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小學師德工作總結

時間:2023-11-15 17:30:29 工作總結 我要投稿

小學師德工作總結(經典)

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,快快來寫一份總結吧?偨Y一般是怎么寫的呢?下面是小編為大家整理的小學師德工作總結,希望對大家有所幫助。

小學師德工作總結(經典)

小學師德工作總結1

  小學班主任特別是一年級的班主任,是一個復合性角色。當孩子們需要關心愛惜時,班主任應當是一位慈母,給予他們仔細的體貼和暖和;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他限期改正。于是,我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛勞的工作。說其艱巨,是指學生的成長,發(fā)展以至能否成為合格人才,班主任起著關鍵性的作用,說其辛勞,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛(wèi)生、安全以及心理健康等情形。盡管這樣,我也樂意在這塊貧瘠的土地上默默無聞的耕耘。下面我就談幾點做法,總結以下。

  一、常規(guī)習慣,常抓不懈

  學生良好的行動習慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在全部管理進程中。于是我制定出詳細的班規(guī),要求學生對照實行,使學生做到有規(guī)可循,有章可依。由于低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會顯現(xiàn)這樣或那樣的毛病,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我常常利用班會、晨會、課前、課下等一切可以利用的時間對學生中顯現(xiàn)的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生做到自覺遵照紀律。

  二、細處關愛,靠近學生

  愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,第一要做到愛學生!案腥诵恼,莫先乎情!惫ぷ髦校遗ψ龅接诩毼⑻幰娬媲,真誠的關心孩子,熱情的幫助孩子。我堅信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的一定是孩子更多的愛!感受孩子們的心靈之語,便是我最快樂的一件事!”七、八歲的孩子們整天在媽媽的懷里撒嬌,都不厭惡媽媽,為何?由于媽媽疼他們,愛他們。絕不吝惜地把一切獻給他們,所以孩子們也深深的愛自己的媽媽。我常想,一個低年級的班主任要帶好這些孩子,第一要當個好媽媽,要像他們的媽媽一樣愛他們,要拿出自己的愛心去“哄”他們,“騙”他們。

  一年級的孩子愛玩,我就和他們一起做游戲,一起跳繩,一起踢毽子。我?guī)退麄兪犷^、剪指甲、系鞋帶等。這樣,孩子們跟我親熱起來了。我還采取各種方法來鼓勵孩子們的積極性,每天表現(xiàn)的小朋友我會抱抱他、親親他。雖然這些舉動在成人眼里是那么的微不足道,可是在孩子的心中卻產生了龐大的漣漪。常常有家長和我說,自己的孩子回家以后是那么激動、興奮,還說下次還想得到這種嘉獎。

  三、具體要求,指導到位

  心理學研究表明,兒童對事物的認知是整體性的,能熟知輪廓,但不重視細節(jié)。我在任一年級班主任開始,就常聽一些家長說:“我家的孩子聽不懂大人說的話!蔽以诠ぷ髦幸灿龅搅送瑯拥膯栴},如果不推敲學生的認知能力,在教師沒講清或學生沒聽明白的情形下,就讓學生去完成某項任務,學生們只能是瞪著眼睛看著你,不知道應當怎樣做,或者其行動常常事與愿違。這樣做的結果,不但使學生產生挫敗感,而且不利于他們掌控做事情的技能。為此,我常常摸索,怎樣才能讓學生聽懂老師的要求并根據(jù)要求去杰出地完成任務呢?我認為,第一要蹲下來,以孩子的視角視察事物,用孩子能聽懂的話和他們交換。其次,要重視細節(jié)教育,把該做的事指導到位。比如掃地,我通過視察發(fā)覺,小孩子根本就掃不干凈。為何會這樣呢?是由于孩子小、什么也不懂嗎?是孩子成心糊弄嗎?我認為都不是。這只是兒童心理發(fā)展特點使然。由于他們很想依照老師的要求去做,很想把事情做好,但是,不知道怎樣才能做好。針對這種情形,我專門找一個時間,教他們怎樣掃地……這樣的身教非常成功,F(xiàn)在再看看他們,一個個可認真了,都掃得特別干凈。同樣的道理,打水拖地、物品擺放等工作,只要把要求的細節(jié)說到位,小孩子就可以聽得懂、做得到。

  四、示范帶頭,直觀引導

  大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。”低年級的學生對學校、老師、同學,對一切都充滿新鮮感,對學校、對老師也很好奇,他們會留意視察班主任的每一個動作、每一個眼神、每一種表情,會仔細聆聽班主任的每一句話,他們對班主任有著一種特別的信任和依靠情感。班主任的自身素養(yǎng),道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形當中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化的影響著我的學生。凡要求學生做到的,教師第一自己做到,而且做得更好。要求學生講衛(wèi)生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。要求學生上課不遲到,自己就做到每節(jié)課提早到教室。要求學生做操規(guī)范,自己做操就先要做到認真。在我的帶動下,我們班的大多數(shù)學生都能做到講衛(wèi)生不遲到,個個講文明守紀律。

  五、及時夸獎,延遲批評

  德國美學家黑格爾說:“不應當使孩子們的注意力久長地集中在一些過失上,對此,盡可能委婉地提示一下就夠了。最重要的是要在學生身上激發(fā)出對自身氣力和自身榮譽的信念。”教過低年級的老師都知道:孩子小,事兒多,一上課就“告狀”。當老師的又不能不公平處理,這樣耽誤的時間太多,而且學生由于受了批評,注意力長時間集中在自己的過失上,情緒受影響,低落的情緒體驗使智力活動水平明顯降落,課堂吸取效率變低。針對這一情形,我的處理辦法是:

  1、要求學生下課“告狀”,課上帶著好的情緒聽課。這樣,課前的小矛盾、小問題沒有誰會記到40分鐘以后,“告狀”的幾率就低了,課堂的利用率提高了。

  2、延遲批評,既培養(yǎng)學生愉快的情緒體驗,又給予其改正和返回的機會。我把批評留在每一天快要放學的時候,這時學生常常已經在負疚的情緒中反思了自己的行動,老師只要加以指導,就可以很好的解決問題。

  說到夸獎,那就要及時、準確。由于“好孩子是夸出來的”。例如,學生早上值日時,當我看到一個表現(xiàn)特別好的孩子,就會當眾說:“某某某同學真能干!边摸摸頭、拍拍背,用肢體語言鼓勵學生。如果看哪個同學主動做好事,并且講求方法,則更要夸獎:“瞧,某某同學的視察力多敏捷呀,老師剛把小黑板放在地上,他就看出來需要擦。瞧,擦很多干凈,大家都要學習他呀!”這樣夸獎后,班里課間擦黑板、倒垃圾等活大家都搶著干,誰也不袖手旁觀,都積極主動地參與管理和為班級服務。結果,班里越來越整潔,孩子們也越來越懂事理。

  六、抓住優(yōu)點,鼓勵成長

  每個學生都有潛力,能否發(fā)揮他們的潛力關鍵就在于老師能否幫助他們建立起克服困難的信心和勇氣。我班的李x同學,開學一段時間后,我發(fā)覺他對學習愛好不大,上課常開小差。怎樣使他克服這些毛病呢?于是,我仔細視察,期望找到他的閃光點。功夫不負有心人,在日常勞動中,我發(fā)覺他非常積極,且不怕吃苦。從閃光點著手,在班上我夸獎了他。課后,我找他談心,從他勞動中不怕吃苦的閃光點去引導他學習上也應當這樣,相信他是能做到。現(xiàn)在,這個孩子已邁出了前進的步伐。

  “讓孩子永久生活在期望當中”我相信它所起的龐大作用是不可抵擋的。

  七、因人而異,掌控火候

  當老師的都知道,在每個班里,都有所謂聽話的孩子和淘氣的孩子。那些聽話的孩子,不用我們多說,只要你的'一個眼神,一個動作,他就心照不宣,能認真的依照你的要求去做;而那些淘氣的孩子呢,常常給你唱反調。他就是這樣一個學生。

  一天清晨剛上課,我就發(fā)覺他隨手把垃圾丟在自己桌子底下。我當時很動氣,但在課堂我也不因此耽誤上課,就輕聲提示他,把垃圾撿起來,下課扔到垃圾桶里。他當時也按要求做了,誰知下課后又扔到地上。我忍無可忍就大聲斥責他,沒想到的事,他竟然十分不滿地瞪了我一眼,氣哼哼地拾起垃圾就扔到教室門口。我一看他的犟脾氣又來了,來硬的是不行了,立刻換了一副表情,說:“你是個講衛(wèi)生的好孩子,是吧?你會把垃圾撿起來的。”說完我就拉著他的手,同他一起走到教室門口。一邊走他還一邊問:“為何要把垃圾扔到垃圾桶?扔到門口會怎樣?”我就耐心給他說明。出乎意料的是,他竟然把別的同學扔的垃圾也撿了起來,嘴里還在說:“這是誰扔的垃圾?這么不講衛(wèi)生,污染環(huán)境!甭牭剿f的話,我欣慰地笑了。

  八、團結向上,碩果累累

  班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動。

  4月份,在校運動會上通過孩子們的拼博,我們獲得了年組第二名的好成績;組織以“尋覓春天”為主題的小隊活動,孩子們制作宣傳愛惜樹木了卡片掛在龍回首道路兩旁的樹枝上,遭到了游客的贊譽,同時市日報也做了相應的報道;5月份,在學校展開的“最美時刻六一書畫”和“最美的手”兩項活動中,同學們積極上交作品,我們班以上交人數(shù)最多、作品質量遭到了學校月工作總結會上的夸獎;6月份,康乃欣同學參加省少兒曲藝大賽榮獲少兒組第一位的好成績。

  總之,小學班主任工作是一項很紛雜的工作,每個班主任都有過酸甜苦辣,特別是小學低年級的班主任,既是老師,又是保姆,要帶好一班孩子,教育好一班人,確切不容易。但小學低年級又是學生剛跨入校門,接受人生觀世界觀的起始階段,因此,小學低年級班主任的工作是十分重要而光榮的。我覺得只要自己充滿愛心,關心和愛惜他們,并嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結合,細致入微,一定會到達令人中意的成效。

小學師德工作總結2

  國家的興衰,取決于教育;教育的興衰,取決于老師。老師是立校之本,而師德師風則是教育之魂。從古至今,在人們心目中,似乎很難找出比老師更受敬重的職業(yè)。只要用真誠的心去感化學生,用真誠的愛去引導學生,只要真的愛學生才能當之無愧地講愛教育事業(yè)。教育家斯霞曾經講過:“要使學生的品德高尚,老師本人首先應該是一個品德高尚的人。〞老師是學生的一面鏡子,言談舉止,為人處世,穿著穿戴……都是學生私下議論的話題。為人師表不能講一套做一套,應嚴以律己,言行一致,心口如一,成為學生的表率?鬃又v得好:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。〞教書育人是師德師風的關鍵。老師要把本人的學生培養(yǎng)成為有用的人才,就必須把書教好。這就要請教師要具淵博知識。在知識的海洋里,宇宙間的任何事物都只要其中的一朵浪花,一粒泥沙,而老師好像一葉扁舟,常年累月航行于其中,將一批又一批渴望成才的求知者送達理想的彼岸,風雨無阻,無怨無悔。浪頭上行舟,難免觸目驚心,但也有欣慰與歡暢,誰講不是呢?選擇了老師職業(yè)就選擇了艱苦和挑戰(zhàn)。胸無點墨,混跡社會,腰纏萬貫者大有人在,但我們無法想象,更不能容忍一個濫竽充數(shù)的老師堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣講壇。教書育人是老師的天職。老師在任何時候都不能忘記,本人不單單是為教書而教書的“教書匠〞,而應是通過教學活動在學生心靈上精心施工的工程師。師德師風不僅是老師個人問題,也是老師群體問題。個人師德師風不好,固然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯〞的壞影響,但畢竟還只是小范圍的事。老師群體假如風氣不好,十分是與社會上的不良風氣沆瀣一氣,其危害性就大了。這時的師德師風問題就演變?yōu)檎麄教育行業(yè)的道德問題,這時的不良師風就演變?yōu)榻逃袠I(yè)的不正之風了。這些年來,社會上的不良風氣對教育行業(yè)也造成了很大的污染。大到學校亂收費、“吃〞學生、“拿〞學生,小到老師個人貪占學生,一度成了一種極壞的社會風氣?梢妿煹聨燂L問題是與行風嚴密相關的,而行風又與世風相伴相隨。一般講,世風日下,必然行風日下,行風不正,必然師風不正。所以整頓師風必先整頓行風,整頓行風必先整頓世風。而特殊講,由于教育行業(yè)對后代的影響超過其他行業(yè),因而,有時師風正,可以帶動行風,行風正,又可影響世風。師德,即老師的職業(yè)道德;師風,即老師的行為作風。師德師風對一個老師十分的重要,由于,老師是學生行動的標桿。其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。對于師德師風問題,不少教育家及國家領導人曾有過精辟的闡述:孔子提出:“躬自厚而薄責于人〞,“以身立教,為人師表〞等;老師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表綜上所述,我們清楚地意識到:正確認識本身的職業(yè)價值,倡導愛崗敬業(yè),強化責任意識,是社會對教育職業(yè)道德的必然要求。由此可知,作為老師,你要把學生培養(yǎng)成大家都愿意接近的人,你就要注意培養(yǎng)學生的道德,而你要使學生成為有道德的人,就要讓學生愿意和你接近,以便對學生施加大的影響。因而,你本人就首先要成為有道德的人。良好的師德師風的構成,絕非一朝一夕,在制度約束的基礎上,也需要廣大老師提高自律意識,自覺改正本人生活、工作中的不良習慣,在學生中樹立起良好的師德師風。我以為要提高本身的`師德師風要從下面幾個方面下手,努力提高本身的綜合素質。

  愛崗敬業(yè)。首先,要熱愛教育事業(yè),要對教育事業(yè)盡心盡力。我們選擇了教育事業(yè),就要對本人的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求,但求更好。只要這樣學生才能遭到教師的影響而努力學習,不斷進取。

  尊重學生。每一位大學生都渴望得到教師的理解和尊重。我們要與學生平等相待,不能把學生當下級隨意呵斥。只要我們把學生看重了,學生得到教師的尊重了,他們才會尊重教師,愿意學習這個教師所教授的各種知識。

  努力進取。作為傳道授業(yè)的教師,只要不斷的更新本人的知識,不斷提高本身素質,不斷的完善本人,才能教好學生。

  假如本身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的本身素質,這要求我們年輕老師多聽取學生和老老師的各種意見。并且本身不斷的學習,積極學習,不斷開拓新教法。以身作則。老師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,老師的一言一行,學生均喜歡模擬,這將給學生成長帶來一生的影響。因而,老師一定要時時刻刻為學生做出好的典范,凡要求學生要做到的,本人首先做到。堅持嚴于律己。以上是我對師德師風的一些學習體會。我將堅持不斷的學習,使本人能在不斷更新的知識中汲取營養(yǎng),能夠把本人所學奉獻給學生,更會在道德和作風方面給學生以積極的影響。

小學師德工作總結3

  印度大詩人泰戈爾說過:“花的事業(yè)是甜蜜的,果的事業(yè)是珍貴的,讓我干葉的事業(yè)吧,因為葉總是謙遜地垂著她的綠蔭的!弊屛覀冇么葠酆亲o純真;用智慧孕育成長;用真誠開啟心靈;用希冀放飛理想,默默耕耘,共同托起明天的太陽!

  通過師德師風文件和宣傳資料的學習,自己進一步深深體會到作為一個教育工作者必須要做到以下幾點:

  一、愛黨愛國。

  學習宣傳并實踐馬列主義,關心時事政治,擁護黨的基本路線,堅持四項基本原則。

  二、熱愛教育事業(yè)。

  要把教育與國家的興亡、民族的振興,現(xiàn)代化建設的成敗聯(lián)系起來,才能對教育事業(yè)有深刻的認識,并將這認識落實到日常的行動中,才能產生對教育事業(yè)的真愛,樹立“服務學生奉獻社會”的精神。

  三、熱愛學生。

  學生是祖國的未來,只有把學生教育培養(yǎng)好,振興中華才有希望。關心愛護學生,尊重學生人格,平等、公正地對待學生,不侮辱、謾罵、歧視學生,不體罰和變相體罰學生。熱愛學生,可激發(fā)學生的學習熱情,使學生樹立遠大目標,成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義新人。

  四、勇于同一切危害教育事業(yè)的行為進行堅決的斗爭。

  一個教育工作者要對一切危害教師、危害學校、有損師德師風的行為,必須予以堅決斗爭,才能為教育事業(yè)的順利發(fā)展創(chuàng)造和諧的外部環(huán)境。

  五、不斷提高自身素質和教育教學科研水平。

  要成為一名優(yōu)秀教師,關鍵要有較高的素質。必須具備扎實的思想素質、業(yè)務素質、品德素質、心理素質、創(chuàng)新精神和能力素質?炭嚆@研業(yè)務,不斷更新知識,努力學習和掌握現(xiàn)代教育技術,積極參與教育改革,認真總結經驗,努力探索教育規(guī)律,改進教育教學方法,不斷提高自己的教育教學和科研水平。

  六、實事求是,堅持真理。

  我們教師要做到尊重事實,注重調查研究,要公道正派,富有進取精神。堅持真理、捍衛(wèi)真理,對一切文化進行嚴格的審查和鑒別,批判性繼承,使學生學到真知實學。還應隨時修正自己的錯誤,不強詞奪理,不文過飾非,不誤人子弟,做到知錯即改,還真理的本來面目。

  七、工作積極、認真負責。

  工作積極,就是要勇挑重提,埋頭苦干,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,吃苦耐勞,為教育事業(yè)多做貢獻。認真負責,根本的一條是對學生成長與成才負責,因此必須做到既教書又育人。

  八、團結互助、廉潔從教、為人師表。

  團結互助,一方面教師與教師之間要團結友愛、和睦相處,在思想上、工作上、生活上互相關心,互相幫助;另方面教師與學生之間也要團結互助。廉潔從教,要有高尚的思想道德情操,自覺抵制社會不良風氣的影響,不利用職務和工作之便謀取私利,不向學生亂收費,不向學生和家長索要或變相索要財物。為人師表,模范遵守社會公德,舉止文明禮貌,不賭博,不斗毆,不酗酒,愛護公共衛(wèi)生,語言規(guī)范健康,禁止粗俗言辭,衣著樸素端莊,隨時以一個優(yōu)秀教育工作者嚴格要求自己。

  作為教師,教室里放飛的是希望,守巢的是自己;黑板上寫下的是真理,擦去的是功利;那根粉筆畫出的是彩虹,流下的是淚滴,奉獻的是自己。但是,選擇了教師,我無悔地站在三尺講臺,無悔地耕耘于課堂。

  教師的天職是教書育人。因此,作為一個教師必須要提高自己的道德素養(yǎng)和職業(yè)觀念。只有嚴格要求自己的人才能獲得良好的發(fā)展,并能對學生嚴格要求。做一個同事滿意,學生滿意,家長滿意的好老師。在這一學期中,本人自覺要求自己,在各方面都力爭“為人師表”。記得有位教育家曾說過:愛學生是對老師最最基本的要求。老師愛學生,可以彌補家庭和社會教育的不足,使教師的影響長久地保存在學生的內心深處。要做一個合格的人民教師,還要關心學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。我還抽時間和學生談心、交流,和學生共同活動,縮短師生間的距離。由于我愛學生,關心學生,處理問題及時,方法得當,注意和學生溝通,所以,學生就信任我,喜歡我,也喜歡上我的課。熱愛學生,還表現(xiàn)在教師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生,既統(tǒng)一嚴格要求,注意學生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法,因材施教。關愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養(yǎng)成社會有用的人才。一個教師能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰。

  熱愛教師工作“為教育事業(yè)奮斗終身”是我們教育工作者的最高精神境界。忠誠于人民的教育事業(yè),看成是教師的最高美德。干一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領導,不打折扣,認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中,我嚴于律己,寬以待人。時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正,對別人的缺點,則盡量寬容。教書育人,為人師表,注意教師形象,在教師和學生中形成良好的形象、和諧的氛圍,才能不愧為人民教師的稱號。

  當好一個教師,如果僅有工作熱情是遠遠不夠的.,還應具有廣博的知識。在工作中,虛心向老教師學習、請教,取長補短。大膽實踐,勇于創(chuàng)新,認真鉆研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學方法進行教學,是取得教學效果有效方法。知識無止境。在我的工作中,我注意從各個方面來充實自己。

  古人云:學高為師,德高為范。作為一個光榮的人民教師,必須具備高深的學識和高尚的情操。我認為:做一個現(xiàn)代合格的教師,首先要具備高尚的師德和無私的奉獻精神,還要具有淵博的知識。

  一個選擇教師職業(yè)的人,首先要熱愛教育事業(yè)。因此“為教育事業(yè)奮斗終身的獻身精神”把忠誠于人民的教育事業(yè),看成是教師的最高美德,是我謹記的,要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人。干一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領導,不打折扣,認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。

  工作中,我嚴于律己,寬以待人。時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正,對別人的缺點,則盡量寬容。教書育人,為人師表,注意教師形象,在教師和學生中形成良好的形象、和諧的氛圍,不愧對人民教師的稱號。

  有教育調查表明:知識淵博、教法得當?shù)慕處煟虒W效果就好,學生就喜歡。做一個合格的教師,如果只具有工作熱情是遠遠不夠的,還要具有淵博的知識。我在工作中,虛心向其他教師學習、請教,取人之長,補己之短。大膽實踐,勇于創(chuàng)新,認真鉆研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學方法進行教學,取得了較好的教學效果。

  熱愛學生不僅是人民教師道德的一個標志,而且是人類道德的一個標志。教師熱愛學生,可以彌補家庭和社會教育的不足,形成學生的良好情感,使教師的影響長久地保存在學生的內心深處。要做一個合格的人民教師,還要熱愛學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。

  熱愛學生,還表現(xiàn)在教師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。我注意尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生,既統(tǒng)一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法。關愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養(yǎng)成社會有用的人才。因材施教,可以收到較好的效果。

  我覺得,一個教師能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰,只有這時,才能真正體會到做一個人民教師的樂趣。

小學師德工作總結4

  雨果曾說過:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。”教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也!苯處煹钠返潞退仞B(yǎng)是教師發(fā)展的一個重要前提,只有對“怎樣做一名教師”這一問題有深刻的認識,才能對自己提出更高要求。“十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢我認為:

  首先,樹立良好的師德形象----捧著一顆心來,不帶半根草去

  了他所衷愛的事業(yè),此時我的耳畔響起了“山河不會忘記你,大地不會忘記你,因為你在那里,灑下一片深情…”。

  看看別人,不由得想到了自己,我抱怨過教師的清苦,抱怨過為人師的勞累,也抱怨過人世間的凄冷,這些想法與李忠義、王思明……相比,自己是那么渺小、狹隘,我又想到了教育家斯霞、李吉林,想到了四大名師,他們孜孜以成成就了一番事業(yè),使我感受到了在教育戰(zhàn)線上同樣可有作為,那會是一種棄燕雀之小志,慕鴻浩而高翔的大志向。使我明白了,只有苦過之后,才會有真正好處上的甘甜,那才是生活的真諦,使我品悟到教師不僅僅僅是一種職業(yè),良好的師德形象更是一種精神的化身,它孕育著真,引導著善,創(chuàng)造著美,奉獻著愛!古今中外無數(shù)事例證明,育人單憑熱情和干勁是不夠的,還需要以德立身、以身立教。作為一名教師就要有默默無聞的奉獻精神,甘為人梯,像“春蠶”吐盡青絲,像“蠟燭”化成灰燼,把畢生獻給事業(yè),獻給學生。

  其次,規(guī)范禮貌行為----禮貌從尊重開始

  教師是學生一生中最信賴,最崇敬的人。學生渴望老師對他們的愛,渴望尊重他們,何況我們的后進生呢他們時刻承受著來自父母、老師、同學甚至社會對他們的壓力,他們更期望得到教師的信任,得到老師的尊重,找回自信。我想,每位老師都是愛學生的,都期望自己的學生健康成長,今后能成為祖國的棟梁,然而愛不是束縛,也不是放縱,愛應當從尊重開始。

  再次,關愛每位學生----傾聽就是愛

  熱愛一個學生就等于塑造一個學生,而厭棄一個學生無異于毀壞一個學生。前蘇聯(lián)著名教育學家蘇霍姆林斯基就曾花10年時間,將一名有偷竊習慣的學生培養(yǎng)成一名成功的農莊主席。每一位學生都渴望得到老師的愛,尤其是那些家庭有過特殊變故的學生,容易構成個性性格,這就要求教師真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫忙,用師愛的溫情去融化他們“心中的堅冰”,讓他們在愉快的情感體驗中理解教育。愛學生是教師最重要的職業(yè)道德。愛學生就務必做真誠的傾聽者,不做真誠的傾聽者,就算不上愛學生。

  最近看到這樣一則故事:美國知名節(jié)目主持人林克菜特,一天訪問一名小朋友,問他:“你長大了想當什么呀”小朋友回答:“我要當飛機駕駛員!”林克菜特之后問:“如果有一天,你的飛機飛到太平洋的上空,所有的引擎都熄火了,你會怎樣辦”小朋友想了想“我先告訴飛機上的人綁好安全帶,然后我掛上我的降落傘,先跳下去。”當場上的觀眾笑得東倒西歪時。林克菜特仍注視著孩子,問:“為什么要這樣做”孩子回答“我要去拿燃料,我還要回來!”看到那里,我想倘若沒有林克菜特的那一份親切,那一份平和,那一份耐心的傾聽,在“觀眾笑得東倒西歪時”小朋友還有勇氣說出人世間最善良,最純真,最澄澈的話語嗎所以,老師要傾聽,學生才有表達自己想法的.勇氣。傾聽是理解,是尊重,是接納,是期盼,傾聽就是愛。

  過去有這樣一件事情使我記憶猶新,三年級一班的何濤同學上體育課沒帶跳繩,我當時很是生氣,心想,如果是金思維,單波沒帶也就算了,因為他們對自己要求不嚴格,而何濤在我看來是一名很要強的好孩子,怎樣也沒帶。不等他解釋,我就批評他說:“我通知帶跳繩你不帶,就如同上語文課不帶語文書一樣。體育課沒帶鍛煉工具,如何上跳繩課,你站在一邊看著,不能鍛煉了。”何濤想對我說什么,支吾了一聲又沒說什么。同學們開始鍛煉活動。下課了,我走到他面前問他為什么沒帶跳繩他說:“因為我昨日病了沒來上課,體育隊長通知帶跳繩我不知到!边@時,內疚,愧悔……這些詞語都不足以表達我那一刻的情緒,我不分青紅皂白地批評他,沒有給他解釋的機會,那樣武斷,當時我很后悔,我真誠地向他表示我的歉意,期望他能原諒我的錯誤,這時,笑容從新回到了何濤的臉上。這件事雖然已經過去,但對我永遠是一個提醒。從踏入師范院校的那一天起,我就明白,自己的一生將與孩子結下千絲萬縷的情緣。理解與尊重每一個孩子,用恢弘的愛傾聽他們內心的聲音,是教育的起點。在今后的教育教學生涯中必須還會遇到許許多多類似的事情,我為自己立了這樣一句格言:“用愛傾聽每一個孩子心底的聲音!

  史煙飄過,回看這天。師者為師亦為范,學高為師,德高為范。走上三尺講臺,教書育人;走下三尺講臺為人師表。教師不僅僅是社會主義精神禮貌的建設者和傳播者,更是莘莘學子們的道德基因的轉接者。因此,師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是----每位教師的自我修養(yǎng)!讓我們以良好的師德,共同撐起教育的藍天!

小學師德工作總結5

  本學期,我擔任xx(3)班數(shù)學老師工作,也就肩負著學生的德育工作。一學期來,我傾注了自己的精力和愛心,班級管理得井井有條,特別是在班風和學生品德方面更是有了很大的收獲,具體做法如下:

  一、發(fā)揮班干部隊伍的作用,創(chuàng)建和諧、積極向上的班風一支好的軍隊需要嚴明的紀律,同樣,一個好的班級也需要有良好的紀律。

  班級有了良好的紀律,才會有好的學習氛圍,才會有較強的凝聚力,同學間才會有融洽的人際關系。

  xx年級的學生已處于小學高段,在身心各方面都比以前成熟了很多。很多學生都有了自己的思想,對各種問題會有不同的看法,有時敢于對老師的看法提出疑問。這對他們自身來說是好事情,說明他們在慢慢長大,但同時,給班主任的管理增加了許多難度。因此,老師利用空余時間再三強調一定要注意紀律,大部分學生都進步很大,但是有的學生在紀律上仍會出現(xiàn)屢教不改的壞現(xiàn)象。

  一個班級的班風如何,直接影響著這個班級的各方面工作,影響著學生的品格形成。我深知班風的重要性,所以這學期以來,我就教育學生要愛學校,愛班級。我經常號召班級同學撿拾地面上的垃圾。在平常的工作生活中,我時刻注意培養(yǎng)學生的集體榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,我就鼓勵他們,表揚他們,和他們一起慶賀。

  當班級出現(xiàn)問題,學生出現(xiàn)錯誤時,我會和他們一起分析原因,查找不足,一起加油,盡量減少錯誤。在這種長期的氛圍中,學生有非常強烈的集體榮譽感,班級整體氛圍積極向上,充滿活力。

  二、發(fā)揮榜樣模范作用,培養(yǎng)學生良好的行為習慣

  我一直認為,小學階段是培養(yǎng)學生良好行為習慣最重要的階段,收獲一個良好的行為習慣真的可以讓他們受益終身。在我的正常工作和生活中,我非常重視學生的道德教育。我允許學生犯錯,但我要求學生主動承認并改正錯誤。我鼓勵學生向身邊的優(yōu)秀學生學習,向他們的良好習慣、文明言行、認真學習的態(tài)度和積極向上的精神學習。同時,我也注意自己的言行,為他們樹立榜樣。經過一個學期的行為習慣、文明禮貌、思想品德等方面的逐步滲透,我覺得他們在思想道德、行為習慣等方面都有了很大的改變,表現(xiàn)越來越好。

  三、用愛搭建我與學生間的橋梁

  1、用愛了解學生。

  初建新班,大部分都不是原班生,所以了解學生從了解學生家庭開始。父母的年齡、職業(yè)、家庭住址、生活狀況,做到了如指掌。接著了解孩子的`興趣、愛好、特點,他們有什么毛病,需不需要照顧;了解孩子的學前教育情況,以便因材施教。

  2、用愛關心學生。

  每天我都要數(shù)次詢問學生的身體狀況,對生病的學生,我都是盡可能的幫助他,如幫其燒開水吃藥等,晚上,還要給生病的孩子家長打電話詢問孩子的情況。四、注重學生的養(yǎng)成教育

  落實好制度和細則才是加強常規(guī)管理的重要環(huán)節(jié),于是我做了一下幾點:

  1、要求學生學會“弟子規(guī)”、“三字經”,傳承中華優(yōu)良文化和美德,還在《守則》、《規(guī)范》做到了養(yǎng)成教育,做到制度上墻,學生人人爛熟于心,要求學生人人會背。

  2、開展各種德育活動,拓寬教育主渠道。

 。1)給學生樹立“集體第一、個人第二”的思想觀念。良好的集體是我們成長的園地,個人行為會影響集體形象,一個良好集體的形成需要每個人的努力和無私奉獻。我經常在班級活動中對孩子進行思想品德教育,平時我更是利用一切機會滲透德育教育,在循序漸進中,我班形成了團結互助的班風。

  (2)組織學生觀看反的各種碟片,并舉辦“珍惜生命,反對”的主題班會,讓學生對的反動本質看得更透徹,對學生進行了一次次生動的愛國主義教育。

 。3)加強法制安全宣傳教育。在班級會議中,我經常對孩子們“防火、放電、防水、防壞人等思想教育,讓學生懂得一些簡單的基本的安全防御措施和安全知識。為此,我們學校也經常邀請司法人員到校舉行法制講座,讓學生初步具備運用法律保護自身權益的能力和維護法律尊嚴的意識;

  (4)對學生心理健康的教育。少年兒童學生心理比較脆弱,我經常的在班上對學生進行心理健康教育,并觀察和了解班上學生的心理動態(tài),對有心理問題的學生,我積極幫其排解和疏導。我在對學生心理健康的教育中,有針對性地培養(yǎng)學生堅韌不拔的意志和健康的心理,增強學生的社會適應能力。

  總之,德育教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生新情況、新問題,盡職盡責地做好工作,以完成我肩負的神圣使命。

小學師德工作總結6

  光陰似箭,歲月如梭,在目前的崗位上,又一階段的工作過去了!毫無例外,我們現(xiàn)在應該開始進行小學教師師德的.工作總結了,只有通過總結經驗教訓,才能避免重蹈覆轍。小學教師師德工作的總結您知道該怎么寫了嗎?工作總結之家小編特地為大家精心收集和整理了“小學教師師德師風教育工作總結”,歡迎大家與身邊的朋友分享吧!

小學師德工作總結7

  作為一名人民教師,我們不僅要傳授學生更多知識,還應該教育他們做人的道理。德育工作面臨的難題很多,從社會問題到教育體制問題再到家庭問題,但我們的德育隊伍自身也存在著問題,這些問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  1、個人功利思想問題:由于教育評價制度改革滯后所引發(fā)的個人功利思想體現(xiàn)得尤為嚴重,這導致教師極端偏愛“白天鵝”而鄙視、排擠、放棄“丑小鴨”。這使得“尊重學生個性,教學面向全體,不放棄每個學生”這一原則成為了空話,而教師也不自覺地違反了這個原則。

  2、管理方式落后問題:一些教師仍采用陳舊的班級管理方式,只會“管、卡、壓”,缺乏情感溝通和做人教育。這些人總是一句“你出去”或一番嚴厲的指責,或是用沒有“一塊糖”那樣的重錘敲打,直接誘發(fā)學生對老師、學校甚至學校一草一木的仇視。

  3、缺乏責任心、事業(yè)心:在班務管理中,缺乏“身先士卒,身教言傳”的榜樣力量,迷失在維持現(xiàn)狀的工作中,沒有競爭意識,沒有以發(fā)展的眼光看待學生,甘于落后。

  4、存在三級管理問題:某些班級存在責任推卸現(xiàn)象,班主任沒有承擔起第一道防線的職責,問題直接上升到學校級別,而學校也未必是“馬其諾防線”。

  5、缺乏管理藝術:經常倡導的“情感教育”、“用欣賞的眼光看待學生”和“多表揚、少批評”等原則,常常在緊張的教學矛盾中黯然失色。

  6、學生、家長權益意識問題:由于學生和家長的蒙昧維權意識以及對學習成績過高的期望值與教學矛盾相互觸發(fā),教育工作者顯得束手無策、無能為力。

  針對以上六個問題,我們必須反思我們的德育工作。這不僅需要大氣候的存在,還需要其他教師和我們自身的加強學習提高。我們應該開展以下工作:

  1、清晰地認識到“輕德育、重智育”的危害,加強對學生做人教育,提高德育的重視程度。

  2、轉變觀念,勤奮學習,虛心向身邊有經驗的老師學習。

  在新的學期里,讓我們一起努力,健全德育體系,在教學工作中全面育人。

  (3)強化考勤管理,加強對遲到、曠課學生的檢查與管理。

  (4)加強上課組織教學的管理,杜絕室內上課和室外旁聽生的現(xiàn)象。

  (5)加強體育課考勤管理,避免上羊腸小道的課程和無故上室內課。

 。6)推廣門衛(wèi)責任落實制度,引導門衛(wèi)參與對門口區(qū)域學生的管理。

 。7)規(guī)范非自習課的.管理,防止上空堂課。

  對于上述加強意見,我們應該以平和客觀的態(tài)度審視,以博愛胸懷看待每一個學生和每一件事,通過科學藝術的教育方法提高德育工作的實效性。

  為了維護、穩(wěn)定和提升學校聲譽,為了讓我們的辛勤汗水與取得的成績相對應,我們必須意識到強化“德育為首,服務與教學中心相輔相成”的意識,信心滿懷地迎接學校教育事業(yè)更好的發(fā)展!

小學師德工作總結8

  教師的天職是教書育人。所以作為老師,一定要提高自己的道德素質和職業(yè)觀念。只有嚴于律己的人,才能取得好的發(fā)展,才能嚴于律己。做一個讓同事、學生、家長滿意的好老師。在這學期里,我有意識地要求自己成為一名老師的方方面面。

  記得有位教育家曾說過:愛學生是對老師最最基本的要求。老師愛學生,可以彌補家庭和社會教育的不足,使教師的影響長久地保存在學生的內心深處。要做一個合格的人民教師,還要關心學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。我還抽時間給學生談心、交流,和學生共同活動,縮短師生間的'距離。由于我愛學生,關心學生,處理問題及時,方法得當,注意和學生溝通,所以,學生就信任我,喜歡我,也喜歡上我的課。熱愛學生,還表現(xiàn)在教師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生,既統(tǒng)一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法,因材施教。關愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養(yǎng)成社會有用的人才。一個教師能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己的成功和欣慰。

  熱愛教師工作為教育事業(yè)奮斗終身是我們教育工的精神境界。忠誠于人民的教育事業(yè),看成是教師的美德。干一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領導,不打折扣,認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中,我嚴于律己,寬以待人。時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正,對別人的缺點,則盡量寬容。教書育人,為人師表,注意教師形象,在教師和學生中形成良好的形象、和諧的氛圍,才能不愧為人民教師的稱號。

  當好一個教師,如果僅有工作熱情是遠遠不夠的,還應具有廣博的知識。在工作中,虛心向老教師學習、請教,取長補短。大膽實踐,勇于創(chuàng)新,認真鉆研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學方法進行教學,是取得教學效果有效方法。知識無止境。在我的工作中,我注意從各個方面來充實自己。如:參加教研室的課改專題培訓,參加學歷提高,學習網絡知識等。使自己能適應當今教育的發(fā)展,跟上課改的步伐。

  在當前的形勢下,我們只有不斷地學習、學習、再學習,提高、提高、再提高,才能使我們的教育永葆青春的光彩。

小學師德工作總結9

  暖暖的陽光下,在陽光的照射下折射出五彩的絢影,思緒一下子被記憶牽引到了暑假;厥走@幾個月,似乎夏天的風還在耳邊縈繞,實是感嘆時間的飛逝,讓自己的腳步顯得如此匆忙?杉毤毱肺,卻也發(fā)覺自己在不輕易間成熟了許多。

  一、錘煉自己,促專業(yè)化成長

  本學年能以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹省、市、區(qū)教育工作會議精神,以“志存高遠、愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人、嚴謹篤學、與時俱進”來督導自己的言行,認真參加政治學習,做好讀書筆記。在更新觀念的基礎上,時刻反思教育教學行為。同時本人努力以良好的個人素質,參加了20_年成人高考取得了本科進修資格。認真讀閱《新綱要》促進自身緊跟綱要精神,進行教育教學。

  二、踏實工作,平凡中求佳績

  (一)教學方面

  在教學中我深知要提高教學質量,關鍵就是要上好課。為了上好課,我備好每一節(jié)課。關注全體學生,注重個別教育,使其保持相對穩(wěn)定性,同時激發(fā)學生的情感,使學生產生愉快的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。積極地參加公開課和各種競賽活動。多看對業(yè)務有幫助的書籍,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新的'活力。認真填寫周、月計劃及各種表格。根據(jù)制定的活動目標、內容與要求組織好教育教學活動的各環(huán)節(jié),保證好學生每天的游戲活動及戶外活動時間,提供學生活動材料,更好地培養(yǎng)學生的全面發(fā)展能力。

  (二)保育方面

  在日常生活中引導學生了解自己與集體的關系,讓學生知道自己是集體中的一員,并樂于參加集體活動。教育學生關心集體,關心同伴,禮貌待人。對學生進行品德教育,使學生養(yǎng)成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子,并同家長密切聯(lián)系,聽取家長意見,根據(jù)學生在家時的表現(xiàn),對學生進行因材施教,因人施教,同家長一起糾正學生不良的習慣。加強了學生一日常規(guī)的養(yǎng)成教育,加強學生各種行為習慣的培養(yǎng)和訓練,使學生的生活習慣,學習習慣在原有基礎上有了一定的發(fā)展。

  (三)安全方面

  1.教給了學生一些安全知識,強化了學生的安全意識和自護能力。不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃生人的東西,不跟生人走,發(fā)生危險時,會大聲呼救。

  2.嚴格晨檢制度,不讓學生帶零食入校。

  3.加強一日活動各個環(huán)節(jié)的管理,加強學生日常生活的管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發(fā)生。

  4.做好交接班工作,認真填寫交班內容。

  (四)家長工作

  主動親切地與家長溝通。我充分利用了晨接和放學的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在校的情況。并且,利用網絡平臺及時上傳,讓家長即使了解和知道孩子在學校中的日常生活,得到了家長的一致好評。

  總之本學期非常忙也非常累,收獲當然也不小。在工作中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業(yè)務素質,大膽地創(chuàng)新教學方法,學習老教師的教學經驗。并努力提高自己的思想及業(yè)務素質,積極地進行專題研究,積極地參與各種競賽學習活動,力求把日后的工作做得更好!

  三、勤于思考,反思中求進步

  “教師即研究者”是國際教師專業(yè)發(fā)展的重要理念。教師要想獲得持續(xù)性發(fā)展,適應教育改革的要求,就必須在自己的從教生涯中不斷的反思,不斷的研究,不斷的改進。從自己的失敗中找原因,從成功中累經驗,讓自己不斷向高峰攀登。所以每月的反思記錄,讀書筆記,教研活動都成了我思考學習的橋梁,在一次次的學習反思中我才能找到自己的弱勢,不斷學習,不斷進步。

  盡管我在這一年中向自己的目標邁進了一大步,可是我仍然看到自己還有許多不足。發(fā)展的不穩(wěn)定,理論水平的欠缺,思考過于草率,經驗的不足都是我需要努力的方面,今后,我相信只要我找到了方向,一定會有所突破,有所成功!

小學師德工作總結10

  教師是人類靈魂的工程師,是落實科教興國戰(zhàn)略、推進教育創(chuàng)新、全面實施素質教育的主導力量,是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。我校領導,始終把抓好教師隊伍建設,特別是教師的師德、師風建設放在非常重要的位置,堅持長抓不懈,常抓常新,并開展了一系列的學習、宣傳教育活動,制定了行之有效的`師德規(guī)范,收到了較好的效果。

  下面從四個方面對我校的師德師風建設工作進行總結:

  一、領導重視,抓住思想教育不放松。

  學校領導高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了學校工作的重要議事日程,黨支部和學校行政先后多次專題會議,研究師德師風建設的問題,不定期通過全校教職工大會有針對性的組織大家深入學習有關法律法規(guī),比如《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《職業(yè)教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學傷害事故處理辦法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī),提升老師們的法律意識和職業(yè)素養(yǎng)。

  二、建章立制,從制度上加強師德師風建設

  結合學校實際情況,我們制定了《教師守則》和《師德師風建設工作方案》,規(guī)范教師從教行為,自覺踐行;要求教師在平時的教學工作中時時嚴格要求自己,時時自我反省,做學生的表率,收到很好的效果。

  學校與每位教師簽訂“師德承諾書”,規(guī)范教育教學行為,嚴禁舉辦各類補習班。建立師德師風個人檔案,記錄個人師德師風不良行為和先進事跡材料。

  三、學先進典型,塑教師形象

  一個學校只有始終抓住師德建設不放,利用各種輿論,宣傳各類先進典型,把師德建設貫穿于學校的各項工作之中,才能塑造出好的教師形象,才能把師德建設不斷推向新的高峰。首先,抓住身邊的典型。我們知道榜樣的力量是無窮的,而身邊的典型將有更強的說服力,學校組織教師學習身邊的優(yōu)秀教師事跡,召開了“優(yōu)秀教師教育教學經驗交流會”。老師作了經驗介紹。在聆聽了這些教師的先進事跡后,學校還組織教師討論,談體會,談感想,應該說對教師的啟發(fā)很大。

  四、抓住重點,自查自糾

  針對師德師風建設的重點我們主要采取了以下措施開展自查自糾。

  1。召開領導班子會。要求班子成員對自己公正廉潔,勤政務實,公開辦事制度,社會承諾服務制度,依法治教,依法從教,規(guī)范辦學秩序。

  2。召開教職工會。要求教職工根據(jù)工作崗位對工作作風、服務態(tài)度、服務質量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學生用品、體罰或變相體罰學生等情況進行自查自糾。

  3。開展師德師風家長問卷調查,對調查中發(fā)現(xiàn)的問題學校及時給予了處理、整改。

  4。學校將師德師風建設與年度考核,教育教學管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來,有效地促進了師德師風建設的各項措施落到實處。學校每一學期都要對教師師德師風和課堂教學情況組織學生問卷調查,以學生的滿意率作為評先、評優(yōu)的主要依據(jù)。

  通過開展師德師風自查自糾,學校領導、教師進一步轉變了工作作風,提高了辦事效率,文明執(zhí)教,優(yōu)質服務于學生。目前,全校教師情緒飽滿,積極性高,工作狀態(tài)良好。

  當然我們也深知,師德建設是一項系統(tǒng)工程,是學校教師隊伍建設的一項長期歷史任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,堅持可持續(xù)發(fā)展的思路,不斷總結經驗教訓,勇于實踐,大膽創(chuàng)新,才能不斷提高師德水平。

小學師德工作總結11

  教育局一直將師德放在教師教育工作的首位長抓不懈。我校在以前工作的基礎上,繼續(xù)探索師德建設工作有效途徑,針對我校的實際情況,在全校范圍內開展師德師風各種活動,現(xiàn)將師德情況總結如下。

  1、強化組織領導,形成師德建設強大合力

  學校成立師德師風建設工作領導小組,形成了學校一把手親自抓、分管領導具體抓、其他領導配合抓的工作格局。領導召開會議,及時分析解決師德建設中的問題,制定和完善師德師風建設的實施計劃、學習活動內容,制作師德師風宣傳欄,發(fā)放宣傳單和辦宣傳講座。嚴格落實教育局關于師德師風建設的工作部署,形成了上下聯(lián)動、齊抓共管、全員參與的良好局面,為推動師德師風建設提供了強有力的組織保障。

  2、創(chuàng)新載體,增強實效

 。1)以教師專業(yè)發(fā)展學習為依托,把《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師職業(yè)道德建設概覽》、《師德啟思錄》和《師德風范》等師德教育內容,納入了學校教師學習和校本培訓計劃,推動了教師教育工作的深入開展。

 。2)以師德教育為基礎,加強學習。除上述內容外,還組織教師學習《義務教育法》、《未成年人保護法》和《教師法》等法律法規(guī);下載望都教育局師訓股的保定市教書育人楷模事跡材料,印制成冊,組織學校教師學習和探討。

 。3)以活動為載體,開展多種師德教育活動。結合我縣教育局的新八德和《弟子規(guī)》活動,開展教師爭優(yōu)創(chuàng)先活動,師德先進個人事跡宣傳貫穿整個學期師德活動之中。

 。4)是簽訂師德承諾書。經學校班子研究制定黑堡小學師德承諾書,由全體教職工簽名,并組織全體教師宣誓,自覺接受群眾監(jiān)督。

  (5)每月定期開展師德講堂活動。本學期,師德講堂活動作為師德建設的一個重要組成部分,我校積極組織教師參與、互動。通過每月一期的師德講堂教師的`教師職業(yè)感增強了,工作熱情更高了。

  3、以師德考核為手段,規(guī)范教師執(zhí)教行為

  健全學校師德檔案和教師個人師德檔案,推動教師職業(yè)倫理發(fā)展。學校把師德師風考核作為教師獎懲、培訓、職稱評聘、職務晉升、績效考核的重要依據(jù)。實行師德師風考核“一票否決制”,確定校長為師德師風建設第一責任人,對教師在師德師風建設工作不力,造成不良社會影響的學校,視情節(jié)輕重按規(guī)定給予批評教育。通過師德師風活動的開展,進一步提升了我校教師的職業(yè)道德水平,促進了教師專業(yè)發(fā)展和教育教學質量的提高。

小學師德工作總結12

  小學班主任特別是一年級的班主任,是一個復合性角色。當孩子們需要關心愛護時,班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他限期改正。于是,我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨,是指學生的成長,發(fā)展以至能否成為合格人才,班主任起著關鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛(wèi)生、安全以及心理健康等情況。盡管這樣,我也樂意在這塊貧瘠的土地上默默無聞的耕耘。下面我就談幾點做法和體會。

  一、常規(guī)習慣,常抓不懈

  學生良好的行為習慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。于是我制定出詳細的班規(guī),要求學生對照執(zhí)行,使學生做到有規(guī)可循,有章可依。由于低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。于是,我經常利用班會、晨會、課前、課下等一切可以利用的時間對學生中出現(xiàn)的問題進行曉之以理、動之以情、導之以行的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學生做到自覺遵守紀律。

  二、細處關愛,親近學生

  愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生!案腥诵恼,莫先乎情!惫ぷ髦,我努力做到于細微處見真情,真誠的關心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!感受孩子們的心靈之語,便是我最快樂的一件事!”七、八歲的孩子們整天在媽媽的懷里撒嬌,都不討厭媽媽,為什么?因為媽媽疼他們,愛他們。毫不吝惜地把一切獻給他們,所以孩子們也深深的愛自己的媽媽。我常想,一個低年級的班主任要帶好這些孩子,首先要當個好媽媽,要像他們的媽媽一樣愛他們,要拿出自己的愛心去“哄”他們,“騙”他們。

  一年級的孩子愛玩,我就和他們一起做游戲,一起跳繩,一起踢毽子。我?guī)退麄兪犷^、剪指甲、系鞋帶等。這樣,孩子們跟我親熱起來了。我還采用各種方法來激勵孩子們的積極性,每天表現(xiàn)最好的小朋友我會抱抱他、親親他。雖然這些舉動在成人眼里是那么的微不足道,可是在孩子的心中卻產生了巨大的漣漪。經常有家長和我說,自己的孩子回家以后是那么激動、興奮,還說下次還想得到這種獎勵。

  三、具體要求,指導到位

  心理學研究表明,兒童對事物的認知是整體性的,能熟知輪廓,但不注重細節(jié)。我在任一年級班主任開始,就常聽一些家長說:“我家的孩子聽不懂大人說的話!蔽以诠ぷ髦幸灿龅搅送瑯拥膯栴},如果不考慮學生的認知能力,在教師沒講清或學生沒聽明白的情況下,就讓學生去完成某項任務,學生們只能是瞪著眼睛看著你,不知道應該怎樣做,或者其行為往往事與愿違。這樣做的結果,不但使學生產生挫敗感,而且不利于他們掌握做事情的技能。為此,我常常思考,怎樣才能讓學生聽懂老師的要求并根據(jù)要求去出色地完成任務呢?

  我認為,首先要蹲下來,以孩子的視角觀察事物,用孩子能聽懂的話和他們交流。其次,要注重細節(jié)教育,把該做的事指導到位。比如掃地,我通過觀察發(fā)現(xiàn),小孩子根本就掃不干凈。為什么會這樣呢?是因為孩子小、什么也不懂嗎?是孩子有意糊弄嗎?我認為都不是。這只是兒童心理發(fā)展特點使然。因為他們很想按照老師的要求去做,很想把事情做好,但是,不知道怎樣才能做好。針對這種情況,我專門找一個時間,教他們怎樣掃地……這樣的身教非常成功。現(xiàn)在再看看他們,一個個可認真了,都掃得特別干凈。同樣的道理,打水拖地、物品擺放等工作,只要把要求的細節(jié)說到位,小孩子就能聽得懂、做得到。

  四、示范帶頭,直觀引導

  大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光!钡湍昙壍膶W生對學校、老師、同學,對一切都充滿新鮮感,對學校、對老師也很好奇,他們會留心觀察班主任的每一個動作、每一個眼神、每一種表情,會細心傾聽班主任的每一句話,他們對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化的影響著我的學生。凡要求學生做到的,教師首先自己做到,而且做得更好。要求學生講衛(wèi)生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。要求學生上課不遲到,自己就做到每節(jié)課提前到教室。要求學生做操規(guī)范,自己做操就先要做到認真。在我的帶動下,我們班的大多數(shù)學生都能做到講衛(wèi)生不遲到,個個講文明守紀律。

  五、及時表揚,延遲批評

  德國美學家黑格爾說:“不應該使孩子們的注意力長久地集中在一些過失上,對此,盡可能委婉地提醒一下就夠了。最重要的是要在學生身上激發(fā)出對自身力量和自身榮譽的信念。”教過低年級的老師都知道:孩子小,事兒多,一上課就“告狀”。當老師的又不能不公平處理,這樣耽誤的時間太多,而且學生因為受了批評,注意力長時間集中在自己的過失上,情緒受影響,低落的情緒體驗使智力活動水平明顯下降,課堂吸收效率變低。針對這一情況,我的處理辦法是:

  1、要求學生下課“告狀”,課上帶著好的情緒聽課。這樣,課前的小矛盾、小問題沒有誰會記到40分鐘以后,“告狀”的幾率就低了,課堂的利用率提高了。

  2、延遲批評,既培養(yǎng)學生愉快的情緒體驗,又給予其改正和返回的機會。我把批評留在每一天快要放學的時候,這時學生往往已經在負疚的情緒中反思了自己的行為,老師只要加以指導,就能很好的解決問題。

  說到表揚,那就要及時、準確。因為“好孩子是夸出來的'”。例如,學生早上值日時,當我看到一個表現(xiàn)特別好的孩子,就會當眾說:“某某某同學真能干!边摸摸頭、拍拍背,用肢體語言鼓勵學生。如果看哪個同學主動做好事,并且講究方法,則更要表揚:“瞧,某某同學的觀察力多敏銳呀,老師剛把小黑板放在地上,他就看出來需要擦。瞧,擦得多干凈,大家都要學習他呀!”這樣表揚后,班里課間擦黑板、倒垃圾等活大家都搶著干,誰也不袖手旁觀,都積極主動地參與管理和為班級服務。結果,班里越來越整潔,孩子們也越來越懂事理。

  六、抓住優(yōu)點,激勵成長

  每個學生都有潛力,能否發(fā)揮他們的潛力關鍵就在于老師能否幫助他們樹立起克服困難的信心和勇氣。我班的李**同學,開學一段時間后,我發(fā)現(xiàn)他對學習興趣不大,上課常開小差。怎樣使他克服這些毛病呢?于是,我細心觀察,希望找到他的閃光點。功夫不負有心人,在日常勞動中,我發(fā)現(xiàn)他非常積極,且不怕吃苦。從閃光點著手,在班上我表揚了他。課后,我找他談心,從他勞動中不怕吃苦的閃光點去引導他學習上也應該這樣,相信他是能做到。現(xiàn)在,這個孩子已邁出了前進的步伐。

  “讓孩子永遠生活在希望之中”我相信它所起的巨大作用是不可抵擋的。

  七、因人而異,把握火候

  當老師的都知道,在每個班里,都有所謂聽話的孩子和淘氣的孩子。那些聽話的孩子,不用我們多說,只要你的一個眼神,一個動作,他就心領神會,能認真的按照你的要求去做;而那些淘氣的孩子呢,經常給你唱反調。他就是這樣一個學生。

  一天早晨剛上課,我就發(fā)現(xiàn)他隨手把垃圾丟在自己桌子底下。我當時很生氣,但在課堂我也不因此耽誤上課,就輕聲提醒他,把垃圾撿起來,下課扔到垃圾桶里。他當時也按要求做了,誰知下課后又扔到地上。我忍無可忍就大聲訓斥他,沒想到的事,他竟然十分不滿地瞪了我一眼,氣哼哼地拾起垃圾就扔到教室門口。我一看他的犟脾氣又來了,來硬的是不行了,馬上換了一副表情,說:“你是個講衛(wèi)生的好孩子,是吧?你會把垃圾撿起來的。”說完我就拉著他的手,同他一起走到教室門口。一邊走他還一邊問:“為什么要把垃圾扔到垃圾桶?扔到門口會怎樣?”我就耐心給他解釋。出乎意料的是,他竟然把別的同學扔的垃圾也撿了起來,嘴里還在說:“這是誰扔的垃圾?這么不講衛(wèi)生,污染環(huán)境!甭牭剿f的話,我欣慰地笑了。

  八、團結向上,碩果累累

  班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動。

  4月份,在校運動會上通過孩子們的拼博,我們獲得了年組第二名的好成績;組織以“尋找春天”為主題的小隊活動,孩子們制作宣傳愛護樹木了卡片掛在龍回首道路兩旁的樹枝上,受到了游客的贊譽,同時市日報也做了相應的報道;5月份,在學校開展的“最美時刻六一書畫”和“最美的手”兩項活動中,同學們積極上交作品,我們班以上交人數(shù)最多、作品質量最好受到了學校月工作總結會上的表揚;6月份,康乃欣同學參加省少兒曲藝大賽榮獲少兒組第一名的好成績。

  總之,小學班主任工作是一項很繁雜的工作,每個班主任都有過酸甜苦辣,特別是小學低年級的班主任,既是老師,又是保姆,要帶好一班孩子,教育好一班人,確實不容易。但小學低年級又是學生剛跨入校門,接受人生觀世界觀的起始階段,因而,小學低年級班主任的工作是十分重要而光榮的。我覺得只要自己充滿愛心,關心和愛護他們,并嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結合,細致入微,一定會到達令人滿意的效果。

小學師德工作總結13

  回顧一學期來的點滴工作,想說的真是太多太多,下面就本學期的各項工作進行總結和反思,以便在新的一學期里更好地為教育,為師生服務,向德藝雙馨的教師邁進。

  一、思想政治學習,師德修養(yǎng)方面

  一學期來,我端正工作態(tài)度,愛崗敬業(yè),始終嚴格要求自己,重視政治學習,積極涌躍參加學校組織的各種形式的政治和業(yè)務學習,通過學習提高思想認識,提高自身的職業(yè)道德修養(yǎng),并服從工作安排。在工作中與老師團結合作,把他人作為自己學習的榜樣,能夠正確處理好教師之間、師生之間的關系,從不叫苦喊累,只默默盡心去干好所有的工作。

  二、刻苦鉆研業(yè)務,努力提高教學效果

  教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一學期來,在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,我積極探索教育教學規(guī)律,充分運用學,F(xiàn)有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加大新型教學方法使用力度,取得了明顯效果,具體表現(xiàn)在:

  (一)發(fā)揮教師為主導的作用

  1、備課深入細致。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,并不斷歸納總結經驗教訓。

  2、注重課堂教學效果。針對低年級學生特點,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。

  3、堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教并經常在一起討論教學問題。聽公開課多次,使我明確了今后講課的方向和以后語文課該怎么教和怎么講。

  4、在作業(yè)批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起。

  (二)調動學生的積極性。

  在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現(xiàn)形式,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種游戲、比賽等教學手段,充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發(fā)揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式,變“要我學”為“我要學”,極大地活躍了課堂氣氛,相應提高了課堂教學效率。

  (三)做好后進生轉化工作

  作為教師,應該明白任何學生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面,對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,尤其是在學習上后進的學生,往往得不到老師的肯定,而后進生轉化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,一學期來,我一直注重抓好后進生轉化工作。

  三、抓常規(guī)管理,將班主任工作進行到底

  作為班主任,我深深懂得教師的一言一行都影響著學生,對學生起著言傳身教的作用,所以在工作中我一直遵循“嚴要求,高標準”的指導方針,在工作實踐中,我根據(jù)低年級學生生理和心理及年齡特點,注重培養(yǎng)學生習慣,注意符合兒童學習活動的基本規(guī)律,注意適合兒童身心發(fā)展的`規(guī)律,在對具體學習習慣進行指導的基礎上,幫助學生逐步形成良好的學習習慣,從而帶動其它習慣的養(yǎng)成,促進班風班貌的整體發(fā)展。尤其是下半年擔當二年級班主任工作,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通、平凡卻是非常重要的班主任工作做好。

  1、培養(yǎng)學生的良好習慣

  低年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會課、思品課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  2、關心愛護每個學生

  作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班蔡磊同學,父母常年在外打工,家庭生活條件很差,盡管接受能力差,上課意識淡薄,行為習慣差,但是我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子。因此長期以來他對學習總保持著高度的積極性,漸漸的,他不但能完成作業(yè),而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生嘔吐、大小便在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄干凈。以至于我們班的學生下課了,老愛拉著我的手問東問西,跟我說知心話,不由自主的叫我媽媽。

  3、培養(yǎng)良好的班集體

  班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,如廣播操比賽、長跑比賽、獻愛心等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協(xié)助學生搞好衛(wèi)生工作,這樣,學生不僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,每兩周就讓學生分組出黑板報,展示學生各方面的才能,發(fā)展個性。逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體。

  總之,一學期來,干了一些工作,也取得了一些成績,但我知道,成績只能代表過去,這些成績只會成為自己前進的動力,我將不斷追求,辛勤地耕耘,用愛滋潤每一個學生,讓他們健康快樂地成長。

小學師德工作總結14

  一、指導思想

  學校無小事,事事皆育人;身教勝于言教。在為人師表方面,我們每個人都做得很用心。請你回顧一下自己這學期來,在師德建設、專業(yè)素養(yǎng)提升等方面是怎么做的?有哪些收獲和反思?結合具體事例談談。

  另外,金杯銀杯不如群眾的口碑,提升家長滿意度是我們的工作目標之一。那么,如何提升家長滿意度?請圍繞著教育教學、管理、家校溝通等方面談談你的做法。

  加強對師德師風的學習。自古就是“教書育人,為人師表”。老師要具有一定的政治素質、思想素質、業(yè)務素質。其中在業(yè)務素質上,為了給學生創(chuàng)造一個良好的教育環(huán)境,要求老師掌握現(xiàn)代化的教學技術。師德師風應注入新內涵、新時代的師德師風應注入新的'內涵:一是視野和思維不能僅僅著眼于學生的現(xiàn)在;第二,不能用過去的社會意識形態(tài)來教育現(xiàn)在的學生。因此,我們大膽嘗試,改革創(chuàng)新教育方式,教育無小事,事事為育人,鼓勵學生在嘗試出彩之后,親身感受。

  師德體現(xiàn)在教師的言行舉止上,成效體現(xiàn)在教學過程中。教師要“培養(yǎng)學生良好品行,激發(fā)學生創(chuàng)新精神,促進學生全面發(fā)展”。這實際上明確了“育人”的具體目標和內容,強調了教師“育人”的職責。我們教師要確切肩負起“立德樹人,教書育人”的光榮職責。

  組織教師學習了《古城鎮(zhèn)中心小學考核細則》,重點學習了有關師德師風考核的各項內容,要求教師對照自己的工作與表現(xiàn),深刻地剖析自己。為做到考核工作深入人心,考核內容和考核方法人人皆知,還組織教師認真學習有關考核文件,宣傳考核目的,明確考核時間和步驟。

  二、成立師德考核領導小組

  組長:

  成員:

  三、組織考核

  1、學生評價。每班下發(fā)20張評價表,要求學生對自己的任課教師逐條作出評價。由學生自己獨立完成對教師的評價,收集整理后,作為考核的參考資料。

  2、家長評價。每班下發(fā)20張評價表,要求學生家長對孩子的任課教師逐條作出評價。

  3、教師互評和師德考核領導小組評分,每位教師對全體教師進行評分,要求做到嚴肅、認真、客觀、公正,不打擊報復。學校師德考核小組評分同時進行,及時收集評分表,過期交表作棄權處理。這樣,教師之間的評分相對保密,以免出現(xiàn)“人情分”和教師之間互相猜疑、影響團結的現(xiàn)象。

  四、統(tǒng)計成績

  將所有教師的自評分、互評分、學生和家長評分、師德考核領導小組評分表等錄入電腦進行匯總,算出參評人數(shù)的人均分,然后將各項人均分累計相加得出各教師的師德師風考評總分。

  五、考評效果

  根據(jù)我校實際,本次應考核人數(shù)46人,實際考核46人,無未考核人數(shù),46人考評結果均為優(yōu)秀。通過師德師風考核評價,加強了師德建設的力度,提高了教師整體職業(yè)道德水平。學校重視了師德師風建設,從師德考核分數(shù)來看教師隊伍整體風貌是積極向上的,進取精神很強。

  總之我校通過狠抓師德師風建設工作,把師德評價作為師德建設的重要組成部分,做到制度完善、加強過程管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,保證師德建設有成效。我們將在今后的工作中,不斷總結經驗,進一步提高我校的師德師風建設水平,為古城教育貢獻更大的力量。

小學師德工作總結15

  時間過得真快,一轉眼這學期又很快過去了,回顧本學期的工作,能根據(jù)學校的語文教學工作計劃,以新課程實驗改革為契機,以全面推進素質教育為基點,在學校領導的大力支持和直接領導下,在各科任教師和家長的積極配合和耐心幫助下,圓滿地完成了教育教學任務,現(xiàn)將具體工作總結如下:

  1.激發(fā)學生學習語文的興趣,提高學生語文素養(yǎng)

  語文是一門充滿人文精神、充滿智慧、充滿思想的學科,在新課改的大背景中,學生的自主學習,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力,已成為教師關注的熱點,討論、探究、交流的學習方式已成為課堂的主流。我在語文課堂教學中,力爭讓學生鮮活起來,讓學生學得興味盎然,使學生在語文學習中享受學習的快樂,從而發(fā)展學生的語文素養(yǎng)。

  (一)注意新課導入新穎

  “興趣是的老師!痹诮虒W中,我十分注重培養(yǎng)和激發(fā)學生的學習興趣。譬如學生一上課就能置身于一種輕松和諧的環(huán)境氛圍中,而又不知不覺地學語文。我們要設計不同的導入方式,可以用畫面讓學生進入情景;也可用講述故事激發(fā)興趣;設計懸念……引發(fā)設計,比起簡單的講述更能激發(fā)學生的靈性,開啟學生學習。

  (二)培養(yǎng)積極探究習慣,發(fā)展求異思維能力

  在語文教學中,閱讀者對語言意義、語言情感、語言技巧的感悟,在很大程度上與知識積累、認識能力、理解水平有關。為此,在語文教學中,構建語義的理解、體會,智者見智,大膽,各抒已見。在思考辯論中,教師穿針引線,巧妙點撥,以促進學生在思維的碰撞中,得到語言的升華和靈性的開發(fā)。教師應因勢利導,讓學生對問題根據(jù)已有的經驗,知識的積累等發(fā)表不同的見解,對有分歧的問題進行辯論。通過辯論認識了自然,懂得了知識無窮的,再博學的人也會有所不知,體會學習是無止境的道理。

  2.注重朗讀指導,讓課堂教學“活”起來

  小學語文課本中的每一篇課文都是文質兼美的佳作,其語境描述的美妙,語言運用的深邃,見解闡述的獨到,都是引導學生感悟的重要內容。而由于課堂教學時間的有限,不可能引導學生一一感。為了使這些精彩給學生留下整體印象,我們可以在新聞記者時要求學生對語言文字反復誦讀,在誦讀中感悟。

  3.注重課內外結合

  美國的一位教育家指出:“課堂的外延與課外的外延相等。以課堂學習為核心,能生活、家庭生活、社會生活等各個生活領域自然延伸和拓展,使課堂訓練與課外行為訓練有趣、有力、有效的結合,取得語文教學的整體效益!痹谡n程改革實踐中,我們已把語文教學引入了廣闊的天地,讓學生閱讀課外書《童話故事》《昆蟲記》等,通過這些收集與閱間,安排兩位“小老師”負責讀書,帶領八個小組長進行監(jiān)督檢查,大大提高了早讀的讀書效率,同時也培養(yǎng)了他們的自我管理能力。

  2)、教學生學會學習!笆谥贼~,不如授之以漁”,教學生學會預習,學會聽課,學會做作業(yè)。每學一篇新課文之前,根據(jù)課文內容進行常規(guī)預習,搜集相關資料,補充對課文內容的介紹。剛開始有一些同學不知道怎樣預習,我就請預習做得好的同學講自己的經驗,對這些同學是很大的促進。有有部置就要有檢查,及時的檢查對學生的學習是最有力的監(jiān)督!霸撜f是就說”,“該聽時就聽”,“該寫時就寫”,認真聽課,積極思考,隨時記錄,這是對聽者的要求。對學生的作業(yè)從格式到內容進行規(guī)范,提高作業(yè)美觀度,班級中涌現(xiàn)出來了許多書寫清楚認真的同學。

  3)、注重閱讀能力的培養(yǎng)。本學期利用閱讀課,充分發(fā)揮閱讀書籍的作用,讓學生從中學習,積累好詞佳句,并隨時寫出自己的讀書感悟,不僅使學生拓展了視野,而且為習作積累了素材。

  2.提高課堂效率。

  1)、注重新課的導入

  “興趣是的老師”,在教學中,注重激發(fā)和培養(yǎng)學生的學習興趣。在導入新課中,讓學生一上課就置身于一種輕松和諧的氛圍中,我就要根據(jù)不同的'課型,設計不同的導入方式,時而講個故事,時而圍繞課題發(fā)問…采用激發(fā)興趣,設計懸念等形式更好地激起了學生的求知欲。

  2)、鼓勵學生積極探究,發(fā)展求異思維能力。

  在語文教學中,閱讀者對語言意義,語言情感,語言技巧的感悟,在很大程度上與學生的生活經歷,知識積累,理解水平有關。為此,教學中,引導學生仁者見仁,智者見智,大膽交流,在交流中完善提高。此時老師的及時鼓勵,巧妙點撥,會引起學生思維火花的碰撞,得到語言的升華和靈性的開發(fā)。

  3)、重視品讀感悟

  課本中的每一篇文章都是文質兼美的佳作,語言運用的精妙,語境描述的美妙,思想表達的深邃,都是引導學生感悟的重要內容。教學中注意抓重點,引導學生對語言文字反復誦讀,以悟出語言豐富的內涵。同時,讓學生在感悟的基礎上,根據(jù)不同的課文采用“說一說”,“演一演”,“畫一畫”等形式,使學生身臨其境,感悟文本內涵,使學生真正成為學習的主人,不僅掌握了書本知識,更提高了語文素養(yǎng)。

  3.加強作文能力的訓練

  作文水平是語文綜合能力的體現(xiàn),從字、詞到句、段、篇,都會展現(xiàn)出語文學習、積累、運用的能力。教學中,充分發(fā)揮文本作用,一單元作文教學為主,圍繞本單元的主題,在學習單元中的課文時就注意引導學生把握例文的精彩之處。在引導學生寫作時就有理有據(jù),有了很好的示范,就能點燃學生創(chuàng)作靈感的火花。注重作文的修改,“好作文是改出來的”,學生寫好作文后,先有自己修改,再以小組為單位交流修改,與此同時提出要求,學生結合要求再次對自己的作文進行修改,完成后謄寫有老師評改,在反饋給學生,使學生清晰地明白自己的習作的得失,這樣經過訓練后,大部分同學的作文布局合理,選材準確,語句通順,極少有錯別字,作文水平大大提高。

  4.加強培優(yōu)補差工作,全面促進學生發(fā)展

  為了促進每一位學生能在原有基礎上都有所提高,我著重“抓兩頭,帶中間”,注重培養(yǎng)優(yōu)生幫助差生。在班級中開展“扶貧幫困”的活動,激勵學困生樹立信心,課內多給他們創(chuàng)造機會,課外耐心輔導,以此激起他們學習的興趣。同時及時與家長溝通,取得家長的支持,監(jiān)督學生認真完成家庭作業(yè),由班干部們對背誦,基礎作業(yè)進行及時檢查,幫助學困生盡量縮小與同學們的差距。

  本學期里,我不斷更新教學理念,嚴格要求自己,時刻注意汲取他人之長,彌補自己之短,認真的做好了語文教學工作,較好的完成了教學任務。同時亦有不足之處,如,對學生語匯積累方面雖狠抓落實,但成效并不顯著;學生的閱讀能力和口語表達能力存在很大差異;知識運用上不夠靈活;書寫差等等,在今后的教學中須加強這些方面的培養(yǎng)訓練,不斷吸取經驗教訓,做到收放自如,為每個學生又快又好的發(fā)展奠定基礎。

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