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個(gè)人自查自檢報(bào)告

時(shí)間:2024-08-22 12:55:32 其他報(bào)告 我要投稿

個(gè)人自查自檢報(bào)告

  在學(xué)習(xí)、工作生活中,報(bào)告使用的頻率越來越高,我們在寫報(bào)告的時(shí)候要避免篇幅過長。我們應(yīng)當(dāng)如何寫報(bào)告呢?下面是小編收集整理的個(gè)人自查自檢報(bào)告,希望對大家有所幫助。

個(gè)人自查自檢報(bào)告

個(gè)人自查自檢報(bào)告1

  學(xué)校發(fā)放問卷700份,分別征求教師、家長、學(xué)生代表意見,回收660份。超過99%的學(xué)生對學(xué)校道德的總體評價(jià)感到滿意或相對滿意。)

  在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,征求學(xué)生、家長和社區(qū)街道的意見和建議,對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整理。主要問題和建議是:

  1.因?yàn)閷W(xué)生來到社區(qū)的居民子女和農(nóng)民工子女,一些學(xué)生的良好健康習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣需要加強(qiáng)。希望繼續(xù)深入開展學(xué)生行為習(xí)慣教育。

  2.個(gè)別教師的教育教學(xué)觀念沒有完全改變,有些不適應(yīng)課程改革的要求;個(gè)別教師責(zé)任心不是很強(qiáng),教育教學(xué)方法有待改進(jìn);有的老師方法簡單,教學(xué)效果不理想。個(gè)別學(xué)科教師沒有樹立教育全體學(xué)生的理念,對學(xué)生的道德教育重視不夠。

  3.個(gè)別老師和學(xué)生家長之間缺乏溝通,導(dǎo)致個(gè)別家長對一些事情產(chǎn)生誤解。

  4.學(xué)校周圍的教育環(huán)境差,學(xué)校周圍有很多網(wǎng)吧和小店。希望與有關(guān)部門反映,加大整改力度。

  5.學(xué)校位于廣深高速公路上,新華路旁邊,集裝箱交通頻繁,附近沒有人行天橋,學(xué)校正門路口停放著很多車輛。學(xué)生上下學(xué)的安全不容忽視,家長聲音很大。

  整改措施

  (一)落實(shí)整改責(zé)任制。雙沙小學(xué)行風(fēng)評議辦公室對自查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了認(rèn)真梳理,召開了專項(xiàng)行政會議,將問題集中到相關(guān)部門,落實(shí)了各部門責(zé)任制,部門領(lǐng)導(dǎo)對整改落實(shí)情況給予了特別關(guān)注,找出了問題原因,制定了有效的整改措施。為了避免整改問題的遺漏和部門之間的相互推諉,一切才會真正告一段落,每一片才會有回響,這樣的評價(jià)才會讓老師、學(xué)生、家長和社會各界滿意,才能保證整改的有效性。

  (二)繼續(xù)扎實(shí)有效地開展行為規(guī)范教育。一是加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè),二是加強(qiáng)少先隊(duì)隊(duì)伍建設(shè),共同努力培養(yǎng)學(xué)生干部,注意表彰先進(jìn),樹立榜樣,努力促進(jìn)學(xué)生的形成“自我教育,自我管理,自我約束,自我糾正”大氣。

  (三)繼續(xù)加強(qiáng)師德建設(shè),提高教師素質(zhì)。

  1、結(jié)合學(xué)校實(shí)際,加強(qiáng)師德建設(shè)。開展多種形式的職業(yè)道德教育。全體教職工經(jīng)常學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德》及相關(guān)教育法律法規(guī),開展包括職業(yè)觀、職業(yè)思想、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀(jì)律在內(nèi)的職業(yè)道德教育,有計(jì)劃地開展相關(guān)內(nèi)容的有獎(jiǎng)知識問答活動,撰寫經(jīng)驗(yàn),收集典型案例,進(jìn)行案例分析討論,開展教師道德承諾計(jì)劃等活動。努力打造一支敬業(yè)奉獻(xiàn)、教育理念先進(jìn)、師德高尚、工作精湛、改革創(chuàng)新意識濃郁、充滿活力的教師隊(duì)伍。

  2.組織教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,促進(jìn)教師具備較好的政治思想素質(zhì)和較強(qiáng)的獨(dú)立思考和探索教學(xué)規(guī)律的能力。為了加強(qiáng)教學(xué)管理,學(xué)校建立了行政教師雙向任意考勤制度,建立了每周教研活動,探索了有效的教學(xué)策略和技巧,加強(qiáng)了教師之間的交流與合作,促進(jìn)了有效教學(xué)的實(shí)現(xiàn),符合“請進(jìn)來然后出去”定期邀請專家講課,經(jīng)常組織教師外出聽課,提高教師教育教學(xué)水平。學(xué)校視教育質(zhì)量為學(xué)校教師的生命線,建立了質(zhì)量監(jiān)控體系,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決教育教學(xué)中的`問題。

  (四)修改學(xué)校相關(guān)制度。

  圍繞道德評價(jià)、師德師風(fēng)建設(shè)、教育不合理收費(fèi)處理等方面,修訂了《雙沙小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理制度》、《雙沙小學(xué)家訪制度》、《雙沙小學(xué)教師辦公制度》、《雙沙小學(xué)收費(fèi)管理制度》等學(xué)校規(guī)章制度。,從而從源頭上防止教師體罰或變相體罰學(xué)生、不合理收費(fèi)和師德滑坡,激發(fā)教職工的積極性和創(chuàng)造性。

  (五)加強(qiáng)與家長的溝通和聯(lián)系。

  做好家校聯(lián)系。要求教師尊重學(xué)生家長,主動聯(lián)系家長,積極聽取家長意見,爭取家長積極配合,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。

  樹立全員育人、全過程育人的理念,教師尤其是學(xué)科教師要加強(qiáng)與家長的溝通和聯(lián)系,爭取家長對學(xué)校工作的理解和支持,形成家校互動的德育網(wǎng)絡(luò)。教師應(yīng)增強(qiáng)加強(qiáng)學(xué)生德育的重要性,注重德育的實(shí)效性和針對性,探索德育的新途徑,關(guān)注學(xué)生的心理健康問題。

  (六)加強(qiáng)安全教育,提高安全意識,積極向有關(guān)部門報(bào)告,努力形成合力,采取有效措施,開展有效整改。關(guān)于第五個(gè)問題,我一方面繼續(xù)加強(qiáng)安全教育,提高師生安全意識,教育學(xué)生遵紀(jì)守法,做文明公民;爭取社會一如既往地邀請自我保護(hù)人員,護(hù)送學(xué)生過馬路,做好學(xué)生上下學(xué)的安全工作。平時(shí),每天注意班主任的重點(diǎn);學(xué)科老師在每節(jié)課結(jié)束前給學(xué)生一兩個(gè)關(guān)于安全的警告詞;每周一,強(qiáng)調(diào)總結(jié);每月一次全面檢查和書面報(bào)告;每學(xué)期至少一次,請派出所民警、交警到學(xué)校進(jìn)行安全講座;學(xué)校、班主任、家長和學(xué)生共同簽署《學(xué)生安全責(zé)任書》,落實(shí)安全教育工作。另一方面,學(xué)校積極向有關(guān)部門反映存在的問題,爭取有關(guān)部門的重視,希望形成合力,采取有效措施進(jìn)行有效整改。

  (七)設(shè)立“雙沙小學(xué)道德監(jiān)督機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀;。為保證我校道德評價(jià)的有效性,防止道德評價(jià)走過場,特制定本辦法。雙沙小學(xué)道德評價(jià)與監(jiān)督機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀:,聘請校內(nèi)校外道德鑒定監(jiān)督員(校外鑒定人主要是街道、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和家長委員會成員)。通過研討會、個(gè)人交流等形式,聽取他們對我校師德評價(jià)的意見和建議,進(jìn)一步糾正我校師德建設(shè)中存在的問題。同時(shí),加強(qiáng)與相關(guān)部門的聯(lián)系,營造教育和學(xué)校共同關(guān)注的良好氛圍。

  通過自我檢查和道德評價(jià)的自我評估,所有教師的思想認(rèn)識都有了顯著提高,工作作風(fēng)也有了顯著改變。但是,我們清醒地認(rèn)識到,道德建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),學(xué)校全體成員將認(rèn)真研究和反思自查自評過程中反映的突出問題,全面扎實(shí)地進(jìn)行整改,確保取得成效,真正做到“教育為人民服務(wù),學(xué)校為學(xué)生著想。形象好,努力。

個(gè)人自查自檢報(bào)告2

  這個(gè)學(xué)期,我嚴(yán)格按照這次教師作風(fēng)集中教育整頓的要求,認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻反思,對照要求深入剖析自己存在的問題,積極整改,努力提高,結(jié)合師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動就自己的工作進(jìn)行了自查及整改,自查整改報(bào)告如下:

  一、存在的問題及表現(xiàn)

  1、學(xué)習(xí)的要求和動力不夠

  對學(xué)習(xí)的要求不夠高,學(xué)習(xí)的內(nèi)容較淺,學(xué)習(xí)的范圍較窄,系統(tǒng)性、專業(yè)性、深入性不強(qiáng),從而使得學(xué)習(xí)的效果不明顯。動力不足,缺乏學(xué)習(xí)的主動性。主要表現(xiàn)在:

  一是學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng)。沒改變那種“要我學(xué)”為“我要學(xué)”的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。自己較注重單位安排的各種思想政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),而對其他學(xué)習(xí)的主動性不夠;

  二是學(xué)習(xí)的鉆勁不夠。學(xué)習(xí)過程中,我認(rèn)真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領(lǐng)會內(nèi)涵,應(yīng)用實(shí)踐;

  三是學(xué)習(xí)重點(diǎn)不清。自己沒有認(rèn)真把握學(xué)習(xí)重點(diǎn),但求面面俱到,忽視了與直接相關(guān)的重點(diǎn)學(xué)習(xí)。

  2、創(chuàng)新不夠

  因?yàn)樗枷虢夥懦潭炔粔,教學(xué)工作中仍有些默守陳規(guī),拘泥于傳統(tǒng)教學(xué)思維和模式,不能放開思維,開拓創(chuàng)新。在處理問題時(shí)老喜歡“看別人的”或是用一貫的老套路、老辦法。對于各種教學(xué)規(guī)章不加辯證分析地貫徹執(zhí)行。

  二、產(chǎn)生問題的原因分析

  1、平時(shí)疏于學(xué)習(xí)

  在知識結(jié)構(gòu)日新月異的今天,不學(xué)習(xí),就要落伍。以往我總認(rèn)為,只要能把自己的本質(zhì)工作干好就行,其他學(xué)習(xí)都無關(guān)緊要,殊不知,學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí),才能更好地勝任自己的工作。在我自己的教學(xué)工作崗位上,我認(rèn)為只要能把美術(shù)課上好就行了,而放松了對其他課的知識學(xué)習(xí),加之學(xué)習(xí)的主動性不夠,對于學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持不夠,老愛犯“三分鐘”熱情的毛病,這一不良習(xí)慣致使學(xué)習(xí)收效不大。

  2、為學(xué)生服務(wù)的`觀念弱化

  我們的一切出發(fā)點(diǎn)應(yīng)著眼于學(xué)生,想學(xué)生之所想,急學(xué)生之所急,真正做到一切為了學(xué)生。由于自己性情較急,學(xué)生稍有不聽話就缺乏耐心,缺少笑臉和熱情,總認(rèn)為他們不是自己的孩子,他們想要怎么樣就隨他們,對他們也不嚴(yán)格管教,放任自流,與同學(xué)們的交流不夠,沒有與經(jīng)常與他們打成一片結(jié)下濃厚的情誼。

  三、努力方向及改進(jìn)措施

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身的素質(zhì)和能力

  認(rèn)真學(xué)習(xí)書本知識,做到全面學(xué)習(xí)和重點(diǎn)學(xué)習(xí)相結(jié)合,不斷給自己“加油”和“充電”,經(jīng)常和同事們相互交流、相互競賽,努力提高自己的教學(xué)水平和能力;認(rèn)真學(xué)習(xí)各種規(guī)章制度,樹立和安全教學(xué)的責(zé)任意識;積極參加學(xué)校的思想政治學(xué)習(xí),努力提高自己的思想素質(zhì)。

  2、嚴(yán)于律已,增強(qiáng)為學(xué)生服務(wù)的意識

  我們工作的最終目標(biāo)要體現(xiàn)在為學(xué)生服務(wù)上。所以在教學(xué)工作中,自己始終要圍繞為學(xué)生服務(wù)這先決條件,嚴(yán)于律已,一絲不茍地干好自己的本質(zhì)工作。多抽時(shí)間與學(xué)生進(jìn)行溝通和交流,增強(qiáng)為學(xué)生服務(wù)的責(zé)任意識。

  3、開拓創(chuàng)新,樹立大局意識

  在教學(xué)工作中,要開拓創(chuàng)新,敢于突破常規(guī)思維,想別人之所沒想、所不想,樹立敢闖、敢冒的精神,只要所思、所識、所想、所為符合教學(xué)工作的要求和學(xué)生的實(shí)際,就大膽地干。自己要勇于剖析自己。經(jīng)常對照檢查自己的思想和言行,做到有則改之,無則加勉;要積極地開展批評與自我批評。虛心向其他同志請教,請別人幫助查找問題,對于別人的批評和指正,自己決不敷衍,堅(jiān)決摒棄面子思想。努力樹立大局意識和集體意識,一切以學(xué)校大局為重,服從學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)的安排,認(rèn)真做好教學(xué)工作。克服患得患失的思想顧慮,把自己塑造成一位具有時(shí)代開拓精神和創(chuàng)新意識的人。

  講奉獻(xiàn)、展風(fēng)采、樹形象對于我們教師而言,首先應(yīng)具備的就是德,師德是教師的基本的道德。只有具備高尚的師德,才能對學(xué)生產(chǎn)生正面的影響,才能展示出教師的風(fēng)采,樹立我們教師的光輝形象。所以,我將時(shí)刻努力做一名德、行高尚的好老師。

個(gè)人自查自檢報(bào)告3

  經(jīng)過在部隊(duì)的工作、學(xué)習(xí),我可以說的確是有所收獲,工作能力、協(xié)調(diào)能力都得到了提高,但同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了自己的不少不足,認(rèn)真分析上述存在的問題,從自身找原因:

  一是政治理論學(xué)習(xí)不夠深,理論水平不高,認(rèn)知能力偏低。在政治理論學(xué)習(xí)上,我只是按照上級要求完成學(xué)習(xí)任務(wù)。但是還存在探究不深、鉆研不透的問題,離上級的要求和自身需要還存在較大差距。理論學(xué)習(xí)沒有上升到“我要學(xué)”的思想境界,而是停留在“要我學(xué)”的被動局面。學(xué)習(xí)有懶惰的思想。在學(xué)習(xí)中缺乏鉆研的精神,雖然在學(xué)習(xí)上能針對學(xué)習(xí)內(nèi)容撰寫一些心得體會,但仍停留在對事物一般的認(rèn)識上,思想認(rèn)識水平不高,存在一定的偏差,調(diào)查研究和觀察分析問題的能力弱。

  二是在學(xué)習(xí)過程中,不能很好地聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,不善于運(yùn)用思想理論武器改造人生觀和世界觀。

  三是勤儉節(jié)約、艱苦奮斗精神發(fā)揚(yáng)不夠,奉獻(xiàn)意識淡薄。在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,軍隊(duì)大力提倡勤儉節(jié)約的形勢下,自己對艱苦奮斗、固守清貧的認(rèn)識還沒有到位。對于講政治、講奉獻(xiàn)的認(rèn)識不夠深刻。

  今后的改進(jìn)方向:

  第一,提高政治理論水平。

  認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,毛澤東思想和鄧小平理論,用正確的理論武裝頭腦,真正做到理論上清醒,從思想上行動上提高自己的工作責(zé)任心,樹立一切為人民服務(wù)的思想。樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀才能有堅(jiān)定的理想信念,正確對待得與失、苦與樂、榮與辱、貧與富以及個(gè)人同他人,個(gè)人同社會的關(guān)系,保持清醒的頭腦,發(fā)揮黨員表率作用。

  第二,自律、自省、加強(qiáng)自身修養(yǎng)。

  大力加強(qiáng)黨性修養(yǎng),保持清正廉潔的生活作風(fēng)。要經(jīng)常照一照鏡子,看一看自己的.言行舉止是不是符合黨性政治紀(jì)律的要求,有沒有差距和相違背的地方,常懷律己之心、常排非分之想,常修為官之德,頂?shù)米≌T惑、管得住小節(jié)、耐得住寂寞,做到不正之風(fēng)不染,不義之財(cái)不取、不法之事不干。

  清正廉潔是軍人應(yīng)有的道德品格,公者不偏、廉者無私。清正廉潔是為政之根本、立身之大節(jié)。只有真正做到無私、忘我,才能一身正氣,做到做事雷厲風(fēng)行,說話擲地有聲。必須時(shí)刻有一種如臨深淵、如履薄冰的感覺,嚴(yán)于自重、自省、自警、自勵(lì),自覺抵制權(quán)力、金錢、美色的誘惑;不為名所縛,不為利所驅(qū),不為物所累,不為色所誘,不為譽(yù)所喜,不為失所悲;努力形成“奉公為德,謀私為恥,清廉為榮,利己為羞”的從政風(fēng)范。要注重從一言一行、一點(diǎn)一滴的小事上嚴(yán)于律己,自覺做到不該去的地方不去、不該要的不要、不該吃的不吃,在思想、感情和生活上筑牢拒腐防變的“防火墻”,不斷增強(qiáng)免疫力和抵抗力,永遠(yuǎn)保持清正廉潔的政治本色。

  要淡泊名利,要想得通自己的物質(zhì)待遇比別人少,想得通自己的進(jìn)步比別人慢。任何人都有求發(fā)展,求進(jìn)步的本能,組工干部也不例外,但組工干部首先要有甘當(dāng)人梯的精神,要怡性情,平心態(tài),斷不能以一種偏執(zhí)的心態(tài)去對待個(gè)人名利問題,不能以投機(jī)的心理來對待自己的工作。

  第三,要自覺接受批評和監(jiān)督,防止思想的蛻變和權(quán)力的濫用。

  開展批評和自我批評,就是加強(qiáng)黨性鍛煉的過程。黨性強(qiáng),就不怕丟面子,不怕得罪人,就能勇于解剖自己,虛心接受別人的幫助,并誠心誠意地幫助他人。每一個(gè)共產(chǎn)黨人都應(yīng)當(dāng)正確對待監(jiān)督,自覺地把自己置身于黨組織、人民群眾和社會輿論的監(jiān)督中,使自己在思想上警鐘長鳴。同時(shí),要以現(xiàn)實(shí)生活的反面典型為警示,吸取教訓(xùn),防微杜漸,從而保持高度警惕,增強(qiáng)拒腐防變能力,始終保持嚴(yán)于律己、清正廉潔的作風(fēng),使黨性修養(yǎng)和黨性覺悟不斷得到增強(qiáng)。

  作為黨的建設(shè)的重要力量,作為軍人更應(yīng)具備更加堅(jiān)定的政治信仰,敏銳的政治方向,才能肩負(fù)起黨和人民賦予的重托。通過學(xué)習(xí)改正自己的不足,奠定正確的政治立場和政治方向,樹立遠(yuǎn)大理想,增強(qiáng)黨性觀念,維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,提高黨的戰(zhàn)斗力,保證黨員隊(duì)伍在思想上政治上的高度一致和組織行動上的高度統(tǒng)一,自覺地把個(gè)人理想融入人民群眾建設(shè)有中國特色社會主義的共同理想中,把個(gè)人奮斗融入實(shí)踐社會主義現(xiàn)代化的奮斗之中。

個(gè)人自查自檢報(bào)告4

  我們按照基層建設(shè)年活動的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、主要任務(wù)和基本要求,從群眾最關(guān)心、最迫切的要求抓起,切實(shí)為群眾排憂解難,堅(jiān)持為群眾辦實(shí)事、辦難事,真正讓松多村群眾感受到黨的溫暖,共享改革開放的成果。我們積極主動上門走訪,與群眾交朋友、拉家常、談生產(chǎn)、談穩(wěn)定、展宏圖,了解群眾的真實(shí)想法,千方百計(jì)為群眾解決實(shí)際困難。如薩鄉(xiāng)駐村工作在活動休整前嚴(yán)格落實(shí)自查自糾,做到查漏補(bǔ)缺,到實(shí)地專門檢查為民辦實(shí)事項(xiàng)目,解決群眾實(shí)際問題等工作落實(shí)情況,杜絕工作留尾巴。

  一、xxxx村概況

  松多村是純牧區(qū),距離縣城xxx公里,有xx個(gè)自然村,xxx戶,xx人,其中大部分群眾生活水平較低,自然環(huán)境惡劣,全村平均海拔xxxm,4個(gè)自然村位于海拔xxxm以上,全村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)薄弱,至今不通車,不通電,不通電話,松多村駐村工作組艱苦奮斗,不畏困難,大力開展基層建設(shè)年活動,圓滿完成《xxxxx基層建設(shè)年活動工作實(shí)施方案》安排部署。

  二、xxxxx村黨支部和廣大牧民群眾中存在的問題及困難

  (一)、xxx村黨支部存在的主要問題

  1、少數(shù)黨員理想信念淡薄,宗旨意識不強(qiáng),先鋒模范作用發(fā)揮不好。

  xxx村黨組織是昂仁縣軟弱渙散村級黨組織,村支部書記年老體弱工作能力有限,加之牧民居住分散,道路差、信息閉塞,人員不好集中,基本上無法過上組織生活,導(dǎo)致整個(gè)村的軟弱渙散。

  2、村黨支部書記宗旨意識不強(qiáng),工作水平較低,村組織建設(shè)滯后。

  村黨支部書記年齡偏高,身體有殘疾,文化水平偏低,先鋒模范作用發(fā)揮不好,自私心理較嚴(yán)重,導(dǎo)致班子整體能力較差。由于居住分散,交通不便等原因,培養(yǎng)優(yōu)秀青年為黨員,建設(shè)松多村黨組織工作難度較大,在黨員發(fā)展時(shí)往往也只好“從矮子中選高子”,造成黨員難發(fā)展,村干部難選的局面。

  3、經(jīng)費(fèi)籌集困難,制約了xxx村建設(shè)。

  修橋、鋪路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)需要大量的經(jīng)費(fèi),松多村黨支部無力改善本村的基礎(chǔ)設(shè)施。主要原因:一是支部帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)不強(qiáng)。二是、村里缺乏集體經(jīng)濟(jì),難以為群眾辦實(shí)事。“既要有人辦事,還要有錢辦事”,這點(diǎn)在自然條件差,人口稀少且居住分散的xxx村表現(xiàn)尤為突出。

  (二)、牧民群眾生活方面存在的主要困難。

  1、xxx村海拔高,道路條件差,居住分散。xxx村缺乏便橋,人出過往特別不方便,夏季漲水時(shí),個(gè)別自然村基本是與世隔絕狀態(tài)。

  2、xx村至今不通電話,整個(gè)村沒有信號,信息閉塞嚴(yán)重影響松多村建設(shè)。

  3、xxx村至今不通電,大部分家庭生活照明困難。

  4、xxx村沒有一輛機(jī)動車,村民外出困難,畜產(chǎn)品只能在本地賤賣,嚴(yán)重影響xxx村畜產(chǎn)品的增收。

  5、xxx村大部分家庭沒有牲畜暖圈,嚴(yán)重影響牲畜過冬和新生仔畜的成活率。

  6、xxx村17戶已建成安居工程,12戶仍需要安居工程項(xiàng)目,以便解決住房困難。

  7、xxx村冬季牧場與夏季牧場之間沒有道路、橋梁,游牧遷移時(shí)需要繞行,行程達(dá)200公里,特別是夏季漲水時(shí),人畜被水沖走事件屢見不鮮。

  三、xxx村駐村工作組狠抓落實(shí)工作,為群眾辦實(shí)事、解難事。

  (一)徹底整頓xxx村黨組織軟弱渙散現(xiàn)象。

  1、建立健全松多村規(guī)章制度。

  建立健全xx村規(guī)章制度,制度村務(wù)公開制度、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、財(cái)務(wù)制度、村規(guī)民約等共12項(xiàng)制度,為松多村黨組織提供有力的制度保障,根本解決松多村黨組織軟弱渙散現(xiàn)象。

  2、加強(qiáng)宣傳教育,提高群眾素質(zhì)。

  針對xx村信息閉塞,群眾觀念落后的現(xiàn)象,我們加強(qiáng)宣傳教育,宣傳黨的政策,宣傳“三個(gè)代表”重要思想,和科學(xué)發(fā)展觀,傳達(dá)重要會議和文件精神,并在xxx村建立學(xué)習(xí)專欄,上墻規(guī)章制度和惠民政策宣傳欄。至今,宣講教育78場,專題會議13場,共計(jì)宣傳人次570次,通過宣傳和教育明顯的提高了xx村群眾的綜合素質(zhì),特別是群眾黨員的素質(zhì)大有提高,為xxx村黨組織提供了強(qiáng)大的'人力資源。

  3、結(jié)合村“兩委”換屆,為xx村黨組織建立一個(gè)好平臺和好主心骨。

  我們工作組人員高度重視xx村“兩委”換屆工作,大力宣傳村“兩委”換屆的重要意義。通過駐村工作組大力宣傳和引導(dǎo)下,xx村黨支部書記自愿退出村“兩委”班子,并為xx村培養(yǎng)了4名年輕有為的村后備干部。

  (二)、積極申請資金和項(xiàng)目,為xx村群眾解決實(shí)際困難。

  1、申請國家投資項(xiàng)目

  A、申請縣交通局,鄉(xiāng)政府至松多村修建簡易道路資金xx萬元,已批準(zhǔn)。

  B、申請縣安居辦,修建12戶游牧定居房屋。

  C、申請縣政府,建立12套牲畜暖圈。

  D、申請縣交通局,修建3座橋梁。

  E、申請縣移動公司,建立電話信號站。

  2、申請縣政府解決資金

  A、工作組與鄉(xiāng)政府協(xié)商,xxx元購買1xxx只綿羊,幫扶10戶特困戶。

  B、工作組與鄉(xiāng)政府協(xié)商,xxx萬元購買太陽能照明設(shè)備,解決xxx戶家庭生活照明困難。

  C、工作組與鄉(xiāng)政府協(xié)商,xxx元購買糧食,為xxx戶不享受低保的困難戶解決口糧。

  3、其他

  A、工作組與鄉(xiāng)政府協(xié)商,結(jié)合xx村實(shí)際,嚴(yán)格審查xxx村低保戶情況,重新確定了低保人員。

  B、申請縣人社局,為xxx鄉(xiāng)配備獸醫(yī),解決無獸醫(yī)現(xiàn)象,已配備。

  我們?yōu)轫樌瓿苫鶎咏ㄔO(shè)年活動,將不斷的加大個(gè)方面工作力度,如有不足的地方請批評和指導(dǎo)。

個(gè)人自查自檢報(bào)告5

  xx鄉(xiāng)按照區(qū)委、區(qū)政府相關(guān)文件要求,我鄉(xiāng)于20xx年xx月啟動了同步小康駐村工作。這一年來,在區(qū)委組織部的領(lǐng)導(dǎo)下,在各駐村單位、鄉(xiāng)黨委的關(guān)心支持下,我鄉(xiāng)同步小康駐村工作取得了明顯成效,現(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下:

  一、基本情況

  根據(jù)區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一安排,20xx年xx月,共有xx個(gè)駐村工作組派駐到xx鄉(xiāng)xx個(gè)行政村開展駐村工作,駐村干部共xx人,其中區(qū)派xx人,鄉(xiāng)派xx人。

  二、工作保障

  (一)高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

  20xx年xx月,xx鄉(xiāng)按照市、區(qū)有關(guān)工作要求,高度重視同步小康駐村工作的有效開展,特成立了xx鄉(xiāng)同步小康駐村工作指導(dǎo)小組,并組織召開了xx鄉(xiāng)同步小康駐村工作推進(jìn)會,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際對同步小康駐村工作做出了安排部署,確保我鄉(xiāng)駐村駐村工作的有效開展與落實(shí)。

  (二)確立目標(biāo),加強(qiáng)落實(shí)

  深入調(diào)研、了解實(shí)情,著力解決生產(chǎn)生活中的困難問題。著力化解矛盾糾紛,查找歷史遺留問題和現(xiàn)實(shí)矛盾,維護(hù)基層和諧穩(wěn)定。著力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,扶持農(nóng)民創(chuàng)業(yè)增收,深化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,幫助解決基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作中面臨的難題。著力加強(qiáng)基層組織建設(shè),抓好黨建工作,使基層黨組織成為推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

  (三)明確職務(wù),加強(qiáng)宣傳 為了確保駐村干部幫扶工作能夠更好的順利開展,我鄉(xiāng)積極在各村進(jìn)行了大力宣傳造勢,利用宣傳欄、標(biāo)語等對駐村工作進(jìn)行了有效宣傳。并根據(jù)各駐村干部的個(gè)人信息、工作職責(zé)等張貼了公告,制作了宣傳公示牌,均在各村、各組重要路段進(jìn)行了宣傳、公示,為駐村干部順利開展各項(xiàng)工作提供了身份保障,同時(shí),也為他們認(rèn)真履行職責(zé)提出了義務(wù)要求,進(jìn)一步增強(qiáng)各駐村干部的責(zé)任感和使命感,著實(shí)抓好駐村掛職幫扶相關(guān)工作。

  (四)密切聯(lián)系,加強(qiáng)配合

  鄉(xiāng)黨委高度重視,在工作組的指導(dǎo)下,為了能夠使同步小康駐村工作組及駐村干部盡快進(jìn)入角色、開展工作,使駐村工作取得實(shí)效,真正發(fā)揮駐村工作組、駐村干部的平臺和紐帶作用,平時(shí)工作中,鄉(xiāng)黨委主動與市、區(qū)駐村人員及幫扶部門聯(lián)系對接,及時(shí)反饋工作開展情況和急需解決的問題,以取得駐村人員及幫扶部門的'支持;駐村人員及幫扶部門通過鄉(xiāng)黨委的反映,深入所幫扶村調(diào)查核查情況后,根據(jù)部門、個(gè)人工作職責(zé),力所能及的為所幫持村落實(shí)幫扶措施。

  及時(shí)完成所有駐村干部信息更新。要求村支“兩委”與駐村掛職干部做到無縫對接,及時(shí)了解駐村干部的想法和需求,扎實(shí)做好駐村干部的相關(guān)工作,通過與派出單位的溝通、交流,協(xié)助他們做好與派出單位的工作交接,徹底解決了他們的后顧之憂,確保駐村干部能夠全身心投入駐村幫扶工作,最大限度發(fā)揮幫扶作用。加強(qiáng)溝通、整合資源、有針對性的開展幫扶工作。

  (五)嚴(yán)格制度,強(qiáng)化落實(shí) 為了使駐村干部有效落實(shí)幫扶工作,嚴(yán)格按照要求,深入基層,深入群眾,提高農(nóng)村基層組織生機(jī)與活力,充分發(fā)揮駐村幫扶工作活動的意義,鄉(xiāng)黨委結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,針對駐村駐村工作制定了每月兩次的例會制度,要求各駐村干部對駐村工作進(jìn)行階段性匯報(bào)、總結(jié),并對出現(xiàn)的問題、困難進(jìn)行研究討論,確保工作持續(xù)開展,有效落實(shí)。工作小組辦公室每月定期收集駐村干部駐村工作情況匯報(bào),及相關(guān)工作圖片、民情日記圖片信息等,做好駐村工作資料收集及整理,并按照上級組織部門要求,定期公開于“萬村千鄉(xiāng)”網(wǎng)頁上,并將所有工作開展情況均納入了期末考核評優(yōu)推薦中。

  (六)、認(rèn)真進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

  鄉(xiāng)黨委成立以鄉(xiāng)紀(jì)委書記和組織委員任組長的駐村駐村工作監(jiān)督檢查小組,采取明察暗訪方式,堅(jiān)持定期或不定期對各村駐村駐村工作進(jìn)行檢查,對駐村駐村干部到崗情況、入戶情況、工作開展落實(shí)情況進(jìn)行督察。深入鄉(xiāng)村,對駐村干部走訪情況、駐村情況、辦理實(shí)事情況加強(qiáng)督導(dǎo)。定期按照上級部門要求,以周報(bào)或旬報(bào)等方式對駐村駐村工作開展情況進(jìn)行匯總,對駐村駐村干部到崗情況認(rèn)真核實(shí),并將上述兩項(xiàng)結(jié)果納入對駐村駐村干部的考核鑒定中。

  三、工作成績突出

  1、xx古茶產(chǎn)業(yè)成效突出、實(shí)現(xiàn)增收致富

  各駐村掛職干部根據(jù)我鄉(xiāng)茶葉項(xiàng)目發(fā)展目標(biāo),積極開展宣傳工作,動員群眾大力種植茶葉,深入走訪農(nóng)戶,做好政策宣傳,為群眾提供致富信息。xx年初,xxxxx高效茶葉示范園區(qū)被列入我省“xxxx工程”;我鄉(xiāng)以綜合評分第一名的成績榮獲xx年第xx屆貴州省“xxxx”榮譽(yù)稱號。

  同步小康駐村工作人員積極配合村支兩委大力宣傳并鼓勵(lì)村民種植茶樹,深入各村組、深入群眾,廣泛宣傳種植茶樹的各項(xiàng)優(yōu)惠政策,整合資源,充分運(yùn)用公司+農(nóng)戶+基地的形式,充分調(diào)動廣大村民的積極性種植茶葉,經(jīng)過努力工作,農(nóng)民共計(jì)種植茶樹xxx余畝,村民通過采摘茶葉賣給公司的方式,增加了收益,是一條增收致富富的良好途徑,切實(shí)達(dá)到了農(nóng)業(yè)增效,農(nóng)民增收的目的。

  2、關(guān)注民生、扶貧助困

  各駐村駐村干部充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,形成幫扶工作合力,積極協(xié)調(diào)各類資源幫助我鄉(xiāng)各村解決了許多實(shí)際困難。

  駐村干部共計(jì)走訪農(nóng)戶xxx人,慰問貧困群眾xxxx戶x,并對其慰問,共發(fā)放慰問金xxx余元,開展政策宣講xxx場,排查矛盾糾紛xx起,化解xxx起,為群眾辦理實(shí)事好事xxx件,實(shí)施項(xiàng)目x個(gè)

  3、基礎(chǔ)設(shè)施得到改善

  各駐村干部在駐村的一年中,積極協(xié)助各村工作,幫助完善各村基礎(chǔ)設(shè)施。經(jīng)過駐村干部與各村支兩委的共同努力,全鄉(xiāng)各村的道路設(shè)施、飲水設(shè)施都得到了不同程度改善,推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè),為我鄉(xiāng)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  4、村級綜合樓項(xiàng)目圓滿完成

  按照區(qū)里的統(tǒng)一安排與部署,各村駐村駐村干部大力協(xié)調(diào)各村綜合樓建設(shè)、維修和改造工作,有序推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,在綜合樓建設(shè)中發(fā)揮了重要作用。目前我鄉(xiāng)所有涉及重建、改造項(xiàng)目的工程已全部完工,正式投入使用。

  5、村支兩委順利換屆

  駐村工作組在村支兩委換屆過程中,積極配合鄉(xiāng)村兩級干部中進(jìn)行廣泛的宣傳動員,對換屆工作進(jìn)行了詳細(xì)的了解、支持,配合各村黨組織換屆選舉工作的包村領(lǐng)導(dǎo)、包村指導(dǎo)員和工作人員深入到各村,認(rèn)真了解情況,及時(shí)掌握選舉動態(tài),對換屆選舉每個(gè)階段工作進(jìn)行指導(dǎo)、幫助和督促,確保村黨支部換屆選舉工作順利進(jìn)行。

  四、存在問題和下一步思路

  雖然我鄉(xiāng)的同步小康駐村工作取得了一些成績,為人民解決了實(shí)際需要。但也存著不少問題:一是駐村干部農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)不足,有時(shí)工作方法簡單;二是基層村組集體力量和經(jīng)濟(jì)薄弱,資金困難,想為群眾多辦實(shí)事,但無經(jīng)濟(jì)實(shí)力。今后,我們將以鞏固提高同步小康駐村工作和幫扶為動力,以改善幫扶群眾的生產(chǎn)生活條件為目標(biāo),進(jìn)一步提高工作標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)工作方法,努力為村群眾辦更多的實(shí)事、好事,實(shí)現(xiàn)全面小康社會目標(biāo)。

個(gè)人自查自檢報(bào)告6

  本人還存在的問題:工作作風(fēng)不夠扎實(shí),遇到困難不能知難而進(jìn),有時(shí)有任其自然的松懈思想。在教學(xué)實(shí)踐中有時(shí)畏首畏尾,不能大刀闊斧地開展工作。對學(xué)生的思想動態(tài)了解得還不夠,因此解決學(xué)生的思想上的問題常常不能得心應(yīng)手。

  今后的改進(jìn)方向:從思想上行動上提高自己的工作責(zé)任心,樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神,不要遇難而退,要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng)?炭嚆@研業(yè)務(wù)知識,做到政治業(yè)務(wù)兩過硬。本人深刻地認(rèn)識在教育教學(xué)中師德師風(fēng)自查自糾的重要性。深知作為一名教師,必須具有高尚的道德品質(zhì),對學(xué)生要有愛心,對自己要嚴(yán)格要求,不斷更新、充實(shí)自己的'知識,做到與時(shí)代同步才能培養(yǎng)出符合社會發(fā)展需要的人才。師德師風(fēng)自查自糾是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風(fēng)的內(nèi)在要求,促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。我對教育活動有了更深入的認(rèn)識。不斷的反思使我更加認(rèn)識到工作中的不足與差距。為了更進(jìn)一步地搞好本職工作,本人進(jìn)行了深刻的剖析:

  一、能做到認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針及政策,熱愛本職工作、立足崗位、安心從教,注重培養(yǎng)學(xué)生良好的品德,工作盡職盡責(zé),精心施教,認(rèn)真批改作業(yè),無不批改作業(yè),對學(xué)生教育不用心的行為。

  二、能主動與學(xué)生和家長聯(lián)系,爭取家長的支持,在工作中相互幫助,維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信,關(guān)心集體維護(hù)學(xué)校榮譽(yù),優(yōu)化自己的工作環(huán)境。

  三、在教育教學(xué)過程中我能夠愛護(hù)全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等公正對待每個(gè)學(xué)生,對學(xué)生嚴(yán)格要求耐心教導(dǎo),保護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益,促進(jìn)學(xué)生全面健康發(fā)展。

  今后還需在以下方面繼續(xù)努力:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷完善自我,在全面實(shí)施素質(zhì)教育,深化教育改革的'形勢下,育人觀念要不斷更新。我的創(chuàng)新意識有些薄弱,偏向注重經(jīng)驗(yàn)操作,不善于在教學(xué)實(shí)踐中探索實(shí)踐。因此我要時(shí)時(shí)處處加強(qiáng)學(xué)習(xí),特別要注重素質(zhì)教育創(chuàng)新學(xué)習(xí)及教育政策法規(guī)的學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)建設(shè)。把吸收別人的經(jīng)驗(yàn)與現(xiàn)代教育思想理念結(jié)合起來,深入進(jìn)行教學(xué)研究,努力實(shí)踐新的教學(xué)方法提高教學(xué)質(zhì)量。

  二、走進(jìn)學(xué)生的心里尊重學(xué)生,實(shí)現(xiàn)親其師,信其道的教學(xué)境界。學(xué)生在成長中犯錯(cuò)是難免的,作為老師的我應(yīng)該正確認(rèn)識學(xué)生所犯的錯(cuò)誤,深入了解學(xué)生的內(nèi)心,找到原因,然后根據(jù)學(xué)生不同的心理進(jìn)行引導(dǎo),使學(xué)生認(rèn)識到自己所犯的錯(cuò)誤并明確錯(cuò)誤的危害,讓學(xué)生從內(nèi)心正確認(rèn)識進(jìn)而改正錯(cuò)誤。

  通過此次自查,我將會在以后的教學(xué)中牢固樹立服務(wù)學(xué)生和家長的意識,規(guī)范自己的一言一行,嚴(yán)格履行教師的義務(wù)和職責(zé),使自己成為學(xué)生及家長、社會滿意的人民教師,為黨的教育工作奉獻(xiàn)自己的一份力量。

個(gè)人自查自檢報(bào)告7

  為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,提高財(cái)經(jīng)使用效益,完善財(cái)務(wù)監(jiān)督,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)工作在學(xué)校教育教學(xué)工作中的重要作用,促進(jìn)學(xué)校工作能更好更快地開展。按照上級要求,我校成立了財(cái)務(wù)自查自糾領(lǐng)導(dǎo)小組,在本校內(nèi)開展了財(cái)務(wù)自查自糾活動,具體做法如下:

  (一)動員部署

  1、制定實(shí)施方案,學(xué)校成立了自查自糾領(lǐng)導(dǎo)小組,召開“財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查”活動會議。會議研究“財(cái)務(wù)規(guī)范化管理”活動的開展,做到職責(zé)到人,明確要求。

  2、宣傳發(fā)動。完小校長組織領(lǐng)導(dǎo)小組成員認(rèn)真學(xué)習(xí)中心校關(guān)于“財(cái)金管理制度”的有關(guān)文件精神,開展以“財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查”為主題的專題會,使每個(gè)小組成員明確“財(cái)務(wù)規(guī)范化檢查”活動的目的、好處、資料和要求,提高思想認(rèn)識,用心自覺地參與活動。

  (二)組織實(shí)施

  1、自查自糾。學(xué)校認(rèn)真對照中心校財(cái)務(wù)工作會議要求及10個(gè)重點(diǎn)問題,全面、客觀地分析現(xiàn)狀,認(rèn)真開展自查自糾,撰寫自查報(bào)告。

  2、重點(diǎn)整改。學(xué)校根據(jù)督導(dǎo)檢查的結(jié)果,針對還存在的問題,分析原因,制定整改方案,完善整改措施,落實(shí)整改職責(zé),切實(shí)解決實(shí)際問題。

  (三)分析總結(jié)

  按照上級規(guī)定,學(xué)校按要求透過深入自查,學(xué)校財(cái)務(wù)管理均按照國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)來執(zhí)行,做到了收入、支出全部納入中心校統(tǒng)一核算,沒有侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨(dú)帳戶,更未設(shè)任何形式的“小金庫”。具體體現(xiàn)如下:

  1、按照上級財(cái)務(wù)管理的有關(guān)政策和法規(guī),學(xué)校有嚴(yán)格的財(cái)務(wù)及財(cái)產(chǎn)管理制度,并做到了職責(zé)到人,落實(shí)到位,沒有違規(guī)操作的現(xiàn)象。

  2、收費(fèi)方面,除按照上級規(guī)定的最的低標(biāo)準(zhǔn):收取學(xué)前班學(xué)生每人每學(xué)期200元的保育費(fèi)外,對“九義”教育的學(xué)生,不但沒有收過任何費(fèi)用,而且還將國家下?lián)艿摹叭庖谎a(bǔ)”中的文具費(fèi)及時(shí)、足額的發(fā)放到每個(gè)學(xué)生手中。

  3、嚴(yán)格按照財(cái)政局、教育局的有關(guān)要求和學(xué)校實(shí)際進(jìn)行了學(xué)校收支預(yù)算,因?qū)W校需要而購置或使用的',都要透過校委會決定并報(bào)請中心校領(lǐng)導(dǎo)審查透過。對于重大資產(chǎn)購買或是涉及基建項(xiàng)目的支出,都附有合同、結(jié)算表及相關(guān)材料。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行支出審批制度,所有大額支出都事前召開了教代會透過后,方可開展工作,學(xué)校每年在教代會或是全體教師會上都作了財(cái)務(wù)報(bào)告,并獲得了透過,理解財(cái)經(jīng)審查小組的監(jiān)督。

  5、學(xué)校嚴(yán)格加強(qiáng)預(yù)算內(nèi)資金的管理。預(yù)算收入全額繳入財(cái)政專戶,嚴(yán)格執(zhí)行了“一票三證”,“收支兩條線”,所有款項(xiàng)沒有出現(xiàn)公款私存的現(xiàn)象。

  6、學(xué)校能做到帳目清晰,手續(xù)齊全。均無私設(shè)“小金庫”和公款私存等違規(guī)現(xiàn)象。

  7、學(xué)校各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出,都嚴(yán)格遵守各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度,無亂支濫用和鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象。

  透過工作組認(rèn)真細(xì)致的清理檢查,目前雖然尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象,但透過清理檢查,進(jìn)一步加強(qiáng)了我校財(cái)務(wù)規(guī)范化管理,嚴(yán)肅了財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)了對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部及財(cái)務(wù)管理人員的法制教育,強(qiáng)化了財(cái)務(wù)監(jiān)管職能,確保了各項(xiàng)資金收支合法,做到用之有據(jù),查之有憑,使用更加科學(xué)、規(guī)范。

  今年我單位檔案管理工作緊緊圍繞落實(shí)"開放文化綠色"戰(zhàn)略,加快推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)上臺階這一目標(biāo),不斷夯實(shí)檔案基礎(chǔ)建設(shè),加大檔案管理工作力度,有效發(fā)揮檔案的功能,檔案工作有了較大的發(fā)展,較圓滿完成了工作任務(wù)。

  一、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

  我室(辦)高度重視機(jī)關(guān)檔案管理工作,將機(jī)關(guān)檔案管理工作納入工作日程,加強(qiáng)對檔案管理工作的領(lǐng)導(dǎo),真正做到了認(rèn)識到位,組織到位,措施到位。今年以來,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后,我室(辦)把檔案工作列入全室(辦)的長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度計(jì)劃及有關(guān)人員的崗位標(biāo)準(zhǔn)和職責(zé)中,把檔案工作作為機(jī)關(guān)管理的一項(xiàng)重要的內(nèi)容納入年度目標(biāo),與機(jī)關(guān)其它工作同部署、同組織、同考核。同時(shí),配備了具有較高專業(yè)素質(zhì)工作人員任檔案管理人員,建立檔案管理工作網(wǎng)絡(luò),形成了以主任掛帥、副主任分管、檔案管理員具體負(fù)責(zé)的檔案管理網(wǎng)絡(luò)。

  為進(jìn)一步加強(qiáng)對機(jī)關(guān)檔案工作管理,在辦公用房十分緊張的情況下,專門劃出固定區(qū)域設(shè)立了文書檔案專柜和工程檔案專柜。

  二、加強(qiáng)制度建設(shè),規(guī)范檔案管理

  為進(jìn)一步加強(qiáng)我室(辦)的檔案管理制度建設(shè),規(guī)范機(jī)關(guān)的文書檔案管理,不斷建立健全完善檔案保管、檔案利用、檔案工作保密、檔案材料歸檔等各方面的規(guī)章制度,明確了檔案工作職責(zé)和任務(wù),以及歸檔范圍及整理要求,使本單位對文件材料的形成、積累、收集、整理有據(jù)可依,充分發(fā)揮和調(diào)動檔案工作人員的積極性。

  三、加強(qiáng)檔案硬件設(shè)施建設(shè),確保檔案管理工作上臺階

  今年我室(辦)把檔案硬件設(shè)施建設(shè)作為重要工作之一抓緊抓好。一是在辦公經(jīng)費(fèi)短缺的情況下,撥出資金增加檔案柜數(shù)量,并實(shí)施改造、維護(hù),增大了檔案容量。二是購置計(jì)算機(jī)以及防盜、防蟲、刻錄機(jī)等設(shè)施和物品,提高了安全防范能力。三是按文書、項(xiàng)目兩大類對檔案進(jìn)行專柜專人管理;四是各股室文獻(xiàn)、資料的收發(fā)、登記、信息傳遞和電子文件的存放均基本實(shí)現(xiàn)了辦公自動化,檔案管理的科技含量倍增。

  四、加強(qiáng)檔案檢查,爭創(chuàng)檔管先進(jìn)

  我室(辦)結(jié)合本身工作需要組織對檔案管理工作實(shí)施全面檢查。

  1、重溫學(xué)習(xí)了國家《檔案法》有關(guān)條款、保密守則和獎(jiǎng)懲措施,做到檢查督促工作有法可依。

  2、檢查檔案管理目標(biāo)責(zé)任落實(shí)情況,將目標(biāo)任務(wù)與獎(jiǎng)懲措施掛鉤。

  3、督促各股室整理資料,并及時(shí)向檔案管理人員移交,以防檔案資料遺失或泄密。

  4、實(shí)施全面清庫,按照進(jìn)檔、修復(fù)、續(xù)存、可用、銷毀、上繳幾個(gè)方面進(jìn)行檢查、分類、整理庫存檔案,重新編寫目錄,做到對檔案件件有登記、有掌握。

  五、工作中的不足和今后打算

  1、加強(qiáng)宣傳工作力度,提高全員檔案意識。由于對檔案法規(guī)宣傳力度不夠,缺乏全員檔案意識。因此,造成歸檔不夠規(guī)范,今后,我們將著力加強(qiáng)檔案法制宣傳,不斷強(qiáng)化檔案意識。

  2、加大投入,強(qiáng)化檔案管理。隨著時(shí)代的發(fā)展,社會信息化程度越來越高。我們將進(jìn)一步加強(qiáng)檔案現(xiàn)代化管理,有效發(fā)揮檔案的信息功能。加大投入,做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)檔案的規(guī)范化管理,不斷提高檔案管理的現(xiàn)代化水平,充分發(fā)揮檔案的作用,為推進(jìn)我縣新農(nóng)村建設(shè)事業(yè)做出積極的貢獻(xiàn)。

個(gè)人自查自檢報(bào)告8

  在區(qū)醫(yī)保中心的指導(dǎo)下,在各級領(lǐng)導(dǎo)、各有關(guān)部門的高度重視支持下,嚴(yán)格按照國家、市、區(qū)有關(guān)城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)的政策規(guī)定和要求,認(rèn)真履行《內(nèi)江市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議書》。經(jīng)以院長為領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和本院醫(yī)務(wù)人員的共同努力,xx年的醫(yī)保工作總體運(yùn)行正常,未出現(xiàn)費(fèi)用超標(biāo)、借卡看病、超范圍檢查等情況,在一定程度上配合了區(qū)醫(yī)保中心的工作,維護(hù)了基金的安全運(yùn)行,F(xiàn)我院對xx年度醫(yī)保工作進(jìn)行了自查,對照評定辦法認(rèn)真排查,積極整改,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

  一、提高對醫(yī)療保險(xiǎn)工作重要性的認(rèn)識。

  為加強(qiáng)對醫(yī)療保險(xiǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),我院成立了有關(guān)人員組成的醫(yī)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工責(zé)任到人,從xx度上確保醫(yī)保工作目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)。多次組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件,,針對本院工作實(shí)際,查找差距,積極整改。著眼未來與時(shí)俱進(jìn),共商下步醫(yī)保工作大計(jì),開創(chuàng)和諧醫(yī)保新局面。我院把醫(yī)療保險(xiǎn)當(dāng)作醫(yī)院大事來抓,積極配合醫(yī)保部門對不符合規(guī)定的治療項(xiàng)目及不該使用的藥品嚴(yán)格把關(guān),不越雷池一步,堅(jiān)決杜絕弄虛作假惡意套取醫(yī)保基金違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。加強(qiáng)自律管理、推動我院加強(qiáng)自我規(guī)范、自我管理、自我約束。進(jìn)一步樹立醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)院良好形象。

  二、從xx度入手加強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作管理。

  為確保各項(xiàng)xx度落實(shí)到位,醫(yī)院健全各項(xiàng)醫(yī)保管理xx度,結(jié)合本院工作實(shí)際,突出重點(diǎn)集中精力抓好上級安排的各項(xiàng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作目標(biāo)任務(wù)。xx定了關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作管理的規(guī)定和獎(jiǎng)懲措施,同時(shí)規(guī)定了各崗位人員的職責(zé)。各項(xiàng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)xx度健全,相關(guān)醫(yī)保管理資料具全,范文寫作并按規(guī)范管理存檔。認(rèn)真及時(shí)完成各類文書、書寫病歷、護(hù)理病歷及病程記錄,及時(shí)將真實(shí)醫(yī)保信息上傳醫(yī)保部門。

  三、從實(shí)踐出發(fā)做實(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)工作管理。

  醫(yī)院結(jié)合本院工作實(shí)際,嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥管理規(guī)定。所有藥品、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施收費(fèi)實(shí)行明碼標(biāo)價(jià),并提供費(fèi)用明細(xì)清單。并反復(fù)向醫(yī)務(wù)人員強(qiáng)調(diào)、落實(shí)對就診人員進(jìn)行身份驗(yàn)證,杜絕冒名就診等現(xiàn)象,四、通過自查發(fā)現(xiàn)我院醫(yī)保工作雖然取得了顯著成績,但距醫(yī)保中心要求還有一定的差距,如基礎(chǔ)工作還有待進(jìn)一步夯實(shí)等。剖析以上不足,主要有以下幾方面的原因:

  1、個(gè)別醫(yī)務(wù)人員思想上對醫(yī)保工作不重視,業(yè)務(wù)上對醫(yī)保的學(xué)習(xí)不透徹,認(rèn)識不夠充分,不知道哪些該做、哪些不該做、哪些要及時(shí)做。

  2、在病人就診的過程中,有對醫(yī)保的流程未完全掌握的.現(xiàn)象。

  3、病歷書寫不夠及時(shí)全面

  4、未能準(zhǔn)確上傳參保人員入、工作總結(jié)范文出院疾病診斷以及藥品、診療項(xiàng)目等醫(yī)保數(shù)據(jù)

  五、下一步工作要點(diǎn):

  今后我院要更加嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療保險(xiǎn)的各項(xiàng)政策規(guī)定,自覺接受醫(yī)療保險(xiǎn)部門的監(jiān)督和指導(dǎo),根據(jù)以上不足,下一步主要采取措施:

  1、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的有關(guān)醫(yī)保文件、知識的學(xué)習(xí),從思想上提高認(rèn)識,杜絕麻痹思想。

  2、落實(shí)責(zé)任xx,明確分管領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)保管理人員的工作職責(zé),加強(qiáng)對醫(yī)務(wù)人員的檢查教育,建立考核xx度,做到獎(jiǎng)懲分明。

  3、今后要更加加強(qiáng)醫(yī)患溝通,努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,不斷提高患者滿意度。使廣大參保人員的基本醫(yī)療需求得到充分保障,通過提高我院醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平,增強(qiáng)參保人員、社會各界對醫(yī)保工作的認(rèn)同度和支持率。

個(gè)人自查自檢報(bào)告9

  (一)在思想觀念方面不新。

  理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng),有時(shí)只注重實(shí)用主義,對業(yè)務(wù)知識鉆研不夠深刻,政治形勢不夠重視,政治意識較為淡化,理論知識相對薄弱,隨著社會的飛速發(fā)展,思想觀念的發(fā)展跟不上時(shí)代的步伐。在工作上雖然能運(yùn)用新理念來指導(dǎo)工作,但是,自己的.管理思想和方法還是有點(diǎn)滯后,不夠創(chuàng)新,工作中還是未能更漂亮的完成任務(wù),而只注重下派任務(wù),忽略了更進(jìn)一步的提高。

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  在具體工作中思路不寬,很多工作只限于按照上級領(lǐng)導(dǎo)的指示辦理,滿足于不出事,而沒有認(rèn)真思考如何結(jié)合發(fā)展新的工作思路。對一般性的工作表現(xiàn)得缺乏創(chuàng)新、缺少嘗試的勇氣。有時(shí)只滿足于認(rèn)真完成某一項(xiàng)任務(wù),沒有開拓進(jìn)取的精神,只顧照抄照搬,本本主義。常常是根據(jù)工作任務(wù),說一步走一步,求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒,缺乏知難而上、排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果敢精神。

  (三)在工作作風(fēng)方面不細(xì)。

  大局意識有待增強(qiáng),由于平時(shí)只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對與自己無關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動,也沒能更熱情更主動地關(guān)心同事,與同事之間交流不夠,沒能熱心地幫助周圍的同事有針對性地去想辦法,沒能很好的幫助他們解決遇到的實(shí)際問題。團(tuán)活動以及工會女工的工作要想做好,自己就必須摸實(shí)情、多深入基層中。在某些工作方法上原則性太強(qiáng),靈活性欠缺,使得有些活動的開展不能更好。

個(gè)人自查自檢報(bào)告10

  一、存在的問題:

  思想方面:雖然能認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),關(guān)心國家大事,能積極參加黨支部組織的一切學(xué)習(xí)活動,但是除了工作之余,其余的政治理論學(xué)習(xí)是比較被動的,如:在下班后的空閑時(shí)間,我可能會上上網(wǎng)查找一些自己感興趣的專業(yè)資料,可能學(xué)習(xí)一些自己原本不懂的知識,但不會主動去翻閱關(guān)于馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的書籍,不去主動去學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的一些基本知識,學(xué)習(xí)理論的積極性和主動性不夠強(qiáng)。

  作風(fēng)方面:

  不喜歡與人溝通交流。在工作中總是一味踏踏實(shí)實(shí),埋頭干活,不重宣揚(yáng)。極少主動向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己的工作和思想,總是覺得自己盡全力干好工作就行,很少和部門及職工交流,有自我封閉,“少說為佳”的不良風(fēng)氣。

  工作方面:

  1、全面系統(tǒng)的分析考慮問題做得不夠,有時(shí)候考慮問題比較簡單,不能全面系統(tǒng)的通盤考慮。

  2、開拓創(chuàng)新精神還很不夠。在工作中有做好工作的意識,但思路不寬,大膽工作的思想不牢固,不能夠很好的'掌握工作的全局性,工作缺乏創(chuàng)新精神,不能與時(shí)俱進(jìn)。

  二、問題存在的原因

  通過這次對科學(xué)發(fā)展觀的系統(tǒng)學(xué)習(xí),對照先進(jìn)的同志,剖析思想根源,我覺得我所存在的一系列問題,歸根結(jié)底是放松了政治理論學(xué)習(xí),放松了自己的思想改造,宗旨觀念有所淡化,導(dǎo)致自己在許多方面雖知道不足,但常找借口來回避問題。

  三、整改措施

  通過這次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,我認(rèn)真反思了自己的不足,決心邊學(xué)邊改,立查立糾。在今后的工作中,認(rèn)真把握好以下幾個(gè)方面:

  1、樹立發(fā)展的理念,做解放思想的排頭兵。在今后的工作中,自己要著眼于新思路、新視野、新舉措來做好辦公室工作。要努力增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫意識和危機(jī)意識,要開動腦筋,著力研究適應(yīng)新時(shí)期xx工作的新方法、新舉措;要轉(zhuǎn)變觀念,開拓創(chuàng)新,克服求穩(wěn)和保守思想,看準(zhǔn)的事就大膽試、大膽闖,爭當(dāng)一名合格的xx干部。

  2、樹立楷模的理念,做廉潔自律的排頭兵。堅(jiān)持嚴(yán)于律已,執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定,嚴(yán)格約束自己,非份之想不想,非份之財(cái)不取、非理之事不為。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是的思想路線,時(shí)刻牢記黨的宗旨,不斷加強(qiáng)黨性鍛煉,做敢于負(fù)責(zé)的模范,做善于團(tuán)結(jié)的模范,做廉潔奉公的模范,堂堂正正做人、扎扎實(shí)實(shí)辦事,努力做出榜樣。

  3、樹立奉獻(xiàn)的理念,做永葆先進(jìn)本色的排頭兵。作為一名xx工作人員,在今后工作中,自己要繼續(xù)保持旺盛的工作熱情,強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,獻(xiàn)身xx事業(yè),不畏壓力,勇挑重?fù)?dān),切實(shí)肩負(fù)起xx工作的神圣使命。在工作中發(fā)揚(yáng)無私奉獻(xiàn)精神,用自己實(shí)實(shí)在在的行動去努力踐行“科學(xué)發(fā)展觀”。

  4、樹立自強(qiáng)的理念,做轉(zhuǎn)變作風(fēng)的排頭兵。今后工作中,我要把學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的熱情化為干好工作的精神動力,使足勁,腳踏實(shí)地、埋頭若干,努力改變工作方法,改進(jìn)工作作風(fēng),堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,自強(qiáng)不息,爭創(chuàng)一流。用一流的干勁、一流的作風(fēng)、一流業(yè)績回報(bào)xx工作。

  5、樹立求真的理念,做實(shí)事求是的排頭兵。實(shí)事求是,是我們黨理論聯(lián)系實(shí)際,密切聯(lián)系職工的法寶,也是我們黨永遠(yuǎn)立于不敗之地的可靠保證。在今后的工作中要堅(jiān)持帶頭講真話、辦實(shí)事、求實(shí)效,在實(shí)踐中,緊密聯(lián)系工作的實(shí)際,創(chuàng)新工作思路,扎扎實(shí)實(shí)地做好本職工作,為xx工作多作貢獻(xiàn),多立新功。

個(gè)人自查自檢報(bào)告11

  從行風(fēng)評議工作一開始,自己就把做好行風(fēng)評議工作作為落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)法為民,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變行業(yè)作風(fēng)的重要舉措緊緊抓在手上,從提高強(qiáng)化學(xué)習(xí)入手,提高對此項(xiàng)工作的認(rèn)識。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)活動貫穿于行風(fēng)評議工作的始終,制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,采取了“一加強(qiáng),四結(jié)合”的做法,一是加強(qiáng)理論知識的學(xué)習(xí)。

  堅(jiān)持把行風(fēng)評議規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容作為必學(xué)課目,工作中擠時(shí)間學(xué),主動學(xué),對照檢查學(xué)。二是集體學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合。充分利用單位安排的周四下午的集體學(xué)習(xí)時(shí)間,寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會。三是行風(fēng)評議學(xué)習(xí)與自己工作實(shí)踐結(jié)合起來。把學(xué)習(xí)與實(shí)踐融合在一起,通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)促進(jìn)了工作,又在實(shí)踐中不斷的強(qiáng)化學(xué)習(xí),形成了一個(gè)良性互動的局面。

  行風(fēng)建設(shè)是社會主義精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容,是黨風(fēng)、政風(fēng)建設(shè)的'具體表現(xiàn),加強(qiáng)自身行風(fēng)建設(shè)是保證各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展,推動全面建設(shè)和諧社會的的重要保證。通過對行風(fēng)建設(shè)有關(guān)文件精神和“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí),結(jié)合剛結(jié)束的黨的先進(jìn)性教育,使自己看到了存在的缺點(diǎn)及產(chǎn)生的原因。

  問題總結(jié)

  1.一是系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論方面比較欠缺,特別是結(jié)合本單位、本行業(yè)實(shí)際開展理論學(xué)習(xí)不夠。

  2.在轉(zhuǎn)變職能,服務(wù)發(fā)展上,思想觀念缺乏超前意識和前瞻性,工作方式方法按步就班缺乏創(chuàng)新,協(xié)調(diào)解決六亂工作的水平需進(jìn)一步加強(qiáng)。

  3、在履行職責(zé),依法行政和完成目標(biāo)任務(wù)上,還需要進(jìn)一步提高依法行政、文明執(zhí)法的水平,嚴(yán)格按工作程序和工作制度,自覺接受社會各界監(jiān)督,在為政府分憂,為民辦實(shí)事,認(rèn)真履行社會服務(wù)承諾方面應(yīng)做出更加突出的成績。

  根源分析

  產(chǎn)生這些問題的原因:一是學(xué)習(xí)上不夠深入和全面;二是思想觀念上缺乏樹立科學(xué)發(fā)展觀;三是自己對自己的工作沒有進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。四是工作的方式方法上沒有與時(shí)俱進(jìn)。

  整改措施、努力方向

  通過對行風(fēng)評議有關(guān)文件的學(xué)習(xí)理解,結(jié)合行風(fēng)評議第一、二階段工作的成果,自己提高了思想認(rèn)識,明確了今后的努力方向。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),針對風(fēng)評議中所反映的問題,今后要努力做好以下四個(gè)方面的工作,以確保按照實(shí)施方案,搞好下階段的行風(fēng)評議工作:

  1、深入學(xué)習(xí)有關(guān)理論,抓住機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)工作的新突破

  一是解決認(rèn)識問題,樹立緊迫感,增強(qiáng)自覺性。通過自查自糾,敲起警鐘,明確學(xué)習(xí)的重要性和不學(xué)習(xí)的危害性。今后我要把學(xué)習(xí)馬克思主義理論、毛澤東思想、鄧小平理論作為必修課,做到真學(xué)、真懂、真信、真用。

  二是要做出學(xué)習(xí)計(jì)劃,不僅要學(xué)習(xí)好黨的基本路線、方針、政策,還要學(xué)習(xí)好現(xiàn)代科技方面的知識,要學(xué)法律,懂管理,努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),提高工作水平,改進(jìn)工作方法。

  三是理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,在學(xué)習(xí)過程中自覺地將理論同自己的工作實(shí)際結(jié)合起來,不斷提高運(yùn)用理論解決問題的能力。

  2、進(jìn)一步解放思想,適應(yīng)工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題,因此,在今后的工作中,將以學(xué)習(xí)為載體,注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法,以適應(yīng)新時(shí)期校本工作的需要。

  3、加強(qiáng)自身建設(shè),嚴(yán)格要求,自我加壓。始終保持積極向上、昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài),自重自省、自警自勵(lì),在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局,自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,圍繞這次行評,努力做好本職工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

  4、廉潔奉公,從嚴(yán)律己,為我校行風(fēng)評議工作作貢獻(xiàn)。牢固樹立為人民服務(wù)的人生觀,淡薄名利,克己奉公。工作上高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,自覺執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,樹立依法行政、廉潔勤政的行業(yè)形象,為這次行風(fēng)評議作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

個(gè)人自查自檢報(bào)告12

  通過認(rèn)真學(xué)習(xí),并結(jié)合自身實(shí)際工作,深化認(rèn)真的查找存在的問題,剖析問題的緣由,提出切實(shí)可行的整改措施,改進(jìn)工作作風(fēng),優(yōu)化工作效果,提高工作效率。

  一、存在問題緣由分析

  1是學(xué)習(xí)的積極性不強(qiáng),求知欲望不高,對?茖W(xué)識學(xué)習(xí)不夠深化,沒有完全用理論學(xué)識武裝自己的頭腦,從而導(dǎo)致處理問題不夠嫻熟,給病人解釋不夠全面。

  2是以工作忙為理由,當(dāng)病人詢問時(shí),連續(xù)做自己的事情,怕手頭的事情出錯(cuò),回答不準(zhǔn)時(shí),不夠耐心。

  3是為了早點(diǎn)完成任務(wù),省略了一些步驟,沒完全按各項(xiàng)規(guī)章制度步驟執(zhí)行,或者憑印象做事,造成了一些護(hù)理差錯(cuò)。

  二、整改措施

  1、刻若學(xué)習(xí),興奮精神,努力提高自己的技術(shù)水平,要自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一必要,扎實(shí)深化的學(xué)習(xí),學(xué)以致用,為了更好地為病人服務(wù),減輕治療時(shí)病人的疼苦。要把自己空余的時(shí)間都放在學(xué)習(xí)上,學(xué)習(xí)基礎(chǔ)學(xué)識,新技術(shù),新理論。不斷用新學(xué)識、新理念武裝自己的頭腦,增加自己的'才能,提高自己護(hù)理工作的能力。

  2,強(qiáng)化服務(wù)理念,提高為病人服務(wù)的意識,想病人之想。

  對于在兒科工作的我,肯定要有足夠的責(zé)任心以及耐心,在工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。在每次的靜脈穿刺過程中,由于家長的警長心理,促使我們在穿刺中緊急施加壓力,導(dǎo)致不能一次穿刺成功。從而導(dǎo)致患者與家長之間的沖突油然而生。兒科是個(gè)大科室,在季節(jié)和天氣使患兒不斷反復(fù)發(fā)病,患者住院期間呈現(xiàn)床位不夠,護(hù)理人員不能準(zhǔn)時(shí)護(hù)理人員緊急。

  從而導(dǎo)致醫(yī)患交流障礙。

  在做治療期間,不能準(zhǔn)時(shí)的巡察病房,更換吊液不能準(zhǔn)時(shí)到位。在種.種的問題中。我們期望得到家長的理解及協(xié)作。因此我們要在工作中發(fā)覺問題,要將一系列的問題及沖突都處于萌芽狀態(tài)。在以后的工作中要不斷提高靜脈穿刺成功率,做到以病人為中心,要關(guān)懷病人。在做治療期間準(zhǔn)時(shí)巡察病房,想病人所想急病人所急。這才是我們的最終的服務(wù)理念。

個(gè)人自查自檢報(bào)告13

  根據(jù)xx市委和局黨組的部署要求,我所深化開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動。自1月31日xx市局動員大會之后,堅(jiān)持抓學(xué)習(xí)教育,提高思想熟悉;抓對比檢查,查擺突出問題。通過學(xué)習(xí)調(diào)研、開展大爭論、召開座談會等多種方式,廣泛征求看法。在此基礎(chǔ)上,查找不適應(yīng)形勢變化、不切合工作要求、不符合群眾意愿的突出問題,深化分析產(chǎn)生問題的緣由,提出解決問題的詳細(xì)措施。

  一、作風(fēng)建設(shè)方面存在的主要問題

  圍繞活動主題,對比市委提出的三個(gè)方面10個(gè)問題,逐項(xiàng)進(jìn)行查擺,我們感到這些問題,在我們單位或大或小,或輕或重,都有不同程度、不同形式的表現(xiàn),有些問題還比較突出,必需引起高度重視。主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

  一是執(zhí)法人員綜合素養(yǎng)和執(zhí)法水平與依法行政的要求還有較大差距。一些同志對法律法規(guī)的學(xué)習(xí),只停留在一知半解,不求深化理解、系統(tǒng)把握,缺乏刻苦鉆研的精神。在學(xué)習(xí)過程中,存在重視實(shí)體法學(xué)習(xí),忽視程序法學(xué)習(xí);重視對法律、行政法規(guī)等上位法的學(xué)習(xí),忽視對上級有關(guān)文件的學(xué)習(xí);重視法規(guī)學(xué)習(xí),忽視專業(yè)學(xué)問和其它領(lǐng)域?qū)W問的學(xué)習(xí)等傾向。在組織對執(zhí)法人員的教育培訓(xùn)方面,也存在培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不嚴(yán),培訓(xùn)手段單一等問題,影響了培訓(xùn)效果。

  二是工作規(guī)范化程度不高,內(nèi)部管理制度需要進(jìn)一步健全完善。由于建所時(shí)間短,雖然制訂了一些規(guī)章制度,但還很不完善,離用制度管人、管權(quán)、管事的要求,尚有較大差距,尤其是科室內(nèi)部崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)工作流程還沒有進(jìn)一步細(xì)化明確,在目前人員少,工作量大的狀況下,不能做到科學(xué)合理的支配人員和時(shí)間,不能統(tǒng)籌兼顧支配好各項(xiàng)工作,常常消失顧此失彼的現(xiàn)象。

  三是監(jiān)管機(jī)制還不能完全適應(yīng)監(jiān)管工作需要。風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制尚未全面建立,高風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)和高風(fēng)險(xiǎn)品種防控不到位。面對監(jiān)管人員少,監(jiān)管對象面廣量大的現(xiàn)實(shí)問題,在創(chuàng)新思路、創(chuàng)新手段、創(chuàng)新機(jī)制方面,主動意識不強(qiáng),措施力度不夠,實(shí)際效果不明顯。

  四是思想作風(fēng)有待于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變和改進(jìn)。干部職工中還存在觀念陳舊和作風(fēng)不實(shí)的問題。有的.同志安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,缺乏干事創(chuàng)業(yè),開創(chuàng)工作新局面的干勁和熱忱。面對艱難繁重的工作任務(wù),思維方式傳統(tǒng),工作畏難發(fā)愁。個(gè)別同志紀(jì)律松弛,作風(fēng)散漫,工作不求有功、但求無過,缺乏一種嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精的工作作風(fēng)和爭創(chuàng)一流的工作熱忱,致使工作效率較低,工作質(zhì)量不高。

  我們認(rèn)為產(chǎn)生問題的緣由是多方面的,除了監(jiān)管工作面廣量大、任務(wù)繁重,監(jiān)管人員少,工作疲于應(yīng)付,面臨的新問題多、缺乏可借鑒的閱歷等客觀因素外,主要還是干部職工的政治意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識以及執(zhí)法為民的意識還有差距,必需下大力氣切實(shí)加以解決。

  二、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的思路和措施

  加強(qiáng)我所機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),要以“強(qiáng)化服務(wù)轉(zhuǎn)作風(fēng),依法行政促規(guī)范,創(chuàng)新監(jiān)管提效能”為主題,以建立“標(biāo)準(zhǔn)明確、責(zé)任清楚、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)”的工作機(jī)制為目標(biāo),通過落實(shí)整改,進(jìn)一步激發(fā)隊(duì)伍內(nèi)在活力,提升應(yīng)對挑戰(zhàn)、服務(wù)群眾,依法行政的力量和水平,確保完成各項(xiàng)監(jiān)管任務(wù)。

  (一)切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

  1、詳細(xì)要求:通過作風(fēng)建設(shè)年活動,著力解決“諉”、“庸”、“!、“浮”的問題,努力在工作理念、工作態(tài)度、工作紀(jì)律、工作效率和工作落實(shí)方面有一個(gè)較大的轉(zhuǎn)變和提高。

  2、主要措施:

  ①組織開展學(xué)習(xí)市委《關(guān)于開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動的實(shí)施看法》大爭論。以科室為單位組織學(xué)習(xí)爭論,每人談學(xué)習(xí)體會,匯總后在全所會議上溝通。

  ②組織開展“單位精神”、“執(zhí)法理念”征集活動。發(fā)動全所人員開展征集“單位精神”、“執(zhí)法理念”活動,評出一、二、三等獎(jiǎng)。在此基礎(chǔ)上,歸納提煉形成我所“單位精神”、“執(zhí)法理念”。通過加強(qiáng)思想文化建設(shè),促進(jìn)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、重規(guī)范、提效能”的深化進(jìn)行。

 、圻M(jìn)一步加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),增加群眾意識、服務(wù)意識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),實(shí)行AB角和首問負(fù)責(zé)制,仔細(xì)落實(shí)“便民服務(wù)卡”發(fā)放工作,大力推行文明禮貌用語。連續(xù)開展崗位承諾和服務(wù)承諾活動,努力為群眾、企業(yè)多辦實(shí)事、辦好事。

  ④加大服務(wù)企業(yè)力度。主要是強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo),制定培訓(xùn)幫促方案,通過舉方法規(guī)講座、以會代培、現(xiàn)場觀摩溝通等形式,切實(shí)抓好對監(jiān)管相對人的培訓(xùn)工作,關(guān)心企業(yè)提高管理水平。

 。ǘ┩苿右婪ㄐ姓

  1、詳細(xì)要求:健全制度規(guī)范,做到“做過的事情有標(biāo)準(zhǔn),沒做的事情有預(yù)案”;優(yōu)化工作流程,做到“責(zé)任主體明晰,工作運(yùn)行順暢”;落實(shí)責(zé)任追究制度,規(guī)范執(zhí)法執(zhí)收執(zhí)罰行為,嚴(yán)禁亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款等行為,做到“依法行政、文明執(zhí)法”。

  2、主要措施:

 、偌訌(qiáng)制度建設(shè)。在20xx年制定各項(xiàng)行政執(zhí)法工作制度的基礎(chǔ)上,20xx年重點(diǎn)是做好建立完善科室工作職責(zé)和工作人員職責(zé),建立專項(xiàng)整治、重大活動餐飲安全保障以及各科室內(nèi)部工作流程,進(jìn)一步理順內(nèi)部工作機(jī)制,提高工作效率。

  ②組織開展案卷評查活動。每季度對一般程序行政懲罰案卷進(jìn)行評查,評查結(jié)果列入年終考核。

 、鄢闪(zhí)法督察小組。主要職責(zé)是對工作人員遵守工作紀(jì)律,執(zhí)行著裝等制度規(guī)定進(jìn)行抽查;對執(zhí)法人員進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查狀況進(jìn)行抽查,針對發(fā)覺的問題準(zhǔn)時(shí)予以訂正,發(fā)覺重大違法違紀(jì)行為,準(zhǔn)時(shí)報(bào)所主要領(lǐng)導(dǎo),依紀(jì)依法賜予處理。

 、芗訌(qiáng)信息宣揚(yáng)工作。制定信息宣揚(yáng)方案,明確目標(biāo)任務(wù),確保超額完成市局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。加強(qiáng)與新聞媒體的溝通協(xié)作,準(zhǔn)時(shí)報(bào)道透亮化廚房、電子監(jiān)管、專項(xiàng)整治等重點(diǎn)工作和重大活動狀況,接受新聞媒體和廣闊群眾的監(jiān)督。

 。ㄈ┘訌(qiáng)工作創(chuàng)新

  1、詳細(xì)要求:通過創(chuàng)新機(jī)制,創(chuàng)新思路、創(chuàng)新手段、創(chuàng)新模式,提高監(jiān)管效能,確保完成各項(xiàng)監(jiān)管工作任務(wù),確保不發(fā)生重大食品藥品安全事故。

  2、主要措施:

 、偕罨懻撟龊门c社區(qū)街道辦事處居委會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及公安、教育、郵政等部門的協(xié)調(diào)協(xié)作工作,在充分利用政府、部門和公眾等各方面資源,建立齊抓共管長效機(jī)制上實(shí)現(xiàn)新突破。

 、诩涌焱苿与娮颖O(jiān)管工作,做好旅游接待飯店、學(xué)校食堂電子監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)建設(shè),在對餐飲單位實(shí)行遠(yuǎn)程電子監(jiān)管上實(shí)現(xiàn)新突破。

 、蹏@有效防范食品藥品安全事故,組織開展藥品及餐飲食品安全風(fēng)險(xiǎn)排查、評估、預(yù)警、整治和應(yīng)急處置工作,確保不發(fā)生重大食品藥品安全事故,在開展風(fēng)險(xiǎn)管理工作上實(shí)現(xiàn)新突破。

  ④連續(xù)深化開展建設(shè)“透亮化廚房”工作,主要抓好四條街道的推廣工作,以點(diǎn)帶面,全面推開,使“透亮化廚房”成為威海餐飲業(yè)的一道靚麗風(fēng)景,在促進(jìn)餐飲業(yè)誠信建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

  1、詳細(xì)要求:進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工的廉政教育和職業(yè)道德教育,嚴(yán)厲工作紀(jì)律,強(qiáng)化隊(duì)伍管理;嚴(yán)禁搞特權(quán)、吃拿卡要、以權(quán)謀私等違法違紀(jì)現(xiàn)象;自覺樹立廉潔自律和勤政為民意識。

  2、主要措施:

 、俳⒑屯晟泣h支部工作制度,加強(qiáng)黨員黨性教育、樂觀開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,仔細(xì)抓好承諾目標(biāo)的落實(shí)。

 、诮M織開展以“推舉一本好書、寫一篇心得體會、講一堂微型黨課”為主要內(nèi)容的“三個(gè)一”學(xué)習(xí)活動,全面提高綜合素養(yǎng)。

  ③組織開展職業(yè)道德教育,樂觀組織開展文化、體育活動,增進(jìn)感情溝通,加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,樹立良好風(fēng)尚,為完成全年工作任務(wù)目標(biāo),供應(yīng)有力的組織保障。

個(gè)人自查自檢報(bào)告14

  按照市局黨委組織的安排布署,我進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格對照《巡視巡查發(fā)現(xiàn)問題集中整治活動》認(rèn)真查找自身在廉潔從政和紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題,發(fā)現(xiàn)自身存在許多不足之處,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:。

  一、存在的問題和不足

  1、政治理論學(xué)習(xí)不夠,理論水平不高。學(xué)習(xí)不夠積極主動,刻苦鉆研精神不強(qiáng)。一是缺乏“擠”勁和“韌”勁,未能靜下心來全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和理論知識。二是理論聯(lián)系實(shí)際不夠,還不能很好地用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作。

  2、創(chuàng)新意識不強(qiáng),工作不夠深入。工作思路不寬,不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。

  二、產(chǎn)生問題的原因分析

  上述在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問題,雖然有一定的客觀因素,根本上有自身的主觀世界改造不夠,認(rèn)識不深,主要有以下三個(gè)方面的原因:

  1、學(xué)習(xí)認(rèn)識方面重事務(wù),輕學(xué)習(xí)。認(rèn)為身為副職主要是管好自己的事,不需要多高的理論水平,缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感,客觀上也強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重,沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。

  2、工作作風(fēng)方面重指導(dǎo),輕實(shí)踐。認(rèn)為每一項(xiàng)工作都有專門的同志去做,不必每項(xiàng)工作都親歷親為,工作不夠深入,缺乏深入實(shí)踐考察研究。

  3、工作實(shí)踐方面重安排,輕要求。在工作安排上,強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上,沒有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量自己的工作。

  三、整改措施及努力方向

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)品德修養(yǎng),牢固樹立宗旨意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),夯實(shí)自身思想政治基礎(chǔ),加強(qiáng)自身品德修養(yǎng),時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),時(shí)刻不忘黨賦予自己的使命,時(shí)刻把人民群眾的利益放在第一位,做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。

  2、進(jìn)一步自覺接受群眾監(jiān)督,保持艱苦奮斗本色。按照“《廉政準(zhǔn)則》中“8個(gè)禁止”、“52 條不準(zhǔn)”的要求,做到頭腦清醒,政治堅(jiān)定,做到清正廉潔,自重,自省,自警,自勵(lì),以身作則,嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。在實(shí)際工作中,認(rèn)真處理好親情與黨性的'關(guān)系,堅(jiān)持原則、秉公辦事、公私分明,堅(jiān)持嚴(yán)以律己,不搞以權(quán)謀私。虛心聽取黨員干部和人民群眾及廣大政協(xié)委員的批評意見,自覺接受監(jiān)督。

  3、進(jìn)一步增強(qiáng)法紀(jì)意識,做遵紀(jì)守法的模范。認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度和政協(xié)機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度,以《廉政準(zhǔn)則》為鏡子,時(shí)刻對照、檢點(diǎn)自己的工作行為,嚴(yán)格要求自己,帶頭廉潔自律,穩(wěn)得住心神,管得住手腳,抗得住誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得住考驗(yàn),時(shí)刻記住法律與紀(jì)律的“高壓線”,做一個(gè)遵紀(jì)守法的模范。

  在今后的工作中,我將繼續(xù)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律,強(qiáng)化廉政自律,努力克服自己存在的問題和不足,以《廉政準(zhǔn)則》要求為準(zhǔn)繩,更加廉潔從政、克己奉公,更加堅(jiān)定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭,始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,恪盡職守,為工商事業(yè)發(fā)展和社會穩(wěn)定盡自己的一份微薄之力。

個(gè)人自查自檢報(bào)告15

  為了提高護(hù)理質(zhì)量和專業(yè)技術(shù)水平,在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心以及分管領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,圍繞“醫(yī)院管理年”活動的工作目標(biāo)和衛(wèi)生主管部門的工作要求,依據(jù)護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合我院實(shí)際積極開展工作,F(xiàn)將自檢自查報(bào)告如下:

 1、護(hù)理管理得到加強(qiáng),護(hù)理質(zhì)量和服務(wù)水平進(jìn)一步提高

  我院建立了分管副院長、護(hù)理部主任、護(hù)士長的垂直管理體系,設(shè)護(hù)理部主任1人,病房護(hù)士長18人,為護(hù)理質(zhì)量的提高提供了組織保障;成立了病房管理、基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理文件書寫、整體護(hù)理、護(hù)理操作五個(gè)質(zhì)控小組,每月不定時(shí)進(jìn)行檢查,查后及時(shí)與護(hù)士長交流,對存在問題提出改進(jìn)措施,增進(jìn)了護(hù)士長間及科室間的學(xué)習(xí)交流,取長補(bǔ)短,有效的促進(jìn)了全院護(hù)理質(zhì)量的統(tǒng)一和提高。

  20xx年10月,整編了護(hù)理管手冊,內(nèi)容包括:護(hù)理組織管理、護(hù)士職業(yè)道德及行為規(guī)范、護(hù)理工作制度、各級各類人員職責(zé)、護(hù)理應(yīng)急預(yù)案、主要護(hù)理操作告知程序、護(hù)理工作關(guān)鍵流程、護(hù)理質(zhì)量考核細(xì)則八個(gè)部分。認(rèn)真抓環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,對人員、時(shí)間和護(hù)理操作薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,同時(shí)以質(zhì)量管理為核心,根據(jù)相關(guān)要求,護(hù)理部擬訂了《護(hù)理質(zhì)量考核細(xì)則》,從病房管理、護(hù)理程序應(yīng)用、基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理操作、護(hù)理文書書寫等方面認(rèn)真做好月護(hù)理質(zhì)量的檢查、饋和質(zhì)量考核通報(bào);堅(jiān)持每季進(jìn)行住院病人的護(hù)理滿意度調(diào)查,調(diào)查后對存在問題及時(shí)分析整改,增強(qiáng)護(hù)理人員的服務(wù)意識、質(zhì)量意識、安全意識和法律意識;護(hù)理部組織護(hù)理質(zhì)控小組進(jìn)行每月一至二次的護(hù)理質(zhì)量檢查與不定時(shí)重點(diǎn)抽查相結(jié)合;堅(jiān)持護(hù)理查房、護(hù)士長夜查房和節(jié)假日查房,督促檢查護(hù)理人員在崗及崗位職責(zé)履行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中存在的偏差給予糾正處理;每月召開護(hù)士長例會,對本月護(hù)理工作進(jìn)行點(diǎn)評,對工作中的不足作出針對性、實(shí)效性改進(jìn)措施,強(qiáng)調(diào)管理理念的更新,管理技巧及護(hù)理服務(wù)的人本精神的塑造和護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。定時(shí)召開工休座談會,根據(jù)病人的意見及時(shí)修正工作中的不足,調(diào)整工作重心。

  2、護(hù)床比及護(hù)理隊(duì)伍情況:

  我院現(xiàn)有病床619張(包括加床),護(hù)理人員228人(包括護(hù)理員11人,占衛(wèi)生技術(shù)人員432人50%),全院護(hù)士與床位比約0.37,在215名護(hù)理人員中,正式護(hù)士177人,臨時(shí)護(hù)士51人;本科學(xué)歷的16人,?茖W(xué)歷的88人,中專及以下的114人;護(hù)理職稱副高職3人,中職61人,初職及以下1人;護(hù)理人員執(zhí)業(yè)符合法律規(guī)范要求,無違規(guī)現(xiàn)象。供應(yīng)室的人員配備和建設(shè)正在進(jìn)一步探索完善中。

  3、加強(qiáng)護(hù)理安全管理,合理利用人力資源,為了保證醫(yī)療安全,在人力資源不足的情況下,部分科室根據(jù)工作情況排有彈性班或夜班設(shè)雙崗;護(hù)理部通過護(hù)士長例會講評分析安全隱患較的護(hù)理差錯(cuò)或糾紛,增強(qiáng)護(hù)理人員的防范意識,減少護(hù)理差錯(cuò)的發(fā)生。同時(shí)加強(qiáng)了對護(hù)理缺陷、投訴的'分析管理,建立登記本,對每起護(hù)理缺陷及投訴進(jìn)行登記并組織討論,分析發(fā)生的原因,應(yīng)吸取的教訓(xùn),提出改進(jìn)措施。把護(hù)理安全作為護(hù)理管理的重點(diǎn),減少醫(yī)療糾紛和事故隱患,嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理工作制度,特別是核心制度的落實(shí),納入理論考試和質(zhì)量考核以確保護(hù)理質(zhì)量及安全。

  4、定期組織護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對護(hù)士進(jìn)行基礎(chǔ)知識、禮益范、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的培訓(xùn),講課人員由護(hù)理部主任帶頭,各科護(hù)士長和護(hù)理骨干參與,學(xué)習(xí)內(nèi)容作為年度護(hù)理基本理論的考核內(nèi)容之一,激發(fā)了護(hù)士學(xué)習(xí)的積極性,在院內(nèi)形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。每年派出外出學(xué)習(xí)進(jìn)修近30人次,把短期培訓(xùn)與專科進(jìn)修想結(jié)合,及時(shí)掌握新知識、新技術(shù),理解新信息。

  5、鼓勵(lì)護(hù)士不斷實(shí)踐,不斷提高,要求護(hù)師以上職稱每年書寫1篇論文交護(hù)理部,有護(hù)理部篩選投向護(hù)理學(xué)會,并互相探討、互相學(xué)習(xí)。

  6、服務(wù)理念明顯轉(zhuǎn)變,技術(shù)水平明顯提高。我院堅(jiān)持實(shí)施“三基三嚴(yán)”為重點(diǎn)的護(hù)理人員素質(zhì)訓(xùn)練,培訓(xùn)考核強(qiáng)調(diào)服務(wù)意識、質(zhì)量意識、安全意識和法律意識,更加貼近臨床、有適用性;為了培養(yǎng)、鍛煉護(hù)理人才,培訓(xùn)任務(wù)由年輕的護(hù)理骨干承擔(dān),實(shí)行全員考核,考核后由成績優(yōu)秀的對成績差的進(jìn)行二次培訓(xùn)考核,對“三基”考核成績優(yōu)秀的給予獎(jiǎng)勵(lì),提高了護(hù)理人員學(xué)習(xí)的積極性,改變了護(hù)理人員訓(xùn)練不訓(xùn)練一個(gè)樣,考好考壞一個(gè)樣的理念,技術(shù)水平明顯提高。護(hù)理部每月在科室對臨床護(hù)理操作實(shí)作抽查,每季進(jìn)行實(shí)作抽考,督促護(hù)士把示教室的培訓(xùn)應(yīng)用到臨床工作中,真正做到學(xué)有所得,學(xué)有所用;在查對制度的落實(shí)及與病人溝通方面有了明顯改善,服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量明顯提高。

  幾年來,各級主管部門比較重視護(hù)理工作,我院也認(rèn)真按相關(guān)部門的要求開展各項(xiàng)工作,但由于多方面的原因,還存在一些不容忽視的問題:

  1、臨床一線護(hù)士數(shù)量少,護(hù)士人力配備不能滿足病人護(hù)理需求,隨著業(yè)務(wù)量的增加,矛盾會更突出;由于缺編帶來的臨時(shí)護(hù)士逐漸增加,護(hù)理隊(duì)伍的穩(wěn)定和護(hù)理專業(yè)的發(fā)展會受到影響。

  2、由于護(hù)理人力資源的不足,臨床護(hù)理服務(wù)存在不全面、不到位的問題,護(hù)理工作與人民群眾的健康服務(wù)需求和診療技術(shù)的發(fā)展存在差距。

  3、一些護(hù)理管理人員忙于日常事務(wù)性工作,用于抓管理、抓質(zhì)量的時(shí)間和精力有限。

  4、護(hù)理人員的綜合素質(zhì)有待進(jìn)一步提高;整體護(hù)理、健康教育工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

  今后,我們將繼續(xù)努力,把以“以病人為中心”的服務(wù)理念落實(shí)到各項(xiàng)護(hù)理工作之中,努力提高服務(wù)意識,進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),調(diào)動積極因素,增強(qiáng)工作責(zé)任心;加強(qiáng)護(hù)理隊(duì)伍建設(shè),提高護(hù)士隊(duì)伍整體素質(zhì),積極開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù),創(chuàng)造條件增加護(hù)士外出學(xué)習(xí)的機(jī)會,使她們吸收新的知識,改變陳舊的理念,適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)院護(hù)理的需要。同時(shí)也懇請主管部門為護(hù)理事

  業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航,為護(hù)理工作者提供一個(gè)良好的人文社會環(huán)境,使廣護(hù)理工作者能為滿足人民群眾的健康服務(wù)需求、適應(yīng)診療技術(shù)的發(fā)展積極工作。

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