讀《干法》有感【精】

　　當(dāng)細(xì)細(xì)品完一本名著后，你心中有什么感想呢？是時(shí)候抽出時(shí)間寫寫讀后感了。現(xiàn)在你是否對(duì)讀后感一籌莫展呢？下面是小編為大家收集的讀《干法》有感，希望能夠幫助到大家。

讀《干法》有感1

　　作為當(dāng)代中國(guó)語(yǔ)言文字界的重要名著，《干法》憑借其獨(dú)到的視角和深刻的洞察力，向我們展示了深厚的文化底蘊(yùn)和精湛的語(yǔ)言運(yùn)用技巧。在閱讀這部作品的過(guò)程中，我們不僅可以收獲對(duì)于語(yǔ)言文字的新的理解和認(rèn)識(shí)，還可以深入了解中國(guó)傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代社會(huì)的聯(lián)系與互動(dòng)。下文中，筆者將結(jié)合自己的閱讀體驗(yàn)，就《干法》所呈現(xiàn)的幾個(gè)重要主題，來(lái)談?wù)勛约旱母惺芘c體會(huì)。

　　一、從“干大事，就要干大事”的角度看待努力與進(jìn)取。

　　在《干法》這本書中，作者不僅對(duì)“干大事”的概念進(jìn)行了深入闡釋，還強(qiáng)調(diào)了干事的原則和方法。作者認(rèn)為，真正的干大事者不僅要有抱負(fù)，還要有勇氣，更要擁有堅(jiān)定的信念和執(zhí)著的意志。同時(shí)，他也指出了大事做不好的原因，即缺乏“大量干小事”的耐心和細(xì)心，以及缺乏在具體實(shí)踐中“發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題”的能力。

　　這些思想觀點(diǎn)，讓我們深刻認(rèn)識(shí)到：如何努力去干“大事”，怎樣才能在實(shí)現(xiàn)自己抱負(fù)的道路上走得更有力、更穩(wěn)健，這些都是我們需要認(rèn)真思考的問(wèn)題。同時(shí)，也能更好地引導(dǎo)我們?cè)谌粘Ｉ�活中更加注重�?xì)節(jié)，從小事做起，不斷積累經(jīng)驗(yàn)和技巧，為實(shí)現(xiàn)人生的大目標(biāo)打好扎實(shí)的基礎(chǔ)。

　　二、從“形象思維”與“意象思維”談?wù)撆c詮釋語(yǔ)言文字的魅力。

　　作為一名語(yǔ)言工作者，對(duì)于《干法》中涉及到的“形象思維”與“意象思維”這兩個(gè)概念深感觸動(dòng)。形象思維強(qiáng)調(diào)對(duì)于概念的形象化表達(dá)，通過(guò)形象的比喻、描繪和聯(lián)想來(lái)增強(qiáng)聽(tīng)眾的理解力和記憶力；而意象思維則更進(jìn)一步，不僅注重視覺(jué)化的表達(dá)，還強(qiáng)調(diào)了其他感官的體驗(yàn)，如聲音、味覺(jué)等，把聽(tīng)眾帶入更為深刻、細(xì)致的感受之中。

　　這種語(yǔ)言表達(dá)的方式和技巧，不僅在文學(xué)作品中運(yùn)用廣泛，也在商業(yè)宣傳、政治演講等領(lǐng)域中廣為使用。它能夠增強(qiáng)話語(yǔ)的說(shuō)服力，也同時(shí)深化了聽(tīng)眾對(duì)于話語(yǔ)背后思想和感情的理解。因此，我們?cè)趯W(xué)好語(yǔ)言文字這門技能的過(guò)程中，不論是從字、詞、句到篇章，還是從表達(dá)、形象到意象，都需要關(guān)注和掌握這種表達(dá)方式。

　　三、從“尚德立命”與“修身齊家”理解傳統(tǒng)文化的深刻內(nèi)涵。

　　在《干法》的最后，鄭振鐸提出了“尚德立命”和“修身齊家”兩個(gè)傳統(tǒng)思想，讓我們更深刻地了解了這些思想在當(dāng)今社會(huì)的'現(xiàn)實(shí)意義。他認(rèn)為，“尚德立命”可以理解為追求正確的價(jià)值觀和信仰，做事情更有底氣，“修身齊家”則意味著要從自身做起，理性、科學(xué)地管理自己的個(gè)人生活，以此來(lái)達(dá)成更大的價(jià)值和意義。

　　這些思想，既是中國(guó)傳統(tǒng)文化的精髓，也是近年來(lái)調(diào)和社會(huì)矛盾、建立和諧社會(huì)的一種有益嘗試。因此，我們?cè)趯W(xué)習(xí)與運(yùn)用語(yǔ)言文字的過(guò)程中，更要注重對(duì)于自身精神文化的修養(yǎng)，發(fā)揮學(xué)習(xí)和思考的能動(dòng)性，同時(shí)也要平衡好個(gè)人與家庭、社會(huì)之間的關(guān)系，做好統(tǒng)籌和分配。

　　四、從“公正、公平、公開(kāi)”三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)探討社會(huì)公正。

　　除了上述三個(gè)主題外，《干法》中的“公正、公平、公開(kāi)”這三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，也對(duì)我產(chǎn)生了很大的啟示。在當(dāng)今社會(huì)，追求公正和公平已經(jīng)成為了社會(huì)進(jìn)步、優(yōu)化治理的重要方向，這些要求不僅影響到國(guó)家和機(jī)關(guān)的各種決策，也緊密關(guān)注著我們個(gè)人在生活中的交往、互動(dòng)和奮斗。

　　而公開(kāi)，則是實(shí)現(xiàn)公正與公平的重要保障與工具。只有讓每個(gè)人都有權(quán)利和能力了解和參與到?jīng)Q策過(guò)程中來(lái)，才能真正實(shí)現(xiàn)公平、公正的治理，也才能更好地加強(qiáng)社會(huì)和諧與穩(wěn)定。因此，在學(xué)習(xí)與運(yùn)用語(yǔ)言文字的過(guò)程中，我們也要關(guān)注社會(huì)公正與公平，對(duì)于當(dāng)下的政治、文化、經(jīng)濟(jì)等問(wèn)題多思考、多關(guān)注、多貢獻(xiàn)。

　　五、總結(jié)。

　　在《干法》這本書中，作者為我們呈現(xiàn)了一個(gè)關(guān)于努力、思考、文化和社會(huì)的綜合性圖景。在閱讀和思考這些話題的過(guò)程中，我們能夠感受到中國(guó)傳統(tǒng)文化的深刻內(nèi)涵，也能夠探尋到中西方文化的異同及其背后的文化價(jià)值。學(xué)習(xí)與運(yùn)用語(yǔ)言文字要融入對(duì)于社會(huì)、人性、人生的多元觀照，積極拓展視野和體驗(yàn)，以此實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和更大的世界。

讀《干法》有感2

　　本書從四個(gè)方面總結(jié)和分享了稻盛和夫先生一生的工作理念、工作經(jīng)驗(yàn)，讓讀者有醍醐灌頂，豁然開(kāi)朗的感覺(jué)。我們?yōu)槭裁葱枰�工作？稻盛和夫指出：這是因?yàn)楣ぷ髂軌驇椭�我們提升心志、磨煉靈魂，也是對(duì)治“貪”、“嗔”、“癡”三毒的精進(jìn)修行。

　　針對(duì)解決如何投入工作這個(gè)問(wèn)題，稻盛和夫告訴我們：首先是要調(diào)整心態(tài)，喜歡上自己的工作。

　　如何調(diào)整心態(tài)？則是要自我燃燒、卷起漩渦，主動(dòng)成為工作中的核心人物。具體工作的實(shí)際操作中需要注意什么？稻盛和夫也給出了答案，他認(rèn)為，最重要的`四個(gè)方面是：志存高遠(yuǎn)、定下目標(biāo)；每天努力、持續(xù)進(jìn)步；出色工作、追求完美；日積月累、銳意創(chuàng)新。這些經(jīng)驗(yàn)和方法，是被多家企業(yè)的成功實(shí)踐所印證了的正確哲學(xué)，稻盛和夫金針度人、傾囊而授，讓讀者受益良多。

　　稻盛和夫還用一個(gè)獨(dú)特的方程式概括了本書宗旨：人生和工作的結(jié)果=思維方式x熱情x能力。要成就一番事業(yè)，既需要有包括智能、運(yùn)動(dòng)神經(jīng)或者健康等的“能力”，也需要對(duì)人生和工作充滿火焰般的“熱情”，更需要不厭辛勞、愿他人好、愿為大家的幸福而拼命工作的“正直”的“思維方式”。

　　《干法》不能被簡(jiǎn)單地誤讀為，“只要埋頭苦干，經(jīng)年累月就能成功”的雞湯說(shuō)教，它實(shí)際是“不能放棄對(duì)自我的人生責(zé)任”的信念。

　　稻盛和夫通過(guò)這本書告訴我們，與其杞人憂天為明天擔(dān)憂，與其苦思冥想制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的計(jì)劃，不如全力以赴過(guò)好每一個(gè)今天，抱著“無(wú)論如何也要讓事業(yè)成功”這種強(qiáng)烈的愿望去把工作做到極致，用“極度”認(rèn)真工作的態(tài)度來(lái)扭轉(zhuǎn)人生命運(yùn)——在浮躁的當(dāng)下，這一思想無(wú)疑具有重大而深刻的現(xiàn)實(shí)意義。

讀《干法》有感3

　　《干法》是稻盛和夫以78歲高齡出任日航CEO之后推出的第一本書，也是稻盛和夫首次與讀者分享自己在工作上的做法和心得。該書在日本一經(jīng)出版，不到一年再版19次，月銷量最高達(dá)到20萬(wàn)冊(cè)。

　　稻盛和夫所著《干法》一書我已讀過(guò)兩遍，但每遍都能讀出背后的新意和深意。

　　乍一看書名，還以為《干法》是稻盛先生對(duì)自己漫長(zhǎng)職業(yè)生涯中工作方法、管理經(jīng)驗(yàn)和"干活"技巧的總結(jié)。通讀全篇，才知道該書告訴我們更多的是一種積極的工作態(tài)度和純樸的勞動(dòng)觀。所謂大道至簡(jiǎn)、稻盛先生的"工作觀"以樸素道理示人：要想好好地活，就得好好地干。他為我們?cè)O(shè)計(jì)了實(shí)現(xiàn)事業(yè)成功和圓滿人生的路徑和通道：選擇正確的工作觀――熱愛(ài)、專注、迷戀于自己的工作――以極度認(rèn)真的態(tài)度，持續(xù)付出不亞于任何人的努力――抓好今天，日復(fù)一日，不斷積累--創(chuàng)造性地、出色完成工作--從量變走向質(zhì)變，由平凡變?yōu)榉欠病?/p>

　　與普通人"工作是苦役"、"工作是必要之惡"的觀念不同，稻盛先生對(duì)工作意義的感悟和見(jiàn)解讓人頗為驚嗟。他認(rèn)為，工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為，是鍛煉人性、磨礪人格、提升心志、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、走向美好人生和彼岸世界的修行。古今中外，凡是功成名遂的人，毫無(wú)例外地都是不懈努力、歷盡艱辛，埋頭于自己的事業(yè)，才取得了巨大的成功。通過(guò)艱苦卓絕的努力，他們?cè)诔删蛡ゴ蠊��?jī)的同時(shí)，也造就了自己的完美人格。

　　苦難常與人生相隨相伴。稻盛先生早年命運(yùn)多舛，25歲以前的人生并不如意，也曾有過(guò)怨天尤人和自暴自棄。但當(dāng)他下了決斷，毅然留在那個(gè)叫作"松風(fēng)工業(yè)"的衰敗企業(yè)，"開(kāi)始發(fā)自內(nèi)心并用格斗的氣魄、積極的態(tài)度，聚精會(huì)神、全力以赴地面對(duì)自己的工作"時(shí)，其中的樂(lè)趣和成就感便不約而至，以至產(chǎn)生"工作太有意思了、太有趣了，簡(jiǎn)直不知如何形容才好"的狂喜，他的工作觀、人生觀、價(jià)值觀也隨之扭轉(zhuǎn)并得以終身確立。

　　稻盛先生深信，"工作隱藏著一種偉大的力量"，只要你的身體、靈魂與它融為一體，它會(huì)給你的人生帶來(lái)無(wú)窮無(wú)盡的快樂(lè)、意想不到的收獲和不可思議的好運(yùn)。工作還是療治苦痛的良劑。在突如其來(lái)、接踵而至的苦難面前，稻盛先生把工作作為慰藉心靈、經(jīng)受考驗(yàn)、攻破難關(guān)的.仙丹妙藥。通過(guò)努力工作、拼命勞動(dòng)，使其一直在苦難和挫折方向上運(yùn)轉(zhuǎn)的命運(yùn)齒輪不知不覺(jué)地朝著幸運(yùn)的方向轉(zhuǎn)動(dòng)，讓人生時(shí)來(lái)運(yùn)轉(zhuǎn)，進(jìn)入煥然一新的階段和精彩美妙的狀態(tài)，充滿無(wú)限希望和光明，從而不斷取得成功，最終走向人生的"王道"。

　　《干法》作為稻盛哲學(xué)的寶典秘籍，闡釋了工作觀、工作技巧及二者的關(guān)系。稻盛先生在《干法》一書結(jié)語(yǔ)部分給出我們這樣一個(gè)公式：工作（人生）的結(jié)果＝思維方式×熱情×能力。其中熱情、能力的分值區(qū)間都設(shè)定在0-100分，唯有思維方式的分值設(shè)計(jì)為－100-100分。在稻盛先生看來(lái)，"不厭辛勞，為大家的幸福而拼命工作，這樣的思維方式就是正值；相反，憤世嫉俗、損人利己，否定真誠(chéng)的人生態(tài)度，這樣的思維方式就是負(fù)值"。

　　顯然，稻盛先生所說(shuō)的"思維方式"其實(shí)就是人生觀、價(jià)值觀、工作觀。工作觀正確，工作的結(jié)果就會(huì)是一個(gè)更大的正值；工作觀錯(cuò)誤，工作的結(jié)果就會(huì)是一個(gè)負(fù)值，而且能力越強(qiáng)、熱情越高，給工作造成的負(fù)面影響越大。特意把工作觀放在主體的位置，將熱情和能力視作工作技巧以客體待之，突出工作觀對(duì)于工作結(jié)果的決定性作用，可見(jiàn)稻盛先生對(duì)工作觀的關(guān)注和倚重。

　　工作造就完美人格，純潔心靈為神圣事業(yè)而準(zhǔn)備。回首在金明小學(xué)教學(xué)的這一年多的時(shí)間，工作上有諸多不順心，每每此時(shí)，都會(huì)產(chǎn)生抱怨，從而感覺(jué)自己疲憊不堪。從來(lái)沒(méi)有一個(gè)正確的教學(xué)心態(tài)，自從看了干法這本書后，覺(jué)得自己找到了方向，甚至看到了希望。既然從事了教學(xué)這個(gè)行業(yè)，就該把教書育人當(dāng)做自己畢生之追求，埋頭苦干，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)努力，堅(jiān)持不懈，把教學(xué)當(dāng)成樂(lè)趣，一生與孩子相伴，與書本相伴，當(dāng)看到自己桃李滿天下之時(shí)，想想自己在工作之中遇到的困難又算的了什么呢？

讀《干法》有感4

　　公司發(fā)的書，我心想唐總能看上，既然那大老板都推薦，那必然是有可取之處的。說(shuō)實(shí)話，以前看書的時(shí)候從不在意前言和序的，但在陰差陽(yáng)錯(cuò)的看完這本書的前言和序之后，我打算花心思去仔細(xì)研讀這本書。稻盛和夫通過(guò)幾十年的醉心工作想讓浮夸的年輕人記住一句話：“工作能鍛煉人性，磨礪心志，工作是人生最尊貴.最重要.最有價(jià)值的'行為�！本褪前压ぷ鳟�(dāng)成一種修行，能修成什么樣的“果”，那真是要看個(gè)人了。

　　過(guò)年值班的時(shí)候開(kāi)始看的第一遍，愚昧的感覺(jué)他所寫的拼命工作，甚至只有遁入空門的人才能做到。但我合上書靜靜體會(huì)后，想到這本書想讓讀者學(xué)會(huì)的，僅僅是一種心態(tài)，積極的心態(tài)，健康的心態(tài)，可以改變命運(yùn)扭轉(zhuǎn)人生的心態(tài)。

　　我一剛邁出大學(xué)校門的實(shí)習(xí)生，涉世未深，如何在一本記載幾十年心路歷程的書中尋找出路?也只有一字一句的細(xì)細(xì)品味，與現(xiàn)實(shí)慢慢結(jié)合。到現(xiàn)在，書里寫到稻盛和夫和他所在的公司面對(duì)困難和逆境的時(shí)候表現(xiàn)出的“彈力”使我敬佩不已。我感覺(jué)如果我能領(lǐng)悟這本書的一小部分，那對(duì)于我的未來(lái)也是有較大的助力的。因此，我還是得繼續(xù)學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取能達(dá)到“頓悟”!就像我們的公司自主研發(fā)新品——醍酒

　　在此也提一下我從《敦煌變文集·廬山遠(yuǎn)公話》提煉的一句話：

　　醍酒，如甘露入心，醍醐灌頂也。

讀《干法》有感5

　　稻盛先生的《干法》是一本容易讀的書，相比于他另一本極有名的《活法》，《干法》里談的都是“做事的道理”，活法則是說(shuō)“做人的哲學(xué)”，這是兩種不同的領(lǐng)悟，佛學(xué)上講“修行悟道”，書中也提到“工作造就人格”，再引用唐峻“做事、做人、做秀”的說(shuō)法，都是說(shuō)“做事”中如何領(lǐng)悟“做人”的道理，這應(yīng)該是對(duì)于普通人比較容易的途徑，也是本書會(huì)比較好懂些的原因。本書仍然延續(xù)了稻盛先生“大道至簡(jiǎn)”的風(fēng)格，但要真正讀懂，還是要放到“干”中去琢磨，而且是一個(gè)持續(xù)的過(guò)程。

　　《中國(guó)企業(yè)家》的社長(zhǎng)劉東華在序里講一部分人看到這本書“只是增強(qiáng)了他們的信心和動(dòng)力而已”，我應(yīng)該就是這類人，對(duì)書中大部分的觀點(diǎn)頗有些心得體會(huì)，因?yàn)槌潭冗�比較淺，也常常因各種淺薄念頭而產(chǎn)生懷疑，或左或右不夠堅(jiān)持，讀此書時(shí)就如同注了一劑強(qiáng)心針，為不讓這種熱情會(huì)太快的散失，所以及時(shí)把自己的反省記錄下來(lái)，以便參考修正。

　　稻盛先生說(shuō)能夠碰上“自己喜歡的工作”的幾率恐怕不足千分之一，大部分的我們需要“讓自己喜歡上工作”，我很認(rèn)同。在沒(méi)有讀到這本書之前，中國(guó)有句古話“做一行愛(ài)一行”對(duì)我很有影響，其中道理是同樣的，所以拿這句話來(lái)做題目。我是這個(gè)道理的受益者，卻未能取得太多的成績(jī)，今天反省下來(lái)就是不夠“愛(ài)”，不夠持久，原因有三：一是認(rèn)知；二是高目標(biāo)；三是完美。

　　為什么而工作？“工件是為了獲得生活的糧食”，為掙錢而工作，干好工作也是為了掙更多的錢，這是今天大多數(shù)人的想法，我們拿錢作為工作好不好的標(biāo)準(zhǔn)，也成為激勵(lì)自己前進(jìn)的唯一動(dòng)力來(lái)源，一旦現(xiàn)實(shí)未能成正比，人就會(huì)因失望沮喪而失去動(dòng)力。很多人都有曾經(jīng)問(wèn)自己“為什么不快樂(lè)”的經(jīng)歷，我在剛進(jìn)公司工作一年半后，也一度把這句話設(shè)為MSN的簽名，得到了許多朋友的呼應(yīng)，卻沒(méi)能解惑。后來(lái)我便留意那些在工作中精力充沛的人，詢問(wèn)他們是什么原因如此干勁十足？

　　發(fā)現(xiàn)他們其中的大多數(shù)能說(shuō)清楚自己在干什么，要往哪里去，甚至怎么去，而且他們?cè)谡f(shuō)到這些的時(shí)候眼睛會(huì)放光，而這些事情看起來(lái)都好象超出了他們的工作職責(zé)。后來(lái)有一天看到老虎伍茲的一句話，不記得原文，大意是“以世界第一為目標(biāo)，而不是財(cái)富；當(dāng)你成為世界第一時(shí)，財(cái)富就會(huì)象浪潮一樣涌到身邊”，才知道自己設(shè)錯(cuò)了“工作”的方向，也因此會(huì)陷入�！帮埻搿钡母�(jìng)爭(zhēng)之中，無(wú)法讓自己快樂(lè)起來(lái)。后來(lái)老板又分享了“工作當(dāng)作舞臺(tái)”的觀點(diǎn)，便很容易從中體會(huì)到“展示自己，實(shí)現(xiàn)自己”的快樂(lè)而獲得持續(xù)的動(dòng)力。

　　前一段時(shí)間與一位剛?cè)肼氂趾芸祀x職的'同事面談，她告訴我“來(lái)的時(shí)候感覺(jué)自己該會(huì)的都會(huì)了，跑這里卻發(fā)現(xiàn)要求不一樣，還要學(xué)習(xí)，壓力比較大”，她有點(diǎn)糾結(jié)在“要學(xué)習(xí)”又“沒(méi)有動(dòng)力”的矛盾中，再聊下來(lái)就知道一切源于她的目標(biāo)：“原想來(lái)一個(gè)大點(diǎn)的公司，穩(wěn)定些，工作幾年后，等升職做個(gè)主管就可以了，不想讓自己太辛苦”。不記得是在哪里讀過(guò)這樣一句“夢(mèng)想是要伸長(zhǎng)胳膊、踮著腳尖還要跳一跳才能夠得著的東西”，跟這位同事相似，過(guò)去我大多以略高于公眾平均分為自己的目標(biāo)，稍稍的努力加上一點(diǎn)小聰明，很快就滿了，也因太輕易實(shí)現(xiàn)很難帶給自己太大的動(dòng)力，于是長(zhǎng)期陷入跟那位同事相似的矛盾糾結(jié)中，又體會(huì)不到突破自己的快樂(lè)。稻盛先生說(shuō)“縱使是自不量力的夢(mèng)想，還是要在胸中牢牢立下‘高目標(biāo)’”，“并堅(jiān)持每天付出不亞于常人的努力，…這種積累會(huì)使我們達(dá)到…誰(shuí)也不曾想到的極高境界”——給出了最好的答案。

　　我剛進(jìn)公司的老板是個(gè)以追求“細(xì)節(jié)”的人，他戲稱自己是“完美至上”的“處女座男人”。那時(shí)候人少工作多，忙起來(lái)的時(shí)候就會(huì)趕著完成，所以經(jīng)常在各種項(xiàng)目中要面對(duì)他對(duì)各種細(xì)節(jié)的“挑戰(zhàn)”，小到資料擺放的方向，每每看到他在展區(qū)巡查時(shí)就會(huì)特別緊張，有時(shí)候也會(huì)因挨批而覺(jué)得委屈。后來(lái)有一天發(fā)現(xiàn)我的下屬也開(kāi)始評(píng)論我為“追求完美”，才知道不知不覺(jué)中自己已經(jīng)養(yǎng)成了習(xí)慣。書中提到“要求每天的工作都要追求‘完美’，這很苛刻，也很困難”，正因如此我常常會(huì)因各種借口妥協(xié)自己的標(biāo)準(zhǔn)，用應(yīng)付的心態(tài)，而當(dāng)有人指出錯(cuò)誤的時(shí)候，又會(huì)因?yàn)樽约簺](méi)有100％努力而滋生懊惱、不滿的情緒，如此反復(fù)，人就變成另一種狀態(tài)。

　　與“完美至上”一樣，“妥協(xié)”、“馬虎”也會(huì)變成習(xí)慣，可能一點(diǎn)小錯(cuò)誤不會(huì)有太惡的影響，當(dāng)習(xí)慣變成一種態(tài)度時(shí)，影響的就是整個(gè)方向。書中還提到“最佳”與“完美”的差異，對(duì)這一點(diǎn)我也很有體會(huì)，過(guò)去我所謂的“完美”都是“最佳”，是跟別人比較，在這種狀態(tài)下是很難聽(tīng)得進(jìn)有意義的建議，很容易失去“更好”的機(jī)會(huì)。“完美是它自身具備可靠的價(jià)值”，當(dāng)一念轉(zhuǎn)變的時(shí)候，任何好的建議都是“創(chuàng)新”的動(dòng)力，仿佛“聆聽(tīng)到神的聲音”，也因此獲得追求“完美”無(wú)止境的動(dòng)力。

讀《干法》有感6

　　與其他一些名人出書不同的是，我們能夠從字里行間感覺(jué)到作者是發(fā)至真心的來(lái)分享他和自己公司成功的經(jīng)驗(yàn)，不是東拼西湊，將不同人的成功的經(jīng)驗(yàn)匯總到一塊，就命名為《如何如何成功**類的書》。

　　我讀這本書，是一口氣讀完的�，F(xiàn)將我現(xiàn)在能夠吸收利用的一些記錄下來(lái)，方便日后用來(lái)溫習(xí)。

　　1.如果想做好自己的工作，首先要喜歡自己的工作、如果不行，就強(qiáng)制喜歡上自己的工作。只有這樣，我們才能工作中發(fā)揮自己的全部潛力。

　　2.物理學(xué)上有個(gè)能力守恒定律，同樣適用于今天人們的經(jīng)濟(jì)生活，如果你現(xiàn)在不如別人，比如你現(xiàn)在很貧窮、很笨拙，而你又想成為百萬(wàn)富翁、億萬(wàn)富翁。以你現(xiàn)在的狀況，能把本職工作做好就需要你去狠狠地努力才能完成，而你卻用這樣的努力去實(shí)現(xiàn)百萬(wàn)富翁或億萬(wàn)富翁的夢(mèng)想，談何容易，如果你真想實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，你就必須要付出不亞于任何人的努力，你才有希望。

　　3.對(duì)待自己的工作，要像經(jīng)營(yíng)自己的事業(yè)一樣，精益求精，永遠(yuǎn)高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己。盡管現(xiàn)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，但是我們不要去詆毀競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，只要我們公司上下都是積極向上的，每時(shí)每刻都在高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的去做，如果能夠做到了，我們就在心態(tài)上戰(zhàn)勝了其他競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，超著那個(gè)目標(biāo)進(jìn)發(fā)，實(shí)現(xiàn)了，我們就是第一流的公司。

　　4.我認(rèn)為《干法》講的主要一種精神，一種完美的敬業(yè)精神。員工擁有了這樣的'敬業(yè)精神，就會(huì)為公司創(chuàng)造不朽的業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)，公司肯定會(huì)賞識(shí)重用這些有敬業(yè)精神的員工，這樣的員工也就成功了；老板擁有了這樣的敬業(yè)精神，就會(huì)讓自己的企業(yè)不斷做大做強(qiáng)，自己的身價(jià)也與日俱增，同樣他也會(huì)創(chuàng)造更多新的無(wú)數(shù)個(gè)就業(yè)的機(jī)會(huì)，更多成功的機(jī)會(huì)，就想微軟公司一樣，公司是成功的，員工很多也都是百萬(wàn)富翁。

　　經(jīng)典終究是經(jīng)典，《干法》需要多次用心去閱讀，知道有一天，你與它產(chǎn)生了共鳴，你也就具備了它所講的精髓。

讀《干法》有感7

　　近日，作為公司的新職員我有幸拜讀了稻盛和夫先生的大作《干法》，它的開(kāi)篇有這么一段話，“勞動(dòng)是醫(yī)治百病的良藥，工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運(yùn)獲得轉(zhuǎn)機(jī)�！彼�告訴了我們?yōu)槭裁匆�工作和怎樣�?lái)工作，作為剛剛跨入職場(chǎng)的我們更應(yīng)該明白工作的重要性，珍惜工作不抱怨。

　　以前，我一直覺(jué)得工作就是一種掙錢、生活的途徑，對(duì)它的重視程度也不高。我也知道工作從來(lái)就不是一帆風(fēng)順的，工作的過(guò)程中會(huì)有困難、有挫折，甚至有可能走進(jìn)絕路。但是稻盛和夫先生告訴我們：工作的價(jià)值并不是由工作本身來(lái)決定的，而在于你的態(tài)度。盡管你的職位很不盡人意，每天所做的工作單調(diào)且乏味，即便這樣，也不應(yīng)該厭惡自己的工作，天底下沒(méi)有不好的'工作，只有干不好工作的人！

　　面對(duì)工作中的種種困難，我們唯有堅(jiān)持、迎難而上、絕不退縮，我們才能見(jiàn)到風(fēng)雨后的彩虹，我們才能登上成功的頂峰。工作的意義在于你所取得的成就，不論你現(xiàn)在對(duì)工作是否喜歡，都要盡心盡力干出成績(jī)來(lái)。不要讓眼高手低束縛了你的手腳，在工作中每一件事，無(wú)論大小都值得用心去做，而且對(duì)于那些小事更應(yīng)該如此。

　　法國(guó)文學(xué)家伏爾泰曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，人生布滿了荊棘，我們知道的唯一的方法就是從那些荊棘上面迅速踏過(guò)。不要因?yàn)樗み^(guò)跤而不敢奔跑，不要因?yàn)轱L(fēng)雨而不敢前行，不要因?yàn)槊月范�忽視一路的美景，更不要因�(yàn)橐稽c(diǎn)點(diǎn)困難而討厭工作，要知道，這些都是人生道路上必不可少的。一個(gè)人要想有所成就，就必須要勤學(xué)、實(shí)干，要付出比別人多一倍、十倍乃至數(shù)百倍的努力，吃更多的苦。

　　身在職場(chǎng)，我們每一位員工都要以良好的工作態(tài)度走好職業(yè)生涯的每一步，只有這樣才能擁有一個(gè)與眾不同的人生。當(dāng)你以積極樂(lè)觀的態(tài)度對(duì)待工作時(shí)，工作就會(huì)給你同樣的回報(bào)。稻盛和夫先生通過(guò)自己的親身實(shí)踐和成長(zhǎng)歷程告訴我們，工作不僅僅是養(yǎng)家糊口的手段，更是對(duì)人生的一種經(jīng)歷，對(duì)心靈的一種磨礪，對(duì)人格的一種錘煉！

　　稻盛和夫先生認(rèn)為工作是人生最重要、最尊敬、最有價(jià)值的行為。工作，是我們每個(gè)人都要經(jīng)歷的一道選擇題，可以選擇腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn)，也可以選擇消極怠工、投機(jī)取巧，還可以選擇不勞而獲、好逸惡勞。當(dāng)面對(duì)這道選擇題時(shí)，我們必須明白，這不僅僅只是決定了自己對(duì)工作的態(tài)度，更決定了自己對(duì)待人生的態(tài)度。

　　我們應(yīng)該付出努力和行動(dòng)把公司發(fā)展成為一個(gè)全球知名的公司，樹(shù)立中國(guó)企業(yè)在健康、長(zhǎng)久的典范，將公司本分、誠(chéng)信、創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)、品質(zhì)、消費(fèi)者導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向的核心價(jià)值觀融入到自己個(gè)人的工作態(tài)度中，以自己優(yōu)秀的工作為消費(fèi)者提供令其滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。我們應(yīng)該去掉浮躁，把心放穩(wěn)，正視現(xiàn)實(shí)，降低期望，關(guān)注工作本身，關(guān)注能夠在工作中學(xué)到什么、能夠有怎樣的發(fā)展。無(wú)論有多么不起眼的工作，只要你真正的重視它，那么你終究會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。

　　這就是我從《干法》一書中所體會(huì)到的有關(guān)工作、學(xué)習(xí)和生活的感悟，在今后的生活和工作中，我會(huì)以稻盛和夫先生教導(dǎo)我的這種樂(lè)觀向上的心態(tài)去做好自己的工作，用心把每一件事情做好！

讀《干法》有感8

　　稻盛和夫先生的《干法》，開(kāi)篇有一段話，“勞動(dòng)是醫(yī)治百病的良藥，工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運(yùn)獲得轉(zhuǎn)機(jī)。”這段話讓我感悟頗多。

　　工作的真諦在于磨礪

　　稻盛和夫先生通過(guò)自己的親身實(shí)踐和成長(zhǎng)歷程告訴我們，工作不僅僅是養(yǎng)家糊口的手段，更是對(duì)心靈的一種磨礪，對(duì)人生的一種經(jīng)歷，對(duì)人格的一種錘煉！

　　稻盛和夫先生認(rèn)為工作是人生最尊敬、最重要、最有價(jià)值的行為。工作，每個(gè)人都要經(jīng)歷的一道選擇題，可以選擇腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn)，也可以選擇投機(jī)取巧、消極怠工，更可以選擇好逸惡勞、不勞而獲。當(dāng)面對(duì)這道選擇題時(shí)，我們必須明白，這不僅僅只是決定了你對(duì)工作的態(tài)度，更決定了你對(duì)待生活、對(duì)待人生的態(tài)度。

　　我們每個(gè)人處在這個(gè)社會(huì)中，具有不同的角色，同時(shí)也承擔(dān)了不同的責(zé)任。

　　面對(duì)這種種責(zé)任，我們?cè)撊绾尉駬�，答案只有一個(gè)，那就是腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn)，在工作中投入自己的熱情，讓工作成為自己人生中的一道風(fēng)景線，讓工作成為自己人生的磨刀石。

　　寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)，終于一天，我們會(huì)在工作中體會(huì)到人生的價(jià)值。

　　工作的本質(zhì)在于堅(jiān)持

　　工作從來(lái)就不是一帆風(fēng)順的，有礁石，有漩渦，有鯊魚，更可能有海盜。這些困難，我們?cè)撊绾蚊鎸?duì)？

　　稻盛和夫先生告訴我們：苦難就是考驗(yàn)，已經(jīng)不行的時(shí)候，才是真正的開(kāi)始。面對(duì)工作中的種種困難，我們唯有堅(jiān)持，我們唯有迎難而上，我們唯有絕不退縮，我們才能見(jiàn)到風(fēng)雨后的彩虹，我們才能登上成功的頂峰。

　　法國(guó)文學(xué)家伏爾泰曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，人生布滿了荊棘，我們曉得的唯一方法是從那些荊棘上面迅速踏過(guò)。不要因?yàn)樗み^(guò)跤而不敢奔跑，不要因?yàn)轱L(fēng)雨而詛咒生活，不要因?yàn)槊月范�忽視一路的美景，更不要因�(yàn)橐稽c(diǎn)點(diǎn)困難而討厭工作，這都是人生道路上必不可少的。

　　若樹(shù)不堅(jiān)持，如何能挺直樹(shù)干，收獲那一片陽(yáng)光雨露；若竹不堅(jiān)持，如何能咬定青山不放松，而受人敬仰；若梅不堅(jiān)持，如何能凌寒獨(dú)自開(kāi)，錚錚鐵骨，綻放人間；若人不堅(jiān)持，如何能屹立不倒，終飲那成功的美酒？

　　工作好比在沙灘上行走，我們可以走得很艱難，雙足傷痕累累，但只要堅(jiān)持往前走，不停下自己的腳步，不放慢自己的腳步，我們終能看到大海的波瀾，此時(shí)回頭再望，身后那一排排歪歪曲曲的腳印，記錄著我們成功的足跡。

　　工作的價(jià)值在于創(chuàng)新

　　日復(fù)一日，年復(fù)一年的工作，很容易讓人產(chǎn)生疲憊感，讓人感覺(jué)工作很無(wú)聊，很苦悶。此時(shí)稻盛和夫先生告訴我們，如果每天我們都能創(chuàng)造性地工作，在最細(xì)小的工作中尋找創(chuàng)造的價(jià)值，工作將變成一件很有意義的事，變成一件充滿樂(lè)趣的式。

　　“自新應(yīng)似長(zhǎng)江水，日夜奔流無(wú)歇時(shí)。”自古以來(lái)，創(chuàng)新都是社會(huì)發(fā)展最強(qiáng)大的推動(dòng)力。創(chuàng)新可以使一個(gè)民族從弱變強(qiáng)，創(chuàng)新可以使一個(gè)企業(yè)起死回生，創(chuàng)新也可以使一個(gè)人從失敗變成成功。

　　創(chuàng)新，猶如跳動(dòng)的精靈，出沒(méi)于世間，出沒(méi)在我們身邊，永遠(yuǎn)是那么的捉摸不定，當(dāng)你想抓住她的時(shí)候，她卻隱匿不見(jiàn)了。唯有通過(guò)一次次在工作中的嘗試，才能捕捉到創(chuàng)新的`身影。

　　如何在工作中做好創(chuàng)新，需要有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)，敏銳的觀察能力和踏實(shí)的工作態(tài)度，缺一不可。創(chuàng)新來(lái)源與學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)前人的經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)失敗的教訓(xùn)，學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處，才能百尺竿頭，更進(jìn)一步，在工作中實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新。學(xué)習(xí)的方式有多種，以下4種是我們必不可缺的：

　　1、問(wèn)題學(xué)習(xí)

　　愛(ài)因斯坦說(shuō)：“提出一個(gè)問(wèn)題往往比解決一個(gè)問(wèn)題更重要，因?yàn)榻鉀Q問(wèn)題也許僅僅是一個(gè)數(shù)學(xué)上或?qū)嶒?yàn)上的技能而已。而提出新的問(wèn)題、新的可能性，從新的角度去看舊的問(wèn)題，卻需要有創(chuàng)造性的想象力，而且標(biāo)志著科學(xué)的真正進(jìn)步�！�

　　提出問(wèn)題，預(yù)示著新的發(fā)現(xiàn)、新的突破。沒(méi)有問(wèn)題的提出，就永遠(yuǎn)不可能解決問(wèn)題。

　　問(wèn)題學(xué)習(xí)，不僅指提出問(wèn)題，還包括解決問(wèn)題。解決問(wèn)題，能夠最好地鍛煉思維能力、創(chuàng)造能力。同時(shí)解決問(wèn)題的學(xué)習(xí)，還最能激發(fā)人思維、創(chuàng)新的積極性。

　　2、批判學(xué)習(xí)

　　進(jìn)行批判學(xué)習(xí)，發(fā)展批判思維，避免“所知障”，避免現(xiàn)有知識(shí)的負(fù)作用，在擁有豐富知識(shí)的同時(shí)能夠擁有自由飛翔的頭腦。

　　3、研究學(xué)習(xí)

　　停止當(dāng)學(xué)生，馬上開(kāi)始研究。人們認(rèn)為研究必須要經(jīng)過(guò)十幾年漫長(zhǎng)的學(xué)習(xí)才能做到，甚至認(rèn)為要經(jīng)驗(yàn)豐富的兩鬢斑白的人才能干好。可是，事實(shí)充分證明，連幾歲的孩子也有研究能力。美國(guó)的孩子，從上小學(xué)低年級(jí)開(kāi)始就搞起了“研究”，進(jìn)行研究式學(xué)習(xí)。

　　小學(xué)二年級(jí)的小孩子竟然敢研究《中國(guó)的昨天和今天》、《我怎么看人類文化》之類的大課題，每個(gè)課題都能用微機(jī)寫出幾十頁(yè)的小冊(cè)子，能夠熟練地在圖書館利用計(jì)算機(jī)和微膠片系統(tǒng)查找他所需要的各種文字和圖像資料……從決定題目，到搜集資料，到研究寫作，從始至終都處于獨(dú)立研究狀態(tài)。

　　在這種獨(dú)立研究過(guò)程中，可以最好地培養(yǎng)創(chuàng)造精神、創(chuàng)造能力。大量事實(shí)都表明，美國(guó)人從小就教孩子做“研究”，這不僅是完全可行的，而且正是美國(guó)人的創(chuàng)造性、創(chuàng)造力勝于我們的重要原因。

　　4、自主學(xué)習(xí)

　　有了自學(xué)能力，就可以自主、獨(dú)立地掌握創(chuàng)造所需的任何新東西、新本領(lǐng)。并且，自學(xué)能力是一種綜合性極強(qiáng)的能力，它包括獨(dú)立閱讀能力、獨(dú)立思考能力、自我組織能力、自我監(jiān)督能力，包括高度的主體精神、自主精神。而這些都是創(chuàng)新所需要的，與創(chuàng)新有著內(nèi)在的同一性。

　　很多富有創(chuàng)新性的杰出人才，并非學(xué)校所造就，他們很少獲得正規(guī)教育的“滋養(yǎng)”，但卻通過(guò)自主學(xué)習(xí)而成功。

讀《干法》有感9

　　讀《干法》的時(shí)候，我心里感受頗深，首先是被稻盛和夫本人對(duì)于工作的精神所感動(dòng)，毫無(wú)疑問(wèn)，他是一位“工作狂”，他對(duì)工作有一種真誠(chéng)的坦直的執(zhí)著，并且有著必勝的信念。

　　同時(shí)，我留意到，他是一位有神論者，并簡(jiǎn)潔查閱他的生平，發(fā)覺(jué)他在退休后，未出任日航統(tǒng)帥及日本內(nèi)閣參謀前，曾到寺廟中修行，這讓我釋然他在書中對(duì)于基督教的扭曲論述。但他在《干法》一書中屢次提到“神”，并用“慈愛(ài)的主”、“萬(wàn)能的神”來(lái)稱呼，許多都顯示出基督教的要義，他提到“無(wú)論遇到什么事情都要感謝！”的論述，也正是基督對(duì)于門徒的教育。無(wú)論他真正是何種信仰，他對(duì)于“當(dāng)你竭盡全力時(shí)神將會(huì)現(xiàn)身”的理論，我完全同意，當(dāng)人事全部盡到，剩下的僅有神的旨意。

　　稻盛和夫?qū)τ凇陡煞ā芬粫�的成文，有必需的背景，是在他的企業(yè)勝利之后。他在書中屢次提到他創(chuàng)業(yè)之初時(shí)，應(yīng)對(duì)公司無(wú)法完成的訂單，所做的讓許多人“匪夷所思”的`打算，他會(huì)對(duì)顧客說(shuō)“我們能做！”，他會(huì)對(duì)員工說(shuō)“我們能做”，他的這種強(qiáng)大的自信（能劇烈影響別人的），來(lái)源于他大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入松風(fēng)工業(yè)討論新型材料并大獲勝利的經(jīng)受，他說(shuō)那個(gè)討論，他是全世界其次家，并且他勝利了，也就是說(shuō)他在創(chuàng)立自我的公司時(shí)，雖然年輕，但他已是專業(yè)領(lǐng)域的頂級(jí)權(quán)威專家。

　　稻盛和夫?qū)τ凇白匀夹汀比�，“必需得想（你目前本領(lǐng)達(dá)不到，但卻要去做）”，“潛意識(shí)”、“本領(lǐng)要用將來(lái)進(jìn)展時(shí)”、“制造性的工作”、“敢于走別人沒(méi)走過(guò)的路”等等，給我的啟發(fā)很大，也是《干法》一書我覺(jué)得對(duì)于我意義最大的地方！我的性格過(guò)于慎重，所以限制了我制造力、能量發(fā)揮和膽識(shí)，應(yīng)對(duì)事情時(shí)，我常想到的都是“保守打法”，要盡量不出錯(cuò)，可是正是這種不情愿出錯(cuò)的謹(jǐn)小慎微，反而使我無(wú)論在生活還是工作中受到了嚴(yán)峻的束縛！太過(guò)法規(guī)，確時(shí)常遺忘法規(guī)是人所制造的，法規(guī)不是約束的條框，而是雙方達(dá)成共同目標(biāo)的橋梁。此刻我自我已漸漸熟悉到這個(gè)問(wèn)題，并且有意識(shí)的去思索、打破固有的束縛，用全新的思維思索問(wèn)題，而《干法》給了我啟發(fā)與例子。

　　最終，我用《干法》中給我啟發(fā)最大的一段話來(lái)完畢“你說(shuō)你也想讓自我的經(jīng)營(yíng)有余裕，可是怎樣做才能使經(jīng)營(yíng)有余裕，方法千差萬(wàn)別。

　　你必需自我仔細(xì)去想，仔細(xì)去思索，這種思索是一切的開(kāi)頭。

讀《干法》有感10

　　《干法》是稻盛和夫以78歲高齡出任日航CEO之后推出的第一本書，也是稻盛和夫首次與讀者分享自己在工作上的做法和心得。該書在日本一經(jīng)出版，不到一年再版19次，月銷量最高達(dá)到20萬(wàn)冊(cè)。

　　當(dāng)我們遇到困難的時(shí)候，一般會(huì)選擇逃避或另辟蹊徑，但稻盛和夫卻并不那么消極。在一家連年虧損的公司，在同伴都陸續(xù)選擇離開(kāi)的情況下，在被分配到研究陶瓷新材料的冷門部門后，他并沒(méi)有抱怨，而是選擇了主動(dòng)面對(duì)，于是他抓住了機(jī)會(huì)，通過(guò)勤奮的工作，發(fā)明了一種新型絕緣體，這個(gè)制造電視機(jī)顯像管必不可少的部件，從而獲得松下公司的大訂單，使所在企業(yè)起死回生。從此，自己的命運(yùn)也同時(shí)被改變。稻盛先生結(jié)合自己70余年的切身經(jīng)歷所獲得的工作經(jīng)驗(yàn)，與讀者探討工作真正的意義以及如何在工作中取得成績(jī)，為身在職場(chǎng)的讀者點(diǎn)燃了指路明燈，同時(shí)，這些思想對(duì)企業(yè)管理者也有借鑒意義。這是他不可動(dòng)搖的“信念”，也是他被實(shí)踐所證明了的正確的“工作哲學(xué)”。 稻盛和夫先生通過(guò)自己的親身實(shí)踐和成長(zhǎng)歷程告訴我們，工作不僅僅是養(yǎng)家糊口的手段，更是對(duì)心靈的一種磨礪，對(duì)人生的一種經(jīng)歷，對(duì)人格的一種錘煉！

　　稻盛和夫先生認(rèn)為工作是人生最尊敬、最重要、最有價(jià)值的行為。工作，每個(gè)人都要經(jīng)歷的'一道選擇題，可以選擇腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn)，也可以選擇投機(jī)取巧、消極怠工，更可以選擇好逸惡勞、不勞而獲。當(dāng)面對(duì)這道選擇題時(shí)，我們必須明白，這不僅僅只是決定了你對(duì)工作的態(tài)度，更決定了你對(duì)待生活、對(duì)待人生的態(tài)度。我們每個(gè)人處在這個(gè)社會(huì)中，具有不同的角色，同時(shí)也承擔(dān)了不同的責(zé)任。

　　整本書從“為什么要工作”、“如何投入工作”、“ 以“高目標(biāo)”為動(dòng)力持續(xù)付出不亞于任何人的努力”、“ 持續(xù)就是力量：抓緊今天這一天”幾個(gè)章節(jié)去闡述的。 如何才能讓工作做出成績(jī)？在稻盛和夫看來(lái)，首先就是運(yùn)用自己堅(jiān)強(qiáng)的意志去喜歡我們的工作，熱愛(ài)我們的工作，癡迷我們的工作，把工作當(dāng)成我們的愛(ài)人一樣去呵護(hù)。正如我們不能輕易地拋棄我們的愛(ài)人一樣，我們也不能輕易對(duì)我們現(xiàn)有的工作說(shuō)“不”，所以我們就能長(zhǎng)期堅(jiān)持工作。做到像上述那樣，當(dāng)然不是一件容易的事情，尤其在遇到一些我們不能控制的外力影響時(shí)，我們很難用我們自身的力量去完成。在我看來(lái)，任何時(shí)候都要努力工作，持續(xù)努力，不愧對(duì)教師的神圣職責(zé)，這才是最重要的。并且對(duì)每天做過(guò)的事情，老老實(shí)實(shí)地進(jìn)行反省，就可以避免工作上的失敗，并能夠不斷地完善自我。無(wú)論遇到什么事情都要感謝，既然選擇了這份工作這個(gè)崗位，就必須無(wú)條件地接受它的全部，包括好的和不好的，持有隨時(shí)感謝心態(tài)非常重要。

　　“人為什么要工作？”許多人把“努力工作”、“拼命勞動(dòng)”看得毫無(wú)意義，他們甚至對(duì)積極工作的人報(bào)以冷笑和鄙視。這本書中稻盛和夫想以他自己的親身經(jīng)歷告訴大家：理解工作的意義，全身心投入工作，你就能度過(guò)幸福的人生。工作是為了提升自己的心志，要將工作當(dāng)做一種提升自己心志、造自己人格的修行。不要畏懼工作，不要因?yàn)樽约貉矍暗墓ぷ鞑蝗缫舛鴨适�信心，要將自己的工作�?dāng)做是自己不得不完成的人生任務(wù)，要用一種將自己逼入絕境的方法來(lái)工作，即“極度認(rèn)真”的工作。

　　稻盛和夫告訴我們“人生？工作的結(jié)果 = 思維方式×熱情×能力”。即使是平凡簡(jiǎn)單的工作，只要不斷鉆研和創(chuàng)新，也會(huì)帶來(lái)飛躍性的進(jìn)步，在每天的工作中時(shí)刻思考這樣做是否可行，作為教師，除了把每節(jié)課認(rèn)真?zhèn)浜茫�每�?jié)課后最重要的是認(rèn)真總結(jié)這節(jié)課的成敗得失，記錄在案，向同事們請(qǐng)教或探討怎樣解決，持續(xù)不斷一定能對(duì)工作進(jìn)行改善和改良，最終一定能取得很好的成效。

　　通過(guò)《干法》的研讀，讓我明白在工作中困難時(shí)無(wú)處不在的，看你如何去面對(duì)困難；在工作中機(jī)會(huì)也是無(wú)處不在的，看你是否發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)，抓住機(jī)會(huì)；在工作中成績(jī)和失敗也是無(wú)處不在的，看你如何處理成功的驕傲心態(tài)和失敗時(shí)的心灰意冷。做好任何一件事都不容易，竭盡所能，才不會(huì)后悔！

讀《干法》有感11

　　喜歡《干法》這本書，首先是因?yàn)槠渥髡叩臼⒑头虻膫�(gè)人成就，第二是他并沒(méi)有想象般像教科書似的講大道理，而是利用一些顯而易見(jiàn)的，樸素的觀點(diǎn)和具體的實(shí)踐方法，結(jié)合自身幾十年事業(yè)經(jīng)歷所獲得的工作經(jīng)驗(yàn)，與人們探討工作真正的意義，以及如何在工作中取得成績(jī)。

　　仔細(xì)想來(lái)我好像沒(méi)有認(rèn)真的思考過(guò)為什么要工作，只是作為生活的一部分按部就班的進(jìn)行著。《干法》給出了一個(gè)簡(jiǎn)單的答案——因?yàn)楣ぷ髂苠憻捜诵�、磨礪心志，工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。多樸素的觀點(diǎn)啊，我們?nèi)諒?fù)一日，年復(fù)一年，不辭辛苦地工作，不只是為了滿足物質(zhì)上的需要，更是為了磨礪個(gè)人心志，健全自身的內(nèi)心，進(jìn)而提升個(gè)人境界。

　　當(dāng)我們遇到困難的時(shí)候，一般會(huì)選擇逃避或另辟蹊徑，但稻盛和夫卻并不那消極。在一家連年虧損的公司，在同伴都陸續(xù)選擇離開(kāi)的情況下，在被分配到研究陶瓷新材料的`冷門部門后，他并沒(méi)有抱怨，而是選擇了主動(dòng)面對(duì)，于是他抓住了機(jī)會(huì)，通過(guò)勤奮的工作，發(fā)明了一種新型絕緣體，這個(gè)制造電視機(jī)顯像管必不可少的部件，從而獲得松下公司的大訂單，使所在企業(yè)起死回生。從此，自身的命運(yùn)也同時(shí)被改變。

　　如何才能讓工作做出成績(jī)？在稻盛和夫看來(lái)，首先就是利用自身堅(jiān)強(qiáng)的意志去喜歡我們的工作，熱愛(ài)我們的工作，癡迷我們的工作，把工作當(dāng)成我們的愛(ài)人一樣去呵護(hù)。正如我們不能輕易地拋棄我們的愛(ài)人一樣，我們也不能輕易對(duì)我們目前的工作說(shuō)“不”，因此我們就能長(zhǎng)期堅(jiān)持工作。做到像上述那樣，當(dāng)然不是一件容易的事情，尤其在遇到一些我們不能控制的外力影響時(shí)，我們很難用我們自身的力量去完成。

　　當(dāng)工作遇到挫折的時(shí)候，我們一定不能放棄；當(dāng)工作進(jìn)展順利時(shí)，就要直率地表達(dá)出工作中體驗(yàn)到的快樂(lè)；當(dāng)工作成果受到別人的褒獎(jiǎng)時(shí)，就要誠(chéng)摯地表示感謝。繼而將這種快樂(lè)和感動(dòng)當(dāng)作精神食糧，然后繼續(xù)投入到工作中去。把工作當(dāng)成是一個(gè)生命體，傾聽(tīng)來(lái)自工作的聲音，和工作談心，對(duì)工作進(jìn)行仔細(xì)的審視和思考就能自然而然地明白問(wèn)題的所在，從而找到問(wèn)題的解決方法。

　　東易的事業(yè)正在步入一個(gè)新的階段，從傳統(tǒng)家裝到整體家居的轉(zhuǎn)型，過(guò)程中注定要遇到諸多的阻力和困難，《干法》能給我們的也許并不是如何解決具體問(wèn)題的方法，但他卻給了我們面對(duì)挑戰(zhàn)時(shí)應(yīng)有的心態(tài)。

讀《干法》有感12

　　音頻聽(tīng)了無(wú)數(shù)遍，文字二刷了，一如既往聽(tīng)的熱血沸騰，想立刻沖出去工作。

　　在沒(méi)讀《干法》之前，聽(tīng)說(shuō)稻盛和夫是一位傳奇人物，日本“經(jīng)營(yíng)四圣”唯一還活著的一位【日本“經(jīng)營(yíng)四圣”，是指在日本創(chuàng)造“經(jīng)濟(jì)奇跡”時(shí)代的四位優(yōu)秀企業(yè)家。他們分別是：松下幸之助（松下公司） 本田宗一郎（本田公司） 盛田昭夫（索尼公司） 稻盛和夫（京瓷公司）】，27歲時(shí)開(kāi)始創(chuàng)業(yè)，赤手空拳40年間創(chuàng)建了京瓷和KDDI兩家世界500強(qiáng)企業(yè)。是個(gè)非常成功的.企業(yè)家；后來(lái)聽(tīng)書知道，他25歲時(shí)在精密陶瓷領(lǐng)域內(nèi)就有劃時(shí)代的發(fā)明創(chuàng)造，也是位優(yōu)秀的科學(xué)家；直到讀完他的《干法》、《活法》及《活力》才發(fā)現(xiàn)，他的本質(zhì)非其實(shí)個(gè)哲學(xué)家！

　　在稻盛看來(lái)，工作是人生全部的意義，且要用匠人般的精神去工作，追求完美。借由工作來(lái)“提升心性，磨煉靈魂”，讓自己臨老時(shí)的靈魂比降臨之初的靈魂更好一點(diǎn)點(diǎn)！很認(rèn)同這一點(diǎn)，這其實(shí)就是馬斯洛需求理論的第四層：尊重需求與自我實(shí)現(xiàn) 。這是對(duì)叩問(wèn)人生價(jià)值最完美的一個(gè)回答！用稻盛先生在《活力》中說(shuō)的，人生便是一場(chǎng)為完善心靈而進(jìn)行的旅程！

讀《干法》有感13

　　最近被稱為日本“經(jīng)營(yíng)四圣”之一的稻盛和夫先生的著作《干法》在中國(guó)風(fēng)靡一時(shí)，得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的推薦，有幸讀到了這本被“一本泄漏天機(jī)的寶書”，聯(lián)系一下自身的經(jīng)歷和當(dāng)下中國(guó)社會(huì)的現(xiàn)狀，體會(huì)頗深。

　　20xx年被稱為中國(guó)最難就業(yè)季，離畢業(yè)還有大半年，各方媒體天天就已經(jīng)天天在叫囂著、渲染著，各位“專家”“教授”也在分析20xx屆的應(yīng)屆生面臨著如何嚴(yán)峻的就業(yè)局面，老師、學(xué)生、家長(zhǎng)也似乎急得像“熱鍋上的螞蟻”。但是，在這個(gè)所謂的最難就業(yè)季里，作為人力資源圈子里一名道行尚淺的招聘專員，我卻似乎遭遇了我短暫的HR生涯里的“最難招聘季”。也不是說(shuō)過(guò)來(lái)應(yīng)聘的人太少，而是合適的的確太少。在面試應(yīng)屆生的時(shí)候，我很喜歡問(wèn)一個(gè)問(wèn)題“你最喜歡的工作是怎樣的？”很多剛出象牙塔的新鮮人會(huì)睜著他們純真的眼睛告訴我“錢多、假多、舒適的�！边@不禁令我感到疑惑，所謂的理想就是這樣子的嗎？我們?yōu)槭裁匆�工作呢？只是因�(yàn)橐�取得溫飽嗎？那個(gè)人的價(jià)值呢？在《干法》中，稻盛和夫先生指出了勞動(dòng)并不是只能或只是為了解決吃飯問(wèn)題，很多不是含著金鑰匙出生的人，要想扭轉(zhuǎn)命運(yùn)，就要通過(guò)勞動(dòng)。稻盛和夫先生認(rèn)為“勞動(dòng)是醫(yī)治百病的良藥，工作能夠克服人生的磨難，讓你的命運(yùn)獲得轉(zhuǎn)機(jī)”這才是我們工作的真正意義所在。

　　那知道了為什么要工作，但為什么還是不想工作呢？噢，是因?yàn)槟氵�沒(méi)愛(ài)上你的工作呢。就像戀愛(ài)中的男女，在旁人看來(lái)不可思議的事情，在他們看來(lái)是再自然不過(guò)了。工作也是一樣，當(dāng)你愛(ài)上了你的工作，無(wú)論付出多少，都不覺(jué)得累，而且能持之以恒。當(dāng)然，要愛(ài)上工作并不是一件易事。所以，為了減輕難度，在找工作前，一定要清楚自己到底想要什么，這樣才能奠定以后“愛(ài)上它”基礎(chǔ)。就像戀愛(ài)一樣，總要知道自己心儀的對(duì)象是大概樣子，才能產(chǎn)生心動(dòng)。當(dāng)下很流行一句話“先就業(yè)后擇業(yè)”，這真真的害慘了不少新鮮人走了不少冤枉路。所以，在畢業(yè)前，多尋找機(jī)會(huì)實(shí)習(xí)，想清楚自己心儀的工作是怎樣的，才能愛(ài)上自己的工作。不過(guò)，我們中國(guó)還有一句老話叫“日久生情”。如果不幸像稻盛和夫先生一樣，畢業(yè)時(shí)找到的`工作并不是自己想要的，那么就在日后與這份工作好好培養(yǎng)感情吧。如何培養(yǎng)感情呢？稻盛和夫先生認(rèn)為需要從工作中尋找快樂(lè)，在這份工作中所取得的每一次進(jìn)步，請(qǐng)為自己感動(dòng)，并且把它當(dāng)作動(dòng)力，更加努力的工作。

　　愛(ài)上工作，努力工作就能成功了嗎？噢，當(dāng)然不是，你還要“敢想”，用稻盛和夫先生的話就是需要設(shè)立一個(gè)高目標(biāo)。其實(shí)，想想，先代就不說(shuō)了，當(dāng)代不少杰出的大人物都是“敢想”之人啊，例如給我們的生活帶來(lái)了巨大變化的“喬幫主”——喬布斯，絕對(duì)是個(gè)中的代表啊。稻盛和夫先生認(rèn)為當(dāng)你把你的“高目標(biāo)”滲透到“潛意識(shí)”的時(shí)候，是連“神”都會(huì)幫你的。當(dāng)然，這里并不是渲染封建迷信。結(jié)合成功學(xué)里面的吸引定律，當(dāng)人全神貫注地想著一件事情的時(shí)候，就會(huì)發(fā)出一種腦電波給宇宙，宇宙就會(huì)按照人的這種指使，排列好相關(guān)的物質(zhì)以促成這件事。再?gòu)娜俗陨沓霭l(fā)，當(dāng)“高目標(biāo)”都滲透到了“潛意識(shí)”的層面，人就會(huì)不知不覺(jué)地以這個(gè)目標(biāo)為中心，所有的行為都是為這個(gè)目標(biāo)服務(wù)。

　　噢？那就是敢想就能成功，那我天天想天天想就行啦？要真是這樣，估計(jì)不是成功，而是成“瘋”了。有了“高目標(biāo)”后，還需要持續(xù)不斷的行動(dòng)�！俺掷m(xù)的力量能將‘平凡’變成‘非凡’�！敝袊�(guó)也有“不積硅步無(wú)以至千里”的格言。人生，歸根到底就是“一瞬間、一瞬間持續(xù)的積累”，而成功，無(wú)非也是每天小小的進(jìn)步的積累。稻盛和夫先生說(shuō)“不像豹子那樣行動(dòng)迅猛，而像牛一樣愚直地專注于一行一頁(yè)，這樣才能磨煉人格，提升能力�！�

　　讀到《干法》的最后，稻盛和夫先生將自己一生用了這樣的公式總結(jié)：

　　人生、工作的結(jié)果=思維方式x熱情x能力。想想，這不就是《干法》這本書的中心，不就是稻盛和夫先生最想告訴我們成功的途徑嗎？要是我們能在其中一個(gè)因素下功夫，相信產(chǎn)生的效應(yīng)雖及不上稻盛和夫先生的作用大，對(duì)于我們小小的人生，也是能帶來(lái)意向不到的收獲的。

讀《干法》有感14

　　如何做人是個(gè)大學(xué)問(wèn)，是我們每個(gè)人一生都研究不完的學(xué)問(wèn)。但是“做一個(gè)怎么工作的人”，我通過(guò)《干法》這本書有所心得。

　　說(shuō)來(lái)慚愧，在閱讀此書之前，我對(duì)工作的意義并沒(méi)有多大的了解，也像許多人一樣，認(rèn)為工作無(wú)非就是為了賺錢，為了過(guò)好的生活。但當(dāng)我看完此書之后，使我懂得了工作的真正意義，“認(rèn)真的工作，付出不亞于任何人的努力”，將會(huì)使自己的人生變得更加有價(jià)值。書中講述的道理能夠讓我感悟到很多，多到不知如何準(zhǔn)確的表達(dá)出來(lái)，但是有三個(gè)方面在我腦海中越發(fā)清楚。

　　第一，做一個(gè)憨直的，認(rèn)真的，專注的，誠(chéng)實(shí)的工作者。很多人以為，只要自己平時(shí)做事反應(yīng)靈活，才思敏捷，就一定可以在公司干出一番大的.事業(yè)，這個(gè)想法是肯定的。然而，當(dāng)我們?cè)诠ぷ髦杏龅嚼щy或挫折時(shí)，卻沒(méi)有一個(gè)良好的心態(tài)來(lái)應(yīng)對(duì)，或者說(shuō)不能將自己的工作持之以恒的做下去，導(dǎo)致“新生倦意”。于是便慢慢的開(kāi)始厭煩自己的工作，甚至逃避工作，長(zhǎng)此以往，則會(huì)將當(dāng)初的工作目標(biāo)與工作熱情全部吞嗤。為什么會(huì)這樣呢？因?yàn)槲覀兯�缺乏的正是一種以憨直、認(rèn)真、專注、誠(chéng)實(shí)地工作作風(fēng)，在后續(xù)工作中，我會(huì)朝著這個(gè)方向?qū)W習(xí)的，努力成為一個(gè)憨直的，認(rèn)真的，專注的，誠(chéng)實(shí)的工作者。

　　第二、做一個(gè)“自燃型”的人。稻盛和夫先生在書中講到，物質(zhì)有可燃型，不燃型和自燃型三種。其實(shí)，人也是一樣，在工作中，我們常常都是等到領(lǐng)導(dǎo)吩咐了才去干，或者是等到有了命令才去做，這

　　樣的思想便可稱之為不燃型。我們可以看到，在任何一個(gè)企業(yè)或公司，都非常期望得到可燃型的員工，而絕非是不燃型的員工，所以，我們要做就要做自燃型的員工，在領(lǐng)導(dǎo)未吩咐之前就自發(fā)的去做，將自己的能量最大限度的發(fā)揮出來(lái)，讓工作順利進(jìn)行，成為一個(gè)“自燃型”的人。

　　第三、完美工作的人。 許多事情的成功，都是取決于“最后1%的努力”，不管多么細(xì)小的工作都要用心去做，投入100%的力量，我想這就是稻盛和夫成功的秘密之一。在任何工作中，要求越高，質(zhì)量也就越高，只有保持高標(biāo)準(zhǔn)的要求，才能做出高質(zhì)量工作。在工作中追求盡善盡美應(yīng)當(dāng)成為我們追求的目標(biāo)，記得在以前，我也常常覺(jué)得，自己公司做的產(chǎn)品都那么好了，而客戶卻為什么不滿意呢？甚至是在某些時(shí)候還會(huì)去抱怨客戶的要求太高，抑或是痛恨公司難道就不能做出更多的讓利促銷活動(dòng)嗎，現(xiàn)在想想，覺(jué)得自己的想法真是太幼稚了。誠(chéng)如稻盛和夫所言，客戶苛刻的要求就是在鍛煉我們，磨練我們，我們必須懷著虔誠(chéng)之心，感恩之心來(lái)接受客戶對(duì)我們高標(biāo)準(zhǔn)的要求，只有這樣，才能在殘酷的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，成為同行業(yè)中最有實(shí)力的公司，個(gè)人在這樣的公司和環(huán)境中工作、磨練、成長(zhǎng)，才能成為一個(gè)無(wú)限趨于工作完美的人。

　　最后，我要闡述一下自己對(duì)本書其它的看法，沒(méi)錯(cuò)，這本書在我看完之后，的確是讓我學(xué)到了很多，尤其是對(duì)工作的方法，熱情，以及思維模式，讓我受益匪淺。但是，我隱隱感覺(jué)到，京瓷的成功，稻盛和夫的成功，并不只是源于這些，更多的是在于一個(gè)人，一個(gè)企業(yè)

　　的信念，他們工作的信念，他們工作的靈魂，是什么會(huì)讓他們?nèi)绱藞?zhí)著的工作下去，沒(méi)錯(cuò)，就是堅(jiān)定的信念。而一個(gè)企業(yè)的信念，靈魂，則往往取決于公司的高層領(lǐng)導(dǎo)者，是他們把這種信念，靈魂注入到每一個(gè)員工身上去，讓他們懂得了工作的真正意義和目的，我相信，當(dāng)這種工作的信念充斥到公司每一個(gè)角落時(shí)，公司的前途一定無(wú)可限量。

讀《干法》有感15

　　《干法》這本書書中貫穿的一個(gè)故事，是稻盛和夫先生的人生軌跡，由一個(gè)瀕臨倒閉企業(yè)的研發(fā)人員，最后通過(guò)不斷努力走到人生巔峰的勵(lì)志故事。稻盛和夫先生不能不說(shuō)是一個(gè)活著的傳奇。在整本書中，“天道酬勤”“精益求精”的工作態(tài)度，“敬天愛(ài)人”

　　“奉獻(xiàn)”的人生觀，在書中無(wú)不時(shí)刻映現(xiàn)。感悟人生，知道做人的道理，知道“三尺以上有神明”，懷著對(duì)天地蒼生的敬畏，不輕言放棄，把人生逆境當(dāng)成最“歡喜”的修煉，奮斗再奮斗，才能換來(lái)不一樣的人生。

　　一、鐘愛(ài)一生的工作不是找到的，而是愛(ài)到的。

　　如何喜歡自己的工作，年輕人總認(rèn)為，我必須去尋找，經(jīng)過(guò)不斷的磨合后，才能發(fā)現(xiàn)到它，與它相伴一生，這更像愛(ài)情與婚姻。我認(rèn)為這句話本身沒(méi)有錯(cuò)，的確，“君子好逑”的工作與伴侶是每個(gè)人的向往，但世人的欲望，更愿意憧憬詩(shī)與遠(yuǎn)方的妙麗，往往忽視了身邊的美景。立足于當(dāng)下，讓一顆浮躁的心，回到它原來(lái)的地方，用心重新觀察身邊的美景，你有可能發(fā)現(xiàn)，原來(lái)它沒(méi)有這么討厭，當(dāng)你嘗試愛(ài)它的時(shí)候，慢慢你會(huì)發(fā)現(xiàn)，它也有你一樣的情懷，用不同的方式來(lái)“愛(ài)”你，讓你努力與拼搏，變成被愛(ài)的幸福。當(dāng)愛(ài)充滿你的生活后，你的人生將徹底改變。

　　二、要不斷給自己樹(shù)立準(zhǔn)確的目標(biāo)

　　工作與人生一樣，都是在不斷超越中實(shí)現(xiàn)價(jià)值，每個(gè)人其實(shí)都是愿意給自己在一段時(shí)間內(nèi)樹(shù)立一個(gè)目標(biāo)的，這個(gè)目標(biāo)是否正確，這個(gè)目標(biāo)是否能夠?qū)崿F(xiàn)，很多人做到最后，只能把目標(biāo)變?yōu)橐粋�(gè)美好的憧憬。這就是樹(shù)立目標(biāo)的常見(jiàn)錯(cuò)誤。準(zhǔn)確的目標(biāo)如何把控，如何能將目標(biāo)轉(zhuǎn)換為最終的行為結(jié)果呢？大家還記得周五分享的那個(gè)行為公式嗎？B=MAT，大家不妨用這個(gè)公式認(rèn)真套一套，靜心而觀，你會(huì)發(fā)現(xiàn)其實(shí)這個(gè)公式可以將中國(guó)傳統(tǒng)哲學(xué)價(jià)值觀與西方的唯物方法論可以有效結(jié)合。當(dāng)你悟到此處的時(shí)候，很多猶豫不絕的都將迎刃而解，有種“直方大，不習(xí)無(wú)不利”的感覺(jué)。

　　三、在人生低谷的時(shí)候，不要輕言放棄，要把它當(dāng)成是蓄勢(shì)的儲(chǔ)能修煉。

　　還記得《愛(ài)拼才會(huì)贏》這首歌嗎？“人生就像海上的波浪，有時(shí)起有時(shí)落”，人生與工作同理，每個(gè)人都希望每天都是順境，每個(gè)人都希望自己人生的軌跡就是一條快速爬升的坦途。但現(xiàn)實(shí)確實(shí)很現(xiàn)實(shí)，每個(gè)人都像海浪一樣起起伏伏，順境沾沾自喜，逆境怨天尤人，絕望的放棄是多數(shù)人的選擇，理由是他們認(rèn)為前途無(wú)解。

　　寫到這里，我突然想起一個(gè)故事：一個(gè)在銷售界叱詫風(fēng)云的`大師，臨退休前給大家講授他多年來(lái)成功的經(jīng)驗(yàn)，授課當(dāng)天，會(huì)場(chǎng)里座無(wú)虛席，當(dāng)人們期待老人一次精彩的演講的時(shí)候，大幕徐徐拉開(kāi)，舞臺(tái)中央放著一個(gè)巨大的鐵球，為了這個(gè)鐵球，臺(tái)上搭起了高大的鐵架。

　　主持人這時(shí)對(duì)觀眾講：請(qǐng)兩位身體強(qiáng)壯的人，到臺(tái)上來(lái)。好多年輕人站起來(lái)，轉(zhuǎn)眼間已有兩名動(dòng)作快的跑到臺(tái)上。老人這時(shí)開(kāi)口和他們講規(guī)則，請(qǐng)他們用這個(gè)大鐵錘，去敲打那個(gè)吊著的鐵球，直到把它蕩起來(lái)。

　　一個(gè)年輕人搶著拿起鐵錘，拉開(kāi)架勢(shì)，掄起大錘，全力向那吊著的鐵球砸去，一聲震耳的響聲，那吊球動(dòng)也沒(méi)動(dòng)。他就用大鐵錘接二連三地砸向吊球，很快他就氣喘吁吁。

　　接二連三的人上臺(tái)，臺(tái)下逐漸沒(méi)了吶喊聲，觀眾好像認(rèn)定那是沒(méi)用的，此時(shí)，老人從上衣口袋里掏出一個(gè)小錘，然后認(rèn)真地，面對(duì)著那個(gè)巨大的鐵球。他用小錘對(duì)著鐵球“咚”敲了一下，然后停頓一下，再一次用小錘“咚”敲了一下。人們奇怪地看著老人持續(xù)地做。

　　二十分鐘過(guò)去了，會(huì)場(chǎng)早已開(kāi)始騷動(dòng)，有的人干脆叫罵起來(lái)，人們用各種聲音和動(dòng)作發(fā)泄著他們的不滿。老人仍然一小錘一停地工作著，他好象根本沒(méi)有聽(tīng)見(jiàn)人們?cè)诤敖惺裁�。人們開(kāi)始忿然離去，會(huì)場(chǎng)上出現(xiàn)了大塊大塊的空缺。留下來(lái)的人們好象也喊累了，會(huì)場(chǎng)漸漸地安靜下來(lái)。

　　大概四十分鐘的時(shí)候，臺(tái)下一個(gè)女孩兒突然尖叫一聲：“球動(dòng)了！”剎時(shí)間會(huì)場(chǎng)立即鴉雀無(wú)聲，人們聚精會(huì)神地看著那個(gè)鐵球。那球以很小的擺度動(dòng)了起來(lái)，不仔細(xì)看很難察覺(jué)。老人仍舊一小錘一小錘地敲著，人們好象都聽(tīng)到了那小錘敲打吊球的聲響。吊球在老人一錘一錘的敲打中越蕩越高，它拉動(dòng)著那個(gè)鐵架子“哐、哐”作響，它的巨大威力強(qiáng)烈的震撼著在場(chǎng)的每一個(gè)人。

　　終于場(chǎng)上爆發(fā)出一陣陣熱烈的掌聲，在掌聲中，老人轉(zhuǎn)過(guò)身來(lái)，慢慢地把那把小錘揣進(jìn)兜里。老人開(kāi)口講話了，他只說(shuō)了一句話：在成功的道路上，你沒(méi)有耐心去等待成功的到來(lái)，那么，你只好用一生的耐心去面對(duì)失敗。

　　科學(xué)告訴我們，球受力就是儲(chǔ)能積蓄到一定階段，開(kāi)始轉(zhuǎn)換為動(dòng)能的。我們的工作與人生相同，當(dāng)你和身邊的其他人都看不到希望的時(shí)候，當(dāng)大家產(chǎn)生絕望的時(shí)候，你能否依舊堅(jiān)持，保持“抱著產(chǎn)品睡”的投入？當(dāng)你做到的那個(gè)時(shí)候，屬于你的成功就在腳下。

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