樂嘉性格色彩測試完整版

　　用“紅、藍、黃、綠”四色代替人的性格類型，借助一幅幅美妙的圖畫來解析多變的人生;通過對“性格色彩密碼”的解讀，幫助你學(xué)會以“有‘色’眼睛”洞察人性，增強對人生的洞察力，并修煉個性，從而掌握自己的命運。以下是小編為大家整理的相關(guān)內(nèi)容樂嘉性格色彩測試完整版，僅供參考，希望能夠幫助大家。

　　共30題，請分前后15題來做，耐心完成。

　　準備好了嗎?做好記錄：如1A，2C

　　1、 關(guān)于人生觀，我的內(nèi)心其實是：

　　A、希望能有各種各樣的人生體驗，所以想法極其多樣化。

　　B、在合理的基礎(chǔ)上，謹慎確定目標(biāo)，一旦確定會堅定不移地去做。

　　C、更加在乎取得一切有可能的成就。

　　D、毫不喜歡風(fēng)險，喜歡享受穩(wěn)定或現(xiàn)狀。

　　2、如果爬山旅游，大多數(shù)狀況下，在下山回來的路線我最可能：

　　A、好玩有趣，所以寧愿新路線回巢。

　　B、安全穩(wěn)妥，所以寧愿原路線返回。

　　C、挑戰(zhàn)困難，所以寧愿新路線回巢。

　　D、方便省心，所以寧愿原路線返回。

　　3、 說話時，我更看重：

　　A、感覺效果。有時可能會略顯得夸張。

　　B、描述精確。有時可能略過冗長。

　　C、達成結(jié)果。有時可能過于直接讓別人不高興。

　　D、人際感受。有時可能會不愿講真話。

　　4、 在大多數(shù)時候，我的內(nèi)心更想要：

　　A、刺激。經(jīng)常冒出新點子，想做就做，喜歡與眾不同。

　　B、安全。頭腦冷靜，不易沖動。

　　C、挑戰(zhàn)。生命中競賽隨處可見，有強烈的“贏”的欲望。

　　D、穩(wěn)定。滿足自己所擁有的，很少羨慕別人。

　　5、 我認為自己在情感上的基本特點是：

　　A、情緒多變，經(jīng)常波動。

　　B、外表自我抑制強，但內(nèi)心感情起伏大，一旦挫傷難以平復(fù)。

　　C、感情不拖泥帶水，只是一旦不穩(wěn)定，容易發(fā)怒。

　　D、天性情緒四平八穩(wěn)。

　　6、 我認為自己除了工作外，在控制欲上面，我：

　　A、沒有控制欲，只有感染帶動他人的欲望，但自控能力不算強。

　　B、用規(guī)則來保持我對自己的控制和對他人的要求。

　　C、內(nèi)心是有控制欲和希望別人服從我的。

　　D、沒興趣影響別人，也不愿別人來控制我。

　　7、 當(dāng)與情人交往時，我最希望對方：

　　A、經(jīng)常贊美我，讓我享受開心、被關(guān)懷且又有一定自由。

　　B、可隨時默契到我內(nèi)心所想，對我的需求極其敏丄感。

　　C、得到對方的認可，我是正確的并且我對其是有價值的。

　　D、尊重并且相處靜謐的。

　　8、 在人際交往時，我：

　　A、本質(zhì)上還是認為與人交往比長時間獨處是有樂趣的。

　　B、非常審慎緩慢地進入，常會被人認為容易有距離感。

　　C、希望在人際關(guān)系中占據(jù)主導(dǎo)地位。

　　D、順其自然，不溫不火，相對被動。

　　9. 我做事情，經(jīng)常：

　　A、缺少長性，不喜歡長期做相同無變化的事情。

　　B、缺少果斷，期待最好的結(jié)果但總能先看到事情的不利面。

　　C、缺少耐性，有時行事過于草率。

　　D、缺少緊迫，行動遲緩，難下決心。

　　10、 通常我完成任務(wù)的方式是：

　　A、常趕在最后期限前完成，是臨時抱佛腳的高手。

　　B、自己有嚴格規(guī)定的程序，精確地做，不要麻煩別人。

　　C、先做，快速做。

　　D、使用傳統(tǒng)的方法按部就班，需要時從他人處得到幫忙。

　　11、 如果有人深深惹惱我時，我：

　　A、內(nèi)心感到受傷，認為沒有原諒的可能，可最終很多時候還是會原諒對方。

　　B、深深感到憤怒，如此之深怎可忘記?我會牢記，同時未來完全避開那個家伙。

　　C、會火冒三丈，并且內(nèi)心期望有機會狠狠地回應(yīng)。

　　D、避免攤牌，因為還不到那個地步或者自己再去找新朋友。

　　12、 在人際關(guān)系中，我最在意的是：

　　A、得到他人的贊美和歡迎。

　　B、得到他人的理解和欣賞。

　　C、得到他人的感激和尊敬。

　　D、得到他人的尊重和接納。

　　13、在工作上，我表現(xiàn)出來更多的是：

　　A、充滿熱忱，有很多想法且很有靈性。

　　B、心思細膩，完美精確，而且為人可靠。

　　C、堅強而直截了當(dāng)，而且有推動力。

　　D、有耐心，適應(yīng)性強而且善于協(xié)調(diào)。

　　14、 我過往的老師最有可能對我的評價是：

　　A、情緒起伏大，善于表達和抒發(fā)情感。

　　B、嚴格保護自己的私密，有時會顯得孤獨或是不合群。

　　C、動作敏捷又獨立，并且喜歡自己做事情。

　　D、看起來安穩(wěn)輕松，反應(yīng)度偏低，比較溫和。

　　15、 朋友對我的評價最有可能的是：

　　A、喜歡對朋友述說，也有感染別人的力量。

　　B、能夠提出很多周全的問題，而且需要許多精細的解說。

　　C、愿意直言想法，有時會直率而犀利地談?wù)摬幌矚g的人、事、物。

　　D、通常與他人一起是傾聽者。

　　16、 在幫助他人的問題上，我內(nèi)心的想法是：

　　A、別人來找我，不太會拒絕，會盡力幫他。

　　B、值得幫助的人應(yīng)該幫助。

　　C、很少承諾要幫，但我若承諾必兌現(xiàn)。

　　D、雖無英雄打虎膽，常有自告奮勇心。

　　17、 面對他人對自己的贊美，我內(nèi)心：

　　A、沒有也無所謂，特別欣喜那也不至于。

　　B、我不需無關(guān)痛癢的贊美，寧可對方欣賞我的能力。

　　C、思考對方的真實性或立即回避眾人的關(guān)注。

　　D、贊美多多益善，總是令人愉悅的。

　　18、 面對生活，我更像：

　　A、隨和派-外面的世界我無關(guān)，我覺得自己這樣還不錯。

　　B、行動派-我不進步，別人就會進步，所以我必須不停地前進。

　　C、分析派-在問題未發(fā)生之前，就該想好所有的可能。

　　D、無憂派-每天的生活開心快樂最重要。

　　19、 對于規(guī)則，我內(nèi)心的態(tài)度是：

　　A、不愿違反規(guī)則，但可能因為松散而無法達到規(guī)則的要求。

　　B、打破規(guī)則，希望由自己來制定規(guī)則而不是遵守規(guī)則。

　　C、嚴格遵守規(guī)則，并且竭盡全力做到規(guī)則內(nèi)的最好。

　　D、不喜被規(guī)則束縛，不按規(guī)則出牌會覺得新鮮有趣。

　　20、 我認為自己在行為上的基本特點是：

　　A、慢條斯理，辦事按部就班，能與周圍的人協(xié)調(diào)一致。

　　B、目標(biāo)明確，集中精力為實現(xiàn)目標(biāo)而努力，善于抓住核心要點。

　　C、慎重小心，為做好預(yù)防及善后，會不惜一切而盡心操勞。

　　D、豐富躍動，不喜歡制度和約束，傾向于快速反應(yīng)。

　　21、 當(dāng)我做錯事時，我傾向于：

　　A、害怕但表面不露聲色丄。

　　B、不承認而且辯駁，但內(nèi)心其實已經(jīng)明白。

　　C、愧疚和痛苦，容易停留在自我壓抑中。

　　D、難為情，希望逃避別人的批評。

　　22、 當(dāng)結(jié)束一段刻骨銘心的感情時，我會：

　　A、很難受，可日子總要過，時間會沖淡一切的。

　　B、雖然覺得受傷，但一旦下定決心，就會努力把過去的影子摔掉。

　　C、深陷在悲傷的情緒中，在相當(dāng)長的時期里難以自拔，也不愿再接受新的人。

　　D、痛不欲生，需要找朋友傾訴或者找到渠道發(fā)泄，尋求化解之道。

　　23、 面對他人的傾訴，我回顧自己大多時候本能上傾向于：

　　A、能夠認同并理解對方當(dāng)時的感受。

　　B、快速做出一些定論或判斷。

　　C、給予一些分析或推理，幫助對方理順?biāo)悸贰?/p>

　　D、可能會隨著他的情緒起伏而起伏，也會發(fā)表一些評論或意見。

　　24、 我在以下哪個群體中交流較感滿足?

　　A、舒服輕松的氛圍中，心平氣和地最終達成一致結(jié)論。

　　B、彼此展開充分激烈的辯論并有收獲。

　　C、有意義地詳細討論事情的好壞和影響。

　　D、很開心并且隨意無拘束地閑談。

　　25、 在內(nèi)心的真實想法里，我覺得工作：

　　A、不必有太大壓力，可以讓我做我熟悉的工作就很不錯。

　　B、應(yīng)該以最快的速度完成，且爭取去完成更多的任務(wù)。

　　C、要么不做，要做就做到最好。

　　D、如果能將好玩融合其中那就太棒了，不過如果不喜歡的工作實在沒勁。

　　26、 如果我是領(lǐng)導(dǎo)，我內(nèi)心更希望在部屬心目中，我是：

　　A、可以親近的和善于為他們著想的。

　　B、有很強的能力和富有領(lǐng)導(dǎo)力的。

　　C、公平公正且足以信賴的。

　　D、被他們喜歡并且覺得富有感召力的。

　　27、 我對認同的需求是：

　　A、無論別人是否認同，生活都是要繼續(xù)的。

　　B、精英群體的認同最重要。

　　C、只要我在乎的那些人認同我就足夠了。

　　D、所見之人無論貴賤都對我認同那有多好。

　　28、 當(dāng)我還是個孩子的時候，我：

　　A、不太會積極嘗試新事物，通常比較喜歡舊有的和熟悉的。

　　B、是孩子王，大家經(jīng)常聽我的決定。

　　C、害羞見生人，有意識地回避。

　　D、調(diào)皮可愛，樂觀而又熱心。

　　29、 如果我是父母，我也許是：

　　A、容易說服或者寬容的。

　　B、比較嚴厲、性急及說一不二的。

　　C、堅持自己的想法和比較挑剔的。

　　D、積極參與到子女中一起玩，被小朋友們們熱烈歡迎的。

　　30、以下有四組格言，哪組里整體上最符合我的感覺?

　　A、最深刻的真理是最簡單和最平凡的。要在人世間取得成功必須大智若愚。好脾氣是一個人在社交中所能穿著的最佳服飾。知足是人生在世最大的幸福。

　　B、走自己的路，讓人家去說吧。雖然世界充滿了苦難，但是苦難總是能戰(zhàn)勝的。有所成就是人生唯一的真正的樂趣。對我而言解決一個問題和享受一個假期一樣好。

　　C、一個不注意小事情的人，永遠不會成功大事業(yè)。理性是靈魂中最高貴的因素。切忌浮夸鋪張。與其說得過分，不如說得不全。謹慎比大膽要有力量得多。

　　D、幸福在于對生命的喜悅和激情。任何時候都要最真實地對待你自己，這比什么都重要。使生活變成幻想，再把幻想化為現(xiàn)實。幸福不在于擁有金錢，而在于獲得成就時的喜悅以及產(chǎn)生創(chuàng)造力的激情。

　　性格分析—算分方法(樂嘉性格色彩測試完全版)

　　計算方法：

　　(1)計算前1-15題分數(shù)總和：

　　A的總數(shù)( )　　B的總數(shù)( )　　C的總數(shù)( )　　D的總數(shù)( )　　共計15分

　　(2)計算前16-30題分數(shù)總和：

　　A的總數(shù)( )　　B的總數(shù)( )　　C的總數(shù)( )　　D的總數(shù)( )　　共計15分

　　(3)把兩部分的數(shù)目相加：

　　紅色：前A+后D的總數(shù)( )

　　藍色：前B+后C的總數(shù)( )

　　黃色：前C+后B的總數(shù)( )

　　綠色：前D+后A的總數(shù)( )

　　1－15題合計數(shù)：

　　A的總數(shù)()

　　B的總數(shù)()

　　C的總數(shù)()

　　D的總數(shù)()

　　小計15

　　16－30題合計數(shù)：

　　A的總數(shù)()

　　B的總數(shù)()

　　C的總數(shù)()

　　D的總數(shù)()

　　小計15

　　把兩部分的數(shù)目相加：

　　紅色：前A+后D的總數(shù)( )

　　藍色：前B+后C的總數(shù)( )

　　黃色：前C+后B的總數(shù)( )

　　綠色：前D+后A的總數(shù)( )

　　總計30分

　　最終得出你的性格色彩結(jié)果，類似如例子：紅15藍3黃8綠4

　　總分中數(shù)目最大的字母，是你的核心性格。其他字母代表你整個性格中的比例。

　　如果某種顏色大于15，說明你是典型的此類性格，

　　如果有兩種或三種數(shù)目非常接近，說明你是較復(fù)雜的組合性格。

　　本測試題目旨在測試你的“性格”而非你的“個性”，測試你的“先天”而非你的“后天”。但仍會有一部分讀者很難判斷哪種色彩是先天哪種色彩是后天，這類讀者需要加強對自身“真實內(nèi)心”的認識，如果你在做題過程中，嚴格符合測試說明，你將了解自己性格本源的力量。

　　基本性格有以下12種情況：

　　典型的紅藍黃綠，紅+黃，紅+綠，藍+黃，藍+綠，黃+紅，黃+藍，綠+紅，綠+藍。

　　說明：在性格組合當(dāng)中，沒有列出“紅藍配”(紅+藍、藍+紅)和“黃綠配”(黃+綠、綠+黃)的四種組合，是因為紅與藍、黃與綠是兩對完全相反的性格。

　　兩種完全相反的性格共同組合在一人身上，必有另一個是受到強大的后天影響。這種人將在很多時候呈現(xiàn)極大的內(nèi)心困惑。挖掘出真正的自己，對他們而言，是所有人中最迫切需要的!

　　是那句話，這類讀者需要加強對自身“真實內(nèi)心”的認識。

　　性格分析—紅色(樂嘉性格色彩測試完全版)

　　1、紅色：行動者

　　【性格優(yōu)勢】：

　　作為個體：高度樂觀的積極心態(tài)。喜歡自己，也容易接納別人。把生命當(dāng)作值得享受的經(jīng)驗。喜歡新鮮、變化和刺激。經(jīng)常開心，追求快樂。情感豐富而外露。自由自在，不受拘束。喜歡開玩笑和調(diào)侃。別出心裁，與眾不同。表現(xiàn)力強。容易受到人們的喜歡和歡迎。生動活潑，好奇心強。

　　溝通特點：才思敏捷，善于表達。喜歡通過肢體上的接觸傳達親密情感。容易與人攀談。發(fā)生沖突時，能直接表白。人越多越亢奮。演講和舞臺表演的高手。樂于表達自己的看法。

　　作為朋友：真誠主動，熱情洋溢。喜歡交友，善于與陌生人互動。擅長搞笑，是帶來樂趣的伙伴。容易原諒自己和別人，不記仇。富有個人魅力。樂于助人。有錯就認，很快道歉。喜歡接受別人的肯定和不吝贊美。

　　對待工作和事業(yè)：工作主動，尋找新任務(wù)。富有感染力，能夠吸引他人參與。激發(fā)團隊的熱情合作心和進取心，重視團隊合作的感覺。令人愉悅的工作伙伴。完成短期目標(biāo)時，極富爆發(fā)力。信任他人。善于贊美和鼓勵，是天生的激勵者。不喜歡太多的規(guī)定束縛，富有創(chuàng)意。工作以活潑化、豐富化的方式進行。反應(yīng)快，閃電般開始。

　　【性格過當(dāng)】：

　　作為個體：情緒波動大起大落。變化無常，隨意性強。魯莽沖動，輕信他人，容易上當(dāng)受騙。虛榮心強，不肯吃苦，貪圖享受。喜歡走捷徑，虎頭蛇尾，不能堅持。粗心大意，雜亂無章。不肯承擔(dān)責(zé)任，期待有別人為自己的人生負責(zé)。缺乏自控，毫無紀律。容易原諒自己，不吸取教訓(xùn)。不穩(wěn)定和散漫。拒絕長大。借放縱來麻痹自己的痛苦和煩惱，而不去認真思考生命的本質(zhì)。

　　溝通特點：說話少經(jīng)大腦思考，脫口而出。對于嚴肅和敏感的事情也會開玩笑。炫耀自己，奪人話題。注意力分散，不能專注傾聽，插話。吹牛不打草稿，疏于兌現(xiàn)承諾。忘記別人說過什么，自己講過的話也經(jīng)常重復(fù)�？跓o遮攔，不保守秘密。不可靠，光說不練�？浯蟠祰u自己的成功。

　　作為朋友：缺少分寸，過度的玩笑和熱情。只想當(dāng)主角。談?wù)撟约焊信d趣的話題，對和自己無關(guān)的話題心不在焉。插嘴打斷別人談話。健忘多變。經(jīng)常會忘記老朋友。有極強的依賴性，脆弱而不能獨立。好心辦壞事。

　　對待工作事業(yè)：跳槽頻率高，這山望著那山高。沒有規(guī)劃，隨意性強。沒有焦點，把精力分散在太多的不同方向。過高估計了自己的能力。覺得沒有必要為未來做準備。不肯花更大的精力和幕后工作的勤奮代價，來獲取更高的殊榮。不切實際地希望所有的工作都要有趣味。很難全神貫注，經(jīng)常性地走神。異想天開，難以預(yù)料。

　　性格分析—藍色(樂嘉性格色彩測試完全版)

　　2、藍色：思想者

　　【性格優(yōu)勢】：

　　作為個體：嚴肅的生活哲學(xué)。思想深邃，獨立思考而不盲目從眾。沉默寡言，老成持重。注重承諾，可靠安全。謹慎而深藏不露。堅守原則，責(zé)任心強。遵守規(guī)則，井井有條。深沉有目標(biāo)的理想主義。敏感細膩。高標(biāo)準，追求完美。謙和穩(wěn)健。善于分析，富有條理。待人忠誠，富有自我犧牲精神。深思熟慮，三思而后行。堅韌執(zhí)著。

　　溝通特點：享受敏感而有深度的交流。設(shè)身處地地體會他人。能記住談話時共鳴的感情和思想。喜歡小群體交流的思想碰撞。關(guān)注談話的細節(jié)。

　　作為朋友：默默地為他人付出以表示關(guān)切和愛。對友誼忠誠不渝。真誠關(guān)懷朋友的境遇，善于體貼他人。能夠記得特殊的日子。遭遇難關(guān)時，極力給予鼓舞安慰。很少向他人表達內(nèi)心的看法。經(jīng)常扮演解決分析問題的角色。

　　對待工作和事業(yè)：強調(diào)制度、程序、規(guī)范、細節(jié)和流程。做事之前首先計劃且嚴格按照計劃去執(zhí)行。喜歡探究及根據(jù)事實行事。盡忠職守，追求卓越。高度自律。喜歡用表格、數(shù)字的管理來驗證效果。注重承諾。一絲不茍地執(zhí)行工作。

　　【性格過當(dāng)】：

　　作為個體：高度負面的情緒化。猜忌心重，不信任他人。太在意別人的看法和評價，容易被負面評價中傷。容易沮喪，悲觀消極。陷于低落的情緒無法自拔。情感脆弱抑郁，有自憐傾向。杞人憂天，庸人自擾。最容易的抑郁癥患者。當(dāng)別人輕易成功時，會因自己的努力付出卻不如他人而心生嫉妒。過于陰沉的面孔，讓人感覺壓抑，不易接近。

　　溝通特點：不知不覺地說教和上綱上線。原則性強，不易妥協(xié)。強烈期待別人具有敏感度和深度能夠理解自己。以為別人能夠讀懂自己的心思。不太主動與人溝通。不喜歡制造困擾麻煩給別人，也討厭別人制造困擾麻煩給自己。要真誠開放心胸與人互動會比較難。習(xí)慣以防衛(wèi)的狀態(tài)面對別人。

　　作為朋友：過度敏感，有時很難相處。強烈的不安全感。遠離人群。喜好批判和挑剔。吝于寬恕。經(jīng)常懷疑別人的話，不容易相信他人。對待工作和事業(yè)對自己和他人常寄予過高而且不切實際的期望。過度計劃和過度綢繆�；嫉没际В�行動緩慢。較真，挑剔他人及自己的表現(xiàn)。專注于小細節(jié)，因小失大。吝嗇表揚，強烈的形式主義。容易被不理想的成績擊垮斗志。墨守成規(guī)，死板教條不懂變通。為了維護原則缺乏妥協(xié)精神。

　　性格分析—黃色(樂嘉性格色彩測試完全版)

　　3、黃色：領(lǐng)導(dǎo)者

　　【性格優(yōu)勢】：

　　作為個體：不達目標(biāo)，誓不罷休。不停地給自己設(shè)定目標(biāo)以推動前進。把生命當(dāng)成競賽。行動迅速，活力充沛。意志堅強。自信、不情緒化，而且非常有活力。坦率，直截了當(dāng)，一針見血。強烈的進取心，居安思危。獨立性強。有強烈的求勝欲。不畏強權(quán)并敢于冒險。不易氣餒，不在乎外界的評價，堅持自己所選擇的道路和方向。危難時刻挺身而出。講究速度和效率。敢于接受挑戰(zhàn)并渴望成功。

　　溝通特點：以務(wù)實的方式主導(dǎo)會談。喜歡主導(dǎo)整個事情進行的方式。能夠直接抓住問題的本質(zhì)。說話用字簡明扼要，不喜歡拐彎抹角。不受情緒干擾和控制。

　　作為朋友：給予解決問題的方法，而非糾纏在過去。迅速提出忠告和方向。直言不諱地提出建議。

　　對待工作和事業(yè)：動作干凈利落，講求效率。能夠承擔(dān)長期高強度的壓力。強烈的目標(biāo)趨向，善于設(shè)定目標(biāo)。高瞻遠矚，有全局觀念。善于委派工作。堅持不懈，促成活動。掌握重點執(zhí)行。行事作風(fēng)明快。天生的領(lǐng)導(dǎo)者和富有組織能力。競爭越強，精力越旺，愈挫愈勇。尋求實際的解決方法。以結(jié)果和完成任務(wù)為導(dǎo)向，并且高效率。善于快速決策并處理所遇到的一切問題。富有責(zé)任感。

　　【性格過當(dāng)】：

　　作為個體：自己永遠是對的，死不認錯。趾高氣揚，霸道。只關(guān)注自己的感受，不體貼別人的心情和想法。以自我為中心，自私傾向。霸道。脾氣暴躁，容易發(fā)怒。缺少同情心。傲慢自大，目中無人。經(jīng)常緊繃自己的情緒。在情緒不佳或有壓力的時候，經(jīng)常會不可理喻與獨斷專行。不喜歡受群體所規(guī)范約束,打破既定規(guī)則且自己不遵守規(guī)則。

　　溝通特點：喜歡爭辯和沖突。鐵石心腸，對情緒表現(xiàn)冷淡。粗線條，簡單粗暴。毫無敏感，無力洞察他人內(nèi)心和理解他人所想。抗拒批評，嚴酷且自以為是的審判者。缺乏親密分享的能力。缺乏耐心，是非常糟糕的傾聽者。態(tài)度尖銳嚴厲，批判性強。容易讓他人的工作或生活步調(diào)緊張。不習(xí)慣贊美別人。說話有時咄咄逼人�？刂朴麖姟２惶�能體諒他人，對行事模式不同的人缺少包容度。

　　作為朋友：大多時候僅保持理性的友誼。討厭與猶豫不決、能力弱的人互動。試圖控制和影響大家的活動，希望他人服從自己而非配合別人。除了工作內(nèi)容，很少交談其它話題。情感上習(xí)慣與人保持一定的距離。很少對人流露出直接誠摯的關(guān)懷。需要你的時候才找你。為別人做主。

　　對待工作和事業(yè)：生活在無盡的工作當(dāng)中而不是人群中。數(shù)量遠比質(zhì)量重要。目標(biāo)沒有完成時，容易發(fā)怒且遷怒于人。尋求更多的權(quán)力，有極強的控制欲。拒絕為自己和他人放松。完成工作第一，人的事情第二。為了自己的面子，不妥協(xié)且毫不認錯。對于競爭結(jié)果過分關(guān)注而忽略過程中的樂趣。武斷，剛愎自用且一意孤行。很難慢下來，缺少生命樂趣的工作狂。未明察就急于改變，急于求成。

　　性格分析—綠色(樂嘉性格色彩測試完全版)

　　4、綠色：和平者

　　【性格優(yōu)勢】：

　　作為個體：愛靜不愛動，有溫柔祥和的吸引力和寧靜愉悅的氣質(zhì)。和善的天性，做人厚道。追求人際關(guān)系的和諧。奉行中庸之道，為人穩(wěn)定低調(diào)。遇事以不變應(yīng)萬變，鎮(zhèn)定自若。知足常樂，心態(tài)輕松。追求平淡的幸福生活。有松弛感，能融入所有的環(huán)境和場合。從不發(fā)火，溫和、謙和、平和三和一體。做人懂得“得饒人處且饒人”。追求簡單隨意的生活方式。溝通特點以柔克剛，不戰(zhàn)而屈人之兵。避免沖突，注重雙贏。心平氣和且慢條斯理。善于接納他意見。最佳的傾聽者，極具耐心。擅長讓別人感覺舒適。有自然和不經(jīng)意的冷幽默。松弛大度，不急不徐。

　　作為朋友：從無攻擊性。富有同情和關(guān)心。寬恕他人對自己的傷害。能接納所有不同性格的人。和善的天性及圓滑的手腕。對友情的要求不嚴苛。處處為別人考慮，不吝付出。與之相處輕松自然又沒有壓力。最佳的垃圾宣泄處，鼓勵他們的朋友多談自己。從不嘗試去改變他人。

　　對待工作和事業(yè)：高超的協(xié)調(diào)人際關(guān)系的能力。善于從容地面對壓力。巧妙地化解沖突。能超脫游離政治的斗爭之外，沒有敵人。緩步前進以取得思考空間。注重人本管理。推崇一種員工都積極參與的工作環(huán)境。尊重員工的獨立性，從而博得人心和凝聚力。善于為別人著想。以團體為導(dǎo)向。創(chuàng)造穩(wěn)定性。用自然低調(diào)的行事手法處理事務(wù)。

　　【性格過當(dāng)】：

　　作為個體：按照慣性來做事，拒絕改變，對于外界變化置若罔聞。懶洋洋的作風(fēng)，原諒自己的不思進取。懦弱膽小，縱容別人欺壓自己。期待事情會自動解決，完全守望被動。得過且過。無原則地妥協(xié)，而無法促使他們采取負責(zé)任的解決態(tài)度。逃避問題與沖突。太在意別人反應(yīng)，不敢表達自己的立場和原則。

　　溝通特點：一拳打在棉花上，毫無反應(yīng)。沒有主見，把壓力和負擔(dān)通通轉(zhuǎn)嫁到他人身上。不會拒絕他人，給自己和他人都帶來無窮麻煩。行動遲鈍，慢慢騰騰。避免承擔(dān)責(zé)任。

　　作為朋友：不負責(zé)任的和稀泥。姑息養(yǎng)奸的態(tài)度。壓抑自己的感受以遷就別人。期待讓人人滿意，對自己的內(nèi)心不忠誠。沒有自我，迷失人生的方向。缺乏激情。漠不關(guān)心，惰于參與任何活動。

　　對待工作和事業(yè)：安于現(xiàn)狀，不思進取。樂于平庸，缺乏創(chuàng)意。害怕冒風(fēng)險，缺乏自信。拖拖拉拉。缺少目標(biāo)。缺乏自覺性。懶惰而不進取。寧愿做旁觀者不肯做參與者。

　　如何更透徹的理解四色性格？兩個例子幫你搞定

　　舉幾個生動的例子，將四種性格的人都囊括其中，以便你更好的理解。

　　一對父母跟孩子瘋玩到一起，滿地打滾，你認為他們是什么顏色的性格？

　　藍色父母不會這樣做，因為當(dāng)他們發(fā)現(xiàn)地上弄了一團糟，他們會很煩躁，會要求孩子趕緊將地面打掃干凈；黃色父母絕對不會允許自己趴在地上與孩子們混在一起，因為他們感覺這會降低自己的尊嚴和權(quán)威；綠色父母也不會那樣做，但是他們總是會慈祥耐心地觀看著孩子們玩鬧，然后溫柔地呼喚："孩子們，快來吃飯了。"

　　只有紅色的父母會不帶任何父母的架子，跟孩子瘋玩到一起，因為在他們看來，開心最重要。

　　樂嘉在他的《跟樂嘉學(xué)性格色彩》一書中講了他父母因為擠牙膏而戰(zhàn)斗了一輩子的事。

　　樂嘉的媽媽屬于大大咧咧的紅色性格，擠牙膏毫無規(guī)則，寄到哪算哪；但是樂嘉的爸爸屬于嚴肅規(guī)整的藍色性格，牙膏喜歡從下往上擠，擠過的牙膏管的形狀一定要規(guī)則。

　　如果他們是藍+綠和紅+綠的性格，那么會相安無事，因為他們雖然彼此看不慣，但會選擇多買一支牙膏，兩人各擠各的，因為綠色天生愛好和平，不喜沖突。

　　可是偏偏他們的性格里都有黃色，都想要讓對方按照自己的擠法來擠牙膏。于是爸爸就會不停嘮叨媽媽擠牙膏的姿勢不對，開始時媽媽還會調(diào)整一下，可是媽媽調(diào)整之后的做法被爸爸認定為理所當(dāng)然，因為牙膏就該那樣擠。

　　媽媽性格里紅色的部分渴望得到肯定和表揚，對于爸爸的視而不見大為不爽，再加上媽媽性格里也有黃色成分，同樣倔強固執(zhí)，索性就破罐破摔，再也不吃爸爸那一套，于是夫妻倆因為這個事吵了半輩子。

　　如果他們能了解色彩性格學(xué)，就能明白他們吵架的根源，也才能知道從哪里調(diào)整，如何避免沖突。

　　什么是FPA性格色彩？

　　還記得《非誠勿擾》的樂嘉嗎？

　　他在諸多綜藝節(jié)目里分析嘉賓的性格、情感問題頭頭是道，他犀利、洞察人心的本領(lǐng)也給我們留下了深刻的印象。

　　殊不知，他的慧眼識人，被封為著名心理學(xué)家、情感婚姻專家，離不開他私下學(xué)習(xí)研究性格色彩理論，（后來延伸為FBA性格色彩）

　　FBA性格色彩，是基于True Colors的古老又經(jīng)典的性格秘密學(xué)說基礎(chǔ)上，并經(jīng)過發(fā)展、本土化而來的一套人格色彩分析系統(tǒng)。

　　它把人的性格底色分為紅、藍、綠、黃。

　　了解掌握性格心理色彩，能夠多方位精準的辨別自己、他人是什么樣的人；了解對方行為背后的心理動機，你就可以知道如何與他更好的相處，更快的達到自己的預(yù)期目標(biāo)。

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