- 相關(guān)推薦
費(fèi)用分析報(bào)告怎么寫
隨著個(gè)人的文明素養(yǎng)不斷提升,報(bào)告與我們的生活緊密相連,報(bào)告中涉及到專業(yè)性術(shù)語(yǔ)要解釋清楚。相信許多人會(huì)覺得報(bào)告很難寫吧,下面是小編精心整理的費(fèi)用分析報(bào)告怎么寫,僅供參考,歡迎大家閱讀。
切忌胡子眉毛一把抓
一個(gè)企業(yè)主要分析的對(duì)象有:
1、人力成本分析
人是企業(yè)產(chǎn)生效益的主要資源,用人成本也是企業(yè)關(guān)心的。主要側(cè)重于人工效率分析,如何提高人工效率,為企業(yè)創(chuàng)造更多效益;
2、主營(yíng)成本分析
主營(yíng)成本是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的主要成本,也是分析的重點(diǎn)。主要側(cè)重于成本利潤(rùn)率分析,如何降低成本利潤(rùn)率;
3、專項(xiàng)費(fèi)用
今年新增加的專項(xiàng)費(fèi)用,比如本期立項(xiàng)的工程、本期開展的活動(dòng)、本期新產(chǎn)品的研發(fā)費(fèi)用。專項(xiàng)費(fèi)用分析主要側(cè)重于“投入—產(chǎn)出”的分析,企業(yè)對(duì)新增費(fèi)用比較關(guān)注投入能帶來(lái)的收益,或者投資的回報(bào);
4、其他波動(dòng)較大費(fèi)用分析
分析原因,提出解決方案。
所有事后結(jié)果分析,剖析原因的目的是為了更好的發(fā)現(xiàn)根本問(wèn)題,對(duì)已經(jīng)發(fā)生事情進(jìn)行總結(jié)反思,所以解決問(wèn)題的根本點(diǎn)一定是在事前。做費(fèi)用分析的目的也一定是為了更好的為企業(yè)的決策服務(wù)。
用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)說(shuō)話
首先進(jìn)行總體分析
總體分析是做數(shù)據(jù)趨勢(shì)的判斷,主要方式:
一是單一數(shù)據(jù)的同期比、預(yù)算比、或者幾年數(shù)據(jù)的趨勢(shì)分析;
二是費(fèi)用使用效率指標(biāo)的同期比、預(yù)算比等;
單一數(shù)據(jù)的對(duì)比分析讓我們對(duì)費(fèi)用的整體情況有個(gè)把握,但不管是增加還是降低,每個(gè)數(shù)據(jù)波動(dòng)都是一個(gè)疑問(wèn),帶著這個(gè)疑問(wèn)結(jié)合指標(biāo)分析,判斷重點(diǎn)分析對(duì)象。
然后開始指標(biāo)分析
成本率
成本率指標(biāo)的計(jì)算,為了識(shí)別成本費(fèi)用結(jié)構(gòu)波動(dòng);
不管異常出現(xiàn)在哪個(gè)方向,主營(yíng)業(yè)務(wù)成本和人工費(fèi)用必須進(jìn)行剖析,如果有異常則帶著疑問(wèn)去剖析,如果沒(méi)有異常則帶著“能否更好”的心態(tài)去剖析。所以總體指標(biāo)分析,僅僅分析的是趨勢(shì),讓我們知道問(wèn)題點(diǎn),從而帶著問(wèn)題去做明細(xì)分析。
人工指標(biāo)
人工效率指標(biāo)一般包括人均收入貢獻(xiàn)、人均利潤(rùn)貢獻(xiàn)、人均工資、每元工資帶來(lái)的收入等;
人工效率指標(biāo)表示公司對(duì)人的投入能帶來(lái)的產(chǎn)出,我們的目標(biāo)是合理減少投入增加產(chǎn)出;對(duì)這一指標(biāo)的計(jì)算幫助我們看出本年度的人工效率趨勢(shì),便于識(shí)別問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行明細(xì)分析。
其他成本指標(biāo)
、俨牧鲜褂眯手笜(biāo):
單位產(chǎn)品直接材料、單位產(chǎn)品物料消耗、單位產(chǎn)品能源消耗(單位面積能源消耗、日均能耗)、材料損耗率等
、谖锲肥褂眯手笜(biāo):
固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、單位宣傳費(fèi)帶來(lái)的收入、人均辦公用品、單位面積維修費(fèi)等。
對(duì)成本使用效率指標(biāo)的計(jì)算幫助我們判斷成本費(fèi)用趨勢(shì),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題點(diǎn),在明細(xì)分析階段剖析問(wèn)題,提出解決方案。
最后是期間費(fèi)用分析
期間費(fèi)用每個(gè)企業(yè)基本相同,期間費(fèi)用主要的分析方法:
1、銷售費(fèi)用
評(píng)價(jià)銷售業(yè)績(jī),主要用“投入—產(chǎn)出”分析,如活動(dòng)費(fèi)、廣告費(fèi)、銷售傭金,付出的費(fèi)用有沒(méi)有產(chǎn)生目標(biāo)效益。
2、管理費(fèi)用
評(píng)價(jià)管理效率,主要對(duì)預(yù)算對(duì)比和同期對(duì)比波動(dòng)大額的費(fèi)用進(jìn)行明細(xì)分析。
3、財(cái)務(wù)費(fèi)用
評(píng)價(jià)資金管理成效,主要針對(duì)公司業(yè)務(wù)的特殊性,對(duì)pos手續(xù)費(fèi)、匯兌損益和利息支出等進(jìn)行明細(xì)分析。
4、人工分析
評(píng)價(jià)人工效率,各期間費(fèi)用中涉及人工成本單獨(dú)作為分析對(duì)象,需要人事部門的專業(yè)數(shù)據(jù)分析。
編寫一份完美的費(fèi)用分析報(bào)告
拋出分析的結(jié)論,吸引被報(bào)告者的眼球
對(duì)于分析類的報(bào)告,使用者往往最先關(guān)注的是分析得出的結(jié)論,抓住分析的結(jié)論就抓住了報(bào)告使用者的眼球。
用數(shù)據(jù)對(duì)結(jié)論加以支持
任何財(cái)務(wù)分析都是在準(zhǔn)確無(wú)誤的數(shù)據(jù)支持下完成的,只有具備足夠的數(shù)據(jù)支持才能使分析的結(jié)論讓人信服。
提出建議對(duì)策
好的財(cái)務(wù)分析是為企業(yè)服務(wù)的,沒(méi)有解決方案的分析等于沒(méi)有分析,所以財(cái)務(wù)分析最具有實(shí)踐意義的部分就是以專業(yè)的角度對(duì)分析的問(wèn)題提出解決的對(duì)策。
【費(fèi)用分析報(bào)告怎么寫】相關(guān)文章:
開題報(bào)告可行性分析怎么寫10-20
見習(xí)報(bào)告怎么寫01-24
怎么寫離職報(bào)告10-14
調(diào)研報(bào)告怎么寫12-13
開題報(bào)告怎么寫03-24
離職報(bào)告怎么寫03-18