“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃(15篇)
時(shí)間過得可真快，從來都不等人，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰(zhàn)，是時(shí)候開始制定計(jì)劃了。那么你真正懂得怎么寫好計(jì)劃嗎？以下是小編整理的“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃，歡迎閱讀與收藏。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃1
為了使?fàn)巹?chuàng)婦聯(lián)的各種榮譽(yù)活動(dòng)扎實(shí)有效深入開展下去，同時(shí)更好地提高我局女性業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)技能，推動(dòng)征稅水平及服務(wù)理念的提升，特?cái)M定以下20xx年度巾幗文明崗建立計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想
以“三個(gè)代表”重要思想和“構(gòu)筑和諧社會(huì)”主要精神為指導(dǎo)，牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞稅收中心工作，進(jìn)一步加強(qiáng)“巾幗文明崗”組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)，加強(qiáng)崗員政治思想教育，增強(qiáng)凝聚力，充分發(fā)揮巾幗文明崗的先鋒引領(lǐng)作用。
二、活動(dòng)宗旨和總體目標(biāo)
建立活動(dòng)以“強(qiáng)素質(zhì)，體潛力，促發(fā)展，爭一流”為目標(biāo)，以“優(yōu)服務(wù)，樹形象，展巾幗風(fēng)采”為口號(hào)，加強(qiáng)地稅事業(yè)規(guī)范化建設(shè)，健全服務(wù)制度，完善服務(wù)設(shè)施，拓展服務(wù)渠道，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，規(guī)范服務(wù)行為，提升服務(wù)質(zhì)量和水平，積極上進(jìn)，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，奉獻(xiàn)社會(huì)，樹立地稅工作者的光輝形象。
三、目標(biāo)
強(qiáng)素質(zhì)，提潛力，促發(fā)展，爭一流。
四、具體措施
1、提高崗員參與建立巾幗文明崗活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。
建立活動(dòng)中，要求每位成員做到熱心為地稅，熱心為工作，誠意為納稅人。鼓勵(lì)她們在自己的本職崗位上，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，扎扎實(shí)實(shí)開展工作，切實(shí)提升自己的服務(wù)意識(shí)，提高稅收質(zhì)量。
2、參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提升業(yè)務(wù)潛力，積極參加職稱評(píng)定提升，爭做優(yōu)秀稅務(wù)人員。
3、加強(qiáng)地稅隊(duì)伍建設(shè)，透過開展征文征集、崗位競賽等活動(dòng)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提升業(yè)務(wù)水平。
4、開展“崗村結(jié)對”“姐妹幫扶”，關(guān)心貧困姐妹，使幫扶對象重樹信心，增加應(yīng)對生活的勇氣，傳遞社會(huì)大家庭的`溫情。
6、針對女性的特點(diǎn)，組織開展各種文明健康的文體活動(dòng)，豐富崗員的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
7、積極參加社會(huì)公益活動(dòng)，發(fā)揮崗員的創(chuàng)造力及主動(dòng)性，豐富“巾幗文明崗”活動(dòng)載體。利用崗位專長，積極組織崗員參加公益活動(dòng)，舉辦健康講座、義診咨詢等，服務(wù)百姓，回饋社會(huì)，樹立地稅良好形象，展示巾幗風(fēng)采。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃2
為進(jìn)一步開展和推動(dòng)創(chuàng)建巾幗文明崗活動(dòng)，李惠利中學(xué)巾幗文明崗在校黨委的.領(lǐng)導(dǎo)下，以創(chuàng)建目標(biāo)為準(zhǔn)繩，以創(chuàng)建制度、措施為依據(jù)，使巾幗文明崗活動(dòng)更加扎實(shí)有效地開展下去，現(xiàn)制定以下工作計(jì)劃。
一、完善創(chuàng)建制度，推進(jìn)文明創(chuàng)建。不斷完善創(chuàng)建制度，推進(jìn)文明創(chuàng)建，健全組織機(jī)構(gòu)，公開亮出“李惠利中學(xué)巾幗文明崗成員分工與職責(zé)”、“巾幗崗制度”，加強(qiáng)巾幗風(fēng)采宣傳。
二、開展政治理論學(xué)習(xí)，抓好巾幗活動(dòng)。將學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)與“巾幗文明崗”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，使“科學(xué)發(fā)展觀”真正落實(shí)到日常業(yè)務(wù)工作中，進(jìn)一步提升教學(xué)理念，提高教學(xué)水平。
三、加強(qiáng)宣傳教育，提高業(yè)務(wù)能力。開展專業(yè)知識(shí)及相關(guān)技能培訓(xùn)，進(jìn)一步提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能。開展校本教研研討活動(dòng)，提高全組教學(xué)科研水平。通過開展優(yōu)秀案例研討，讀書交流，走出去、請進(jìn)來的宣傳活動(dòng)，總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提升教育教學(xué)水平。
四、立足崗位比貢獻(xiàn)，爭創(chuàng)巾幗文明崗。動(dòng)員教師參與巾幗文明示范崗創(chuàng)建，激勵(lì)教師奮發(fā)進(jìn)取，發(fā)揮群體優(yōu)勢，為進(jìn)一步深化教育改革和發(fā)展作出貢獻(xiàn)。通過開展各級(jí)各類教學(xué)競賽，提高教師教育教學(xué)水平，爭創(chuàng)市巾幗文明崗。
五、重視巾幗文明崗家園建設(shè)。結(jié)合節(jié)假日，傳統(tǒng)節(jié)日開展豐富多彩的巾幗家園活動(dòng)，巾幗文明崗牽手活動(dòng)，使創(chuàng)建活動(dòng)充滿生機(jī)和活力。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃3
中國銀行德清支行營業(yè)部，現(xiàn)有職工19名，平均年齡36歲，其中女職工13名，占總?cè)藬?shù)的68.4%。大學(xué)學(xué)歷5人,大專學(xué)歷14人。
德清支行營業(yè)部自開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建以來，認(rèn)真踐行中國銀行“追求卓越”核心價(jià)值觀，努力構(gòu)建“誠信、績效、責(zé)任、創(chuàng)新、和諧”企業(yè)文化理念，抓服務(wù)、強(qiáng)管理、促發(fā)展，向社會(huì)展示中行女職工良好精神風(fēng)貌的同時(shí)，有力的促進(jìn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展，取得了社會(huì)效益與經(jīng)營效益的雙豐收。連續(xù)多年被評(píng)為市行、支行先進(jìn)集體；在湖州市轄各營業(yè)部中綜合考核排名位于前列，因業(yè)績突出，多次受到省市及支行的好評(píng)。
一、圍繞創(chuàng)建狠抓服務(wù)，促業(yè)務(wù)發(fā)展，創(chuàng)良好業(yè)績
為客戶提供文明優(yōu)質(zhì)、細(xì)致高效的服務(wù)是創(chuàng)建省級(jí)“巾幗文明崗”活動(dòng)的基本要求，也是檢驗(yàn)我行營業(yè)部各項(xiàng)工作的重要標(biāo)尺，更是促進(jìn)業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力源泉，為此我行營業(yè)部狠抓文明服務(wù)，在服務(wù)上突出“全面、優(yōu)質(zhì)、快捷、創(chuàng)新”。我行營業(yè)部在服務(wù)環(huán)境上，努力為客戶提供溫馨舒適的服務(wù)環(huán)境，客戶休息區(qū)內(nèi)報(bào)刊、茶水、電視、花卉等配備應(yīng)有俱全，建立了理財(cái)室、大戶室；在服務(wù)效率上，我行要求柜臺(tái)員工必須做到快捷高效，并通過對柜臺(tái)員工實(shí)行業(yè)務(wù)量考核，不斷加大考核力度，實(shí)行末位強(qiáng)化培訓(xùn)制度等措施提高員工的服務(wù)效率；在服務(wù)宣傳上，我行營業(yè)部做到廣泛有效，定期組織員工到營業(yè)部周邊2公里的區(qū)域及社區(qū)多次進(jìn)行地毯式宣傳，讓周圍群眾了解中行，掌握銀行業(yè)務(wù)，同時(shí)針對特殊的銀行產(chǎn)品，上門到更遠(yuǎn)的社區(qū)、單位進(jìn)行宣傳；在服務(wù)創(chuàng)新上，我行做到率先嘗試，先后開展星級(jí)柜員服務(wù)、一站式服務(wù)、全方位服務(wù)，按照客戶需求量體裁衣提供上門服務(wù)、貼身服務(wù)、代理代辦服務(wù)等；在服務(wù)營銷上，我行營業(yè)部推出現(xiàn)金管理服務(wù)、個(gè)人理財(cái)服務(wù)、外匯保值服務(wù)、專業(yè)資訊服務(wù)等。全方位、多角度的服務(wù)成為德清支行營業(yè)部的“立行之本”，實(shí)踐證明服務(wù)出成績，服務(wù)出效益，支行營業(yè)部通過持之以恒的'抓好服務(wù)工作促進(jìn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)快速發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了良好的經(jīng)營業(yè)績。
截至20xx年9月末，營業(yè)部各項(xiàng)存款總量達(dá)到 17.2億元，其中對公存款余額達(dá)到14.9億元，儲(chǔ)蓄存款余額達(dá)到2.3億元，各項(xiàng)貸款余額18億元，實(shí)現(xiàn)利潤2100萬元。這些年，始終保持良好的業(yè)務(wù)發(fā)展態(tài)勢，以自身優(yōu)良的經(jīng)營業(yè)績，為中行發(fā)展和德清當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn)。
二、圍繞創(chuàng)建開展活動(dòng)，樹企業(yè)形象，贏社會(huì)效應(yīng)
為把創(chuàng)建工作開展的有聲有色，我行營業(yè)部在工作中積極開展各類活動(dòng)。先后開展了青年志愿者“上門為老年和殘疾客戶提供銀行服務(wù)”活動(dòng)，“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)、盡責(zé)任、促和諧”宣傳活動(dòng)，六一國際兒童節(jié)“慰問福利院兒童”活動(dòng)；為縣慈善機(jī)構(gòu)開展“員工捐款”活動(dòng)，開展了“慶三八、健步走”活動(dòng)，“展巾幗風(fēng)采，巾幗文明崗服務(wù)” 主題活動(dòng)；為豐富員工文化生活，開展省內(nèi)外學(xué)習(xí)考察活動(dòng)。通過一系列的活動(dòng)開展，豐富了員工文化生活，陶冶了員工情操，凝聚了員工集體榮譽(yù)感，樹立了中行形象，贏得了良好的社會(huì)效應(yīng)。
三、圍繞創(chuàng)建提升素質(zhì)，育有用人才，展員工風(fēng)貌
在創(chuàng)建中，我行營業(yè)部十分重視員工素質(zhì)的教育培養(yǎng)，積極引導(dǎo)員工參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并擠出時(shí)間大力開展員工業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練，對于獲得各類資格證書的員工支行進(jìn)行公示表揚(yáng)，通過各種措施在員工中營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。在今年省市行組織的技能比武中，營業(yè)部沈曉琴獲得了市行中文錄入第二名，省行第八名的佳績。在培養(yǎng)員工業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時(shí)，我們營業(yè)部還十分注重員工管理能力的培養(yǎng)，每天由員工輪流擔(dān)任班長組織支行晨訓(xùn)，對營業(yè)部工作進(jìn)行總結(jié)講評(píng)，鍛煉員工的組織管理能力、語言表達(dá)能力，同時(shí)還實(shí)行定期崗位輪換制度，鍛煉員工的綜合素質(zhì)，通過各種辦法使員工素質(zhì)得到全面的鍛煉。
我行營業(yè)部在開展創(chuàng)建中注重員工培養(yǎng)，為員工的職業(yè)生涯成長提供了基礎(chǔ)鍛煉，從而使我行涌現(xiàn)出了眾多人才，先后有6名員工被提拔任用，安排在重要崗位，員工的才能得到更充分的發(fā)揮與展示。
四、圍繞創(chuàng)建強(qiáng)化管理，抓合規(guī)經(jīng)營，保安全生產(chǎn)
安全生產(chǎn)、合規(guī)經(jīng)營是有序運(yùn)營的保障，更是創(chuàng)建工作的保障，我行始終把安全生產(chǎn)、合規(guī)經(jīng)營作為第一責(zé)任。首先，為員工明確了“紅線”，與各柜員簽訂了《安全目標(biāo)責(zé)任書》、《“五個(gè)嚴(yán)禁”“雙十禁”承諾書》，使員工明白有所為，有所不為；第二，為員工教會(huì)防范的方法，先后多次開展了安全演練、警示教育、防火培訓(xùn)等，做到有備無患；第三，為員工做好第二道防線，通過日常檢查、非現(xiàn)場監(jiān)控，不定期抽查，查漏補(bǔ)缺，做到防范于未然。通過強(qiáng)化管理，確保了運(yùn)營有序，經(jīng)營合規(guī)，實(shí)現(xiàn)了多年來無案件、無安全事故的目標(biāo)，為創(chuàng)建工作提供了基本保障。
五、圍繞創(chuàng)建培育文化，聚員工人心，釋核心價(jià)值
“以愉快的心情迎接每一天，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神做好每一件事，以熱情周到的服務(wù)對待每一位客戶，以誠信有愛的態(tài)度對待每一位同事，為我們的每一次進(jìn)步而努力”是我們營業(yè)部的晨訓(xùn)口號(hào)，我行營業(yè)部自始自終給員工灌輸一種文化觀念，那就是“追求卓越”，我們要讓員工在自己每一次進(jìn)步中得到了提升，在每一次進(jìn)步中實(shí)現(xiàn)了完美，在每一次進(jìn)步中向目標(biāo)逐漸靠近，營業(yè)部的員工每一天都在進(jìn)步，每一天都在用自己的行動(dòng)詮釋“追求卓越”的核心價(jià)值觀，營業(yè)部的員工將繼續(xù)一如既往的為自己的每一次進(jìn)步而努力。
映日荷花別樣紅，我們營業(yè)部的女職工在創(chuàng)建“省級(jí)巾幗文明崗”活動(dòng)中建功立業(yè)，創(chuàng)造佳績，成為德清靚麗的風(fēng)景線，下一步我們將繼續(xù)團(tuán)結(jié)一致，奮力拼搏，開拓進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，用更加優(yōu)異的成績使中行之花開的更加艷麗，永不衰敗。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃4
為弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、無私奉獻(xiàn)的.精神，進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、規(guī)范服務(wù)行為，展示人力人力社保系統(tǒng)女干部職工的巾幗風(fēng)采，根據(jù)縣“巾幗文明崗”考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)及要求，決定在人力社保服務(wù)中心開展縣級(jí)“巾幗文明崗”爭創(chuàng)活動(dòng)，具體實(shí)施方案如下：
一、爭創(chuàng)口號(hào)
創(chuàng)一流服務(wù)，樹人社形象，展巾幗風(fēng)采。
二、建立目標(biāo)
透過建立縣“巾幗文明崗”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)辦理規(guī)范化、服務(wù)行為標(biāo)準(zhǔn)化、窗口環(huán)境優(yōu)美化，推動(dòng)人力社保服務(wù)中心窗口人員進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、改善服務(wù)作風(fēng)、提高服務(wù)效能、提升服務(wù)潛力，切實(shí)解決在服務(wù)態(tài)度、服務(wù)作風(fēng)、服務(wù)潛力、服務(wù)質(zhì)量等方面存在的問題，明顯提高人民群眾對窗口工作滿意度。
三、領(lǐng)導(dǎo)小組
為確保爭創(chuàng)縣“巾幗文明崗”活動(dòng)的順利實(shí)施，成立縣人力社保局爭創(chuàng)“巾幗文明崗”領(lǐng)導(dǎo)小組。
四、實(shí)施措施
宣傳發(fā)動(dòng)階段：20xx年5月
為營造建立氛圍，落實(shí)任務(wù)，明確職責(zé)，做好基礎(chǔ)工作;制作爭創(chuàng)牌，制定口號(hào)，做到人人知曉建立、人人參與建立。
培訓(xùn)交流階段：20xx年6月――20xx年10月
舉辦各種專題講座，組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織愛心公益活動(dòng)，開展崗位知識(shí)競賽，與社區(qū)、農(nóng)村開展和諧共創(chuàng)活動(dòng)，提高建立的自覺性。
自查自評(píng)階段：20xx年9月初――20xx年10月底
對照爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查，全面推進(jìn)爭創(chuàng)活動(dòng)，改善、鞏固、提高建立工作。
申報(bào)驗(yàn)收階段：20xx年10月-20xx年12月
按照“巾幗文明崗”建立要求，組織申報(bào)材料，邀請縣婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)組織驗(yàn)收評(píng)定。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃5
為進(jìn)一步開展和推動(dòng)創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”活動(dòng)，使“巾幗文明示范崗”活動(dòng)更加扎實(shí)有效地開展下去，同時(shí)更好地提高我校教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能，推動(dòng)我校教師業(yè)務(wù)水平的提高，特?cái)M定以下20xx年度巾幗文明示范崗計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，實(shí)施素質(zhì)教育。以“練過硬崗位本領(lǐng)，樹青年崗位形象，創(chuàng)一流崗位業(yè)績”為中心，深入開展“巾幗建功”活動(dòng)，充分發(fā)揮女教師在學(xué)校中的`作用。積極上進(jìn)，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)，教書育人，為人師表，精益求精，開拓創(chuàng)新，樹立21世紀(jì)教師光輝形象。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
為使我校女教職工工作逐步達(dá)到規(guī)范化、制度化，我校以“愛事業(yè)，比工作；愛學(xué)校，比奉獻(xiàn)；愛學(xué)生，比成果”為目標(biāo)，在女教職工中積極開展“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)。通過搭建學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、競賽、展示等創(chuàng)建平臺(tái)，使每位崗位成員能在平凡的崗位上練就過硬的崗位本領(lǐng)，提升崗位業(yè)績，樹立文明的崗位形象，全心全意為學(xué)生服務(wù)、為家長服務(wù)、為社會(huì)服務(wù)。
三、工作重點(diǎn)和措施
�。�1）開展政治理論學(xué)習(xí)。將學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)與“巾幗文明崗”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，積極開展學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng)，使“科學(xué)發(fā)展觀”真正落實(shí)到日常業(yè)務(wù)工作中，進(jìn)一步提升服務(wù)理念，提高服務(wù)水平。
（2）開展專業(yè)知識(shí)及相關(guān)技能培訓(xùn)，進(jìn)一步提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能。舉辦課改研討活動(dòng)，提高全校教學(xué)科研水平。通過開展優(yōu)秀論文、隨筆征集等活動(dòng)，總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提升教育教學(xué)水平。
�。�3）立足崗位比貢獻(xiàn)，爭創(chuàng)巾幗文明示范崗。動(dòng)員教師參與三個(gè)文明建設(shè)，激勵(lì)教師奮發(fā)進(jìn)取，發(fā)揮群體優(yōu)勢，為進(jìn)一步深化教育改革和教育發(fā)展作出貢獻(xiàn)。通過開展各級(jí)各類教學(xué)競賽，提高教師教育教學(xué)水平，爭創(chuàng)巾幗文明崗。
四、具體活動(dòng)內(nèi)容
1、組織教職工學(xué)習(xí)各類文件和指示精神，提高思想理論水平；組織教職工歡度元旦。
2、加強(qiáng)對青年教職工的培養(yǎng)，開展青年骨干教師結(jié)對培養(yǎng)活動(dòng)，做好“傳、幫、帶”工作；為退體老教師送溫暖。
3、組織教職工參加慶三八活動(dòng)，協(xié)助少先開展幫助貧困地區(qū)學(xué)生捐款助學(xué)；
4、組織教職工參加技能比武大賽活動(dòng)，并借此機(jī)會(huì)進(jìn)一步推動(dòng)女教職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、比技能的高潮；
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃6
一、指導(dǎo)思想：
為積極創(chuàng)建巾幗文明崗，本學(xué)期，文綜教研組工作繼續(xù)以集體備課模式為重心，結(jié)合各年段學(xué)生特點(diǎn)及住宿學(xué)生特點(diǎn)，深化課堂教學(xué)研究，抓課堂效益，拓寬學(xué)生視野，為全面提高我校政史地教學(xué)質(zhì)量而努力，認(rèn)真實(shí)踐著巾幗文明崗的每一個(gè)承諾。
二、工作重點(diǎn)
1、結(jié)合市教研室的各類活動(dòng)，以此為契機(jī)提高我校政史地教師的理論水平。
2、落實(shí)常規(guī)，加強(qiáng)集體備課，扎扎實(shí)實(shí)搞好校本教研。
3、各年級(jí)教師繼續(xù)搞好自編資料（如學(xué)案）的積累和整理，做到分工協(xié)作，共同收益，真正完善本組的教學(xué)資源庫。
4、重視組內(nèi)的以老帶新工作，加強(qiáng)年輕的班主任隊(duì)伍建設(shè)。
具體措施：
（1）加強(qiáng)教師隊(duì)伍的建設(shè)。
結(jié)合本學(xué)期我校實(shí)際情況，要求校內(nèi)師徒結(jié)對、同組互學(xué)，校外加強(qiáng)與其他學(xué)校的交流，并積極參與校級(jí)、市級(jí)組織的各項(xiàng)教研活動(dòng)，通過各種途徑提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
每學(xué)期每位教師至少要上一節(jié)公開課。認(rèn)真開展聽課、評(píng)課活動(dòng)，對本學(xué)科的公開課每位老師都要參加并做好記錄。評(píng)課時(shí)，每位教師都要暢所欲言，積極做好評(píng)課工作。
積極參與市級(jí)組織的各種培訓(xùn)活動(dòng)，鼓勵(lì)教師參與各級(jí)各類教學(xué)競賽，力爭獲取佳績。加強(qiáng)教師間的聽課、議課活動(dòng)，形成良好的教研氛圍。
組織全組教師參與“課堂教學(xué)創(chuàng)新”活動(dòng)，撰寫論文，整理優(yōu)質(zhì)教案，加強(qiáng)教師的科研能力。
�。�2）加強(qiáng)集體備課，尋求最適合文綜組的集體備課模式。
“立足課堂，務(wù)實(shí)求質(zhì)”是我們文綜教研組的目標(biāo)，集體備課既要凝聚集體的智慧又不削弱教師個(gè)體的教學(xué)特色，力求全面提高課堂四十分鐘的教學(xué)效率。
通過集體聽課、議課活動(dòng)，針對各門學(xué)科的特點(diǎn)、內(nèi)容和不同的課型，形成各自一定的教學(xué)風(fēng)格。
強(qiáng)化集體備課。以備課組為單位，組織全體教師討論近階段的'教學(xué)內(nèi)容，進(jìn)行集體備課。要求每個(gè)教師提前備課，同年級(jí)教師共同研究教材，最后各教師要再根據(jù)本班實(shí)際，將集體備課的內(nèi)容個(gè)性化、特色化。
�。�3）加強(qiáng)與兄弟學(xué)校的交流。多次承辦城區(qū)政史地教研活動(dòng)，促進(jìn)同行間的交流，加快年輕教師的成長。
三、具體工作
……
地理組：探討學(xué)生自主命題在地理教學(xué)中的應(yīng)用
形式：課前準(zhǔn)備（定范圍———學(xué)生搜集資料——學(xué)生命題）——公開課（實(shí)踐演練）———課后研討———學(xué)生優(yōu)秀試卷展示）
政治組：新課程改革下的政治教學(xué)內(nèi)容及教學(xué)進(jìn)度調(diào)整
歷史組：如何提高復(fù)習(xí)課的教學(xué)效率，如：默寫
�。�6）完善教研組的網(wǎng)站建設(shè)，建立政治、歷史、地理的教學(xué)資料庫（課件、試卷、備課素材等）
�。�7）組織全組成員外出交流學(xué)習(xí)活動(dòng)（10月份）
�。�8）抓好高二歷史、地理、高二的政治學(xué)科（理科）的學(xué)業(yè)水平測試工作，組內(nèi)開展研討如何提高復(fù)習(xí)課的上課效率
�。�9）研討新課程改革下，高一文科班歷史、地理、高二理科班的政治教學(xué)計(jì)劃的調(diào)整。
�。�10）進(jìn)一步完善集體備課制度，落實(shí)每周一次的集體備課活動(dòng)，統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度，有效提高課堂教學(xué)。
�。�11）做好校內(nèi)公開課的開設(shè)，課后做好研討工作
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃7
一、情況簡介:
我園教師共有26位，其中女教師100%。其中具有大專及以上學(xué)歷的占93%，中學(xué)高級(jí)職稱2名，幼兒園高級(jí)職稱11名，幼兒園一級(jí)教師11名。
本崗位各層次教師能積極主動(dòng)鉆研業(yè)務(wù)，有著比較豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)成長迅猛，涌現(xiàn)了一大批有影響力的名優(yōu)教師，浙江省教壇新秀3名，嘉興市名師1人，嘉興市學(xué)科帶頭人2人，嘉興市教壇新秀3人，嘉興市教改之星6人，海寧市名師3人，海寧市學(xué)科帶頭人5人，海寧市骨干教師8人。
二、指導(dǎo)思想:
在“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)下，以《浙江省學(xué)前教育保教管理指南》為行動(dòng)準(zhǔn)繩，深入開展“巾幗建功”活動(dòng)，充分發(fā)揮女教師在幼兒園的帶頭示范作用，提升教學(xué)實(shí)效，促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展。
三、創(chuàng)建宗旨
組織和引導(dǎo)全體教師愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取。以深化探究性課程為中心，以細(xì)化過程管理為抓手，關(guān)注教師發(fā)展，塑造良好教師形象。
四、創(chuàng)建口號(hào)
敬業(yè)加進(jìn)取，實(shí)干加巧干
五、創(chuàng)建目標(biāo)
立足教師崗位，爭創(chuàng)一流佳績。造就一支高素質(zhì)高水平的教師隊(duì)伍。
具體可分為六項(xiàng):
1、創(chuàng)“三個(gè)一流”，即爭創(chuàng)一流管理、提供一流服務(wù)、樹立一流形象。
2、樹立“敬業(yè)奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)高效、改革創(chuàng)新”的教師女性形象。
3、愛崗敬業(yè)、增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。樹立職業(yè)榮譽(yù)感、責(zé)任感和事業(yè)心。
4、樹巾幗形象，展巾幗風(fēng)采。通過積極創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動(dòng)，激發(fā)女教師的工作熱忱，開拓進(jìn)取，爭取創(chuàng)造更優(yōu)秀的業(yè)績。
六、創(chuàng)建內(nèi)容
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想，聯(lián)系實(shí)際，進(jìn)一步樹立與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的良好精神狀態(tài)，進(jìn)一步樹立以人為本的觀念。牢固樹立愛崗敬業(yè)思想，樹立“敬業(yè)奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)高效、改革創(chuàng)新”的教師形象。
2、加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí)。關(guān)注教育改革發(fā)展前言，學(xué)習(xí)理解課改意義，積極探索課程改革，努力深化園本健康課程，做好原創(chuàng)主題和經(jīng)典教材的研究，提高主題實(shí)施成效，深化特色項(xiàng)目，形成較為穩(wěn)定、成熟的課程方案。
3、注重業(yè)務(wù)提高。加強(qiáng)教育科學(xué)研究，開展教育教學(xué)方法改革，定期開展內(nèi)部教學(xué)公開課活動(dòng)，積極參加各級(jí)各類競賽。重視自身文化修養(yǎng)，積極參加各類業(yè)務(wù)進(jìn)修，及時(shí)充電，努力使本崗成員綜合素質(zhì)再上一個(gè)臺(tái)階。
4、愛園如家。做到工作有愛心，有責(zé)任心，具有主動(dòng)性、創(chuàng)造性，關(guān)心愛護(hù)每一位幼兒，密切家園聯(lián)系，經(jīng)常與家長保持聯(lián)系。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保爭創(chuàng)“巾幗文明崗”活動(dòng)的順利實(shí)施，成立專門組織機(jī)構(gòu)，對創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行計(jì)劃、指導(dǎo)、組織、實(shí)施和監(jiān)督。
組長:xxx
副組長:xxx
組員:xxx
創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)創(chuàng)建活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)人員的先鋒模范作用，促進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)積極、健康地開展。
八、創(chuàng)建措施
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作
在創(chuàng)建“巾幗文明崗”領(lǐng)導(dǎo)小組組長的`正確指導(dǎo)下，根據(jù)創(chuàng)建考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和我教師組實(shí)際情況，制定創(chuàng)建“巾幗文明崗”實(shí)施計(jì)劃，做到分工明確，責(zé)任到人。
�。ǘ┘訌�(qiáng)宣傳，以點(diǎn)帶面
通過宣傳欄、動(dòng)員會(huì)議等宣傳途徑，使每個(gè)教師都了解創(chuàng)建活動(dòng)的目的、意義和重要性。通過多種形式進(jìn)行宣傳報(bào)道，展示當(dāng)代女性風(fēng)采，樹立良好的形象，達(dá)到以點(diǎn)帶面的目的。
�。ㄈ╅_展活動(dòng)，凝聚人心
根據(jù)女教師的特點(diǎn)，充分發(fā)揮廣大教師在創(chuàng)建活動(dòng)中的主體和模范作用。開展各類適合實(shí)際要求的活動(dòng)如爬山活動(dòng)、園本課程展示活動(dòng)等，豐富業(yè)余文化生活，提高教學(xué)技能，增強(qiáng)集體凝聚力。
�。ㄋ模┘訌�(qiáng)政治、科學(xué)文化、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。
大力開展崗位培訓(xùn)和教育，每星期組織教師進(jìn)行有主題的學(xué)習(xí)一次，并選派教師參與外出聽課等活動(dòng)，鼓勵(lì)教師積極自學(xué)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
�。ㄎ澹﹦�(chuàng)新工作機(jī)制。建立激勵(lì)、考核、信息反饋、監(jiān)督四項(xiàng)工作機(jī)制。
對在工作中被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人的給予獎(jiǎng)勵(lì)，期末開展“夸夸身邊的好員工”大會(huì)，激勵(lì)大家學(xué)習(xí)先進(jìn)；在原有考核的基礎(chǔ)上細(xì)化考核內(nèi)容，更加有效地進(jìn)行考核。
�。┘皶r(shí)總結(jié)，查找不足
創(chuàng)建“巾幗文明崗”領(lǐng)導(dǎo)小組每階段對所做工作及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找存在的問題，及時(shí)采取補(bǔ)救措施。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃8
為貫徹xx市婦聯(lián)《關(guān)于開展xx市城鄉(xiāng)婦女崗位建功先進(jìn)群眾(個(gè)人)建立評(píng)選活動(dòng)的通知》(滬婦20xx28號(hào)精神，結(jié)合我會(huì)工作實(shí)際，民建xx市委婦女委員會(huì)決定申報(bào)建立xx市城鄉(xiāng)婦女崗位建功先進(jìn)群眾(授予“xx市巾幗文明崗”獎(jiǎng)牌)，工作計(jì)劃如下：
一、建立目標(biāo)
根據(jù)市婦聯(lián)關(guān)于xx市巾幗文明崗建立辦法：以提高職業(yè)女性素質(zhì)為目標(biāo)，以倡導(dǎo)職業(yè)文明為核心，以塑造先進(jìn)典型為導(dǎo)向，開展崗位建功活動(dòng)的要求，透過建立活動(dòng)的不斷深化，使婦委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，婦委會(huì)成員的政治理論、思想道德修養(yǎng)、文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)潛力得到進(jìn)一步提升，在廣大女會(huì)員中的向心力進(jìn)一步凝聚，從而到達(dá)加強(qiáng)黨派自身建設(shè)的目的'。
二、主要措施
(一)加強(qiáng)建立活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，保障建立工作有序進(jìn)行。認(rèn)真落實(shí)市婦聯(lián)下發(fā)的《20xx年xx市巾幗文明崗建立手冊》各項(xiàng)建立措施，構(gòu)成民建市委分管副主委領(lǐng)導(dǎo)，婦委會(huì)主任負(fù)責(zé)，婦委會(huì)全體人員參加，發(fā)動(dòng)號(hào)召女會(huì)員參與，上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管、同心協(xié)力的建立格局。
(二)做好建立活動(dòng)的發(fā)動(dòng)，促進(jìn)建立工作深入開展。透過婦委會(huì)主任會(huì)議傳達(dá)精神、作出動(dòng)員，樹立對建立工作重要性、必要性的認(rèn)識(shí)。透過部署系列活動(dòng)，發(fā)動(dòng)女會(huì)員投入到建立活動(dòng)中去，為建立巾幗文明崗做出用心貢獻(xiàn)。
(三)貫徹建立活動(dòng)的宗旨，拓展建立層次建立資料。要把建立活動(dòng)作為不斷提升婦委會(huì)工作的契機(jī)。建立活動(dòng)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程，要根據(jù)具體的工作要求，與黨派工作緊密結(jié)合、融為一體、相互促進(jìn)，使建立活動(dòng)具有實(shí)效性。
三、工作任務(wù)
(一)建立資料。建立活動(dòng)要做到九個(gè)“一”：1、制定一個(gè)建立計(jì)劃;2、開展一次業(yè)務(wù)主題活動(dòng);3、開展一次學(xué)習(xí)先進(jìn)活動(dòng);4、開展一次讀書會(huì)活動(dòng);5、開展一次社會(huì)公益活動(dòng);6、開展一次評(píng)議活動(dòng);7、開展一次檢查交流活動(dòng);8、開辟一塊宣傳陣地;9、做好一本臺(tái)帳。
(二)實(shí)施方案。民主黨派的職能主要是參政議政、建言獻(xiàn)策，擬赴崇明民建三星養(yǎng)老院調(diào)研養(yǎng)老方面的課題并進(jìn)行慰問捐助，擬赴崇明堡鎮(zhèn)中學(xué)進(jìn)行助學(xué)等公益活動(dòng)，期間擬邀請三八紅旗手等先進(jìn)個(gè)人一同參與活動(dòng)并進(jìn)行座談向先進(jìn)學(xué)習(xí);擬舉辦“品讀真言余溫永久——紀(jì)念成思危先生”為主題的讀書會(huì)活動(dòng);擬在xx民建網(wǎng)站上設(shè)立專題作為宣傳陣地，專供建立巾幗文明崗宣傳用;擬邀請專職領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)及部分會(huì)員對活動(dòng)進(jìn)行評(píng)議。
(三)進(jìn)度計(jì)劃。擬于七月完成建立計(jì)劃，八月開展讀書活動(dòng);九月完成主題活動(dòng)、公益活動(dòng)、學(xué)習(xí)先進(jìn)等項(xiàng)目，在市婦聯(lián)的統(tǒng)籌安排下完成檢查交流，期間貫穿做好宣傳工作和臺(tái)帳記錄工作，最后完成評(píng)議，計(jì)劃十月完成建立。
(四)其它說明。公益活動(dòng)的資金由xx民建扶幫公益基金女會(huì)員基金承擔(dān)。
我們將按照市婦聯(lián)的要求和安排，結(jié)合工作實(shí)際及文明崗的建立要求，用心開展建立活動(dòng)，團(tuán)結(jié)力量、凝聚人心，帶領(lǐng)女會(huì)員為多黨合作事業(yè)發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。巾幗文明崗的建立工作將是婦委會(huì)工作一個(gè)新的起點(diǎn)。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃9
為認(rèn)真做好杜橋客運(yùn)中心巾幗文明崗建立活動(dòng)，推動(dòng)女職工隊(duì)伍建設(shè)，深入開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，促進(jìn)企業(yè)的更快發(fā)展，特制定建立巾幗文明崗活動(dòng)工作計(jì)劃：
第一季度：自加壓力，努力進(jìn)取，
開展建立“巾幗文明崗”活動(dòng)計(jì)劃。在杜橋客運(yùn)中心內(nèi)構(gòu)成建立巾幗文明崗的良好氛圍，使全體女職工人人參與建立活動(dòng)，到達(dá)建立巾幗文明崗的要求和標(biāo)準(zhǔn)。
第二季度：措施落實(shí)，職責(zé)明確。規(guī)范職業(yè)道德行為，狠抓服務(wù)質(zhì)量，文明待客，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，按職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程作業(yè)，強(qiáng)化培訓(xùn)，提高員工整體素質(zhì)。實(shí)行科學(xué)管理，改善工作態(tài)度，不斷提高工作水平，把建立巾幗文明崗活動(dòng)推向新的高潮。
第三季度：自查自糾，不斷提高。對照建立巾幗文明崗的評(píng)選條件，找出存在的問題和差距，不斷地加以完善，各部門、科室負(fù)責(zé)人應(yīng)經(jīng)常深入第一線，及時(shí)了解和處理各種問題，并經(jīng)常了解女員工的思想動(dòng)態(tài)和工作狀況，調(diào)動(dòng)員工的工作熱情，提高企業(yè)的凝聚力。
第四季度：自評(píng)自議，總結(jié)評(píng)比。根據(jù)旅客意見簿、社會(huì)輿論和新聞媒體報(bào)道等反饋的信息，進(jìn)行自我評(píng)議。在做好評(píng)議總結(jié)的基礎(chǔ)上，不斷進(jìn)取，努力完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
巾幗文明崗活動(dòng)計(jì)劃二：六盤山收費(fèi)站巾幗文明崗”“巾幗文明崗”活動(dòng)計(jì)劃(1260字)
為了深入貫徹落實(shí)《關(guān)于營造風(fēng)清氣正的公路管理發(fā)展環(huán)境活動(dòng)的實(shí)施方案》，結(jié)合“文明樹品牌、服務(wù)樹形象”活動(dòng)，以兩會(huì)精神為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步完善婦女發(fā)展的長效機(jī)制，創(chuàng)新載體，搭建平臺(tái)，同時(shí)為進(jìn)一步推動(dòng)全站女職工用心投入到“巾幗文明崗”活動(dòng)中來，激發(fā)女職工在工作和生活中的主動(dòng)性、用心性和創(chuàng)造性，為公路事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)聰明才智，結(jié)合我站實(shí)際開展“巾幗文明崗”活動(dòng)，活動(dòng)安排如下：全年的'“巾幗文明崗”活動(dòng)分為三個(gè)階段：
第一階段：宣傳發(fā)動(dòng)階段以開展“巾幗建功”活動(dòng)的啟動(dòng)為契機(jī)，向全站的女職工宣傳開展“巾幗建功”活動(dòng)的目的、好處、資料、并結(jié)合本單位的實(shí)際狀況、制定具體實(shí)施方案，把廣大的女職工的熱情和用心性引導(dǎo)到“巾幗建功”活動(dòng)中來，動(dòng)員她們抓住機(jī)遇、銳意進(jìn)取、奮發(fā)向上，不斷增強(qiáng)女職工的在新的上升期的競爭潛力、創(chuàng)新潛力和發(fā)展?jié)摿�，�?jiān)定“巾幗不讓須眉”的信心，爭做“四有”新女性。
第二階段：實(shí)施階段將“巾幗文明崗”活動(dòng)納入整體工作規(guī)劃之中，統(tǒng)一安排，并根據(jù)單位實(shí)際和女職工的特點(diǎn)用心開展活動(dòng)。
1、職工素質(zhì)教育結(jié)合全站的職工素質(zhì)教育，在女職工中開展讀書活動(dòng)，倡導(dǎo)女職工多讀書、讀好書，提高學(xué)習(xí)力、激活思維力、提高建功立業(yè)的本領(lǐng)，要樹立不懈學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念，養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)、善于思考的習(xí)慣，透過開展讀書活動(dòng)，活躍女職工的精神文化生活，進(jìn)一步提高女職工的素質(zhì)。
2、組織活動(dòng)為了活躍和豐富女職工的文化活動(dòng)，保障女職工的身體健康，將組織站女職工參加“女職工風(fēng)采”展示比賽活動(dòng)，透過這種活動(dòng)的方式，到達(dá)強(qiáng)身健體，陶冶情操，提高綜合素質(zhì)的目的。
3、建立“巾幗文明崗”要圍繞環(huán)境保護(hù)工作特點(diǎn)，廣泛開展建立“巾幗文明崗”活動(dòng)，對單位的廣大女職工在各自不同的崗位上，建立各自不同的崗位職責(zé)和競賽標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)公約、把建立活動(dòng)融入到實(shí)際工作之中，從規(guī)范服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)發(fā)展成為創(chuàng)服務(wù)技能、服務(wù)特色、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效益為一體的服務(wù)品牌。
第三階段：總結(jié)階段要對此項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，對在工作中有優(yōu)秀業(yè)績和女職工，給予表彰，從而總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型，以此推動(dòng)“巾幗文明崗”活動(dòng)堅(jiān)持不懈地開展下去。為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)一支高素質(zhì)的婦女人才隊(duì)伍為目標(biāo)，大力推進(jìn)“巾幗文明崗”為主題，培養(yǎng)一批有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律、自尊、自強(qiáng)、自立、自信，用巾 幗特有的個(gè)性，在本崗崗位上建功，在服務(wù)社會(huì)中奉獻(xiàn)，全面展示女性的精神風(fēng)貌。
1、提高認(rèn)識(shí)。婦女工作領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)把“巾幗建功”活動(dòng)擺上重要日程，納入整體工作中，要根據(jù)單位實(shí)際，確定活動(dòng)目標(biāo)，制定實(shí)施方案，確�！敖韼浇üΑ被顒�(dòng)深入、扎實(shí)、有序開展。
2、加強(qiáng)宣傳。要利用宣傳時(shí)機(jī)進(jìn)行宣傳，為宣傳活動(dòng)營造良好的氛圍，充分調(diào)動(dòng)起廣大女職工參與活動(dòng)的用心性，使“巾幗文明崗”活動(dòng)成為女職工工作的重要載體 。
3、明確職責(zé)。要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，更好地推動(dòng)“巾幗文明崗”活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處。
4、要抓先進(jìn)，樹典型，營造人人崗位立功，人人為公路科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展做貢獻(xiàn)的良好氛圍。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃10
社區(qū)建立“巾幗文明崗”活動(dòng)措施
一、加強(qiáng)組織建設(shè)：
在建立“巾幗文明崗”的組織領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)建立考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和社區(qū)的實(shí)際制定建立巾幗文明崗的實(shí)施方案和實(shí)施計(jì)劃，做到分工明確，職責(zé)到人，健全組織。
二、加強(qiáng)宣傳以點(diǎn)帶面
做到對內(nèi)宣傳，使每名社區(qū)員工都了解建立活動(dòng)的好處和重要性，發(fā)現(xiàn)好人好事及時(shí)透過各種形式進(jìn)行宣傳報(bào)道，展示女性風(fēng)采，樹立良好的社會(huì)形象，到達(dá)一點(diǎn)帶面的目的。
三、開展活動(dòng)，凝聚人心
根據(jù)女員工的`特點(diǎn)，充分發(fā)揮他們在建立活動(dòng)中的主體和先鋒模范作用，開展豐富多彩的文體活動(dòng)，充分利用員工，激勵(lì)導(dǎo)向作用，豐富社區(qū)的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)群眾凝聚力。
四、及時(shí)總結(jié)，查找不足
建立“巾幗文明崗“領(lǐng)導(dǎo)小組定期對所做工作及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找存在的問題，及時(shí)采取補(bǔ)救措施。
在今后的工作中，我們將嚴(yán)格按照實(shí)施方案積極有效地開展建立活動(dòng)，塑造文明服務(wù)窗口，展現(xiàn)當(dāng)代女性風(fēng)采，為社區(qū)建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃11
一、指導(dǎo)思想
以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以爭創(chuàng)“巾幗文明崗”活動(dòng)為載體，以鼓勵(lì)女教師愛崗敬業(yè)、建功成才為重點(diǎn)，以“巾幗牽手、植綠護(hù)綠”為主題，打造“定力、慧心、陶然”型教師隊(duì)伍為目標(biāo)，為京口教育事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。
二、崗位簡介
江濱實(shí)驗(yàn)小學(xué)教職員工97人，其中女教師80人，占教師數(shù)82%。女教師中高級(jí)教師10人，鎮(zhèn)江市、區(qū)級(jí)骨干教師27人�，F(xiàn)任校長王旌，高級(jí)教師，中共黨員，江蘇省科技教育優(yōu)秀校長，鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教育工作者，鎮(zhèn)江市中青年骨干教師，鎮(zhèn)江市師德標(biāo)兵�，F(xiàn)任黨支部書記李智勇，江蘇省十大杰出消防衛(wèi)士，鎮(zhèn)江市語文學(xué)科帶頭人，鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教育工作者，鎮(zhèn)江市黨建工作先進(jìn)個(gè)人，京口區(qū)人民滿意教師。
學(xué)校被評(píng)為全國119消防獎(jiǎng)先進(jìn)集體、江蘇省文明單位、江蘇省綠色學(xué)校、江蘇省平安校園、江蘇省體育工作先進(jìn)學(xué)校、鎮(zhèn)江市優(yōu)秀教工之家、市優(yōu)秀校園網(wǎng)站、市小學(xué)生文藝會(huì)演一等獎(jiǎng)、市首屆青少年氣象科普競賽團(tuán)體一等獎(jiǎng)、市“市長杯”及第十四運(yùn)動(dòng)會(huì)校園足球小學(xué)男子組第一名、京口區(qū)基層黨建工作示范點(diǎn)等諸多榮譽(yù)。
三、創(chuàng)建口號(hào)
巾幗教師以微入手
積微成著爭創(chuàng)佳績
四、創(chuàng)建目標(biāo)
立足教師崗位，發(fā)揮志愿服務(wù)的精神，展“定力、慧心、陶然”教師隊(duì)伍風(fēng)采，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績，讓“5A”精神發(fā)揚(yáng)光大，贏得家長、社會(huì)滿意。
1、創(chuàng)“四個(gè)一流”，即爭創(chuàng)一流管理、提供一流服務(wù)、樹立一流形象、爭創(chuàng)一流業(yè)績。
2、打造“三自”德育——讓每一位師生懂得自護(hù)，珍愛生命；學(xué)會(huì)自尊，實(shí)現(xiàn)生命價(jià)值；開展自助，提升生命質(zhì)量。
3、構(gòu)建“三力“課堂——通過課堂教學(xué)研討方式，探索課堂教學(xué)模式，力求提升學(xué)生的“表現(xiàn)力、合作力、持續(xù)力”。
4、建設(shè)“三心”校園——?jiǎng)?chuàng)設(shè)江濱特色的校園文化，完善學(xué)校形象力系統(tǒng)，著力形成學(xué)校、社區(qū)、家庭的教育合力。
5、打造“定力、慧心、陶然”教師隊(duì)伍——樹巾幗形象，展巾幗風(fēng)采。通過積極創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動(dòng)，激發(fā)全體教師的工作熱忱，開拓進(jìn)取，爭取創(chuàng)造更優(yōu)秀的業(yè)績。
五、創(chuàng)建措施：
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作。在創(chuàng)建“巾幗文明崗”領(lǐng)導(dǎo)小組組長的正確指導(dǎo)下，根據(jù)創(chuàng)建考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校實(shí)際情況，制定創(chuàng)建“巾幗文明崗”實(shí)施方案和實(shí)施計(jì)劃，做到分工明確，責(zé)任到人。
2、加強(qiáng)宣傳，以點(diǎn)帶面。通過宣傳欄、動(dòng)員會(huì)議等宣傳途徑，使每個(gè)職工都了解創(chuàng)建活動(dòng)的目的、意義和重要性。及時(shí)通過各種形式進(jìn)行宣傳報(bào)道，展示當(dāng)代女性風(fēng)采，樹立良好的形象，達(dá)到以點(diǎn)帶面的目的。
3、開展活動(dòng)，凝聚人心。根據(jù)女教師的特點(diǎn)，充分發(fā)揮廣大女性在創(chuàng)建活動(dòng)中的主體和先鋒模范作用。通過組織抓好“巾幗建功”活動(dòng)、各項(xiàng)文體活動(dòng)，如種植蔬菜活動(dòng)、傳接籃球活動(dòng)等，豐富職工的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)集體凝聚力。
4、加強(qiáng)政治、科學(xué)文化、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。通過“江花講堂”大力開展崗位培訓(xùn)和教育，鼓勵(lì)職工參加各種技能培訓(xùn)，提高員工的科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
5、創(chuàng)新工作機(jī)制。建立激勵(lì)、考核、信息反饋、監(jiān)督四項(xiàng)工作機(jī)制。對在工作中被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人的給予獎(jiǎng)勵(lì)，并舉辦表彰會(huì)，掀起創(chuàng)建熱潮；在原有績效考核的基礎(chǔ)上細(xì)化考核內(nèi)容，實(shí)行目標(biāo)考核管理，表揚(yáng)先進(jìn)，及時(shí)指導(dǎo)。
6、及時(shí)總結(jié)，查找不足。
六、創(chuàng)建活動(dòng)計(jì)劃
1、深化“三自”德育。以“自護(hù)、自尊、自助”為關(guān)鍵詞的“三自”德育，形成德育工作新特色。進(jìn)行《小學(xué)生生命成長手冊》的改版工作，探索并建立更加適合學(xué)生生命成長的綠色評(píng)價(jià)體系，通過“三自爭章”活動(dòng)，培養(yǎng)獨(dú)立、向上的`“會(huì)自護(hù)”“有自尊”“樂自助”的“三自”兒童，讓學(xué)生成為有社會(huì)責(zé)任感和社會(huì)規(guī)則意識(shí)的小公民。
2、細(xì)化“三力”課堂。以教研組主題式備課的研討為突破口，以案例研究為主要方式，形成各學(xué)科課堂的基本范式，體現(xiàn)“三力課堂”的導(dǎo)向性；借助聯(lián)盟、共同體等交流平臺(tái)，打造學(xué)科課堂代言人，形成精品案例，凸顯“三力課堂”的層次性；第七屆“江花教育教學(xué)節(jié)”將以“江花如練誰持舞”為主題展示“三力課堂”的階段式探索成果，通過主題答辯，不斷觀察、追問和反思教師呈現(xiàn)的課堂行為和課堂文化，讓江濱“三力課堂”的代言人成長為學(xué)科帶頭人，發(fā)揮“三力課堂”的引領(lǐng)性。
3、做精“三彩”社團(tuán)。搭建好“江花說唱節(jié)”“江花體育節(jié)”“江花科技節(jié)”“三葉草書畫展”等學(xué)生社團(tuán)展示的平臺(tái)，提高社團(tuán)活動(dòng)的質(zhì)量；開展主題探究，調(diào)查走訪，小報(bào)編輯，音像錄播等手段，讓“學(xué)生社團(tuán)”與“假日小隊(duì)”相結(jié)合，走向社會(huì)，培養(yǎng)孩子綜合實(shí)踐能力，激發(fā)學(xué)生對自然、對社會(huì)的關(guān)注和觀察；評(píng)選“消防寶寶”“足球貝貝”“環(huán)保能人”“勞動(dòng)能手”“閱讀明星”等社團(tuán)達(dá)人，讓學(xué)生在社團(tuán)中享受成功的喜悅，為生命成長增添光彩；以校本課程建設(shè)為抓手，招募課程編寫志愿者，爭取在20xx年編寫完成3——6冊 “自助”類生命教育校本教材（閱讀篇、交往篇、游戲篇等）。
4、關(guān)注教師生命的成長，實(shí)施綠色生態(tài)化管理�！坝卸Α笔菫閹熤拢帮@慧心”是為師之能，“享陶然”是為師之境�！岸ΑФㄇ嗌讲环潘伞�20xx年我校將緊抓師德不放松，開展“明明白白我的心”——“師德師風(fēng)行動(dòng)”四部曲活動(dòng)�！盎坌摹獑柷牡们迦缭S”通過“江花講堂”開展校本研訓(xùn)，通過“沙龍研討”分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，通過“案例點(diǎn)評(píng)”促進(jìn)智慧交流，通過“角色體驗(yàn)”提升教師師能，讓發(fā)展中心成為一大批“民師”向“名師”發(fā)展的橋梁，初步形成“特級(jí)教師后備人才、市級(jí)學(xué)科帶頭人、市區(qū)級(jí)骨干教師、學(xué)校有影響力教師、三力課堂代言人”五級(jí)人才培養(yǎng)模式。“陶然——采菊東籬下，悠然見南山”讓《江花教師季刊》成為拿得出，看得益的筆談陣地。20xx年我們將把“江花”教師社團(tuán)做成教師傳遞正能量的發(fā)聲平臺(tái)，開展“驢行天下”攝影、游記大賽，舉辦教職工書畫展、才藝展示會(huì)，豐富冬至、元宵、中秋、端午、迎新等民俗活動(dòng)文化，鼓勵(lì)教師參加羽毛球、長跑等健身活動(dòng)，建立教師健康檔案。以社團(tuán)文化凝聚人，以社團(tuán)發(fā)展管理人，讓教師在自己獨(dú)有的社團(tuán)中悅享陶然之境。
5、關(guān)注學(xué)校生命的成長，建設(shè)綠色生活化校園。加強(qiáng)重點(diǎn)場館建設(shè)特色化，讓學(xué)生開心。我校的生命教育緣起于消防與足球這兩大特色項(xiàng)目。20xx年作為“全國消防教育示范校，全國119先進(jìn)集體”，我校將在江濱校區(qū)建成室內(nèi)面積可達(dá)300平方米的“生命體驗(yàn)館”，通過聲、光、電等先進(jìn)手段讓學(xué)生在模擬與體驗(yàn)中，認(rèn)識(shí)生命，珍愛生命；作為“國家級(jí)紅黃藍(lán)少兒足球俱樂部”，將在潤陽校區(qū)中打造以“足球”為主元素的足球文化，建成室內(nèi)足球場，讓學(xué)生在足球運(yùn)動(dòng)中蓬勃生命；完成“給生命陽光，讓生命成長”學(xué)校特色文化巡禮視頻。
6、積極參與各種社會(huì)獻(xiàn)愛心活動(dòng)。開展形式多樣的“福利院獻(xiàn)愛心”、“抗震救災(zāi)捐款”等活動(dòng)。在現(xiàn)有已參與的各種活動(dòng)的基礎(chǔ)上，在醒目位置設(shè)立獻(xiàn)愛心宣傳欄。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃12
為了深入開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)，積極爭創(chuàng)柳州市“巾幗文明崗”，充分發(fā)揮婦女干部的主動(dòng)性和積極性，進(jìn)一步提高社區(qū)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，為進(jìn)一步推進(jìn)和諧社區(qū)的進(jìn)程，結(jié)合我社區(qū)實(shí)際情況，特制定本計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以“建文明崗位，樹巾幗形象”為口號(hào)，以“為群眾服務(wù)，讓群眾滿意”為目標(biāo)，深入開展“巾幗建功”活動(dòng)，充分發(fā)揮社區(qū)女工作者的主觀能動(dòng)性。全面提高婦女工作者的綜合素質(zhì)，鼓勵(lì)和引導(dǎo)廣大婦女干部立足本職崗位，踏實(shí)勤奮，務(wù)實(shí)進(jìn)取，無私奉獻(xiàn)，服務(wù)群眾，在創(chuàng)建過程中展示新一代社區(qū)工作者創(chuàng)新進(jìn)取、蓬勃向上的精神風(fēng)貌，為社區(qū)服務(wù)、社區(qū)建設(shè)作出自己的.貢獻(xiàn)。
二、“巾幗文明崗”創(chuàng)建目標(biāo)
開展以提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)為核心，以文明服務(wù)為標(biāo)準(zhǔn)，以科學(xué)管理為手段，以崗位建功為重點(diǎn)，以先進(jìn)典型為導(dǎo)向的各具特色、富有成效的創(chuàng)建活動(dòng)，通過搭建學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、競賽、展示等創(chuàng)建平臺(tái)，使每位崗位成員能在平凡的崗位上練就過硬的崗位本領(lǐng)，提升崗位業(yè)績，樹立文明的崗位形象，充分發(fā)揮女性優(yōu)勢，激勵(lì)崗位建功，展示社區(qū)基層工作者風(fēng)采，不斷推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)進(jìn)程。
三、組織機(jī)構(gòu)為了規(guī)范“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作，全面推動(dòng)創(chuàng)建柳州市“巾幗文明崗”活動(dòng)，成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，以社區(qū)書記、主任吳穎華任組長，負(fù)責(zé)創(chuàng)建“巾幗文明崗”工作的策劃及統(tǒng)籌工作；社區(qū)副主任葉獻(xiàn)民為副主任，負(fù)責(zé)計(jì)劃、總結(jié)、制度的撰寫，檔案的歸整收集；李亞利、梁曲、謝可可、羅利平為組員負(fù)責(zé)各項(xiàng)具體創(chuàng)建工作。
四、具體創(chuàng)建措施
（一）明確創(chuàng)建制度，制定工作計(jì)劃
1、加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)。成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把創(chuàng)建工作列入社區(qū)議事日程，做到社區(qū)各部門工作與創(chuàng)建工作相結(jié)合，確保創(chuàng)建工作的質(zhì)量和效率。
2、制定創(chuàng)建工作計(jì)劃，明確崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行“巾幗文明崗”考核細(xì)則，并將創(chuàng)建情況與各部門、各工作人員的年終考核相掛鉤。
3、建立健全內(nèi)外監(jiān)督機(jī)制。內(nèi)部工作由創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組監(jiān)督，外部通過社區(qū)公告欄、舉報(bào)箱、監(jiān)督電話等方式，接受社區(qū)居民的監(jiān)督。
�。ǘ╅_展理論學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì)
將學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)與“巾幗文明崗”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高廣大婦女工作者的思想覺悟和政治素質(zhì)，正確處理個(gè)人利益與國家利益之間的關(guān)系，樹立為群眾服務(wù)的奉獻(xiàn)精神，鼓勵(lì)婦女干部發(fā)揚(yáng)“自強(qiáng)不息、艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新”的精神，不斷提升服務(wù)理念，提高服務(wù)水平。
�。ㄈ╅_展崗位大練兵，立足崗位比貢獻(xiàn)。動(dòng)員社區(qū)工作人員參與社區(qū)巾幗文明崗創(chuàng)建活動(dòng)，結(jié)合工作實(shí)際，組織開展崗位技術(shù)練兵和計(jì)算機(jī)操作比武，使創(chuàng)建崗人員成為業(yè)務(wù)上的多面手和技術(shù)標(biāo)兵，提高為居民服務(wù)的水平。要求全體工作人員立足本職工作，為每位居民提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，以群眾滿意作為觀眾目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。積極開展以優(yōu)質(zhì)、文明、高效服務(wù)為內(nèi)容的示范崗活動(dòng)，進(jìn)一步推動(dòng)“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)的開展。
�。ㄋ模┓瞰I(xiàn)巾幗愛心，幫助社區(qū)居民。積極參加社會(huì)公益活動(dòng)，豐富“巾幗文明崗”創(chuàng)建載體。組織創(chuàng)建人員參加“志愿者服務(wù)”活動(dòng)，開展敬老助老、幫貧扶困等活動(dòng)，在春節(jié)、“三八”婦女節(jié)、“六一”兒童節(jié)、重陽節(jié)等節(jié)日，對社區(qū)困難群眾進(jìn)行慰問、幫助，展示巾幗風(fēng)采，盡現(xiàn)巾幗愛心。
�。ㄎ澹┛偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)、揚(yáng)長補(bǔ)短。定期開展自查自評(píng)、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)大會(huì)，進(jìn)行全社區(qū)的交流、討論，不斷總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，改正不足。堅(jiān)持收集居民意見、建議信息反饋，根據(jù)群眾需要，不斷提升自身服務(wù)水平。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃13
為繼續(xù)開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)，努力保持“巾幗文明崗”的各項(xiàng)創(chuàng)建成果，積極發(fā)揮婦女干部的模范帶頭作用，進(jìn)一步增強(qiáng)集體凝聚力，樹立國稅形象，結(jié)合我局實(shí)際情況，特制定本計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想和活動(dòng)宗旨
創(chuàng)建活動(dòng)以鄧小平理論和 “三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)踐行“聚財(cái)為國、執(zhí)法為民”的稅收工作宗旨，營造積極向上，依法行政、文明執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、團(tuán)結(jié)友愛的工作氛圍，弘揚(yáng)“敬業(yè)奉獻(xiàn)、求實(shí)創(chuàng)新、公正廉潔、文明和諧”的國稅精神，以“服務(wù)機(jī)制長效化，服務(wù)執(zhí)法規(guī)范化，服務(wù)環(huán)境人性化，服務(wù)質(zhì)量高效化，服務(wù)評(píng)價(jià)效能化”為重點(diǎn)，加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳規(guī)范化建設(shè)，健全服務(wù)制度，完善服務(wù)設(shè)施，拓寬服務(wù)渠道，簡化辦稅程序，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，規(guī)范服務(wù)行為，提升辦稅服務(wù)質(zhì)量和水平，努力打造納稅人滿意的服務(wù)窗口新形象，以此激勵(lì)廣大婦女干部的工作積極性和創(chuàng)造活力，努力營造崇尚先進(jìn)、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，提高婦女干部職業(yè)道德素質(zhì)、文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能素質(zhì)，在本職崗位上建功立業(yè)，向社會(huì)展示武義國稅女性的精神風(fēng)貌和良好的為民服務(wù)形象。
二、具體目標(biāo)及措施
(一)強(qiáng)化制度，明確職責(zé)
1、加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)。成立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把創(chuàng)建工作列入縣局議事日程，做到與縣局中心工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核，建立創(chuàng)建工作的長效機(jī)制，確保創(chuàng)建工作的質(zhì)量。
2、在完善內(nèi)部制度的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格“巾幗文明崗”的考核細(xì)則，并與崗位責(zé)任制掛鉤。
3、建立健全內(nèi)外監(jiān)督機(jī)制。運(yùn)用宣傳窗、公告欄，公開稅收政策、辦稅程序、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)建人員照片上墻公布。設(shè)置舉報(bào)箱、監(jiān)督電話，接受廣大納稅人的監(jiān)督。
4、在繼續(xù)保持省級(jí)“巾幗文明崗”成果的基礎(chǔ)上，更上一層樓。
(二)細(xì)化、深化創(chuàng)建內(nèi)容
1、深化黨風(fēng)政風(fēng)作風(fēng)建設(shè)，按照職業(yè)道德要求，深入開展以深化愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務(wù)、廉潔奉公為基本內(nèi)容的職業(yè)道德教育，引導(dǎo)婦女正確理解黨和政府深化改革、促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的重大方針政策和決策，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)，營造公開、公平、公正、融洽和諧的納稅環(huán)境，鼓勵(lì)婦女發(fā)揚(yáng)“四自”精神和“自強(qiáng)不息、艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新”的精神，積極促進(jìn)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。
2、加強(qiáng)稅收政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高創(chuàng)建崗人員的執(zhí)法能力和為納稅人服務(wù)的.水平。引導(dǎo)干部增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感和使命感，樹立終身學(xué)習(xí)的觀念和學(xué)以致用的觀念，使學(xué)習(xí)成為內(nèi)在發(fā)展的需要和自覺行動(dòng)。結(jié)合本科實(shí)際，經(jīng)常性組織學(xué)習(xí)，加強(qiáng)稅收業(yè)務(wù)、微機(jī)操作的培訓(xùn)，提高干部的業(yè)務(wù)操作技能，同時(shí)普及稅務(wù)職業(yè)禮儀知識(shí)，促進(jìn)干部職工在平時(shí)工作中語言文明、儀表端莊、舉止莊重，樹立良好的稅風(fēng)。要經(jīng)常性組織開展稅收業(yè)務(wù)研討，開展崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng)，使創(chuàng)建崗人員成為業(yè)務(wù)上的多面手和技術(shù)標(biāo)兵，提高稅收征管質(zhì)量和效率，提高為納稅人服務(wù)的水平。
3、加強(qiáng)稅收職業(yè)道德教育，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立國稅良好形象。引導(dǎo)創(chuàng)建人員樹立換位思考意識(shí)和良好的稅務(wù)職業(yè)道德，全面落實(shí)全程服務(wù)、一窗統(tǒng)辦、POS機(jī)刷卡繳稅、車購稅網(wǎng)上申報(bào)納稅、“免填單”、農(nóng)民辦稅方便卡、網(wǎng)上開票、網(wǎng)上報(bào)稅等服務(wù)新舉措。建立網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳，積極推進(jìn)網(wǎng)上辦稅服務(wù)，推行“三時(shí)、三少”服務(wù)制度，設(shè)立多功能辦稅窗口，開辟多元化辦稅渠道。創(chuàng)建人員統(tǒng)一著裝，在全崗倡導(dǎo)文明服務(wù)用語，杜絕服務(wù)禁語，不斷加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明從業(yè)的思想意識(shí)，自覺樹立為納稅人熱情服務(wù)、依法行政、文明征稅的服務(wù)理念，規(guī)范服務(wù)程序，樹立良好的為納稅人服務(wù)的意識(shí)。
4、不斷完善辦稅服務(wù)廳功能設(shè)施，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。保持辦稅服大廳休息區(qū)、填單區(qū)、自助服務(wù)區(qū)、辦稅區(qū)環(huán)境整潔，及時(shí)添置、更新納稅服務(wù)設(shè)施。完善納稅服務(wù)標(biāo)識(shí)，辦稅指導(dǎo)資料、政務(wù)公開內(nèi)容、最新的政策法規(guī)、辦稅流程和管理措施在電子觸摸屏中公開，并及時(shí)進(jìn)行更新，保證納稅人及時(shí)了解。開設(shè)公開欄、提供納稅指南進(jìn)行提示，提醒納稅人應(yīng)當(dāng)注意的事項(xiàng)和內(nèi)容，應(yīng)當(dāng)遵循的法規(guī)和流程，避免納稅人多頭跑、反復(fù)找，為納稅人創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美、舒心的辦稅環(huán)境等。
5、弘揚(yáng)國稅文化，積極參加社會(huì)公益活動(dòng)，增強(qiáng)創(chuàng)建人員的凝聚力，豐富“巾幗文明”創(chuàng)建載體。針對女性的特點(diǎn)，組織開展各種文明健康的文體活動(dòng)，豐富創(chuàng)建人員的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)創(chuàng)建人員的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。同時(shí)組織創(chuàng)建人員參加“志愿者服務(wù)”活動(dòng)，開展敬老助老，幫貧扶困，抗災(zāi)救災(zāi)、綠化家園等活動(dòng)，展示巾幗風(fēng)彩。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃14
中國移動(dòng)xx公司將繼續(xù)按照巾幗文明崗的標(biāo)準(zhǔn)，圍繞公司整體工作思路，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，充分發(fā)揮巾幗員工主力軍的作用。分公司營業(yè)廳現(xiàn)有員工31人，其中女員工27人，是一個(gè)團(tuán)結(jié)進(jìn)取、勤奮踏實(shí)、勇于開拓的巾幗集體，為確保分公司圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)努力做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。公司將積極開創(chuàng)文明新風(fēng)，提升理念，完善機(jī)制，努力打造務(wù)實(shí)、高效的“巾幗文明崗”。為發(fā)揮“巾幗文明崗”的示范作用，全體員工將繼續(xù)用嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己、不斷鞭策自己做得更好，用實(shí)際行動(dòng)為這些崇高的榮譽(yù)增光添彩。
一、圍繞創(chuàng)建抓思想，確保素質(zhì)重教育
“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”，扎實(shí)過硬的思想政治工作是保證創(chuàng)建活動(dòng)深入持久開展下去的原動(dòng)力。分公司將繼續(xù)把鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)放在首要位置，積極參加市公司組織的各類理論學(xué)習(xí)和各種培訓(xùn)，同時(shí)組織各種自發(fā)的理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。用先進(jìn)的思想武裝全體員工頭腦，教育和引導(dǎo)員工把堅(jiān)定正確的政治方向放在第一位，把立足點(diǎn)放在本職工作上，使每個(gè)員工做到政治上與黨中央保持高度一致，作風(fēng)上跟上時(shí)間的步伐。 利用“三.八”、“七.一”、“十.一”五。一七電信日等重大節(jié)日，組織員工進(jìn)行愛國知識(shí)、文明禮儀知識(shí)競賽，并對員工進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會(huì)主義和民族團(tuán)結(jié)宣傳教育。
二、圍繞創(chuàng)建抓組織，確保實(shí)效重規(guī)范
創(chuàng)建“巾幗文明崗”是衡量公司物質(zhì)文明、精神文明和政治文明建設(shè)成果的重要標(biāo)準(zhǔn)，分公司對創(chuàng)建“巾幗文明崗”高度重視，創(chuàng)建之初，就制定了明確的實(shí)施方案，從調(diào)動(dòng)積極性、培養(yǎng)責(zé)任感、提高自覺性出發(fā)，建立了長效機(jī)制。明確了工作職責(zé)及工作任務(wù)，形成了人人抓落實(shí)、齊抓共管的好局面。建立了定期檢查制度，做到勤檢查，公布了服務(wù)監(jiān)督電話、意見本，接受各單位和廣大用戶的監(jiān)督。以強(qiáng)化內(nèi)部約束、加強(qiáng)外部監(jiān)督為著力點(diǎn)，形成了完善的監(jiān)督約束機(jī)制，有效推動(dòng)了“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)。
三、圍繞創(chuàng)建樹形象，優(yōu)化服務(wù)重內(nèi)涵
為深入推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)，提高創(chuàng)建水平和質(zhì)量。我們把增強(qiáng)員工的文明意識(shí)，樹立整體文明形象作為創(chuàng)建活動(dòng)的重點(diǎn)來抓。使員工在思想上自覺樹立了服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和主人翁意識(shí)。營業(yè)廳是移動(dòng)公司的前沿部門，是企業(yè)的服務(wù)窗口，根據(jù)“巾幗文明崗”服務(wù)規(guī)范要求，以“便捷服務(wù)、滿意xx0”活動(dòng)為載體，并將服務(wù)宗旨、服務(wù)承諾、服務(wù)范圍等內(nèi)容公諸于眾；意見本供用戶提出建議，接受廣大用戶的監(jiān)督，并對提出意見的.用戶進(jìn)行回復(fù)；提供休息區(qū)、客戶坐席、飲水機(jī)等設(shè)施方便群眾。結(jié)合本崗位的工作性質(zhì)，員工們?yōu)樘岣呖蛻魸M意度多次放棄自己中午休息的時(shí)間，及時(shí)解決疑難問題，及時(shí)準(zhǔn)確的為用戶傳送最新優(yōu)惠政策，一線營業(yè)員提供客戶個(gè)性化的服務(wù)，始終能為客戶著想。他們對客戶誠摯、熱情、周到的服務(wù)�！坝脩糁辽�，積極服務(wù)”的企業(yè)服務(wù)理念在他們發(fā)展業(yè)務(wù)的過程中，得到了真真切切的詮釋。
四、圍繞創(chuàng)建抓創(chuàng)新，提高意識(shí)重效果
“爭創(chuàng)巾幗文明崗”活動(dòng)以 “愛心xx0貧困大學(xué)生助學(xué)活動(dòng)”、“綠色行動(dòng)計(jì)劃”、“星光大道卓越班組建設(shè)”、“金嘴巴工程”“EAP工程”等多種活動(dòng)為載體，引導(dǎo)女員工立足崗位，爭創(chuàng)一流業(yè)績，形成“巾幗集體爭創(chuàng)巾幗文明崗，促進(jìn)服務(wù)水平不斷提高”的良好局面；巾幗文明崗還采取“請進(jìn)來走出去”的辦法，邀請其他兄弟分公司的巾幗文明崗來公司現(xiàn)場指導(dǎo)、交流座談，并主動(dòng)到外單位參觀學(xué)習(xí)，加強(qiáng)橫向交流，共謀縱深發(fā)展，通過巾幗文明崗聯(lián)手合作，為公司對外拓展業(yè)務(wù)起到橋梁紐帶作用，滿足了業(yè)務(wù)大客戶單位提出的在企業(yè)文化建設(shè)方面也進(jìn)行交流的求，產(chǎn)生了良好的社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益。
學(xué)習(xí)是巾幗們追求更多、更好的基礎(chǔ)。因此，我們積極建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，通過“周四學(xué)習(xí)日”、“讀書月”活動(dòng)開展多種學(xué)習(xí)形式，讓全體員工參與進(jìn)來，通過學(xué)習(xí)不斷走向卓越，如公司十分注重學(xué)習(xí)與日常工作的結(jié)合，堅(jiān)持學(xué)習(xí)形式的多樣化，公司繼續(xù)推出“服務(wù)業(yè)務(wù)大比拼”、“營業(yè)標(biāo)準(zhǔn)大比武”、“活力團(tuán)隊(duì)大比武”等多種員工喜聞樂見的活動(dòng)，將學(xué)習(xí)的過程轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋�(gè)趣味的過程，受到了員工的普遍歡迎。
生命在于運(yùn)動(dòng)，在緊張的工作之余，公司將繼續(xù)組織開展豐富多彩的文體活動(dòng)，組織帶領(lǐng)巾幗參與精神文明建設(shè)，是促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的有效載體。在繼承傳統(tǒng)基礎(chǔ)上力推新項(xiàng)目，根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)際情況適時(shí)開展了員工喜聞樂見的文體活動(dòng)和愛心活動(dòng)。一是每年定期舉辦一次“愛心xx0貧困大學(xué)生助學(xué)行動(dòng)，奉獻(xiàn)一片赤誠愛心”捐款活動(dòng)。二是開展各種友誼比賽、聯(lián)誼活動(dòng)、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、聯(lián)歡晚會(huì)和知識(shí)競賽等活動(dòng)，滿足業(yè)務(wù)大客戶單位和通信建設(shè)合作伙伴提出的在企業(yè)文化建設(shè)方面增強(qiáng)交流的要求，為企業(yè)內(nèi)部巾幗員工強(qiáng)身健體、增進(jìn)友誼創(chuàng)造條件。為帶領(lǐng)廣大巾幗團(tuán)員強(qiáng)身健體，以良好的精神面貌投身工作。
通過全體人員共同的努力，中國移動(dòng)分公司xx08年度獲得市級(jí)“文明單位標(biāo)兵”、 省公司“xx08年度陜西移動(dòng)通信收入增長十佳縣”、市公司“大干一季度、實(shí)現(xiàn)開門紅”勞動(dòng)競賽三等獎(jiǎng)、市公司“xx08年度信息工作先進(jìn)單位三等獎(jiǎng)”，x年度獲得被陜西省總工“陜西省模范職工小家”、大干60天勞動(dòng)競賽三等獎(jiǎng)，為公司的發(fā)展立下汗馬功勞。
在創(chuàng)建活動(dòng)中，我們始終做到不驕不躁，把成績當(dāng)動(dòng)力，變榮譽(yù)為壓力，切實(shí)通過創(chuàng)建活動(dòng)來推進(jìn)各項(xiàng)工作的發(fā)展和突破，全體員工無論是從前、現(xiàn)在還是將來都能一直保持這種高昂的工作熱情及優(yōu)秀的服務(wù)態(tài)度，為公司的創(chuàng)建工作添磚加瓦，貢獻(xiàn)自己的力量。
x年，我們將按照市婦女聯(lián)合會(huì)的安排，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的實(shí)際和巾幗的需求，積極開展有益于公司發(fā)展、有益于巾幗健康成長、形式多樣、內(nèi)容豐富的各種文體活動(dòng)，團(tuán)結(jié)力量，凝聚人心，帶領(lǐng)大家為公司“巾幗文明崗”的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我們只有一個(gè)信念:“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作只有逗號(hào)，沒有句號(hào)，只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。
“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作計(jì)劃15
為更好地開展“巾幗文明崗”活動(dòng)，努力保持省級(jí)“巾幗文明崗”這一光榮稱號(hào)，進(jìn)一步提高全體崗員的文明素質(zhì)和服務(wù)水平，增強(qiáng)集體凝聚力，樹立良好的計(jì)生人形象，結(jié)合我站實(shí)際情況，特制定本計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想及總體目標(biāo)
1、指導(dǎo)思想:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞區(qū)計(jì)劃生育工作大局和穩(wěn)定低生育水平，提高群眾滿意度的奮斗目標(biāo)，堅(jiān)持“以人為本”，把 “巾幗文明崗”活動(dòng)與開展以技術(shù)服務(wù)為重點(diǎn)的計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作結(jié)合起來，引導(dǎo)職工文明從業(yè)，奮發(fā)進(jìn)取，在工作崗位上努力提高思想品德、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平，大力推進(jìn)優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的理念，樹立計(jì)生隊(duì)伍的良好形象。
2、總體目標(biāo):以提高業(yè)務(wù)人員隊(duì)伍素質(zhì)為核心，以樹立行業(yè)形象為目的'，繼續(xù)深入開展“巾幗文明崗”活動(dòng)，抓緊做好業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，進(jìn)一步提高其服務(wù)意識(shí)和業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)其職業(yè)道德和責(zé)任感，進(jìn)一步激發(fā)其開拓創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、樂于奉獻(xiàn)、文明服務(wù)的工作熱情。弘揚(yáng)“以人為本，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的科學(xué)理念，扎實(shí)有效地推進(jìn)政治文明建設(shè)、精神文明建設(shè)，繼續(xù)保持省級(jí)“巾幗文明崗”這一光榮稱號(hào)。
3、創(chuàng)建口號(hào):巾幗建功展風(fēng)姿，優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)一流。
二、實(shí)施措施:
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部管理
（1）發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)作用，加強(qiáng)對“巾幗文明崗”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)。把“巾幗文明崗”活動(dòng)納入站工作體系，建立長效機(jī)制，確�；顒�(dòng)的質(zhì)量。
�。�2）完善組織結(jié)構(gòu)，明確崗位成員職責(zé)。合理分配崗位工作，明確崗位職責(zé)，充分發(fā)揮每一名成員的積極作用，力爭做到人力資源配置的最優(yōu)化。
（3）及時(shí)匯總并整理活動(dòng)資料。作好活動(dòng)的計(jì)劃、總結(jié)、活動(dòng)記錄、會(huì)議記錄等，并在年末做好年度工作匯編，使活動(dòng)管理工作日�；�、制度化、規(guī)范化。
（4）規(guī)范內(nèi)部管理。繼續(xù)實(shí)行首問負(fù)責(zé)制及崗位AB制，嚴(yán)格遵守服務(wù)承諾，自覺使用文明語言，堅(jiān)持禮貌服務(wù)，保持環(huán)境有序、整潔，努力營造舒適的服務(wù)環(huán)境。
�。�6）完善監(jiān)督機(jī)制。通過崗位人員照片上墻公布、設(shè)立意見箱、公開監(jiān)督電話、接受群眾評(píng)議等多種形式，廣泛接受社會(huì)各方面的有效監(jiān)督，進(jìn)一步提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)的自覺性。
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)
（1）開展政治理論學(xué)習(xí)。積極開展學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng)，使科學(xué)發(fā)展觀真正落實(shí)到日常業(yè)務(wù)工作中，進(jìn)一步提升服務(wù)理念，提高服務(wù)水平。黨員更要自覺以科學(xué)理論為指導(dǎo)，堅(jiān)定信念，牢固樹立共產(chǎn)黨人的核心價(jià)值觀，自覺做到講黨性、重品行、做表率。緊密結(jié)合主題教育和實(shí)踐活動(dòng)，大力加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育，不斷強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)和思想道德建設(shè)，努力提升廣大職工的整體素質(zhì)。
(2) 開展思想道德教育。抓好以構(gòu)建社會(huì)主義核心價(jià)值體系為主要內(nèi)容的思想道德教育，遵守計(jì)生系統(tǒng)職業(yè)道德規(guī)范和禮儀規(guī)范，當(dāng)好文明行為的示范者。加強(qiáng)職業(yè)道德、家庭美德和社會(huì)公德教育，自覺踐行社會(huì)主義榮辱觀，努力營造“文明進(jìn)步、團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)向上”的良好氛圍。
�。�3）開展專業(yè)技能培訓(xùn)。開展專業(yè)知識(shí)及相關(guān)技能培訓(xùn)，進(jìn)一步提高人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能，努力成為本職工作的行家里手，在團(tuán)隊(duì)中形成“立足崗位爭一流，創(chuàng)新奉獻(xiàn)做標(biāo)桿”的良好氛圍。
（4）加強(qiáng)繼續(xù)教育。鼓勵(lì)職工積極參與學(xué)歷深造及其它再教育學(xué)習(xí)，進(jìn)一步完善知識(shí)水平，提升個(gè)人綜合素質(zhì)，努力形成人人崇尚知識(shí)、個(gè)個(gè)熱愛讀書的良好風(fēng)氣。
3、加強(qiáng)文化建設(shè)，豐富職工的文化生活
立足本崗實(shí)際，不斷豐富文化載體，重視活動(dòng)特色，強(qiáng)調(diào)可操作性，緊貼站內(nèi)中心工作，緊貼職工思想實(shí)際，緊貼組織環(huán)境變化，講究方法、注重創(chuàng)新，積極營造“特色創(chuàng)新、寓教于樂、人人參與”的良好氛圍，引導(dǎo)員工積極參與各種內(nèi)容健康、活潑向上的文化活動(dòng)。
20xx年，我們將在各級(jí)組織的領(lǐng)導(dǎo)及幫助下，立足本職崗位，以省級(jí)“巾幗文明崗”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，豐富和完善活動(dòng)內(nèi)容和載體，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出差距，優(yōu)化服務(wù)流程，創(chuàng)新服務(wù)方式，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，規(guī)范服務(wù)行為，不斷提升計(jì)生品牌形象。
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