優(yōu)秀員工代表獲獎感言

　　先恭喜這么獲得優(yōu)秀員工稱謂的朋友，CN人才網(wǎng)小編再和您看看他的獲獎感言是怎么樣的。

　　各位領導、各位同事：大家下午好!

　　今天我能夠被評為璟泰集團20××年度優(yōu)秀員工，能夠登上這個舞臺作為優(yōu)秀員工代表發(fā)言，我感到非常的榮幸和自豪!在此我衷心感謝公司多年來對我的培養(yǎng)與信任，衷心感謝各位領導對我的關愛和指導，同時也衷心感謝同事們對我的關心和幫助!

　　我要感激璟泰集團大家庭，10多年前，是璟泰大家庭在我人生的最底谷時以寬闊的胸懷接納了我，不但提供了讓我養(yǎng)家糊口、休養(yǎng)生息的工作機會，還不斷在工作中輸入了充足的養(yǎng)分和知識來辛勤栽培，為我指明了前進的方向，讓我能夠在工作中不斷反思和提高，對此，我永遠充滿了感恩之心和忠誠之情!

　　我要感恩璟泰大家庭，10多年前，當我茫然踏入璟泰之門時，是璟泰繁忙的工作節(jié)奏讓我重新找到了生活的充實和自我的價值;10多年來，當我遇到工作上的難關時，是璟泰的領導和同事們給予了及時的關心和幫助;當我遇到生活上的困難時，是璟泰大家庭為我遮風擋雨，給予了情感上的理解、經(jīng)濟上的援助，讓我真正感受到了璟泰大家庭“不是親人、勝似親人”的溫暖，也讓我躲避了世俗的霜風雪雨，保持了心靈的純凈和陽光，生長在這樣的集體中，我又怎能不懷有一顆感恩的心呢?

　　我要感謝璟泰集團大家庭，10多年的璟泰工作歷程，讓我系統(tǒng)地接受了璟泰企業(yè)文化的'良性培養(yǎng)和熏陶，讓我保持了生活的激情，使我的生命充滿了正能量;職場的風風雨雨讓我漸漸明白了“低調(diào)做人、高調(diào)做事”的道理，讓我真正懂得了“今天不努力工作，明天就要努力地找工作”這個嚴峻而現(xiàn)實的真理!正因為心里裝著這些“感激、感恩、感謝”之情，讓我不敢忘記“滴水之恩當涌泉相報”的古訓，鞭策著我長期以來堅守職業(yè)道德，兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實地做好本職工作，不報怨、不推諉，能夠急公司之所急、千方百計地利用可利用的資源獨立開展工作：20××年我負責的工苑、金湘、郴州鑫泰平、璟達、能源等公司年檢及變更工作，都不同程度地存在著資料不全的情況，其中金湘、郴州鑫泰平、璟達按正常年檢程序都有不同程度的遺留問題，還分別在人生地不熟的郴州、望城等地，沒有可以利用的公司資源，之所以能夠按期完成年檢工作，首先是領導的理解和支持，其次是我自己千方百計想辦法解決了問題，公司的所有年檢在按國家政策收費標準外沒有花公司一分錢的公關招待費用，郴州鑫泰平的工商營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證及清算、注銷工作都是利用個人資源完成，沒有花費公司正常的差旅住宿等費用，為公司節(jié)約了一定的開支。

　　我入司以來一直在人事行政部門工作，比較熟悉公司基層情況，也積累了一定的工作經(jīng)驗，無論在公司哪個崗位工作，我都完全服從公司統(tǒng)一安排，有強烈的全局觀念，在工作新老交替過程中從不藏著掖著，更不行倚老賣老、假公濟私之舉，對不熟悉工作的新同志我從來都是熱心、耐心地傾囊相授，向業(yè)務精通的同志學習我是虛心、誠心地認真吸收并靈活運用，既有很強的團隊協(xié)作精神，又有老同志自覺自愿的模范帶頭意識。我所負責的能源、金湘、工苑、璟達等各項行政工作都嚴格按公司制度及時完成，20××年度能源公司行政工作完成的時效性和完成質(zhì)量等考核指標都處在公司前列。

　　在璟泰企業(yè)文化的良性氛圍影響下，我逐步形成了強烈的憂患意識和反思能力，能夠自覺學習專業(yè)理論知識，認真總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓，克服“小我意識”爭取進步，在20××年取得全公司企業(yè)文化考試第一名的成績，在讀書活動中得到全公司通報表彰。承蒙領導和同事們的信任，我已經(jīng)連任了公司工會三屆女工委員，負責公司工會的規(guī)劃組織建設和日常工作，協(xié)調(diào)完成了歷年工會安排的各類臨時性工作及各項公司工會慰問活動、員工活動的組織工作，一直秉承璟泰工會“以最低的成本保障工會活動最好的成效”的工作方針來開展工會工作，盡心盡力為員工送去璟泰的關懷和溫暖，到目前為止工作中未出現(xiàn)差錯或安全責任事故，曾受過雨花區(qū)工會的表彰。

　　這次能夠當選為優(yōu)秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項工作指標，盡心盡力做好每一件事，沿著這個目標，我將不斷努力前行!為什么能夠評為優(yōu)秀?我想我的感受就是：要有一顆感恩和奉獻的心，敢于行動，愿意付出，才有收獲!

　　我的發(fā)言到此結(jié)束，謝謝大家!