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人教處半年工作總結(jié)參考

時(shí)間:2021-03-01 18:45:04 工作總結(jié) 我要投稿

人教處半年工作總結(jié)參考

  人教處在省局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入學(xué)習(xí)十八大會(huì)議精神,實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹全省工商行政管理工作會(huì)議精神,按照省局黨組確定的工作目標(biāo)任務(wù),盡心盡責(zé)抓好工作落實(shí)。主要工作如下:

人教處半年工作總結(jié)參考

  一、認(rèn)真做好干部選拔任用及管理工作。

  (一)認(rèn)真做好干部選拔任用工作。

  (二)認(rèn)真做好設(shè)區(qū)市局干部選拔任用請(qǐng)示事項(xiàng)的審核及匯總。

  (三)認(rèn)真組織做好領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告工作。

  二、落實(shí)完成行政執(zhí)法類公務(wù)員試點(diǎn)的有關(guān)工作。

  對(duì)福州、XX市工商系統(tǒng)行政執(zhí)法類公務(wù)員試點(diǎn)工作開展情況進(jìn)行總結(jié),并上報(bào)工商總局。

  三、加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理有關(guān)工作。

  四、加強(qiáng)對(duì)基層的工作指導(dǎo)。

  制定下發(fā)全省工商系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作要點(diǎn)和全省工商系統(tǒng)精神文明建設(shè)工作要點(diǎn),明確年度干部教育培訓(xùn)及精神文明創(chuàng)建工作重點(diǎn)和任務(wù)要求。制定下發(fā)通知,對(duì)全系統(tǒng)干部參加學(xué)歷、學(xué)位教育及進(jìn)修學(xué)習(xí)進(jìn)行規(guī)范管理,在引導(dǎo)激勵(lì)干部加強(qiáng)業(yè)余學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的同時(shí),較好地解決了學(xué)習(xí)教育中的矛盾問題,促進(jìn)系統(tǒng)在職教育的健康有序發(fā)展。

  五、加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)。

  (一)高標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部理論建設(shè)。分兩期組織對(duì)全省工商系統(tǒng)161名處級(jí)干部開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神集中輪訓(xùn),指導(dǎo)各地完成對(duì)縣局領(lǐng)導(dǎo)班子的輪訓(xùn),促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步加深對(duì)黨的十八大精神核心內(nèi)涵的認(rèn)識(shí),堅(jiān)定理論自信、道路自信和制度自信,增強(qiáng)新時(shí)期做好工商工作的使命感和責(zé)任感。

  (二)高站位加強(qiáng)骨干人才培養(yǎng)。以發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)一批法律功底扎實(shí),熟悉工商監(jiān)管執(zhí)法辦案業(yè)務(wù),擁有較高執(zhí)法辦案技能,善于依法準(zhǔn)確查辦重大復(fù)雜性案件的執(zhí)法辦案骨干人才隊(duì)伍,推進(jìn)提升監(jiān)管執(zhí)法效能為著力點(diǎn),培訓(xùn)、實(shí)踐與研修“三位一體”,組織對(duì)118名執(zhí)法人員開展百名執(zhí)法辦案骨干人才培訓(xùn)。周密制定培訓(xùn)總體工作方案和各階段實(shí)施方案,邀請(qǐng)系統(tǒng)內(nèi)外12名高層次、高水平、擁有豐富執(zhí)法辦案經(jīng)驗(yàn)的專家學(xué)者蒞閩,課堂教學(xué)、小組討論、案例演示、研討答疑相結(jié)合,成功完成第一階段為期10天的集中培訓(xùn)任務(wù),現(xiàn)培訓(xùn)已轉(zhuǎn)入在崗自學(xué)和調(diào)研實(shí)踐階段。同時(shí),在全系統(tǒng)選調(diào)9名業(yè)務(wù)骨干參加總局5期專家型人才培訓(xùn)。

  (三)高質(zhì)量組織總局新一輪網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。及時(shí)對(duì)全系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)組織工作進(jìn)行階段性點(diǎn)評(píng),明確落實(shí)總局新一輪網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)工作的要求,確保100%完成各期培訓(xùn)任務(wù)。上半年共組織市、縣(區(qū))局干部652人次參加3期網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。

  (四)高效率落實(shí)上級(jí)調(diào)訓(xùn)任務(wù),共選送廳級(jí)干部6人次、處級(jí)干部13人次、科級(jí)干部10人次參加工商總局和省委組織的培訓(xùn)任務(wù)。

  六、加強(qiáng)基層建設(shè)。

  (一)深化工商所規(guī)范化建設(shè)。在認(rèn)真考核驗(yàn)收基礎(chǔ)上,對(duì)2012年度通過全省工商系統(tǒng)規(guī)范達(dá)標(biāo)示范工商所驗(yàn)收的28個(gè)工商所進(jìn)行通報(bào)表彰。以復(fù)查復(fù)核、消除空白為重點(diǎn),部署開展2013年度規(guī)范達(dá)標(biāo)示范工商所創(chuàng)建工作。認(rèn)真研究草擬規(guī)范達(dá)標(biāo)示范工商所創(chuàng)建活動(dòng)管理辦法,現(xiàn)正征求意見,修改完善。

  (二)層層推薦,嚴(yán)格審核,評(píng)選表彰全省工商系統(tǒng)100名優(yōu)秀段(片)長,推進(jìn)完善基層一線執(zhí)法人員激勵(lì)機(jī)制,營造“比學(xué)趕幫超”的良好氛圍。

  (三)嚴(yán)格評(píng)先評(píng)優(yōu)制度程序,配合業(yè)務(wù)處室組織開展了5項(xiàng)評(píng)先評(píng)優(yōu)工作,對(duì)推薦表彰的2個(gè)先進(jìn)集體、8個(gè)先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行公示。

  七、深化精神文明創(chuàng)建工作。

  (一)深入開展以“創(chuàng)新服務(wù)促發(fā)展,強(qiáng)化監(jiān)管保民生”為主題的行業(yè)文明創(chuàng)建工作。以部署迎接省文明辦2013年行業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)指數(shù)測評(píng)為契機(jī),以各級(jí)示范窗口為重點(diǎn),組織開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范月活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)示范窗口的明察暗訪和規(guī)范指導(dǎo),以點(diǎn)帶面推進(jìn)提升全系統(tǒng)服務(wù)水平。

  (二)指導(dǎo)各地以學(xué)習(xí)宣傳貫徹工商人員職業(yè)道德規(guī)范為核心,大力推進(jìn)思想道德建設(shè)。在獲得全國、省級(jí)文明單位及爭創(chuàng)文明單位意愿強(qiáng)烈的`工商局普遍建立“道德講堂”,全系統(tǒng)共建成道德講堂75個(gè),積極開展各種道德主題論壇活動(dòng),形成了省市縣三級(jí)覆蓋、聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)的網(wǎng)絡(luò)體系。積極組織開展第四屆全國道德模范和福建省第三屆道德模范推薦評(píng)選活動(dòng),指導(dǎo)各地加強(qiáng)道德領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)教育和治理,深入開展大規(guī)模道德實(shí)踐活動(dòng)。

  (三)制定下發(fā)實(shí)施意見,指導(dǎo)開展百萬志愿者學(xué)雷鋒十大行動(dòng),將學(xué)雷鋒活動(dòng)與建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、與建立創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)機(jī)制、與履行工商職能、與精神文明創(chuàng)建、與落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”相結(jié)合,建立完善組織領(lǐng)導(dǎo)、工作創(chuàng)新和總結(jié)宣傳機(jī)制,積極推進(jìn)學(xué)雷鋒活動(dòng)常態(tài)化。

  (四)大力組織開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),在全系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)研摸底,對(duì)推進(jìn)工商系統(tǒng)巾幗文明崗創(chuàng)建活動(dòng)提出指導(dǎo)意見。組織各級(jí)青年文明號(hào)開展“我的中國夢”主題教育活動(dòng),指導(dǎo)全系統(tǒng)開展省級(jí)青年文明號(hào)到期復(fù)評(píng)和新一屆青年文明號(hào)創(chuàng)建工作。加強(qiáng)跟蹤協(xié)調(diào),武夷山景區(qū)工商所、漳州12315消費(fèi)者申訴舉報(bào)指揮中心成功創(chuàng)建全國青年文明號(hào)和全國巾幗文明崗。

  八、加強(qiáng)全系統(tǒng)公務(wù)員管理工作。

  (一)認(rèn)真做好工作人員年度考核工作。根據(jù)省委組織部、省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈福建省公務(wù)員考核辦法(試行)〉的通知》精神要求,認(rèn)真做好省局機(jī)關(guān)、直屬單位工作人員年度考核工作,同時(shí)積極指導(dǎo)各設(shè)區(qū)市局開展年度考核工作,并在匯總省局處級(jí)干部民主推薦及各設(shè)區(qū)市局處級(jí)干部年度考核結(jié)果建議的基礎(chǔ)上,完成了全系統(tǒng)人員年度考核等次的確定、公示與通報(bào)工作。

  (二)認(rèn)真做好公務(wù)員管理工作。一是根據(jù)省公務(wù)員局的要求,匯總并報(bào)送全系統(tǒng)招收公務(wù)員計(jì)劃,完成全系統(tǒng)公務(wù)員招收錄用243名公務(wù)員的報(bào)名審核、面試資格復(fù)審、面試等工作。二是組織全系統(tǒng)試用期滿公務(wù)員及新接收軍轉(zhuǎn)干部的公務(wù)員登記工作。三是做好公務(wù)員調(diào)配工作。

  (三)根據(jù)《福建省公務(wù)員局關(guān)于做好迎接國家公務(wù)員局對(duì)我省公務(wù)員法律法規(guī)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查工作的通知》要求,在全省工商系統(tǒng)對(duì)貫徹落實(shí)公務(wù)員法實(shí)施工作進(jìn)行了全面的自查,進(jìn)一步深化對(duì)公務(wù)員法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。

  (四)根據(jù)中共福建省委組織部辦公室、福建省公務(wù)員局辦公室《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員信息庫更新、審核工作的通知》要求,對(duì)全省工商系統(tǒng)的公務(wù)員信息庫進(jìn)行逐條、逐項(xiàng)審核,對(duì)在審核中出現(xiàn)的問題,對(duì)照人事檔案及其他相關(guān)材料進(jìn)行逐條復(fù)核,及時(shí)更新、完善公務(wù)員信息系統(tǒng)內(nèi)信息。目前已基本完成對(duì)全省工商系統(tǒng)8663名在職公務(wù)員的信息核對(duì)、審核工作。

  (五)認(rèn)真做好全系統(tǒng)各項(xiàng)工資政策的落實(shí)工作。

  (六)認(rèn)真做好全系統(tǒng)出國(境)管理工作。

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