成年人在线观看视频免费,国产第2页,人人狠狠综合久久亚洲婷婷,精品伊人久久

我要投稿 投訴建議

茶葉工作總結(jié)

時(shí)間:2023-08-28 08:51:55 工作總結(jié) 我要投稿

【經(jīng)典】茶葉工作總結(jié)

  總結(jié)就是把一個時(shí)間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料,它可以使我們更有效率,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編為大家整理的茶葉工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【經(jīng)典】茶葉工作總結(jié)

茶葉工作總結(jié)1

  自從走出學(xué)校這座象牙塔,猶如溫室里的花朵般的我便在雙選會上義無反顧的選中了現(xiàn)下我所在的公司:xx珠寶國際玉器城。從7月份報(bào)道加入這個行業(yè)到現(xiàn)在,不知不覺中半年光景一晃而過。本來是被看好做茶葉銷售的我,在我的堅(jiān)持下最終被分配到珠寶銷售部門并開始了人生當(dāng)中全新的完全與專業(yè)無關(guān)的“歷程”。

  認(rèn)真回顧這六個月的時(shí)光,從一無所知到現(xiàn)在的游刃有余,無不載滿了我的酸甜苦辣,不過,深深感謝正是因?yàn)檫@一切的歷練才指引著我一步步慢慢走向成熟和穩(wěn)重。

  我之所以會選擇該新興企業(yè),得益于在實(shí)習(xí)開始之前去探訪貴公司基地時(shí)老總和員工們那熱情的接待和回答問話時(shí)誠摯的態(tài)度,都給我留下了極深刻的印象。作為康輝旗下的子公司,貴公司的企業(yè)精神和企業(yè)文化都不容置疑。因?yàn)槲覐闹锌吹,這里隨時(shí)隨地標(biāo)榜的是團(tuán)隊(duì)合作精神這樣一種凝聚的力量,同時(shí)也不乏殘酷的競爭意識。所以無論身處何方優(yōu)勝劣汰是個永恒的主題,更何況我是個堅(jiān)信自己定能經(jīng)受得住考驗(yàn)的人。

  從試用期到正式上崗這一路走來,無論是我的銷售技巧還是專業(yè)知識雖然說沒有質(zhì)地的飛躍卻在日臻成熟和進(jìn)步。我生性喜愛交流和談話,所以不存在面生或不愛說話的難題。卻在如何看客和物色“好”客人方面卻時(shí)常栽了跟斗,也因此吃過不少苦頭、走了不少彎路。都說人心最難測,做這行的最能夠體會到這點(diǎn)。而且每天來自于業(yè)績方面的壓力真的好大。同樣的顧客量同樣的機(jī)會如果自己銷售的業(yè)績比其他人低了會很傷心不已。畢竟拿提成吃飯的人能不視業(yè)績?nèi)缑?現(xiàn)下還正處在旅游淡季之際,混這口飯吃的我們更是愁云慘淡之極。時(shí)光在飛逝生命要繼續(xù),我們每天也還是繼續(xù)拼命的創(chuàng)造自己的價(jià)值。

  話說回來,真的不得不好好感謝一番三位老總平日里對我們悉心的指導(dǎo)與支持。感謝他們仨培訓(xùn)專業(yè)知識時(shí)的認(rèn)真;感謝他們仨在我們銷售工作過程中遭遇困難時(shí)的解圍;更感謝他們仨在我們出錯之余時(shí)的理解與包容?傊谶@個企業(yè)似一個大家庭般的溫暖總會環(huán)繞著溫暖著彼此。更重要的是在很多層面上也相應(yīng)反映出三位老總處理事務(wù)時(shí)常以以人為本作為出發(fā)點(diǎn),讓大家感受到了人性化的關(guān)懷。

  雖然在我還沒有完全的融入角色之前卻經(jīng)歷了公司兩次大的工資制度的改革,然而事前負(fù)責(zé)招聘的管事人也不曾給我們打過此類的預(yù)防針,所以老實(shí)說當(dāng)時(shí)還覺得貴公司沒什么信譽(yù),只會不停的出爾反爾,什么兩千的`工資都只是說來糊弄像我們這樣不諳時(shí)世的學(xué)生罷了。對于處涉社會的我這事兒算是個不小的打擊,我為此還偷偷抹過好幾回眼淚呢。左思右慮之下最終還是堅(jiān)持了我最初的選擇堅(jiān)持直到現(xiàn)在,盡管現(xiàn)在的我還是那么的渺小,那么的默默無聞,可是我就是越挫越勇。我知道理想與現(xiàn)實(shí)之間往往會有很大的差別,但是我不怕前路艱難。就像黃總說的“又不是造原子彈,有什么難的!币蚕窭卓傉f的“明天,會更好!毖巯伦钪饕木褪亲龊帽韭毠ぷ鳌

  做好本職工作我概括出三大點(diǎn):

  1、熱情服務(wù)每一位顧客,我們每天都在接待著形形色色的顧客,不管顧客有多叼難,也不管顧客是不是我們的潛在客戶,我們都要熱情服務(wù),面帶微笑的為他們講解。

  2、對工作隨時(shí)充滿激情,不管我們每天的工作有多么的乏味,我們都應(yīng)該保持高度的責(zé)任心和滿腔的熱情。

  3、控制好自己的情緒,對待每一位顧客我們都要一視同仁,不驕不燥,耐心的對待每一位進(jìn)店的顧客。

  都說興趣是的老師。任何一個人只有在做自己喜歡的事情的時(shí)候才會用心的去做好它,所以作為一名銷售人員首先是要熱愛銷售,然后喜歡與人交流與人溝通,并勇于承受其間的任何壓力,總之,勝不驕敗不餒,我們才會有好心情、好的工作狀態(tài)和好的戰(zhàn)果。

  建議與意見:

  1、住宿環(huán)境不佳,既不通風(fēng)又不透光,隔音效果還不好。住處離洗手間遠(yuǎn)了點(diǎn),給夜間上衛(wèi)生間帶來不便

  2、餐飲衛(wèi)生不過關(guān),要不豆芽菜里帶汽油味兒,要不米飯帶餿味兒要不菜里夾帶學(xué)生胸卡或指甲的情況時(shí)有發(fā)生。

  3、上級不能夠?qū)T工一視同仁,在判分單之事存有私心,傷人心吶。

  4、希望不要出現(xiàn)主管無辜打罵員工而不給予公正處理還銷聲匿跡丑事的情形。

  5、每個柜臺上所掛標(biāo)牌指示的最低和價(jià)位與實(shí)際存在不符,有客人發(fā)現(xiàn)后為此對我們的服務(wù)產(chǎn)生不信賴感。

茶葉工作總結(jié)2

  茶葉技術(shù)服務(wù)中心在縣農(nóng)業(yè)和科技局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以及在上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)心支持下和相關(guān)部門的密切配合下,圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè),以縣委、縣政府提出的“打造中國普洱茶第一縣”的戰(zhàn)略目標(biāo)為藍(lán)本,認(rèn)真宣傳貫徹落實(shí)建設(shè)“中國普洱茶第一縣”20xx——20xx三年行動計(jì)劃,堅(jiān)持“穩(wěn)定、改造、提質(zhì)、增效、創(chuàng)優(yōu)”的茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展方針,一方面積極開展茶葉技術(shù)培訓(xùn),引導(dǎo)茶農(nóng)科學(xué)種植、標(biāo)準(zhǔn)化、無害化生產(chǎn),不斷提高茶產(chǎn)品質(zhì)量、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)增效、茶農(nóng)增收;另一方面以生態(tài)立茶為核心,結(jié)合“森林勐!苯ㄔO(shè),依靠科技術(shù)進(jìn)步、項(xiàng)目推動,大力加強(qiáng)和優(yōu)化茶園基地建設(shè),有力促進(jìn)茶產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)過全縣各級相關(guān)部門以及廣大茶農(nóng)、茶企的共同努力,20xx年勐海茶產(chǎn)業(yè)總體呈現(xiàn)出面積、產(chǎn)量、產(chǎn)值全面增長,質(zhì)量和效益顯著提高的可喜局面。現(xiàn)將20xx我中心主要工作情況總結(jié)如下:

  一、20xx年主要完成的工作

  1、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況:20xx年末共完成新植茶園面積2500畝,完成茶園套種珍貴樹種面積4.33萬畝;預(yù)計(jì)曬青干毛茶產(chǎn)量1.9萬噸,較去年同期1.77萬噸增長7.3%;截止10月底精制茶產(chǎn)量1.66萬噸,較去年同期1.53萬噸增長8.5%。

  2、抓緊完成各項(xiàng)目建設(shè):以國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)“菜藍(lán)子”項(xiàng)目為契機(jī),努力爭取扶持茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目,并對照項(xiàng)目實(shí)施方案,統(tǒng)籌安排、明確責(zé)任,確保各項(xiàng)目技術(shù)措施落實(shí)及時(shí)到位和項(xiàng)目建成質(zhì)量。20xx年已基本建成的項(xiàng)目有:

  ①低產(chǎn)茶改造xx畝。已建設(shè)蓄水池5個,示范茶園噴灌面積500畝,安裝太陽能殺蟲燈100盞,色板5萬張,茶樹修剪、樹冠培養(yǎng)、地力培肥、覆蔭樹種植、補(bǔ)植缺株等農(nóng)藝技術(shù)措施落實(shí)完成,準(zhǔn)備驗(yàn)收。

  ②標(biāo)準(zhǔn)茶園建設(shè)。由xx縣云茶科技有限責(zé)任公司申報(bào)實(shí)施,項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)1200畝。目前已完成茶園中耕、修剪、培肥,防護(hù)林、行道樹種植等高效栽培技術(shù)措施以及采摘設(shè)備、名優(yōu)茶設(shè)備購、病蟲害防治設(shè)備的購置安裝,并研究制定了一套具有可操作性、適用性強(qiáng)的標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程和質(zhì)量安全管理長效機(jī)制,項(xiàng)目建設(shè)已基本完成,20xx年準(zhǔn)備驗(yàn)收。

 、酃挪鑸@生態(tài)建設(shè)示范項(xiàng)目。項(xiàng)目選擇在勐混鎮(zhèn)賀開村委會曼弄老村民小組進(jìn)行實(shí)施,示范面積100畝,現(xiàn)已完成修剪、病蟲害防治、生態(tài)建設(shè)技術(shù)培訓(xùn)2期176人次,發(fā)放枝剪40把,手鋸20把。下一步資金到位后將繼續(xù)加大技術(shù)指導(dǎo)力度,落實(shí)后續(xù)各項(xiàng)措施。

  3、開展茶葉科技培訓(xùn):一年來,我中心積極與省茶科所、縣農(nóng)業(yè)機(jī)械化學(xué)校、縣茶葉局等有關(guān)部門通力協(xié)作,相互整合優(yōu)勢資源,按照西雙版納州政府制定的茶葉標(biāo)準(zhǔn)化體系萬人培訓(xùn)工程的總體目標(biāo)和要求,并充分結(jié)合我縣茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)方針,對當(dāng)前茶產(chǎn)業(yè)存在的突出問題開展有針性的培訓(xùn),以提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果。培訓(xùn)采取現(xiàn)場培訓(xùn)、整村培訓(xùn)或骨干集中培訓(xùn)等靈活多樣的培訓(xùn)方式,根據(jù)節(jié)令需要,組織茶葉專家、技術(shù)骨干深入茶葉生產(chǎn)第一線開展技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)或舉辦各種形式的技術(shù)培訓(xùn)。截止11月25日,共舉辦各項(xiàng)培訓(xùn)42期,培訓(xùn)茶農(nóng)3551人次。通過培訓(xùn),引導(dǎo)農(nóng)民轉(zhuǎn)變觀念,提高認(rèn)識,同時(shí)茶農(nóng)的栽培管理水平和茶葉初制加工技能明顯提高。茶培訓(xùn)內(nèi)容主要有:生態(tài)茶園構(gòu)建技術(shù)、低產(chǎn)茶園改造技術(shù)、茶園機(jī)械化修剪、采摘配套加工技術(shù)、曬青毛茶初制加工技藝、生態(tài)茶園病蟲害防治技術(shù)、古茶樹管護(hù)技術(shù)等。

  4、加強(qiáng)交流與合作:近幾年來,我中心與省農(nóng)業(yè)科學(xué)院茶葉研究所共同開展項(xiàng)目合作及應(yīng)急突發(fā)事件的處置工作,加強(qiáng)技術(shù)交流和合作的同時(shí),彼此相互借鑒,取長補(bǔ)短,以提高各自業(yè)務(wù)能力和水平,積極為當(dāng)?shù)夭柁r(nóng)、茶企、茶專業(yè)合作社提供技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)。今年共同開展了不同區(qū)域茶類茶樹新品種篩選與示范,開展紫娟、佛香3號等品種的核心示范和生產(chǎn)示范1685畝;90%敵百蟲可溶粉劑在茶葉上的殘留試驗(yàn);在勐混鎮(zhèn)曼岡佛源茶廠基地開展茶鮮葉機(jī)械化生產(chǎn)與配套加工技術(shù)研究與示范,集中示范茶園機(jī)械化修剪20xx畝、機(jī)采配套加工面積1000畝;綠色防控技術(shù)研究與示范,在勐宋曼囡、西定等地集中示范色板誘殺和燈光誘殺2500畝,并對各示范基地進(jìn)行長期跟蹤調(diào)查,采集相關(guān)數(shù)據(jù),進(jìn)行分析研究,試驗(yàn)示范取得了較好成效。

  二、存在問題

  1、區(qū)域布局發(fā)展不平衡:相對來說近幾年山區(qū)茶價(jià)漲幅較大,特別是有古茶園的周邊區(qū)域更為明顯,而壩區(qū)茶葉面積大,茶價(jià)雖略有上升,但漲幅不大,加之壩區(qū)新興產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展,對勞動力需求量大,導(dǎo)致茶農(nóng)對茶園管理積極性下降和鮮葉采摘不及時(shí),造成茶葉產(chǎn)量與品質(zhì)下降惡性循環(huán)。

  2、整體效益不高:主要是茶園基礎(chǔ)建設(shè)薄弱,資金投入不足,低值、低產(chǎn)、低質(zhì)茶園面積大,基地規(guī);、規(guī)范化、產(chǎn)業(yè)化程度低,加之茶葉初制企業(yè)加工技術(shù)不規(guī)范和茶農(nóng)鮮葉采摘不合理,從業(yè)人員素質(zhì)亟待提高等方面原因造成茶葉生產(chǎn)整體效益較低。

  3、資金扶持力度不夠:我縣大部分茶園位于高山丘陵地帶,基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,水土保持性能差,易造成茶園低質(zhì)、低產(chǎn),要建設(shè)生態(tài)茶園,改善茶樹生存環(huán)境保證優(yōu)質(zhì)原料供給,提高茶園整體效益,就必須加大資金扶持力度(主要是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金、覆蔭樹苗補(bǔ)助資)。

  三、20xx年工作計(jì)劃

  20xx年,我們將繼續(xù)以“生態(tài)立茶”為核心,結(jié)合“森林勐!苯ㄔO(shè),重點(diǎn)做好生態(tài)原料基地建設(shè)、茶葉科技培訓(xùn)與技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)等方面工作,積極推進(jìn)茶葉規(guī);N植、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、清潔化生產(chǎn),努力促進(jìn)茶產(chǎn)業(yè)全面提質(zhì)增效、農(nóng)民增收,力爭全年實(shí)現(xiàn)干毛茶產(chǎn)量2.1萬噸,成品茶產(chǎn)量2.9萬噸,工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值33.5億元.。主要做好以下幾個方面的.工作:

  1、抓好科技培訓(xùn)工作:充分發(fā)揮我中心技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)服務(wù)職能,繼續(xù)加大科技培訓(xùn)的力度,按照茶葉生產(chǎn)的不同時(shí)期和參訓(xùn)對象的不同特點(diǎn),重點(diǎn)對高產(chǎn)栽培、生態(tài)茶園建設(shè)、鮮葉采制和茶葉審評等方面開展技術(shù)培訓(xùn)。以提高xx縣茶園綜管理水平和鮮葉采摘加工質(zhì)量,促進(jìn)茶農(nóng)增產(chǎn)增收。邀請省內(nèi)茶葉專家教授對我縣茶葉科技隊(duì)伍的進(jìn)行培訓(xùn),以提升茶葉科技隊(duì)伍的整體水平和綜合素質(zhì)。計(jì)劃20xx年培訓(xùn)4000人次。

  2、重點(diǎn)做好優(yōu)化茶園基地建設(shè):一方面多渠道籌措生態(tài)茶園基地建設(shè)資金,加大投入;另一方加強(qiáng)宣傳力度,提高認(rèn)識,營造生態(tài)茶園建設(shè)良好氛圍,努力爭取龍頭企業(yè)、茶葉專業(yè)合作、規(guī)模種植戶自覺參與其中進(jìn)行建設(shè),樹立樣板。

  3、著力提高茶葉品質(zhì):一是把好茶葉生產(chǎn)、加工關(guān)口,做好全程服務(wù)指導(dǎo);二是推進(jìn)制定《生態(tài)園建設(shè)技術(shù)規(guī)程》與《xx縣茶葉加工技術(shù)規(guī)范》;三是繼續(xù)協(xié)助做好初制所規(guī)范達(dá)標(biāo)工作與老舊廠房改造工作。

  4、古茶園保護(hù):加強(qiáng)對《西雙版納古茶樹保護(hù)條例》的宣傳貫徹和落實(shí),增強(qiáng)茶農(nóng)自覺保護(hù)古茶樹資源的意識,認(rèn)真做好古茶生態(tài)修復(fù)與重建等方面的研究與示范,研究制定古茶園改造、管理、采摘、養(yǎng)護(hù)技術(shù)措施,指導(dǎo)幫助茶農(nóng)科學(xué)合理利用古茶資源,制止掠奪式采摘,提高資源利用效率,確保古茶資源可持續(xù)利用。

【茶葉工作總結(jié)】相關(guān)文章:

茶葉工作總結(jié)04-06

銷售茶葉的工作總結(jié)01-22

茶葉實(shí)習(xí)總結(jié)04-16

茶葉推銷語01-07

茶葉宣傳口號12-28

茶葉宣傳文案12-29

茶葉包裝文案12-28

茶葉營銷的策劃方案05-13

茶葉網(wǎng)店口號12-29

茶葉廣告語05-19