辭職信的寫(xiě)法模板

　　剛剛大學(xué)畢業(yè)，沒(méi)頭沒(méi)腦就進(jìn)了家并不適合發(fā)展的單位，但老板對(duì)我特好，待遇也不錯(cuò)。要開(kāi)口說(shuō)辭職，還真是件苦差事，但有時(shí)候，“當(dāng)斷不斷，必受其亂”。我經(jīng)過(guò)認(rèn)真分析，理出了以下思路——

　　1.以情動(dòng)人

　　在辭職信里面，老板對(duì)你的好你是必須真摯的說(shuō)出來(lái)的，否則老板覺(jué)得你是一個(gè)不講感情的家伙，必然給你的辭職路上設(shè)路障，搞得不歡而散。

　　2.層層推進(jìn)。

　　不要提筆就言辭職，而是把你的處境準(zhǔn)確的表述出來(lái)——既然老板對(duì)你好，待遇也行，你辭職肯定有更充足的事實(shí)情況，這必須要說(shuō)出來(lái)。當(dāng)老板知道你的真實(shí)境遇和想法后，會(huì)換位思考，覺(jué)得放手是最好的選擇。

　　3.態(tài)度堅(jiān)決。

　　到最后收筆的時(shí)候，你要旗幟鮮明的把自己的觀點(diǎn)提出來(lái)。否則，老板是不甘心的。別小看了這，和我一起進(jìn)公司的朋友現(xiàn)在就惹麻煩了，我們老板追到他的住處來(lái)了！“你給我寫(xiě)信說(shuō)你不能勝任，我覺(jué)得這與事實(shí)不符，我們高層多次討論，覺(jué)得你是該崗位最合適的人選”——豬都知道不能勝任是借口，何況一老板？

　　4.人走茶熱。

　　在信中，你要寫(xiě)清楚，人走了，但并非就不再聯(lián)系——既然別人對(duì)你好，我相信，你應(yīng)該寫(xiě)出的是真心話。