方南中學(xué)教代會(huì)工會(huì)工作報(bào)告
各位代表:
下面我代表學(xué)校工會(huì)委員會(huì)做工作報(bào)告,請(qǐng)予審議!
第一部分、2015年主要工作成績(jī)
2015年是我校取得輝煌成績(jī)的一年,高考、學(xué)考成績(jī)斐然,五大學(xué)科基地情定南中,辦學(xué)條件大大改善,“創(chuàng)新拔尖”人才培養(yǎng)邁出了戰(zhàn)略性步伐,國(guó)際化辦學(xué)大放異彩;鳳凰中學(xué)校風(fēng)校紀(jì)、教風(fēng)學(xué)風(fēng)氣象萬新,國(guó)際大賽銀獎(jiǎng)熠熠生輝;外國(guó)語(yǔ)學(xué)校8000學(xué)生和家長(zhǎng)爭(zhēng)相報(bào)考;附一小喜遷新址,期末統(tǒng)考全區(qū)第一;石峰新校拔地而起,快樂教育蜚聲教壇……學(xué)校工會(huì)在校黨委領(lǐng)導(dǎo)和行政的大力支持下,緊緊圍繞學(xué)校的中心和全局工作,積極履行自己維護(hù)、組織、參與、教育四項(xiàng)職責(zé),凝心聚力,為學(xué)校的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
。ㄒ唬┟裰鞴芾碇贫冉∪,運(yùn)作規(guī)范、作用發(fā)揮有效。
1、積極發(fā)揮教代會(huì)的作用。2015年組織召開了兩次教代會(huì),審議通過了3個(gè)方案,對(duì)學(xué)校18名中層干部進(jìn)行了民主測(cè)評(píng),收集代表提案34份。經(jīng)大會(huì)通過的提案包括《方南中學(xué)教職工職稱評(píng)審方案》、《方南中學(xué)文明單位建設(shè)月度考核方案》和《方南中學(xué)崗位設(shè)置管理實(shí)施意見》。市教育工會(huì)對(duì)我校教代會(huì)工作作出了積極評(píng)價(jià),認(rèn)為“職權(quán)落實(shí)基本到位,教代會(huì)制度逐步規(guī)范,其提案、提案答復(fù),提案落實(shí)情況做得比較好”。學(xué)校榮獲株洲市教育系統(tǒng)“教代會(huì)工作先進(jìn)單位”的稱號(hào)。
2、校務(wù)公開常態(tài)化,職工關(guān)注度明顯提高。人手一本的年度工作臺(tái)歷、固定的校務(wù)公開欄、每天即時(shí)的電子屏消息、每月一份的校報(bào)、每周1次的教工大會(huì)、年級(jí)科室每月4次工作例會(huì)等載體,把學(xué)校每天每周每月的工作情況清晰地展示在全體教職工的面前,極大地維護(hù)了廣大職工的知情權(quán),為構(gòu)建和諧校園發(fā)揮了積極推動(dòng)作用。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),全年校務(wù)公開信息達(dá)500多條,黨政辦校務(wù)公開意識(shí)很強(qiáng),值得表?yè)P(yáng)。
3、教工代表的監(jiān)督權(quán)得到有效體現(xiàn)。初升高藝體特長(zhǎng)生測(cè)試、省市三好學(xué)生推薦評(píng)比、職工職稱評(píng)審、重大項(xiàng)目采購(gòu)招標(biāo)、骨干教師認(rèn)定、高三教師外出旅行招標(biāo)等熱點(diǎn)事項(xiàng),學(xué)校均邀請(qǐng)職工代表參與全程監(jiān)督,使其過程、結(jié)果始終處在陽(yáng)光下運(yùn)作。每年端午節(jié)、春節(jié)、教師節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日學(xué)校給職工發(fā)放生活福利,工會(huì)全程參與,監(jiān)督價(jià)格、監(jiān)督質(zhì)量。
(二)、陽(yáng)光活動(dòng)提升職工幸福指數(shù)。
2015年,夏校長(zhǎng)在職代會(huì)上提出建設(shè)“十二個(gè)方南”的構(gòu)想,工會(huì)找準(zhǔn)角色定位、爭(zhēng)作有為組織,以陽(yáng)光文體活動(dòng)、書香校園建設(shè)等為載體,積極運(yùn)做,提升了職工的幸福指數(shù)。
1、全集團(tuán)600多教職工參與的2015年迎春聯(lián)歡會(huì),規(guī)?涨;教職員工工間操活動(dòng),展示了良好的團(tuán)隊(duì)風(fēng)貌;女職工農(nóng)家樂休閑文體娛樂活動(dòng)妙趣橫生;教工籃球賽精彩無比;“六一”教工子弟聯(lián)歡會(huì),其樂融融;全市教育系統(tǒng)教職員工運(yùn)動(dòng)會(huì),獲得“體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)。
2、建好“職工書屋”惠民工程,營(yíng)造“書香校園”家園。2014年學(xué)校大手筆建成了愉悅職工、提升職工的高品位的“職工書屋”,并以此推動(dòng)了書香校園的發(fā)展。在工會(huì)和團(tuán)委的精心管理下,職工書屋聲譽(yù)日隆。11月11日上午,市教育工會(huì)在我校召開了有50多位領(lǐng)導(dǎo)參加的全市教工書屋建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。2014年11月,學(xué)校被評(píng)為“株洲市十佳書香校園”,2015年,校長(zhǎng)z同志獲評(píng)株洲市“學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部”,學(xué)校被市總工會(huì)授予“株洲市學(xué)習(xí)型組織”稱號(hào)、“株洲市教育系統(tǒng)十佳書屋”等多項(xiàng)榮譽(yù)。
3、老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為,學(xué)校老教協(xié)生機(jī)勃勃。2015年4月,學(xué)校下大力氣把“老年活動(dòng)中心”收回并裝修一新,為老同志提供了一個(gè)良好的聚會(huì)交流休閑的場(chǎng)所,受到老同志的高度評(píng)價(jià)。老教協(xié)還充分利用人平200元的老年活動(dòng)經(jīng)費(fèi),積極開展有益老年人身心健康的活動(dòng),提高了老同志的晚年幸福指數(shù)。2015年組織了4次大型的活動(dòng):老年黨員參觀雷鋒紀(jì)念館、春游百果園活動(dòng);參加市教育局和市老教協(xié)組織的建黨九十周年“紅歌會(huì)”大合唱;重陽(yáng)節(jié)方特歡樂世界休閑活動(dòng);退休黨員瀏陽(yáng)市天子灣溫泉度假村泡溫泉等。
另外,韓喬老師代表市教育工會(huì)參加株洲市首屆職工歌舞大賽獲得二等獎(jiǎng)。韓喬、馮圣昆、郭杰鵬等參加株洲市教師春天合唱團(tuán),在全省職工大合唱比賽中,獲得金獎(jiǎng)。鄧久玖代表學(xué)校參加市教育系統(tǒng)首屆青年教師歌手大賽,進(jìn)入十強(qiáng)。
。ㄈ┳咴L慰問不間斷,凝心聚力享尊嚴(yán)。
5月,學(xué)校組織職工進(jìn)行了一次的體檢, 220多名職工參加了體檢。有困必幫、住院必探,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)夏校長(zhǎng)、林書記、曾主席等領(lǐng)導(dǎo),時(shí)時(shí)把職工的冷暖放在心上,盡量抽出時(shí)間到職工家里或醫(yī)院探視慰問困難和生病職工,工會(huì)還建立了困難職工檔案。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),全年共探視慰問職工50多人次。學(xué)校共籌集慈善捐款5萬元支持株洲市“天天慈善一元捐”,還為株洲患腦癱病的兒童捐款2萬元,為社會(huì)奉獻(xiàn)了一份愛心,受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。
(四)積極作為,促進(jìn)學(xué)校精細(xì)化管理,為職工隊(duì)伍建設(shè)添磚加瓦。
1、月度考核是學(xué)校力推的一項(xiàng)精細(xì)化管理工作,也是一項(xiàng)事關(guān)廣大職工切身利益的工作,學(xué)校把這一工作作為勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)交給工會(huì)承擔(dān)。為使月度考核工作真正起到其應(yīng)有的作用,工會(huì)每月都細(xì)致核實(shí)每一項(xiàng)考核內(nèi)容的`加減分,力求實(shí)事求是、公平公正。綜合2015年3-12月份8個(gè)月的考核結(jié)果,年級(jí)間差距比較明顯,科室間差距比較小。
2、積極配合學(xué)校其他主管部門抓好職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)的提高。10-11月青年教師基本功比武,有規(guī)模、有聲勢(shì)、有內(nèi)涵,促進(jìn)和引領(lǐng)一大批青年教師脫穎而出,在省、市教學(xué)比賽和評(píng)優(yōu)評(píng)先中爭(zhēng)金奪銀、增光添彩,xx等是他們中的杰出代表。
。ㄎ澹┙M織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。
2015年10月30日,學(xué)校舉辦了新一屆(去年換屆)工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女工委員會(huì)及工會(huì)組長(zhǎng)組成的工會(huì)干部培訓(xùn)。夏校長(zhǎng)就如何高效履行工會(huì)職能提出了“四抓”的要求。曾四喜主席重點(diǎn)就工會(huì)委員會(huì)、工會(huì)委員、工會(huì)組長(zhǎng)的職責(zé)對(duì)工會(huì)干部們進(jìn)行了解讀、提出了相應(yīng)的要求,并就進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校工會(huì)工作提出指導(dǎo)性意見。其他學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也參加了培訓(xùn)會(huì),充分體現(xiàn)了學(xué)校黨委行政對(duì)工會(huì)組織和工會(huì)工作的重視和支持。
第二部分、存在的問題
1、教代會(huì)精神貫徹落實(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
2、各部門校務(wù)公開意識(shí)需要進(jìn)一步增強(qiáng)。
3、服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)職工群眾的能力有待提高。
4、工會(huì)工作的資源和手段有待整合,活力有待提升。
5、思想政治工作和宣傳工作須進(jìn)一步強(qiáng)化。
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