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變電工區(qū)工作總結(jié)

時間:2023-04-23 12:52:47 工作總結(jié) 我要投稿
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變電工區(qū)工作總結(jié)

  總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?以下是小編收集整理的變電工區(qū)工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

變電工區(qū)工作總結(jié)

變電工區(qū)工作總結(jié)1

  在20xx年中,500kv變電運行工區(qū)在公司及有關(guān)部室的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,本工區(qū)在各項工作都取得了不錯的成績,順利地完成了上級下達的各項生產(chǎn)任務(wù).500kv變電運行工區(qū)安全情況整體較好,共發(fā)生公司定異常一次,未出現(xiàn)事故和障礙等。本工區(qū)在20xx年度重點強化了安全知識培訓(xùn)和現(xiàn)場操作全過程的安全管理,以防人身、設(shè)備、電網(wǎng)事故為主,開展安全性評價常態(tài)管理、生產(chǎn)現(xiàn)場安全控制工作、反事故斗爭及各種作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作和安全文化建設(shè)活動,切實有效地抓好安全工作。截止20xx年12月25日,500kv變電運行工區(qū)連續(xù)安全運行1297天,F(xiàn)將我工區(qū)一年來的安全工作匯報如下:

  一、20xx年安全工作回顧

  1、落實各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制,強化安全管理:

  年初工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)組織全體職工認(rèn)真討論公司20xx年度安全工作目標(biāo)和計劃,按“三級控制”的原則,結(jié)合工區(qū)的實際重新修訂了工區(qū)和班組安全目標(biāo)和保證措施,并與各班組和職工逐級簽訂20xx年安全生產(chǎn)責(zé)任書和安全承諾書,使廣大職工都能清楚地認(rèn)識到“安全責(zé)任”的重要性,從而達到個人安全保班組,班組安全保工區(qū)、工區(qū)安全保全局的思想。建立健全了工區(qū)安全網(wǎng)絡(luò),保證了安全監(jiān)督體系的正常運作,使每位員工根據(jù)自己崗位真正負(fù)起了安全職責(zé)。

  2、以開展生產(chǎn)現(xiàn)場安全控制為抓手,繼續(xù)大力開展反違章活動:

  按照省市公司目標(biāo)管理要求,工區(qū)把生產(chǎn)現(xiàn)場安全控制作為一項工作重點,把抓現(xiàn)場安全管理作為評價各級人員是否落實安全責(zé)任制的主要指標(biāo),工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入現(xiàn)場抓違章。把抓倒閘操作的全過程和許可驗收工作作為反違章的重點,有效地遏止了違章的重復(fù)發(fā)生。運行班組主要抓了運行值班勞動紀(jì)律和交接班、設(shè)備巡回檢查制度的執(zhí)行過程管理,對重大操作落實三級監(jiān)護制度,操作中嚴(yán)格執(zhí)行倒閘操作“六要、八步驟”。全年共查處違章現(xiàn)象30起,違章記分32分,罰款960元。較去年48分有較大幅度的下降。同時對違章現(xiàn)象進行了分析、安全教育和采取防范措施,完成了公司下達了違章記分指標(biāo)。

  3、認(rèn)真開展安全性評價自查、整改、常態(tài)化工作,夯實安全基礎(chǔ):

  工區(qū)按照公司統(tǒng)一部署,組織人員對安全性評價華北第二版進行學(xué)習(xí)、自查、整改。并將內(nèi)容逐條分解到個人,堅持每月自評,有效地提高潁州變電站的安全度。截止12月底,共查出問題61處,整改44條,安全度為73%,遺留問題主要是設(shè)備問題16條、安全管理1條。目前我工區(qū)還存在安全度不高、常態(tài)化執(zhí)行不好和未使用軟件等問題,因此明年將把該項工作作為重點工作抓好。

  4、做好各種工作的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)執(zhí)行工作:

  工區(qū)成立了標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組,按照公司要求本工區(qū)組織人員編寫了設(shè)備巡視標(biāo)準(zhǔn)化指導(dǎo)書、倒閘操作標(biāo)準(zhǔn)化指導(dǎo)書和設(shè)備定期試驗輪換作業(yè)指導(dǎo)書。工區(qū)組織人員進行了學(xué)習(xí),讓每位值班人員清楚各項工作中的危險點,規(guī)范了運行人員的作業(yè)行為,提高了人員安全意識和業(yè)務(wù)技能. 有效地防范了人身事故和誤操作事故的發(fā)生。同時加強了人員思想教育,讓運行人員明白干任何工作均要使用作業(yè)指導(dǎo)書,不使用就是違章。通過正確使用幫助運行人員減少了差錯,保證設(shè)備的完好性,提高變電站設(shè)備健康水平。

  5、提高認(rèn)識,開展安全文化建設(shè):安全文化是一種保證長期安全運行的重要手段。我工區(qū)今年按照公司安全文化建設(shè)實施綱要進行了細化,并成立領(lǐng)導(dǎo)小組,從潁州變電站的'實際出發(fā),查找工作中的差距,分別到合肥、六安、宣城及本公司太和、牛莊、阜陽變電站等單位進行了參觀學(xué)習(xí)。我工區(qū)把環(huán)境治理作為突破口,加強設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化管理,通過培訓(xùn)和思想教育提高人員素質(zhì)并認(rèn)真開展安全文化制度建設(shè),全面落實省公司關(guān)于安全文化建設(shè)的文件精神。我們將利用明年超高壓公司組織的星級變電站評價活動繼續(xù)做好此項工作,爭取在明年能夠有質(zhì)的突破。

  6、認(rèn)真開展春、秋季安全大檢查和迎峰度夏安全檢查及全國安全月活動:

  根據(jù)華東、省、市公司的要求,我工區(qū)分別在4月和10月開展了春、秋季安全大檢查活動,共發(fā)現(xiàn)問題71條,整改結(jié)束65條,其他的已匯報公司主管部室。在迎峰度夏工作中,本工區(qū)嚴(yán)格按照華東公司的要求進行檢查,制定防汛預(yù)案,迎峰度夏期間保電措施和修訂防全站停電措施并落實到責(zé)任人。通過這一系列的安全檢查,提高了本工區(qū)的安全管理、設(shè)備管理及運行管理水平。在全國安全月活動中,工區(qū)做好安全宣傳工作,組織人員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法和各項安全規(guī)章制度,強化了全體人員的安全意識,達到了預(yù)期的效果。

  7、強化兩票三制的管理:

  這是工區(qū)的一貫宗旨。工區(qū)每月審核兩票執(zhí)行情況,對兩票中發(fā)現(xiàn)的問題,及時進行考核,班組利用安全活動會每周對兩票的執(zhí)行情況進行分析。由于今年的擴建工作任務(wù)繁重,工期拖的時間長,運行人員思想有所放松,于8月份在公司安全檢查中被查出有不少兩票存在問題,被定為異常。工區(qū)及時召開專題會,分析原因,查找問題的根源,認(rèn)真進行了考核,避免了問題的重復(fù)發(fā)生。全年共執(zhí)行工作票170份,其中不合格5份,合格率96.9%。執(zhí)行倒閘操作票238份,其中作廢89頁,操作票合格率達100%,實現(xiàn)安全操作5438項,共有12人次實現(xiàn)千次操作無差錯。這與工區(qū)安全目標(biāo)有一定差距,我們將在明年對兩票考核細則作調(diào)整,加大考核力度來提高合格率。

  8、認(rèn)真開展安全培訓(xùn)活動,提高全員安全意識:

  本工區(qū)結(jié)合今年公司教育培訓(xùn)年活動,大力開展了安全教育培訓(xùn)活動。一月份組織人員對安規(guī)的條文進行了逐條講解,使全體職工不但能夠背會了安規(guī),還將其應(yīng)用到實際工作中,取得了良好的效果;二月份組織工區(qū)人員參加緊急救護法培訓(xùn)班和安全教育展室活動;三月份加強了人員安全工器具使用上培訓(xùn);四月份對全站人員加強了勞動保護用品的使用培訓(xùn);五月份進行新安規(guī)的宣貫教育;六月份進行電網(wǎng)聯(lián)合反事故演習(xí)提高人員保電網(wǎng)意識;七月份參加公司舉辦的“月季杯”安全知識競賽活動;九月份舉行新運行方式講座班;十一月份利用11.9消防日進行防火演習(xí),提高人員的防火意識,通過系列安全培訓(xùn)活動加強了人員的安全意識。

  9、認(rèn)真做好安全日常工作:

  定期更換鼠藥、鼠夾等防小動物器具,電纜溝洞及時封堵;高溫天氣認(rèn)真開展特巡和閉燈巡查工作并用紅外測溫儀對重點部位進行溫升檢查;春節(jié)期間、干燥天氣和麥?zhǔn)占竟?jié)對草坪定期澆水,做好防火工作;每季度定期對消防器材進行專項檢查,平時不定期進行抽查,及時更換不合格的消防器材;共開展反事故演習(xí)5次和操作演習(xí)2次,事故預(yù)想31次,提高了運行人員的業(yè)務(wù)技能。

  二、20xx年安全工作存在的問題:

  1、安全管理有待進一步加強。個別班組安全活動質(zhì)量不高,對上級下發(fā)各類安全文件學(xué)習(xí)、管理、落實不到位。

  2、部分安全性評價隱患未消除,應(yīng)督促公司有關(guān)單位抓緊時間整改。

  3、習(xí)慣性違章依然存在,應(yīng)加大違章記分力度。

  4、220kv備制造質(zhì)量不高,嚴(yán)重影響設(shè)備的安全運行,存在極大的安全隱患,應(yīng)加強對220kv設(shè)備的巡視和事故預(yù)想。

  5、經(jīng)濟考核工作不到位,各項工作出現(xiàn)程度不同的滑坡,從今年的公司定異常就能反映該問題的嚴(yán)重性,通過12月份工區(qū)安全生產(chǎn)分析會采取的防范措施爭取明年不會出現(xiàn)管理上的問題。

  6、目標(biāo)管理離公司要求還有差距。

  三、20xx年安全工作打算:

  500kv變電工區(qū)20xx年的安全工作將繼續(xù)緊緊圍繞公司安全工作計劃開展,全面貫徹落實,我工區(qū)打算做好以下幾個方面的工作:

  1、抓好兩票三制執(zhí)行全過程管理,使用好微機開票系統(tǒng),努力提高兩票合格率,加強現(xiàn)場的工作監(jiān)護和安全監(jiān)督,確保安全生產(chǎn)。

  2、開展好安全性評價常態(tài)化工作,夯實安全基礎(chǔ)。

  3、加大安全文化建設(shè),提高人員素質(zhì),加強規(guī)章制度的落實。

  4、加強對生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理,加大違章記分力度,力爭創(chuàng)無違章班組。

  5、按照變電站管理規(guī)范要求,做好標(biāo)準(zhǔn)化工作。

  6、結(jié)合季節(jié)特點,做好防火、防盜、防小動物外破等安全例行工作。

  7、繼續(xù)做好安全知識和安全技能培訓(xùn)。

  8、加強運行管理,爭創(chuàng)四星級變電站。

  9、嚴(yán)格落實省市公司目標(biāo)管理要求。

  9、修改經(jīng)濟責(zé)任制考核制度,要用鐵的制度,鐵的面孔,鐵的處理來管理好穎州變電站。

  總之,本工區(qū)今年在全體職工的共同努力下,圓滿地完成了公

  司布置的各項安全生產(chǎn)任務(wù),我們將繼續(xù)保持好的傳統(tǒng),分析安全工作中的不足和失誤,制定落實整改措施。我們有信心在20xx年度安全工作中取得更好的成績。

  500kv變電運行工區(qū)

變電工區(qū)工作總結(jié)2

  20xx年在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們認(rèn)真貫徹落實國家電網(wǎng)公司《變電站管理規(guī)范》,公司《變電運行管理制度》等運行管理制度,堅持以人為本,突出標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理,依靠科技進步,強化安全管理,不斷深化、細化變電運行管理措施,超前研究解決工作中存在的問題,取得了一定成效。

  20xx年主要工作

  20xx年廣大運行檢修值守人員,克服了人員少、工作任務(wù)繁重等諸多困難,精心操作、精心作業(yè),認(rèn)真巡視,扎扎實實做好了各項工作,圓滿完成了20xx年工作目標(biāo)。沒有發(fā)生由于運行人員、檢修人員責(zé)任造成的人身傷亡和重大設(shè)備事故,沒有發(fā)生現(xiàn)場誤操作、誤觸電事故,實現(xiàn)了06年安全生產(chǎn)三個一百天。

  1、落實安全生產(chǎn)目標(biāo),層層簽訂責(zé)任狀。

  公司年初召開啟動大會后,我們制定了安全生產(chǎn)目標(biāo)及控制措施,層層簽訂了有硬指標(biāo)、操作性強的“安全生產(chǎn)責(zé)任狀”,將安全責(zé)任逐級分解,落實到了班組、個人。

  2、加大了設(shè)備維護力度,電網(wǎng)裝備水平和設(shè)備健康狀況得到持續(xù)提升

  我們結(jié)合春、秋季檢修,認(rèn)真落實了各項反措,積極開展了設(shè)備治理工作,不斷提高了設(shè)備的健康水平。在對變電站進行詳細檢查和分析的基礎(chǔ)上,制定了細致的檢修和整改措施。合理安排,配合調(diào)度,及時消除了設(shè)備重大缺陷,保證了電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行。如在06年4月12日凌晨一點多鐘雷鳴閃電、大雨傾盆之時,河西變電站、巖頭寨變電站、城郊變電站、大溪坪變電站紛紛來電告急,大溪坪變電站、河西變電站站用電消失,城郊變電站10kv電壓互感器高壓熔斷器燒毀,巖頭寨變電站302斷路器電流互感器燒壞,檢修運行人員不顧風(fēng)雪交加、雷鳴閃電,連夜趕撲現(xiàn)場搶修電氣設(shè)備,確保了電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行。結(jié)合停電,對銹蝕點進行處理。如河西變電站10kv間隔除銹噴漆,羅依變戶外設(shè)備進行除銹噴漆處理。加強了設(shè)備缺陷管理,設(shè)備缺陷消除率、整改率達100,保證了設(shè)備安全運行。

  3、認(rèn)真巡視、精心操作,圓滿完成全年停送電任務(wù)。

  為了搞好停送電操作,維操隊、變電站在人員少,在配合操作、零星操作,計劃外操作多,最多時一個維操隊同時對3個變電站進行操作。面對困難,運行人員嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”,把倒閘操作和設(shè)備巡視,檢修作業(yè)作為變電運行工作的重中之重。認(rèn)真執(zhí)行操作前警示制度,大型操作事先制定操作方案,做好“三大措施”準(zhǔn)備,提前到達操作現(xiàn)場,檢查操作票的正確性、規(guī)范性和標(biāo)準(zhǔn)化。對于小型操作,嚴(yán)格執(zhí)行操作前“危險點”提醒制度,控制和掌握人員情緒變化,有效的防止了誤操作事故的發(fā)生。06年執(zhí)行操作票715張,工作票92張,雙票合格率達100。

  4、加強了班組建設(shè),工區(qū)逐步實現(xiàn)了規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)化管理b

  我們按照省公司班組建設(shè)考核標(biāo)準(zhǔn),堅持年初制定安全生產(chǎn)目標(biāo)、年工作計劃、月工作計劃,并按計劃落實完成,堅持每月定期、不定期召開班務(wù)會,每月四次安全活動,每季開展一次反事故演習(xí)活動,每月進行一次事故預(yù)想、運行分析、安全培訓(xùn),半年進行一次工作總結(jié)、政治學(xué)習(xí),民主生活會一年一次,定期開展安全性評價,對各站安全工器具按周期進行打壓試驗,嚴(yán)格執(zhí)行工器具“32”字管理方針,常用調(diào)試設(shè)備按照貫標(biāo)的要求進行了檢定,并貼上了合格證,對不合格的及時進行了封存、補齊措施。

  5、突出標(biāo)準(zhǔn)化、精細化,運行檢修管理水平不斷提升。

  20xx年為貫徹落實國網(wǎng)公司《變電站管理規(guī)范》、《設(shè)備巡視標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書》、湖南省《標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管理規(guī)定》、州局《標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)實施細則》、湖南省電力公司關(guān)于《雙票管理補充規(guī)定》、《現(xiàn)場安全監(jiān)督要點》,我們在變電運行管理的標(biāo)準(zhǔn)化、精細化方面做了大量工作。為加強變電運行、檢修管理管理的計劃性和可操作性,我們施行了標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),現(xiàn)在我們凡是有操作、作業(yè),就有標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書,并按流程作業(yè),一年來杜絕人身、設(shè)備事故發(fā)生。

  加強了新設(shè)備投運驗收關(guān),先后對河西變414間隔,及棲鳳變新設(shè)備進行嚴(yán)格驗收。堅持按圖紙督促施工單位解決遺留問題,對新站及新設(shè)備認(rèn)真落實設(shè)備主人責(zé)任制,及時消缺(如巖頭寨變、羅依變少油開關(guān)換油,棲鳳湖變、城郊變防小動物孔洞封堵,羅依變、河西變35kv、10kv間隔除銹噴漆。為加強變電運行業(yè)務(wù)管理,修編了《35kv變電站現(xiàn)場運行規(guī)程》,完成了各變電站主接線圖,新投運、新增加間隔的變電站設(shè)備臺帳的重建工作,地網(wǎng)電阻的測試,直流系統(tǒng)蓄電池充放電試驗。對城郊變增容工程、棲鳳變新投運設(shè)備進行了雙重編號。配合計量檢定站安裝了城郊變314線路預(yù)付費系統(tǒng)。完成了iso9001-20xx質(zhì)量體系外審的審查。定期檢查消防器材,安裝了大溪坪變?nèi)诒堕l。全年完成事故搶修消缺60多次。目前防凍融冰攻堅戰(zhàn)已打響,物資器材已相應(yīng)準(zhǔn)備就緒,隨時應(yīng)戰(zhàn)冰雪大戰(zhàn)。深刻吸取了7.4重大傷亡事故教訓(xùn),開展了“三要六查”安全周活動,取得了一定的`成績。

  6、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

  為了提高人員業(yè)務(wù)素質(zhì),適應(yīng)不斷更新的現(xiàn)代化裝備,我們先后采取了送出去學(xué)習(xí)、自己組織培訓(xùn)的方式來提升職工業(yè)務(wù)水平。如新調(diào)規(guī)培訓(xùn)、班組建設(shè)培訓(xùn)、主變模塊操作培訓(xùn)、繼電保護培訓(xùn)、雙票管理培訓(xùn)、變電運行檢修培訓(xùn)、二次回路安裝培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)雙票管理補充規(guī)定培訓(xùn)等共計受培人數(shù)達75人次,對新接觸的設(shè)備我們高度重視其性能和使用方法,今年10月15日我們邀請廠家人員在古丈變對維操隊全體人員進行了微機防誤裝置現(xiàn)場手把手培訓(xùn),收到了良好的效果,提高了人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  總之20xx年我們變電人員全身投入了古丈電網(wǎng)的運行維護工作中,保證了全縣電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。20xx年即將過去,07年燦爛的春天即將到來,我們將在新的一年里繼續(xù)堅持以人為本,突出標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理,依靠科技進步,強化安全管理,不斷深化、細化變電運行管理措施,以古丈電網(wǎng)的穩(wěn)定為我們的任務(wù),以古丈電網(wǎng)的安全為我們的目標(biāo)扎扎實實的工作,為企業(yè)的發(fā)展、經(jīng)濟效率的提高做出我們應(yīng)有的貢獻。

變電工區(qū)工作總結(jié)3

  光陰似箭,日月如梭,20xx年在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我們始終堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅持以人為本,搞好安全生產(chǎn)。今年我們按公司的要求,突出“三保”,實現(xiàn)“三無”,力爭“三少”,爭創(chuàng)“三百”,緊緊圍繞“發(fā)展、改革、管理、效益”八字方針,取得了一定的成績,實現(xiàn)了無誤操作,無觸電事故的目標(biāo),實現(xiàn)了今年安全生產(chǎn)三個一百天。

  現(xiàn)就20xx年我們主要做的工作作一個總結(jié):

  一、全年安全生產(chǎn)指標(biāo)完成情況:

  未發(fā)生輕傷及以上人身事故;未發(fā)生誤操作、誤觸電事故;未發(fā)生人為責(zé)任的重大設(shè)備損壞事故;未發(fā)生隱瞞事故的現(xiàn)象;未發(fā)生同責(zé)及以上的重大交通事故;未發(fā)生重大火災(zāi)事故;未發(fā)生由人員責(zé)任導(dǎo)致大面積停電的重大事故;未發(fā)生中斷本單位安全生產(chǎn)記錄的其他一般事故。只有維操隊發(fā)生了一起違章作業(yè)事故。

  全年執(zhí)行變電工作票92張,操作票715張,合格率100。全工區(qū)全年未發(fā)生考核事故,至12月31日,全公司安全天數(shù)為1323天,實現(xiàn)了今年第三個百日安全無事故記錄。

  二、今年主要工作回顧:

  1、制訂嚴(yán)防死守措施,進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制

  年初,在公司與股室負(fù)責(zé)人簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀的基礎(chǔ)上,我們層層簽訂了有硬指標(biāo),操作性強的“安全生產(chǎn)責(zé)任狀”,將安全責(zé)任逐級分解,落實到了班組、個人。今年以來,工區(qū)安全生產(chǎn)工作任務(wù)相比去年面廣量大,為了繼續(xù)保持良好的安全形勢,完成我們的安全生產(chǎn)目標(biāo),真正把嚴(yán)防死守的措施落實到位,我們針對本部門實際情況重新制定了安全生產(chǎn)嚴(yán)防死守措施,各班組(修試班、維操隊、變電站)紛紛將公司安全生產(chǎn)目標(biāo)分解落實到本班組,制定了實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的具體措施,落實公司領(lǐng)導(dǎo)提出的安全生產(chǎn)嚴(yán)防死守各項要求。制定了工區(qū)各崗位人員的安全職責(zé)。

  2、認(rèn)真克服去年安全工作的不足,認(rèn)真抓好班組建設(shè),確保工區(qū)安全生產(chǎn)穩(wěn)定局面

  新年伊始,我們?nèi)婵偨Y(jié)了20xx年工作,研究確定了工區(qū)20xx年工作總要求和重點工作任務(wù),動員全體職工進一步理清思路、堅定信心、振奮精神,開創(chuàng)安全工作新局面。

  工區(qū)各部門認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了省公司、州局領(lǐng)導(dǎo)在安全會議上的講話及魯經(jīng)理在去年年終總結(jié)會議上的20xx工作總結(jié)20xx年工作計劃內(nèi)容,認(rèn)真學(xué)習(xí)省公司、州局20xx年事故快報、安全通報及20xx年我工區(qū)發(fā)生的'各類障礙、不安全情況匯編材料,圍繞查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查管理、查規(guī)章制度、查隱患五個方面全面查找20xx年在安全生產(chǎn)責(zé)任制落實、安全技能和安全培訓(xùn)、現(xiàn)場六要素、交通安全等方面存在的問題。我們始終堅定不移的貫徹執(zhí)行《安規(guī)》四項基本要求,加強了班組建設(shè)的開展,做到了每月四次安全活動,每季開展一次反事故演習(xí),自動裝置正確動作率達100。定期進行了安全性評價,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

  3、堅持安全生產(chǎn)“兩手抓”的工作方針

  (1)、一手抓教育

  a、安全教育:

  為了讓每個職工都從心里面明確安全對我們工作的重要性,讓每個職工時刻警惕安全、注意安全,今年我們組織了二次安全知識教育,其中包括一次消防知識教育。

  b安全培訓(xùn):

  按照年初公司制訂的安全培訓(xùn)計劃,我們每月組織了一次安全培訓(xùn);完成了《電業(yè)安全工作規(guī)程》復(fù)習(xí)與考試;對工區(qū)新進人員進行了安全三級教育,為真正掌握新設(shè)備的性能和使用方法,不出現(xiàn)誤操作事故,今年10月15日我們邀請廠家人員在古丈變對維操隊全體人員進行了微機防誤裝置現(xiàn)場手把手培訓(xùn),。

  c安規(guī)考試:

  全工區(qū)安規(guī)考試分各生產(chǎn)單位、公司兩部分組織進行。首先各部門自行組織本部門的安規(guī)考試,自行命題報工區(qū)審核后,均在3月份組織本部門職工進行了安規(guī)考試,考試成績報工區(qū)歸檔。其后在5月份工區(qū)全體人員又一起參加由公司統(tǒng)一組織的安規(guī)考試,其中只有一人不滿足公司要求。對新進上崗人員上崗前進行了《安規(guī)》、《調(diào)規(guī)》考試。

  d安全活動:

  班組安全活動作為宣傳安全,加強教育的主陣地,各部門都很重視,全年工區(qū)各班組都按照工區(qū)的要求完成了安全活動任務(wù),取得了很好的效果。

 。2)、一手抓現(xiàn)場。

  為保證變電安全生產(chǎn),我們聘任兼職安全員,負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場作業(yè),每次作業(yè)前我們都開展了危險點分析并采取了可靠的控制措施,嚴(yán)格執(zhí)行三交和工作票制度,經(jīng)常到現(xiàn)場檢查維操隊的倒閘操作以及操作票的填寫。為了搞好安全生產(chǎn),我們將各變電站的設(shè)備按照主人責(zé)任制,分工到人,各司其責(zé)。變電設(shè)備,場地整齊、清潔、窗明幾凈,對設(shè)備定期進行維護,巡視(發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,保證設(shè)備時刻處于健康、安全運行中。我們還重視防火防盜,消防設(shè)施定期檢查。防火標(biāo)志,警戒線標(biāo)志明顯,設(shè)備進行了雙重文秘站版權(quán)所有!編號。我們對巖頭寨變,羅依溪變少油開關(guān)全部進行了換油消缺工作,完成了河西變10kv開關(guān)除銹噴漆工作,大大提高了供電的連續(xù)性和穩(wěn)定性。

  4、工區(qū)開展了季節(jié)性安全大檢查

  為認(rèn)真貫徹落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,深刻吸取近階段系統(tǒng)發(fā)生的事故教訓(xùn),切實做好當(dāng)前安全生產(chǎn)工作,根據(jù)州局、公司要求,結(jié)合安全生產(chǎn)的實際情況,針對季節(jié)性特點,我工區(qū)全年開展了春季、秋季、冬季安全大檢查工作。在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了通報和整改,各部門結(jié)合安全性評價和安全大檢查整改通知,及時消除了隱患和缺陷,并制定出了預(yù)防措施。

  5、加強安全工器具的管理

  為了保證人身安全,按照《安規(guī)》規(guī)定,我們于今年6月15日對各站安全器具進行了交流耐壓試驗,嚴(yán)格執(zhí)行工器具管理32字方針,常用調(diào)試設(shè)備按照貫標(biāo)的要求進行了檢驗,對不合格的及時進行了封存,并進行補齊,建立了安全工器具管理制度。

  三、存在的問題

  1、現(xiàn)場監(jiān)護力度還需進一步加強,工區(qū)應(yīng)設(shè)立一個專職安全員,全權(quán)負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全監(jiān)護工作。

  2、危險點分析預(yù)控工作亦需進一步加強,危險點重點把握不明確,重點突出不夠。執(zhí)行防范措施少數(shù)作業(yè)人員不注重細節(jié),對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的危險點,個別人預(yù)警不及時。

  3、“三措”、作業(yè)指導(dǎo)書編制,結(jié)合相應(yīng)工程實際情況,針對性還需加強,在作業(yè)人員層面對“三措”、作業(yè)指導(dǎo)書的交底、學(xué)習(xí)效果不是很明顯,還不能保證每位作業(yè)人員熟悉和掌握。

  4、違章違紀(jì)現(xiàn)象沒有得到徹底杜絕。

  有些事故中,雖然職工素質(zhì)跟不上現(xiàn)代化設(shè)備的需要;但有些事故中,是職工安全意識差,預(yù)控措施沒有全面落實,麻痹大意,做事隨便,不依規(guī)程辦事,自己違章了都不知道。還需要進一步加強職工安全意識的培訓(xùn),要時刻警惕危險點,注意安全。

  總之,20xx年是我們變電人已全身投入到了古丈電網(wǎng)的維護與運行工作中了,及時進行了事故搶修,設(shè)備消缺,保證了全縣電網(wǎng)的穩(wěn)定運行,工區(qū)所轄各變電設(shè)備和供電網(wǎng)絡(luò)基本上是安全的。20xx年即將過去,20xx年燦爛的春天就要到來了,我們將在新的一年里繼續(xù)以“安全第一,預(yù)防為主”的工作方針努力工作,為企業(yè)的發(fā)展,經(jīng)濟效益的提高做出我們應(yīng)有的貢獻。

變電工區(qū)

  20xx.12.15

變電工區(qū)工作總結(jié)4

  按照公司半年工會工作重點排版要求,結(jié)合變電工區(qū)的實際情況。變電工區(qū)工會在公司工會和工區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)下,具體做了如下工作:

  一、圍繞公司中心工作、落實職代會精神

  公司十五屆二次職代會結(jié)束后,我們馬上組織工區(qū)全體職工對總經(jīng)理工作報告和工會工作報告進行了集

  體學(xué)習(xí)和由職工代表負(fù)責(zé)的分組討論,使全體職工進一步認(rèn)清了公司十一五開局年所面臨的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)。并且向職工通報了提案的答復(fù)情況,大家都表示非常滿意。

  安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的前提,也是我們工作的重中之重。

  年初階段,我們利用春檢的空閑時間,組織了職工技能和安全培訓(xùn)。對《安規(guī)》、《運規(guī)》、《調(diào)規(guī)》,進行了集中培訓(xùn)和逐一考核,并聘請電池、開關(guān)專業(yè)的專家對運行人員進行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),考核好的同志在工區(qū)簡報上給予通報表揚,對考核成績未達到要求的職工進行了強化培訓(xùn)使之達到標(biāo)準(zhǔn),全面提高了安全意識和運行崗位的技能。通過這幾項培訓(xùn)考核工作為工區(qū)的安全生產(chǎn)提高提供了保障,工區(qū)上半年做到了零差錯、無違章。

  春檢開始后,工區(qū)勞動監(jiān)督檢查小組對工區(qū)各個所站和作業(yè)現(xiàn)場的勞動保護及防護用品的發(fā)放和使用情況進行不定期檢查,使用率達到了100%結(jié)果令人滿意。在檢查的過程中,我們也高興的看到職工的安全防護意識和自我保護能力有較大的提高。

  二、積極推廣廠務(wù)公開工作、繼續(xù)深入進行“四必訪”工作

  在公司開展的安全生產(chǎn)承包工作中,我們先后多次召開會議組織職工代表及班組長對承包考核的總體思路和各個細節(jié)部分進行討論,會上暢所欲言,提出了很多的'合理化建議,使工區(qū)的安全生產(chǎn)承包考核體系完善、科學(xué)。在承包考核的執(zhí)行中也得到了工區(qū)職工的支持和理解,對派遣制大學(xué)生和首席員工的鑒定與推薦工作做到了公開、公正、公平。

  上半年,我們繼續(xù)關(guān)心生活有困難的職工,送去了公司和工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的問候。累計探望職工13人次,發(fā)放慰問金4700余元,并建立了困難職工檔案。在公司獻愛心捐棉衣的活動,工區(qū)共捐助209件,真正體現(xiàn)了工區(qū)職工關(guān)愛社會的精神。

  三、關(guān)愛職工生活、開展豐富文體工作

  我們工會在日常工作中十分注重關(guān)心職工的利益,本著關(guān)心職工健康的原則。今年的工作重點是解決職工食堂分餐問題,克服了各種困難并完成;在春檢工作過程中,工區(qū)食堂根據(jù)職工口味進行合理配餐,并送到作業(yè)現(xiàn)場,充分體現(xiàn)了工會為職工服務(wù)的宗旨。

  根據(jù)工區(qū)人員較為分散的實際情況,我們開展了經(jīng)常性的群眾文體工作。各所站利用去年配備的體育器材每天檢查開展體育鍛煉,乒乓球、羽毛球、臺球等活動開展的有聲有色。工區(qū)工會計劃在下半年利用生產(chǎn)的間隙階段開展工區(qū)范圍內(nèi)的比賽,促進所站間溝通,工區(qū)的籃球隊也充分協(xié)調(diào)時間,在工會的組織下,在工區(qū)內(nèi)部進行了多次的交流賽。工區(qū)足球隊也與外單位進行了友誼比賽,相互交流經(jīng)驗,受益很多。我們還參加了公司舉辦的演講比賽,并取得了較好的成績;同時積極參加“愛心活動平安工程”的攝影比賽,以及第二屆職工藝術(shù)節(jié)會徽的征集活動,也體現(xiàn)了變電運行職工的良好精神面貌。做好、做實其他方面工作

  按照工區(qū)工會年初的工作排版。我們完善了工區(qū)的興趣愛好小組,吸收有業(yè)余愛好的職工入會,在工作之余開展豐富的活動,吧職工們組織起來互相介紹經(jīng)驗,提高各自的水平。此外,工區(qū)工會的網(wǎng)頁也完成了設(shè)計工作,進入了后期的完善和上網(wǎng)階段。

  為了更好的完成報道工作,今年我們專門成立了工區(qū)宣傳網(wǎng)及時向公司、刊物及網(wǎng)站發(fā)表文章,宣傳企業(yè)和工區(qū)的好人好事、新聞等,取得很大收獲。

  上半年的工作結(jié)束了,我們較為出色的完成了公司的要求和工區(qū)工會既定的工作排版,下半年我們會用更加有效的工作完成工作目標(biāo)迎接公司的檢查。

變電工區(qū)工作總結(jié)5

  在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們認(rèn)真貫徹落實國家電網(wǎng)公司《變電站管理規(guī)范》,公司《變電運行管理制度》等運行管理制度,堅持以人為本,突出標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理,依靠科技進步,強化安全管理,不斷深化、細化變電運行管理措施,超前研究解決工作中存在的問題,取得了一定成效。

  一、主要工作

  廣大運行檢修值守人員,克服了人員少、工作任務(wù)繁重等諸多困難,精心操作、精心作業(yè),認(rèn)真巡視,扎扎實實做好了各項工作,圓滿完成了工作目標(biāo)。沒有發(fā)生由于運行人員、檢修人員責(zé)任造成的人身傷亡和重大設(shè)備事故,沒有發(fā)生現(xiàn)場誤操作、誤觸電事故,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)三個一百天。

  1、落實安全生產(chǎn)目標(biāo),層層簽訂責(zé)任狀。

  公司年初召開啟動大會后,我們制定了安全生產(chǎn)目標(biāo)及控制措施,層層簽訂了有硬指標(biāo)、操作性強的“安全生產(chǎn)責(zé)任狀”,將安全責(zé)任逐級分解,落實到了班組、個人。

  2、加大了設(shè)備維護力度,電網(wǎng)裝備水平和設(shè)備健康狀況得到持續(xù)提升

  我們結(jié)合春、秋季檢修,認(rèn)真落實了各項反措,積極開展了設(shè)備治理工作,不斷提高了設(shè)備的健康水平。在對變電站進行詳細檢查和分析的基礎(chǔ)上,制定了細致的檢修和整改措施。合理安排,配合調(diào)度,及時消除了設(shè)備重大缺陷,保證了電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行。如在4月12日凌晨一點多鐘雷鳴閃電、大雨傾盆之時,河西變電站、巖頭寨變電站、城郊變電站、大溪坪變電站紛紛來電告急,大溪坪變電站、河西變電站站用電消失,城郊變電站10kv電壓互感器高壓熔斷器燒毀,巖頭寨變電站302斷路器電流互感器燒壞,檢修運行人員不顧風(fēng)雪交加、雷鳴閃電,連夜趕撲現(xiàn)場搶修電氣設(shè)備,確保了電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行。結(jié)合停電,對銹蝕點進行處理。如河西變電站10kv間隔除銹噴漆,羅依變戶外設(shè)備進行除銹噴漆處理。加強了設(shè)備缺陷管理,設(shè)備缺陷消除率、整改率達100%,保證了設(shè)備安全運行。

  3、認(rèn)真巡視、精心操作,圓滿完成全年停送電任務(wù)。

  為了搞好停送電操作,維操隊、變電站在人員少,在配合操作、零星操作,計劃外操作多,最多時一個維操隊同時對3個變電站進行操作。面對困難,運行人員嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”,把倒閘操作和設(shè)備巡視,檢修作業(yè)作為變電運行工作的重中之重。認(rèn)真執(zhí)行操作前警示制度,大型操作事先制定操作方案,做好“三大措施”準(zhǔn)備,提前到達操作現(xiàn)場,檢查操作票的`正確性、規(guī)范性和標(biāo)準(zhǔn)化。對于小型操作,嚴(yán)格執(zhí)行操作前“危險點”提醒制度,控制和掌握人員情緒變化,有效的防止了誤操作事故的發(fā)生。執(zhí)行操作票715張,工作票92張,雙票合格率達100%。

  4、加強了班組建設(shè),工區(qū)逐步實現(xiàn)了規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)化管理

  我們按照省公司班組建設(shè)考核標(biāo)準(zhǔn),堅持年初制定安全生產(chǎn)目標(biāo)、年工作計劃、月工作計劃,并按計劃落實完成,堅持每月定期、不定期召開班務(wù)會,每月四次安全活動,每季開展一次反事故演習(xí)活動,每月進行一次事故預(yù)想、運行分析、安全培訓(xùn),半年進行一次工作總結(jié)、政治學(xué)習(xí),民主生活會一年一次,定期開展安全性評價,對各站安全工器具按周期進行打壓試驗,嚴(yán)格執(zhí)行工器具“32”字管理方針,常用調(diào)試設(shè)備按照貫標(biāo)的要求進行了檢定,并貼上了合格證,對不合格的及時進行了封存、補齊措施。

  5、突出標(biāo)準(zhǔn)化、精細化,運行檢修管理水平不斷提升。

  為貫徹落實國網(wǎng)公司《變電站管理規(guī)范》、《設(shè)備巡視標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書》、湖南省《標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)管理規(guī)定》、州局《標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)實施細則》、湖南省電力公司關(guān)于《雙票管理補充規(guī)定》、《現(xiàn)場安全監(jiān)督要點》,我們在變電運行管理的標(biāo)準(zhǔn)化、精細化方面做了大量工作。為加強變電運行、檢修管理管理的計劃性和可操作性,我們施行了標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),現(xiàn)在我們凡是有操作、作業(yè),就有標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書,并按流程作業(yè),一年來杜絕人身、設(shè)備事故發(fā)生。

  加強了新設(shè)備投運驗收關(guān),先后對河西變414間隔,及棲鳳變新設(shè)備進行嚴(yán)格驗收。堅持按圖紙督促施工單位解決遺留問題,對新站及新設(shè)備認(rèn)真落實設(shè)備主人責(zé)任制,及時消缺(如巖頭寨變、羅依變少油開關(guān)換油,棲鳳湖變、城郊變防小動物孔洞封堵,羅依變、河西變35kv、10kv間隔除銹噴漆。為加強變電運行業(yè)務(wù)管理,修編了《35kv變電站現(xiàn)場運行規(guī)程》,完成了各變電站主接線圖,新投運、新增加間隔的變電站設(shè)備臺帳的重建工作,地網(wǎng)電阻的測試,直流系統(tǒng)蓄電池充放電試驗。對城郊變增容工程、棲鳳變新投運設(shè)備進行了雙重編號。配合計量檢定站安裝了城郊變314線路預(yù)付費系統(tǒng)。完成了iso9001—質(zhì)量體系外審的審查。定期檢查消防器材,安裝了大溪坪變?nèi)诒堕l。全年完成事故搶修消缺60多次。目前防凍融冰攻堅戰(zhàn)已打響,物資器材已相應(yīng)準(zhǔn)備就緒,隨時應(yīng)戰(zhàn)冰雪大戰(zhàn)。深刻吸取了7。4重大傷亡事故教訓(xùn),開展了“三要六查”安全周活動,取得了一定的成績。

  6、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

  為了提高人員業(yè)務(wù)素質(zhì),適應(yīng)不斷更新的現(xiàn)代化裝備,我們先后采取了送出去學(xué)習(xí)、自己組織培訓(xùn)的方式來提升職工業(yè)務(wù)水平。如新調(diào)規(guī)培訓(xùn)、班組建設(shè)培訓(xùn)、主變模塊操作培訓(xùn)、繼電保護培訓(xùn)、雙票管理培訓(xùn)、變電運行檢修培訓(xùn)、二次回路安裝培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)雙票管理補充規(guī)定培訓(xùn)等共計受培人數(shù)達75人次,對新接觸的設(shè)備我們高度重視其性能和使用方法,今年10月15日我們邀請廠家人員在古丈變對維操隊全體人員進行了微機防誤裝置現(xiàn)場手把手培訓(xùn),收到了良好的效果,提高了人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  總之我們變電人員全身投入了古丈電網(wǎng)的運行維護工作中,保證了全縣電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。即將過去,燦爛的春天即將到來,我們將在新的一年里繼續(xù)堅持以人為本,突出標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理,依靠科技進步,強化安全管理,不斷深化、細化變電運行管理措施,以古丈電網(wǎng)的穩(wěn)定為我們的任務(wù),以古丈電網(wǎng)的安全為我們的目標(biāo)扎扎實實的工作,為企業(yè)的發(fā)展、經(jīng)濟效率的提高做出我們應(yīng)有的貢獻。

變電工區(qū)工作總結(jié)6

  所屬13座變電站和1個開閉所設(shè)備進行了清掃、預(yù)試、檢修,進一步保障了全縣電網(wǎng)的安全可靠運行。在今年的春檢工作中呈現(xiàn)出五大亮點:

  一、提前謀劃、周密準(zhǔn)備、全員發(fā)動。

  為了確保此次春檢預(yù)試工作順利完成,在春檢預(yù)試前

  召開了由變電站站長、全體檢修人員參加的春檢預(yù)試工作準(zhǔn)備會,針對作業(yè)班組多、人員復(fù)雜、工作內(nèi)容多的特點,對此次春

  檢工作制定了詳細施工方案并做了周密的安排和布署。

  二、領(lǐng)導(dǎo)重視,加強監(jiān)督、全面落實管理人員責(zé)任。

  在春檢預(yù)試期間,公司領(lǐng)導(dǎo)多次深入作業(yè)現(xiàn)場,對施

  工標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)場安全等進行檢查指導(dǎo),對全體作業(yè)人員進行親切慰問,同時要求變電工區(qū)、安監(jiān)等管理人員到崗到責(zé)。這極大地激發(fā)了施工人員的工作熱情,為全面順利完成此次春檢任務(wù)注入了強有力的精神動力。

  三、精心組織,狠抓現(xiàn)場安全管理,嚴(yán)把檢修關(guān)、試驗關(guān),實行質(zhì)量追蹤制,做到應(yīng)修必修、修必修好。

  春檢中,共執(zhí)行操作票610份、工作票50份、作業(yè)

  指導(dǎo)卡78份,處理缺陷27項。堅持召開班前班后安全會,做到開工前講安全,檢修工作中查安全,檢修工作后總結(jié)安全,對整個春檢過程進行嚴(yán)密管控,實施標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),保證人員與設(shè)備的安全。同時還加強了安全文化建設(shè),在春檢現(xiàn)場的`顯要位置張掛安全標(biāo)語、橫幅和圖版,讓“違章是事故隱患,規(guī)范是安全保證”、“安全規(guī)章制度是職工生命和家庭幸福的護身符”等安全理念植根工地、深入人心,營造出了“人人要安全、人人保安全”的濃厚安全文化氛圍。

  四、合理安排停電時間,倡導(dǎo)“三節(jié)約”理念。

  對前期狀態(tài)檢修過程中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備問題,改計劃檢

  修為狀態(tài)檢修,提前準(zhǔn)備好相關(guān)備品備件,實施專項檢修,使春

  檢工作能夠有的放矢,及時性、針對性和有效性都大為提高。緊抓安全和質(zhì)量的同時,變電工區(qū)還把節(jié)約理念融入春檢工作中,加強對各類物資物品的管理。細化出臺了《檢修物資發(fā)放使用管理辦法》、《工器具、儀表使用管理考核規(guī)定》等一系列管理制度和辦法,明確規(guī)定備品備件按計劃領(lǐng)用、廢舊物資按類回收,實施領(lǐng)新交舊,并及時登記上帳。這些制度的出臺和實施,使得維修材料、物資的交接程序更加完善規(guī)范,有力地堵塞了材料濫用和流失的漏洞,實現(xiàn)了“三節(jié)約”活動與企業(yè)中心工作的有機融合。

  五、把“規(guī)范培訓(xùn)”帶入春檢現(xiàn)場。

  變電工區(qū)利用春檢現(xiàn)場進行倒閘操作、設(shè)備驗收、危險點分析實地演練操作測評,是對春檢現(xiàn)場操作人員一次全員培訓(xùn),同時也提高了變電運行人員對變電站設(shè)備和有關(guān)操作的熟悉程度。在今后工作中,變電工區(qū)將進一步總結(jié)好的工作方法,規(guī)范作業(yè)程序,全面實施標(biāo)準(zhǔn)化工作創(chuàng)新管理,努力打造堅強、可靠、穩(wěn)定運行的涉縣電網(wǎng)。

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