經(jīng)理辭職報(bào)告
隨著個(gè)人的素質(zhì)不斷提高，報(bào)告有著舉足輕重的地位，報(bào)告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。你所見(jiàn)過(guò)的報(bào)告是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的經(jīng)理辭職報(bào)告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
經(jīng)理辭職報(bào)告1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
在xx公司整整xx年的光陰，今天，我還是遺憾地向公司提出了離職!
離職對(duì)我而言是種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自20xx年xx月加入公司，幾年來(lái)，我從一個(gè)普通職員成長(zhǎng)為一名管理者，其中，接受到的公司文化魅力、生活理想和強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)力量，使我如此不舍和銘記，還有簡(jiǎn)單不過(guò)的人際關(guān)系和溫情的工作氛圍。
但是，在長(zhǎng)期的紛繁復(fù)雜的品牌管理及媒體公共關(guān)系維護(hù)工作中，讓我這個(gè)銷售的老兵都感到個(gè)人身心已陷入極度的疲乏，各種方式的自我調(diào)節(jié)仍然無(wú)法做到像xx年前那樣暢快淋漓地工作，謂之的“戰(zhàn)斗”。大量的媒體關(guān)系和品牌利弊帶來(lái)的絲毫反應(yīng)，都讓我充滿焦灼、煩躁、緊張、下班后的抑郁，甚至恐懼這類工作帶來(lái)的自我迷失與內(nèi)心膨脹，雖然，我敬畏于我的工作及關(guān)聯(lián)的一切。
我想，這應(yīng)該是一名品牌管理者懷揣的責(zé)任和對(duì)置信品牌的熱愛(ài)，這應(yīng)該是一名普通職員的誠(chéng)實(shí)與真實(shí)面對(duì)。
感謝xx，感謝董事長(zhǎng)，感謝公司的全體同仁。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年x月x日
經(jīng)理辭職報(bào)告2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我向您提出辭職這個(gè)事情是我考慮了很久之后才做的決定，我覺(jué)得這是我做的正確的一個(gè)選擇，至少現(xiàn)在我是這樣的認(rèn)為的。我并不是一時(shí)的沖動(dòng)才做的這個(gè)決定，這個(gè)想法我早就有了，只不過(guò)我是到了現(xiàn)在才向您提出來(lái)這個(gè)事情。我知道我的辭職可能您是會(huì)覺(jué)得有一點(diǎn)可惜的，但是我希望您不要挽留我，因?yàn)槲壹热幌胍o職的話肯定是會(huì)有自己的一些考量的。
我在公司工作也有很多年了，雖然我的工作并不是完成得最出色的那一個(gè)，但至少我覺(jué)得我完成得還是很不錯(cuò)的。作為公司的銷售經(jīng)理，我的工作是比較的重要的，畢竟我需要把公司的產(chǎn)品向客戶推銷出去。我覺(jué)得我是做得很不錯(cuò)的，我也是有自己的一套方法的。我也是從一個(gè)小小的銷售慢慢的做到今天的這個(gè)位置的，所以對(duì)于銷售的一些工作內(nèi)容也是非常的了解的。雖然我現(xiàn)在只需要出面去談一些比較大的單子，但我的下屬的銷售的情況我也是一清二楚的。
我手下的員工工作都是做得非常的不錯(cuò)的，我也會(huì)推薦一個(gè)接替我的工作的人選，到時(shí)候您也可以考察一下他的工作能力，看看他究竟能不能夠接替我的位置。所以我覺(jué)得我的離開(kāi)是不會(huì)給公司和銷售部門帶來(lái)影響的，因?yàn)槲艺J(rèn)為我的員工的工作能力是很不錯(cuò)的，是能夠做好我這個(gè)職位要做的一些工作的。我是非常的了解他們的，所以我也是考慮和考察了他們很久之后才做的這個(gè)決定的�；蛘呤悄衅渌倪x擇也是可以的，我只是給您一個(gè)推薦的人選。畢竟公司的員工是會(huì)更加的了解我們公司的產(chǎn)品的，若是向外招聘銷售經(jīng)理的話也是需要一段時(shí)間的，也需要給他一段時(shí)間的適應(yīng)期，也要給我的下屬一些適應(yīng)期，是比較的麻煩的。
我是很感謝您對(duì)我的照顧的，在您身上我是學(xué)到了很多的東西的。您一直以來(lái)都是非常的相信我的，所以很多的事情我也敢去做。我在公司工作的這段時(shí)間也學(xué)到了很多，雖然以后我不在公司繼續(xù)工作了，但對(duì)我以后的工作幫助也是很大的，我也是非常的感謝公司給了我很多的機(jī)會(huì)和信任的，可以說(shuō)沒(méi)有公司和您我是不會(huì)有今天這樣的成就的。雖然現(xiàn)在要離開(kāi)公司了，但我對(duì)公司還是抱有祝愿的，希望公司能夠發(fā)展得越來(lái)越好。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
經(jīng)理辭職報(bào)告3
尊重的領(lǐng)導(dǎo)：
你好！
寫(xiě)出辭職的心理（當(dāng)然不一定要真的），你可以寫(xiě)一些客套的句子。
例如：經(jīng)過(guò)多方面的考慮，我打算辭掉目前所從事的職位，
或者：因家中變故，我打算申請(qǐng)辭去我現(xiàn)在的工作。因此整個(gè)第一段可以這么寫(xiě)：
其次：
說(shuō)明您自己考慮的辭職的時(shí)間（盡管您提出辭職經(jīng)公司同意后，公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續(xù)，但這樣說(shuō)并不是畫(huà)蛇添足，大多數(shù)情況下，你都能夠爭(zhēng)取到提早離開(kāi)的時(shí)間）。例如：
最后：
說(shuō)明您在這個(gè)公司里的經(jīng)驗(yàn)積累，盡可能地去贊揚(yáng)公司對(duì)您的栽培（不論您有多么大的委屈和氣憤，都不應(yīng)該在辭職信里表露）。例如：我非常重視我在公司內(nèi)的這段經(jīng)歷，也很榮幸自己成為過(guò)公司的一員，我確信我在公司里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的利益。
辭職信請(qǐng)務(wù)必使用親筆簽名，而且簽名要盡量剛勁，并寫(xiě)好日期。
需要注意的方面：
1。抓住關(guān)鍵點(diǎn)。在辭職信的開(kāi)頭要直接表明你辭職的意圖，并說(shuō)明你辭職的原因是已經(jīng)接受其他公司的聘用書(shū)或其他理由，比如搬遷到其他城市等。
2。說(shuō)明合同最終終止是哪一天。一般來(lái)說(shuō)應(yīng)該在合同終止前2個(gè)星期提出辭職。
3。在辭職信中最好表明你接受的其他公司的聘用職位更適合自己的事業(yè)發(fā)展目標(biāo)。
4。你還應(yīng)當(dāng)在信中向你的老板表示感謝，感謝他能提供給你為公司服務(wù)的機(jī)會(huì)。
看看下面這個(gè)辭職信的范例，可以讓你對(duì)如何架構(gòu)一封辭職信有個(gè)大概的了解。在你開(kāi)始新的工作后，你可以給你的前任老板或同事發(fā)一封信，告訴他們你現(xiàn)在的有關(guān)信息，這樣你們可以保持聯(lián)系并建立牢固的關(guān)系。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
經(jīng)理辭職報(bào)告4
親愛(ài)的超市領(lǐng)導(dǎo)：大家好！
非常感謝超市對(duì)我的信任和照顧，也感謝超市給了我一個(gè)發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)的平臺(tái)。在超市工作的四年里，領(lǐng)導(dǎo)也給了我很多培養(yǎng)，讓我學(xué)到了很多，提高了很多。同時(shí)也看到了社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷。而是因?yàn)樵诔欣锏貌坏阶约合胍臇|西，無(wú)論是精神生活還是物質(zhì)生活。這段時(shí)間心情比較壓抑，各方面的壓力讓我喘不過(guò)氣來(lái)。正因?yàn)槿绱耍易鳛槌薪?jīng)理的熱情逐漸消退，不想帶著這種心情去上班，只會(huì)對(duì)不起超市，對(duì)不起自己。而且我深深覺(jué)得自己能力有限，無(wú)法滿足超市的要求，在超市的各個(gè)方面能力都不夠。所以我現(xiàn)在提出從超市辭職，希望超市能理解。
我會(huì)在最后一段時(shí)間認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成最后的工作，畫(huà)一個(gè)完整的句號(hào)。離職后絕不會(huì)做任何有損超市利益的事情，也不會(huì)透露超市內(nèi)部情況。衷心祝愿超市在未來(lái)的發(fā)展征途中一步一步走向勝利繁榮！超市領(lǐng)導(dǎo)和同事工作順利！
請(qǐng)超市領(lǐng)導(dǎo)審批！
申請(qǐng)人xx
時(shí)間
經(jīng)理辭職報(bào)告5
親愛(ài)的XX：
我來(lái)公司是為了XXX。在XXX這個(gè)位置上，我已經(jīng)習(xí)慣了別人的離開(kāi)，但是打著沉重的辭呈就寫(xiě)不出來(lái)了。
首先，我非常感謝XXX從眾多申請(qǐng)者中招募我到XXXX這個(gè)大家庭。我很喜歡，發(fā)自內(nèi)心的喜歡。我愛(ài)我的老板、同事和XXXX。我在XXX 面對(duì)我的錯(cuò)誤，我只覺(jué)得抱歉，也非常感謝XX對(duì)我的信任和重用，給了我一次又一次在XXXX繼續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。在XXXX摸索了一路，深深體會(huì)到自己的能力是非常不足的，害怕在以后的工作中無(wú)法很好的完成任務(wù)�，F(xiàn)在申請(qǐng)辭職，希望XX批準(zhǔn)！
最后，真心希望公司年年有好運(yùn)氣！
我在此交流
敬禮！
申請(qǐng)人：XXX
XXXX年XX月XX日
經(jīng)理辭職報(bào)告6
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好！
雖然我在公司時(shí)間不長(zhǎng)，但是當(dāng)我提交這封辭職信的時(shí)候，我感到很沉重�，F(xiàn)在，公司的發(fā)展需要每個(gè)人都盡自己最大的努力。因?yàn)槲覡顟B(tài)不好，一些個(gè)人的事情影響了我的工作。感覺(jué)自己目前無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，也無(wú)法忍受坐在公司里無(wú)所事事。所以請(qǐng)假，希望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)我辭職。
希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間來(lái)討論工作交接的問(wèn)題。20xx年5月19日離職，希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)的許可！
感謝您對(duì)我在公司期間的信任和支持，祝所有同事和朋友在工作和活動(dòng)中取得更大的成就和利益！
我在此交流
敬禮！
申請(qǐng)人:XXX
XX年XX月XX日
經(jīng)理辭職報(bào)告7
親愛(ài)的超市領(lǐng)導(dǎo)：您好！
首先感謝超市長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)我的培養(yǎng)和照顧，讓我有了一家人的感覺(jué)。和你在一起的這段時(shí)間，我學(xué)到了很多知識(shí)，也學(xué)到了很多為人處事的道理。
仔細(xì)回顧過(guò)去的一年，我在xx超市學(xué)到了很多東西，大大提高了我的專業(yè)技能和人際交往能力，我也非常熱愛(ài)我的工作。此外，我也非常感謝同事們一直以來(lái)對(duì)我的幫助和關(guān)心，以及他們的和諧與團(tuán)結(jié)。
現(xiàn)在，因?yàn)槲以诔欣锏貌坏轿蚁胍臇|西，無(wú)論是精神上還是物質(zhì)上。這段時(shí)間心情比較壓抑，在各方面的壓力下無(wú)法呼吸。正因?yàn)槿绱�，我作為超市�?jīng)理的熱情也逐漸消退。我不想帶著這種心情去上班。我只會(huì)對(duì)不起超市，對(duì)不起自己，所以我可以繼續(xù)在超市工作。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！
我在此交流！
致敬！
申請(qǐng)人：xx
20xx年x月x日
經(jīng)理辭職報(bào)告8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先，非常感謝您這半年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。
這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這半年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)xx賓館工作是我的幸運(yùn)，一直以來(lái)我也非常珍惜這份工作，這半年多來(lái)老板對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機(jī)會(huì)，但同時(shí)，我發(fā)覺(jué)自己從事這份工作心有余而力不足，長(zhǎng)時(shí)間的工作讓我有點(diǎn)吃不消。故我決定提出辭職報(bào)告，請(qǐng)您支持。
請(qǐng)您諒解我做出的決定。我將做到年底結(jié)束后離開(kāi)賓館，以便完成工作交接。我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業(yè)績(jī)一路飆升！老板及各位同事工作順利！
此致
敬禮！
辭職申請(qǐng)人：
20xx年12月3日
經(jīng)理辭職報(bào)告9
各位領(lǐng)導(dǎo):
你好
您好！首先，很抱歉這是一份辭職報(bào)告，感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職報(bào)告。
我懷著非常復(fù)雜的心情寫(xiě)這份辭職報(bào)告。進(jìn)入xx酒店以來(lái)，由于您的引導(dǎo)和信任，我獲得了很多機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)。這段時(shí)間在酒店工作后，我學(xué)到了很多知識(shí)，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感謝。由于自身工作能力不足，最近的工作讓我感到不知所措。我想了很久，決定遞交辭呈。
為了不因?yàn)閭�(gè)人能力不足而影響酒店的正常運(yùn)營(yíng)，更迫切的原因是20xx后必須參加計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)的培訓(xùn)，長(zhǎng)時(shí)間不能上班。所以經(jīng)過(guò)慎重考慮，我決定在20xx之前辭掉酒店的工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給你帶來(lái)一些不便，對(duì)此我深表歉意。
感謝您和酒店同事長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在酒店的這段經(jīng)歷對(duì)我來(lái)說(shuō)極其珍貴。以后無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為成為酒店的一員而感到榮幸。我相信我在酒店的工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)發(fā)展的重要組成部分。
祝酒店領(lǐng)導(dǎo)和同事身體健康，工作順利！
對(duì)于我的離開(kāi)給酒店帶來(lái)的不便，我再次表示歉意。同事希望酒店能理解我的個(gè)人現(xiàn)實(shí)，考慮批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。
我在此交流
敬禮！
辭職申請(qǐng)人:
20xx年1月15日
經(jīng)理辭職報(bào)告10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
來(lái)公司也XXX了，在人事經(jīng)理這個(gè)崗位的我早已經(jīng)看慣了別人的離職，卻在敲打自己這一封甚是沉重的辭呈之時(shí)，無(wú)從下筆。
首先非常感謝XXX能把我從眾多的應(yīng)聘者中招入XXXX這個(gè)大家庭中來(lái)，我很喜歡這里，發(fā)自內(nèi)心的熱愛(ài)這里，愛(ài)老板、愛(ài)同事、愛(ài)XXX，在XXX我沁入了非常多的感情和汗水。我非常珍惜XXXX集體給予我這XXX來(lái)的鍛煉、學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，也非常的感謝XX和同事們給予我的眾多幫助；更加感謝感謝XXXX給予了我這樣一個(gè)展示自己和改變自己的平臺(tái)，不斷的磨練讓我認(rèn)識(shí)到了自己的不足以及知識(shí)的匱乏。我歡欣的觀察著公司的變化，愉悅的迎接一張又一張的新面孔，也很遺憾的送走一位又一位的同仁。在XXXX的大家庭里，我學(xué)會(huì)了很多在其他地方不曾接觸到的東西，也開(kāi)始學(xué)會(huì)認(rèn)真地善待身邊的每一個(gè)人。珍惜這份工作機(jī)會(huì)，努力讓自己快速的成長(zhǎng)起來(lái)。
面對(duì)自己曾經(jīng)犯過(guò)的錯(cuò)誤，我只有感到抱歉，非常感謝XX的信任和重用，給予我一次又一次的機(jī)會(huì)繼續(xù)在XXXX學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。在XXXX一路摸索而來(lái)，深刻的認(rèn)識(shí)到自己的能力十分不足，恐將無(wú)法在以后的工作中很好的完成工作任務(wù)，現(xiàn)提出申請(qǐng)辭職，望XX批準(zhǔn)!
最后，我發(fā)自內(nèi)心的希望公司鴻運(yùn)年年!
順祝商祺!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年x月x日
經(jīng)理辭職報(bào)告11
xx公司董事會(huì)：
各位領(lǐng)導(dǎo)董事以及董事會(huì)主席，在xx公司的近2個(gè)月的時(shí)間我經(jīng)過(guò)了我自身的努力和奮斗，由于我自身的缺點(diǎn)和性格難以和車間的同事融合。因此我決定辭職。辭去xx公司總經(jīng)理助理職務(wù)。
在辭去職務(wù)前我將我在xx公司看到詳細(xì)情況匯總?cè)缦隆Ｖ饕?塊問(wèn)題：財(cái)務(wù)改良、人力資源管理改善、制度體系化流程化規(guī)范化、銷售的擴(kuò)張問(wèn)題。因?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展到一定的程度必須要有所程度的改變也必然導(dǎo)致所有權(quán)和控制權(quán)的分離。就像我做職業(yè)經(jīng)理人，為股東打工。不是為某一個(gè)人打工。如果沒(méi)有公司上層的權(quán)利的下放以及決心那么任何一個(gè)人來(lái)了也會(huì)和我一樣，要不就混日子拿錢。企業(yè)要發(fā)展壯大那么首先要有比較健全的制度來(lái)保障，大企業(yè)和小企業(yè)最重要的區(qū)別是什么？那就在于小企業(yè)的核心資源、信息都掌握在企業(yè)家一個(gè)人手里，而大企業(yè)的核心資源和信息卻分散在管理人員。所以小的企業(yè)可以靠感情來(lái)維系，而大的企業(yè)靠健全制度。當(dāng)然，單純的靠制度也不可以完全管理好一個(gè)企業(yè)。企業(yè)還需要企業(yè)文化，需要員工之間的相互理解、相互尊重和相互信任。而我們xx公司缺少的就是上面的東西、制度、企業(yè)文化員工的理解、尊重和信任。
上面所說(shuō)的就是健全公司制度這是我們xx公司發(fā)展的根基�，F(xiàn)有的xx公司沒(méi)有很好的制度和制度執(zhí)行力，就是靠感情來(lái)維系，怎么樣來(lái)提高制度執(zhí)行力。是我公司應(yīng)該要面臨的問(wèn)題。也就是我所說(shuō)的4塊問(wèn)題的其中之一，制度的體系化流程化和規(guī)范化。
有了良好的制度和完善的制度那么就要有很好制度推行者，而他找來(lái)之前首先公司董事會(huì)要有一致的意見(jiàn)，還要有相應(yīng)的公司職位法定權(quán)如果沒(méi)有那也是一句空話也就談不上還有2塊的處理，人力資源管理改善、財(cái)務(wù)改良問(wèn)題。
首先我來(lái)說(shuō)一下人力資源管理改善問(wèn)題，xx公司總的員工也不多，除了技術(shù)和外面的那就說(shuō)里面的員工。雖然說(shuō)我們的主任多不脫產(chǎn)，但是xx年九月份擔(dān)任總經(jīng)理一職務(wù)至今，正是在這里我完成了一個(gè)轉(zhuǎn)變，工作上多有疏漏，但是我必須說(shuō)明，不是因?yàn)槲业墓ぷ髯哌M(jìn)了死胡同所以才提出辭職，不是我無(wú)能，要留下一個(gè)爛攤子留給后來(lái)人收拾，而是我想有更多的自由時(shí)間接觸社會(huì)鍛煉自我，更多的時(shí)間接近同學(xué)走進(jìn)同學(xué)當(dāng)中，只是這是我很早的決定，已經(jīng)考慮了很久也也覺(jué)得足夠明智，不是我不能為同學(xué)為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做出多少的犧牲，而是我有我的追求，路是自己走出來(lái)的，我想去好好的走自己的路，而這里的工作著實(shí)讓我受到了許多的束縛，也很抱歉辭職報(bào)告很早就已經(jīng)寫(xiě)完，拖了很久才正式提出。心情的不穩(wěn)定因素有，現(xiàn)在的狀況您可以非常放心，我是非常理性和坦白的面對(duì)您們，面對(duì)自己的未來(lái)的。
不要覺(jué)得是我因?yàn)闊o(wú)能力繼續(xù)管理班級(jí)而提出辭職，很多人會(huì)這樣想，覺(jué)得你是扛不住了，所以才辭職了，但是對(duì)于我來(lái)說(shuō)并不是，我有我的追求。無(wú)論今天的主題是什么，我的心中的卻很復(fù)雜，有感激，有氣憤，有無(wú)奈，有歉意，有不舍，也有成長(zhǎng)。我想最重要的應(yīng)該是自己學(xué)會(huì)了慢慢長(zhǎng)大和成熟來(lái)到這個(gè)新環(huán)境，開(kāi)始感覺(jué)還不錯(cuò)，真是想好好干下去。事實(shí)上也是如此。我原來(lái)有很多抱負(fù)，希望能夠在這里實(shí)現(xiàn)，但是學(xué)校的很多事情和種種行為行為讓我感到十分失望。我認(rèn)為，擁有一個(gè)好的環(huán)境創(chuàng)造一個(gè)良好的適合的氛圍，跟隨一個(gè)英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導(dǎo)工作，我才有發(fā)展和前途。
在這個(gè)崗位上干了這么久，我非常了解領(lǐng)導(dǎo)之辛苦，領(lǐng)導(dǎo)也很難，所以我有利益上的不滿從來(lái)不說(shuō)。但是當(dāng)我無(wú)法忍受的時(shí)候，就辭職。對(duì)于這里的一切不用說(shuō)明，每一個(gè)在這里的人都是很清楚的，硬件設(shè)備很差，讓人感覺(jué)被遺忘，老師的工作也讓我覺(jué)得似乎被忽略，不過(guò)也有幾位老師令我非常感動(dòng)，她們真的就像我的父母，從課下隨和的言談到講課的賣力和叮囑，讓我再一次真正體會(huì)到了什么是為人師表！學(xué)生的素質(zhì)是我不能預(yù)見(jiàn)的，本來(lái)期望自己也可以在這里展現(xiàn)在自己的能力魅力，可以有豐富多彩的年輕的生活，可是，卻一次次的讓我失望，從考勤到各項(xiàng)活動(dòng)的參加，從平時(shí)的學(xué)習(xí)狀態(tài)到考試期間的各種“準(zhǔn)備”都讓我很失望很痛心。從著裝到言談行為舉止，如何能體現(xiàn)出大學(xué)生的狀態(tài)呢？！
有人對(duì)我講是我對(duì)自己對(duì)他人的要求太高，所以對(duì)很多事情都會(huì)覺(jué)得不由自主的失望，但是每一次的失望都讓我減弱了繼續(xù)帶領(lǐng)他們奮斗的信心！阿基米德曾經(jīng)說(shuō)，對(duì)每一件事都要有百分百信心的投入才有可能獲得成功，但是在你的每一次投入之后得到的都是失望，我想不失望的人幾乎是不存在的，我不是圣人更不可能忍受每一次自己的投入都深受打擊，但是我卻還有很長(zhǎng)的路要走，還有自己的追求，于是我不可能放棄了自己的追求去麻木的忍受這一切，我要活的精彩，要有更豐富的`人生經(jīng)歷。在過(guò)去的半年里，我學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，生活的經(jīng)歷，我對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)一年多的照顧表示真心的感謝！今天我選擇離開(kāi)并不是我對(duì)現(xiàn)在的工作畏懼，承受能力不行。經(jīng)過(guò)這陣的思考，我覺(jué)得這里的一切現(xiàn)實(shí)離我所追求的目標(biāo)越來(lái)越遠(yuǎn)。
經(jīng)理辭職報(bào)告12
親愛(ài)的經(jīng)理:
你好，
謝謝你的培訓(xùn)，讓我在這里擔(dān)任商店經(jīng)理一職。不管你以前有多信任我，我一直在努力做你給我的一切，努力做得更好。除非我真的做不到，我一直對(duì)你很忠誠(chéng)(包括現(xiàn)在)，但是現(xiàn)在我不能再在這里呆下去了。不是說(shuō)你對(duì)我不好，而是為了某件事，是我自己的事。正是因?yàn)槟切┦�，我最近把自己搞得一團(tuán)糟。有時(shí)候不知道自己做的是對(duì)是錯(cuò)。我真的不知道怎么才能很好的解決那些事情。我常常努力不讓自己去想，但事實(shí)就在眼前。我該怎么躲？現(xiàn)在只要不影響其他員工，我覺(jué)得只能這樣了，所以想離職。
說(shuō)實(shí)話，這一次，我并沒(méi)有像以前對(duì)待他們那樣對(duì)待她，而是發(fā)自內(nèi)心深處，因?yàn)樗男愿�、勤奮和為人真的深深打動(dòng)了我。誰(shuí)不想追求一個(gè)和她一樣優(yōu)秀的人？你之前沒(méi)告訴我，其實(shí)我也知道你會(huì)知道，但是你不告訴我你可能有自己的想法。喜歡一個(gè)人，就要讓她開(kāi)心，不要讓她受到任何傷害。無(wú)論你要付出多少，還是要燃燒自己，我覺(jué)得這才是真愛(ài)。我已經(jīng)傷害了一個(gè)人。我不想做任何對(duì)不起別人的事。她工作如此努力，如此優(yōu)秀。我認(rèn)為你不想失去這樣一個(gè)員工。我必須為你和我自己選擇離開(kāi)。
我想去，對(duì)我來(lái)說(shuō)也是對(duì)現(xiàn)實(shí)的逃避，對(duì)別人也是對(duì)自己；對(duì)工作不負(fù)責(zé)任。但是我能怎么辦呢？我真的很害怕不該發(fā)生的事情再次發(fā)生！因此，我已經(jīng)向你申請(qǐng)辭職。還不如回去做個(gè)普通人，過(guò)得開(kāi)心就好。
我在此交流
敬禮！
申請(qǐng)人:XXX
XX年XX月XX日
經(jīng)理辭職報(bào)告13
各位領(lǐng)導(dǎo):
您好！
首先，非常感謝大家這半年來(lái)的信任和關(guān)心。
在這段時(shí)間里，我認(rèn)真回顧了自己這半年的工作。感覺(jué)在xx酒店工作很幸運(yùn)，一直很珍惜這份工作。這半年來(lái)，老板的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡。在xx酒店工作的半年多時(shí)間里，我學(xué)到了很多東西，無(wú)論是溝通還是生活都有了很大的改善。感謝老板的關(guān)心和培養(yǎng)，此時(shí)此刻我只能對(duì)我的離開(kāi)表示深深的歉意。我很感激這份工作給了我一個(gè)很好的鍛煉機(jī)會(huì)，但同時(shí)我發(fā)現(xiàn)自己做這份工作心有余而力不足，很久都受不了。所以，我決定提交辭職報(bào)告。請(qǐng)支持我。
請(qǐng)理解我的決定。我會(huì)在年底后離開(kāi)酒店，以便完成工作交接。很遺憾不能為酒店輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只能真心希望xx酒店的業(yè)績(jī)一飛沖天！老板和同事工作順利！
我在此交流
敬禮！
辭職申請(qǐng)人:xx
20xx年12月3日
經(jīng)理辭職報(bào)告14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我作為工程經(jīng)理，由于自己家庭也是遇到了一些問(wèn)題，需要我回去處理，無(wú)法再繼續(xù)的在這邊工作了，所以也是向領(lǐng)導(dǎo)提出辭職的一個(gè)請(qǐng)求，由于家里的事情也是比較的著急，所以也是有些倉(cāng)促，但還是希望自己能早一點(diǎn)的回去，這邊的工作也是盡力的去安排好，做好交接的工作，之前也是和領(lǐng)導(dǎo)口頭談了這事情，所以而今也是正式的來(lái)向您遞交這份辭職的一個(gè)報(bào)告。
來(lái)這邊做工程的工作也是有了挺長(zhǎng)的時(shí)間，很多的工作我也是能去做好，得到肯定，同時(shí)也是自己帶出了很多優(yōu)秀的同事，在這兒的工作也是讓我比較的有成就感，如果沒(méi)有這次的事情，我想也是會(huì)一直的工作下去，不會(huì)說(shuō)到離職的事情，但是這次家里發(fā)生的事情，卻是急需我回去處理，我也是沒(méi)想到，會(huì)如此的不順利，之前其實(shí)也是和領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò)家里的一些情況，還是可以我抽空回去處理，也是沒(méi)有耽擱工作，但是這次也是無(wú)法避免了，我也是很無(wú)奈，的確無(wú)論是工作上，或者生活中，總是會(huì)有一些不可預(yù)知的事情發(fā)生，但是發(fā)生了，我們也是不能去逃避，而是要努力的去面對(duì)，去處理好，這次家里的事情發(fā)生，我也是清楚，我必須要回去好好的處理了，而工作也是無(wú)法專心的來(lái)做，也是考慮過(guò)請(qǐng)假，但是我也是不太清楚具體要多久，而這樣也是會(huì)耽擱工作，給其他的同事造成很大的壓力的，與其這樣，還不如辭職好一些。
領(lǐng)導(dǎo)也是挽留了我，但是我也是家庭為重的人，并且事情后續(xù)會(huì)如何的發(fā)生我也是不太清楚，也是要早點(diǎn)做決斷，如果處理的快，公司還有職位，我也是愿意回來(lái)工作的，如果沒(méi)有，我也是會(huì)在老家那邊工作，畢竟也是離家近一些，真的有什么事情也是能盡快的去照顧到，而且我也是離家的時(shí)間很久了，這些年也是過(guò)年才回去一次，對(duì)于家里，我也是有些沒(méi)有盡到我應(yīng)有的責(zé)任，雖然金錢上予以了支持，但是家庭的生活并不是只有錢，還有時(shí)間，還有陪伴的。而今出了這么一個(gè)事情，我也是不能再在這邊了，也是要回去了，我也是清楚這次離職對(duì)于自己意味著什么，但是該做的決定還是要做的，也是希望領(lǐng)導(dǎo)是能理解的，畢竟領(lǐng)導(dǎo)也是有家庭的人，清楚這種情況有時(shí)候也是必須要多去考慮家里，為家里而著想，而我的離職，也是望早日的能批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
經(jīng)理辭職報(bào)告15
xx公司董事會(huì)：
各位領(lǐng)導(dǎo)董事以及董事會(huì)主席，在xx公司的近2個(gè)月的時(shí)間我經(jīng)過(guò)了我自身的努力和奮斗，由于我自身的缺點(diǎn)和性格難以和車間的同事融合。因此我決定辭職。辭去xx公司總經(jīng)理職務(wù)。
在辭去職務(wù)前我將我在xx公司看到詳細(xì)情況匯總?cè)缦�。主要�?塊問(wèn)題：財(cái)務(wù)改良、人力資源管理改善、制度體系化流程化規(guī)范化、銷售的擴(kuò)張問(wèn)題。因?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展到一定的程度必須要有所程度的改變也必然導(dǎo)致所有權(quán)和控制權(quán)的分離。就像我做職業(yè)經(jīng)理人，為股東打工。不是為某一個(gè)人打工。如果沒(méi)有公司上層的權(quán)利的下放以及決心那么任何一個(gè)人來(lái)了也會(huì)和我一樣，要不就混日子拿錢。企業(yè)要發(fā)展壯大那么首先要有比較健全的制度來(lái)保障，大企業(yè)和小企業(yè)最重要的區(qū)別是什么？那就在于小企業(yè)的核心資源、信息都掌握在企業(yè)家一個(gè)人手里，而大企業(yè)的核心資源和信息卻分散在管理人員。所以小的企業(yè)可以靠感情來(lái)維系，而大的企業(yè)靠健全制度。當(dāng)然，單純的靠制度也不可以完全管理好一個(gè)企業(yè)。企業(yè)還需要企業(yè)文化，需要員工之間的相互理解、相互尊重和相互信任。而我們xx公司缺少的就是上面的東西、制度、企業(yè)文化員工的理解、尊重和信任。
上面所說(shuō)的就是健全公司制度這是我們xx公司發(fā)展的根基�，F(xiàn)有的xx公司沒(méi)有很好的制度和制度執(zhí)行力，就是靠感情來(lái)維系，怎么樣來(lái)提高制度執(zhí)行力。是我公司應(yīng)該要面臨的問(wèn)題。也就是我所說(shuō)的4塊問(wèn)題的其中之一，制度的體系化流程化和規(guī)范化。
有了良好的制度和完善的制度那么就要有很好制度推行者，而他找來(lái)之前首先公司董事會(huì)要有一致的意見(jiàn)，還要有相應(yīng)的公司職位法定權(quán)如果沒(méi)有那也是一句空話也就談不上還有2塊的處理，人力資源管理改善、財(cái)務(wù)改良問(wèn)題。首先我來(lái)說(shuō)一下人力資源管理改善問(wèn)題，xx公司總的員工也不多，除了技術(shù)和外面的那就說(shuō)里面的員工。雖然說(shuō)我們的主任多不脫產(chǎn)，但是20多人的人員分3塊且3個(gè)車間4個(gè)主任連帶倉(cāng)庫(kù)有5個(gè)主任那就是管理資源浪費(fèi)，我認(rèn)為一個(gè)就可以。且工資制度要明確，同工同酬。而現(xiàn)有我們xx公司的薪酬制度不明確造成大家在吃百家飯。員工的努力和不努力表現(xiàn)不明確，努力不努力應(yīng)該由數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)話。不是由感情來(lái)說(shuō)話。這就是我要說(shuō)的人力資源管理改善問(wèn)題。
現(xiàn)在我要說(shuō)的是財(cái)務(wù)制度的改良問(wèn)題，這其中就問(wèn)題多多，包括企業(yè)主的管理理念問(wèn)題。首先我來(lái)說(shuō)倉(cāng)庫(kù)管理問(wèn)題，倉(cāng)庫(kù)的管理混亂，誰(shuí)多可以領(lǐng)料沒(méi)有很好的領(lǐng)用制度。倉(cāng)庫(kù)的呆滯料過(guò)多。有的東西沒(méi)有賬目，為什么沒(méi)有。杭州工程處領(lǐng)用的東西為什么會(huì)多實(shí)際用的少為什么？是倉(cāng)庫(kù)還是杭州工程處的問(wèn)題還是采購(gòu)問(wèn)題。因?yàn)槌隽诉@些問(wèn)題首先的責(zé)任在誰(shuí)，那就是企業(yè)主管理人。沒(méi)有很好的采購(gòu)制度和倉(cāng)庫(kù)管理制度以及現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理制度多造成了現(xiàn)有的管理很亂，那首先追究責(zé)任人就是企業(yè)主和管理人。
一般的大型品牌企業(yè)講究的是零庫(kù)存，而我們的公司不可能是零庫(kù)存，那怎么樣來(lái)實(shí)現(xiàn)和靠近零庫(kù)存？這就是我要說(shuō)的企業(yè)主的管理理念問(wèn)題，價(jià)值分享。要做到這一點(diǎn)那我們公司的企業(yè)家必須擺在位置，學(xué)會(huì)價(jià)值分享，而不是獨(dú)吞利潤(rùn)。我可以說(shuō)一個(gè)不會(huì)分享價(jià)值要獨(dú)吞利潤(rùn)的企業(yè)它永遠(yuǎn)不是一個(gè)成功的企業(yè)。
而我們公司的倉(cāng)庫(kù)價(jià)值有100多萬(wàn)的庫(kù)存，我就要問(wèn)為什么？為什么會(huì)這么高。當(dāng)然還不包括公司的呆滯料沒(méi)有建賬的。我們公司有很高的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。所以說(shuō)要學(xué)會(huì)價(jià)值分享，發(fā)展好的供應(yīng)商使之變成好的商業(yè)合作伙伴進(jìn)行利益捆綁轉(zhuǎn)嫁我們公司的商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。轉(zhuǎn)移我們的資金壓力，使我們更好的更加靈活的面對(duì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。
在現(xiàn)有的生產(chǎn)中我們要掌握的就是裝配過(guò)程，核心的東西�，F(xiàn)有的鋁殼加工就可以進(jìn)行外加工，我要的就是半成品的殼子。而這個(gè)鋁殼在我們的生產(chǎn)車間占有很大的比重，張維林的生成車間在總裝鋁殼就要花掉車間的5人，而每天的鋁殼生產(chǎn)量大約在50~60套之間，而我公司在本成品鋁殼的常備原材料資金也大約在25萬(wàn)其中不包括小的配件。中間環(huán)節(jié)也可以減少成本浪費(fèi)。反之原材料供應(yīng)商成為我的倉(cāng)庫(kù)和我的風(fēng)險(xiǎn)嫁接主。而我公司更加靈活的面對(duì)市場(chǎng)和增加產(chǎn)量提高生產(chǎn)。我們也不存在生產(chǎn)場(chǎng)地不夠等等問(wèn)題。
有了上面的開(kāi)端，那么我們的線路板也可以同樣的來(lái)處理這個(gè)問(wèn)題。我們的風(fēng)險(xiǎn)也可以嫁接給我的供應(yīng)商。我要的就是半成品的板子，但是他上面還涉及LED的元器件的問(wèn)題，這也可以解決。我要的就是要我指定供應(yīng)商的LED，如果出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題還可以進(jìn)行索賠。我們主要來(lái)面對(duì)的就是新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和各供應(yīng)商提供的半成品的組裝問(wèn)題。這中間我們的原材料常備又可以控制下來(lái)。中間的費(fèi)用大約35萬(wàn)。而我們也不存在風(fēng)險(xiǎn)。
有了上面的兩大塊改善倉(cāng)庫(kù)的資金節(jié)約就出來(lái)了，那倉(cāng)庫(kù)建帳也可以更加方便管理，人力也節(jié)約了。隨之而來(lái)的節(jié)約就更多了。因?yàn)楝F(xiàn)在的倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)用和生產(chǎn)各方面多沒(méi)有報(bào)表，各方面的合格率多沒(méi)有也很難來(lái)真真的計(jì)算生產(chǎn)成本。如果有了上面的2塊計(jì)算成本很方便。這就是我說(shuō)的財(cái)務(wù)改良問(wèn)題。
最后就是我要說(shuō)的銷售擴(kuò)張問(wèn)題�，F(xiàn)有的公司銷售沒(méi)有很好的體現(xiàn)，銷售人員的缺乏，公司還局限于杭州，怎么樣來(lái)以杭州為基點(diǎn)進(jìn)行擴(kuò)張。如果我們現(xiàn)在沒(méi)有很好的銷售團(tuán)隊(duì)。如果沒(méi)有了杭州這個(gè)基點(diǎn)那公司是不是要有問(wèn)題了呢？
各位董事以上是我進(jìn)2個(gè)月來(lái)看到和想到的問(wèn)題。因?yàn)樾愿袼刮也贿m合在現(xiàn)有形式下的xx公司工作。我也很難來(lái)改變公司所以我辭職。這將是我在xx公司的最后意見(jiàn)和今后接任者的工作建議，如有采納非常高興。
此致
敬禮！
辭職人：XX
xx年x月x日
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