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工會(huì)上半年工作總結(jié)

時(shí)間:2021-02-28 16:20:06 工作總結(jié) 我要投稿

2017工會(huì)上半年工作總結(jié)

  導(dǎo)語:工會(huì)以職工為本,主動(dòng)依法維權(quán)。工會(huì)的半年度工作總結(jié)要怎么寫?下面是小編推薦的范文,歡迎參考借鑒。

2017工會(huì)上半年工作總結(jié)

  xx年上半年,xx鎮(zhèn)總工會(huì)在區(qū)總工會(huì)和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以黨的xx大精神為指引,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,以發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線,以“組織起來,切實(shí)維權(quán)”為核心,牢固樹立“以職工為本,主動(dòng)依法科學(xué)維權(quán)”的工會(huì)維權(quán)觀,求實(shí)創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工發(fā)揮工人階級主力軍作用,各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展,F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:

  一、圍繞中心,加大工會(huì)組織建設(shè)力度

  為進(jìn)一步做好新形勢下的工會(huì)工作,鎮(zhèn)總工會(huì)堅(jiān)持統(tǒng)一思想、強(qiáng)化措施,持之以恒地加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),為全面完成全年目標(biāo)提供組織保障。

  (一)穩(wěn)步推進(jìn)工會(huì)組建工作

  上半年,鎮(zhèn)總工會(huì)按照“兩個(gè)普遍”的要求,加大工會(huì)組建力度,取得較大進(jìn)展。一是統(tǒng)籌安排,全面部署建會(huì)工作任務(wù)。及時(shí)召開鎮(zhèn)直屬工會(huì)主席會(huì)議,制定下發(fā)《XX年xx鎮(zhèn)工會(huì)工作意見》和《xx鎮(zhèn)工會(huì)工作考核細(xì)則》,對全年的組建任務(wù)進(jìn)行分解落實(shí),列入年終考核目標(biāo)。二是層層推進(jìn),建立健全各項(xiàng)工作機(jī)制。明確各村、公司工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席是建會(huì)第一責(zé)任人,其它部門要根據(jù)各自工作職能積極配合工會(huì)組建。三是扎根基層,深入開展調(diào)查研究摸底。以村、公司工會(huì)聯(lián)合會(huì)為責(zé)任單位,以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和全總非公數(shù)據(jù)庫信息為基礎(chǔ),組織專門力量,進(jìn)行逐門逐戶的排查摸底。同時(shí),按先易后難的.原則,采取邊摸底、邊宣傳、邊組建的方法,推進(jìn)工會(huì)組建。截止今年6月底,全鎮(zhèn)共有工會(huì)組織3021家,會(huì)員總數(shù)79801人,其中今年1-6月新增工會(huì)組織101家,新增會(huì)員1130名。

  (二)創(chuàng)新工會(huì)干部培訓(xùn)工作

  上半年,針對當(dāng)前工會(huì)工作的新形勢、新任務(wù)和基層工會(huì)工作特點(diǎn),結(jié)合基層工會(huì)干部的實(shí)際需求,鎮(zhèn)總工會(huì)著力推進(jìn)培訓(xùn)方法、培訓(xùn)機(jī)制的創(chuàng)新。一是開展封閉式培訓(xùn)。今年3月份,組織直屬工會(huì)主席到奉賢進(jìn)行為期3天的封閉式培訓(xùn),邀請xx工運(yùn)學(xué)院的專家授課;同時(shí)“以身邊的人說身邊的事”,請我們身邊的工會(huì)干部通過他們的親身經(jīng)歷和體驗(yàn),啟發(fā)受訓(xùn)者的共鳴和思考。二是開展分層次培訓(xùn)。今年上半年,我們利用區(qū)總工會(huì)工會(huì)主席大講壇這一載體,開展了2次視頻培訓(xùn),下屬建會(huì)企業(yè)的近200名工會(huì)干部接受了關(guān)于集體協(xié)商、職代會(huì)條例等方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  (三)加強(qiáng)工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)

  按照“建起來、轉(zhuǎn)起來、活起來”的工作要求,為進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),充分發(fā)揮基層工會(huì)作用,根據(jù)市、區(qū)總工會(huì)關(guān)于開展“雙亮、雙比、雙推”活動(dòng)的要求,鎮(zhèn)總工會(huì)在全鎮(zhèn)建會(huì)企業(yè)中開展“工會(huì)組織亮牌子、工會(huì)主席亮身份;工會(huì)組織比規(guī)范、工會(huì)干部比作風(fēng);推進(jìn)‘兩個(gè)普遍’、推進(jìn)創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng)。目前已選樹了xx天海電子有限公司等31家企業(yè)作為“雙亮”活動(dòng)的示范企業(yè),并在全鎮(zhèn)大力推進(jìn),力爭年底有60%的非公企業(yè)和80%的集體企業(yè)參與到“雙亮、雙比、雙推”活動(dòng)中來。

  (四)深入推進(jìn)黨工共建工作

  鎮(zhèn)總工會(huì)以“開展多元化職工文化活動(dòng),推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)”為主題,與綜合黨委、文體中心等多部門合作,以黨工共建的形式,共同推進(jìn)“送紅書”、“讀書俱樂部”等活動(dòng),建立和完善企業(yè)教學(xué)點(diǎn),特別是根據(jù)企業(yè)和職工需求,量身定制面向職工的“社校一卡通職工卡”,為職工提供各類職業(yè)教育和繼續(xù)教育培訓(xùn)。上半年完成了黨工共建項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃的制定,并成立了項(xiàng)目推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組,為項(xiàng)目推進(jìn)提供組織保障。同時(shí),對全鎮(zhèn)企業(yè)教學(xué)點(diǎn)、文化設(shè)施、職工需求等情況進(jìn)行了調(diào)研和排查,為下一步開展送文化等活動(dòng)掌握第一手資料。

  二、服務(wù)大局,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定

  鎮(zhèn)總工會(huì)堅(jiān)持共建共享共贏原則,不斷深化勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作,進(jìn)一步完善利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)、矛盾調(diào)處、權(quán)益保障機(jī)制,在參與加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理中取得積極成效。

  (一)加強(qiáng)制度建設(shè),暢通訴求渠道

  今年上半年,鎮(zhèn)總工會(huì)以集體協(xié)商要約行動(dòng)和“兩個(gè)普遍”為抓手,繼續(xù)大力推進(jìn)以工資集體協(xié)商為重點(diǎn)的集體合同制度建設(shè),著力提高集體合同質(zhì)量,擴(kuò)大覆蓋面。針對有職業(yè)病危害的企業(yè),鎮(zhèn)總工會(huì)大力推進(jìn)職業(yè)病防治專項(xiàng)集體合同,督促企業(yè)從源頭上預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,有效推動(dòng)職業(yè)病防治工作。截止今年6月底,開展平等協(xié)商簽訂集體合同企業(yè)1561家,網(wǎng)上備案覆蓋職工22556人。另一方面,健全以職代會(huì)為基本形式的廠務(wù)公開民主管理制度,引導(dǎo)企業(yè)實(shí)現(xiàn)民主管理。以《xx市職代會(huì)條例》實(shí)施一周年為契機(jī),大力推進(jìn)職工代表培訓(xùn)工作,深化職代會(huì)制度建設(shè)。截止今年6月底,全鎮(zhèn)建立廠務(wù)公開和職代會(huì)制度2658家,其中公有制企業(yè)廠務(wù)公開實(shí)施率達(dá)100%,有力地維護(hù)了職工的合法權(quán)益。

  (二)推行平等協(xié)商、集體合同制度。維護(hù)職工合法權(quán)益是工會(huì)工作的主要內(nèi)容。為了抓好這項(xiàng)工作,我們加強(qiáng)了培訓(xùn)工作,對職工進(jìn)行《勞動(dòng)法》及集體合同等方面知識的培訓(xùn),從而使職工的勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、安全衛(wèi)生得到很好的實(shí)現(xiàn),勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定,企業(yè)和職工利益實(shí)現(xiàn)了雙贏

  三、提高工會(huì)工作水平

  在一至六月份“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”中,我們?nèi)w工會(huì)干部均能協(xié)助各級黨組織認(rèn)真組織和積極投身到各項(xiàng)教育活動(dòng)之中,組織基層支部書記和工會(huì)干部去井岡山革命老區(qū)參觀學(xué)習(xí),接受黨的優(yōu)秀傳統(tǒng)教育,進(jìn)一步提高為職工服務(wù)的意識。

  為加大《工會(huì)法》的宣傳力度,讓職工掌握更多的維權(quán)知識,把《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》等有關(guān)法律法規(guī)、工會(huì)工作信息等全部傳到網(wǎng)上去,使我們?nèi)珖鞯氐慕ㄖと藗兡芗皶r(shí)掌握和了解。

  經(jīng)過半年的工作,xxx工會(huì)工作雖然取得了一些成績,我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足:一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一,要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究;三是是圍繞建設(shè)中國第一、世界一流這個(gè)中心開展工作和活動(dòng),力度還不夠,需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。

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