技術(shù)工程師勞動合同范本
工程師指具有從事工程系統(tǒng)操作、設(shè)計、管理、評估能力的人員。工程師的稱謂,通常只用于在工程學其中一個范疇持有專業(yè)性學位或相等工作經(jīng)驗的人士。今天cnrencai小編跟大家分享幾篇工程師勞動合同范本,希望對大家有所幫助!
技術(shù)工程師勞動合同范本【通用】
甲方:_________
乙方:_________
甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作業(yè)績表現(xiàn),推薦乙方參加_________省高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審。經(jīng)甲乙雙方同意,達成如下協(xié)議:
一、甲方的權(quán)利與義務(wù):
1.乙方取得正高或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格后,甲方在乙方履行相應(yīng)職責的前提下予以聘任。
2.保證乙方在聘任后享受甲方規(guī)定的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員有關(guān)待遇。
二、乙方的權(quán)利與義務(wù):
1.乙方取得正高或副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)后,必須在甲方工作5年以上,須與甲方簽訂聘用合同書。
2.被聘用后,享受甲方規(guī)定的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員有關(guān)待遇。
三、違約責任:
乙方在服務(wù)期內(nèi)不得提出調(diào)離甲方,甲方有權(quán)不予批準。若乙方強行調(diào)離甲方,乙方需按所欠服務(wù)年限賠償違約金,正高每年承擔_________元違約金,并收回新評教授慰問金_________元,副高每年承擔_________元違約金。
四、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各持一份,經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
負責人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
技術(shù)工程師勞動合同范本標準
聘任方: ____________大學(簡稱甲方)
受聘方:_________________(簡稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國高等教育法》等有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,根據(jù)_________大學教學、科研及學科建設(shè)等任務(wù)的需要,_________大學聘任_________為______職務(wù),具體聘任單位為____________,經(jīng)雙方平等協(xié)商,依法訂立本合同。
第一條 聘期
本崗位聘期為___年。聘任期滿,視聘任雙方需要,決定是否簽訂繼續(xù)聘任合同。
本次聘期自________年________月________日至________年________月________日。
第二條 乙方的'崗位工作目標及任務(wù)
(注:本條內(nèi)容由學校授權(quán)聘任所在具體單位,結(jié)合所在單位聘任學科的具體情況,進一步明確、細化,務(wù)求做到明確、具體、可操作。)
一、乙方在聘期內(nèi)該崗位上應(yīng)完成的工作目標:
二、乙方在聘期內(nèi)應(yīng)履行的工作任務(wù):
1.教學任務(wù):________________________________
2.科研任務(wù):________________________________
3.學科建設(shè)任務(wù):________________________________
4.人才培養(yǎng)任務(wù):________________________________
5.其他任務(wù):________________________________
第三條 權(quán)利和義務(wù)
一、甲方權(quán)利(具體內(nèi)容由甲方授權(quán)具體聘任單位落實)
1.根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定以及本崗位工作目標、任務(wù),對乙方進行管理。
2.依照國家法律、法規(guī)及學校的有關(guān)規(guī)定,對乙方進行考核和獎懲。
二、甲方義務(wù)(具體內(nèi)容由甲方授權(quán)具體聘任單位落實)
1.依法維護乙方應(yīng)享有的各項權(quán)利。
2.為乙方提供完成崗位任務(wù)所必須的良好工作和生活條件。
3.為乙方提供完成本合同規(guī)定的工作目標及任務(wù)所需要的校內(nèi)相關(guān)政策。
4.乙方在聘期內(nèi)做出重大成就的,甲方積極推薦申報有關(guān)獎勵。
三、乙方權(quán)利
1.乙方按照___________________大學的有關(guān)規(guī)定,享受按國家規(guī)定提供的工資、保險、福利及校內(nèi)津貼等其他待遇;
2.享受甲方為其提供的工作和生活條件;
3.甲方如不能按規(guī)定履行其應(yīng)盡義務(wù)時,有權(quán)向上級有關(guān)部門進行申訴。
四、乙方義務(wù)
1.認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度;
2.聘期內(nèi)保證全職在甲方所聘崗位上工作;
3.全面履行所聘崗位職責,完成所聘崗位的工作目標及任務(wù);接受甲方的監(jiān)督、考核及管理;
4.乙方在聘期內(nèi)所取得的教學、科研等成果均屬職務(wù)成果,其發(fā)表有關(guān)論文、著作或申報有關(guān)獎勵、專利和科研項目及經(jīng)費等,均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位,作者單位只能署甲方名)。
第四條 考核(具體內(nèi)容由甲方授權(quán)具體聘任單位落實)
1.甲方每年按確定的崗位目標和工作任務(wù)對乙方進行年度考核?己藭r,乙方須向受聘具體所在學院或單位的學術(shù)委員會匯報履行崗位職責情況和工作進展情況,并提出下一年度的工作計劃。學院或單位根據(jù)學術(shù)委員會意見確定考核結(jié)果,考核結(jié)果報學校備案。
2.對考核不合格者,甲方可以解除聘任合同。
3.甲方在三年聘期結(jié)束后根據(jù)聘任合同和工作任務(wù)書對乙方進行評估(具體評估辦法另定),決定是否續(xù)聘事宜。
第五條 合同的變更與解除
1.乙方在聘期內(nèi)如不能履行本協(xié)議所規(guī)定的職責,考核不合格或有違法違紀行為,甲方有權(quán)予以解聘,終止本協(xié)議,并由甲方發(fā)布解聘文件。
2.乙方在聘期內(nèi)因特殊原因提出辭聘的,需提前三個月向甲方提出申請,經(jīng)甲方同意后,方可辭聘,并視具體情況承擔相應(yīng)的違約責任。
3.聘任期間如發(fā)生雙方無法預(yù)見、無法防范,致使合同無法正常履行的事由,需要變更或解除合同的,聘任雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定妥善處理。
第六條 附則
1.本合同一式三份,聘任方及受聘方各持一份,具體聘任學院或單位留存一份;本合同于受聘雙方當事人簽字蓋章之日起生效。
2.除發(fā)生不可抗力因素致使合同無法履行外,雙方應(yīng)嚴格履行合同中的各項條款,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商處理,對合同有關(guān)條款的變更,應(yīng)征得對方同意。
3.本合同如有未盡事項,應(yīng)由雙方協(xié)商,做出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。
甲方:________________________
法定代表人簽字:______________
_____________大學蓋章:_______
________年________月________日
乙方簽字:____________________
________年________月________日
具體聘任學院或單位負責人簽字:
蓋章:________________________
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