聘人員合同9

　　甲方：

　　乙方：姓名：性別：出生年月：_______年____月____日

　　學(xué)歷：專業(yè)技術(shù)職務(wù)：

　　根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽定本協(xié)議，并共同遵守以下條款：

　　一、協(xié)議期限：

　　聘期暫定為年，自_______年____月____日起至自_______年____月____日止。

　　二、甲方應(yīng)盡義務(wù)：

　　甲方為乙方提供工作條件，并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。

　　三、乙方應(yīng)盡義務(wù)：

　　1、服從甲方的工作安排，根據(jù)甲方及所在科室的業(yè)務(wù)需要做好相應(yīng)的本職工作;

　　2、認(rèn)真履行工作職責(zé)，嚴(yán)防差錯(cuò)，杜絕事故;

　　3、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律;

　　4、嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定;

　　5、遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)和醫(yī)院的各項(xiàng)制度和規(guī)定。

　　四、乙方享受待遇

　　2、績(jī)效工資：根據(jù)乙方工作量及崗位貢獻(xiàn)，經(jīng)院審計(jì)科審核后由所在科內(nèi)發(fā)放;

　　3、相關(guān)福利待遇參照所在科室的在職職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　五、違約責(zé)任：

　　2、如因乙方違約致使本協(xié)議終止的'，按協(xié)議期限每提前一月向甲方支付違約金1000元。

　　六、補(bǔ)充說明：

　　1、在協(xié)議期內(nèi),如因單位改革、發(fā)展需要，對(duì)現(xiàn)行規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)充或修訂，甲乙雙方再根據(jù)新政策另行協(xié)議;

　　3、在協(xié)議期內(nèi)，乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況，責(zé)任由乙方承擔(dān);

　　4、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)。

　　七、本協(xié)議一式三份，存檔一份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

返聘人員合同10

　　甲方：___________________________ 合同編號(hào)：___________________

　　法定代表人：_____________________ 簽訂地址：___________________

　　乙方：___________________________ 簽訂日期：______年____月___日

　　身份證號(hào)碼：_____________________

　　丙方：___________________________

　　法定代表人：_____________________

　　甲乙丙三方本著互惠互利、共同受益的原則,經(jīng)過友好協(xié)商，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，就離退休人員返聘事宜，在互惠互利的基礎(chǔ)上達(dá)成以下合同，并承諾共同遵守。

　　第一條返聘崗位

　　本合同中離退休人員返聘崗位為：________________________。

　　第二條工作內(nèi)容

　　乙方的工作內(nèi)容為：____________________。

　　第三條合同期限

　　本合同有效期年，從年_____月_____日起至年_____月_____日止。

　　第四條工作地點(diǎn)

　　乙方工作地點(diǎn)為________________________。

　　第五條工作時(shí)間

　　乙方工作時(shí)間為________________________。

　　第六條甲方義務(wù)

　　在合同期間甲方的義務(wù)包括但不限于：

　　1．負(fù)責(zé)提供乙方的返聘費(fèi)(由丙方統(tǒng)一安排返聘者除外)；

　　2．負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件；

　　3．協(xié)助丙方進(jìn)行對(duì)乙方的管理。

　　第七條乙方義務(wù)

　　在合同期間乙方的義務(wù)包括但不限于：

　　1．不得侵害甲方利益；

　　2．保證在返聘期間遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度；

　　3．返聘期間取得的科研成果所有權(quán)歸乙方所有。

　　第八條丙方義務(wù)

　　在合同期間丙方的義務(wù)包括但不限于：

　　1．負(fù)責(zé)監(jiān)督甲乙雙方合同的履行情況；

　　2．負(fù)責(zé)甲乙雙方的調(diào)解工作。

　　第九條乙方的待遇

　　1．乙方享受的返聘費(fèi)為人民幣元整（大寫：），通過以下方式支付：。

　　2．乙方在返聘期間不享受丙方職工的交通補(bǔ)貼、保健津貼、崗位津貼等福利待遇。

　　第十條合同管理

　　1．合同期滿甲乙之一方如需再續(xù)簽合同,應(yīng)在合同期滿時(shí)前____天內(nèi)通知對(duì)方,并同時(shí)通知丙方,甲乙丙三方協(xié)商一致后方可續(xù)簽新的合同。

　　2．甲乙雙方之一方有違約之處且無(wú)法調(diào)解,另一方可提出終止本合同,并通知丙方備案。

　　3．經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商需更改本合同,需另簽訂新的合同,本合同自行終止。

　　第十一條保密

　　一方對(duì)因離退休人員返聘而獲知的其他方的商業(yè)機(jī)密負(fù)有保密義務(wù)，不得向合同以外的有關(guān)其他方泄露，但中國(guó)現(xiàn)行法律、法規(guī)另有規(guī)定的或經(jīng)本合同當(dāng)事方書面同意的除外。

　　第十二條不可抗力

　　任何一方因有不可抗力致使全部或部分不能履行本合同或遲延履行本合同，應(yīng)自不可抗力事件發(fā)生之日起____日內(nèi)，將事件情況以書面形式通知其他方，并自事件發(fā)生之日起____日內(nèi)，向其他方提交導(dǎo)致其全部或部分不能履行或遲延履行的證明。

　　第十三條陳述和保證

　　1．甲方向各方陳述和保證如下：

　�。�1）其是一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司；

　�。�2）其有權(quán)進(jìn)行本合同規(guī)定的行為，并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同；

　　（3）本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。

　　2．乙方向各方陳述和保證如下：

　　（1）其保證所提供的個(gè)人資料內(nèi)容的真實(shí)性；

　　（2）其具有簽訂本合同的行為能力和履行合同義務(wù)的資格和能力，并且其與甲方簽訂本合同的行為不會(huì)導(dǎo)致甲方因此承擔(dān)任何對(duì)第三方的責(zé)任；

　�。�3）本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。

　　3．丙方向各方陳述和保證如下：

　�。�1）其是一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司；

　�。�2）其有權(quán)進(jìn)行本合同規(guī)定的.行為，并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同；

　�。�3）本合同自簽訂之日起對(duì)其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。

　　第十四條違約責(zé)任

　　本合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力，任何一方違反合同規(guī)定，都應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，違約的一方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金數(shù)額的構(gòu)成為：違約方向守約方支付違約金人民幣_(tái)___元，造成其他方經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

　　第十五條法律適用與糾紛解決方式

　　1．本合同適用中華人民共和國(guó)有關(guān)法律，受中華人民共和國(guó)法律管轄。

　　2．本合同執(zhí)行期間，如遇不可抗力致使合同無(wú)法履行的，雙方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及時(shí)協(xié)商處理。

　　3．本合同各方當(dāng)事人對(duì)本合同有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決；協(xié)商不成的,可向________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　第十六條生效條件

　　本合同自各方在本合同上簽字蓋章之日起生效。

　　本合同—式____份，具有相同法律效力。各方當(dāng)事人各執(zhí)____份，其他用于履行相關(guān)法律手續(xù)。

　　甲方（蓋章）：____________________ 乙方（簽字）：____________________

　　授權(quán)代理人：（簽字）______________ 授權(quán)代理人：（簽字）______________

　　單位地址：________________________ 單位地址：________________________

　　郵政編碼：________________________ 郵政編碼：________________________

　　聯(lián)系電話：________________________ 聯(lián)系電話：________________________

　　傳真：____________________________ 傳真：____________________________

　　電子信箱：________________________ 電子信箱：________________________

　　開戶銀行：________________________ 開戶銀行：________________________

　　賬號(hào)：____________________________ 賬號(hào)：____________________________

　　丙方（蓋章）：____________________

　　授權(quán)代理人：（簽字）______________

　　單位地址：________________________

　　郵政編碼：________________________

　　聯(lián)系電話：________________________

　　傳真：____________________________

　　電子信箱：________________________

　　開戶銀行：________________________

　　賬號(hào)：____________________________

返聘人員合同11

　　職工在到法定退休年齡的前一個(gè)月，都會(huì)提前準(zhǔn)備好辦理退休手續(xù)的資料，但是當(dāng)自己已經(jīng)退休了，用人單位想要通過返聘簽訂勞務(wù)合同的方式，使退休職工重新回到原本的崗位上，不過這需要注意以下這3點(diǎn)問題。

　　1. 返聘退休人員是否需要簽訂書面協(xié)議？

　　無(wú)論是退休人員還是正常職工，只要一入職單位里，就需要簽訂書面協(xié)議，除了職工是簽訂勞動(dòng)合同之外，退休返聘的員工是需要簽訂勞務(wù)合同的，合同里需明確工作內(nèi)容、報(bào)酬、醫(yī)療、勞動(dòng)待遇等權(quán)利和義務(wù)。

　　因此用人單位還是要為返聘退休人員訂立一份書面協(xié)議，作為雙方的勞務(wù)關(guān)系的主要證明。

　　2. 返聘退休人員的'用人關(guān)系性質(zhì)是什么？

　　當(dāng)用人單位和已經(jīng)享受養(yǎng)老待遇或者領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議的時(shí)候，向人民法院提起訴訟的，人民法院應(yīng)當(dāng)按照勞務(wù)關(guān)系來處理。

　　也就是說之所以要選擇這種處理方式，是因?yàn)閯趧?wù)合同關(guān)系不屬于我國(guó)《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定。

　　但是對(duì)于還沒有享受養(yǎng)老待遇以及還未領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員，依舊在自己原來的崗位上繼續(xù)工作的，其與用人單位的關(guān)系是按照勞動(dòng)還是勞務(wù)處理并沒有一致的規(guī)定。

　　3. 返聘退休人員工作期間享有工傷待遇嗎？

　　當(dāng)用人單位返聘的退休人員已經(jīng)領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇的，在工作中發(fā)生損害的情況應(yīng)當(dāng)使用的是人身?yè)p害條款。

　　不過需要注意的是：?jiǎn)T工只需要證明自己在從事雇傭活動(dòng)中受到損害，舉證責(zé)任也完成了，那么不管退休人員是否對(duì)此有過錯(cuò)，只要是在工作期間發(fā)生傷害，用人單位都需要對(duì)其承擔(dān)責(zé)任。

　　不過有些人已經(jīng)達(dá)到法定退休年齡，但是還沒有領(lǐng)取養(yǎng)老待遇，若在返聘期間內(nèi)受傷，用人單位也沒有為其繳納工傷保險(xiǎn)的費(fèi)用，由于法律對(duì)此沒有一個(gè)特殊的規(guī)定，因此只能夠?yàn)槠渲鲝埲松頁(yè)p害的賠償。

返聘人員合同12

　　甲方：（單位）

　　乙方：（員工）身份證號(hào)碼：

　　鑒于乙方人員已達(dá)到法定退休年齡，或者已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇（含國(guó)家規(guī)定的退休金和其他待遇），不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本返聘協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：

　　一、雙方約定本協(xié)議期限

　　1. 固定期限：自月年日止。

　　二、工作要求

　　1. 甲方聘用乙方從事工作內(nèi)容為：；

　　2. 在該工作范圍內(nèi)乙方應(yīng)服從工作需要，并服從甲方的正常工作調(diào)動(dòng)；

　　3. 乙方應(yīng)按崗位職責(zé)和規(guī)范要求，按甲方要求完成工作任務(wù)；

　　4. 乙方在協(xié)議期內(nèi)遵守甲方的作息時(shí)間支付，以及規(guī)章制度。工作時(shí)間原則上為雙休；

　　5. 甲方為乙方購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)，超出保險(xiǎn)支付范圍或金額部分的醫(yī)療費(fèi)用，乙方同意自理，甲方不向乙方支付任何補(bǔ)償。醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付報(bào)酬。

　　6. 鑒于該保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方出資，乙方同意并確認(rèn)，該保險(xiǎn)理賠金用于甲方賠償乙方在出現(xiàn)人身?yè)p害應(yīng)承擔(dān)的財(cái)產(chǎn)損失及其他相關(guān)費(fèi)用，沖抵甲方所承擔(dān)的法定責(zé)任。

　　7. 保密義務(wù)，乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

　　三、工作報(bào)酬待遇

　　1. 甲方按照乙方提供工作完成情況，報(bào)酬發(fā)放日為每月日。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付報(bào)酬，不得拖欠。因乙方屬于退休人員，甲方將不承擔(dān)其在返聘期間甲方勞動(dòng)合同制職工的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用、住房公積金等福利待遇。具體支付標(biāo)準(zhǔn)如下：乙方報(bào)酬為稅前元/月；

　　2. 甲方每月日以銀行轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付上月報(bào)酬。

　　四、發(fā)生下列情況之一，本協(xié)議終止：

　　1. 本協(xié)議期滿的；

　　2. 雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的.；

　　3. 嚴(yán)重違反工作（勞動(dòng)）紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

　　4. 乙方由于健康等原因不能繼續(xù)履行本協(xié)議義務(wù)的；

　　五、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前30天書面通知另一方。

　　六、乙方應(yīng)在協(xié)議終止前30天內(nèi)將有關(guān)工作向甲方制定人員移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失的應(yīng)予賠償。

　　七、雙方解除、終止本協(xié)議，甲方無(wú)需支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

　　八、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均起訴至甲方所在地人民法院，由甲方所在地人民法院管轄。

　　本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。

　　甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

　　日期：日期：

返聘人員合同13

　　甲方：_________________

　　乙方(被聘用人)：_________________身份證號(hào)碼：_________________

　　家庭住址及電話號(hào)碼：_________________

　　甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方退休返聘宜達(dá)成以下協(xié)議：_________________

　　聘用期限：自___年___月___日起至___年___月___日止。

　　協(xié)議期間甲方的責(zé)任與義務(wù)：_________________

　　1、乙方的返聘工資為___元/月，甲方應(yīng)在每月10日以銀行代發(fā)形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬。如遇休息日或法定節(jié)假日，則順延。

　　2、甲方執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，切實(shí)保障乙方在工作中的安全和健康。

　　協(xié)議期間乙方的責(zé)任與義務(wù)：_________________

　　1、乙方按照甲方的要求從事工作，并履行聘用崗位的的工作職責(zé)。

　　2、乙方保證在甲方返聘期間遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理和教育。

　　乙方的工作時(shí)間與福利：_________________

　　1、乙方在返聘期間的工作時(shí)間按下列第項(xiàng)確定：_________________

　　(1)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

　　(2)實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的不定時(shí)工作制。

　　(3)實(shí)行經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。結(jié)算周期：_________________按結(jié)算。

　　2、返聘期間乙方參照甲方在職職工的標(biāo)準(zhǔn)享受福利。

　　協(xié)議的變更、解除和終止：_________________

　　1、經(jīng)協(xié)商一致，甲乙雙方可終止本協(xié)議。

　　2、協(xié)議期滿，本協(xié)議自動(dòng)終止。如需續(xù)簽協(xié)議，應(yīng)在協(xié)議期滿前30日內(nèi)通知對(duì)方，甲乙雙方協(xié)商一致后重新簽訂協(xié)議。

　　3、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或嚴(yán)重失職造成甲方利益損失的，甲方可以提前解除協(xié)議。

　　4、乙方不能勝任工作的，甲方可以提前解除協(xié)議。

　　5、甲乙雙方任何一方有違約之處且無(wú)法調(diào)解，另一方可提出終止本協(xié)議。

　　下列條款為甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_________________

　　1、甲方給乙方辦理相應(yīng)的商業(yè)保險(xiǎn)。

　　2、乙方非因工受傷或患病不能正常工作的，須憑區(qū)、縣級(jí)以上醫(yī)院證明書方可請(qǐng)假;請(qǐng)假時(shí)間超出一個(gè)月的`，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

　　3、乙方因工受第三人傷害的，其待遇按國(guó)家規(guī)定向第三人主張損害賠償。

　　4、乙方提供給甲方的證件及資料必須真實(shí)、合格、有效。若存在偽造或夸大等現(xiàn)象，甲方可解除本協(xié)議，且不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若給甲方造成損失，乙方尚須賠償甲方由此造成的一切損失。

　　5、甲方或乙方解除本協(xié)議，須提前30天書面通知對(duì)方并辦理工作交接手續(xù)。乙方須在甲方安排人員接崗并完成交接工作后方可離崗，乙方在交接完成前擅自離崗的，須按本協(xié)議約定的報(bào)酬的二倍支付甲方違約金。

　　6、在簽定本協(xié)議時(shí)，乙方確認(rèn)已熟知甲方之規(guī)章制度，并承諾自覺遵守。協(xié)議期間，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)按該規(guī)章制度進(jìn)行處理直至解除本協(xié)議。此種情形之處理或解除，乙方除須按協(xié)議約定支付甲方違約金外，尚須賠償甲方由此造成的一切損失。

　　7、甲方所訂立的規(guī)章制度作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有相同的法律效力。

　　8、《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有相同的法律效力。

　　9、甲方根據(jù)工作需要及實(shí)際人員配置，有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

　　10、在日常工作中因乙方原因造成甲方損失或影響甲方形象的，乙方同意按約定承擔(dān)違約金及賠償金(不可抗力或不可預(yù)見因素除外)。

　　若有爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決。

　　本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方(蓋章)：______________乙方(簽名)：______________

　　______年_____月_________日_______年________月________日

返聘人員合同14

　　退休返聘協(xié) 議

　　甲方: 聯(lián)系電話：

　　乙方：性別：

　　身份證號(hào)碼：家庭住址：聯(lián)系電話：

　　第一條協(xié)議期限

　　本協(xié)議期限為年，自年月日至年月日止。

　　協(xié)議期限屆滿后，甲乙雙方勞務(wù)關(guān)系自行終止，甲方對(duì)乙方不負(fù)有任何經(jīng)濟(jì)和法律的補(bǔ)償義務(wù)；經(jīng)甲乙雙方均同意續(xù)簽的情況下，甲乙雙方可協(xié)商訂立下一期勞務(wù)協(xié)議。

　　第二條工作崗位

　　甲方聘任乙方從事崗位，甲方有權(quán)根據(jù)自身的經(jīng)營(yíng)狀況以及乙方的勞動(dòng)技能調(diào)換崗位，變更后崗位的工資待遇按照相同崗位返聘人員的待遇計(jì)算；乙方有權(quán)向甲方發(fā)表自己的意見，但未經(jīng)甲方同意，乙方必須服從甲方的安排，否則甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

　　第三條工資待遇

　　甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按月支付工資，每月基本工資為元，

　　甲方每月發(fā)薪日期為次月16日，每月薪資以甲方實(shí)際發(fā)放數(shù)額為準(zhǔn)，且乙方需在工資單上簽字認(rèn)可；乙方有權(quán)在收到發(fā)放工資的三個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提出異議，未經(jīng)甲方同意，乙方無(wú)權(quán)要求增加工資數(shù)額或減小工作時(shí)間，否則，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

　　第四條工作時(shí)間

　　乙方根據(jù)甲方安排，一周工作六天，每天工作 8小時(shí)。

　　甲方可根據(jù)工作需要，安排乙方超時(shí)工作或者安排休息日、法定節(jié)假日工作，甲方按《浙江省工資支付條例》等向關(guān)規(guī)定支付乙方工資或安排同等時(shí)間補(bǔ)休，乙方不得無(wú)故擅自離崗，否則甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

　　第五條甲方權(quán)利義務(wù)

　　1、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作需要調(diào)整乙方的工作崗位以及進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　2、甲方有權(quán)要求乙方嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度，安全生產(chǎn)。

　　3、甲方有權(quán)根據(jù)工作崗位的強(qiáng)度以及難度調(diào)整工資待遇。

　　4、甲方有權(quán)對(duì)乙方的.工作進(jìn)行考評(píng)，考評(píng)不合格后，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議。

　　5、甲方有權(quán)要求乙方對(duì)工作中掌握的商業(yè)秘密要求保密。

　　6、甲方有義務(wù)為乙方提供工作所需的相關(guān)工作條件。

　　第六條乙方權(quán)利義務(wù)

　　1、乙方保證簽訂和履行本協(xié)議息真實(shí)意思表示，保證本協(xié)議的簽訂和今后的履行將不存在任何事實(shí)和法律障礙，并愿意承擔(dān)相關(guān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

　　2、乙方有權(quán)要求甲方按月足額支付工資。

　　3、乙方有權(quán)要求甲方提供必要的生產(chǎn)條件。

　　4、乙方有義務(wù)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，提供與甲方正式員工相

　　5、乙方有義務(wù)接受甲方的考評(píng)，并根據(jù)考評(píng)結(jié)果作出相應(yīng)的改善措施。

　　6、乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于工作中獲取的圖紙、數(shù)據(jù)等資料，不得以任何形式向外透漏。

　　第七條協(xié)議解除、終止

　　1、有下列情形之一的，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議，且不承擔(dān)任何賠償責(zé)任：

　�。�1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，不服從甲方管理；

　�。�2）乙方工作過程中，嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊；

　　（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任、有欺騙甲方行為的；

　�。�4）乙方因客觀情況，無(wú)法繼續(xù)勝任甲方安排的工作或因其他原因乙方不適合在甲方處工作；

　�。�5）其他應(yīng)解除本協(xié)議的情況；

　　2、有下列情形之一的，乙方有權(quán)單方面解除本協(xié)議：

　�。�1）甲方未按照約定支付勞務(wù)費(fèi)用；

　�。�2）甲方違反相關(guān)法律規(guī)定，嚴(yán)重侵害乙方利益；

　　甲乙雙方因任何原因需要解除、終止協(xié)議，需提前個(gè)工作日以書面形式通知對(duì)方。雙方協(xié)商一致除外。

　　本協(xié)議解除、終止后，乙方應(yīng)在個(gè)工作日內(nèi)交接工作，將相關(guān)材料交給甲方。

　　第八條違約責(zé)任

　　本協(xié)議生效后對(duì)各方均具有法律約束力。任何一方違反其在本協(xié)議中的任何義務(wù)或者保證及承諾，即構(gòu)成違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如違約造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失，且違約金不足以彌補(bǔ)對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的，違約方還應(yīng)當(dāng)賠償對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失。

　　第九條其他約定

　　傷害、死亡的補(bǔ)償，除此外，甲方不再承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

　　2、乙方在提供勞務(wù)期間，乙方因病請(qǐng)假，甲方不支付勞務(wù)費(fèi)，且醫(yī)療費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)，與甲方無(wú)關(guān)；治

　　療期限超過本協(xié)議期限的，本協(xié)議自動(dòng)終止。

　　3、因乙方違規(guī)、違紀(jì)、不服從安排、嚴(yán)重過失等行為造成人身傷害的，由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　4、乙方在聘用期間發(fā)生的各種醫(yī)療費(fèi)用由乙方個(gè)人承擔(dān)。乙方患病或非因工傷，不能繼續(xù)勝任工作的，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并不支付任何費(fèi)用。

　　第十條爭(zhēng)議的解決

　　在本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方當(dāng)事人友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟

　　第十一條其他條款

　　本協(xié)議一式兩份，均具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份，自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。附聲明一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　協(xié)議簽訂時(shí)間：

　　協(xié)議簽訂地點(diǎn)：

返聘人員合同15

　　簽約地：

　　甲方：

　　乙方：

　　姓名：

　　性別：

　　出生年月：

　　學(xué)歷：專業(yè)技術(shù)職務(wù)：根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽定本協(xié)議，并共同遵守以下條款：

　　一、協(xié)議期限：

　　聘期暫定為x年，自x年xx月xx日起至自x年xx月xx日止。

　　二、甲方應(yīng)盡義務(wù)：

　　甲方為乙方提供工作條件，并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。

　　三、乙方應(yīng)盡義務(wù)：

　　1、服從甲方的工作安排，根據(jù)甲方及所在科室的業(yè)務(wù)需要做好相應(yīng)的本職工作；

　　2、認(rèn)真履行工作職責(zé)，嚴(yán)防差錯(cuò)，杜絕事故；

　　3、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律；

　　4、嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定；

　　5、遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)和醫(yī)院的`各項(xiàng)制度和規(guī)定。

　　四、乙方享受待遇

　　1、返聘工資：執(zhí)行正常工作制人員，根據(jù)其職稱級(jí)別，甲方發(fā)給月返聘工資x元；未執(zhí)行正常工作制工作人員，由科室對(duì)其目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核，并結(jié)合考核情況按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)發(fā)放；

　　2、績(jī)效工資：根據(jù)乙方工作量及崗位貢獻(xiàn)，經(jīng)院審計(jì)科審核后由所在科內(nèi)發(fā)放；

　　3、相關(guān)福利待遇參照所在科室的在職職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　五、違約責(zé)任：

　　1、乙方需嚴(yán)格遵守上級(jí)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格考勤制度，如乙方不按法定假日休息或未請(qǐng)假即離開單位的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由此引發(fā)的一切后果甲方不予承擔(dān)；

　　2、如因乙方違約致使本協(xié)議終止的，按協(xié)議期限每提前一月向甲方支付違約金1000元。

　　六、補(bǔ)充說明：

　　1、在協(xié)議期內(nèi)，如因單位改革、發(fā)展需要，對(duì)現(xiàn)行規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)充或修訂，甲乙雙方再根據(jù)新政策另行協(xié)議；

　　2、協(xié)議期滿后根據(jù)工作需要及乙方身體狀況協(xié)商續(xù)簽協(xié)議，甲、乙雙方如因某種原因，不準(zhǔn)備續(xù)簽協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，待本次協(xié)議期滿后，方可結(jié)束協(xié)議關(guān)系；

　　3、在協(xié)議期內(nèi)，乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況，責(zé)任由乙方承擔(dān)；

　　4、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)。

　　七、本協(xié)議一式三份，存檔一份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效。

　　甲方（簽字）：

　　法定代表人（簽章）：

　　乙方（簽名）：

　　x年xx月xx日

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