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學(xué)生會的一己之見 學(xué)生會第一次例會發(fā)言稿優(yōu)秀
現(xiàn)如今,接觸并使用發(fā)言稿的人越來越多,發(fā)言稿具有邏輯嚴密,態(tài)度明確,觀點鮮明的特點。你知道發(fā)言稿怎樣才能寫的好嗎?下面是小編為大家整理的學(xué)生會的一己之見 學(xué)生會第一次例會發(fā)言稿優(yōu)秀,希望能夠幫助到大家。
學(xué)生會的一己之見 學(xué)生會第一次例會發(fā)言稿優(yōu)秀1
尊敬的老師們,同學(xué)們:
大家好!
今天,我們在這里隆重召開我系新一屆學(xué)生會的成立大會。首先,請允許我代表建筑機電系分團委向在百忙之中抽出時間來參加本次大會的各位老師表示衷心的感謝;同時向出席大會的各位嘉賓表示熱烈的歡迎。從第一屆學(xué)生會成立以來,正是有這么一批無私奉獻、積極進取、精益求精的學(xué)生干部的努力才有了今天我系分團委學(xué)生會的蒸蒸日上的成績。在此,我謹代表新一屆分團委向為我系學(xué)生會的發(fā)展作出無私奉獻的第一屆學(xué)生干部們表示由衷的感謝!爸x謝”(鞠躬)
建筑機電系分團委學(xué)生會是在系部領(lǐng)導(dǎo)、院團委老師的'親切關(guān)懷和大力支持下,依靠全系學(xué)生開展工作的學(xué)生組織,是聯(lián)系系部廣大同學(xué)的橋梁和紐帶。自系學(xué)生會成立以來,我們系學(xué)生會的發(fā)展大致可劃分為兩個階段。第一個創(chuàng)業(yè)階段:我們第一屆學(xué)生會干部同仁在一條全新的道路上為我們邁開了系前進的第一步,開始書寫建筑機電系分團委學(xué)生會的歷史;今天,我們又踏上了新的征程,進入第二個是完善階段:各部門開始承擔(dān)學(xué)生服務(wù)工作,系學(xué)生會在制度上逐步得到完善、在活動中鞏固并推新,爭取創(chuàng)造一個健康、健全、積極向上的青年學(xué)生組織。
在接下來一年的工作中,我將攜手分團委學(xué)生會委員會的常委們領(lǐng)我們團隊在以下四個方面開展工作。
一、重新定位,制定全局性工作指導(dǎo)思路。我們將減少活動數(shù)量、提高活動質(zhì)量、做好日常管理、加強自身學(xué)習(xí)、嚴格自我要求、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強化全局觀念!皬娀⻊(wù)意識,增進科學(xué)管理,以服務(wù)為導(dǎo)向,深入開展各項工作”。
二、建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)生組織,升華組織文化。在學(xué)生會自身建設(shè)上以“學(xué)習(xí)生活化、生活學(xué)習(xí)化”為組織文化建設(shè)目標,建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)生組織。主要工作有以下三個方面:第一、形成例會主題討論制度,在發(fā)言中、在交流中尋求啟迪并在工作中踐行理論;第二、善于總結(jié),善于沉淀。在每一項工作完成后,積極發(fā)動工作總結(jié)并將不足之處和可以分享的心得體會收集整理,使之成為分團委學(xué)生會的文化沉淀和寶貴財富。在總結(jié)中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進步。第三、組織開展“分團委學(xué)生會干部交流會”,加強部門間成員交流,組織形式多樣的集體活動,讓學(xué)生會成為“學(xué)生的素質(zhì)拓展中心、干部的培訓(xùn)學(xué)校、成員的重要展示平臺。力求建設(shè)一只思想成熟、勤勞肯干、勇于擔(dān)當(dāng)、素質(zhì)過硬的學(xué)習(xí)型學(xué)生干部隊伍!
三、加強學(xué)生會制度建設(shè)。盡力申請分團委學(xué)生會辦公室,完善辦公室值班制度、制定學(xué)生會會議制度和活動組織制度。具體的實施制度由各部門因循各自工作特點制定執(zhí)行,為建設(shè)一個學(xué)習(xí)型的學(xué)生組織奠定制度基礎(chǔ)!制度是行為的準則,更是組織有序運行的保障。我們在工作當(dāng)中所獲得的經(jīng)驗、在總結(jié)中獲得的知識都可以為我們系學(xué)生會制度建設(shè)提供有力支撐,讓我們分團委學(xué)生會在成長過程中逐漸成熟、機制更加健全,以制度的力量將我們豐富的人力資源轉(zhuǎn)化為雄厚的人力資本。
四、加強建設(shè)學(xué)生會自有品牌活動,力求出精品。學(xué)生組織當(dāng)以組織活動最能鍛煉人,最能直接服務(wù)同學(xué)。在品牌活動框架內(nèi)推陳出新、創(chuàng)新機制、豐富內(nèi)容,使之成為領(lǐng)導(dǎo)支持、同學(xué)喜愛、影響廣泛、歷屆相傳的精品活動。
年輕的建筑工程機電系,我們有理由相信,新一屆分團委學(xué)生會將加強自身建設(shè),刻苦學(xué)習(xí);努力站在一個新高度創(chuàng)造性地利用已有資源發(fā)揮一個學(xué)生組織應(yīng)有的能力與作用,盡職責(zé)行使命;以一個高效、干練、嚴謹、自信的姿態(tài)來俯首為同學(xué)們服務(wù)!我們有信心,因為,我們正年輕!謝謝!
學(xué)生會的一己之見 學(xué)生會第一次例會發(fā)言稿優(yōu)秀2
親愛的同學(xué)們:
大家晚上好!
我叫許媛媛,是分管辦公室和網(wǎng)絡(luò)宣傳部的副主席,很榮幸有這樣的機在此發(fā)言。下面我主要談一下我們這段時間的工作。
首先,這段時間以來,大家都看得到,辦公室和宣傳部為整個驛站付出的都很多,部長們都很盡心:顏歡的認真、曉倩的熱情、趙鵬的負責(zé)、鄧佼的踏實,都是我們驛站前進的基礎(chǔ)、每個人學(xué)習(xí)的'榜樣
我們的組織還很年輕,可我們的。斗志并不年輕,盡管我們還存在著很多問題,但我們在盡我們最大的努力讓這個組織不斷成熟,爭取做到最為優(yōu)秀中的那一個。
那么我們要怎樣才算是一個優(yōu)秀的組織,舉個簡單的例子,當(dāng)同學(xué)不開心的時候,第一想到的是去交流平臺上尋找答案;當(dāng)同學(xué)在我們的交流平臺上提問的時候,要讓他們在最短的時間內(nèi)知道他們該怎么辦;而不是說提個什么事情跟沒提是一樣的,進了彩虹驛站跟沒進是一樣,什么都不知道,一問三不知,這樣的組織怎么會算優(yōu)秀
大學(xué)是一個很神奇的地方,它既在塑造人同時又在改變著人。有些同學(xué)經(jīng)過四年的努力畢業(yè)后逐漸成為社會各個領(lǐng)域的佼佼者,開創(chuàng)了屬于自己的一片天地。而另一些同學(xué)則只能找到一份普普通通的工作,平平凡凡的過一輩子。究竟選擇怎樣的人生道路,命運之神第一次將選擇的權(quán)利交給了你們。
最后我想說,對于一個組織來說,熱情是成功的基礎(chǔ),他超強的傳染性是整個路途沖所必需的!靶坳P(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,希望大家在未來的人生道路上披荊斬棘,勇往直前!
謝謝大家!
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