骨科年終工作總結
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力，我想我們需要寫一份總結了吧。那么如何把總結寫出新花樣呢？下面是小編精心整理的骨科年終工作總結，歡迎大家分享。
骨科年終工作總結1
一年來，在院班子和主管院長指導下，在醫(yī)院各科室的支持幫助下，我科同志協(xié)調一致，在工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責任心，結合本科室工作性質，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務實，踏實苦干，較好地完成了本科的各項工作任務，獲得了較好的成績，現(xiàn)總結如下：
一、全科人員在政治上認真學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，結實樹立“一切為病員效勞”的理念，加強醫(yī)患溝通，用“xxxx”的標準標準自己的言行，不斷進步思想道德修養(yǎng)，認真開展自我批評，堅決抵抗藥品購銷中的不正之風，將反商業(yè)賄賂進步到政治思想的高度來認識和對待，科室內無醫(yī)藥回扣現(xiàn)象發(fā)生。
二、全科人員可以自覺遵守院內各項規(guī)章制度和勞動紀律，做到小事講風格，大事講原則，從不鬧無原那么糾紛，工作中互相支持，互相理解，科工作人員分工明確，各司其職，各負其責，團結務實，克制人手少、任務重、人員構造不合理的狀況，保證正常醫(yī)療效勞工作的'順利開展。按照“一級”醫(yī)院的要求完成各項臨床工作，并高質量完成各種軟件、臺帳的工作，認真學習崗位職責、核心制度，并嚴格按照職責、制度的要核心制度，并嚴格按照職責、制度的要求工作，認真學習“三基”并開展崗位練兵，做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴密組織。嚴格執(zhí)行“三合理”標準，做到合理用藥、合理收費、效勞到人，科室獎金發(fā)放不與經(jīng)濟掛鉤，較好地完成了指導交辦的各項工作任務。
三、“總量控制、構造調整”�？剖覂炔糠e極調整醫(yī)療構造，采取有效措施，想方設法降低醫(yī)療費用，獲得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉。通過采取一系列強有力措施，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標，在科室業(yè)務增長速度較快的情況下，使各項費用維持在相對較低的程度，實在減輕群眾的負擔。
四、積極引進和運用新技術，今年加大了對微創(chuàng)手術的推廣和運用，引進了dr影像系統(tǒng)，在保證療效的根底上積極尋求新的手術方法，總結臨床經(jīng)歷，實在讓病人花最少的錢得到最好的效果。
五、在宣傳工作上，充分利用多種形式，結合我院實際，深化廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、�？茖２�、名醫(yī)、名藥、大型醫(yī)療設備以及開展的新工程、新業(yè)務等，增強了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及專科專病知名度，為醫(yī)院業(yè)務的開展起到了較大的推動作用。
一年來，通過全科同志的共同努力，較好地完成了科室各項工作任務，但工作標準和工作質量與指導的要求還有差距，思路還需要更加寬闊。在新的一年里，要加大政治學習力度，進步工作質量，團結一致，扎實工作，高標準完本錢科的工作任務和指導交辦的各項臨時指令性工作任務。
骨科年終工作總結2
作為一名骨科醫(yī)生，我的工作職責是投身醫(yī)學事業(yè)，為人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生、安康保健奉獻自己畢生精力。參加工作至今的理論工作，我對自己工作有很多的考慮和感受，在這里我就近1年來本人的政治思想，道德修養(yǎng)，工作作風，醫(yī)療技術等四個方面作一下簡單的陳述：
在政治思想方面，始終堅持黨的道路、方針、政策，充分利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢，努力學習各種科學理論知識，學習各種法律、法規(guī)和黨政策，領會上級部門重大會議精神，在政治上、思想上始終同黨同指導保持一致，保證在理論工作上不偏離正確的軌道，始終堅持全心全意為人民效勞的主導思想，堅持改革、開展和不斷進取，不斷進步自己的政治理論程度，積極參加醫(yī)院組織的各種政治學習及教育活動。
在工作中，本人深切的認識到一個合格的醫(yī)生應具備的素質，要做一名好醫(yī)生，首先要有高度的責任心和細心刻苦的作風，同時要對病人有高度的同情心，術前多與病人溝通，多細致詢問病情，術后多觀察病情變化并及時處理。
工作以來，本人深切的'認識到一個合格的骨科醫(yī)生除了應具備的以上的素質外，豐富的理論知識和高超的專業(yè)技術是做好骨科醫(yī)生的前提。注重臨床科研工作，積極參加科內各項科研工作并獲得相關成績，并能堅持理論結合實際，臨床資料積極撰寫論文，同時認真完成各院校實習生及外院進修醫(yī)生的帶教工作，并能以身作則，積極指導下一級醫(yī)生完成學習診治工作，并負責教學三基培訓、講課等，進一步進步自身根本理論知識。
在過去的一年里，我獲得了一定的成績，但離我自己及組織的要求還有一定的差距。我將繼續(xù)踏實工作，不斷進步自身素質，在平凡的工作崗位上盡自己最大的努力，做好本職工作，不辜負組織上對我的培養(yǎng)和期望。
骨科年終工作總結3
在新的一年里，隨著科室條件的改善，對護理工作也提出了更高的要求，我們要以此為契機，狠抓護理效勞質量，嚴格落實規(guī)章制度，加強業(yè)務、技術訓練，打造一支高素質的護理隊伍。圍繞護理部總體目的，骨科制定工作方案如下：
護理作為專業(yè)技術行業(yè)，應在時機與挑戰(zhàn)中找準適宜的位置，專業(yè)建立之路是骨科護理工作的重中之重�？苾戎攸c培養(yǎng)名責任護土對病人進展功能鍛煉指導工作。進一步完善功能鍛煉指導的手段和方法，采取多樣形式的宣教，務求到達效果。準備在0年制定骨科常見病功能鍛煉，配以彩色圖畫，制作成冊，讓病人更好的理解功能鍛煉的意義和方法。
1、針對護理工作中存在的難點焦點問題，設置工作重點，堅持把以”病人為中心”的人文護理理念融入更多實際詳細的工作細節(jié)；
2、使標準化護理質星標準落到實處，浸透、貫穿、落實到每個護士全程工作中去，使護理質星管理有章可循，形成一一個良性循環(huán)。從病人的角度評價護理質量，把病人的滿意度作為評價護理質星的重要指標，讓患者真正從質量管理中得到實惠。
1、配合護理部，建立護士標準化培訓。不同年資、才能的護士進展不同的培訓，讓大家養(yǎng)成主動學習的習慣；
2、持續(xù)抓好�？浦R的培訓，進步護士專業(yè)素質，采取有效的學習方式如：護理業(yè)務查房、床邊演示，完善業(yè)務查房的形式。讓有經(jīng)歷的老護土為新護士講課，傳授護理經(jīng)歷。如遇模糊概念，大家一起討論，共同解決問題；
3、每天進展床邊護理業(yè)務查房，每月進展二次業(yè)務學習，每月進展次護理操作示范和考核，每月進展一次教學查房；
4、鼓勵各位護士參加院內、外的培訓，交流經(jīng)歷，學習新技術、新知識。
1、合理的護理工作流程是日常工作順利施行的根底，我們在根底護理、�？谱o理、安康宣教方面要有合理的工作流程，指導護士進展日常工作。方案在本科現(xiàn)有的工作流程的根底上，細化每個環(huán)節(jié)，真正做到符合臨床工作實際、實在可行；
2、有效的護理告知是病人配合的必備工作，我們將完善入院、體位、治療、特殊本卷須知、�？瓶祻偷母嬷�。
完成護士觀念上的轉變，把過去的”要我效勞”轉變?yōu)椤蔽乙凇薄＿M步護士的'禮儀與素養(yǎng)，創(chuàng)自己的護理名牌。把”以病人為中心”的效勞，詳細到護理行為的每- -細節(jié)。建立從入院到出院每一個工作環(huán)節(jié)的標準。
發(fā)現(xiàn)科內護理人員的優(yōu)點，利用其優(yōu)點，指導其工作，發(fā)揮個人專長。建立團隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中獲得成績，充分發(fā)揮個人力量。讓每個人都參與管理，以增強其責任感和主人翁意識。
每次參加醫(yī)院開會的第二天晨會時對內容進展原文傳達，科室人員進展傳達簽到。對下發(fā)文件分類進展存放，以便查閱。擬指定專人對文件進展管理。努力做到思想與醫(yī)院同步，積極融入醫(yī)院文化建立中。
防止資源的閑置與浪費，進步資源利用率，合理配置護理資源。定星分析，以盡量少的勞動消耗與物質消耗，提供更多的合適社會需要的衛(wèi)生效勞，獲得較好的經(jīng)濟效益和社會效益。
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