教師成長感言怎么寫
這段時間里,我深刻體會到了做教師的艱辛和快樂,所以為大家整理了教師成長感言。
教師成長感言怎么寫【范文一】
雖然沒有經(jīng)驗,沒有很多理論支撐,但我們投入的工作、深入的學(xué)習(xí)、努力的反思、正快樂的成長著。下面我從教育和教學(xué)兩方面談?wù)勛约旱某砷L感受。
一、做好班級管理工作
1、虛心請教,積累管理經(jīng)驗。
剛當(dāng)班主任時,看到孩子們一張張?zhí)煺鏌o邪的笑臉,我便暗下決心一定要帶好這個班,要對這些孩子負責(zé)。但由于沒有經(jīng)驗,我一時無從下手。所幸的是,我周圍有許多帶班經(jīng)驗豐富的老班主任,于是我開始注意他們對各自班級的管理方法。比如“抓兩頭,帶中間”,“利用家校聯(lián)系薄”,“用爭紅花、奪紅旗的方法激勵孩子進步”等等。我把這些好的做法借鑒過來,用于自己班的管理,漸漸地,我的班級管理工作打開了局面。通過我和孩子們的共同努力,流動紅旗終于掛到了我們班的門外,我看著流動紅旗,別提心里多高興了。平時,***、同事毫無保留地指導(dǎo)、幫助我,使我不斷地充實和提高自己的班級管理技能,班級管理工作也逐漸步入正軌,現(xiàn)在,班級已形成了良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),整個班集體朝氣蓬勃,蒸蒸日上。
2、閱讀書籍,學(xué)習(xí)先進理念
有許多的班主任已經(jīng)把他們的管理經(jīng)驗著書立說,所以我經(jīng)常閱讀有關(guān)班級管理的書籍。如著名教育家魏書生的《班主任工作漫談》一書,從中我學(xué)會了班級管理的民主化和科學(xué)化方法,在我的班級建立了“人人有事干,事事有人干”的制度,并培養(yǎng)了楊夢瑤等一批管理能力較強的小干部,大大減輕了我管理班級的負擔(dān),班級也帶得更得心應(yīng)手。并且我時刻關(guān)注和學(xué)習(xí)先進的教育管理理念,與時俱進,開拓進取,不斷提高工作能力。
3、網(wǎng)絡(luò)交流,探討管理方法
網(wǎng)絡(luò)為我們提供了充分交流的平臺,比如中小學(xué)教育網(wǎng)、大連教育網(wǎng)等一些網(wǎng)站,都可以看到很多教育第一線的老師們關(guān)于自己工作的案例、反思,這些可以成為我們借鑒的寶貴經(jīng)驗,有時和他們的觀點進行交流,可以使自己的思想激發(fā)新的火花。在學(xué)習(xí)、交流的同時,我還將我們學(xué)校的有關(guān)教育、教學(xué)方面的新人新事在網(wǎng)上發(fā)表近20余篇。
總之,這一年半的時間里,我本著對學(xué)生負責(zé)、對家長負責(zé)的高度責(zé)任感,全身心地投入到班級管理的工作中去,雖然辛苦,但每當(dāng)我看到孩子們天真無邪的眼睛,看著他們在知識的海洋里遨游時臉上滿足快樂的笑容,就能驅(qū)走我所有的疲憊苦累。我用自己的真心去對待每一個孩子,同樣我也從他們身上感受到了溫暖。下課時,趁我沒留意,給我的水杯添滿溫水;我感冒嗓子啞了,抽屜中不知誰放了幾顆胖大海;清掃時,搶走我手中的拖布,讓我坐下來休息……我的付出贏得了學(xué)生及家長的信任和肯定。可能我做得不是最好的,但我可以問心無愧地說,我已經(jīng)盡了自己的最大努力,并且今后我會爭取做得更好。
二、努力提高教學(xué)水平
作為教師,我們很幸運地趕上“十一五”教師教育,所以我充分把握住這次學(xué)習(xí)機會,努力提高自己的教學(xué)水平,優(yōu)化課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。
1、認真上課,耐心輔導(dǎo)
由于是第一次接觸小學(xué)教材,對整體知識結(jié)構(gòu),和學(xué)生的認知水平都不了解,這就需要我比別人付出更多的努力。我每天下班回家都仔細閱讀、鉆研教材,認真?zhèn)湔n。課堂上運用多種教學(xué)方法,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,活躍課堂氣氛,使孩子愿意去學(xué),并主動去學(xué),提高了課堂效率。記得在工作不到半年,也就是06年12月,我承擔(dān)了校觀摩課,不到一年我上了一次區(qū)觀摩課,得到了教研員和看課老師的一致好評,從中我也學(xué)到了許多寶貴經(jīng)驗,課堂教學(xué)能力得到了進一步提高。
我本著不讓一個學(xué)生掉隊的原則,努力提高班級的整體成績。早晨一到校,我就一頭扎進班級;中午吃完飯,我馬上回班輔導(dǎo)學(xué)困生;放學(xué)前總是把第二天早自習(xí)作業(yè)留好再走……總之,我一心撲在學(xué)生身上,付出了大量的時間和精力,但我毫無怨言。我班有個姓盧的學(xué)生,學(xué)習(xí)底子特別差,在他人眼里是個無藥可救的孩子,但我并沒有放棄他,而是把他安排到我的辦公桌前,一有空就和他談心,給他補課,耐心地講解,并鼓勵他每一個細小的進步。工夫不負有心人,在本次期末考試中,大家都認為不可能考及格的盧,語數(shù)兩科都及格了。家長會上,盧的家長拉著我的手一再表示感謝。雖然他的'成績拖了班級的后腿,但只要孩子有進步并且能重拾學(xué)習(xí)的自信心,再苦再累,我的心也是甜的。
2、經(jīng)?凑n,注意反思
聽課是提高自身教學(xué)能力的一個好方法,尤其是像我們這樣的年輕老師,只有多聽課才能夠積累經(jīng)驗。所以我十分珍惜每一次聽課的機會,一有空,我就主動去看其他教師上課。本學(xué)期共看課20多節(jié),通過細致的觀察和深入的思考,我將看課學(xué)到的經(jīng)驗轉(zhuǎn)化成為自己的方法,融入到平時的教學(xué)工作去,提高課堂質(zhì)量。
為了更有效地總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗和尋找問題,我認真做好每節(jié)課的教學(xué)后記,對自己的教學(xué)進行反思。剛開始,我覺得鉆研挖掘教材的能力不夠,缺乏創(chuàng)新思想,所以我開始不斷進行教學(xué)反思。在平時教學(xué)過程中,每一堂課結(jié)束后,我都要進行認真的自我反思,思考哪些教學(xué)設(shè)計取得了預(yù)期的效果,哪些精彩片斷值得仔細咀嚼,哪些突發(fā)問題讓我措手不及,哪些環(huán)節(jié)的掌握有待今后改進等等。我還及時進行教學(xué)反饋,通過與學(xué)生、同事的溝通,了解對自己教學(xué)的客觀評價,汲取先進的教學(xué)理念及方法,不斷改進和提高自己的教學(xué)質(zhì)量。
3、專業(yè)引領(lǐng),同伴互助
我積極參加區(qū)里組織的各項教研活動,聆聽教研員專業(yè)引領(lǐng),并思考自己的教學(xué)行為,認識存在的問題,真正理解“為什么這樣做”,同時感悟出“我該怎么做”。我在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,吸收了先進的課堂理念,并轉(zhuǎn)化為自己的實踐操作,在具體的教學(xué)實踐中得到不斷完善和發(fā)展。我還積極參加學(xué)校組織的教研活動,撰寫論文,不斷思考、總結(jié)、提升自己。
我校開展老師之間的師徒結(jié)對活動,由有經(jīng)驗、教學(xué)能力強的教師和我們年輕教師結(jié)對子。這個方法確實很好,這些師傅們將自己多年來的教學(xué)、管理經(jīng)驗,毫無保留地教給我們,使我們少走彎路,更快地成長。而我也將掌握的現(xiàn)代化教學(xué)技術(shù),及一些教學(xué)的新想法、新思路與老教師交流,真正達到互相促進,共同提高的目的。
教師成長感言怎么寫【范文二】
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
大家好!
時間荏苒,轉(zhuǎn)眼已是五月,我來景山實驗學(xué)校已經(jīng)三個多月了;厥走@三個月,雖然忙碌,但我卻感覺過得很充實,因為在這段時間,我收獲了知識,收獲了感悟。在這里,我首先要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與支持,感謝他們讓我加入景山,給我一個展示自己的大舞臺。
在景山這個舞臺上,有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀的同事、也有優(yōu)秀的學(xué)生,也正是在這樣一種和諧的氛圍里,才能讓我更快地成長起來。我們的領(lǐng)導(dǎo),不僅關(guān)心我們的平時工作,還非常注重我們業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升,積極地為我們這些新教師提供各種學(xué)習(xí)交流和深造培訓(xùn)的機會。
學(xué)校為了加快我們這些新教師的成長,經(jīng)常安排優(yōu)秀教師上“示范課”、新教師上“匯報課”的活動。那些優(yōu)秀教師的教學(xué)經(jīng)驗就像一本書,非常值得我們的去學(xué)習(xí),去感悟。學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的經(jīng)驗,補自己的不足,這讓我們受益匪淺。對于我們新教師的課,劉主任經(jīng)常耐心地給我們做指導(dǎo),在提出我們的不足的同時也給了我們極大的鼓勵,優(yōu)秀的同事們也為我們提出了寶貴的意見,這讓我們感激不盡。
景山的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常為我們提供外出學(xué)習(xí)的機會。每當(dāng)區(qū)里、街道有教研活動的時侯,我們的領(lǐng)導(dǎo)都會提前安排好我們的課程,安排校車接送我們。還記得4月25日那天,學(xué)校進行期中考試,而同時在西鄉(xiāng)會堂剛好有一個“主題閱讀”的交流活動,在這次活動中有全國特級教師于永正老師和深圳的教研員趙志祥老師做示范課,我們的領(lǐng)導(dǎo)不顧學(xué)校考試監(jiān)考人員不足的現(xiàn)狀,毅然的派出了我和張愛玲老師全天侯參加學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,是我們老師的欣慰,也是我們工作的動力。
美國心理學(xué)家斯金納提出了教師的成長公式:成長=經(jīng)驗+反思。反思就是教師以自己的教學(xué)活動為思考對象,來對自己所作出的行為、決策以及由此所產(chǎn)生的結(jié)果進行審視和分析的過程,是一種通過提高參與者的自我覺察水平來促進能力的發(fā)展的途徑。教學(xué)反思的真諦就是教師要對自己的職業(yè)活動進行深入地思考,不斷地發(fā)現(xiàn)困惑,不斷的超越自我,將學(xué)會教學(xué)和學(xué)會學(xué)習(xí)結(jié)合起來,不斷的使新教育理念與自己的教學(xué)實踐有機結(jié)合,使自己的職業(yè)生涯日臻完美。我們景山學(xué)校也非常注重這一點,學(xué)校嚴格要求我們每人每月寫一篇教學(xué)反思,在每課教案的后邊寫上幾句教后的心得體會。學(xué)校這樣嚴格的管理與做法,對于我們這些新教師的進步來說是有很大幫助的。
在景山工作,是我從教以來所工作過的最舒心的地方,它不但讓我有一個學(xué)習(xí)的機會,讓我得到了提升,還讓我在忙碌的同時感受到濃濃的溫暖。我們的劉主任和培曉英等老師,總是急我們之所急,想我們之所想,她們在自己的工作學(xué)習(xí)中,如發(fā)現(xiàn)好的教學(xué)方法和好的教學(xué)資料,都會復(fù)印下來,和我們一起交流分享。對于他們的做法,我的感謝真的很難以用語言來表達。我真心的感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),給我們支持、給我們鼓勵,我將用我的行動來感謝學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心與幫助。
未來路漫漫,作為一個入職不深的新人,我會繼續(xù)以朝氣蓬勃,奮發(fā)向上的精神狀態(tài),努力學(xué)習(xí),增強自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),決不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我信任與栽培!
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