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勞動(dòng)者終止勞動(dòng)合同

時(shí)間:2024-01-30 08:11:21 其他合同范本 我要投稿
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勞動(dòng)者終止勞動(dòng)合同

  隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),我們用到合同的地方越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?下面是小編整理的勞動(dòng)者終止勞動(dòng)合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

勞動(dòng)者終止勞動(dòng)合同

  一、根據(jù)甲、乙雙方于_____年____月____日簽訂的勞動(dòng)合同,甲方按照以下合同條款之( )項(xiàng)原因,決定自_____年____月____日終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。

  1、 合同期限屆滿,不再續(xù)訂新的勞動(dòng)合同;

  2、 在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件;

  3、 乙方嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度;

  4、 乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背真實(shí)意思簽訂勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無效;

  5、 乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正;

  6、 乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害;

  7、 乙方被依法追究刑事責(zé)任;

  8、 勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議;

  9、 乙方不能勝任工作、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任;

  10、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其他工作;

  11、甲乙雙方協(xié)商一致同意解除勞動(dòng)合同;

  12、 乙方主動(dòng)提出辭職;

  13、 法律規(guī)定的其他情形;

  14、 其他勞動(dòng)合同約定的條款:

  二、甲方按照相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)規(guī)定以及勞動(dòng)合同書約定的條款,對(duì)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金做如下決定:

  1、 不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

  2、 按照合同規(guī)定,支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)_____月工資合計(jì)_____元。

  三、本協(xié)議書一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):_____ 乙方(簽字):_____

  簽訂日期:_____年____月____日

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