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世界是平的讀書筆記

時間:2021-02-25 09:38:04 讀書筆記 我要投稿

世界是平的讀書筆記600字

  《世界是平的》講述全球化狀況及其給人們所帶來的影響,以下是小編為大家搜集整理的世界是平的讀書筆記600字,歡迎參考!

世界是平的讀書筆記600字

  世界是平的讀書筆記600字一

  “世界是平的”,這是弗里德曼創(chuàng)造的新鮮術語。“世界是平的”就等于“全球化3.0”,即全球化進程的最高階段。弗里德曼開篇即展示了新世紀的風景:鼠標輕點,不管身在何處都能輕易調動世界的產業(yè)鏈條。

  公元1800年之前,世界還處于“全球化1.0”的時代,國家或民族依靠戰(zhàn)爭和政治手段來破除區(qū)域的邊界。人與人之間,國與國之間,語言不通,文化也不通,要想交流與合作,很大程度上只能依靠武力。1800年以后,人們意外地發(fā)現(xiàn)了市場和貿易的力量。人和人之間的交往方式并不只有你死我活的戰(zhàn)爭模式。相比之下,各自得利的貿易模式對雙方而言都是更好的合作。于是,跨國公司取代國家成為全球化的活動主體,全球化的過程從1.0版本升級到了2.0版本。

  跨國公司在資本主義生產體系中發(fā)揮出極大的力量,多數(shù)人不再獨立生存、自給自足,而是加入到資本主義勞動分工體系里替大公司工作?傻搅饲曛,弗里德曼又驚奇地發(fā)現(xiàn),各種新形式的企業(yè)和工作模式不斷涌現(xiàn),生產勞動被切割成無數(shù)碎片,分工合作的可能性大大增加。就連企業(yè)和個人的區(qū)分也已經打破,個人變得有能力抹平國際交往的障礙,參與到全球分工體系中。這就是全球化3.0。在全球化3.0的環(huán)境下,地域、文化、技術、知識等一切因素都再不會成為分工的阻礙。世界變得更小,個人卻變得更強大。有了寬帶網(wǎng)絡的幫助,任何人都可以是決定生產的主人,都可以根據(jù)自己在全球范圍內的比較優(yōu)勢來經營事業(yè)。

  這對發(fā)展中國家是一次極好的崛起機會。信息的自由傳播模式打破了很多傳統(tǒng)的貿易壁壘,資本不再是決定生產能力的關鍵要素。資本固然很重要,掌握資本運轉的信息更重要。資本可以支配生產,信息卻可以支配資本。所以發(fā)展中國家可以利用相對充足的人口資源來積累人力資本,著力培養(yǎng)一批掌握現(xiàn)代信息技術的人才。各國之間的產業(yè)競爭越過了中間環(huán)節(jié),直接在最高端的信息產業(yè)展開,更激烈也更殘酷。

  美國這樣的發(fā)達國家原本具有資本優(yōu)勢,可這在全球化3.0的環(huán)境下卻變得越來越不重要。但發(fā)達國家畢竟還可倚仗技術優(yōu)勢、管理優(yōu)勢,人員一般也具有更高的素質,憑借這些優(yōu)勢,發(fā)達國家目前仍然占據(jù)分工鏈條的最高端。站在信息產業(yè)的高端,他們的唯一進路是更高端。研發(fā)和創(chuàng)新面臨巨大的風險,這是領先者必須要承受的代價。

  企業(yè)在這個全球化3.0的時代,則需要讓自己變得更靈活。小企業(yè)不妨做大,逐漸橫向和縱向地擴展業(yè)務,擴大企業(yè)的邊界,把與自身互補的產業(yè)吸收到企業(yè)內部,塑造多元化的企業(yè)核心生產力。而大企業(yè)則應該想辦法做小,合理地將業(yè)務外包,甚至把生產流程全部轉移到海外,本土只負責管理、協(xié)調、研發(fā)等工作。這兩種趨勢使得企業(yè)的性質變得越來越模糊,反正全球化3。0時代的企業(yè)就應該按照全球最大盈利模式來設計自己的組織結構。

  對個人來說,這個考驗似乎更為嚴峻。理論上說,只有四種人是不可被技術替代的。他們分別是太特殊的人、太專業(yè)的人、太深刻的人以及太會調節(jié)適應的人。其中有些掌握身體資本,有些是人力資本,還有些是社會資本。這幾種資本維系于個人身上,使他們獲得了特殊的權力。

  弗里德曼從頭到尾透出令人興奮的“競爭”的氣味。無論你是否愿意,都已經被擺到這個平坦的舞臺上。障礙已被拆除,就很難再樹立起來,我們注定要在這個平坦的世界上發(fā)揮才智,競爭才能生存。時代的變革不由人做主,世界的趨勢誰也不能抗拒。不能改變世界,只能改變內心。

  世界之所以趨向于平的,全賴于先進的科學技術和優(yōu)越的溝通方式,勞動分工恰好是這個世界最適宜的生存方式。世界是平的,卻不是簡單的,因此,競爭與合作變得尤其重要。

  世界是平的讀書筆記600字二

  幾年前我就購買并閱讀了《世界是平的》。這幾天,我將該書翻出,對照新出的《世界是平的(內容升級和擴充版)》再讀了一遍。同時又重讀了同一作者的《世界又熱又平又擠》感慨頗多。

  我在思考一個問題:世界究竟是怎樣的?圓的、平的、方的,還是其他的?

  作為三屆普利策大獎獲得者、《紐約時報》著名專欄作家托馬斯·弗里德曼,我很佩服他為這本談論全球化的書取了一個非常好的書名“世界是平的”。地球人都知道地球是圓的,而托馬斯·弗里德曼則公然宣稱“世界是平的`”,非常抓人的眼球。凡是第一次看到這本書的人都會覺得奇怪:“地球明明是圓的,啥時候變平了?他為什么這么說?”好奇心促使大家不由得要親手去翻翻,看看真相。實際上,托馬斯·弗里德曼是在偷換概念了。

  托馬斯·弗里德曼借用了哥倫布發(fā)現(xiàn)新大陸,向世人宣布“地球是圓的”這一偉大事例。“地球是圓的”指的是地球的外形。托馬斯·弗里德曼從印度的旅行開始,帶領讀者步入發(fā)現(xiàn)之旅,一一闡述“世界是平的”。他所指的“世界是平的”并非地球的形狀,而是在全球化的趨勢下,世界已經因技術進步而變得“平坦”和“平等”,技術革命鏟平了全球經濟大舞臺,使得世界上如此眾多的人能夠在上面競爭、聯(lián)絡、合作,各個國家(當然也包括中國和印度)可以與發(fā)達國家同場競技。

  似乎高深的“全球化”問題,在他的筆下變得清晰了。導致全球化的因素主要有:一是個人電腦的出現(xiàn)及普及;二是因特網(wǎng)、萬維網(wǎng)和網(wǎng)絡瀏覽器的使用;三是軟件和傳送協(xié)定的革命;四是計劃體制的消亡和柏林墻的倒塌。他讓我們知道:全球化就在我們的身邊?梢哉f,想要了解全球化,《世界是平的》是一本不可或缺的書。

  就“世界究竟是怎樣的?”問題,不少人在讀完該書后都提出了疑問,我也不例外。作為中文譯者之一的何帆,他所寫的“譯后記”的副題就是“世界仍然是崎嶇不平的”。托馬斯·弗里德曼作為當今美國最具影響力的新聞記者之一,對于讀者的意見是十分清楚的,因此,他在內容升級和擴充版“地緣政治與平坦的世界”里,特意加上了一章“不平坦的世界:禁止使用槍支和手機”。

  針對“平坦”問題,托馬斯·弗里德曼在2009年新出的力作《世界又熱又平又擠》里,還專門作了說明:“那么什么是平坦呢?當我寫《世界是平的》這本書時,我當然不是說世界真的變平了,或者說我們在經濟上都不相上下了。這本書所指的是20世紀末期在技術、市場和地理政治事件的共同作用下,全球經濟的平臺已經被犁平了,越來越多的人在越來越多的對方加入到全球經濟中來,其中不少人步入了中產階級。”

  在《世界又熱又平又擠》這本書里,托馬斯·弗里德曼就“世界是平的”作了引申:“這個世界也出現(xiàn)了問題:它變得太熱、太平坦、太擁擠;也就是說,全球變暖、世界各地中產階級的迅速涌現(xiàn)及人口的快速增長,這三箭齊發(fā),可能危及地球的平衡。”從而提出,世界需要一場綠能革命。

  寫到這里,我所思考的問題:“世界究竟是怎樣的?”應該說已經有了答案:“世界是平的,但太熱、太平、太擁擠。”

  世界是平的讀書筆記600字三

  《世界是平的》一書中談到,全球化首先表現(xiàn)在經濟全球化和貿易的自由化。《世界是平的》講述全球化狀況及其給人們所帶來的影響,強調今天的全球經濟體讓人才的競爭和流動更加直接和快速,并出現(xiàn)了贏者更贏、輸者更輸?shù)臍埧岈F(xiàn)實,直接沖擊了人們對價值的理解。使得很多人都感受到前途不確定,擔心自己隨時會失去工作,因此對未來產生恐懼。但《世界是平的》同時又啟發(fā)我們這樣一個道理:理解一個人,應該從社會和歷史發(fā)展的角度去看待;我們許多人身上的一些不理智或虛榮行為的出現(xiàn),都是因為我們的知識欠缺。

  同樣,如果你所做的事情能夠真正地給人們帶來更多的價值,那么社會就應該給你更高的回報,鼓勵你去做。更進一步地理解,無論社會再怎么需要各種各樣的拔尖人才,但如果我們有意無意的忽略了組成這個社會基層的大眾,那么社會都將要付出沉重的代價;谶@樣的認識,消除過分的貧富差距,是必要的。否則,多數(shù)人會覺得被社會忽略了甚至被排斥了,或者人們會感覺到所付出的努力與所得到的回報嚴重不相稱,于是就不大愿意去做了,抱怨也多了,也自然會產生一種對國家和社會的疏離感,進而社會也就不和諧了。

  但是,人本身是一種貪婪的動物,這和自然界其他動物并無本質區(qū)別,甚至有時候人類比動物表現(xiàn)得更殘忍、更貪婪。很多人為了自身利益會不顧忌整個社會的利益,很多人會為了自己的政績或個人升遷、或個人利益得失而去損害、去踐踏別人的利益、社會的利益,去破壞自然,甚至不惜挑戰(zhàn)自然法則。這時,人類就需要法律的手段來協(xié)調、來保證自己合法和與生俱來的權利不受侵犯。這是除了思想之外,人唯一優(yōu)于動物的地方。所以,我們要更加善于利用好人類的這個智慧。

  人類每個人身上都有很多潛力可挖,我們應該給其他人提供機會讓他們發(fā)揮他們的潛力去為社會創(chuàng)造財富。一個不能發(fā)揮人們的創(chuàng)造性和積極性的社會,不是一個和諧的社會,不和諧的社會自然也孕育不了成功的事業(yè)。作為企業(yè)的管理者和領導者,應該挖掘人們身上的創(chuàng)造性潛力,通過一些制度和政策,來鼓勵人們去發(fā)揮他們的創(chuàng)造性,這是企業(yè)進步的源泉。也只有這樣,企業(yè)才能真正的成功,社會才能真正的發(fā)展。

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