紀檢部工作計劃模板合集5篇
人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們的工作又邁入新的階段,現在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?下面是小編為大家整理的紀檢部工作計劃5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
紀檢部工作計劃 篇1
本學期在原紀檢部各成員的辛勤努力下,我部較為有序地完成了各項工作。在新的學期里我決定將繼續(xù)堅持“公平公正愉快工作,紀律嚴明服務同學”這一工作理念,全心全意地服務于同學。
我本學期的工作計劃包括基礎建設、檢查和部門活動創(chuàng)新三個部分。
基礎建設部分:
1、部員的培養(yǎng)
在以前例會制度的基礎上,考慮到在例會上氣氛比較沉悶,內容比較單調、枯燥,例會的過程太過于程序化這幾個因素,特在例會中加入以游戲方式培養(yǎng)干事的創(chuàng)新能力以及在部門內部開展辯論賽培養(yǎng)其語言表達能力和邏輯思維能力這兩個不同的環(huán)節(jié),以達到即活躍例會氛圍,又能提高部委自身素質的效果。使例會不再是一項任務式的會議,而是可以當作一種娛樂方式來進行。
2、增強交流
下學期我提議紀檢部計劃與其他部門各搞一次聯誼,使我們的隊伍更團結更融合,。還應擴大紀檢工作的合作性以更好的促使部委之間相互交流和溝通。
3、整頓內部秩序
紀檢部的部內秩序本學期決不能放松,要制定出一套包括例會、出勤、部門活動在內的`紀律制度。要嚴格要求自己多做批評與自我批評,成為紀檢部的表率,展示出我部較強的組織紀律觀念和團結協(xié)作精神。
4、強化服務意識
紀檢部成員要按照“自我教育、自我管理、自我服務”的原則,大力開展各項活動,增進交流,積極配合學校開展各項相關工作,做好早檢、違章電器的查處及各項活動的監(jiān)察工作,全力輔助學校工作,使各項活動順利展開。
檢查部分:
我將本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,紀檢部的主要工作是對學生會的干部監(jiān)督及對同學們的檢查,對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團,樹立勘技的良好形象。
一、會議紀律維持,認真做好考勤工作,本著實事求是的原則,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
二、定時檢查早自習出勤情況,每周總結記錄,對無故缺席人員依情節(jié)處理。
對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督;顒忧跋蛴嘘P人員了解出勤人員名單,用點名或簽到的方式記錄出勤情況。會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。
三、學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。
四、不定期*同學中間進行日常紀律及行為的檢查。
不定期對學生會各部門進行調查工作。參與每周各部例會并記錄有關情況,有違紀行為的向主席團報告。
五、及時了解和發(fā)現學生會及班干部的情況,對脫離群眾、工作消極的、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的對其做思想工作,情節(jié)嚴重的交主席團處理。
六、積極參與校組織的各項活動,努力做好學生會工作。
及時了解同學們的意見和建議,通過郵箱建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。
活動創(chuàng)新部分:
基于我們紀檢工作的特性,我們的主要工作是基礎工作,因此我們的工作在很大程度上都是對內工作,對外工作基本沒有,為了改變這一現狀,我建議部門很有必要在工作上做出創(chuàng)新,因此,我想下學期應打破我們紀檢部只做基礎工作這一現狀,實現對外活動零的突破。此活動打算與其他部門共同完成,主題是關于“校園安全文化建設”,這樣即與我們的基礎工作相掛鉤,又能對外進行宣傳,擴大影響力,并以此為契機,做出屬于我們紀檢部的品牌活動。
紀檢部工作計劃 篇2
新學期伊始,研究生會紀檢部又迎來了一個新的開始,在上一屆紀檢部在各位領導和老師的關心和廣大同學的合作支持下,順利地完成了本職工作,得到了廣大師生的一致贊同。
作為新成立的第二屆研究生會中的重要部門,研究生會紀檢部全體成員將本著公平、公正、公開的原則,切實做好學生會的監(jiān)察工作,做好各種檢查記錄,紀檢部的主要工作是對研究生會的干部監(jiān)督及對同學們的檢查,對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團,樹立勘技的'良好形象,以便更好的服務于大家。
工作計劃如下
一、對校、院舉辦的各種活動、會議,本著實事求是的原則,積極配合學術科技部考勤,做好與會人員的記錄及違紀情況登記,會間注意整頓紀律,對擾亂秩序的給予警告,并登記上報。認真貫徹執(zhí)行,我部將定期進行匯報,向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。
二、不定期了解上課曠課情況。做好課堂上的考勤工作,采用點名或簽到方式進行考察,從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理。
三、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查,不定期檢查宿舍入住情況,管理好研究生宿舍鑰匙,對新入住人員做好人員登記及借用宿舍鑰匙人員登記。積極配合衛(wèi)生生活部管理好宿舍衛(wèi)生及安全工作。
四、不定期對研究生會各部門及其成員進行調查工作。參與各部例會并記錄有關情況,有違紀行為的向主席團報告。每個學期結束前做一次對研究生會工作反饋調查。
五、及時了解和發(fā)現班干部的情況,對脫離群眾、工作消極的、不搞實際只搞形式主義,沒有做好本職工作的班委對其做思想工作,情節(jié)嚴重的交主席團處理。
六、及時了解同學們的意見和建議,通過QQ群和飛信建立與同學溝通的橋梁,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。及時與領導及老師進行 ,以便更好地開展工作。
七、每周開一次紀檢部成員的部內例會,二班進入臨床之后定為電話會議,內部成員之間定時進行交流。發(fā)現問題及時解決問題。研究生會例會前做好工作總結。
新的血液給研究生生會注入了新的活力,紀檢部將會努力做好各項工作。與各位領導,老師及研究生會其他成員攜手共創(chuàng)研究生會的卓越風采。
研究生會紀檢部
20xx年xx月xx日
紀檢部工作計劃 篇3
一、系紀檢部簡介
紀檢部是系學生會分管紀律和檢查的重要職能部門,主要負責全系同學的紀律考察。所有紀檢部成員都要遵循“協(xié)調老師,服務同學”的工作宗旨,秉承“公開、公正、公平”的原則,“凈化校園風氣,穩(wěn)定校園秩序,協(xié)調學生會工作”為己任,并且貫徹落實各項規(guī)章制度。
二、招新細則
1、由于20xx級人數較以往有所增加,為了管理的需要,計劃招男生4人女生2人,預招10名實習新干,擇優(yōu)錄取。
2、為20xx全體新生。
3、招新要求:自然大方、積極上進、做事認真、責任心強。
三、面試工作安排
招新主考官面試問題初步設計:
1.先給他一分鐘的時間介紹一下他的.情況。
(時間可以改動根據情況而定,然后從他的自我介紹中可以看出此人能力如何)
2.你為什么選擇我們紀檢部?
(你選擇我們紀檢部的原因是什么?)
從他選擇的原因中可以看出此人是否有合理健康的工作態(tài)度和追求。我們需要有工作熱情的人。
3.你覺得你在這方面有什么優(yōu)勢?
挖掘自身優(yōu)勢,充分認識自己。(針對他的情況提問。提問如:你覺得如果你成為我們的一員,你對我們部門今后的發(fā)展有什么規(guī)劃?)
招新副考官面試問題初步設計:
1、紀檢部事情比較多,如果有一天種種事情壓在你身上,你就快產生情緒的時候,你會怎么做,會放棄嗎?
(從積極方面的回答無論此事是不是發(fā)自內心,都會在他的腦海中留下印象,如果成為干事,在以后工作重壓時可以以此激勵他,主要考驗他的責任感。)
2、紀檢部是一個經常和各部門溝通交流的一個部門,如果有一天我們紀檢部的干事之間或是紀檢部干事和其他部門之間發(fā)生了不快,你會怎么做?
(考驗他的溝通協(xié)調能力和是否能夠夠搞好)
3、你認為你通過了本輪面試嗎?
(從他回答的語氣中看看是否懂得低調)
四、新干培養(yǎng)
1、面試考察。
通過面試我們可以發(fā)現很多問題,同時也可以看出有沒有能力擔任紀檢部干部一職。
2、新干課堂培訓。
通過幾個職能部門給新干上課,使他們知道學生會的運作和學生會的工作重心以及學生會的規(guī)章制度。
3、素質拓展。
通過學生會素質拓展,使得所有干部明白學生會的團結協(xié)作和團隊紀律的重要性。
4、紀檢部內部培訓
屆時將舉行一個紀檢部部門會議,請主席以及分管常委和紀檢部老部長對新干進行講話,交他們做人做事。
五、相關說明
1、愿意參加競選的同學寫一份申請書,于月日前交到學生會辦公室(時間將根據學生會招新時間統(tǒng)一安排)
2、面試時間另行通知。
紀檢部工作計劃 篇4
一、部內:
1.紀檢部各成員嚴于律己,以“全心全意服務同學”為工作宗旨,對待工作認真負責,盡職盡能.對待同學熱情,真誠.在各位同學心中樹立良好形象。
2.了解、認識每個班的紀律委員、安全委員,增強內部溝通,強化團隊意識.
3.加強組織管理,落實責任分工
4.積極參與校組織的各項活動,努力做好學生會工作。
5.及時了解同學們的意見和建議,對合理的意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調查和處理。
6.在每個月底,召開部門工作會議,相互交流,總結經驗,在學期結束前寫一份工作心得.
7.善于發(fā)現校園中還存在的不和諧音符,敢于向主席團和老師反映,并在老師的指導下,作出相應的方案.
9.發(fā)動每一位干事的積極性.
8.不定期和其它部門聯系交流,汲取先進工作經驗,彌補不足,并及時做好調整。
二.日常紀檢工作
3.班級1.不定期了解同學們考勤情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對無故曠課者依情節(jié)嚴重處理,并上報學校.
2、不定時檢查教室紀律情況,并向各班班委及老師了解教室紀律情況.
3.對于違紀嚴重的同學,本部將派部分人員與之交流等,若不知悔改,將其交學校處理。
2.寢室:
將不定期配合值日老師對寢室進行抽查,對未歸,晚歸的同學作好記錄并上交。如發(fā)現賭博,鬧事等違紀情況,將及時組織,并上報老師。
4.活動:、對校舉辦的`各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督。如文藝匯演,在晚會前向有關人員了解記錄出勤情況,晚會間維持紀律,對擾亂秩序的予以警告,嚴重的登記上報。
5.日常行為規(guī)范:不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查,如檢查佩帶校牌情況,以及穿著打扮
三.總結工作
1、對各種違紀情況的記錄定期整理,每次學生會例會前做。。
:2.學期結束前做一次對學生會工作反饋調查。
結尾:作為學生新的一員,我將和本部所有成員一起努力做好各項工作,確實做到為老師同學們服務
紀檢部工作計劃 篇5
以全心全意為同學服務為口號,充分發(fā)揮學生“自我管理、自我教育、自我服務” 為宗旨;我部將繼承上學期優(yōu)良的工作作風,維護好學校的校風校紀,同時配合各系以及學校其他各個部門做好各項工作。使我校學風和生活環(huán)境有更進一步的提高,我部特將下學期的工作計劃如下:
1、積極籌備招新工作,為部門注入新的.血液。
2、在開學初做好內部成員的團結工作,開展一些交流活動, 定期召開內部會議, 總結經驗,促進成員間的相互了解,為以后工作融洽打好基礎。
3、 安排好食堂,課室和閱覽室紀律方面的檢查監(jiān)督工作,及時將存在的問題處理好,并定期向校領導反映情況。
4、提倡“三個積極”,即積極做好在本學期學院活動安全場序問題,積極配合好各系工作需要, 積極配合學生會其它各部門,切實把學院分配下來的工作落實到位。
5、 在開學初做好與各班班長交流,向各班進行宣傳,了解各班級的具體需求,做到切實為學生服務。還要做好與宿舍管理員和保衛(wèi)科內部人員的聯系、溝通與合作。
6、嚴格做好對校紀檢小組內部管理制度的宣傳和實施工作,開展批評與自我批評工作,做到有規(guī)必依,違規(guī)必懲。
7、不定期召開各系紀檢交流會議,了解各系的紀檢工作情況并給予相應的指導。
【紀檢部工作計劃】相關文章:
紀檢部工作計劃07-23
紀檢部的工作計劃08-29
紀檢部干事工作計劃02-11
學院紀檢部工作計劃10-18
校園紀檢部工作計劃02-02
紀檢部年工作計劃01-27
關于紀檢部工作計劃02-24
團委紀檢部工作計劃02-11
關于紀檢部的工作計劃02-12
大學紀檢部工作計劃11-28