變更合同五篇
隨著人們對法律的了解日益加深,合同起到的作用越來越大,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫呢?以下是小編為大家整理的變更合同5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
變更合同 篇1
甲方:xx物業(yè)管理有限公司
乙方:
甲乙雙方于[]年[]月[]日在上海簽署《租賃經(jīng)營合同》(下稱“合同”),現(xiàn)雙方擬對合同部分內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整,經(jīng)協(xié)商達(dá)成本協(xié)議如下:
1.關(guān)于租賃鋪位的調(diào)整
1.1合同原第[]條約定:甲方將位于中國上海南京西路993號的“向陽993商場”第[]層[]號鋪位及其設(shè)施交由乙方承租經(jīng)營。該承租面積為[]平方米。
1.2現(xiàn)將該條變更如下:甲方將位于中國上海南京西路993號的“向陽993商場”第[]層[]號鋪位及其設(shè)施交由乙方承租經(jīng)營。該承租面積為[]平方米。
2.關(guān)于租賃期限的調(diào)整
2.1合同原第[]條約定:該租賃單元的租賃期限由[]年[]月[]日起至[]年[]月[]日止,實際起租日按照乙方發(fā)出的《入駐通知書》上載明的計算方式計算,該鋪位租賃期限到期日相應(yīng)調(diào)整。
2.2現(xiàn)將該條變更如下:乙方實際起租日為[]年[]月[]日,租賃期限截止于[]年[]月[]日。
3.關(guān)于承租費的調(diào)整
3.1合同原第[]條約定:
3.2現(xiàn)將該條變更為以下第種:
3.2.1甲方按每月人民幣[]元收取承租費,當(dāng)乙方的月營業(yè)額超過人民幣[]元時,甲方按該月營業(yè)總額的[]%收取承租費。乙方的.每月承租費由甲方從乙方當(dāng)月通過甲方流轉(zhuǎn)的營業(yè)額中直接劃扣。
3.2.2甲方按乙方月營業(yè)額的[]%收取承租費。
3.2.3甲方每月收取承租費人民幣[]元。
4.關(guān)于管理費的調(diào)整
4.1合同原第9.1條約定:商場管理費自甲方指定的進(jìn)場日起,第一年按承租面積每日每平方米人民幣2.15元計算,即承租期首年每月合計人民幣[]元。
4.2現(xiàn)將該條變更如下:商場管理費自甲方指定的進(jìn)場日起,第一年按承租面積每日每平方米人民幣[]元計算,即承租期首年每月合計人民幣[]元。
5.關(guān)于商品品牌的調(diào)整
5.1合同附件C《鋪位用途及營業(yè)時間》中的約定,乙方經(jīng)營的商品品牌限為:
5.2現(xiàn)乙方經(jīng)營的商品品牌調(diào)整為:
5.2.1如增加商品品牌,原約定的品牌保持不變,增加的品牌為:
5.2.2如減少商品品牌,除減少的品牌外原約定的品牌保持不變,減少的品牌為:
5.2.3如變更商品品牌,除變更的品牌外原約定的品牌保持不變,
變更的品牌為:
變更后新增的品牌為:
6.其他
6.1除以上內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整外,合同其他條款不作變更,仍按原約定履行。
6.2本協(xié)議為合同的補充協(xié)議,與合同不一致之處,以本協(xié)議約定的內(nèi)容為準(zhǔn)。
6.3本協(xié)議一式兩份,甲、乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
(以下無正文)
甲方(蓋章):騰聯(lián)(上海)物x管理有限公司
法定代表人(簽字):日期:
授權(quán)代表(簽字):日期:
乙方(蓋章):
法定代表人(簽字):日期:
授權(quán)代表(簽字):日期:
變更合同 篇2
一、變更勞動合同期限
1、勞動合同變更的原因
勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,雙方可以協(xié)商變更勞動合同。
企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,可以變更勞動合同。
勞動者患病或者非因工傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,雙方可以變更勞動合同。
2、勞動合同到期,雙方約定的情況下可以延長期限。
3、變更勞動合同期限與續(xù)簽勞動合同有何區(qū)別
4、用人單位不可隨意變更勞動合同期限
5、勞動合同應(yīng)以書面形式訂立,并具備以下條款:
勞動合同期限;
工作內(nèi)容;
勞動保護(hù)和勞動條件;
勞動報酬;
勞動紀(jì)律;
勞動合同終止的條件;
違反勞動合同的責(zé)任。
二、合同期限的規(guī)定、勞動合同期限規(guī)定、勞動合同簽訂期限
1、勞動合同期限指合同的有效時間,它一般始于合同的生效之日,終于合同的終止之時。
2、勞動合同期限是勞動關(guān)系當(dāng)事人雙方享有權(quán)利和履行義務(wù)的.時間。
3、勞動合同期限由用人單位和勞動者協(xié)商確定。
4、勞動合同期限是勞動合同的一項重要內(nèi)容,有著十分重要的作用。
5、簽訂勞動合同的期限首先必須從生產(chǎn)實際出發(fā),根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)和工作的需要來確定。
6、確定勞動合同期限時,不能只強調(diào)企業(yè)的生產(chǎn)工作需要,也應(yīng)當(dāng)兼顧勞動者個人利益,尊重勞動者個人意愿。
7、當(dāng)事人雙方都應(yīng)當(dāng)處理好眼前利益和長遠(yuǎn)利益的關(guān)系,合理確定勞動合同的期限。
三、勞動合同期限試用期、勞動合同試用期限、勞動合同最短期限
1、最新勞動法試用期規(guī)定
2、勞動合同期限由用人單位與勞動者協(xié)商確定,沒有規(guī)定最短的簽訂期限。
3、勞動合同法第19條規(guī)定:
以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿3個月的,不得約定試用期。
4、勞動合同法對固定期限勞動合同的最短期限并未限制。
5、勞動法規(guī)定的試用期最長也不得超過6個月。
四、勞動合同期限類型、新勞動法合同期限、新勞動合同法合同期限、新勞動合同期限
1、勞動合同期限有固定期限、無固定期限和以完成一定工作為期限3種。
2、固定期限勞動合同,終止日期由雙方當(dāng)事人明確約定,一般將期限規(guī)定為5年以上的為長期勞動合同,期限規(guī)定為5年以下的為短期勞動合同。
3、無固定期限勞動合同,雙方當(dāng)事人不約定終止日期,只約定解除或終止條件,只要約定的解除或終止條件不出現(xiàn),該勞動合同一直有效,但不得將法定的解除條件約定為終止條件。
4、以完成一定工作為期限的勞動合同,是指以某項具體工作開始到完成的時間為勞動合同的期限,當(dāng)某項工作完成時,就該項工作簽訂的勞動合同也就自然終止了。
變更合同 篇3
案例:王某于20xx年應(yīng)聘到某房地產(chǎn)中介公司做房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人,公司與他簽訂了1年的勞動合同,期限為20xx年7月1日至20xx年6月30日。合同快到期時,公司人事經(jīng)理找到他說,這一年里,他工作非常出色,打算延長他的勞動合同期限,于是雙方就將勞動合同期限變更成20xx年7月1日至20xx年6月30日?扇ツ暝谕跄车暮贤狡谇,公司人事經(jīng)理卻通知他說,合同到期后不再續(xù)簽,讓他提前做好準(zhǔn)備。王某覺得盡管單位和他變更了一次勞動合同期限,但也應(yīng)該算是簽訂了兩次勞動合同了,按《勞動合同法》規(guī)定,他是不是可以要求單位訂立無固定期限勞動合同呢?
評析:按照《勞動合同法》的規(guī)定,勞動合同變更的對象,只限于勞動合同中的部分條款,即依法可以變更的條款,但合同當(dāng)事人條款及合同期限條款等是不能進(jìn)行變更的。而勞動合同續(xù)簽是指原訂的勞動合同終止執(zhí)行后,由于工作需要,當(dāng)事人雙方通過協(xié)商一致,繼續(xù)簽訂的勞動合同。根據(jù)勞動合同續(xù)簽的定義和特征,延長勞動合同到期時間符合勞動合同續(xù)簽的相關(guān)特征,因此變更勞動合同期限應(yīng)該算是續(xù)簽了勞動合同。根據(jù)王某首次和單位已簽訂過為期1年的勞動合同,然后又延長了1年的勞動合同期限,完全符合兩次簽訂勞動合同的.情形,根據(jù)《勞動合同法》第14條第3款的規(guī)定,只要王某提出訂立無固定期限勞動合同,單位就應(yīng)當(dāng)訂立。房地產(chǎn)中介公司試圖以變更勞動合同期限的方式來規(guī)避簽訂勞動合同的次數(shù),是法律所不允許的。
變更合同 篇4
***********公司:
我 (舊)公司于 年 月 日與貴公司簽訂的周轉(zhuǎn)材料租賃合同,合同編號為: 因我公司自身原因,現(xiàn)將全部權(quán)利義務(wù)于 年 月 日轉(zhuǎn)至 公司。原合同項下 (舊)公司的權(quán)利義務(wù)由******(新)公司承繼,現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下:
1、原*****舊)公司與貴項目部簽訂的周轉(zhuǎn)材料租賃合同(合同編號: )繼續(xù)有效,其權(quán)利義務(wù),債權(quán)債務(wù)自 年 月 日由(新)公司承繼,并繼續(xù)履行至合同終止。
2、截止 年 月 日雙方已確認(rèn)累計產(chǎn)生租賃費 元,共支付租賃費 元,其余未付款項 元及后期產(chǎn)生的.所有租賃費用由******(新)公司代為承繼。并請貴公司將租賃費用直接付至******(新)公司賬戶內(nèi),開戶名稱: 賬號: 開戶銀行:
由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任由****(舊)公司承擔(dān),與貴公司無關(guān)。
3、******(新)公司全部接受原合同內(nèi)容中乙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù)。
附件:公司營業(yè)執(zhí)照副本、稅務(wù)登記證并加蓋各自公章、雙方法人身份復(fù)合件加蓋公章本人簽字。(舊)公司名稱(章)法人簽字:日期:附件:公司營業(yè)執(zhí)照副本、稅務(wù)登記證并加蓋各自公章、雙方法人身份復(fù)合件加蓋公章本人簽字。
(舊)公司名稱(章)
法人簽字:
日期:
變更合同 篇5
甲方(現(xiàn)勞動合同主體單位): (以下簡稱甲方)
乙方(勞動者): (以下簡稱乙方)
丙方:(原勞動合同主體單位) (以下簡稱丙方)
甲、乙、丙三方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意對**年**月**日至**年**月**日的`勞動合同作以下變更:
一、原勞動合同主體 變更為新的主體為:
二、勞動合同的其他條款仍按原約定繼續(xù)履行;
三、本協(xié)議書經(jīng)甲、()乙、丙雙方簽字(蓋章)生效;
四、本協(xié)議書一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
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