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培優(yōu)工作計劃

時間:2022-07-08 14:40:47 工作計劃 我要投稿

實用的培優(yōu)工作計劃模板9篇

  時光在流逝,從不停歇,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。好的計劃是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的培優(yōu)工作計劃9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

實用的培優(yōu)工作計劃模板9篇

培優(yōu)工作計劃 篇1

  在培優(yōu)轉差工作過程中,我能依照計劃,根據(jù)實際情況,有步驟、有措施地實施落實培優(yōu)轉差的內容,計劃中要求達到的目標基本能實現(xiàn)。

  通過內化教育,學生的學習動機、學習積極性大大地被調動起來,不管是優(yōu)等生或是學困生,現(xiàn)已能明確自己的學習目的,不時為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是要我學,現(xiàn)在是我要學。通過不斷的加強訓練,老師幫助學生獲取一個個小成功,學生的自信心、意志力得到很大的提高;通過班級對優(yōu)秀生采取獎勵制度,期中、期末成績優(yōu)秀者都得到相關的物質獎勵和精神獎勵,大大提高了學生的學習興趣。現(xiàn)將培優(yōu)轉差的工作總結如下:

  1、 全面調查了解學生。

  要做好后進生轉化工作,全面了解學生,做到心中有數(shù)。必須對其各方面情況做到心中有數(shù),這是做好轉化工作的基礎。應綜合運用觀察、調查、談話等方法,從不同的側面全方位了解后進生。

  2、根據(jù)學生成績情況確定需要培優(yōu)或輔差的學生名單,一般每天利用空余時間進行輔導。

  3、培優(yōu)輔差要堅持做到六定,即定對象、定時間、定任務、定計劃、定內容、定措施、定目標。

  4、輔導差生要做到三要三不要,即要了解后進生,要尊重后進生,要對后進生要有信心。思想上不歧視,感情上不厭惡,態(tài)度上不粗暴。對后進生的教育可以采取:低起點,小步子,一點點引導,一步步向前,積小勝為大勝,對學生既要看到希望,對學生每一點進步要及時賞識,提高他們的學習興趣。要落實好四清工作。四清工作基本原則是:先學后教、人人過關。堂堂清要求教學目標清晰,教學容量適度,教學重點突出,教學設計創(chuàng)新,強調學生學習主體性,參與性,課堂教學氛圍的`平等性,交際性,不把學生的為什么留到課后。日日清要落實當天學習內容的及時復習鞏固,及時獨立完成作業(yè),完成語文背誦內容,做到今日事今日畢。周周清強調對一周知識的系統(tǒng)復習回顧,引導學生自主建立知識樹,歸納知識重點和難點,自主解決疑難問題。月月清是對當月主要學科所學知識和能力的驗收,強調檢測命題的科學性,考試的嚴肅性和反饋的時效性,注重學生能力的考查,對在四個環(huán)節(jié)中不能過關的學生要及時采取補救措施,杜絕教學中的盲區(qū)和盲點,落實教學的過程管理,有效控制學生學習知識的負積累,確保教學質量的全面提升。

  盡管我們做了很多努力,在培優(yōu)補差的工作中,雖然取得了一定的成績,但從期末的成績分析可得,相當部分的學生,基礎還較差,底子還比較薄。成績還比較低下,部分學生的思想還沒有完全轉化,優(yōu)生成績還不尖,我們的培優(yōu)補差工作還須加倍努力。今后我會繼續(xù)努力探索更加有效的路子,實現(xiàn)每一個學生的全面發(fā)展。

培優(yōu)工作計劃 篇2

  一、指導思想

  學生的個體差異是一個客觀存在,因此培優(yōu)補差是教學工作不可少的一環(huán)。為了讓每個學生都能在原有基礎上得到提高發(fā)展,體驗學習的快樂,進步的樂趣,達到全面提高學生素質的目的,我們根據(jù)教育理論中“因材施教,量力性原則”和前蘇聯(lián)教育家巴班斯基“班內分組理論”,實施特殊教育計劃,分層教學,在班級中挖掘學生的個體差異,做好拔尖補差工作,從而讓優(yōu)生更優(yōu),差生不差,共享成功。

  二、工作目標

  1、加強對培優(yōu)補差工作的常規(guī)管理和檢查。

  2、通過培優(yōu)補差,使學生能充分認識到學習的重要性。

  3、認真挑選好培優(yōu)補差的對象。

  4、認真做好學生的`輔導工作,每周至少2次的輔導,輔導要有針對性和可行性。

  三、具體內容

  培優(yōu)人員:華燁趙俊賢姜涵繆嘉穎

  培優(yōu)工作的內容:

  成立課外興趣小組,通過活動進行培優(yōu)。對于優(yōu)良學生在時間上把好關,課堂內他們能吃飽,但不會吃好,因此要求各教研組組織任課教師成立課外興趣小組,給予“精科”,也就是精心挑選一些拔高題,題型要多種多樣,這樣能給他們新鮮感,然后通過各種形式的活動來提高他們的學習積極性,從而逐步提高優(yōu)良學生的學習成績。

  補差人員:徐曉婷鄧景元江煜焜鄧陳鋒

  補差工作的內容:

  因為優(yōu)良學生中還存在個別科目比較差的現(xiàn)象,所以他們的補差科問題也是非常重要的,為此,我們要求各任課教師做好這部分學生的思想工作,使他們喜歡這一科目,循序漸進,不斷提高,從而使他們優(yōu)上加優(yōu),不優(yōu)創(chuàng)優(yōu),真正成為優(yōu)秀的接班人。

  四、主要措施

  1、利用課堂時間相機輔導

  在課堂上多提問他們,對優(yōu)等生,多提問一些有針對性、啟發(fā)性的問題;對后進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。當后進生作業(yè)出現(xiàn)較多錯誤時,教師要當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數(shù)后進生因基礎差而難以跟班聽課時,我們應采取系統(tǒng)輔導的方法,以新帶舊,以舊促新,幫助后進生彌補知識上的缺陷,發(fā)展他們的智力,增強他們學好英語的信心。

  2、課余時間個別輔導

  在限定的課堂教學時間內,是很難滿足和適應不同學生的需要的。因此,組織課外輔導,作為課堂教學的補充是很有必要的。對于優(yōu)等生,我打算制定課外資料讓他們閱讀,布置要求較高的作業(yè)讓他們獨立思考,指定他們對其他學生進行輔導,使他們的知識擴大到更大的領域,技能、技巧達到更高的水平,使他們永遠好學上進,聰明才智得到更好地發(fā)揮。

  3、家長和老師相配合

  我打算布置適當、適量的學習內容,讓家長在家里對后進生進行協(xié)助輔導,老師定期到優(yōu)等生和后進生家里進行家訪,摸清他們在家的學習情況和作業(yè)情況。定期讓優(yōu)等生介紹他們的學習經驗,讓后進生總結自己的進步。

培優(yōu)工作計劃 篇3

  一、指導思想

  根據(jù)七年級的實際情況和學生特點,為了提高七年級學生的優(yōu)生自主合作學習能力,進一步鞏固和提高中學生的學業(yè)成績,幫助后進生取得適當?shù)倪M步。讓后進生在老師和優(yōu)生的幫助下逐步提高學習成績,培養(yǎng)學生學習初中生物的良好學習習慣和基本學習技能。我們可以真正將計劃付諸實踐,培養(yǎng)一批成績優(yōu)秀的學生,挖掘他們的潛力,培養(yǎng)學生學習初中生物良好的學習習慣和科學的學習方法,從而形成堅實的基礎,幫助教師開展互補活動,從而提高學生的生物科學素養(yǎng)。

  二、培養(yǎng)人才和幫助他人的目標

  根據(jù)七年級班級的特點和學生的個性,要因材施教,注重學生的智力培養(yǎng)、思想道德教育和良好習慣的培養(yǎng),努力激發(fā)學生學習生物的興趣,時刻關注每個學生的發(fā)展,特別是關注“后進生”的成長,做好“后進生”的轉化,防止學生掉隊。爭取在上一次期末考試的基礎上有不同程度的提高。

  三、培訓內容的'優(yōu)與差

  利用課余時間引導學生發(fā)現(xiàn)日常生活中的問題,關注社會熱點問題,捕捉社會信息。加強學生對生活中典型有價值材料的收集,提出具有探究價值的問題,組織學生小組探究,探究過程和結果等信息上報,上課交流。從而培養(yǎng)學生設計實驗、操作實驗和分析實驗現(xiàn)象的能力。

  四、具體措施

  (1)卓越培養(yǎng)措施——培養(yǎng)學生在課堂上積極探索、認真思考、努力工作的精神,提高理解、判斷、歸納、分析和創(chuàng)造的能力。應注意啟發(fā)和誘導學生發(fā)現(xiàn)有價值的問題,引導學生從多個角度思考問題,發(fā)展思維過程,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和能力,全面發(fā)展學生的各層次智力。

  (二)輔助措施——經常提醒學生注意傾聽,鼓勵學生積極參與活動,發(fā)現(xiàn)亮點,積極引導,經常幫助學生,經常聯(lián)系家長。

  1.在教學時,設計更多接近“后進生”最近發(fā)展區(qū)的問題,讓他們積極參與學習的欲望。當他們回答正確時,應該及時得到鼓勵和表揚。當他們答錯了,也要熱情引導,耐心幫助,以一個好學生一個落后學生一組的方式成立學習小組。

  2.在課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學的思維和方法去影響后進生,讓后進生展示才華。讓“后進生”在黑板上表演可以幫助他們建立信心,增強他們的自律和學習的責任感,改變他們缺乏動力的狀況

  3.對后進生采取多做多練的措施,采用激勵機制提升后進生的每一分,所有的步驟都要肯定,鼓勵他們不斷進步,在優(yōu)生學上以身作則,給他們展示的機會,激發(fā)他們的學習熱情和成功感。

  4.充分了解后進生目前的學習方法,給予正確的指導,向正確的方向發(fā)展,從而保證后進生能夠改善目前學習不良的狀況,提高學習成績。

  5.請有天賦的學生介紹自己的學習經驗,后進生學習。如有必要,聯(lián)系家長幫助解決后進生的學習問題。

  6.不要責備和批評,在業(yè)余時間多關注和愛護他們。

培優(yōu)工作計劃 篇4

  針對我校九年級學生化學學習和考試反饋的實際情況,確定并落實恰當?shù)膫淇寄繕?正確認識中考復習的終極目標,不可能讓人人成為優(yōu)生,而是使不同層次的學生參加中考化學學科達到最佳效果,學生在應試中樹立一個理念:“高考化學應該得的分就得夠多少分”。

  培優(yōu)計劃:

  一、對初三學生中化學學習成績較好的學生,高考化學復習采用的復習方法是“六環(huán)節(jié)十二個字”:

  1、預習 2、提問 3、討論 4、精講 5、精練  ;6、提高。

  二、隨時關注學生狀態(tài)。

  一是看學生的課堂狀態(tài);

  二是抽查學生糾錯本;

  三是檢查學生讀書(課本)落實,作業(yè)情況;

  四是跟蹤單元考、月考成績,及時補缺補漏,力求夯實基礎,狠抓落實,追求發(fā)展,實現(xiàn)提高。

  三、抓好學生各種能力的培養(yǎng):

  (一)記憶能力的培養(yǎng)

  (二)自學能力的培養(yǎng)

  (三)理解能力的培養(yǎng)

  (四)觀察能力的培養(yǎng)

  (五)思維能力的培養(yǎng)

  (六)分析問題和解決問題的能力培養(yǎng)

  (七)實驗操作技能的培養(yǎng)

  (八)表達能力的培養(yǎng)

  四、初三主要任務是扎實基礎,不宜過早進行大量的綜合訓練。

  但不是什么綜合性的練習都不做,我們采用間歇性、滲透性地做一些綜合練習。歷屆初三的經驗告訴做一些思路清晰,題量不大,題目簡單的試卷,對于我們的`學生比較適用。通過綜合性的練習一方面是給以必要刺激,另一方面作為參照衡量復習成果。

  補差計劃:

  對初三學生中化學學習成績較差的學生,高考化學總復習采用的復習方法是:降低難點,夯實基礎,狠抓落實

  第一、抓好基礎教學,努力降低化學教學難點,關注每一個學生。

  第二、夯實學生學業(yè)基礎,適應學生需要。找一些簡單的高考題讓學生做,提高學習興趣。

  第三、狠抓落實,就是要真正落實學生主體。

  學習困難生的學習特點主要有:

  a.意志持續(xù)時間短,不容易堅持,常表現(xiàn)為不按學習計劃學習,應加強鼓勵和檢查;

  b.自覺性不是太強,需加強督促;

  c.學習思維敏捷度不高,不講不懂,一做就錯,需加強練習;

  d.知識不扎實、零散,需要幫助指導形成學科知識結構和網絡。

  復習中,化學教師要不斷鞏固學生的進步,實現(xiàn)全面進步。

培優(yōu)工作計劃 篇5

  一、指導思想:

  作為一名畢業(yè)班的老師,為了學生的全面發(fā)展,為了讓每一位學生都能以滿意的學習成績告別小學生活。通過開學初的摸底測試中進一步了解到班上的情況,班上的學困生主要有: ;優(yōu)等生有: 。為順利完成本學期的教學任務,提高本學期的質量,根據(jù)班級的實際情況,圍繞學校工作目標,除了認真、上課、批改作業(yè)、定期評定成績、優(yōu)質完成每一節(jié)課的教學外,應采取課內外培優(yōu)措施,制定培優(yōu)計劃,以高度的責任心投入到緊張的培優(yōu)補差工作中。

  二、 目的:

  1、全面提高學生學習的主動性和積極性

  2、使學生轉變觀念、認真學習、發(fā)展智力、陶冶品德,使學生活起來。

  3、讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。

  4、在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍,使每個學生學有所長、學有所用。

  三、 具體措施:

  培優(yōu)

  1.每周有選擇性地上一節(jié)思維訓練課。

  2.在日常教學的分層練習中有的放失地注意對優(yōu)生的培養(yǎng)。

  3.每天出一題彈性作業(yè),讓優(yōu)生吃得飽。

  輔差

  1、實行以點帶面來全面提高,使學生觀念進行轉變。

  2、讓優(yōu)生講述自己的學習方法,進行經驗交流。

  3、充分發(fā)揮優(yōu)生的表率作用來影響差生,改變差生,在學生中形成“趕、幫、超”的.濃厚學習氛圍。

  4、對差生進行多鼓勵、少批評、多談心,進行心理溝通,提高他們的自我判斷與控制能力。

  5、采用激勵機制,多給點差生表現(xiàn)的機會,讓他們樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。

  6、平時多與家長聯(lián)系,共同來解決差生各方面存在的問題。

  7。充分利用早早讀和午靜時間進行面對面輔導,講解練習。

  8。做好"每日清"工作,包括題題清,課課清,人人清。爭取做到當堂知識當堂清,不留后遺癥。

培優(yōu)工作計劃 篇6

  為了全面提高本班學生學習的主動性和積極性,全面提高本班語文成績。通過培優(yōu)補差使學生轉變觀念,認真對待學習,讓學生樹立起學習的信心和勇氣。在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習興趣,使每個學生學有所長,學有所用。因此,特制訂本班數(shù)學培優(yōu)助潛工作計劃。

  一、班級情況

  四四班共有56名學生,每個孩子都活潑可愛,有著很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良,好奇心強,求知欲強。本班學生思想素質一般良好,班級內有一部分接受能力偏低的學生,良好的學習習慣沒有養(yǎng)成,自制能力差,時常不能控制自己,聽講走神,很多行為習慣有待進一步培養(yǎng),作業(yè)態(tài)度不端正,書寫質量差,有拖拉現(xiàn)象。

  二、工作目標

  1、通過培優(yōu)補差,使學生能充分認識到學習的重要性。

  2、認真挑選好培優(yōu)補差的對象。爭取家長的密切配合。

  3、認真做好學生的輔導工作,輔導要有針對性和可行性。

  三、具體內容

  1、培優(yōu)內容:以往學過的知識點和做題技巧。

  2、補差內容:包括字詞、背誦、口語交際、課外閱讀、習作方面。

  四、培優(yōu)補差對象和形式

  培優(yōu):劉卓婭,李茉萱,劉芯苒,陳詩涵,馮若涵,宋忻洋

  段博乾,程昱翔,李炫承,董于銘

  補差:郭宇萌,徐夢琪,張煜苒,徐晨碩,周琳丞,閆鑫鵬,魏巍濤,張?zhí)K睿,張怡凱,代梓豪

  1.在課堂上多提問他們,對優(yōu)等生,多提問一些有針對性、啟發(fā)性的'問題;對后進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。當后進生作業(yè)出現(xiàn)較多錯誤時,教師要當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數(shù)后進生因基礎差而難以跟班聽課時,我們應采取系統(tǒng)輔導的方法,以新帶舊,以舊促新,幫助后進生彌補知識上的缺陷,發(fā)展他們的智力,增強他們學好語文的信心。另外,在課堂上對后進生多提問,發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點和成績就及時表揚,以此來提高他們的學習成績。

  2.課外輔導,作為課堂教學的補充是很有必要的。對于學生,通過互幫互助形式,發(fā)展優(yōu)等生對后進生的輔導,指定對其他學生進行輔導;對于教師,對掌握特別差的學生,進行個別輔導。平時,開展一些鼓勵后進生的措施,在后進生之間讓他們開展一些比賽,比如:看誰進步快、看誰作業(yè)得滿分多、看誰成績好等。

  3.加強家校溝通,讓家長在家里對后進生進行協(xié)助輔導,老師定期對優(yōu)等生和后進生進行溝通了解,摸清他們在家的學習情況和作業(yè)情況。定期讓優(yōu)等生介紹他們的學習經驗,讓后進生總結自己的進步

  4.堅持好常規(guī)工作,利用課下時間對差生進行監(jiān)督,背誦的課文必須課課過,聽寫的詞語直到全對為止。

培優(yōu)工作計劃 篇7

  由于學生成績參差不齊,所以課堂教學必須要考慮分層,而且尤其要做好培優(yōu)補差工作。 對于補差方面,要考慮以下幾點:

  第一, 端正學生的態(tài)度 這不但包括學生的學習態(tài)度, 還包括做事的態(tài)度。 有相當一部分學生每次老師督促 他們學習時,總以成績差、跟不上課為借口。要提前跟他們說,大家其實都在同一個起跑線上,如果將來再把英語學得不像樣,那只能說明自己的態(tài)度太糟糕,是要 受到懲罰的。

  另外,有很多后進生做事的態(tài)度也是很不端正的。他們過于懶惰,體育、勞動、 品德等等方面也都自認為不如人。 要讓他們重新審視自己, 認識到自己的優(yōu)點與不 足。

  起先可以量化他們所做的有意義的事并得以強化, 同時弱化他們所做的不良之 事,逐漸確立較為穩(wěn)定的行為準則。

  第二, 嚴厲與關懷雙管齊下 結合往年的經驗與教訓,我今年一定要把工作做細,做到每個學生都不放過,爭取讓他們得到進步。當然,一定要全神貫注于教育教學工作,對于成績差的學生, 第一要有耐心,第二要有愛心,第三必須細心。要讓他們感覺老師是重視他們的, 在課堂上要讓這部分學生做好筆記,積極參與,課下要把單詞、句型、短文等牢牢識記,并多檢查。

  第三, 作業(yè)的量要有保證 作業(yè)包括書面作業(yè)與口頭作業(yè)。對于成績差的學生來說,光有口頭作業(yè)顯得很虛幻, 一般這樣的學生認為書面作業(yè)才是真正的作業(yè), 而口頭方面他們有很多人無 從下手。所以書面作業(yè)還是為主要檢查的內容,但在做完這些任務之后,還必須嚴 格要求他們識記所寫的內容。

  對于培優(yōu)來說,要注意以下幾點:

  第一,要想辦法讓成績優(yōu)秀的學生形成持久的積極的學習態(tài)度 凡是由于虛榮或一時興起而努力學習的學生不一定有持久的'積極的學習態(tài)度。所以要對成績優(yōu)秀的學生進行理想教育,讓他們把學習當作一種樂趣,成為體現(xiàn)個人人生意義 的行動的一部分。

  第二,讓他們確立學習的目標 引導他們把學習分成幾個階段,每個階段定一個目標。實現(xiàn)這些目標就意味著自己成功了。然后帶著這些成就感,激勵他們實現(xiàn)下一個更大的目標。

  第三,作業(yè)量少而精 這和成績較差的學生不同,成績好的學生不能占用太多時間做作業(yè),這會降低學習的效率。當然在學生鞏固知識方面出現(xiàn)問題時要及時安排一些書面作業(yè),讓學生做到手熟 眼熟。也不能過高地估計學生,平時還需多觀察。作業(yè)要體現(xiàn)中招考試的風格,做到有備而來。

培優(yōu)工作計劃 篇8

  “培優(yōu)輔差”是我們教師的神圣職責,也是我們整個教育教學過程中的一個重要環(huán)節(jié)。在此,我將自己近幾年“培優(yōu)輔差”的情況作一簡單總結。

  根據(jù)課改精神的要求,現(xiàn)在我們培養(yǎng)的人才應該是德、智、體、美、勞全面發(fā)展,并具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力的綜合型,復合型人才。既然如此,那我們怎樣認識和理解我們的“優(yōu)生”呢?我們的社會主義建設和發(fā)展需要千千萬萬各行各業(yè)的,各種類型的高素質人才和尖端人才。所以,就我們的小學生來說,過去只單獨把語文學科,數(shù)學學科,語數(shù)兩科“優(yōu)”的學生看作是優(yōu)生。這顯然是不全面的。我們還應該去發(fā)現(xiàn)其他方面的優(yōu)生。如:音樂方面的、美術方面的等等。更應該去發(fā)現(xiàn)那些勇于探索,勇于創(chuàng)新的優(yōu)生。

  怎樣培養(yǎng)優(yōu)生呢?我一直在探索這個問題。概括起來,主要從以下幾個方面著手:

  一.堅持“整體”與“個別”相結合的方法。

  對優(yōu)生統(tǒng)一要求,嚴格訓練。與此同時,培養(yǎng)其特長,放飛其個性,飛向屬于自己的一片藍天。

  二、讓優(yōu)生吃好,吃飽

  在傳授知識的過程中,首先,考慮知識的廣泛性。拓寬他們的知識視野,走出課本,走出課堂,走向社會,走向生活,走進大自然,盡量滿足他們的需求。其次,考慮知識的深難度。恰當設計一些具有探索性的題目,給予充足的“營養(yǎng)”,并用以刺激他們的求知欲。

  三、培養(yǎng)優(yōu)良品質,提高多種能力

  在長期的教育教學過程中,逐步教會他們一些學習方法,同時培養(yǎng)相應的能力。如:自覺主動性學習法、探討性學習法、合作交流學習法等。如此堅持,往返訓練,逐步養(yǎng)成良好的學習品質,并且成為多種學習能力。從而逐步達到“學是為了自學”“教是為了不教”的.境界。

  四、掌握情況,跟蹤培養(yǎng)

  從心理學角度講,小學生的心態(tài)尚未定型。他們幼小的心靈,既容易接受新的東西,也會受外界事物的干擾。因此,對優(yōu)生的培養(yǎng),在傳授知識,培養(yǎng)能力的同時,還要隨時掌握他們的心理狀況和思想動態(tài),一旦發(fā)現(xiàn)情況,及時糾正,讓他們始終保持積極向上的心態(tài),健康茁壯的成長。

  “一切為了學生,為了學生的一切”,讓每一個學生都得到發(fā)展,這是課改核心所在。所以,我們不僅要培養(yǎng)“優(yōu)生”,還要做好輔導差生的工作。我在長期的輔差工作中,始終堅持了四個字,那就是:“愛心”和“耐心”。

培優(yōu)工作計劃 篇9

  一、本班情況分析

  五年級一班共有學生30人,其中男生14人,女生16人。結合上學期年級期末成績,部分學生能獨立的學習,認真地完成作業(yè),還有部分學生學習積極性不高,不能按時完成作業(yè)。在平時的課堂教學中,讓優(yōu)秀生帶動中等生,另外,教師要對待優(yōu)生加強輔導,使中等生轉化為優(yōu)秀生,提高學生的及格率和優(yōu)秀率。

  二、存在問題分析

  差生在學習上總的特點是智力一般,學習依賴思想嚴重,沒有獨立思考勇于創(chuàng)新的意識,遇到較難的題便等老師的答案等。具體表現(xiàn)如下:

  1、上課精神不集中。

  2、練習、作業(yè)書寫不規(guī)范,連簡單的符號和數(shù)字也寫不好。

  3、平時不認真審題,讀不懂題目的要求。

  4、繳交作業(yè)不按時或作業(yè)沒完成。

  5、基礎知識不扎實。

  6、答題速度緩慢。

  三、思想方面的培優(yōu)補差。

  1、做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發(fā)他們學習的積極性。了解學生們的學習態(tài)度、學習習慣、學習方法等。從而根據(jù)學生的思想心態(tài)進行相應的輔導。

  2、定期與學生家長、班主任聯(lián)系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

  四、培優(yōu)補差措施。

  利用課余時間,“因材施教、對癥下藥”,根據(jù)學生的素質采取相應的方法輔導。具體方法如下:

  1、課上差生板演,中等生訂正,優(yōu)等生解決難題。

  2、安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

  3、課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”—基礎題,第二層:“選做題”—中等題,第三層“思考題”--拓廣題。滿足不同層次學生的需要。

  4、培優(yōu)補差過程必須優(yōu)化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課后培優(yōu)補差。

  5、每周進行簡單測評,了解學生情況,建立學生學習檔案。

  五、在培優(yōu)補差中注意幾點:

  1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優(yōu)秀的學生,一視同仁。

  2、根據(jù)優(yōu)差生的實際情況制定學習方案,比如優(yōu)秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據(jù)他們的程度給與相應的'題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

  3、對于學生的作業(yè)完成情況要及時地檢查,并做出評價。

  4、要講究教法。做到師生互動,生生互動,極大的調動學生學習積極性。提高優(yōu)生率。

  總之,我不但要在學習上關心后進生,還要在生活上關心每一個后進生的成長,使每個后進生真正感到班集體的溫暖,激發(fā)他們的求知欲,使每位同學在德、智、體、美等方面均能得到全面發(fā)展。

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