大學(xué)高校生活部工作計劃
工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。大學(xué)高校生活部工作計劃,我們來看看下文。
篇一:大學(xué)高校生活部工作計劃
一、 指導(dǎo)思想
全心全意與學(xué)校各大部門協(xié)調(diào),為同學(xué)們服務(wù),想同學(xué)之所想,急同學(xué)之所急,力爭為廣大學(xué)子塑造一個更加美好而舒適的校園學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
二、 部門簡介
是學(xué)校的強大后勤部門,是學(xué)校學(xué)生會的重要部門之一,主要圍繞學(xué)校全體師生的生活環(huán)境、健康衛(wèi)生開展工作;本著“積極主動,全面周到,用心細致”的工作宗旨,為學(xué)校全體師生服務(wù):主要任務(wù)就是幫助同學(xué) 們解決生活方面所面臨的問題,引導(dǎo)同學(xué)們適應(yīng)、融入大學(xué)生活。
三、 部門規(guī)章制度及建設(shè)
總則
作為學(xué)校的強大后勤部門,為我校的各項工作的順利開展提供了強大的后方支援,生活部本著“積極主動,全面周到,用心細致”的宗旨,全心全意為學(xué)校全體師生服務(wù)。“無規(guī)矩不成方圓”為了保證部門各項工作能夠順利進行,加強內(nèi)部管理,強化組織建設(shè),提高成員思想素質(zhì)和工作能力,特制定一下規(guī)章制度:
。ㄒ唬├龝贫
例會是生活部工作組織和自我管理的一項重要內(nèi)容。通過會議可以及時的制定安排和總結(jié)工作,并及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足,及時傳達學(xué)校的工作安排和有關(guān)通知。
例會次數(shù)、時間、地點:
1. 次數(shù):每兩周召開一次例會
2. 時間:從第一周起,每隔一周的周五晚上19:30
3. 地點:學(xué)校的大堂(具體地點由部長通知)
例會或會議參與者所要履行的職責(zé):
1. 提前五分鐘到會,不遲到、不早退、不曠會。
2. 會議均實行簽到制度,請要得到部長批準(zhǔn),非緊急情況下不得他人代
請。
3. 按會議通知內(nèi)容的要求,積極準(zhǔn)備,會上踴躍發(fā)言,縮短會議時間,
提高會議效率。
4. 出席會議時全體到會成員必須自帶筆記本和筆,并做好會議記錄。
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1.要時刻謹(jǐn)記部門宗旨“積極主動,全面周到,用心細致“, 為學(xué)校和學(xué)校建設(shè)作奉獻的精神樹立高度的主人翁責(zé)任心,
努力工作,保證質(zhì)量,按期完成上級交給的各項任務(wù)。
2.全體成員應(yīng)當(dāng)自覺遵守各項規(guī)章制度,按照有關(guān)準(zhǔn)則約束自己的言行。
3.對工作認(rèn)真負責(zé),努力掌握生活部的各項工作技能。
4.在部長的領(lǐng)導(dǎo)下,積極參與各項活動組織工作,并積極提出合理建議。
5.密切關(guān)注校園生活動向,為同學(xué)們提供力所能及的幫助,服務(wù)與同學(xué)。
6.配合其他部門開展工作,積極為全體學(xué)生服務(wù)。
7.如有成員需要退出部門,必須提前一個月向?qū)W生處打申請報告,并說明理由。對擅自離職的部門成員,學(xué)生會將在征求學(xué)校意見的基礎(chǔ)上,參照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的批評教育。
(三)附則
本章程屬于學(xué)生會生活部,經(jīng)過多次修改通過后執(zhí)行,本制度自頒布之日起執(zhí)行。
針對制度制定一下獎懲規(guī)則:
例會
1.堅持例會早到或按時到達,遲到者扣1分,不到者扣5分請假者扣2分早退者扣1分;
2.例會中開小差或影響到例會的正常進行者扣10分; 3.3次或3次以上不參加例會者直接開除學(xué)生會。
值班
1.值班不到者扣2分;
2.值班時不盡職,導(dǎo)致物品損壞或丟失者扣5分。
活動
1.參加活動人員必須提前10分鐘到場,遲到者扣5分,不到者扣10分;
2.活動中聽從上級安排,不可擅自離崗,違者扣5分;
3.個人行為影響到活動的正常開展的扣10分;
4.活動結(jié)束后留下簽退,違者扣5分;
5.活動材料遲交者扣1分,不交者扣5分;
其他
1.把自己的工作推給別人的扣5分;
2.工作總結(jié)計劃時敷衍了事者扣5分;
3.個人行為有損學(xué)生會形象者扣15分;
4.半學(xué)期不參加活動者直接開除
獎勵
1.例會中積極發(fā)言提意見的加2分;
2.工作積極勤奮踏實的加5分;
3.在各種活動中表現(xiàn)突出,貢獻大的加10分
。ㄋ模┎块T建設(shè)
部門設(shè)部長一名,副部長兩名。
部長: 統(tǒng)籌生活部各項工作,完成上級分配的任務(wù);團結(jié)部里的同
學(xué),關(guān)心新干事的成長和發(fā)展,及時發(fā)現(xiàn)并幫助有困難的干
事;積極聯(lián)系學(xué)生會其他部門,其他學(xué)生組織負責(zé)人,加強
交流與合作。
副部長: 協(xié)助部長開展各項工作,牽頭部長指定的某方面工作;協(xié)調(diào)
各處的工作開展;主要負責(zé)日;顒拥慕(jīng)費收取,學(xué)生會財
物保管。
四、 工作內(nèi)容
。ㄒ唬┡浜蠈W(xué)校和學(xué)生會各部門的相關(guān)活動
作為生活部在學(xué)生會工作的又一個重點工作, 從整個學(xué)生會的大局出發(fā),結(jié)合生活部的特點和優(yōu)勢,積極協(xié)作其他各部門的工作。工作重點將放在生活部所負責(zé)的安全和后勤方面。總之,希望經(jīng)過我們的努力能夠在校內(nèi)樹立“有困難,找生活部”的工作理念。
(二)創(chuàng)新方面
針對實際情況,生活部為本學(xué)期的計劃做出了以下規(guī)劃:
1.做有關(guān)食堂的調(diào)查問卷。
2.每兩周一至兩次對宿舍進行不定期檢查,檢查內(nèi)容主要包括宿舍衛(wèi)生和宿舍安全。
3.每周將公布檢查結(jié)果,指出各宿舍和各班級存在的問題,要求其進行整改。4.不定期召開在衛(wèi)生檢查中成績較差的宿舍舍長會議,指出問題,明確責(zé)任 。
5.結(jié)合學(xué)校實際情況在下一年將評選文明宿舍和文明班級 。
6.我部每周召開例會,總結(jié)上周工作情況并布置下周工作任務(wù)。
7.開辟系生活宣傳欄,做一些豐富精彩的生活常識宣傳。
小結(jié):我部所有成員將以最大的熱情,最積極的態(tài)度投入到工作中,配合好各個部門的工作,使我系的各項工作有條不紊地開展。
廣西培賢國際職業(yè)學(xué)院學(xué)生會生活部 二〇**年十一月七日
篇二:大學(xué)高校生活部工作計劃
新學(xué)期開始,為了更好的貫徹文學(xué)院研究生會關(guān)于有計劃地開展學(xué)生工作的方針,實現(xiàn)部門設(shè)立的宗旨,在認(rèn)真總結(jié)以往工作的基礎(chǔ)上,本著“高效率完成例行工作,培養(yǎng)優(yōu)秀工作人員,更好的服務(wù)廣大同學(xué),贏取老師同學(xué)的認(rèn)可,為本學(xué)期部門工作更好開展奠定基礎(chǔ)創(chuàng)造條件”的工作方向,將本學(xué)期的工作安排如下:
一、生活部設(shè)置
1.部門機構(gòu)設(shè)置包括:副部長和干事。
2.部長負責(zé)在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、主席團的指導(dǎo)下統(tǒng)籌整個部門的總體工作,為部門發(fā)展制定方向,協(xié)調(diào)部門的內(nèi)部關(guān)系,抓好內(nèi)部建設(shè),做好學(xué)院跟部門的橋梁工作;
3.部長、副部長負責(zé)落實各年級分會部門的具體工作,協(xié)助部長管理好部門工作,保證部門工作正常運行,協(xié)調(diào)干事關(guān)系,分配干事任務(wù)。
4.干事服從部長、副部長分配,做好部門的各項具體工作。
二、生活部工作計劃
1、迎新工作(20**年9月6日)
迎新是每一屆工作的開始,生活部迎新的主要工作是:
A、做好整個迎新工作的物資準(zhǔn)備工作。
B、新生報到時的各項工作。
C、為新生辦理醫(yī)?āW(xué)生證等個工作
D、認(rèn)真完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、主席團交代的各項工作
2、教師節(jié)活動(20**年9月10日)
每年的教師節(jié)為彰顯人文關(guān)懷,我院研究生會都會給學(xué)院全體教師送上一份精美的禮物,今年的教師節(jié)在開始后不久,恰逢中秋節(jié),因此在禮物的準(zhǔn)備上,生活部要提前做好準(zhǔn)備。提前準(zhǔn)備好禮物方案,制定預(yù)算,決算和禮物的采購工作,確保全院教師感受到學(xué)院的人文關(guān)懷。
3、招新工作(20**年9月中下旬)
招新工作緊隨迎新工作之后,關(guān)系到生活部未來一年里工作的正常運作,招新對象是文學(xué)院20**級全體研究生,主要負責(zé)生活方面事務(wù)。因此我們秉持著擇優(yōu)的原則認(rèn)真完成招新工作。
A、根據(jù)學(xué)院要求及時上交招新計劃,包括人數(shù)、能力要求等。
B、加大對生活部的宣傳力度,吸引更多新生報名生活部干事一職。
C、跟隨研會大部隊下寢室宣傳,及時收集報名表,篩選報名人員。
D、招新當(dāng)天,秉持著公平公正原則對競職人員進行考核、篩選。
4、新干事培訓(xùn)工作(20**年10月)
作為提升部門業(yè)務(wù)水平的重要手段,是部門發(fā)展一個不可缺少的重要環(huán)節(jié)。所謂培訓(xùn)也就是:一方面,將上一屆的交流總結(jié)得出經(jīng)驗和教訓(xùn)傳授給新干事,讓他們少走彎路;另一方面,把平時工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出討論,尋求解決辦法,對工作中值得發(fā)揚的`部分拿出來讓部門成員一起學(xué)習(xí)。這樣不僅能偶提高部門的內(nèi)部溝通,加強部門內(nèi)部凝聚力,及時發(fā)現(xiàn)問題并靈活解決,有利于部門的不斷發(fā)展。
5、女生節(jié)活動(20**年3月)
女生節(jié)是生活部的特色活動、每年3月7日學(xué)院將給文學(xué)院全體女生送上一份精美的禮物,由生活部承辦。在此之前,生活部要提前完成方案交予學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審批,做好活動的預(yù)算、決算、購買等工作。分工合作,在全體研會成員的集體努力下,完成女生節(jié)禮物的順利派送。
6、換屆選舉工作(20**年5月)
積極配合整個研會工作,做好下一屆研會的選舉工作,做好工作的交接,努力站好最后一班崗。
三、生活部的常規(guī)工作
1、協(xié)助學(xué)院其他部門做好各項活動的后勤服務(wù)工作。
2、完成三個年級研究生信件的派送
3、完成新生學(xué)生證的發(fā)送、火車優(yōu)惠券的購買,醫(yī)保的辦理、寒暑假火車票的訂購等工作
四、生活部內(nèi)部建設(shè)
1、宗旨:積極主動,工作細致,服務(wù)同學(xué)。
2、落實部門規(guī)劃:
A、部長負責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃、分配各項工作,副部長負責(zé)協(xié)助部長的工作,干事在部長的指導(dǎo)與安排下負責(zé)具體的工作。
B、生活部各成員要積極參加各項學(xué)校學(xué)院舉行的大型活動,不得無故推托,各成員每次參加活動的情況都必須進行記錄;
C、舉行各種活動的支出需開具體的發(fā)票,以待日后的報銷(發(fā)票及時統(tǒng)一上交);
D、生活部每個月至少開一次部門會議開會時各成員不得無故遲到、早退缺席,有事不能參加者必須提前十小時向部長請假;創(chuàng)造良好的部門文化,部門成員之間互相友好、和諧共處,做到工作中無等級差別;學(xué)習(xí)工作之余開展部門集體活動,增強我們部門團隊的凝聚力。
以上是生活部本學(xué)期的工作的初步計劃,在實際工作當(dāng)中我們將不斷完善和發(fā)展我們的計劃。在開展自己工作的同時將積極與兄弟部門密切合作,努力為廣大同學(xué)服務(wù)。同時,我們將積極接受院領(lǐng)導(dǎo)及廣大同學(xué)的監(jiān)督,希望廣大同學(xué)能夠提出意見,我們將認(rèn)真總結(jié),以不斷的改善自身工作,爭取更好地服務(wù)大家!
文學(xué)院研究生會生活部 二零**年八月七日
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