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學校年度工作計劃

時間:2024-09-28 04:50:02 工作計劃 我要投稿

關于學校年度工作計劃集合五篇

  時間過得可真快,從來都不等人,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),寫一份計劃,為接下來的工作做準備吧!你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的學校年度工作計劃5篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

關于學校年度工作計劃集合五篇

學校年度工作計劃 篇1

  XXXX中學創(chuàng)辦于1998年,經三次改制后,幾經風雨滄桑,終于塵埃落定,從今年開始,實行公辦體制。這對學校來說,是承前啟后,繼往開來的一年,面臨著前所未有的機遇和挑戰(zhàn)。學校行政、支委、工會、各年級各部同心同德、通力合作,卯足干勁,準備續(xù)寫實驗中學的新篇章。在群策群力的前提下,將20xx—20xx年度學校工作計劃如下:

  一、指導思想

  以《教育法》《教師法》《未成年人保護法》以及科學發(fā)展觀、十七屆六中全會精神為指導,全面貫徹黨的教育方針,深入實施教育規(guī)劃綱要,以促進規(guī)范管理為重點,以“正風氣,抓落實,求突破”為落腳點,以“提供學生終身受益的優(yōu)質教育,鑄造教師成就自我的精神家園”為宗旨,以開展“高效課堂”建設和推進“養(yǎng)成教育”為契機,以完善學校內部管理機制為手段,堅持科研興校和特色立校的辦學思路,堅持“人本科學、精細規(guī)范”的管理模式,充分調動各方面的積極因素,進一步提高辦學水平,提高全體教職工的思想覺悟和業(yè)務素質,形成學校、教師、學生、社會共贏的辦學格局,努力辦人民滿意的教育。

  二、奮斗目標

  (一)總體目標:

  建設一支愛崗敬業(yè),求真務實,治學嚴謹?shù)慕處熽犖?讓學生做到人格自尊,行為自律,學習自主,生活自理,保持全縣校風最佳;教師樂教,學生樂學,師生幸福指數(shù)不斷提升,進一步繁榮和諧進取的校園文化。

  (二)德育工作:

  1、努力實現(xiàn)校園安全零事故,學生思想品德合格率為100%,保持全縣校風最佳;

  2、學生在校內、校外及家中,遇見老師(長輩、鄰居、同學等)能堅持主動禮貌問好;

  3、學生無亂扔垃圾現(xiàn)象,校園干凈整潔;

  4、學生會注重個人衛(wèi)生,頭發(fā)、指甲、口腔、皮膚、衣服等保潔符合學生基本要求;

  5、進一步規(guī)范校服、?ǖ慕y(tǒng)一穿戴要求,注重學生的整體精神風貌。

  6、統(tǒng)一規(guī)范學生上下課的禮貌用語;

  7、興趣與才藝活動善始善終,特色鮮明,學生興趣濃,才藝成果明顯。

  (三)教學科研工作:

  1、高三高考確保完成教育局定目標任務;

  2、高二學考一次性合格率確保完成教育局定目標任務;

  3、全縣高一高二期末調研考試優(yōu)秀人頭數(shù)各年級保四爭三;學科平均分保全縣第四,部分學科進入全縣第三,有學科進入全縣第二、第一,消滅五名及以后的學科;高中部體育五項素質測試合格率達95%以上;縣級高效課堂教學比武有2人次以上獲一等獎;

  4、初中部素質教育考核綜合評價(文化+體育中考)全縣排名保二爭一;七、八年級期中、期末及格率90%,優(yōu)秀率70%;

  5、初中部實驗考查、英語口語測試、特長生認定成績要處全縣領先地位;

  6、初中部教師教學工作責任心、教學方法、教學藝術等家長、學生滿意率95%;

  7、力爭養(yǎng)成教育示范校、高效課堂示范校、常規(guī)管理示范校全部掛牌。

  三、工作思路

  (一)積極整章建制,確保學校平穩(wěn)過渡

  學校體制模式改變,教師結構大幅調整,學校經費來源變化,學校發(fā)展重新定位等等,伴之而來,學校相關各項制度和方案,都將重新完善甚至重新制定。所以,這一學期,整章建制工作將是學校工作中一項重要的內容。各個部門,各線主管責任人,要根據(jù)學校管理體制的變化,建立健全,調整完善各項管理制度和工作方案,確保各項工作有制度,各項責任有擔當,人本科學、規(guī)范精細,學校平穩(wěn)過渡且穩(wěn)妥發(fā)展。

  (二)著力隊伍建設,確保教師專業(yè)成長

  今年,我校教師大幅異動,工作適應難度加大。如何盡快統(tǒng)一思想,磨合融洽,積極適應新的工作和環(huán)境,具備較強團隊執(zhí)行力和凝聚力,打造優(yōu)質師資隊伍,同時加強教師專業(yè)培訓,著力課堂教學研究,著眼教師專業(yè)成長,這項工作非常重要。

  學校將繼續(xù)著力思想引領和意識導向,統(tǒng)一思想,提高認識;

  加強三風建設(干部作風、政風行風、師德師風),規(guī)范辦學行為和教育教學行為;

  定期聘請專家和名師來校講座,不斷更新教學觀念和育人理念;

  教務處和教科室要精心策劃和安排教學競賽和比武,提供學習提升載體。教研組認真組織教學說授評活動,互相促進和提高

  (三)加強德育工作,致力全縣校風最佳

  加強學生養(yǎng)成教育,繼續(xù)強化“全縣校風第一”的目標意識。在日常生活和學習過程中,通過反復地、長期地培養(yǎng)和訓練,讓同學們養(yǎng)成良好的行為習慣。以教育為先導,以行為訓練為基礎,以規(guī)章制度為保證,以檢查督促為載體,從小事抓起,注重細節(jié),逐步積累和提高,最終實現(xiàn)習慣的內化和養(yǎng)成。強化責任教育、落實愛心教育、促進上進教育、狠抓秩序教育、加強禮儀教育、強調衛(wèi)生教育、著力愛校教育等。突出重點(環(huán)境衛(wèi)生、集體跑操、升旗儀式、愛校教育),狠下功夫,形成亮點。學校將繼續(xù)按照教育局關于養(yǎng)成教育的精神和要求,繼續(xù)強力推進。不斷優(yōu)化校風校紀,致力“全縣校風最佳目標”實現(xiàn)。

  (四)推進高效課堂,確保教學質量品牌

  一是完善制度,強力推進,強化教師高效課堂建設意識。二是積極探索和改革,構建全新課堂教學模式。三是創(chuàng)建名師工作室,啟動名師帶動戰(zhàn)略,加強中青年教師培養(yǎng)培訓,開展教育教學重點問題研究,加強學科教學教研團隊建設,破解學科教學難題,引領學科教學健康發(fā)展。四是目標引領:高中質量進入全縣三甲(二本突破200大關,重本位居全縣第二、學考進入前五之列)初中質量引領全縣,綜合排名位居首位(力爭平均分、合格率、優(yōu)秀率均居全縣第一)。

  (五)堅持特色發(fā)展,打造美術特色名校

  新的學期,學校將致力美術特色方向發(fā)展,發(fā)揮美術教育的中介作用,營造良好的育人環(huán)境,為學生個性特長的發(fā)展創(chuàng)設最佳的教育影響,促進學生德智體美勞和諧發(fā)展,全面提高教育質量。使學校與學生共同成長,成為具有美術教育特色的學校。根據(jù)我校實際情況,確定發(fā)展規(guī)劃,定出發(fā)展目標 (一年起步、兩年規(guī)范、三年成功、五年成名、八年成為特色學校)、制訂實施方案。

  (六)加強引領導向,打造和諧精神家園

  注重思想引領、意識導向;堅持校務公開,強化主人翁精神;加強工會工作,強化民主管理和監(jiān)督作用;以活動、協(xié)會為載體,強化教師健康快樂意識。堅持“人本科學、精細規(guī)范”管理;加強養(yǎng)成教育,保證良好三風(班風、學風、校風);發(fā)揮學生會、團委會作用,強化學生自主管理、自主教育;以活動、社團為載體,陶冶學生情操,提升學生綜合素質和能力。精心籌劃組建家長委員會,加強家校聯(lián)系,積極主動交流溝通,爭取家長對學校工作的支持與配合,營造和諧家校關系。

  四、具體措施

  (一)全面貫徹黨的教育方針,進一步規(guī)范辦學行為

  按政策科學制定兩表:課程表、作息時間表;狠抓音、體、美、信息等非調研考試科目的課堂教學,充分發(fā)揮其育人功能,全面提升學生素質;在期中和期末由教育處組織對學生進行五項素質抽查測試,測試成績與質量獎勵掛鉤。

  (二)精細規(guī)范,進一步嚴謹常規(guī)管理

  從嚴治校是學校管理基本方略。學校嚴格要求教師,教師要嚴格要求學生,全校上下形成嚴格、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和團結、活潑的和諧氛圍。

 、 加強勞動紀律觀念,各年級對日常管理工作作全面安排并提出明確要求,每天有專人進行工作督查和詳細情況記載,每周一通報,每月一總結,與年級組發(fā)放的津貼掛鉤。上班不遲到、早退,嚴禁在辦公室用電腦玩游戲、打牌,發(fā)現(xiàn)一次,扣款50元;每周教師輪休一天半。

 、 每周六下午召開高中部行政會,回顧總結上周工作,安排布置下周工作,商討重大工作;通過周一下午的教師會進行安排抓落實。

  ③ 每期進行三次全面的教學常規(guī)檢查,查閱教師的備課、聽課、作業(yè)批閱、工作手冊,按要求進行劃等并總結通報,表揚優(yōu)秀,鞭策不足;每期進行兩次學生評教。常規(guī)檢查的綜合劃等與學生評教結果作為期末崗位目標考核的重要依據(jù)。

 、 每周每個年級安排一個備課組進行教學研討活動,花大力氣落實上課、聽課后的評課環(huán)節(jié),達到真正研討的目的。

 、 班級管理實行紀衛(wèi)評分制,充分發(fā)揮學生會干部的作用,在教育處成員的直接參與和指導下,基本實現(xiàn)學生自治。紀衛(wèi)扣分每天公示,每周總結。綜合評定周示范班級和月示范班級。

  ⑥ 努力做到每周二下午的主題班會按要求舉行,從開得出到開得好到開出效果,還要開出新意,迎接全國德育年會在我縣召開,集全校之力辦好在我校設立的分會場。

 、 認真落實教育部規(guī)定每天鍛煉一小時的要求,實施《國家學生體質健康標準》,落實五項素質的測試工作。

  (三)研訓結合,進一步優(yōu)化師資隊伍

 、 加強教師的思想工作,逐步形成實驗中學的精神文化。

 、 常規(guī)教學研討促理念更新,業(yè)務提升。

 、 參加上級教育行政部門組織的學習活動,力促學校部分骨干教師外出學習。

  ④ 校內培訓提高教師技能。

  ⑤ 開展校內的教學開放周。

  ⑥ 完善和落實每學期1次專家學者講座活動。

 、 舉行一次提高課堂教學效率經驗交流會。

 、 舉行學校全員教學比武,推選優(yōu)秀教師參加全縣的高效課堂賽課活動。

  (四)突出教育重點,進一步促進全面工作

 、 抓實養(yǎng)成教育,促校風全縣最佳。以文明素養(yǎng)三十條測評為抓手,課題研究為載體,典型推介為手段,主題班會促提升,對照校本教材抓落實。學校制定文明素養(yǎng)三十條測評方案,對學生、班級、教師進行測評,評選示范班級、示范年級、甚至示范寢室。

  a、認真、精細地組織和落實好學生入學教育,特別是文明禮儀、行為規(guī)范和紀律教育,認真上好開學第一課;

  b、堅持不懈抓好養(yǎng)成教育(行為規(guī)范)、安全教育、法制教育、理想前途教育等;

  c、堅持不懈地抓好班風建設,完善和創(chuàng)新班級量化考核工作;

  d、加強和完善跑操訓練工作,力求達到規(guī)范和熟練,逐步完善體育大課間活動;

  e、完善和加強家校聯(lián)系工作,及時調查作好考核反饋工作;;

  f、完善和創(chuàng)新“升旗儀式”工作;

  g、完善和創(chuàng)新領導和教師值周工作,完善行政、班級日志登記工作;

  h、完善、細化和創(chuàng)新每周主題班會活動,舉行班級建設經驗交流會,承辦全國德育工作年會;

  i、創(chuàng)新和完善社會實際活動的規(guī)范和落實工作;

  j、通過各種節(jié)日,及時開展德育實踐活動。

 、诮ㄔO高效課堂,促教學質量更高。配合全市高效課堂年,加強研究探討,力促課堂高效,強力推進組內的課堂教學模式。

  a、以備課組為單位建立教學研究組,積極參加上級行政部門組織的教研活動;

  b、以如何提高課堂教學質量為中心課題,切實抓好高效課堂建設;

  c、以教學活動為載體開展教研活動,組織教師間互學互助活動;

  d、教學質量分析,聯(lián)系實際檢測教研成果;

  e、領導要經常深入到課堂與老師研究課堂教學的質量和效率,主任聽課一月不少于10節(jié)以上,教師不少于8節(jié)。

  (五)加強制度建設,進一步加強全局管理

 、 充分發(fā)揮民主監(jiān)督的作用,完善教工代表大會制度。從教工代表的選舉與增補、全年會議的安排與主題等方面形成教代會的章程。

 、 成立家長委員會和家長學校,從家長委員會的成立、換屆、工作職責、權利與義務、會議安排與主題等方面形成完整的制度體系并落實各項工作。充分利用“家校通”信息平臺,加強學校、班主任與家長的交流和溝通。

 、 實行社會評教制度。聘請社會評議員定期交流匯報學校工作,聽取學校情況反饋和建議等。

 、芡晟瓶茖W合理的工作績效制度和獎勵、約束制度,充分體現(xiàn)“多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬,不勞不得”的分配原則。

  (六)打造學校特色,進一步提升辦學品位

  根據(jù)改制后教育局對學校的定位,逐步打造學校的美術特色。

  ① 通過強化培訓,力爭快出人才,出好人才。三五年內在高考質量上要名列全縣前茅。

 、 扛起全縣美術教學、科研、競賽、活動組織的大旗,擴大影響。全力組織好四月份的全縣美術競賽和五月份的.美術特長生測試在我校舉行。

 、 提高全體師生對美術的興趣,提升全體師生的美術素養(yǎng)。

 、 濃化氛圍,精選高質量的師生書畫作品,舉辦校內的書畫展。今后要逐步讓校園充滿師生的書畫作品,逐步形成人人愛書畫,人人懂書畫,人人會書畫的校園氛圍。讓美術這一學校特色提升為特色學校。

  ⑤通過改革創(chuàng)新,從課程設置、課程開發(fā)等方面進行探索和學習,甚至根據(jù)需要進行課題研究,為創(chuàng)建特色學校提供理論支撐。

  (八)緊抓宣傳推介,進一步發(fā)揮品牌效應

 、 加強宣傳和推介。辦好學校網站,明確各欄目的責任人,定期充實和更新內容,提高網站的點擊率,提高學校的知名度。

 、 定期出版各處室的工作簡報或通訊;實時收集教育教學、管理過程中的經驗、反思,結集出版校園刊物;努力開發(fā)各種校本教材。

  新的辦學體制,新的學年,我校也建設了新的初中部教學樓,迎來了一大批新的老師和學生,全新的實驗中學正以嶄新的姿態(tài)重新起航。我們一定會鼓足干勁,戮力同心,開創(chuàng)實驗中學的新局面。

  XXX中學

  20xx年XX月XX日

學校年度工作計劃 篇2

  一、指導思想

  全面貫徹落實創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作要求,以提高師生健康素質為目標,堅持 “以人為本”、“健康第一”、“安全第一”的指導思想,以開展陽光體育活動為載體,努力促進校園健康、身體健康、心理健康,實現(xiàn)學校全面協(xié)調發(fā)展。

  二、領導小組

  領導小組辦公室設在政教處,由xx。兩位同志負責日常事務工作。

  三、工作目標

  1、樹立起健康意識,把健康教育課放在重要地位,建立正確的健康觀念,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生行為,健康的生活方式。

  2、創(chuàng)建健康的校園環(huán)境,努力做到整潔、優(yōu)美、安全、愉快和富有教育性。

  3、對全體學生開展心理健康教育,培養(yǎng)學生健全的人格和良好的個性心理品質,創(chuàng)建和諧校園。

  四、工作措施

  1、加強組織建設,提高健康管理水平

  認真學習《學校衛(wèi)生工作條例》、《傳染病防治法》,充分認識搞好學校環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生的重要性和必要性,明確學校是社會精神文明建設的重要陣地,搞好環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生,創(chuàng)設良好的育人環(huán)境,使學生健康地成長。

  2、加強教學管理,充分發(fā)揮課堂教育的主渠道作用

  開展健康教育課,已成為學校重要的一部分,也是宣傳健康知識的主要渠道,通過學生把健康知識帶給每個家庭,形成良好效益。健教老師上好每兩周一節(jié)講課教育課,以提高健康知識掌握程度為目標,能夠把上課、宣傳、活動融為一體。學生健康知識知曉率及格率達85%以上,健康行為形成率達75%以上。

  3、加強環(huán)境衛(wèi)生,創(chuàng)設良好的育人環(huán)境

  積極開展全國愛國衛(wèi)生活動,推進學校的整體衛(wèi)生水平,積極開展綠化、凈化、美化學校環(huán)境,努力創(chuàng)設整潔、文明、優(yōu)美的學習環(huán)境,陶冶師生的情操。督促學生每天進行早上、下午打掃衛(wèi)生。

  4、加強健康教育,提高健教質量

  每年因氣候,季節(jié),危險因素等變化都會有突發(fā)傳染病危害每個兒童、青少年,對此我校要加強預防傳染病宣傳防治工作。加強預防接種意識,確保學生健康。定期更換學校宣傳櫥窗,宣傳衛(wèi)生保健知識。

  5、積極開展學生常見病防治工作,增強學生體質

  在此項工作中,本中心始終堅持“預防為主,治療為輔,”積極開展“六病” 防治工作,一預防齲齒、沙眼、近視為重點。同時加強對地方性病“地氟病,野生菌中毒”的宣傳教育工作。還加強對傳染性疾病的宣傳防治教育工作。

 。1)關于預防齲齒,教育學生從小養(yǎng)成早晚刷牙,飯后漱口,睡前不吃零食的良好習慣,定期檢查口腔和牙齒,確保齲齒早發(fā)現(xiàn)早治療。

 。2)對于預防沙眼工作中,教育學生注意用眼衛(wèi)生不與別人共用一條毛巾,要經常殺菌消毒。不要用手揉搓眼睛,如果發(fā)現(xiàn)沙眼要及時治療。特別要發(fā)現(xiàn)一人患病全家預防,有效制止疾病人與人直接傳播及蔓延。

 。3)教育學生從小養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,認真做眼保健操。做好眼保健操質量監(jiān)督檢查工作,提高學生做操質量。做好視力檢查和防近工作,嚴格控制近視率。

 。4)對有疾病的學生及時通知家長帶學生到醫(yī)院確診并將資料反饋給學校,學校將及時通知體育教師,注意學生運動負荷,防止意外事故的發(fā)生。

  6、繼續(xù)加強學生疾病的巡視工作和相關疫情登記報告

  加強對學生因病缺課的統(tǒng)計檢疫工作,以利學生常見病及傳染病的動態(tài)觀察,發(fā)現(xiàn)疾病做到早發(fā)現(xiàn),早治療,提高學生出勤率。

  7、積極推進“陽光體育”活動

  積極相應中央的號召,大力推進“陽光體育”活動,全面推進素質教育,認真落實“健康第一”的理念,使我校師生在富有節(jié)奏感的音樂聲中邁開了有力的長跑步伐。

  開展長跑活動,不僅能培養(yǎng)學生積極鍛煉身體,自覺開展各項體育鍛煉的良好習慣,也能充分展示我們的體育才能和積極向上、健康陽光的精神風貌,并能進一步營造積極進取的濃厚校園氛圍。

  8、加強學生心理健康教育

  隨著社會的發(fā)展,對社會成員的要求也相對提高,特別表現(xiàn)在心理素質方面。心理健康教育是學校素質教育的重要內容,是學校德育工作的重要方面。對全體學生開展心理健康教育,培養(yǎng)學生健全的人格和良好的個性心理品質,是心理健康教育的主要目的。

  (1)加強宣傳,普及心理學知識

 、倮瞄_展講座的等方式對學生進行心理健康教育有關內容的宣傳和心理健康知識的普及。

  ②充分利用校宣傳欄,每個月出一期不同主題的宣傳?,介紹一些心理自助方法以及學生感興趣的心理知識。

 、塾杏媱澋嘏c班主任協(xié)作進行與心理健康教育為主題的`系列班會活動。

 、馨嗤七x一名心理委員,協(xié)助團委開展心理知識的宣傳普及工作,組織群體性心理活動,提高全班、全校學生的心理保健意識和心理健康水平。

 、菰谛@網開設心理健康教育專欄,上傳心理健康教育有關制度,介紹心理健康輔導老師,宣傳心理健康知識,展示心理健康活動。

  ⑥利用國旗下講話,組織全校教師學習有關的文件精神和相關知識,讓每一位教師都意識到心理健康教育的重要性和必要性,逐步統(tǒng)一思想形成共識,為心理健康教育在學校的研究和實踐打下思想認識基礎。

  (2)把心理健康教育滲透到班級管理中

  班級管理是學校管理工作的重點,與各類教育活動結合,將心育運用于班主任工作,可創(chuàng)新班級管理。班主任在日常工作中重視了把心理輔導融進個別教育,在尊重、真誠、理解的氛圍中,促學生反思,解決學生的困擾,糾正他們的不良行為。班主任把心育融進主題班會,讓學生在創(chuàng)設的情境中體驗、交流、互助、內化。

  (3)加強家校聯(lián)系,促進親子關系和諧

  家庭環(huán)境對一個人的人格發(fā)展起著至關重要的作用。學生的許多心理問題誘發(fā)于家庭因素,給學生的心理加重是了思想負擔,容易使學生產生自卑、憂抑、孤獨心理,從而導致不良行為的形成;另外家長們只重視子女學習成績,忽視全面發(fā)展的現(xiàn)象普遍存在,孩子在家中的學習壓力比在校大。

  我們在對學生教育的同時,注重對家長心理健康教育內容的培訓,向家長們講解心理健康教育的重要性,教家長如何關注孩子的心理,引導家長進行家庭教育,進行親子溝通。

  (4) 加強教師心理健康水平,在學科教學中滲透心理健康教育

  心理健康教育需要滲透在學科教學中。在教學活動中,教師的人格品質、學術水平、教學風格、教學態(tài)度、情感表露、人際關系、敬業(yè)樂學等都是學生的表率和榜樣,學生由此可以得到除學科知識以外的心理教育和輔導,學會學習,學會做人。在各學科中滲透心理健康教育,是學生主體活動的全面體現(xiàn),是教與學和諧組合的有效方式,也是素質教育的保證。

  總之,學校健康教育工作,必須抓緊抓好,使學生不僅能學到知識,而且身心健康,使我校的健康教育工作及衛(wèi)生管理工作再上一個臺階。

學校年度工作計劃 篇3

  ××鄉(xiāng)20xx年的教育教學工作,在各級黨委、的正確領導下,在縣教育局的關心支持下,通過我鄉(xiāng)全體教職工的通力協(xié)作、努力工作下順利結束,為了更好地總結前一年的工作,為下一年的工作開好頭,起好步,特總結匯報如下:

  一、基本情況

  全鄉(xiāng)有學校16所,其中:完小2所,村中心校7所,兩師一校1所,一師一校教學點6個,辦有6個學生食堂。有44個教學班級,其中復式班10個,有教職工76人,其中:專任教師56人,工勤人員2人,報帳員1人,代課教師6人,炊事員11人。今年年初在校學生756人(其中有寄宿生454人),入學率為100%。上年度在校學生829人。

  二、學年所開展工作

  1、“兩基”鞏固提高工作

  “兩基”工作雖然通過驗收,但由于我鄉(xiāng)人口居住分散,貧困面大,貧困程度深,“兩基”鞏固提高工作仍然是一項棘手工作。

  (1)統(tǒng)一思想,提高認識。學年初,組織全體教職工會議,認真學習相關文件精神和各級會議精神,結合我鄉(xiāng)各學校實際查找存在的困難和問題,針對性地開展工作,使全體教師進一步認識“兩基”鞏固提高工作的重要性和必要性。

  (2)明確目標,抓好控輟保學工作?剌z保學工作是“兩基”工作中的硬指標,關乎到“兩基”鞏固提高工作的成敗。全鄉(xiāng)各學校緊緊圍繞兩個硬性指標全面開展工作,使全鄉(xiāng)入學率,輟學率均控制在指標內。

  (3)創(chuàng)造條件,積極開辦掃盲鞏固提高班和掃除剩余文盲工作。20xx年12月全鄉(xiāng)共開辦鞏固提高班3個,發(fā)放課本傈文版100本,漢文版40本,掃除剩余文盲25人。

  (4)認真貫徹落實高原農牧民子女學生生活補助政策和提高公用經費使用辦法,努力改善辦學條件和學生生活條件,使學生就學衣食無憂,為學校的入學、鞏固工作提供有力保障。

  總之,在縣主管部門的正確領導下,在全鄉(xiāng)教職工的通力協(xié)作下,我鄉(xiāng)“兩基”鞏固提高工作取得了較大的成效,為20xx年“國檢”打下堅實的基礎。

  2、思想政治工作和德育工作

  思想政治工作和德育工作是學校的靈魂和統(tǒng)帥,全體教師認真貫徹黨的教育方針,認真學習黨的路線、方針、政策、法規(guī),以“八條禁令”和中小學教師職業(yè)道德規(guī)范為宗旨,愛崗敬業(yè)、無私奉獻,發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的精神,全身心地投入到學校各項工作中。一年來,全鄉(xiāng)教職工思想穩(wěn)定,工作積極主動,從未出現(xiàn)違規(guī)違紀的不良傾向。

  各學校以德育為首,從學校實際出發(fā),抓學校常規(guī)管理,抓學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育,積極開展文明班級活動,緊緊抓住“六一”、“七一”、“國慶”“建隊節(jié)”“元旦”等重大節(jié)日為契機,深入開展“三愛”、“四有”和“”教育,學校德育工作做到有計劃、有過程、有總結,檔案規(guī)范齊全。一年來,學校校容校貌、校風校紀有了較大的改觀。

  3、教育教學工作

  教育教學工作是學校的中心工作,教育教學質量是學校的生命線,提高教育教學質量是辦好學校的目標。一年來,全鄉(xiāng)各學校正確認識普及與提高的關系,在抓好“兩基”工作的`同時,把辦學的著眼點放在提高教育教學質量上,各學校注重教研教改工作,教師注重業(yè)務素質的提高,教學面向全體學生。一年來,先后開展了教師說課競賽、論文競賽等活動,教師參賽率達95%。各教師積極參加綜合素質培訓,認真完成培訓任務,參培率達100%。鄉(xiāng)內還開展了小學生寫字競賽和作文競賽活動,組織兩次畢業(yè)班模擬測試。通過以上活動的開展,我鄉(xiāng)教師的整體素質有了較大的提高。

  4、教師隊伍建設

  振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。要不斷提高教育教學質量和辦學效益,實現(xiàn)教育的跨越式發(fā)展,教師的思想道德素質和業(yè)務素質起著關鍵性的作用。幾年來,教師隊伍建設方面主要抓以下兩個方面:

學校年度工作計劃 篇4

  一、指導思想

  新學期以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導,深入貫徹落實全國職業(yè)教育工作會議和《國務院關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》精神。堅持以“依法治校、文化建校、科研興校、質量立!睘槔砟,以培養(yǎng)“一專多能”的復合型人才為己任,積極推行“校企合作、工學結合”的育人培養(yǎng)模式,大膽探索“面向全體、分層教學、任務驅動、項目推進、科研引路、人人成才”的內涵式發(fā)展路子。

  工作總體思路:堅持以“辦學有特色、教師有特點、學生有特長”為目標,突出強化學生管理和提高教學質量兩大中心工作,努力抓好立德樹人、提高隊伍素質、加強內涵建設三大主題工程,以文化建設引領學校發(fā)展,以特色發(fā)展激發(fā)辦學活力,以辦學質量提高學校吸引力,學校發(fā)展實現(xiàn)新跨越、邁上新臺階。

  結合我校實際,特制定學校20xx年工作計劃。

  二、主要工作和目標:

  1.以落實教學常規(guī)管理為抓手,加強教師隊伍建設,提高教師素質。

  2.以學生可持續(xù)發(fā)展為目標,加強教學管理,提升教學質量。

  3.以課程改革為抓手,強化技能訓練,加強專業(yè)現(xiàn)代化建設。

  4.以課題管理為抓手,引導教職工開展具有有效性的教育科研活動,打造一支反思型、研究型、科研型的教師隊伍。

  5.繼續(xù)以校本培訓為主渠道,加強我校師資隊伍建設。

  6.以校企緊密合作為抓手,繼續(xù)探索“工學結合”人才培養(yǎng)模式。積極推進深層次的校企合作,創(chuàng)新學校發(fā)展新模式,突出職教特色,加強“工學結合、校企合作”的人才培養(yǎng)模式。繼續(xù)加強數(shù)控專業(yè)實習實訓基地建設,推進學校標準化建設。

  7、繼續(xù)推進國家級農村職業(yè)教育和成人教育示范縣創(chuàng)建工作,繼續(xù)開展新型職業(yè)農民培訓工作。創(chuàng)新農學結合模式,開發(fā)相關課程、教材和數(shù)字資源庫,拓寬培訓渠道,實現(xiàn)全年新型職業(yè)農民培訓1000人。

  8.以優(yōu)質服務為目標,做好教學后勤保障工作。

  加強學校文化建設,創(chuàng)造和諧、溫馨的育人環(huán)境。進一步落實校務公開,提升學校管理水平。嚴格執(zhí)行中職學生資助政策,繼續(xù)做好學生資助工作。尊重師生意愿,提高師生的使命感與主人翁意識,構建和諧文明校園。

  9.以宣傳為抓手,切實做好20xx年的招生工作。提高就業(yè)質量,以就業(yè)質量拉動招生。做好就業(yè)跟蹤服務工作,挖掘并宣傳先進學生典型案例。加強學校宣傳力度,充分發(fā)揮各類媒體的優(yōu)勢和作用,開展形式多樣的宣傳活動,宣傳我校的辦學特色與亮點,營造職業(yè)教育的良好社會氛圍。廣開思路,廣結人脈,帶領全體教師一起參與到招生工作中,完成全年招生800人。

  三、工作措施

 。ㄒ唬┘訌婎I導班子建設。

  打造遠見卓識的領導班子,班子成員加強學習,開闊眼界,提高領導干部的創(chuàng)造力;要深入教學一線,密切聯(lián)系教職工,要善于發(fā)現(xiàn)問題,妥善處理問題,提高計劃執(zhí)行能力;要以身作則,團結協(xié)作,關愛職工;完善學校管理機制,以制度建設規(guī)范管理行為,以作風建設凝聚師生。

 。ǘ┘訌妿熧Y隊伍建設,提升教師素質。

  師資隊伍建設的重點是培養(yǎng)專業(yè)帶頭人,技能骨干,管理骨干和學校干部的隊伍建設;全體教職員工要自強不息、求實進取、團結協(xié)作,搞好學校各項工作。

  1.狠抓師德建設,提高師德修養(yǎng)。堅持全面貫徹落實十八大和十八屆三中、四中全會精神。繼續(xù)開展好黨的群眾路線教育實踐活動,解決實際問題,提升管理水平和育人質量。繼續(xù)開展好培育和踐行社會主義核心價值觀教育活動,強化師生理想信念,激發(fā)師生工作學習內在動力。堅持師德培訓,促進教師專業(yè)發(fā)展,打造一批形象好,素質高,能力強的教師隊伍。落實教師職業(yè)道德規(guī)范,堅持把師德表現(xiàn)作為教師考核、聘任和評價的首要內容。解決教師在職業(yè)道德和履行崗位職責方面存在的具體問題,形成立德樹人、教書育人的良好風尚。

  2.加強班主任管理與培訓,全面提升班級管理水平。組織開展研討會、師德論壇、師德報告會等活動,選樹典型,提高教師職業(yè)道德水平;教師要在教育實踐中感受到做老師的光榮、樂趣和作用,真正做到熱愛教育、愛崗敬業(yè),為人師表。

  3、大力開展校本培訓。在選送教師外出培訓的同時,制訂校內培訓計劃,圍繞學校實際教學中的問題,在教學改革和專業(yè)建設中,培養(yǎng)專業(yè)課教師的專業(yè)技能和實訓指導能力。積極開展教學研究,充分利用網絡平臺提供的教育教學資源,促進教師教學能力的提高。

  4、加強骨干教師隊伍的培養(yǎng)。強化骨干教師的帶頭作用,為骨干教師搭建發(fā)展平臺。依托全國重點建設職教師資培養(yǎng)培訓基地和全省職教師資培訓中心,拓寬高層次、高素質“雙師型”教師培養(yǎng)培訓渠道。積極鼓勵和支持有發(fā)展?jié)摿Φ膶I(yè)教師參加高技能“雙師型”教師培訓,并使其達到高級工及以上職業(yè)技能資格,努力形成一支適應學校教育教學的中堅力量。

  5、充分發(fā)揮教研組長的帶頭示范作用,認真落實教學常規(guī),加強對教學過程指導與檢查。嚴格教師工作評價制度,強化過程管理,嚴肅教學紀律。各教研組都要制定教研重點,結合本組實際,重點解決好一到兩個突出問題,教研活動落到實處。

 。ǘ┘訌妼W生德育工作,構建文明和諧校園。

  德育工作要以貫徹社會主義核心價值觀為主線;以培養(yǎng)學生正確的人生觀、就業(yè)觀為重點;以幸福教育,勵志教育、感恩教育為載體,開創(chuàng)德育工作新局面。加強學生德育工作,構建文明和諧校園。

  1、積極推進社會主義核心價值觀教育,增強德育實效,提高育人水平。黨的十八大報告提出,要大力加強社會主義核心價值體系建設,“倡導富強、民主、文明、和諧,倡導自由、平等、公正、法治,倡導愛國、敬業(yè)、誠信、友善,積極培育和踐行社會主義核心價值觀”。要圍繞著國家、社會、個人的三個層面的內容,組織開展系列的主題教育活動,使教育活動豐富多彩、深入人心。

  2、加強學生的管理。在教學上,以適合學生興趣、性情和接受能力為著眼點,精心組織教學。在管理上,全員管理,服務到位,細節(jié)入手,小事著眼,言傳身教,杜絕不當?shù)慕逃椒。深入了解學生,穩(wěn)定學生專業(yè)思想,進行心理調適,使他們盡快適應現(xiàn)階段學習生活,嚴防流失。

  3、加強常規(guī)管理。完善并落實學生管理制度,加強學生干部的培養(yǎng),完善學生值勤制度,提高學生自我管理、自我服務、自我教育的`能力。及時掌握班級學生動態(tài),切實做“問題學生”的教育管理工作,確定幫扶對象,加強心理輔導,對需幫扶的學生實行責任到人,實行全程跟蹤教育與管理,做到不嫌棄、不放棄。從細節(jié)入手,加強養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生良好的日常行為習慣。

  4、開展豐富多彩的德育活動,增強德育實效。強化學校德育工作的過程管理,提高管理水平。要開好主題班團會、升國旗儀式、紀律衛(wèi)生、學生日常行為習慣養(yǎng)成教育等,加強德育工作的組織實施,檢查指導,并對共性問題提出改進意見;钴S校園文化生活,堅持不懈地開展“幸福教育”、“勵志教育”、“感恩教育”等主題教育活動,開展以“誠信、敬業(yè)”為內容的職業(yè)道德教育,加強法制教育、紀律教育、安全教育,強化學生的愛國愛校教育,杜絕校園意外傷害事故和違法犯罪事件的發(fā)生,構建平安和諧校園。

  5、堅持做好高職預科班學生分流工作。引導學生正確估量和分析自我,確定人生目標。堅持分層教學,分類指導,因材施教的原則,讓不同的學生學有所長,學有所成。定期召開任課教師教學分析會,分析學情與考情,確立不放棄一個學生的思想,努力提高教學的針對性,切實有效的升學復習計劃。

 。ㄈ┘訌娊虒W管理,提高教學質量

  1、組織教師認真學習職業(yè)教育課堂教學評價標準和省骨干專業(yè)特色專業(yè)評價標準。使全體教師明確教學過程的具體要求和規(guī)范流程。教學過程中要緊緊圍繞目標、過程、評價三要素,夯實教學的各個環(huán)節(jié)。使教學工作做到目標明確,方法得當,過程科學,效果良好。

  2、認真制定教學計劃,加強教學方法研究,引進先進的教學理念,改變傳統(tǒng)的教學模式;積極探索民主教學法、項目教學法、學做一體教學法,提高課堂教學實效。

  4、加強教學管理。完善教師評價制度,落實領導聽課制度、教師互相聽課制度、教案檢查制度、作業(yè)檢查制度、評教評學制度,實施課堂紀律檢查制度,研究制訂教學質量評價方案。

  6、積極開展教育科研。教研組要以專業(yè)劃分,切實開展活動。要做到組組有課題,人人有研究方案,期末拿出結果。要明確教研活動時間,定期開展活動,保障教學研究不走過場。把教研活動變成教師業(yè)務素質提升和解決教育教學中的實際問題提高教育教學質量的有效載體。要評選典型,評選2到3個表現(xiàn)好的教研組進行表彰。

  7、健全實訓管理機制,加強實訓教學改革。建立完善各類人員崗位責任制和設備管理、安全、物資、場地設施等管理制度,建立實訓班級考核評價辦法,規(guī)范實習教學環(huán)節(jié),健全實習教學的評價機制,積極探索學生實習、實訓教學教學過程中出現(xiàn)的問題。

  8、鼓勵學生參加各種競賽,以競賽帶動學科的教科研工作,激發(fā)學生的學習興趣,為招生增加亮點,打造學校品牌。

  (四)抓好招生就業(yè)工作,增強辦學活力

  全體教職員工都要樹立招生是學校的生命線、以招生為中心、招生無淡季的思想,把招生工作放在學校工作的重中之重。

  1、積極探索新形勢下的招生途徑,對招生模式進行大膽探索。組建招生組,實行全員招生,開發(fā)網絡招生、電話招生,開辟外縣區(qū)市場;要認真分析今年的招生市場,挖掘潛力,發(fā)揮優(yōu)勢,堅定信心,投入全力,確保500人的指標完成;要加強學習有關招生方面的知識,借鑒成功經驗,強化意識,改變方法,拓寬渠道,力爭招生工作在途徑與方法上實現(xiàn)新突破。

  2、加強專業(yè)建設。深入領會全國職業(yè)教育工作會議的精神,制定并積極實施和高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)銜接行動計劃,加強分類指導,以課程銜接為重點,推進和高等職業(yè)教育培養(yǎng)目標、專業(yè)設置、教學過程等方面的銜接。在著力辦好數(shù)控、電子、汽修三大骨干專業(yè)的同時,積極開發(fā)畜牧、旅游專業(yè)。

  3、探索辦學模式。實行校企合作,工學結合,產教合一的辦學模式。創(chuàng)新校企合作的形式和內容,嘗試學校、企業(yè)共同開發(fā)課程和教材,共建技術工藝和產品開發(fā)中心、實驗實訓平臺、技能大師工作室等,強化職業(yè)教育的技術技能積累作用。完善學生頂崗實習標準,開發(fā)一批基于企業(yè)生產實際的教學案例。做好《數(shù)控銑床》、《車工工藝》和《SMT生產線加工》的精品課程建設。積極組織學生參加陜西省中職學生技能大賽。

  4、繼續(xù)開展新型職業(yè)農民培訓工作。繼續(xù)推進國家級農村職業(yè)教育和成人教育示范縣創(chuàng)建工作,培養(yǎng)新型職業(yè)農民。創(chuàng)新農學結合模式,開發(fā)相關課程、教材和數(shù)字資源庫。全力打造短期培訓工作,積極完成政府制定的項目,并努力尋找適合當?shù)厍闆r和人們需求的新項目,本學期力爭有所突破。搞好學生技能鑒定工作。

  (五)提高服務意識,促進學校協(xié)調發(fā)展

  工作思路:堅持“服務育人”的理念,細化工作措施,美化校園環(huán)境,優(yōu)化教學設施,強化管理與維護,提升學校精細化管理品質。

  1、堅持勤儉辦學,按照勤儉辦學的原則,加強學校財務管理,確保學校財務運轉有序,保障教學經費開支。大力提倡節(jié)約,從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙做起,強化培養(yǎng)師生的節(jié)約意識。實習課要對實習材料精打細算,重復利用,杜絕浪費。

  2、發(fā)揮學校工會組織的作用,積極組織教師開展豐富多彩的文體活動和教育活動,為師生的能力培養(yǎng)和健康成長創(chuàng)設平臺,并積極組織教職工為學校發(fā)展出謀劃策,關注教職工切身利益,認真抓好工會、共青團、學生會的群體工作。

  3、做好校園的綠化美化工作。進一步做好對教學樓、實驗樓、宿舍樓、食堂、使用管理工作。

  4、強化校園安全意識,加強安全應急演練,確保無安全事故。對學生進行消防安全、交通安全教育,不定期舉行“應急避險演練”、“消防安全演練”等大型演練活動,增強師生的安全防范意識和防范能力。

學校年度工作計劃 篇5

  一、指導思想

  20xx年度,我片將繼續(xù)堅持以新的課程理念為指導,以提高課堂教學效率為重點,以教學教研為支撐,立足各校實際,以解決在課程實施中所面對的各種具體問題為對象,以提升教師專業(yè)成長和業(yè)務水平為目標,以促進學生主動健康全面的發(fā)展為宗旨,推動我片各校課程改革目標的全面落實。為了更好地落實涼州區(qū)教育局初中教學工作會議精神,推進我片初中教育整體發(fā)展,均衡發(fā)展,根據(jù)抓教研促教學,抓教研上水平的內在要求,我片教研工作以新課程為導向,以科研為先導,搭建相互交流、相互學習、相互合作、相互提高的平臺,不斷提高我片教研管理水平和教研質量,引導教師緊緊圍繞課程改革,深入開展教學研究活動,追求課堂效益的最大化,全面提升我片初中教育教學質量,為我區(qū)初中教學作出應有貢獻。

  二、具體情況

  我們黃羊片共有8所學校,分別是:武威十四中、武威二十中、廣場中學、七里中學、二壩中學、謝河中學、廟山中學、河東中學。雖然本片學校集中在涼州區(qū)南側,遠離城區(qū),但各校都有打破校際壁壘,全力配合,全心投入,攜手共進,資源共享,追求共同提高的信心和決心。

  三、組織機構

  成立黃羊片中心教研組:武威十四中。

  成立以張興輝同志為組長,以高尚升、謝長生、李鵬華、許爾新、王生龍、羅東學、王開理同志為副組長,以李守生、周學才、楊偉元、張江、趙彥山、孫全文、劉銀龍、楊開和為成員的黃羊片中心教研組。

  四、工作目標

  通過教研活動的開展,不斷提高教師專業(yè)水平,實現(xiàn)教育觀念和教學行為的轉變,解決教師在教學中遇到的問題和困惑,使教師提升駕馭課堂能力和實施新課程的本領,力爭我片教研工作有特色、有實效,教學工作上層次、升臺階。

  五、工作重點與措施

  加強對新課標下課堂教學改革的研究,強化提高教學質量的探索研究,不斷推動我片教學質量的持續(xù)提高,扎扎實實抓好教學的管理工作的研究,通過召開教學研討會,組織片內視導,提高我片各校的教學管理水平。

  工作重點:

  1、加強各校之間的交流與合作

  片中心教研組研究制定教研活動計劃方案并定期檢查指導各校教研工作。各校中心教研組和年級(學科)教研組結合學科實際制訂好學科教研專題,各學科積極開展專題教學研究活動

  2、通過開展各種活動,轉變教師觀念。

  (1)構建新的業(yè)務培訓模式,繼續(xù)推進“名師工程”。每個學科選出2—3名教育教學理念新、業(yè)務能力強、綜合素質過硬的教師作為學科帶頭人,讓他們發(fā)揮骨干教師的示范引領作用,讓他們經常給教師們上示范課、觀摩課,起到名師引路示范的作用,推動觀念的轉變,促進學校骨干教師的成長。

 。2)深入鉆研教材、教法,備好課,廣泛開展“聽評課”活動。通過派教師外出聽課,組織教師深入課堂聽課等方式,充分借鑒各種先進教學方法,“拿來”與創(chuàng)新并舉,不斷推進教學改革,提高課程的實施水平。改變課程過于注重知識傳授的傾向,強調形成積極主動的學習態(tài)度,使獲得知識與技能的過程成為學習和形成正確價值觀的過程。改變學生的學習方式,確立學生在課堂中的主體地位,建立學生自主、探索、發(fā)現(xiàn)、研究以及合作學習的機制。在師生平等互動中確立教師的主導地位和學生的主體作用,從而促進師生共同發(fā)展,努力探索一條與新課程實施相適應的課堂教學新路子,促進教學方式改革。各校年級組在組長的帶領下,根據(jù)新課標的要求,隨時就教材和教法進行教研(不僅統(tǒng)一授課內容,更重要的是找出解決疑難重點的有效方法),同時,采取教導處集體安排(每周各科有兩節(jié)集體教研的時間)和學校領導聽課、教師個人隨機聽課三種途徑來督促教師上好每一堂課,教齡不滿三年的教師每周聽課不少于2節(jié);每學期進行校內優(yōu)質課評選活動一次。

  嚴格評課要求。評課時,要求所有聽課的老師必須談出自己的看法,從根本上提高聽課、評課效果,取長補短,共同發(fā)展。

  (3)實行定期交流“課改所得”制度。教師要經常反思自己的教學行為,通過自我反思,形成反思習慣,倡導對教學進行課前、課中、課后的全程反思,同時及時寫下教學隨筆、教學案例及教育故事,分析課改中的成敗得失,對成功和教訓進行理性思考。各校內部,隨時交流。片內各校之間除網上經常交流外,每學期集體組織交流1次,在公正、公平進行評價的同時,解決課堂教學中遇到的實際問題。

  3、改革評價制度,促進師生發(fā)展。

  建立促進教師不斷提高的評價體系。強調教師對自己教學方式的分析與反思,建立以教師自評為主,校長、教師、學生、家長共同參與的評價制度,使教師從多種渠道獲得信息,不斷提高教學水平。本學期我們還將繼續(xù)對骨干教師與普通教師分層管理,提出明確的要求,同時,使用學生課堂反饋表,教學反思質量,學生的激勵性評價質量等項目,加強對教師的考評,進一步完善教師評價制度。

  新課程要求對學生的評價要體現(xiàn)“三個維度”課程目標,為學生的終身學習與發(fā)展服務。我們將繼續(xù)鼓勵教師要不斷研究和探索新課程考試的內容與方法、形式與策略,改革單一的考試評價模式,注重學生自我評價、過程性評價和發(fā)展性評價,既可采用書面考試、口頭表達、實踐操作等方式,也可用課堂觀察、課后訪談?梢岳^續(xù)嘗試采用成長記錄袋,家長聯(lián)系卡,鼓勵教師嘗試采用學科成長記錄袋。“成長即成果”,通過學生自評、家長評、教師評等定性評價和考試這樣的定量評價相結合的方法定時評價學生,從而全面促進學生的成長。

  4、為教師綜合素質的提高,創(chuàng)設展示的平臺。

  加強專業(yè)引領,提升教師綜合素質。各校以校長、學科帶頭人、骨干教師、教學能手等專業(yè)帶頭人為龍頭,積極組織聽課和評課活動。做到聽評結合,節(jié)節(jié)提高。并就教育教學實踐中所積累的先進經驗或新的教學思想進行專題講座;通過“請進來,走出去”教研活動,有計劃、有步驟地邀請教科研中心的領導、外校先進教師來校作專題講座或示范教學,不斷開闊教師眼界;有重點、有層次地組織教師外出參加培訓或聽課研討,回校后傳經送寶,提高學習的效益。通過上網學習,到閱覽室學習等多種方式等途徑,贏得專業(yè)指導。

  扎實做好“五個一”活動。即有一本學習培訓專用筆記本,作好培訓學習筆記;有每一節(jié)課的全程反思,做好經驗積累;有一本案例集,每周一個課改案例;有一堂優(yōu)質課,每學期一節(jié)校公開課;有一篇有價值的論文,

  每月提一個有關教育教學問題并組織研討。學校領導帶頭,及時發(fā)現(xiàn)課改進程中好的做法給以肯定、總結好的做法予以推廣、搞好教師的服務工作。并加強校際之間的交流,取長補短,共同發(fā)展。

 。ㄒ唬┰路

  1、制定黃羊片教研工作計劃

  2、制定學校教研工作計劃

  (二)三月份

  1、語文教師專業(yè)成長培訓研討

  2、邀請教育專家解決培訓中遇到的困惑與問題

  (三)四月份

  1、八年級語文研討課

  2、教研理論學習

 。ㄋ模┪逶路

  1、八年級數(shù)學課觀摩教學

  2、教科研工作經驗交流會

 。ㄎ澹┝路

  1、八年級英語課堂教學研討與觀摩

  2、階段教研工作總結

 。┢咴路

  多媒體教學與課堂整合研究

 。ㄆ撸┚旁路

  班主任工作研討

  ——新時期班主任工作研究

 。ò耍┦路

  1、多元化教學課例研討

  2、教研理論學習

  (九)十一月份

  1、信息技術與學科整合研討。

  2、全年教研工作總結。

  3、表彰教研先進學校和個人。

  六、匯總資料上報區(qū)教育局教研室

  具體措施

  (1)加強領導、落實措施,形成“我為人人,人人為我”齊抓共研的新局面。片中心教研組負責人要實行月碰頭會制。

 。2)加強“科研促教,科研興!鳖I導組成員的職能作用,做到校長親自抓,分管領導具體抓,形成“層級負責制”。各學校要相應地制定出本校教科研制度和具體實施辦法,并匯編成冊供片內交流使用。

  (3)加強教研理論學習,更新教育科研理念,增強教育科研質量意識,片中心教研組每學年教研理論學習不少于兩次,校中心教研組每學期教研理論學習不少于兩次,年級組或教研組每學期教研理論學習不少于4次,并做好記錄和資料收集。

  (4)建設好“師德、師風”榜樣工程,營造安教、樂教、勤教、幫教的良好師德氛圍。每學年由片中心教研組組織進行一次師德師風先進經驗交流會。

  (5)加強片內學校深層教研交流活動,采取“走出去,請進來”的辦法,每校教研組每年要分別到兩所不同的學校開展教研交流活動,取長補短,共同促進,拓展教研空間。

 。6)充分利用多媒體教學資源,進行教育科研活動。每學年各校要進行一次現(xiàn)代教學手段運用競賽或課件制作教學比賽,充分發(fā)揮電教平臺的功能作用,運用電教平臺提高教研水平。并將相關內容刻錄成盤保存,以供參考。

  (7)加強考試評價研究,嘗試進行片內學校學期聯(lián)考辦法,促進教學質量全面提高,評價方法不斷更新,探索“課改”背景下的評價新機制,激發(fā)教師教研熱情。

 。8)設立教研評價機制,將教育科研與教學工作有機統(tǒng)一,增強教師的競爭意識,站隊意識和質量意識,突出一個中心(以教學質量為中心),兩個措施(優(yōu)化課堂教學,培養(yǎng)學生自主學習、拼搏的'學習意識),四個好轉(校風、教風、學風和師德師風明顯好轉)。片中心教研組每學期組織各學校教導主任和教研員進行一次“進課堂”活動,全面促進各校教研和教學水平的提高。

 。9)牢固樹立正確的教育科研觀,開展師徒結對活動,實現(xiàn)“一幫一”師徒幫扶的能力轉化。每個學校均要建立“師帶徒”制度,并做好過程性資料的收集和分析工作,適當情況下嘗試進行跨校新老教師結對活動。

 。10)設法加強集體備課制度的落實。會考科目各校要每學期實行集體備課四次,其他科目每學年實行集體備課兩次,片中心教研組在適當時候要推薦出各學科片學科帶頭人,召集同學科教師跨校集體備課。

 。11)擬開展學術專題講座活動,通過活動的開展,提高教師學術專業(yè)研究的水平。加強學生的學法指導,關愛“弱勢群體”的學習,體現(xiàn)從“學生中來”到“學生中去”的管理形式。片中心教研組每學年組織進行一次學法交流會,并將好辦法、好經驗以論文的形式發(fā)表或匯集成冊,擬出版一期《黃羊講壇》,供各校參照并切實推進“名師工程”。

 。12)各校的教導處和教研員協(xié)同各校組長,提前做好各個時間段的形式多樣的學科研討活動。

  (13)精選教研理論經典之作,每學年由各校教研組收集并由片中心組匯編成集。每位教師一學年結束后,寫好一篇質量較高的教學論文和學科教學總結。每學年擬至少出版一期《黃羊教研》。

  (14)建立“課題驅動”制度、“綠色通道制度”。

  每學期,每個教研員至少完成一篇研究報告,要求每個教研員必須承擔一項科研課題。課程實驗和教師培訓,都要靠課題驅動;開辟教研員網頁或博客,公布教研員的電子信箱。只要教師有需要研討的問題可隨時與之聯(lián)系,教研員必須在一定的時間內給予解答。片中心教研室網站擬建立“課程改革指導專頁”,各科教研員及時把有關課程改革資源傳到網上,供全片教師下載參考。

  七、抓實教研教改,推進課改走向深入

  提倡“從大處著眼,從小處著手,問題即課題”的理念,以課題研究為主要形式,探索出符合實際,又富有創(chuàng)造性的課堂教學好方法。積極倡導以問題解決為目標,以科學的課堂教學為手段,以課例分析為載體,以行動研究為主要方法。使每位教師從“日常性隨意問題”走向“專業(yè)性研究問題”。我們將通過對課堂教學評價研究、課程改革與學習主題構建培訓,開展課堂教學、教學案例、教學論文評比和舉辦新課程課堂教學觀摩活動,提升教學教研水平,在關注新課程的同時,不放松“老教材、新理念”教學研究活動,讓廣大教師在揣摩同行的設計和教學中,汲取他人的教學智慧,反思自己的教學實踐,努力縮短理論與實踐之間的距離,跨越觀念與行為之間的鴻溝,實現(xiàn)思與行統(tǒng)一,言與行一致,使教學課程改革的新理念真正在課堂中得到普及和落實。

  開展教學評比,為教師成長搭建平臺。繼續(xù)引導教師從案例入手,在分析教學行為中反思自我;從評價中入手,在自我評價中剖析自我;從問題入手,在強化行為研究中明辨自我;從課程入手,在開發(fā)課程中提高自我。廣泛開展教學論文、教學案例和課堂教學評比活動,鼓勵教師向各級各類教育教學雜志投寄論文、案例,以自身教育教學的成功為內在激勵機制,鞭策教師持續(xù)不斷地再學習與再提高。

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