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亮點工作總結

時間:2023-03-17 17:11:40 工作總結 我要投稿

亮點工作總結

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。我們該怎么寫總結呢?下面是小編為大家整理的亮點工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

亮點工作總結

亮點工作總結1

  新學期伊始,xx鎮(zhèn)中心小學在教育局、教委的統(tǒng)一部署和精心安排下,嚴格按照“早安排、早部署、早落實、早到位”的工作方針,開學工作井然有序,教學工作正常運行,教學秩序有條不紊。

  一、開學工作謀劃早

  一是開學工作安排到位。校長分別于8月23日、24日組織召開了領導班子會議和教師會議,全面部署開學工作,要求提前謀劃,精心準備,并提出本校新學年工作的打算、思路。要求大家統(tǒng)一思想,端正態(tài)度,收心歸位,踏實工作,做好教學活動安排、師生管理規(guī)范、各項安全管理制度等,為開創(chuàng)教育工作的新局面打好基礎。提出“開學五要”:“校園環(huán)境要美、師生狀態(tài)要好、安全保障要到位、教學秩序要正常、辦學行為要規(guī)范”。切實做到開學工作“十到位”,即:會議精神傳達到位、安全工作檢查到位、環(huán)境衛(wèi)生清潔到位、動員學生返校到位、教材作業(yè)本發(fā)放到位,、課程計劃安排到位,“三表兩冊”發(fā)放到位、工作計劃制訂到位,教師備課組織到位,后勤服務工作到位。

  二是教學常規(guī)管理“嚴”。及時收集各年級學生報到情況,協(xié)同各方力量,杜絕流生現(xiàn)象的發(fā)生;嚴格把關,堅決制止違反規(guī)定訂購或接受硬性搭售有關教輔用書、學生用書和資料的現(xiàn)象,不允許趁開學向學生推銷其它商品。落實教學分工,按上級規(guī)定制訂了“三表”,并及時上墻。組織教導處人員不定期深入課堂,檢查執(zhí)行課表和教學計劃情況。嚴格按課表組織教學活動,加強常規(guī)管理,真正做到了“七個一”,即:舉行好第一次升旗儀式,開好第一次班會,上好第一節(jié)課,布置并批改好第一次作業(yè),做好第一次廣播操,組織好第一天的開學檢查,學校領導走進了課堂,聽好第一節(jié)課。

  三是辦學行為規(guī)范。xx小學規(guī)范辦學行為從開學抓起,做到開學工作“四嚴格”,即嚴格執(zhí)行收費文件,規(guī)范收費行為;嚴格執(zhí)行課程計劃和課時計劃,按標準開齊科類、開足課時,不隨意增減課程及課時;嚴格學生用書管理,按教育行政部門的規(guī)定使用教學用書,不強制學生統(tǒng)一訂購規(guī)定以外的教學輔導資料、知識讀本和各類書刊;嚴格學籍管理,規(guī)范轉學、插班、招生等工作,做到依法治校。

  二、教學工作思路清

  新學年,我們將以全縣教學工作會議精神為指針,全力做好以下工作:

  一是立足校本,深入推進課堂教學改革。堅持校本教研主渠道,圍繞“狠抓備課—打磨課堂—促進交流—倡導反思—強化督評”這一主流程,深入推進課堂教學改革。堅持教學工作的“十字”方針,開展以“自我反思,同伴互助,骨干引領,實踐跟進”為特征的校本教研,正確把握課堂教學的輿論導向,要求課堂教學體現(xiàn)“六度”,做到“三實”,教學過程突出五個重點,建立完善“一聽——二練——三查——四評”的評價監(jiān)督體系,不斷提高課堂教學水平。

  二是以書為伴,著力創(chuàng)設書香校園。學校將以創(chuàng)建書香校園為創(chuàng)辦特色學校的突破口,通過創(chuàng)設書香環(huán)境,營造讀書氛圍;

  規(guī)范讀書要求,開展主題讀書活動;搭建書香舞臺,展示讀書成果等途徑,本著教師讀書“四部分”、學生讀書“三為主”的原則,積極開展以“清晨一誦、課前一讀、晚間一記、每周一課、每月一評”的“五個一”讀書活動和讀書系列展示活動,激勵師生讀書熱情,提升校園文化品味。

  三是以人為本,養(yǎng)成教育彰顯學校育人特色。堅持以德育為切入點,走“以德育人、嚴抓常規(guī)、形成特色”的德育工作之路。撐好隊伍建設這個支點,落實“人人都是德育工作者”的德育理念;抓好常規(guī)教育這條主線,發(fā)揮國旗下講話、教師值周總結講話這一德育陣地的作用和品德課、班會課的德育教育功能;突出養(yǎng)成教育這一重點,堅持把培養(yǎng)文明禮儀行為習慣作為學校德育工作的重要內(nèi)容之一,作為德育的主旋律;樹好文化建設這面旗幟,讓“每一堵墻壁都說話,每一個景點都傳情”;拓寬家校共建這個空間,重視和發(fā)展家庭教育,把家庭教育與學校教育緊密結合起來,共同關愛學生。

  三、收費管理規(guī)范化

  一是宣傳工作到位。學校通過宣傳畫、展板、櫥窗等載體廣泛宣傳義教經(jīng)費保障機制政策。二是責任明確到位。學校與后勤、班主任層層簽訂了收費目標責任書,認真組織教師學習收費政策,統(tǒng)一思想認識,強化責任意識,為規(guī)范學校收費奠定了思想基礎。三是執(zhí)行政策到位。學校認真貫徹落實義教經(jīng)費保障機制改革政策,免除了全部學生的學雜費、課本費,學校教科書、教學用書均以分發(fā)到位,使每一名義務教育階段學生都享受到了黨和國家的惠民政策;嚴格收費項目、標準,自覺接受學生、家長和社會的監(jiān)督。四是公開公示到位。學校嚴格執(zhí)行收費公示制度和收費政策,公開收費項目、標準及依據(jù),規(guī)范收費行為,實行“陽光收費”,設立投訴電話,設置xx信箱,方便群眾反映問題,為樹立教育良好形象奠定了基礎。

  四、“開學第一課”入人心

  安全工作重于泰山。因此,學校把新學期開學安全工作作為一項重點工作加以部署,嚴格實行“誰主管,誰負責;誰在崗,誰負責”的“一崗雙責”安全責任制,層層簽訂安全責任書,把責任落實到崗,落實到人。在開學工作安排會以后,我們就組織了后勤處和辦公室對學校內(nèi)外的安全隱患進行徹底排查。對學校的'電線電路,學生學習、生活設施進行了認真的檢查,有問題及時進行整改。向班主任發(fā)放安全教育宣傳資料,要求開學的第一課就是安全教育課,開學的第一周為安全教育周,教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全,在家期間不能做危險的工作等等。我們還動員家長與學校聯(lián)合起來抓好對學生的安全教育和管理工作,暑假期間我們給每一位家長發(fā)放了《告家長的一封信》,向家長和學生提出了有關安全應該注意的事項,使我校學生過了一個平安暑假、快樂暑假,這封信對我校安全工作具有的很強的影響力,使全體家長的安全意識得到了更進一步的加強。

亮點工作總結2

  2016年,是我鎮(zhèn)在重重困難中砥礪奮進并取得明顯成效的一年,回顧一年來的工作,主要有以下七個方面值得充分肯定:

 。ㄒ唬┒啻氩⑴e力助脫貧。

  倉房鎮(zhèn)黨委政府貫徹落實黨中央、省、市、縣精準扶貧工作精神,圍繞一個目標(2016年完成脫貧攻堅任務)、二個精準(精準扶貧、精準脫貧)、三大環(huán)節(jié)(學習宣傳扶貧政策、切實轉變扶貧觀念、精準落實扶貧到戶)、四個施策(分類施策、因人因地施策、因貧困原因施策、因貧困類型施策)、五個一批(發(fā)展生產(chǎn)脫貧一批、轉移就業(yè)脫貧一批、異地扶貧搬遷脫貧一批、生態(tài)補償脫貧一批、社會保障兜底一批)的戰(zhàn)略部署,全面完成了全鎮(zhèn)841戶2525人貧困人口的精準扶貧建檔立卡識別工作,并結合當?shù)貙嶋H,因地制宜,以旅游興鎮(zhèn)為主線,以產(chǎn)業(yè)幫扶、轉移就業(yè)、自愿易地搬遷、醫(yī)療救助、政府兜底為主措,以完善基礎設施建設為主體,制定脫貧措施。結合當?shù)貙嶋H,因地制宜,依據(jù)全域旅游規(guī)劃、5A創(chuàng)建、當?shù)刎S富旅游資源、人居環(huán)境改善(立面改造),從“扶貧”到“富民”、從“貧困村落”到“美麗鄉(xiāng)村”、從“全域旅游”到“全域脫貧”的特色發(fā)展之路,探索出了“扶貧+旅游+人居環(huán)境改善”的精準扶貧“六個模式”。為順利實現(xiàn)我鎮(zhèn)2016年全面脫貧打下了堅實基礎。

  1、旅游帶動脫貧模式。倉房鎮(zhèn)為旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn),旅游資源豐富,歷史悠久,文化底蘊深厚,有香嚴寺和坐禪谷景區(qū),年接待游客20萬人次,經(jīng)濟效益和社會效益達1.5億元。 脫貧攻堅、精準扶貧、精準發(fā)力、精準施策,我們出臺貧困戶從事旅游行業(yè)的優(yōu)惠政策,以房屋高標準立面改造、人居環(huán)境改善為載體,以景區(qū)帶村、能人帶戶,引導貧困戶從事農(nóng)家樂經(jīng)營、旅游產(chǎn)品銷售、旅游業(yè)務工等方式實現(xiàn)增脫貧。今年來,從事旅游業(yè)貧困戶達250戶1260人,年人均純收入預計達8000元以上。

  2、合作社(公司)+農(nóng)戶帶動脫貧模式。為創(chuàng)新脫貧攻堅方式、倉房鎮(zhèn)今年主要采取了合作社(公司)+農(nóng)戶形式,以土地流轉、協(xié)議務工、入股、入社等方式實現(xiàn)貧困戶脫貧增收,今年共發(fā)展柑桔合作社、艾葉合作社、農(nóng)家樂合作社、蜂蜜合作社、漁業(yè)合作社等22家,實現(xiàn)合作社(公司)與農(nóng)戶雙贏,貧困戶均可增收3000—5000元。

  3、生態(tài)農(nóng)業(yè)基地帶動脫貧模式。采取大戶承包和農(nóng)戶自建相結合,集中連片規(guī)模發(fā)展,鎮(zhèn)統(tǒng)一為產(chǎn)業(yè)基地提供苗木、技術與管理、銷售服務,解決貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中的難題和銷售的后顧之憂。目前已發(fā)展有柑桔產(chǎn)業(yè)基地、核桃產(chǎn)業(yè)基地、花卉苗木產(chǎn)業(yè)基地,可幫帶貧困戶戶均收入5000元以上

  4、易地搬遷帶動模式。2016年實現(xiàn)劉裴村滑坡地帶(黃楝樹組)貧困戶23戶77人鎮(zhèn)內(nèi)易地搬遷,解決貧困戶“一方水土不養(yǎng)一方人”的生存困難,同時將該23戶全部打造成農(nóng)家樂產(chǎn)業(yè)項目,該23戶全部加入中潤園旅游服務公司,以發(fā)展產(chǎn)業(yè)帶動貧困戶脫貧,確保貧困戶“搬得出、住得下、有產(chǎn)業(yè)、能致富”。

  5、自建項目脫貧模式。政府對種植柑橘、核桃、苗圃、蓮藕、石榴、中藥材等種植戶,采取措施幫其宣傳和營銷;對養(yǎng)豬、牛、羊、雞等養(yǎng)殖戶,加強防疫管理;對從事油料加工、模板加工、玻璃加工、服裝店、電器維修、小吃店等商業(yè)經(jīng)營戶,對其進行技能培訓;對從事運輸業(yè)和水上捕撈業(yè)等貧困戶,加強安全管理。貧困戶自建脫貧項目共230戶906人。

  6、社會保障兜底模式。完善醫(yī)療救助,加快發(fā)展農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生,健全農(nóng)村社會保障體系。做到“五保戶”應保盡保,符合低保條件的農(nóng)村低收入人口全部納入低保,鞏固提高農(nóng)村醫(yī)保水平,完善農(nóng)村,困難群眾醫(yī)療救助制度。大力推進五保戶、特困戶危房改造、扶貧搬遷和生態(tài)移民工程,經(jīng)扶貧、民政、紀檢、衛(wèi)生院等部門核查,共確定社會保障兜底戶176戶238人。

 。ǘ┧|保護率先突破。

  一是在全縣率先完成剩余網(wǎng)箱拆解上岸和限養(yǎng)區(qū)內(nèi)9家畜禽養(yǎng)殖企業(yè)拆除任務,任務完成率均達100%,位居全縣先進位次。二是組織專業(yè)清潔隊伍,對村鎮(zhèn)街道、景區(qū)景點、主要通道臟亂差進行了集中整治,在全鎮(zhèn)大打一場殲滅白色垃圾的攻堅戰(zhàn)。三是全面完成農(nóng)村環(huán)境綜合整治項目建設,高標準配套一批環(huán)衛(wèi)設施,高效推進農(nóng)村人居環(huán)境改善。

 。ㄈ┥鷳B(tài)產(chǎn)業(yè)勢頭良好。

  一是生態(tài)建設步伐加快。繼續(xù)實施“秀美倉房萬民行動計劃”,新增生態(tài)造林面積15000畝。二是優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅猛。繼續(xù)采取政府支持、扶持大戶、以獎代補等方式,鼓勵在全鎮(zhèn)發(fā)展優(yōu)質柑桔、薄殼核桃、軟籽石榴等本地優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),新增優(yōu)質柑桔林地6000畝,薄殼核桃林地1500畝,軟籽石榴500余畝。三是科技興農(nóng)意識增強。聘請華中農(nóng)大專家團隊,對產(chǎn)業(yè)大戶進行技術培訓及現(xiàn)場指導,幫助解決產(chǎn)業(yè)種植中出現(xiàn)的問題,為全鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)造林提供有力技術保障。四是營銷模式靈活多樣。采取強強聯(lián)合、以強帶弱等方式,推動產(chǎn)業(yè)種植、管理、銷售向集約化縱深發(fā)展,進一步形成產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,擴大影響力。五是招商引資力度空前。加大招商引資力度。通過努力,在與北京國昌農(nóng)貿(mào)有限公司簽訂了合作意向書的基礎上,進一步細化合作協(xié)議,明晰發(fā)展林果產(chǎn)品深加工項目,拉長產(chǎn)業(yè)鏈條,擴大農(nóng)民收入。依托中潤園農(nóng)業(yè)旅游發(fā)展公司,成功對鄭州祭城大旺城賣場、祭城購物廣場等大型超市進行農(nóng)副產(chǎn)品推介。

 。ㄋ模┞糜伍_發(fā)成效顯著。

  一是旅游總體規(guī)劃編制完成。由河南大學專家組編制的我鎮(zhèn)旅游總體規(guī)劃,形成終稿,完成編制。二是景區(qū)提升。香嚴寺景區(qū)火完成火石嶺山門綜合服務區(qū)建成并投入使用,高標準建成慧忠廣場和慧忠樓,并配套旅游公廁,寺內(nèi)修復、賓館住宿餐飲升級改造已經(jīng)全面完成,景區(qū)外延正加快落實,累計完成投資1.2億元。坐禪谷景區(qū)修復古棧道、文化長廊、龍王泉水潭、網(wǎng)絡監(jiān)控設施等項目已完成,景區(qū)農(nóng)家樂賓館完成了立面改造,累計完成投資700萬元,近期即將啟動坐禪谷旅游服務中心建設,高標準建設旅游生態(tài)廣場。中潤園公司完成計劃投資5000萬元,栽植香樟、廣玉蘭、木瓜、獼猴桃、葡萄、石榴6萬余株,深度打造庫周生態(tài)隔離帶。省建投集團公司丹陽島建設項目正式啟動,建設規(guī)劃正在編制。三是農(nóng)旅游邁出堅實步伐,劉裴、侯家坡、黨子口、倉房、磊山、王井等10個精品采摘園建設已初見成效,香嚴寺、坐禪谷景區(qū)新建農(nóng)家樂50家,全部通過了審批并投入營業(yè)。四是加大旅游宣傳推介力度,依托央視、中國新聞網(wǎng)、中國攝影家協(xié)會、省市縣電視臺等國內(nèi)主流媒體,運用微博、微信等宣傳媒介,進一步提升本地旅游的知名度和影響力。五是旅游業(yè)收入大幅增長。全年境內(nèi)景區(qū)景點接待游客30萬人次,其中自駕游人數(shù)首次突破3.5萬人次,旅游業(yè)收入再創(chuàng)新高。

 。ㄎ澹┐彐(zhèn)面貌明顯改善。

  一是全面啟動集鎮(zhèn)及公路沿線形象提升工程,為強力推進倉房全域旅游發(fā)展目標,全面貫徹全縣五景聯(lián)創(chuàng)5A戰(zhàn)略,鎮(zhèn)黨委政府不遺余力,克難攻堅,全力實施集鎮(zhèn)形象提升工程。對鎮(zhèn)域主公路沿線及集鎮(zhèn)400余戶共有各類房屋3051間,進行立面改造,截止目前已河南盛達建筑工程有限公司已改造100余戶50余間,美麗古鎮(zhèn)的.面貌如出水芙蓉,初步展露在游客面前,年底計劃完成150戶600余間完成一期工程投資600萬元。二是鎮(zhèn)污水廠、垃圾場已建成移交北京首創(chuàng)集團托管運營,污水主管網(wǎng)全面貫通,

  二、三級管網(wǎng)全面覆蓋,。三是集鎮(zhèn)建設總體規(guī)劃已經(jīng)完成,鎮(zhèn)區(qū)、街道、建筑設計突出本地特色,被列入全縣2016年鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設重點實施計劃。四是基礎設施突飛猛進。全面完成集鎮(zhèn)街道和張營碼頭——火石嶺游客服務中心的道路路面的瀝青鋪設和警示標線的劃設工程。按照“三園”化標準,實施的侯家坡——火石嶺的道路兩側的環(huán)境整治和亮化美化綠化工程全面竣工,同時聘請專業(yè)保潔公司,負責街道清潔衛(wèi)生,確保集鎮(zhèn)“潔凈亮美”。五是美麗鄉(xiāng)村建設高效推進。按照中國鄉(xiāng)村規(guī)劃設計院規(guī)劃設計投資2500萬元全面完成磨溝新農(nóng)村的建設任務。按照南陽市《關于加快特色小鎮(zhèn)規(guī)劃建設的意見》的文件精神,結合“”創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享”五位一體的發(fā)展理念,聘請南陽市藍天投資咨詢有限公司高標準規(guī)劃設計了磨溝村特色文化生態(tài)旅游小鎮(zhèn)現(xiàn)已進入市級評審階段,有望進入省級評審。

 。┟裆こ谈咝鋵。

  一是移土培肥工程進入收尾階段。一期全部工程及二期坡改梯與培土工程任務已全面完成,二期配套工程已經(jīng)完成已接近尾聲。二是完成了清泉、侯家坡、磊山三個村安全飲水項目,解決了2000余名農(nóng)村群眾吃水問題。積極規(guī)劃和實施劉裴、侯家坡貧困群眾的安全飲水工程,該項目已經(jīng)進入招投標程序。三是完成了劉裴、胡坡村移民復建路建設,解決了群眾出行難問題。四是完成了劉裴、黨子口標準化衛(wèi)生室建設,改善了村級醫(yī)療衛(wèi)生條件。五是實施了鎮(zhèn)域12個村及集鎮(zhèn)電力線路改造項目。六是加大廣播電視線路巡查力度,及時對廣電線路進行了檢修維護,確保信號穩(wěn)定暢通。高效啟動了廣電線路的復建工程。七是全面實施了鎮(zhèn)區(qū)的網(wǎng)通、電信,廣電的三線入地工程。

  (七)社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

  一是積極實施均衡教育,加大基礎教育投資力度,全面完成了磊山小學改擴建、鎮(zhèn)直初中學生操場升級改造、馬溝小學院內(nèi)硬化等工程。鎮(zhèn)小、侯家坡村小體育場的建設正在進行。二是著力提升服務質量與服務水平。著力改善鎮(zhèn)綜合性黨群服務中心、三資管理中心、黨子口黨群服務中心、胡坡黨群服務中心等標準化基礎服務設施條件,并提高服務水平。三是社會管理持續(xù)向好,安全生產(chǎn)、信訪穩(wěn)定、綜合治理維持良好態(tài)勢,防控和處置突發(fā)事件積極有效,社會大局保持穩(wěn)定。四是民政、農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、金融、電力、郵政、通訊、科技文化工作健康發(fā)展。新農(nóng)合、新農(nóng)保參保率均保持在95%以上,低保、五保等社會救助體系建設基本完成。各項農(nóng)業(yè)惠農(nóng)政策落實到位,涉農(nóng)各類獎補資金安全準確發(fā)放到戶、到人。電網(wǎng)、通訊網(wǎng)絡安全穩(wěn)定運行,科技文化事業(yè)也取得了積極進展。五是武裝、統(tǒng)戰(zhàn)工作發(fā)揮積極作用,年度征兵工作全面完成,統(tǒng)戰(zhàn)工作明顯成效,在全縣進行了典型交流發(fā)言。

  我們在取得成績的同時,也清醒地看到,在前進的道路上還存在一些不容忽視的困難和問題:扶貧攻堅和水質保護任務依然艱巨;鎮(zhèn)村集體財力還比較薄弱,且發(fā)展不平衡;就業(yè)、保障、教育、衛(wèi)生、居住環(huán)境等群眾生產(chǎn)生活中存在的困難還未得到徹底解決;旅游業(yè)不夠發(fā)達,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度不高;干部隊伍的思想觀念、開放意識以及工作方法還不能適應經(jīng)濟和社會發(fā)展的需求;投資軟環(huán)境尚需改善;村級組織建設還存在著薄弱環(huán)節(jié);公共安全、社會穩(wěn)定方面還有待于進一步加強,未來的工作依然繁重。鎮(zhèn)黨委政府將按照縣委政府的要求,進一步統(tǒng)一思想,振奮精神,以更加昂揚的斗志,以更加務實的作風,搶抓機遇,務實發(fā)展,決戰(zhàn)2017年!

亮點工作總結3

  為認真開展以“關愛生命、安全發(fā)展為主題的全國第x個”安全生產(chǎn)月“落實建安92號《安徽省建設系統(tǒng)“安全生產(chǎn)月”活動方案》和市、縣主管部門文件要求,結合我司實際情況,下發(fā)了建安[xx]20號文《關于開展20xx年“安全生產(chǎn)月”活動的通知》,對我司xx年安全生產(chǎn)月活動作出了具體安排,現(xiàn)將本次安全月活動簡結如下:

  1、加強組織領導,確保安全月各項活動的落實為加強本次安全生產(chǎn)月活動的組織領導,確保安全月各項活動的落實,公司成立了xx年安全生產(chǎn)月活動領導小組。組長:張富江;副組長:韓公正、宋德志;成員:由公司各相關科室、工會成員組成,負責領導和組織本次活動的實施。

  2、強化宣傳,營造安全氣氛為了營造良好的“安全生產(chǎn)月活動”氛圍,我司從縣安全監(jiān)督局及建筑安全雜志社購買了宣傳橫幅6條、自制8條款,安全月宣傳標語40條,宣傳畫120張并分別張貼在各施工現(xiàn)場。各項目部舉辦以安全月活動為主要內(nèi)容的宣傳板報,共出了3期次。

  3、深入開展安全檢查,查找危險源并制定控制措施和管理方案領導小組開展塔吊、垂直運輸設備、施工用電、外架、“四口、五臨邊”、模板支撐、卸料平臺、安全防護用品進行專項檢查以及危險源控制措施及實施方案執(zhí)行情況檢查。共查出隱患23條,分別落實了整改措施、責任人。

  4、開展安全標準化現(xiàn)場會,提高員工的安全標準化意識6月24日上午9:00公司在近期通過市標化驗收的廣電中心綜合樓工地召開了由縣政府、建設主管、安監(jiān)局領導、公司全體管理人員、各項目部經(jīng)理、施工員參加的現(xiàn)場會,會上創(chuàng)建項目部、公司主管領導就創(chuàng)建過程及安全月活動體會發(fā)了言,各級領導對公司這次現(xiàn)場會給予了很好的評價同時也作了要求,會上向各項目部發(fā)放醫(yī)用箱24個,并配置相關防暑藥品合計價3400元,同時向每個項目部送20本建筑業(yè)農(nóng)民工入場安全知識必讀,會后全體人員對項目現(xiàn)場進行了參觀。通過全體職工的努力,在“安全生產(chǎn)月”活動期間取得了一定的'成績,達到了預期目的,但還存在一些不足,我們必須牢固樹立安全第一,長抓不懈,警鐘長鳴的思想意識,把各項規(guī)范、標準落到實處,確保公司的安全生產(chǎn)。

亮點工作總結4

  瑤族鄉(xiāng)作為全縣唯一的瑤族鄉(xiāng),一直在致力于深入持久開展民族團結進步創(chuàng)建活動,著力保護民族傳統(tǒng)文化,促進民族經(jīng)濟發(fā)展,打造民主和諧美麗富強的新瑤鄉(xiāng)。20xx年著重從以下幾個方面開展了工作:

  一、加強民族村屯基礎設施建設,提升村民生活質量

  對過山瑤聚居點,幋逦M行了新農(nóng)村示范點建設:升級改造了一個民族文化廣場;修整了廣場周圍的農(nóng)戶庭院,水泥硬化地坪;在全村及各農(nóng)戶庭前屋后實施美麗生態(tài)鄉(xiāng)村綠化美化工程;建設了1。2公里的環(huán)村道路和0。9公里的入戶路;實施了村莊亮化工程,在村內(nèi)主干道及環(huán)村路兩邊安裝路燈12盞;發(fā)展特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),打造了一個千畝甜茶葉種植示范基地和一個千畝黃梔子種植示范基地;雷家至平山近6公里山路正式開始修建并在平山建設了一個瑤族傳統(tǒng)文化教育傳承點等。在積極建設各項民族村屯基礎設施的過程中發(fā)動了群眾,凝聚了民心,極大地團結了山區(qū)瑤民的感情,為民族團結進步創(chuàng)建工作打好了基礎。

  二、加強民族元素的提煉,積極發(fā)揚傳承民族文化的精神

  一是積極挖掘瑤族傳統(tǒng)文化、節(jié)慶文化,于今年的正月十五舉辦了一次大型的瑤族傳統(tǒng)“盤王節(jié)”活動,活動吸引了國內(nèi)外近1。5萬的游客前來參觀,既大力宣傳發(fā)揚和保護了瑤族的傳統(tǒng)文化,也帶動了當?shù)氐穆糜谓?jīng)濟小高潮。二是鼓勵和幫助升級建設四沖佳瑤民俗文化鄉(xiāng)村旅游合作社,引導合作社把民族文化的內(nèi)驅力注入產(chǎn)業(yè)發(fā)展,以建設民族文化風情園為中心,通過實施民族風寨門改造、建設民族活動廣場和文化長廊、園區(qū)綠化美化工程、亮化工程、建設環(huán)園道路、娛樂設施建設、瑤族飲食文化傳承等11個項目,宣傳瑤族文化和原生態(tài)自然環(huán)境特色,以打造民族文化傳承基地建設助推鄉(xiāng)村旅游業(yè)及特色農(nóng)業(yè)(園區(qū)土特產(chǎn)經(jīng)營)的發(fā)展,促進農(nóng)民增收。三是繼續(xù)完善駱口自然村民族統(tǒng)戰(zhàn)基地建設,充實瑤族文化展覽室、建設同心文化閱覽室等,目前已專門邀請桂林市設計團隊主持升級改造,初步方案已形成,正待進場施工。四是投資百萬在進鄉(xiāng)主要道路建設了一個特別設計的瑤族寨門,進一步突出了瑤族鄉(xiāng)的特色。

  三、加強宣傳引導,在全鄉(xiāng)營造民族和諧氛圍

  通過舉辦多種形式的活動,大力加強中國社會主義特色民族觀、黨的民族政策和“三個離不開”思想原則的.宣傳教育,提高少數(shù)民族群眾的思想政治素質。另外還組織實施“瑤漢一家親”活動,利用傳統(tǒng)節(jié)日與少數(shù)民族群眾交流,積極開展座談、走訪活動,多接觸少數(shù)民族干部、知名人士,以增進感情,了解民生民意,鞏固了平等、團結、互助的社會主義新型民族關系。

  雖然今年的統(tǒng)戰(zhàn)“一鄉(xiāng)一品”工作取得了一些成績,但也還存在一些問題:一是對發(fā)展統(tǒng)戰(zhàn)“一鄉(xiāng)一品”工作的重視不夠,工作力度不大,尤其是投入力度不大;二是“一鄉(xiāng)一品”規(guī)模不夠大,基本無突出特色品牌。下一步要做到以下幾點:一是高度重視發(fā)展“一鄉(xiāng)一品”,大力推進民族團結進步創(chuàng)建工作;二是明確工作重點,突出抓好關鍵措施落實,要從資源、產(chǎn)業(yè)、市場、品牌等實際出發(fā),制定發(fā)展“一鄉(xiāng)一品”的規(guī)劃,明確發(fā)展目標和思路,整體推進“一鄉(xiāng)一品”工作。

亮點工作總結5

  為積極推進20xx年節(jié)約型機關創(chuàng)建工作,我局領導高度重視,多次在局務會上強調全體干部職工需提高創(chuàng)建節(jié)約型機關意識,將創(chuàng)建節(jié)約型機關作為文明創(chuàng)建的重要內(nèi)容,全面推進大力開展節(jié)材、節(jié)水、節(jié)電,積極踐行綠色出行,大力開展生活垃圾分類,引導干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的工作和生活方式,形成崇尚綠色辦公的良好氛圍。

  一、積極推進無紙化辦公、網(wǎng)上辦公,嚴格控制文件印發(fā)數(shù)量,提高印發(fā)文件的有效率。

  通過微信、QQ工作群,大力推進無紙化辦公,局內(nèi)各辦公室的非涉密文件、材料等實行網(wǎng)上傳遞,更好地實現(xiàn)了資源共享。嚴格控制紙質文件印刷數(shù)量。

  二、加強耗電辦公設備使用的'管理。

  各科室在辦公時間充分利用自然光照,減少照明設備電耗,杜絕“白晝燈”和“長明燈”現(xiàn)象。使用計算機、打印機、復印機等辦公自動化設備時,要盡量減少待機消耗,下班后及時關閉飲水、照明、辦公自動化等用電設備的電源。節(jié)假日前辦公室均會通過QQ工作群提醒所有干部職工做到切斷所有用電設備電源。樓道衛(wèi)生間的電燈根據(jù)需要開啟并隨手關閉。

  三、嚴格落實垃圾分類制度。

  生態(tài)環(huán)保從我做起,垃圾分類帶頭示范。局內(nèi)每個科室均放有分類垃圾桶,衛(wèi)生間擺放有廚余垃圾桶,按照局內(nèi)制定的垃圾分類制度已安排專人每天堅持做好垃圾分類臺賬,并定期到各科室查看垃圾桶找問題、“開罰單”等接地氣的現(xiàn)場“說法”,及時整改,引發(fā)了大家對日常生活、工作中垃圾源頭減量、回收利用、環(huán)保健康等問題的關注與思考。積極營造人人學環(huán)保、個個講衛(wèi)生的濃厚氛圍,為常態(tài)化推進垃圾分類及文明創(chuàng)建工作打下良好基礎。另外我局干部職工積極開展清潔家園、美化環(huán)境行動,不僅在單位做實垃圾分類工作,也在下沉社區(qū)過程中積極參與社區(qū)垃圾分類工作。

  四、節(jié)約通信開支。

  要求干部職工打公務電話要做到語言精練準確、長話短說,減少通話時間。根據(jù)工作需要,正確選擇電話、移動電話、快件或普通郵件等通信方式。

  五、倡導良好的用水、節(jié)水習慣,樹立人人節(jié)約用水的良好風尚。

  全局人員均養(yǎng)成了用水后隨手關閉水龍頭的良好習慣。加強公共用水設備的日常維護管理,堅決避免長流水現(xiàn)象,在保持清潔的前提下提倡重復使用。

  六、嚴格辦公用品采購管理

  建立辦公用品集中采購和領取登記制度。由辦公室專人負責集中購買,爭取把辦公用品采購費用降到最低。

亮點工作總結6

  一、強力推進美哉環(huán)線打造工作,引導農(nóng)戶發(fā)展民宿接待,成功創(chuàng)建一星級民宿接待點4家,較大規(guī)模農(nóng)家樂2家,不斷提升旅游接待能力,助推群眾致富增收。

  二、完成果色花香.美哉環(huán)線打造,協(xié)助完成環(huán)線新建旅游觀景平臺3個、枇杷園步游道2條、旅游公廁2座,新建公路800米(保衛(wèi)新修),實施環(huán)線黑化工程,完成200畝枇杷特色農(nóng)業(yè)精品園區(qū)建設項目,實施透水混凝土生產(chǎn)便道1100米、修建枇杷園步游道350米,完成200畝枇杷園追溯體系建設,以及對沿線道路交通指示牌進行規(guī)范統(tǒng)一。

  三、完成石棉縣中華蜜蜂科普園和枇杷科普廳項目的建設工作,受到省、市、縣相關領導一致好評。

  四、完成XX鄉(xiāng)保衛(wèi)村上龍包觀景平臺石棉枇杷新聞發(fā)布會會址建設,并成功協(xié)助舉辦“世界枇杷之源,尋根陽光石棉”2018石棉枇杷上市新聞發(fā)布會工作。

  五、深入挖掘農(nóng)業(yè)觀光旅游資源,積極探索“農(nóng)旅結合”、“文旅結合”的發(fā)展模式。以鄉(xiāng)約.香約XX鄉(xiāng)村旅游暨民俗傳承活動周為主題,創(chuàng)新開展“三月三”民俗節(jié)活動,組織民俗活動、文藝表演、單身青年聯(lián)誼、許愿祝福、農(nóng)民工采茶技能競賽、傳統(tǒng)手工食品現(xiàn)場制作等活動吸引游客近2萬人帶動經(jīng)濟收入達百萬元。

  六、結合縣上“兩弘揚一學習,爭做最美石棉人”活動,延伸開展“紅旗堰”精神傳承學習活動,組織開展堰渠義務清理志愿活動780余人,并就學習內(nèi)容撰寫心得體會20篇。

  七、探索田園綜合體打造,投入資金16萬元,在美哉環(huán)線及通村公路種植各色花苗23公里。打造主題景點,種植薔薇花、百日草等8公里,利用山坪塘,種植觀賞性荷花10余畝30口,打造“陽光下的`薔薇花”、“荷花小鎮(zhèn)”等季節(jié)主題特色景點。

  八、持續(xù)抓好“磁鐵工程”工作,以保衛(wèi)村為試點,探索實施村黨建“聚賢納才”和“根系培育”建設,完成基層黨組織規(guī)范化建設2個。

  九、成功創(chuàng)建為“市級食品藥品示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”稱號。

  十、強力推進殯改工作,充分利用鄉(xiāng)老協(xié)、陰陽先生作用,宣傳殯葬改革政策。截至目前,自愿拆除“活人墓”8座,預拆除17座,自愿火化遺體3具,節(jié)地生態(tài)安葬2處,確定公益墓選址5處,探索利用上交棺木制作墓碑、骨灰盒。

亮點工作總結7

  20xx年,鎮(zhèn)深入貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府決策部署,以黨建統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局,突出脫貧攻堅主題主線,堅持抓主抓重,推進經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展,促進社會和諧穩(wěn)定,全年涌現(xiàn)出較多亮點工作。

  一、完成脫貧摘帽。

  堅持精準幫扶和精準退出,穩(wěn)定實現(xiàn)貧困戶“兩不愁三保障”,全鎮(zhèn)干部攻堅發(fā)力,發(fā)揚“5+2、白+黑”的工作作風,團結協(xié)作,帶領貧困群眾敢打硬仗,確立了黃花主導產(chǎn)業(yè),完成了易地扶貧搬遷任務,生態(tài)補償、小額貸款、教育扶貧、健康扶貧、光伏扶貧、社會扶貧等扶貧項目落地開花,有效支撐脫貧攻堅。20xx年12月28日,省脫貧攻堅第三方評估小組對我鎮(zhèn)東水峪村、三十里鋪村、駕遇造村三個村的脫貧工作進行評估驗收,共抽樣121戶,得到了第三方的肯定,評估驗收順利通過。

  二、產(chǎn)業(yè)不斷發(fā)展。

  1、以“聯(lián)合社+合作社+基地+貧困戶”的形式創(chuàng)新黃花種植管理模式,人頭一畝黃花產(chǎn)業(yè)覆蓋907戶2145人,其中在自有土地種植322戶894人,鎮(zhèn)黃花合作聯(lián)社統(tǒng)一種植585戶1251人。

  2、全鎮(zhèn)種植檳果、西梅李、雞心果、山楂、寒富蘋果、蘋果梨、酥梨、蜜寒桃等品種帶土丘、小苗樹木4447畝。

  3、全年打井14眼,鋪設管道32100米,架設變臺5座,完成路家莊、XX、孟家造、遇駕山、石仁、東水峪、五十里鋪7個村黃花地噴灌設施工程。

  4、牛家堡、羅卜莊、路家莊、四十里鋪、五十里鋪、東水峪6村積極發(fā)展集體經(jīng)濟,種植黃花1200畝,各村補栽黃花402畝,種植景觀農(nóng)業(yè)高粱4000畝。

  5、二十里鋪流轉土地種植地溜200畝,三條澗村成立伊合園農(nóng)牧合作社發(fā)展肉牛養(yǎng)殖,上莊村整治沙溝種植黃芪170畝。

  三、新建成三個易地扶貧搬遷中心村。

  20xx年實施易地扶貧搬遷247戶591人,其中貧困戶245戶587人,同步搬遷2戶4人。新建成三個易地扶貧搬遷中心村,其中,東水峪中心村28戶68人新建住房56間,陳家堡中心村126戶276人新建住房244間,四十里鋪中心村93戶247人新建住房202間。

  實施易地扶貧搬遷基礎設施和公共服務設施建設,新建衛(wèi)生室9座27間,活動室9座27間,公共浴室6座33間,健身廣場6座4768平方米,安裝太陽能路燈370盞,巷道改造39042平方米,新建100噸水塔2座,給排水管道3400米,架設80KVA變壓器1臺,新打機井1眼。

  四、成立了云州區(qū)XX鎮(zhèn)黃花專業(yè)合作社聯(lián)合社。

  云州區(qū)XX鎮(zhèn)黃花專業(yè)合作社聯(lián)合社運營鎮(zhèn)脫貧攻堅黃花基地,實現(xiàn)了政策兜底外貧困戶人頭1畝黃花的.目標。鎮(zhèn)黃花專業(yè)合作社聯(lián)合社由5家村農(nóng)牧專業(yè)合作社牽頭發(fā)起成立,建立了包括股東大會、理事會和監(jiān)事會在內(nèi)的完善的組織機構,按照現(xiàn)代管理制度,股東大會、理事會和監(jiān)事會各司其職,管理鎮(zhèn)脫貧攻堅黃花基地,今年黃花基地就可以有收成。

  五、規(guī)劃建立了萬畝檳果經(jīng)濟林扶貧基地。

  萬畝檳果經(jīng)濟林扶貧基地覆蓋全鎮(zhèn)北部山區(qū),總規(guī)劃面積2萬畝。在原有4000畝檳果經(jīng)濟林的基礎上,20xx年種植20xx畝,20xx年種植4600畝,20xx年計劃種植3000畝,20xx年種植3000畝,20xx年種植3400畝。項目涉及三府墳、陳家堡等11個村,覆蓋全鎮(zhèn)貧困戶125戶268人。主要運營模式是“基地+農(nóng)民專業(yè)合作社+貧困戶”模式,分四大片管理,基地管理中心位于三十里鋪片區(qū)。三十里鋪片區(qū)栽植的樹木是帶土丘的大苗,20xx就可以掛果,20xx年進入盛產(chǎn)期,其他片區(qū)預計20xx年進入盛產(chǎn)期,預計進入盛產(chǎn)期全鎮(zhèn)檳果經(jīng)濟林產(chǎn)果1400萬斤,形成經(jīng)濟效益7000萬元,可年增加貧困戶收入1萬元。

  六、特色小鎮(zhèn)建設順利推進。

  一是積極推進特色小鎮(zhèn)建設。20xx年全鎮(zhèn)再次聘請北京富達爾城市發(fā)展研究所編制特色小鎮(zhèn)可行性規(guī)劃,指導XX鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設邁入可操作、高規(guī)格建設階段。

  二是國家中小微企業(yè)云州區(qū)示范園現(xiàn)已引進項目9個,藍寶石項目、中科院物理研究所、大連冰山、經(jīng)發(fā)投標準廠房等項目落戶并開工建設。

  三是晉北國際物流園項目已完成了2436畝土地的征收工作,同時對該范圍內(nèi)的地上附著物進行了評審,墳墓全部遷完。

  四是大同市萬龍白登山國際滑雪場項目一期工程建設完成,投資2.8億元,運營以來接待11萬人次。

  五是啟動了特色小鎮(zhèn)示范園凱朝雅園安置項目,工程建造村民安置樓12棟。

  六是整合鎮(zhèn)所在地幼兒園辦學資源,建成1500平方米的中心幼兒園。

  七是規(guī)劃發(fā)展龍園田園綜合體項目。與大同市翔龍集團簽訂了龍園田園綜合體項目框架協(xié)議,項目預計投資20億元,致力打造國家級田園綜合體項目。

亮點工作總結8

  隨著《義務教育法》、《教師法》、《教育法》等相關教育法規(guī)的先后頒布執(zhí)行,依法治校工作已經(jīng)普遍受到各級教育行政部門和各類學校的重視,被作為學校的中心工作放到了突出重要的地位。本學期,我校不斷加大教育法律和法規(guī)的宣傳、貫徹和執(zhí)行的力度,有力地保障了各項工作的健康、有序開展,F(xiàn)就以下幾個方面作些回顧和總結。

  一、健全組織領導,有計劃、有步驟地開展依法治校工作

  任何一項工作,若缺乏了組織領導,必定會陷于一盤散沙,難以為繼。為了保證我校的依法治工作正常、有序地進行,我校組織成立了由校長、分管副校長、各科室(教導處、總務處、會計室)主任或副主任聯(lián)合組成的依法治工作領導小組,校長任組長,副校長任副組長,負責協(xié)調各項工作,具體日常工作由教導處負責。

  在學期初的校行政會議上,依法治校工作作為研究的重點之一,尤其是學校財務管理,各項規(guī)章制度的落實實施,師生的法制教育更是重中之重。在每周一次的校行政例會上,學校領導也經(jīng)常研究和討論上述幾項工作,并將這些工作納入學校行政工作中,認真組織實施,期末,總結學校工作時,這些也都是總結和反思的重點。

  二、進一步加強學校法制教育工作,提高學校領導、教師和學生依法治校、依法施教、依法辦事、依法維護自身合法權益的自覺性

  要加強學校依法治校友工作,首先是學校領導、全體教職工、全體學生都必須有較強的法制意識,這一點毋庸置疑,為此,我們首先是認真組織學校領導深入學習社會主義民主和法制建設的理論,學習《義務教育法》、《教師法》、《教育法》等法律、法規(guī)。本學期,我校給每位教師發(fā)了一本《“四五”普法教師讀本》要求教師認真閱讀,并積極撰寫心得體會,經(jīng)各教研組交流后,各組推薦一到兩名教師代表參加學校交流。通過交流,使大家對《“四五”普法教師讀本》的理解和體會更深了一層。

  《教師法》的頒布,為學校管理教師、教師開展教育教學工作提供了法律依據(jù)。該法頒布施行以后,我校組織教師認真、細致、深入地學習了《教師法》,并結合該法的學習,讓教師重溫省教委頒布施行的《江蘇省中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,使全校教師感觸頗深,收獲甚豐,也使得我校的師德水平有了明顯提高。

  法制教育,一直是我校對學生進行思想教育的極其重要的內(nèi)容。每學期擬定學校德育工作計劃時,總要將對學生進行形式多樣、內(nèi)容豐富、講究實效的法制教育作為首要的內(nèi)容列入其中,不僅如此,在具體組織活動的時候,我們首先考慮的也是法制教育的形式、主題等。本學期,我們先后聘請了法制副校長裴錫林同志、鎮(zhèn)派出所的同志來校作法制講座。特別是組織了《預防未成年人犯罪法》專題講座,講座結束后,組織學生開展討論,撰寫心得體會,并召開全校學生大會談感想,各班也都能圍繞法制講座開展形式多樣的主題班活動,使講座內(nèi)容真正內(nèi)化為學生知法、懂法、守法的自覺行動,強化了學生的法制觀念。另一方面,我們還認真組織學生閱讀了法制教育讀本等材料,并開展多項活動,如征文、演講比賽、主題班會、圖片展等,這些活動都有明顯收效。

  三、健全學校制度建設,使學校管理有章可循

  一個單位如果沒有一整套科學合理完善的規(guī)章制度,那么其管理必定隨意性很大,也必將成為一盤散沙。我校按照《教育法》等教育法律和規(guī)章的要求,結合實際情況,在學校章程規(guī)范下,進一步修改了學校各方面管理的規(guī)章制度。在這些制度的形成過程中,我們廣泛征詢了全校教職工的意見和建議,對草案作出修改,然后交由教代會審議,經(jīng)由全體教代會代表的深入討論、完善、表決后,才向全校師生頒布實施。這些制度包括《教職工獎勵條例》、《工作量制度》、《工作紀律的幾項規(guī)定》、《津貼發(fā)放制度》、《學生獎懲條例》等,幾乎涵蓋了學校管理的各個方面。

  為了真正將這些制度落實到學校各項常規(guī)工作中去,我們將諸多制度匯編成冊,發(fā)到每位教職工手中,并在教師會上組織大家認真學習。平時經(jīng)常檢查制度的落實情況,每項檢查都歸到各條線、各科室,由具體的職能部門如教導處、總務處負責監(jiān)督檢查。本學期開學一個月后,我們就由教導處牽頭組織了教學常規(guī)督導,檢查了教學常規(guī)的落實情況,對個別教學常規(guī)落實不到位、疏于本職工作的教師提出了嚴厲的批評,對因此而影響整體教學工作的個別教師調換了工作崗位,保障了全校教學秩序的正常進行。

  四、規(guī)范學校辦學行為,加強常規(guī)管理

  自1993年武進教委組織實施校長管理目標責任以來,我校一直堅持實行校長負責制,校長全面負責學校各項工作,在此基礎上,實行校級領導分工負責制度,副校長負責教學工作、體育衛(wèi)生工作,校長除了全面負責學校工作外,還具體負責思想政治工作、學校財務工作和后勤工作。在具體工作中,充分發(fā)揮教導處、總務處等各職能部門的作用,協(xié)同管理好學校的各項工作。

  堅持學校行政會議、校長辦公會議議事制度。校行政會每周召開一次,共同商討學校大事,并形成決議,公布施行,充分發(fā)揮學校黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和政治核心作用。學校制度頒行等重大問題,首先在黨員大會上廣泛征詢意見,然后交由校行政會議研究。校長辦公會議定期召開,研究教職工關心的大事,統(tǒng)一意見。事實證明,由于堅持了民主集中制的原則,學校的各項規(guī)章制度、重大事項的決策均能順利進行,學校各項工作井然有序。

  全校學生思想工作,由校長親自掛帥,校教導處具體組織開展。我校還成立了由校長任組長,分管副校長任副組長,由政治教研組長、年級組長、教導處主任、團隊干部組成的學校德育工作領導小組,并經(jīng)常召開小組成員會議,共同商討學校德育工作。期初。我們依據(jù)區(qū)教育局的學校德育工作意見,擬定切合我校實際的德育工作計劃,下發(fā)到每位班主任手中,用以指導班級工作的擬定和全校德育工作;期中組織檢查、督促,將德育工作計劃落到實處,期末還要組織評比。為了能切實提高班主任老師做好學生思想工作的水平和能力,每學期,我校都要舉辦至少三次班主任工作培訓班,組織班主任老師認真學習先進的管理經(jīng)驗和科學的管理方法。不僅如此,我們還研究制定了成章初級中學班主任工作一日常規(guī),依據(jù)這一常規(guī)督促我校班主任工作的整體水平的提高。

  “教之道,德為先”。學校的首要任務就是培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的行為習慣和道德修養(yǎng)。為了能切實加強對學生進行愛國主義、社會主義和集體主義及傳統(tǒng)美德的教育而避免流于空洞的說教,我校組織了多種形式的教育活動,諸如,征文競賽、演講比賽、詩歌朗誦比賽等。新生入學之初,我們組織了《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》培訓班,組織講座、觀看錄像,開展知識競賽等,使“守則”、“規(guī)范”的條文能真正為學生所熟悉。同時還要求各班在培訓的基礎上,開展“對照規(guī)范找差距”、“做個合格的初中生”等主題班會,使“守則”、“規(guī)范”真正內(nèi)化為學生的內(nèi)在素質。

  《中共中央國務院關于深化教育改革,全面推進素質教育的決定》中指出:“全黨全社會必須從我國社會主義事業(yè)興旺發(fā)達和中第十民族的.偉大復興的大局出發(fā),以鄧小平理論為指導,全面貫徹落實黨的十五大精神,深化教育改革,全面推進素質教育,構建一個充滿生機的有中國特色社會主義教育體系,為實現(xiàn)科教興國戰(zhàn)略奠定堅實的人才和知識基礎!睘榱松钊胪七M課程改革,全面實施素質教育,我校嚴格執(zhí)行課程計劃和教學計劃,對個別因師資匱乏而難以開展的課程,我們也沒有聽之任之,而是從多方面想辦法,合理調整,保證各科課程的開足開齊。嚴格控制學生在校活動時間的總量,切實減輕學生過重的課業(yè)負擔。認真執(zhí)行省市教委關于嚴禁中小學利用節(jié)假日補課的規(guī)定,嚴格執(zhí)行各級教育行政部門的學籍管理規(guī)定,控制在校學生的流失。本學期,我校的學額鞏固率保持在100%的高水平。

  嚴格遵守財經(jīng)紀律,加強學校財務管理,堅持學校經(jīng)費使用校長一筆審批制度。重大經(jīng)費支出由校長辦公會議、校行政會議集體商定。為了能切實強化學校財務管理,我校還由教代會代表選舉產(chǎn)生經(jīng)濟審核委員會,負責審核學校的經(jīng)費收支情況,真正實行民主理財,嚴格規(guī)范學校收費行為,杜絕亂收費。

  扎實細致地做好校產(chǎn)管理工作。每學年都要做好各室財產(chǎn)登記工作,并指定專人保管各室財產(chǎn)。學校購物由總務處統(tǒng)一進行,所購物品先入倉庫登記,用物部門到倉庫填好登記單后,方可領用物品,這樣控制了學校資產(chǎn)的流失。定期做好校舍設施的安全檢查,對存在安全隱患的設施設備及時采取措施維護、保養(yǎng),確保了全校師生的安全。為了規(guī)范教師的行為,制止體罰和變相體罰學生等行為的產(chǎn)生,對于進行體罰和變相體罰的教師,我們一方面是批評教育,要求在全校教師大會上檢討;另一方面與獎金、評優(yōu)掛鉤,實行一票否決的措施。目前我校杜絕了體罰和變相體罰現(xiàn)象。積極配合鎮(zhèn)派出所,加強對校園及周邊環(huán)境的綜合治理。一旦有社會不良青年闖入我校尋釁滋事,我們能及時與鎮(zhèn)派出所聯(lián)系,嚴肅處理,凈化校園。對在校門口設攤,影響學生出入安全及校容校貌的行為,我們一方面加強教育,另一方面是多次與市管會取得聯(lián)系,請他們協(xié)助整治。

  五、充分發(fā)揮工會和教代會的作用,真正實行民主管理和監(jiān)督

  依照xx區(qū)教育局關于實行校務公開的要求,我們專門召開校行政會議商討,確定了我校校務公開工作領導小組。校長、工會主席分別任領導小組組長和副組長,認真學習有關文件,積極組織實施這一工作,努力增強學校工作的透明度。

  總的來說,由于我們堅持依法治校,依法施教,努力規(guī)范自身的辦學行為,使我校的聲譽逐步提高。一學期來,無一名在校學生犯罪,一個嶄新的成章初級中學正逐步展現(xiàn)在世人面前。

亮點工作總結9

  按照上級各部門關于開展以“加強安全法治、保障安全生產(chǎn)”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動的安排,我村緊扣主題,從6月1日起在全村范圍內(nèi)深入開展了“安全生產(chǎn)月”活動。本次活動我村堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,結合“科學發(fā)展、安全發(fā)展”的主題經(jīng)過周密部署,開展了一系列的安全生產(chǎn)活動,活動期間,村級成立專門領導小組,加大安全監(jiān)察力度,切實推動各項安全工作的落實,為企業(yè)安全生產(chǎn)管理目標起到了積極的促進作用,F(xiàn)將我村開展“安全生產(chǎn)月”活動情況簡要總結如下:

  1、精心組織部署。

  首先村級領導高度重視“安全生產(chǎn)月”活動,及時就活動的開展作出了具體安排,按照上級各部門的通知精神,對活動的開展提出了具體的要求。村領導小組由安全管理員全面負責,各組責人分工負責,建立健全監(jiān)督、監(jiān)管體系,明確責任,層層分解逐級管理,抓點帶面,保證安全活動開展富有成效。讓廣大群眾從思想上認識到安全生產(chǎn)的`重要性和必要性,真正把認識轉變?yōu)楦叨染枞趨R到日常的生產(chǎn)工作當中,在全村范圍內(nèi)形成人人關心安全,安全關系人人的良好氛圍。

  2、多樣化宣傳教育。

  “安全生產(chǎn)月”活動期間,我村根據(jù)實際情況,組織了全方位的人員培訓教育活動,利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故方法和自我保護的相關知識。全面提高村民的安全生產(chǎn)素質,保證安全宣傳的針對性和實效性。刻錄發(fā)放安全教育的教學視頻供村民學習,對特殊崗位和特種作業(yè)人員進行專項安全知識教育,有效提高村民的安全生產(chǎn)意識和安全操作技能。

  3、組織全面的安全檢查。

  4、全面落實安全生產(chǎn)責任。

  5、積極開展“安全生產(chǎn)月”宣傳咨詢活動。

  總之,通過“安全生產(chǎn)月”活動的開展,在全村上下收到了良好的效果。提高了村民的安全生產(chǎn)意識,增強了村級領導干部的責任心,促進了各項工作的安全有序的實施。對生產(chǎn)上的安全隱患及時的進行了落實和整改,并對這次活動做了全面的總結,找出了村級在管理上的不足,使村民在以后的生產(chǎn)工作中取長補短,達到以月促年,全年無事故的目的。

亮點工作總結10

  20xx年,我校圍繞教育局開學工作安排會議精神和學校目標責任書,深入開展了多項活動。根據(jù)我區(qū)教育局頒發(fā)的《城關區(qū)教育教學管理辦法匯編》開展我!敖逃|量管理”,談起亮點工作,基于我校實際情況,不敢橫向與先進學校相比,只能縱向與我校過去相比。盡管學校受災過渡,讓局領導操心,兄弟學校受累,但作為教育的一線單位,工作絕不能過渡。在認真學習我教育局發(fā)的各種文件精神,積極尋找提升管理理念、提高管理方法,在學校全體領導班子成員分工合作和全體教師的認真努力下,與我校以往相比,有以下幾個方面有了明顯提高。

  一、以管理思想統(tǒng)領工作思路讓系統(tǒng)思考結合精細管理

  再學彼得圣吉博士《第五項修煉》,讓我們對學習型組織的建設有了新的認識,“學校一盤棋,全憑人提氣”是需要系統(tǒng)思考的,人是第一要義,我們緊緊把握這一要義。在具體工作中,我們也把人的工作作為第一重點,要想學生愛學、樂學,就要教師愛學、樂學,愛教、樂教。努力構建陽光教師、智慧學者,這需要多方面的政治思想工作,同時也體現(xiàn)了我們校本教研培訓的實效性。

  我校在去年教師隊伍建設和專業(yè)化發(fā)展積累一定經(jīng)驗的基礎上,今年來全盤考慮和研究的基礎上提出培養(yǎng)陽光教師、智慧學者。校本教研培訓真正以校為本,研究學習校本理念的專題會,老師們把“基于學!薄盀榱藢W!薄鞍l(fā)展學!比齻要義深入教研培訓中。

  如:今年的校本教研培訓中,我們安排了固定的“班級管理論壇”(全體教師參與,人人去談班級管理的問題和方法,班主任和任課教師的溝通、任課教師和非任課教師的協(xié)商,使全校教師都成為每一個學生行為習慣養(yǎng)成的示范和監(jiān)管,改變了學生只認班主任和任課教師的現(xiàn)狀,產(chǎn)生了“六部一角制”,實行“長官制度”等好的班級管理方法)。

  “教師師德演講會”、“教師心理座談會”(領導班子成員做了《淺析產(chǎn)生“體罰現(xiàn)象”的教師心理及對策》講座,從教師心理疏導和情感體罰方面比較深入地進行了分析和啟發(fā),從教師學習心理學理論和心理輔導技術,用心理學駕馭課堂教學,提升教學藝術幾個方面進行了對策研究,較好地消除了隱形體罰和情感體罰的產(chǎn)生)。

  同樣也根據(jù)教師提出的困惑,在實踐的基礎上進行集體研討,呈現(xiàn)教育的合力。

  我們?yōu)榻處熶佋O軌道、指點成長,以管理思想統(tǒng)領工作思路,讓系統(tǒng)思考結合精細管理。我校在編教師24人均大本在讀,其中10人已取得畢業(yè)證書。教師們還在今年完成了校本課程資源包《開啟數(shù)學思維的金鑰匙》和《閱讀欣賞》,正在交替實施,同時下一步要考慮富有探究性和深度思考的活動課程資源建設。

  二、以點帶面以面帶面

  管理中的'以點帶面是常用的辦法,面上工作的提升是每一個點的提高所影響的,點面結合是更加有效的,使管理扁平化,呈現(xiàn)出服務于學校中心工作的服務功能。以面帶面卻是新收獲,用一個面上的工作去帶動其他幾個面的工作,效果卻也不錯。

  如:我校錢煥玉老師申報的央電教館課題《信息技術在小學數(shù)學課堂教學中的有效整合研究》實施兩年以來,今年他們做出了調整。每個課題組成員擔負課題管理工作和研究工作,如其中一位課題組成員負責《課題跟蹤》,了解本課題現(xiàn)階段的研究現(xiàn)狀和新的思路方向,同時管理課題相關資源(網(wǎng)絡了解和期刊中的課題類似信息),然后完成《課題文獻研究報告》,支撐課題根據(jù)最新動態(tài)做成調整,以保證課題研究的前瞻性。還有一位課題組成員為兩個平行班做對比試驗研究,同時收集原始資料,形成評價對比,完成《對比試驗研究報告》,為課題提供數(shù)據(jù)支撐。

  這樣的方法在課題階段成果展示后,逐漸成為我校我部門工作的有效藍本,也成為了一種工作思路,以面帶面的效果在意料之外,同樣也在意料之中。下一步我們考慮讓工作更加有“度”。(長度、寬度、高度,適度、密度、精度)。

  三、讓教師引導家長建教師助學理念

  本年度,我們針對我校家長實際,針對家長流動性大,絕大部分文化水平不高,對教育理念和方法缺乏,難以實現(xiàn)家校聯(lián)動的現(xiàn)狀,同時也為了改變2>5的教育實際,我們提出了這一理念。

  如:在教師提供給學生的家庭作業(yè)中,我們要求提前寫好“家長意見”“家長簽名”“作業(yè)時間”等信息。在家長意見欄中提供“書寫情況”、“修改情況”、“學習態(tài)度”幾項,我們想引導家長進行家庭學習的指導和管理。在學期開始、中期、期末對家長進行溝通和方法的指導。

  在如:我們讓教師在課堂中建立“生本”理念,讓教師們在課堂中不僅親自指點學困生,同時也有學生幫助學困生,使課堂時間倍化,效果比較好。

  下一步,我們將繼續(xù)把這一亮點放大,逐步探討并形成一些好的做法和經(jīng)驗。

  我校今年也取得了一些成績。學校在統(tǒng)測中取得了近幾年來最好的成績,也被榮評為城關區(qū)教育先進集體,這是對我們極大的肯定和褒獎,同時也提出了更高的要求。教師們有多人獲得省、市、區(qū)級獎項,其中錢煥玉老師自行拍攝的錄像課《圓的周長》獲大、中、小學參加的第十二屆全國教學軟件大獎賽優(yōu)秀獎。學生也在各項活動中有一定的成績。

  我們會繼續(xù)努力,于艱難處顯精神,一句話,學校在過渡,我們的工作不過度,工作不但不會過渡,還要更進一步。

亮點工作總結11

  一、20xx年工作亮點

  (一)規(guī)范各項規(guī)章制度,強化日常管理,節(jié)能降耗成效顯著。制定了《財務管理制度》、《車輛管理制度》、《物品管理制度》等相關規(guī)章制度,進一步強化了日常管理,各項經(jīng)費與去年相比均有所下降,其中辦公費用下降了18%,公務用車運行維護費用下降了30%,公務招待費用下降了61%。

 。ǘ┘訌姍C關基礎設施建設,為機關工作人員提供良好的工作環(huán)境。年初以來,針對辦公場所陳舊、有關設施年久失修的情況,在局領導的重視下,在局相關科室、單位的支持下,辦公室對局機關辦公樓進行整體維修。為了保證日常辦公秩序,辦公室工作人員利用周末和節(jié)假日時間開展室內(nèi)電路及網(wǎng)絡線路維修等工作,得到了全局上下的一致認可。

 。ㄈn案管理更加科學,指導各經(jīng)辦機構進行檔案規(guī)范化管理。在完成了我局20xx年全年的收發(fā)文等文字材料的整理歸檔的基礎上,重點完成了全局檔案移交市檔案局工作。根據(jù)省人社廳455、456號文件要求,會同市檔案局形成了《關于做好全市社會保險業(yè)務檔案管理規(guī)范化達標驗收工作的意見》(盤人社[20xx]30號),并對各保險經(jīng)辦機構進行了檢查指導,取得了良好成效。

  二、20xx年工作安排

 。ㄒ唬┻M一步加強督辦工作。完善日常工作督辦機制,并常態(tài)化運行。針對收發(fā)文件的`政務辦理,逐一進行登記督辦;針對全局局務會議、局長辦公會議及其他以全局名義召開的會議的議定事項,根據(jù)會議紀要進行督辦。其中具有明確辦理時限的,嚴格按照辦理時限進行督辦;不具有明確辦理時限的,采取周督辦、月督辦、季督辦方式,及時跟蹤上報辦理進度等。

 。ǘ╅_展對供暖管線和供水管線檢修。

 。ㄈ┻M一步加大管理力度。在工作中逐步完善相關規(guī)章制度,繼續(xù)做好節(jié)能降耗各項工作。重點抓好食堂管理,重視食堂飲食、衛(wèi)生、消防安全工作,嚴把進貨“五關”,即嚴格進貨渠道關,物品進庫驗收關,操作程序規(guī)范關,飲食衛(wèi)生安全關,食品存放儲存關。不斷提高飲食質量,確保職工吃的放心、開心、舒心。

亮點工作總結12

  我校教科研工作緊緊圍繞學期初制定的教科研工作計劃,以贛教科【xxxx】6號文件《關于進一步加強和改進全區(qū)教科研工作的指導意見》為依據(jù),借助省鄉(xiāng)村骨干教師培育站站點、區(qū)“常青藤”教研寫聯(lián)盟的平臺,加快教師隊伍建設步伐,促進了學校內(nèi)涵發(fā)展。

  主要工作成績和亮點

  1.組建英語“冠英學科”團隊。

  教科室牽頭成立了英語“冠英學科”團隊,團隊成員3人,通過各種形式開展自學培訓,帶領廣大英語教師積極進行課堂教學改革,截止目前學科團隊已經(jīng)開展各及各類培訓活動6次。

  2.成立“常青藤”教研寫共同體。

  在區(qū)教科室的組織下羅陽小學與墩尚小學、新城小學、宋莊小學、城南小學、城西小學組建了“常青藤”教研寫共同體,本學期我校參與常青藤聯(lián)盟開展教科研活動2次,培訓人次達到40余人次,其中我校王偉偉教師在聯(lián)盟內(nèi)執(zhí)教一節(jié)教研課,受到好評。

  3.找準定位,積極開展英語學科教學改革。

  充分關注學生思維生長與發(fā)展,一直是教科室工作的核心,期初,教科室定位全鎮(zhèn)英語教科研工作主題為“基于思維導圖的小學英語簡約課堂”,本學期持續(xù)開展了4次專題教研活動研究,其中2次在完小,師生受益匪淺,圍繞教研主題其中發(fā)表文章2篇,立項課題3個。

  4.扎實打好理論基礎。

  本學期學校借助“常青藤”教研寫共同體,聘請專家為教科研骨干教師做教科研專題指導講座(陳建先),學校教科室定期向教師推薦理論研修閱讀書目,組織讀書交流,英語學科團隊自主訂閱《英語教師》、《瘋狂英語》、《中小學外語教學》、《教學設計》四本雜志,進行理論學習,為課堂教學改革打好理論的基礎。

  5.借力三大平臺,打造科研型教師。

  我校在全體教師的努力下,現(xiàn)擁有三大平臺,一是省小學英語鄉(xiāng)村骨干教師培育站站點,全市僅2家,二是“常青藤”教研寫聯(lián)盟(6家單位),三是“常青藤”教學聯(lián)盟(4家單位),一個學期以來,借力平臺,開展了諸多活動,省小學英語鄉(xiāng)村骨干教師培育站站點,于5月26日在我校舉行了站點揭牌儀式,同時在我校開展了全市的“全課程簡約英語課堂”教學研討專題活動,為全市英語骨干教師和我校教師帶來了豐富的科研大餐;“常青藤”教研寫聯(lián)盟(6家單位)本學期在宋莊小學舉行了啟動儀式,同時開展了課題專題培訓活動,5月份在墩尚小學開展了課題研討課和培訓活動,讓廣大教師明確了做科研的真正意義。

  6.借助“411”名師送培,積極提升教師教學素養(yǎng)。

  本學期“411”名師送培(小學英語)活動于xxxx年5月17日在羅陽小學舉行,由領銜的'團隊主持人仲麗領銜的專家團隊成員在區(qū)教育局師資科科長李志彬、副科長王濤的組織下,開展了“DailyReport在小學英語課堂中的運用與效果研究”專題研討活動,來自宋莊小學、墩尚小學、城南小學、新城小學、羅陽小學的32名教師參加了本次活動,本次“411”送培活動,實現(xiàn)了培訓形式多樣,培訓內(nèi)容豐富的目的,在擴大“411”名師示范引領作用的同時,進一步提升了農(nóng)村小學英語教師的專業(yè)素養(yǎng)發(fā)展水平。

  7.以賽促研,提高科研質量。

  本學期,教科室組織教師積極參加各級各類論文評比,尤其是“三大杯”其中參加五四杯論文36人、教海探航論文32人,教研寫能力大賽21人,每一次學校上報的論文教科室都要親自把關,為老師做好論文的指導工作,教師們通過論文撰寫、參加教研寫大賽不斷提升自身水平,真正做到了通過一次活動,成長一批教師,截止目前已公布的比賽結果有:五四杯論文獲獎19人,其中一等獎10人二等獎9人;本學期教師在主流期刊雜志發(fā)表文章4篇。

  8.關注課題研究過程,提高研究實效。

  本學期,教科室組織開展了相關的課題開題培訓活動,在培訓會上就課題開題后應該如何研究,怎么有實效研究,以及注意事項對課題主持人進行培訓,尤其是“十二五”市、區(qū)級規(guī)劃課題,教科室加強了課題中期的檢查,定期讓課題主持人匯報課題研究成果,及時化解研究過程中存在的問題,實現(xiàn)了問題解決的及時性,課題研究的實效性,截止本學期教師申報各級各類課題達到90個,目前已經(jīng)結題9個,立項4個,其他的正在等到結果。

  下一步工作設想:

  1.借助學科團隊,進一步強化科研的引領作用,充分發(fā)揮學科團隊成員的輻射作用。

  2.扎實開展好課題研究中期工作,因為部分立項課題還教師未結題,下一步要做好課題主持人的研究跟蹤工作,實現(xiàn)課題研究的實效性。

  3.開展課題主持人讀書交流活動,根據(jù)課題研究安排,定期開展課題主持人的讀書交流活動,實現(xiàn)課題研究的大融合,小特色。

  4.進一步做好教師的論文撰寫指導工作,真正從課堂中,尋找問題,思考問題,解決問題,寫有實效性的論文,棄應付式的論文。

  5.進一步做好學科的主題研究工作,如英語學科的“全課程簡約課堂”模式研究,如何借助思維導圖進行實現(xiàn),要繼續(xù)打磨,形成具有獨特個性的學科教研名片,真正實現(xiàn)科研、教學不分家。

  6.謀劃、安排好“常青藤”教研寫共同體的教科研活動,下學期我校將承擔共同體教科研活動,如何讓教師們更加享受到接地氣的科研大餐,成為下一步思考的話題。

  7.提前準備好優(yōu)秀教科室的創(chuàng)建工作。

  8.做好年底教科研工作的考評,教科研先進個人的評選工作,梳理匯總教科研成果。

亮點工作總結13

  一年來,我校在教體局、中心校的正確領導下,全校師生團結一心,求真務實,聚精會神干事,踏踏實實工作,在改善辦學條件,推進課程改革,規(guī)范辦學行為,實施素質教育等方面都做出了卓有成效的工作,取得了滿意的成績。下面,我就本校一年來工作情況做一下簡單匯報:

  一、德育為首,促進教育。

  本著“教書育人、服務育人、管理育人”的理念,幾年來,學校的少先隊工作從無到有,并逐步形成規(guī)模。注重師德師風教育活動,注重對學生進行安全、道德、理想等教育,增強了師生的安全意識和自我保護能力,規(guī)范了學生言行,加大對班主任管理力度,嚴格考核,增強了班主任的工作積極性、責任心。

  這一年來,學校組織開展了多項生動的德育主題活動!皯c祝五一”主題教育觀摩活動、“問候他人,感恩父母”感恩活動、“慶六一”活動、“慶教師節(jié)”活動、“慶國慶”活動、重陽節(jié)活動等大型節(jié)日活動以及讀書活動、安全教育活動等主題活動。同時,學校還邀請了法制副校長校作了精彩的專題講座,對學生進行了生動的普法德育教育。學校還十分重視升旗儀式和國旗下講話,把它視為德育的另一大陣地,在每周一或者重大節(jié)慶時候都要舉行升旗儀式,并且要求全體師生參與,做到嚴肅認真;在國旗下講話中,都要做到主題鮮明,最好能結合時政和節(jié)日,用講故事的形式對學生進行教育,所有講話稿都有記錄在案。另外,我校還注重學生的養(yǎng)成教育,堅持學生多元化評價學生,讓每個孩子看到自己的閃光點。借評選“星級評價”活動,將養(yǎng)成教育擴展到社會、家庭,形成教育合力。

  井井有條的德育設計,相得益彰的德育活動,使我校學生從低年級到高年級,逐漸明辨了是非,養(yǎng)成了文明的行為習慣。學校形成健康、文明的積極向上的校園文化。

  二、狠抓常規(guī)管理,提高教育教學質量

  亮點一:

  管理工作創(chuàng)新局面。各項管理制度科學化、規(guī)范化、制度化,學校本著“以人為本,和諧發(fā)展”的辦學理念,堅持構建和諧、人文的校園,讓多彩的校園處處體現(xiàn)教育。構建了校長負責制下的精細化管理模式,學校管理努力在“細”字上下功夫,在“實”字上求效果。學校強化目標管理,完善了各項制度,逐步形成了以制度管理人,實現(xiàn)了崗位責任制,突出人本管理,倡導人性化管理,融情于各種活動中去,在活動中增強教師的凝聚力和向心力,提高了教育教學效果,出現(xiàn)了新的.學習氛圍。

  亮點二:

  教學管理上新臺階。緊緊圍繞“規(guī)范管理,提高質量”這一中心目標,在教育教學工作中大膽探索、務實工作,更加注重對教學過程的監(jiān)控,充分發(fā)揮了教導處的作用;能經(jīng)常檢查課堂,檢查教師的教案、教學進度、教學效果、課堂紀律、作業(yè)批閱等情況,及時發(fā)現(xiàn)并解決教學中的一些問題。

  亮點三:

  教研活動扎實有效。本學期以“四步教學法”為抓手,大面積推進該課堂教學新模式,從而提高課堂效率,打造高效課堂,深化教學改革。實施四步教學法的出發(fā)點是以課堂教學的改革為契入點,提高學生學習的自主性,使我們的課堂教學動起來,使我們的課堂教學活起來,使我們的課堂教學效益高起來。這項工作是一個復雜的系統(tǒng)的工作,它的實施要求學校每一教職員工和學生都參與進來,要求我們在工作中做好本職工作并加強協(xié)作。做為學校管理層,要做好引領,營造良好的教學和研究氛圍。為此,我校就整個四步教學法的實施計劃分四個階段進行:

  第一階段:通過分組討論和教師大會,明確實施四步教學法的必要性和制定實施方案,使四步教學法的實施有初步的框架。

  第二階段,從教學觀念和行為習慣上對傳統(tǒng)的教學模式進行改變,使多數(shù)學科能按照四步教學法的理念去組織教學。主要通過組織觀摩課、進班聽課、分小組評課實現(xiàn)。

  第三階段,促使我們的課堂教學模式確實轉變,使教師的教和學生的學達到和諧,形成良好的教風和學風。主要通過聽課、說課、評課、反思來實施,對每個學科的實施情況進行測評,爭取每個學科都能過關。

  第四階段,對四步教學法實施過程的總結和反思,形成適合我校實際的教學模式,使我校的教學被主管理部門和社會認可,并推出一批成果,使我校在教研和教績方面出成果。

  四步教學法的實施不是一蹴而就的,需要我們耐心的去打磨。只有各方面做好本職工作并強化協(xié)作,經(jīng)常進行交流和勾通,才能使四步教學法在我校安家落戶,才能使四步教學法不僅有其形,而且有其神,達到我們實施的目的。

  三、長期開展廣泛的體育活動,活躍校園氣氛。

  加強體育鍛煉,提高學生的身體素質,是我校抓好學生素質教育的重要工作之一。學校積極倡導鼓勵全校學生參加體育鍛煉,充分利用學,F(xiàn)有的教學資源和體育設施,組織學生開展內(nèi)容豐富,形式多樣的體育活動,確保學生每天鍛煉一小時,以提高青少年體質,培養(yǎng)良好的體育鍛煉習慣,陽光體育在學校蔚然成風。每天的早晨、課間和放學后,操場上自發(fā)鍛煉的學生隨處可見,打乒乓球、跑步、跳繩,在學生的課桌或書包里隨時也能找出球拍、跳繩或毽子等體育用品。開展體育運動,讓本是農(nóng)民子弟的學生更深刻的錘煉了堅韌、剛強的性格,張揚了學生的良好個性,凝成了我校深厚的體育文化傳統(tǒng)。我校在今年呂村鎮(zhèn)組織的學生秋季運動會中取得了總成績第一的好成績。

  四、其他

  1、安全工作常抓不懈:

  學校把安全工作放在首位來抓,牢固樹立安全壓倒一切的意識,安全工作重于泰山,在開學工作安排會以后,我們就對學校內(nèi)外的安全隱患進行徹底排查。對學校的電線電路,學生學習設施進行了認真的檢查,有問題及時進行整改。向班主任發(fā)放安全教育宣傳資料,要求開學的第一堂課就是安全教育課,開學的第一周為安全教育周,教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全,不得做危險的事情,在家期間不能做危險的事情等等。我們還動員家長與學校聯(lián)合起來抓好對學生的安全教育和管理工作,放假期間我們給每一位家長發(fā)放了《給家長的一封信》向家長和學生提出了有關安全應該注意的事項,這封信對我校安全工作具有的很強的影響力,使全體家長的安全意識得到了更進一步的加強。

  2、改善辦學條件:

  今年以來,我校想方設法籌措資金,大力改善辦學條件,美化了育人環(huán)境,營造了良好的育人氛圍。基本實現(xiàn)了學!八幕眲(chuàng)建工作,既綠化、美化、凈化、硬化。成立由校長任組長的“四化”創(chuàng)建工作領導小組,強化創(chuàng)建工作;完善各項規(guī)章制度,規(guī)范創(chuàng)建工作;建立健全德育工作體系,樹立了團結活撥、文明和諧的良好校風;我校不僅新栽種各種花草樹木,修葺了綠化帶,并且投入大量資金,改建了校門和廁所,硬化了校園地面,對教學樓辦公室房頂進行防水處理,更換了門窗,增設了各種體育器材,增添了大量校園文化標語,美化了校園環(huán)境,去年12月份被評為縣級綠色學校;開展了經(jīng)典誦讀比賽、拔河比賽、乒乓球比賽等活動,豐富了學生的課外生活,給校園增添了濃郁的文化氛圍。

  3、創(chuàng)建書香校園

  我校著眼于學生的終身學習,著眼于教師的長遠發(fā)展,扎扎實實開展讀書活動,把讀書作為最長遠的備課,用讀書促進學生的全面、協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。重視讀書方法的指導,開設讀書課,營造讀書氛圍,鼓勵學生寫讀書筆記,在重大節(jié)日、紀念日辦手抄報。為促進讀書活動的順利開展,我校開展了講故事比賽、古詩詞情境表演等活動,取得了實實在在的成效。我校學生多次在鄉(xiāng)組織的作文比賽中取得了優(yōu)異成績。

  由于全校師生的不屑努力我校在20xx年取得了年終考核二等獎、教學質量優(yōu)秀獎。漫步校園,心曠神怡。濃郁的文體氛圍熏陶了在這里學習或學習過的學生,使他們更懂得做人,更懂得學習,更懂得生活。這就是我校“以文體為突破口,推進學校工作”育人理念的真實寫照。

  我們的奮斗目標是力爭把我校創(chuàng)建成社會信賴、領導放心、群眾滿意、學生向往的一所學校。

亮點工作總結14

  一、“十三五”工作亮點

 。ㄒ唬﹫猿帧叭椩瓌t”明確方向。

  一是堅持“融合配套”原則,按照“產(chǎn)業(yè)園區(qū)化、園區(qū)城鎮(zhèn)化、產(chǎn)城一體化”的思路,努力做好基礎設施功能、產(chǎn)業(yè)配套功能、城市承載功能、生態(tài)環(huán)保功能融合發(fā)展。

  二是堅持“規(guī)劃先行”原則,加強頂層設計、高位運作,高標準、高起點編制園區(qū)發(fā)展總體規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和其他專項規(guī)劃。

  三是堅持“生態(tài)環(huán)保”原則,守住發(fā)展和生態(tài)兩條底線,嚴格按照環(huán)保有關要求,在發(fā)展定位、項目準入、產(chǎn)業(yè)配套、政策導向等方面,引導項目和企業(yè)突出生態(tài)環(huán)保、資源節(jié)約與循環(huán)利用,實現(xiàn)生態(tài)發(fā)展、綠色發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。

 。ǘ⿲嵤叭椗渲谩蓖晟乒δ堋

  一是按照產(chǎn)業(yè)集聚、企業(yè)集中、土地集約的要求,采取扎實有效的措施,提高標準廠房利用率。共建成政府投資修建標準廠房xxx。xx萬平方米,累計入駐企業(yè)xxx戶,入駐企業(yè)使用面積xxx。xx萬平方米,入駐率xx。xx%。其中,xxxx年新入駐企業(yè)xx戶,新增使用面積xx。xx萬平方米。

  二是配置污水處理設施。依托城鎮(zhèn)或園區(qū)污水處理設施有效處理園區(qū)廢水,實現(xiàn)企業(yè)全納管、管網(wǎng)全覆蓋,污水應收盡收,截至目前,配置的污水處理設施日處理能力共計x。xx萬噸,累計建成管網(wǎng)xxx。xx千米。

  三是配置研發(fā)平臺。加強企業(yè)創(chuàng)新研發(fā)的指導和扶持,在碧江金豐錳業(yè)設立了錳研發(fā)中心、在大龍銀星集團設立了汞研發(fā)中心、在萬山遠盛鉀業(yè)設立了含鉀頁巖研發(fā)中心、在大龍金順電子設立了打火機研發(fā)中心等,以提高企業(yè)的產(chǎn)品研發(fā)和技術創(chuàng)新能力。

  (三)推行“三種模式”創(chuàng)新管理。

  一是創(chuàng)建“共建園區(qū)”模式,通過建設x·x產(chǎn)業(yè)園,逐步實現(xiàn)x轉型和x發(fā)展的“雙贏”。共建園區(qū)圍繞“一心三品一基地”產(chǎn)業(yè)布局,已落戶農(nóng)夫山泉、同德藥業(yè)、金瑞新材料等規(guī)模工業(yè)企業(yè)xx家,xxxx年完成總產(chǎn)值xxx億,稅收xx億。累計簽約x籍企業(yè)xx個,總投資xx億元。

  二是試水“飛地經(jīng)濟”模式,鼓勵工業(yè)欠發(fā)達區(qū)縣在交通條件、資源優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎相對較好的區(qū)縣建立“飛地園區(qū)”。其中,大龍石阡“飛地經(jīng)濟”產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設進展較快,已完成開發(fā)面積xxxx畝,政府投資修建標準廠房x。xx萬平方米,入駐企業(yè)xx家,建成投產(chǎn)企業(yè)xx家,xxxx年x—x月實現(xiàn)產(chǎn)值x。xx億元。

  三是發(fā)展“園中園”模式,鼓勵各產(chǎn)業(yè)園區(qū)立足實際,多方籌資,建立多形式、多功能的“園中園”。碧江高新區(qū)“食品產(chǎn)業(yè)園”,在食品產(chǎn)業(yè)生態(tài)、安全、規(guī)范發(fā)展方面走在了全省前列;德江經(jīng)開區(qū)建設的“創(chuàng)業(yè)孵化園”成功孵化了一批小微企業(yè),成效明顯。

 。ㄋ模┎扇 叭棿胧睆娀(jīng)營。

  一是建立《x市產(chǎn)業(yè)園區(qū)政府性債務風險應急處置預案》,指導和規(guī)范全市工業(yè)園區(qū)政府性債務風險應急處置工作,牢牢守住不發(fā)生區(qū)域性系統(tǒng)性風險的底線。截至目前,全市產(chǎn)業(yè)園區(qū)債務余額共計xxx。x億元,資產(chǎn)總額xxx。x億元,資產(chǎn)負債率xx。xx%,園區(qū)債務風險總體可控。

  二是搭建智慧企服平臺。由云上企服超市、大數(shù)據(jù)智能工具、企業(yè)成長大數(shù)據(jù)監(jiān)測系統(tǒng)及“一門式”智慧企服大廳四個部分構成,大廳前期共設置xx個服務示范窗口,線上線下同步設置xx大類別的企業(yè)全生命周期服務,目前已服務企業(yè)xxx多家,為企業(yè)運營中遇到的痛點問題提供可行性的'解決方案,助力企業(yè)快速發(fā)展。

  三是拓寬籌資渠道。建立了園區(qū)投融資平臺,通過PPP、EPC等手段開展融資工作;引導社會資本參與基礎設施建設和運營,部分園區(qū)在建設過程中采取村民土地入股等方式進行社會融資。

  (五)立足“三個抓手”推助發(fā)展。

  一是以“投資”為抓手,加快園區(qū)招商引資和項目建設。深入持久地開展實體經(jīng)濟三年攻堅行動,著力抓好園區(qū)產(chǎn)業(yè)招商、項目投產(chǎn)和質量提升,以投資帶動發(fā)展,增強后勁。

  二是以“升級”為抓手,指導園區(qū)特色化示范化發(fā)展。大龍開發(fā)區(qū)列入第一批國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集群名單、國家新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地,碧江經(jīng)開區(qū)獲批國家級雙創(chuàng)示范基地、納入國家大中小企業(yè)融通發(fā)展載體,今年經(jīng)省政府批復同意碧江經(jīng)開區(qū)變更為碧江高新區(qū)。當前,已啟動大龍開發(fā)區(qū)申報國家級開發(fā)區(qū)工作,碧江高新區(qū)正在整合x·x產(chǎn)業(yè)園申報國家級高新區(qū)和國家級綠色園區(qū)。

  三是以“考核”為抓手,調動全市上下園區(qū)建設激情。按照《推進產(chǎn)業(yè)園區(qū)工業(yè)高質量發(fā)展綜合考評辦法》要求,xxxx年以來,組織園區(qū)積極參與省工信廳組織的年度綜合考評和單項考核工作。xxxx年全市有x個園區(qū)共獲省工業(yè)和信息化園區(qū)考核獎勵資金xxxx萬元,xxxx年全市有x個園區(qū)共獲省工業(yè)和信息化園區(qū)考核獎勵資金xxxx萬元。

  二、“十四五”工作建議

 。ㄒ唬┳龃髨@區(qū)經(jīng)濟總量。圍繞x市x大產(chǎn)業(yè)鏈,結合農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命加快農(nóng)產(chǎn)品加工轉化,依托現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)基礎和資源優(yōu)勢,積極開展全產(chǎn)業(yè)鏈招商,加大招商引資力度,不斷充實園區(qū)企業(yè)數(shù)量,提升園區(qū)企業(yè)質量,夯實園區(qū)發(fā)展后勁。

 。ǘ﹥(yōu)化園區(qū)職能職責。適當減少園區(qū)社會管理職能,規(guī)范簡化園區(qū)績效考核指標,集中精力招商引資服務企業(yè),推動園區(qū)管委會從小而全的一級政府向專注園區(qū)發(fā)展的專業(yè)機構轉型,強化園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展導向。

 。ㄈ┐罅ν苿泳G色發(fā)展。堅守發(fā)展與生態(tài)兩條底線,協(xié)同推進新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、信息化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和綠色化,牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的理念,因地制宜支持各地園區(qū)發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟。

  (四)持續(xù)推動園區(qū)健康發(fā)展。認真貫徹落實《省人民政府關于推進工業(yè)園區(qū)健康發(fā)展的指導意見》,充分發(fā)揮工業(yè)園區(qū)(經(jīng)濟開發(fā)區(qū))在全市經(jīng)濟社會發(fā)展中的引領示范和輻射帶動作用。著力推動大龍開發(fā)區(qū)創(chuàng)建國家級開發(fā)區(qū)、xx高新區(qū)創(chuàng)建國家級高新區(qū)工作。

亮點工作總結15

  構建和諧警民關系,密切同人民群眾的血肉聯(lián)系,是我們黨的根本宗旨對公安工作的本質要求,是新形勢下做好公安工作、維護社會穩(wěn)定的根本保證,也是公安機關“三項建設”的重中之重。20xx年初至今,文匯派出所以警務創(chuàng)新為契機,不斷加強社區(qū)警務建設,積極探索和諧警民關系建設新舉措,做大做強社區(qū)警務工作,充分發(fā)揮社區(qū)民警服務、管理、防范工作職責,我所出實招,辦實事,建機制,傾力打造社區(qū)警務亮點精品工程。

  一、開創(chuàng)了以“社區(qū)警務、社區(qū)綜治、出租房屋和暫住流動人口管理、數(shù)字化遠程服務”為內(nèi)容的四位一體工作模式,取得了良好的社會效果。

  今年以來我所依托青華社區(qū)綜治聯(lián)管中心,不斷發(fā)揮社區(qū)警務在綜治聯(lián)管中的重要作用,針對我所轄區(qū)內(nèi)的青華社區(qū)的實際情況創(chuàng)造性的提出了四位一體工作模式,通過整合社會資源,動員社會力量充實了基層治保組織,形成了宣傳、咨詢、調解一條龍服務,同時利用了綜治部門的協(xié)調作用加強了與工商、稅務、電信、社保、銀行、衛(wèi)生、計生等部門的信息溝通和交流,實現(xiàn)社會公共信息資源和警務信息資源的協(xié)同共享,互為所用。

  并且拓寬情報信息收集渠道。加強和規(guī)范情報信息的采集、錄人工作,實現(xiàn)公安基層基礎工作從傳統(tǒng)意義上簡單的人口管理、行業(yè)管理等方式向掌握、控制信息為主的方式轉變,使基層基礎工作更多地以情報信息的形式表現(xiàn)出來,全面推進社會管理工作的信息化步伐。

  一是社區(qū)民警在加強管理的同時,不斷突出服務職能,圍繞社區(qū)居民的需要,開展了上門辦理二代身份證和暫住證等服務,同時加強法律知識宣傳,印制宣傳品發(fā)放到居民手中,在社區(qū)開展法律咨詢、消防知識宣傳、家庭安全防范講座等服務,為居民現(xiàn)場解答相關法律知識,提供法律援助。今年,社區(qū)民警從該社區(qū)累計采集各類信息2700余條,接受群眾求助700余次,調處各類糾紛335次,抓獲各類違法犯罪分子29人。

  二是社區(qū)民警將社區(qū)服務站、工作管理片、小區(qū)管理點、居民住宅樓等四個層面進行分類分片管理,提高了社區(qū)的整體防范能力,并且建立了定期情況通報制度,定期將預警信息、服務信息、政策法規(guī)等向社區(qū)居委會進行通報,同時社區(qū)居委會將轄區(qū)的流動人員變動情況以及出租房屋變動情況向派出所進行反饋。使社區(qū)警務工作長了腿、多了眼,將平時難以收集到的信息,比如出租房屋人員作息時間等情況,通過居委會的工作能夠比較完整和隱秘的收集上來。

  三是青華社區(qū)警務室依托了社區(qū)出租房屋與流動人口綜合管理站,招聘4名具有大學學歷的綜合管理員,配備微機4臺,打印機2臺,不斷完善“信息采集、信息錄入、跟蹤管理”三項制度,全面加強以出租房屋為重點的流動人口落腳點管理,確保了暫住流動人口信息的'及時性、準確性和鮮活性。目前轄區(qū)出租房屋和流動人口納管率達到了100%,有效預防和減少了流動人口違法犯罪。

  四是按照“廣域化覆蓋,整體化推進,重點化突出,社會化為主”的原則,積極推進社區(qū)技防建設,凡屬開發(fā)商建設的小區(qū),由開發(fā)商解決技防設施,凡屬單位自建小區(qū),由建設單位自行解決,凡屬破產(chǎn)企業(yè)職工居住小區(qū)、主要街道、集貿(mào)市場、學校等部位,由政府解決,積極構建了社會化、市場化和多元化的技防建設格局,保證了轄區(qū)技防設施無縫隙覆蓋。在警民聯(lián)系點內(nèi)建立社區(qū)數(shù)字化電子監(jiān)控信息指揮系統(tǒng),將轄區(qū)內(nèi)全部技防設施統(tǒng)一納入指揮系統(tǒng),實施24小時監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)情況及時處理,有效地維護了社區(qū)的安全穩(wěn)定。20xx年初,社區(qū)民警接到轄區(qū)群眾報警稱其電動車被盜。民警根據(jù)監(jiān)控視頻,鎖定了盜竊電動車違法嫌疑人的衣著特征,并通過連接到警民聯(lián)系點內(nèi)的網(wǎng)吧內(nèi)部監(jiān)控系統(tǒng),鎖定了嫌疑人的體貌特征。經(jīng)過民警一周時間的努力,終將嫌疑人冀某和孫某抓獲,收繳被盜電動車一輛,現(xiàn)該兩名嫌疑人已被依法行政拘留。

  針對社區(qū)空巢老人,留守老人,弱勢群體,社區(qū)民警在街道和社區(qū)居委會的幫助下,給他們安裝了無線一鍵通,建

  立了數(shù)字化援助服務系統(tǒng)。不管在任何情況下,只要有事求助,一按無線報警器,社區(qū)服務中心的平面圖上立即顯示報警方位,電腦上會顯示老人的姓名、住址、日常健康狀況及家人的聯(lián)系方式等信息,并能以短信的方式通知社區(qū)民警和家人,同時打印出警派遣單,值班人員也會立即趕赴事發(fā)地點,實施第一時間雙重救助。目前,我們已為社區(qū)的81戶空巢老人安裝了此系統(tǒng)。08年以來,已有36位人次通過該系統(tǒng)第一時間得到了社區(qū)民警的救助。09年7月份的一天深夜,家住青華社區(qū)某小區(qū)75歲的鞠大爺突發(fā)心臟病,由于家中沒人,鞠大爺摁響了社區(qū)的報警器。社區(qū)民警收到短信后,馬上了解到鞠大爺?shù)幕厩闆r,及時撥打了120,并立即攜帶速效救心丸趕赴鞠大爺家中,后鞠大爺在社區(qū)民警和醫(yī)生的救助下,轉危為安。數(shù)字化援助系統(tǒng)的使用,贏得了轄區(qū)空巢老人的高度贊譽,他們視社區(qū)民警為自己的子女,熱情的聲稱社區(qū)民警就是他們的“及時雨”。

  有了社區(qū)警務室和廣大人民群眾的共同參與,文匯派出所在“防”字上下功夫,在“破”字上做文章,積極推行社會治安預警制度,加強群防群治防控體系建設,加大治安巡防工作力度,對轄區(qū)重點區(qū)域實行不定時巡邏,有效遏制了案件的高發(fā)勢頭,社會治安日趨穩(wěn)定。20xx年以來,轄區(qū)內(nèi)刑事發(fā)案同比下降13%,治安案件同比下降12%,可防性案件同比下降24%。

  二、開創(chuàng)了一條警愛民、民擁警,警為民、民助警,警民魚水情深的平安和諧之路。

  今年以來我所唱響親民愛民主旋律,把愛民主題實踐作為一項長期活動,積極走訪服務對象和弱勢群體,扶貧幫困,排憂解難,努力為轄區(qū)群眾做好事、辦實事、解難事。結合大走訪和愛民實踐活動,廣泛深入基層,始終滿懷關愛之心,理解幫助群眾,特別注重關注五保戶、貧困戶、孤寡獨居老人等“弱勢群體”的權益和生活,提供力所能及的幫助,讓群眾感受到黨和政府、公安機關的關懷和溫暖,樹立公安機關愛民為民的良好形象。家住勝安居委會百貨大樓家屬區(qū)的劉兆英老人,今年80歲了,無子女,到老年孤身一人生活,悲苦無助。社區(qū)民警商慧玲了解到這一情況后主動擔負起幫助老人的重任,定期上門照顧老人的生活,并幫助老人調解了和鄰里之間的關系,使老人得到來自他人的關愛和幫助。

  為了幫助群眾解決現(xiàn)實問題,方便群眾日常生活,社區(qū)民警在工作中不斷總結創(chuàng)新。為了解決老年人就醫(yī)難、看病難、行動難的問題,社區(qū)民警專門制作了便民服務愛心卡,將社區(qū)醫(yī)生、物業(yè)、居委會及送水的、保潔的聯(lián)系電話制成卡片,在走訪中將便民服務愛心卡送到小區(qū)70歲以上老人的手中的,老年人只要通過撥打卡片上的電話號碼,就可以聯(lián)系到社區(qū)民警或者時醫(yī)務人員及其他服務人員。這就解決了老年人行動不變,就醫(yī)難的問題。

  在許多社區(qū)群眾眼里,刑釋解教人員就是一顆“定時炸彈”,避之唯恐不及。商慧玲認為,打擊懲治犯罪分子固然重要,但幫助刑釋解教人員浪子回頭,重新融入社會,將其轉化為維護社會治安的積極因素同等重要。在與刑釋解教人員的交往中,社區(qū)民警總結了“三步工作法”。第一步對他們進行再教育,因人而異,使他們知法、守法,矯正不良行為,重新喚起生活的勇氣和信心。第二步對他們關心、體貼,加強感情溝通和交流,使他們感受到人格得到了尊重,讓他們知道社會對他們的認同和接受。第三步幫他們辦實事,解決生計問題。主動與用人單位聯(lián)系為他們安置工作,使他們感到社會大家庭的溫暖,安心生活。在勝安社區(qū)居委會的轄區(qū)內(nèi),有一名服刑十五年刑滿釋放人員,在服刑期間,妻子將房子賣掉帶孩子改嫁。他刑滿釋放后看到自己妻離子散、被原工作單位除名,對生活失去了信心,社區(qū)民警了解情況后,及時上門走訪,不但做好對其教育感化工作,而且?guī)退业揭环葜屑壓腹さ墓ぷ,月收?0xx元。他現(xiàn)在不僅又重新組織了家庭、而且還能做到幫助別人。

  今年以來,社區(qū)民警民警共送證上門110人次,為群眾上門送身份證2600余個,幫扶困難群眾31戶,慰問困難學生50人次,為群眾辦好事200余件,收到群眾送來的錦旗、感謝信13面(封),社會各界對派出所工作給予了高度評價。

  目前我所以社區(qū)警務為載體,以社區(qū)聯(lián)管中心為力量和手段,以創(chuàng)建平安社區(qū)活動為基本形式,以人民群眾反映最強烈的問題為著眼點,以群眾是否滿意為最高衡量標準,從管控、防范、服務著手,高標準、高質量、全面社區(qū)警務工作。

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