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員工兼職合同

時間:2023-03-19 10:12:06 其他合同范本 我要投稿
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員工兼職合同

  在當今社會,人們對合同愈發(fā)重視,合同對我們的幫助越來越大,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,以下是小編收集整理的員工兼職合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

員工兼職合同

員工兼職合同1

  甲方:_________

  辦公地址:_________

  經(jīng)濟類型:_________郵政編碼:_________

  法定代表:_________授權代表:_________

  簽訂日期:_________年_________月_________日

  電話:_________

  乙方:_________性別:_________年齡:_________

  身份證號:_________

  文化程度:_________

  戶口:_________

  身份證住址:_________

  現(xiàn)居住地址:_________

  聯(lián)系電話:_________

  簽訂日期:_________年_________月_________日

  鑒于乙方為兼職人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,就甲方聘請乙方為雇員,達成協(xié)議如下:

  一、乙方身份:乙方屬兼職員工,并處于待崗狀態(tài),F(xiàn)由甲方聘請并派遣到甲方____________部門工作。

  二、聘用期:經(jīng)雙方同意按以下第_________種方式確定合同;

  1、固定期協(xié)議,從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止;

  2、以完成一定工作任務期限為____年,于_______年____月____日起至_______年____月____日止。到工作任務完成時止,并以_________為工作任務完成的標準。

  三、服務內(nèi)容和地點

  1、_______________________________________________________________________;

  2、_______________________________________________________________________;

  3、_______________________________________________________________________;

  4、_______________________________________________________________________;

  5、_______________________________________________________________________。

  四、服務期間勞務報酬:依據(jù)甲方依法制定的工資制度執(zhí)行,每月日發(fā)放,月薪________元。

  五、保險和福利待遇

  1、乙方保證其社會保險由乙方按社保規(guī)定自行辦理;

  2、乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療費用由乙方按社保規(guī)定自行辦理;

  3、乙方服務期間發(fā)生的意外事故,按社保及意外險規(guī)定辦理;

  4、乙方如不按甲方規(guī)定違規(guī)作業(yè)所造成的責任由乙方自行承擔。

  六、甲方的權利和義務

  1、甲方及其客戶單位有權根據(jù)內(nèi)部規(guī)章制度對乙方進行管理。并對乙方履行制度的情況進行檢查、監(jiān)督、考核和獎懲;

  2、由甲方客戶單位,為乙方提供符合國家標準的勞動安全衛(wèi)生設施和必要的服務條件;

  3、如乙方從事有職業(yè)危害的服務內(nèi)容,甲方及其客戶單位應將該職業(yè)的危害及后果、職業(yè)病防護措施和待遇如實書面告知乙方。

  七、乙方的權利和義務

  1、乙方在服務期間,有獲得勞務報酬的權利;

  2、乙方在服務期內(nèi),休假需經(jīng)甲方負責人根據(jù)工作情況安排;

  3、乙方提供的有關本人證件及資料應真實有效,否則應承擔相應的法律責任;

  4、乙方應服從甲方單位工作需要,調(diào)整乙方的'服務內(nèi)容;

  5、乙方應當維護甲方的利益和信譽,保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密;

  6、乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項管理制度和紀律,服從甲方的管理和規(guī)定;

  7、根據(jù)甲方單位的業(yè)務性質(zhì),乙方在服務期間實行綜合時服務,因甲方任務需要可以適當延長服務時間,遇公休日、法定節(jié)假日仍需照常服務的,乙方服從甲方單位的安排。

  八、協(xié)議的履行和變更

  1、甲乙雙方應當按照本協(xié)議的約定,全面履行各自的義務;

  2、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更服務協(xié)議約定的內(nèi)容。變更服務協(xié)議,應當采用書面形式。

  九、協(xié)議的解除、終止和續(xù)訂

  1、甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除服務協(xié)議;

  2、乙方提出解除的,應提前30天書面通知甲方;

  3、協(xié)議的終止:本協(xié)議期限屆滿即行終止;

  4、協(xié)議的續(xù)訂:甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂服務協(xié)議。

  十、違約責任

  1、甲方有未足額發(fā)放乙方工資報酬的情形,乙方可根據(jù)相關法律法規(guī)以維護自身權利。

  2、乙方每季度病、事假累計不得超過_________天(含天)以上者,以及違反甲方有關制度者,甲方有權解除本服務協(xié)議;

  3、乙方服務期間,如違反國家法律、法規(guī)等,將承擔相應的法律責任,若造成損失的,將向甲方承擔相應的賠償責任,且甲方有權解除本服務協(xié)議;

  4、乙方入職前期提供的本人證件和資料如有虛假成分,甲方可隨時解除此協(xié)議;

  5、甲方因工作需要調(diào)整乙方工作崗位或變更工作內(nèi)容,乙方無正當理由拒絕的,甲方有權解除此協(xié)議;

  十一、其他約定

  1、乙方終止服務時應當按照甲方單位規(guī)定辦理相關交接手續(xù);

  2、本協(xié)議未盡事宜雙方可以簽訂補充協(xié)議,作為本協(xié)議附件,具有相同法律效力;

  3、本協(xié)議一式貳份,共叁頁。甲乙雙方簽字(蓋章)生效,并各執(zhí)壹份。涂改或未經(jīng)合法授權代簽無效。

  甲方(蓋章):_________乙方簽字(手。篲________

  簽署日期:_________簽署日期:_________

員工兼職合同2

  甲 方:

  注冊地址:

  法定代表人:

  乙 方: 性別: 年齡:

  身 份 證 號:

  現(xiàn) 居 住 地 址:

  聯(lián) 系 電 話:

  根據(jù)國家相關法律規(guī)定及甲方的業(yè)務需要,經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致,就甲方聘請乙方為雇員,達成協(xié)議如下:

  一、乙方身份:乙方屬甲方聘請并指定到相關地點工作。

  二、聘用期:經(jīng)雙方同意按以下第 1種方式確定合同;

  1、 固定期協(xié)議,從 年 月 日至 年 月 止;

  2、以完成一定工作任務為期限:從 / 年 / 月 / 日起,到工作任務完成時止,并以 / 為工作任務完成的標準。

  三、服務內(nèi)容和地點

  1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任崗位,負責工作(具體工作內(nèi)容見崗位職責);

  2、服務地點。

  四、服務期間勞務報酬:

  1.雙方約定乙方的稅前工資為: ,其他:。

  2.根據(jù)用人部門提供的出勤狀況,計發(fā)報酬。

  3.每月15日前發(fā)放上月勞動報酬,轉入乙方指定的銀行賬戶:

  開戶行:

  戶 名:

  賬 號:

  五、保險和福利待遇

  1、乙方保證其社會保險已由所屬原單位按規(guī)定繳納;

  2、乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療費用由乙方按社保規(guī)定自行辦理;

  3、由甲方為乙方購買人身意外保險;

  4、乙方服務期間發(fā)生的意外事故,按社保及意外險規(guī)定辦理;

  5、乙方如不按甲方客戶單位安全生產(chǎn)須知(附件)違規(guī)作業(yè)所造成的意外事故,責任由乙方自行承擔。

  六、甲方的權利和義務

  1、甲方有權根據(jù)乙方的服務能力和生產(chǎn)(工作)需要調(diào)整乙方的服務內(nèi)容;

  2、甲方有權根據(jù)內(nèi)部規(guī)章制度對乙方進行管理。并對乙方履行制度的情況進行檢查、監(jiān)督、考核和獎懲;

  3、乙方每季度病、事假累計超過10天(含10天)以上者,以及違反甲方及其客戶單位有關制度者,甲方有權解除本協(xié)議;

  4、乙方服務期間,如違反國家法律、法規(guī)等,將承擔相應的責任,若造成損失的將承擔相應經(jīng)濟責任,并解除服務協(xié)議;

  5、由甲方為乙方提供符合國家標準的勞動安全衛(wèi)生設施和必要的服務條件;

  6、如乙方從事有職業(yè)危害的服務內(nèi)容,甲方應將該職業(yè)的危害及后果、職業(yè)病防護措施和待遇如實書面告知乙方。

  七、乙方的權利和義務

  1、乙方在服務期間,有獲得勞務報酬的權利;

  2、乙方在服務期內(nèi),休假需經(jīng)甲方客戶單位負責人根據(jù)工作情況安排;

  3、乙方提供的有關本人證件及資料應真實有效,否則應承擔相應的法律責任;

  4、乙方應服從甲方客戶單位工作需要,調(diào)整乙方的服務內(nèi)容;

  5、乙方應當自覺學習和遵守安全生產(chǎn)法規(guī)、條例以及治安管理條例,必須嚴格遵守安全操作規(guī)程;

  6、乙方應當維護甲方的利益和信譽,保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密;

  7、乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項管理制度和紀律,服從甲方的.管理和規(guī)定;

  8、根據(jù)甲方的業(yè)務性質(zhì),乙方在服務期間實行綜合時服務,因甲方任務需要可以適當延長服務時間,遇公休日、法定節(jié)假日仍需照常服務的,乙方服從甲方的安排。

  八、協(xié)議的履行和變更

  1、甲乙雙方應當按照本協(xié)議的約定,全面履行各自的義務;

  2、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更服務協(xié)議約定的內(nèi)容。變更服務協(xié)議,應當采用書面形式。

  九、協(xié)議的解除、終止和續(xù)訂

  1、甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除服務協(xié)議;

  2、一方提出解除的,應提前5天書面通知對方;

  3、協(xié)議的終止:本協(xié)議期限屆滿即行終止;

  4、協(xié)議的續(xù)訂:甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂服務協(xié)議。

  十、違約責任

  乙方經(jīng)甲方及其客戶單位出資培訓,甲乙雙方應簽訂培訓服務協(xié)議。培訓服務協(xié)議是本協(xié)議的附件,一方無故不履行培訓協(xié)議,應按協(xié)議規(guī)定賠償對方的損失。

  十一、其他約定

  1、乙方終止服務時應當按照甲方的規(guī)定辦理相關交接手續(xù);

  2、本協(xié)議未盡事宜雙方可以簽訂補充協(xié)議或專項協(xié)議,作為本協(xié)議附件,具有相同法律效力;

  3、本協(xié)議一式叁份,共肆頁。甲乙雙方簽字(蓋章)生效,并各執(zhí)壹份(乙方在簽字時即執(zhí)壹份),另存壹份甲方客戶單位。涂改或未經(jīng)合法授權代簽無效。

  甲方蓋章:乙方簽字(手印):

  簽署日期:簽署日期:

員工兼職合同3

  甲方:____________公司

  乙方:姓名:住址:身份證號碼:

  一、甲方自____年____月____日起錄用乙方為兼職員工,并依人力資源管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。

  二、甲乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時,乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。

  三、雇用期間:自____年____月____日起至____年____月____日止。

  四、合同期滿時,雙方希望繼續(xù)維持合同關系時,則須另行訂立新合同。

  五、工作時間:上午____時____分至下午____時____分止。

  六、休息時間:自____時____分至____時____分止。

  七、薪資:時薪________日薪________

  八、獎金:采取不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。

  九、調(diào)動:若因業(yè)務需要,可予以調(diào)整。

  十、年度帶薪休假:服務工齡滿1年以上者為6日,每服務滿1年時,則增加1日,但以增加至20日為限。

  甲方:(簽章)_________

  日期:_________

  乙方:(簽章)_________

  日期:_________

員工兼職合同4

  甲方(單位):乙方(勞動者):_________

  辦公地址:_________實際住址:_________

  法定代表人:_________份證號碼:_________

  聯(lián)系電話:__________聯(lián)系電話:__________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》及有關規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意訂立本協(xié)議,并共同遵守履行。

  一、協(xié)議期限

  本協(xié)議期限自__________年_________月__________日起至__________年_________月_________日止。

  二、工作任務

  根據(jù)甲方工作需要,乙方接受甲方的聘用安排,同意從事淘寶客服人員崗位工作,并承諾按時保質(zhì)保量完成本崗位規(guī)定的工作任務。

  三、勞動條件

  甲方遵照國家有關規(guī)定,為甲方必須為乙方提供相應的專業(yè)知識和專業(yè)培訓,以達到上崗要求。

  四、工資待遇

  甲乙雙方根據(jù)臨時工管理暫行規(guī)定執(zhí)行計量工資形式來發(fā)放工資,每天結算。

  五、甲方權利與義務

  1、對乙方的工作進行管理、指導與監(jiān)督;

  2、根據(jù)內(nèi)部工作需要,依照有關規(guī)定,經(jīng)與乙方協(xié)商,對乙方的工作職務、崗位進行調(diào)整;

  3、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),對乙方予以獎懲;

  4、按照約定及時支付乙方工資。

  六、乙方權利與義務

  1、遵守國家法律法規(guī),接受甲方的領導,服從甲方的'管理和工作安排;

  2、按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務,達到規(guī)定的質(zhì)量標準;

  3、履行保守甲方商業(yè)秘密和技術秘密的義務,不得利用甲方的商業(yè)秘密和技術秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益;

  4、享有甲方按約定標準支付的勞動報酬。

  七、協(xié)議的解除與終止

  1、甲乙雙方均有權解除本協(xié)議,但必須提前30天以書面形式通知另一方,經(jīng)對方書面同意,可以終止本協(xié)議。

  2、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:

  1)嚴重違反甲方勞動紀律或對甲方利益造成重大損害的;

  2)因各種原因不能勝任工作的;

  3)有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

  3、甲方未按本協(xié)議約定支付勞動報酬的,乙方可隨時解除本協(xié)議。

  八、違約情形及責任

  1、乙方工作產(chǎn)出的職務技術成果,其專利權、技術版權、所有權、使用權、轉讓權屬于甲方,乙方承諾自愿放棄以上權益;

  2、甲方提供的相關資訊的知識產(chǎn)權歸甲方所有,乙方承諾不在本協(xié)議以外使用;

  3、本協(xié)議服務內(nèi)容涉及甲方商業(yè)秘密部分的,乙方承諾自動遵循永久不透露原則負責保密;乙方承諾不在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除聘用協(xié)議或自動離職,經(jīng)協(xié)商解除協(xié)議后,亦不在一定期限內(nèi)自行或在與甲方有競爭關系的單位從事和原工作相同或有關的經(jīng)營活動;

  4、乙方違反本協(xié)議規(guī)定條件解除聘用協(xié)議的,應承擔相應賠償。

  九、其他事項:

  1、乙方崗位為非全日制員工,屬于遠程兼職,乙方在本協(xié)議履行期間,如發(fā)生疾病或傷殘等意外事故,由乙方個人自行負責,同時如乙方發(fā)生意外事故,應向第三方索賠,甲方不提供乙方醫(yī)療期待遇及工傷待遇;

  2、乙方應保持通訊工具的暢通,便于甲方在必要時通知乙方辦理相關事宜,避免應時間延誤而使乙方權益受到損害;

  3、本協(xié)議如有未盡事宜應由甲乙雙方協(xié)商解決。與協(xié)議相關的證件、協(xié)議附件和通知的傳真件、掃描件、及電子郵件均有效,并具有法律效力;

  4、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  代表人簽名:_________

  簽訂日期:_________年_________月_________日簽訂日期:_________年_________月_________日

員工兼職合同5

  甲方:______________有限公司

  乙方:______________________

  姓名:______________________

  住址:______________________

  身份證號碼:________________

  1.甲方自________年______月______日起錄用乙方為兼職員工,并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。

  2.甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時,乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。

  3.雇用期間:自________年______月______日起至________年______月______日止。

  4.契約期滿時,雙方希望繼續(xù)維持契約關系時,則須另行訂立新契約。

  5.勤務時間:上午________時________分至下午________時________分止。

  6.休息時間:自________時________分至________時________分止。

  7.薪資:時薪________________日薪________________

  8.獎金:采不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。

  9.異動:若因業(yè)務上執(zhí)行之必要時,可予以調(diào)整。

  10.年度有薪休假:服務年資滿一年以上者為6日,每服務滿一年時,則增加一日,但以增加至二十日為限。

  甲方:(簽章)________________

  乙方:(簽章)________________

  ________年________月________日

員工兼職合同6

  甲方

  名稱:

  法定代表人:

  乙方

  姓名:

  性別:__________

  民族:___________

  文化程度:______

  身份證號碼:_____________________

  住址:_______________________

  其他聯(lián)系方式:___________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守。

  第1條 工作內(nèi)容

  1.1 乙方同意在被聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,在公司招投標部從事西安市內(nèi)的招投標工作的文件起草和開標。

  1.2 乙方應按照甲方的要求,盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容,并達到規(guī)定的質(zhì)量標準和考核要求。

  第2條 合同期限

  2.1本合同有效期自20xx年10月21日起,至20xx年10月21日止,期限為1年(月)。期滿后,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)約。

  2.2本合同沒有試用期。

  第3條 勞動時間

  3.1 乙方在被聘用期間執(zhí)行非全日制工作制。

  3.2 乙方為在甲方安排的業(yè)績外超額完成業(yè)務而自行加班,甲方不再另行計算加班工資(業(yè)績報酬除外)。

  第4條 勞動條件和勞動紀律

  4.1 甲方應根據(jù)工作崗位的需要,為乙方提供相應的勞動保護和勞動條件,并進行職業(yè)培訓、崗位培訓。

  4.2 乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律,嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德。

  4.3乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的',甲方可視情節(jié)輕重,給予扣薪、調(diào)職、降薪等處理,或解除勞動關系并要求賠償損失。

  4.4乙方不能以甲方的名義進行任何與完成崗位工作任務無關的業(yè)務、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切后果乙方自己負責,同時甲方保留追究其法律責任的權利。

  第5條 勞動報酬

  5.1 乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標準為:公司簽訂招投標合同價的10%。

  5. 2 甲方在發(fā)中標通知書后向乙方支付勞動報酬。

  5.3.甲方不承擔乙方其他任何社保、福利待遇,不負責承擔乙方的任何醫(yī)療費用。

  第6條 保密義務

  合同期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;合同期內(nèi)以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

  如果乙方違反上述義務,給甲方造成任何損失,乙方需承擔賠償責任。甲方擁有乙方在履行工作職責時所取得的知識產(chǎn)權。

  第7條 合同終止

  以下情形發(fā)生時,本合同終止:

  7.1合同期限屆滿;

  7.2在合同有效期內(nèi),甲、乙雙方都可以隨時提出解除勞動合同,但需要提前3日通知對方。

  7.3乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責任,甲方可以單方終止合同,且無需再通知乙方。

  第8條 其他

  8.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。

  8.2本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

員工兼職合同7

  甲方(單位): 乙方(勞動者):______ __ ____ ___

  辦公地址:__ _________ 實際住址:__________ __ ____

  法定代表人:__ __ ___ 身份證號碼:__________ _ ____

  聯(lián)系電話:____ _____ 聯(lián)系電話:____________ _ __ __

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》及有關規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意訂立本協(xié)議,并共同遵守履行。

  一、協(xié)議期限

  本協(xié)議期限自_ __年__ _ 月_ __日起至__ _年_ __月_ __日止。

  二、工作任務

  根據(jù)甲方工作需要,乙方接受甲方的聘用安排,同意從事_ 淘寶客服人員 _崗位工作,并承諾按時保質(zhì)保量完成本崗位規(guī)定的工作任務。

  三、勞動條件

  甲方遵照國家有關規(guī)定,為甲方必須為乙方提供相應的專業(yè)知識和專業(yè)培訓,以達到上崗要求。

  四、工資待遇

  甲乙雙方根據(jù)臨時工管理暫行規(guī)定執(zhí)行計量工資形式來發(fā)放工資,每天結算。

  五、甲方權利與義務

  1、 對乙方的工作進行管理、指導與監(jiān)督;

  2、 根據(jù)內(nèi)部工作需要,依照有關規(guī)定,經(jīng)與乙方協(xié)商,對乙方的工作職務、崗位進行調(diào)整;

  3、 根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),對乙方予以獎懲;

  4、 按照約定及時支付乙方工資。

  六、乙方權利與義務

  1、 遵守國家法律法規(guī),接受甲方的領導,服從甲方的管理和工作安排;

  2、 按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作任務,達到規(guī)定的質(zhì)量標準;

  3、 履行保守甲方商業(yè)秘密和技術秘密的義務,不得利用甲方的商業(yè)秘密和技術秘密為本人或其他經(jīng)濟

  組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益;

  4、 享有甲方按約定標準支付的勞動報酬。

  七、協(xié)議的解除與終止

  1、 甲乙雙方均有權解除本協(xié)議,但必須提前30天以書面形式通知另一方,經(jīng)對方書面同意,可以終止

  本協(xié)議。

  2、 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協(xié)議:

  1) 嚴重違反甲方勞動紀律或對甲方利益造成重大損害的;

  2) 因各種原因不能勝任工作的;

  3) 有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

  3、 甲方未按本協(xié)議約定支付勞動報酬的.,乙方可隨時解除本協(xié)議。

  八、違約情形及責任

  1、 乙方工作產(chǎn)出的職務技術成果,其專利權、技術版權、所有權、使用權、轉讓權屬于甲方,乙方承

  諾自愿放棄以上權益;

  2、 甲方提供的相關資訊的知識產(chǎn)權歸甲方所有,乙方承諾不在本協(xié)議以外使用;

  3、 本協(xié)議服務內(nèi)容涉及甲方商業(yè)秘密部分的,乙方承諾自動遵循永久不透露原則負責保密;乙方承諾

  不在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除聘用協(xié)議或自動離職,經(jīng)協(xié)商解除協(xié)議后,亦不在一定期限內(nèi)自行或在與甲方有競爭關系的單位從事和原工作相同或有關的經(jīng)營活動;

  4、 乙方違反本協(xié)議規(guī)定條件解除聘用協(xié)議的,應承擔相應賠償。

  九、其他事項:

  1、 乙方崗位為非全日制員工,屬于遠程兼職,乙方在本協(xié)議履行期間,如發(fā)生疾病或傷殘等意外事故,

  由乙方個人自行負責,同時如乙方發(fā)生意外事故,應向第三方索賠,甲方不提供乙方醫(yī)療期待遇及工傷待遇;

  2、 乙方應保持通訊工具的暢通,便于甲方在必要時通知乙方辦理相關事宜,避免應時間延誤而使乙方

  權益受到損害;

  3、 本協(xié)議如有未盡事宜應由甲乙雙方協(xié)商解決。與協(xié)議相關的證件、協(xié)議附件和通知的傳真件、掃描

  件、及電子郵件均有效,并具有法律效力;

  4、 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議自簽訂之日起生效,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  代表人簽名: 劉平

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

員工兼職合同8

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  乙方:

  聯(lián)系電話:

  住址:

  身份證號碼:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守。

  第1條 工作內(nèi)容

  1.1乙方同意在被聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,在公司從事______________工作。

  1.2 乙方應按照甲方的要求,盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容,并達到規(guī)定的質(zhì)量標準和考核要求。

  第2條 合同期限

  2.1本合同有效期自________年________月________日起,至________年________月________日止,期限為________年。期滿后,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)約。

  2.2本合同沒有試用期。

  第3條 勞動時間

  3.1 乙方在被聘用期間經(jīng)雙方協(xié)商執(zhí)行□工作制,即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作時間由□乙方自行 或□甲方 安排。

  第4條 勞動條件和勞動紀律

  4.1 乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律,嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德。

  4.2 乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予扣薪、降薪等處理,或解除勞動關系并要求賠償損失。

  第5條 兼職勞動報酬

  5.1 乙方完成約定的'工作內(nèi)容后,甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬,勞動報酬標準為:每月元(大寫。

  5.2甲方于每月

  5.3甲方不承擔乙方其他任何社保、福利待遇,不負責承擔乙方的任何醫(yī)療費用。

  第6條 保密義務

  合同期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;合同期內(nèi)以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

  第7條 合同終止

  以下情形發(fā)生時,本合同終止:

  7.1合同期限屆滿;

  7.2在合同有效期內(nèi),甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可解除勞動合同,但需要提前30日通知對方。

  7.3乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責任,甲方可以單方終止合同,且無需再通知乙方。

  7.4乙方承諾沒有傳染病、抑郁癥、精神障礙、遺傳病等不適應相關工作的疾病,不隱瞞病情。如因隱瞞病情給甲乙雙方造成的損失,乙方愿意承擔相應的法律責任,并自動申請離職,解除勞動合同。

  7.5 乙方?jīng)]有按照甲方的要求,盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作內(nèi)容,并達到規(guī)定的質(zhì)量標準和考核要求。

  第8條 其他

  8.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。

  8.2本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字): 法定代表人:

  ______年____月____日 ______年____月____

員工兼職合同9

  甲方(雇主):____________

  乙方(雇員):____________

  身份證號:________________

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律.法規(guī)和規(guī)定,按照自愿.平等.協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動合同。

  第一條合同期限

  本勞動合同為有固定期限的勞動合同,合同有效期自________年________月_______日至________年________月_______日止。合同期為1年。

  第二條勞動管理

  1.甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀.勞動安全.職業(yè)道德及工作任務完成情況的權利。

  2.乙方應嚴格遵守勞動紀律和規(guī)章制度,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

  3.乙方不得無故不在崗,若需要離崗須向甲方請假,甲方按基本工資扣除當日工資。

  第三條工作時間和勞動報酬

  1.甲方實行作息時間制:夏季:9:00—20:00冬季:9:30—18:00甲方應當月按期給乙方發(fā)放工資。每月28日為發(fā)薪日。甲方應當根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn).乙方勞動效率以及工作年限逐步提高乙方的工資水平。

  2.甲方支付乙方基本工資1000.00元,效益工資按乙方銷售額的'1%提取。

  第四條其他相關說明

  1.乙方在工作期間給甲方造成重大損失,甲方有權解除合同,并追究乙方的相關責任。

  2.甲方用工采用保證人制度,即乙方推薦一名保證人給甲方,在乙方不能履行合同的相關規(guī)定時,甲方有權要求保證人履行。

  甲方:________________

  乙方:________________

  ________年________月_______日

員工兼職合同10

  甲方:___________

  法定代表人___________

  單位住所___________

  乙方:___________

  姓名:___________

  現(xiàn)居住地地址:___________

  居民身份證號碼:___________

  聯(lián)系電話:___________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,簽定本合同,以便共同遵守。

  一、乙方的崗位(工種)為_______。

  二、本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,其中包括試用期_______個月。

  三、工資標準采取下列第_________種形式:

  1、實行計時工資制。試用期月工資為人民幣_______元;試用期滿后的月工資為人民幣_______元。

  2、實行提成工資制。具體提成標準按甲方的薪酬制度執(zhí)行。

  四、甲方支付給乙方的勞動報酬中已包括甲方應承擔的社會保險費用,社會保險由乙方自行繳納。

  五、乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的秘密,乙方利用或泄露甲方的商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權相關的秘密給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

  六、合同期內(nèi),甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:

  (一)未按照本合同約定及時足額支付乙方工資的;

 。ǘ┢渌婪ǹ梢越獬那樾。

  七、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:

 。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴重違反甲方規(guī)章制度的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,泄露甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權相關的秘密,給甲方造成重大損害的;

 。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑、行政拘留或勞動教養(yǎng)的;

 。ㄎ澹┢渌婪ǹ梢越獬那樾巍

  八、有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方后,無需額外支付乙方一個月工資后,即可解除本合同:

 。ㄒ唬┮曳交疾』蛘叻且蚬へ搨,連續(xù)_______天無法從事由甲方安排的工作的;

 。ǘ┮曳綗o法按甲方的要求勝任工作的,或無法在指定的'期限內(nèi)完成由甲方安排的工作的;

 。ㄈ┘追揭呀(jīng)聘用或擬聘用其他人員替代乙方崗位的;

 。ㄋ模┘追秸J為乙方已經(jīng)完成由甲方安排的工作的。

  九、本合同期限屆滿,乙方愿續(xù)訂合同的,乙方應當在合同期限屆滿前30日內(nèi)向甲方書面提出。

  甲乙雙方未能在合同期限屆滿前續(xù)訂合同的,不視為本合同自動續(xù)約,雙方權利義務終止。

  十、本合同解除或終止,乙方應與甲方及時辦妥離職手續(xù),理清與甲方的債權債務。

  十一、本合同一式三份,甲方執(zhí)二份,乙方執(zhí)一份。

  甲方:_______乙方:_______

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日