財務(wù)會計報告

　　隨著人們自身素質(zhì)提升，報告使用的頻率越來越高，報告包含標(biāo)題、正文、結(jié)尾等。那么你真正懂得怎么寫好報告嗎？下面是小編為大家收集的財務(wù)會計報告，希望能夠幫助到大家。

財務(wù)會計報告1

　　[摘 要]傳統(tǒng)的會計報告系統(tǒng)提供的是通用的會計報表，其內(nèi)容是匯總的、綜合的會計信息，是按照公認的會計標(biāo)準提供的、滿足信息使用者共同的、“大眾化”的需求的會計報告。然而，這種通用會計報告已日益顯示出其固有的局限，愈來愈不能滿足使用者的需求了，會計報告的發(fā)展方向應(yīng)該是一種交互式，或者說互動式的、靈活的會計報告。

　　[關(guān)鍵詞]會計報告 交互式 數(shù)據(jù)庫

　　一、交互式會計報告系統(tǒng)的必要性

　　1.企業(yè)作為信息的所有者和提供者，完全享有提供信息的主動權(quán)，在準則的基本框架下，提供什么信息，提供多少，詳細程度如何，企業(yè)擁有較大的自主性。而報表的使用者卻只能作為信息的'接受者，被動地接受企業(yè)提供的會計信息，沒有選擇權(quán)。

　　2.通用會計報告提供的是綜合的、匯總的會計信息，它的本質(zhì)是一種大規(guī)模的標(biāo)準化生產(chǎn)，即MP（Massive Production）。提供這種標(biāo)準化的財務(wù)報告，可以給報告者和審計人員帶來規(guī)模效應(yīng)，降低信息的成本。同時，簡化了報告程序，并保持不同企業(yè)之間的可比性。但是，這種“標(biāo)準化”卻并不能同在信息使用者中達成共識。MP所包含的“大眾需求同質(zhì)、大量、穩(wěn)定”的假設(shè)，在今天已隨著技術(shù)變革和經(jīng)濟發(fā)展而日趨不確定，會計報告的使用者對信息的需求是非同質(zhì)的，且日趨個性化，而且這種需求是企業(yè)管理者無法預(yù)先了解的。根據(jù)美國注冊會計師協(xié)會（AICPA）財務(wù)報告特別委員會的研究，信息使用者具有不同的需求，其主要原因在于:(1)使用者的目標(biāo)和方法不同；(2)被估價的資產(chǎn)不同；(3)報告公司的環(huán)境不同；(4)使用者的信息偏好不同；(5)需求不斷變化。顯然，通用會計報告不能滿足信息需求者的不同偏好。

　　3.通用會計報告提供的信息單一，只提供貨幣計量的信息，不能提供非貨幣信息；只提供匯總信息，不能提供明細信息；只提供一種計量屬性與計量模式的信息，不能提供多種計量模式下可供比較的信息，等等。這種單一性，使會計報告的靈活性和對使用者的有用性大打折扣。

　　4.基于上述原因，會計報告的發(fā)展方向應(yīng)該是一種交互式，或者說互動式的、靈活的會計報告。所謂“交互式會計報告”，是企業(yè)將會計信息存儲為事項的源數(shù)據(jù)，而將報表(更準確一點可統(tǒng)稱為報告)的分類與合成交由信息使用者來選擇。報表使用者可通過訪問企業(yè)的WEB服務(wù)器，向系統(tǒng)提出信息需求，由后者根據(jù)訪問者的權(quán)限和要求，在數(shù)據(jù)庫中進行搜尋和挖掘，合成該用戶所需要的會計報告。其間，用戶與信息提供者之間可不斷進行交流與反饋，即交互式的服務(wù)過程，這樣，通過網(wǎng)絡(luò)，企業(yè)能為用戶提供更多、更快、更有助于決策的信息，同時也能通過這種交互系統(tǒng)隨時了解用戶的需求，改進信息的提供與服務(wù)。

　　二、交互式會計報告系統(tǒng)的組成

　　1.數(shù)據(jù)庫。企業(yè)應(yīng)建立并維護一個保存其愿意披露的原始信息數(shù)據(jù)庫或中間信息數(shù)據(jù)庫，以供用戶挖掘所需數(shù)據(jù)。

　　2.對使用者的身份確認與權(quán)限劃分。不同的信息用戶，對會計信息有不同的需求，而企業(yè)也相應(yīng)地為其提供不同范圍和層次的信息。由于企業(yè)的會計信息全部存儲于WEB服務(wù)器中，若不加辨別地任由使用調(diào)用信息，勢必威脅到企業(yè)的商業(yè)秘密和經(jīng)營安全，給企業(yè)造成損失。因此，對使用者加以鑒別，賦予不同的權(quán)限，是非常必要的措施。企業(yè)會計信息的用戶大體可分為三個層次：(1)普通級用戶，指社會公眾。包括股東、債權(quán)人、潛在投資者、客戶、供應(yīng)商,以及其他使用者。他們無需身份鑒別即可登錄企業(yè)WEB服務(wù)器，獲取企業(yè)向所有信息使用者公布的公開信息；(2)重要級用戶，包括大股東、重要債權(quán)人、重要客戶等，經(jīng)與企業(yè)協(xié)商，賦予相應(yīng)的權(quán)限，可進一步獲得不宜向公眾公布的專有信息；(3)監(jiān)管級用戶，如稅務(wù)機關(guān)、財政機關(guān)等監(jiān)管部門和從事企業(yè)審計的注冊會計師等，他們可通過WEB服務(wù)器獲得其監(jiān)管范圍內(nèi)所有事項的詳細信息，以便開展在線監(jiān)管和實時審計。

　　3.方法與報告框架。這是企業(yè)向用戶提供的可滿足不同需求的基于不同會計方法、計量屬性、單位、確認基礎(chǔ)的報表的基本結(jié)構(gòu)。用戶可以在報告框架中，根據(jù)自己的需要靈活地選擇報告項目、明細程度、會計方法等，“定制”個性化的會計報表。

　　4.幫助機制。交互報告系統(tǒng)還應(yīng)向用戶提供實時的在線幫助，幫助用戶解決在使用中遇到的困難和問題。

　　5.學(xué)習(xí)機制。系統(tǒng)應(yīng)設(shè)置反饋渠道，用戶可以就如何改進報告系統(tǒng)向企業(yè)提出建議，以便企業(yè)即使對報告系統(tǒng)進行改善。同時，還可以通過“記憶單元”的設(shè)置，記錄最常被選用的信息項目、方法和其使用者的分布，這一信息可為法規(guī)及準則制定者作為制定、修改法規(guī)的參考。

　　參考文獻：

　　[1]胡仁昱:網(wǎng)絡(luò)時代中小企業(yè)會計系統(tǒng)解決方案—自助式會計系統(tǒng).廣西會計, 20xx;5

　　[2]鄒志文:知識經(jīng)濟會計信息披露的趨勢與展望.金融會計, 20xx;1

　　[3]于玉林:新世紀會計的發(fā)展趨勢.南開管理評論,20xx;2

財務(wù)會計報告2

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

　　大家好！首先，我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質(zhì)、升華內(nèi)涵的機會，同時，也向一年來關(guān)心、支持和幫助我工作的主管領(lǐng)導(dǎo)、同事們道一聲真誠的感謝，感謝大家在工作和生活上對我的無私關(guān)愛，一年來，我基本上完成了自己的本職工作，履行了會計崗位職責(zé)，現(xiàn)就我一年來履行職責(zé)的情況作如下述職，請予以評議：

　　各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，回顧自己這一年來的工作，雖然圍繞自身職責(zé)做了一些工作，取得了一定的成績，但與公司要求、同事們相比還存在很大的差距，尤其是業(yè)務(wù)能力有待進一步提高，我決心以這次述職評議為契機，虛心接受評議意見，認真履行本職工作，以更飽滿的熱情、端正的工作姿態(tài)，認真鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平及業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取來年實現(xiàn)自己工作和生活中的美好理想。

　　回顧既緊張而又充實的一年時間，感覺到這是我個人工作、學(xué)習(xí)和生活上收獲最大的一年，企業(yè)財務(wù)工作是一項專業(yè)相當(dāng)強的工作，作為財務(wù)人員，必須掌握一定的專業(yè)知識，借助先進的信息處理技術(shù)，才能搞好企業(yè)財務(wù)核算工作，這也是一名財務(wù)人員必須具備的基本素質(zhì)和能力。

　　至此，我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學(xué)習(xí)了初級會計實務(wù)、經(jīng)濟法基礎(chǔ)財務(wù)知識、管理制度等，又壓力才有動力，緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力，每當(dāng)工作中遇到棘手的問題，我都虛心向師傅和身邊的同事請教，取別人之長、補自己之短，我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落。

　　對于企業(yè)來說是相當(dāng)重要的'，從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記，到最終生成準確無誤的財務(wù)會計報表，為相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門了解企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營成本和現(xiàn)金流量，并據(jù)以做出經(jīng)濟決策，進行宏觀經(jīng)濟管理提供真實、可靠的財務(wù)數(shù)據(jù)信息。

　　當(dāng)然，作為我來說最重要的就是堅持實事求是的工作原則，每個月末及時收取各項目部工程量報表、材料明細帳、登記資金回收臺帳、按時發(fā)放職工生活費、堅持填報各項目部經(jīng)濟活動分析報告、每個季度末統(tǒng)一裝訂記帳憑證、材料盤點表，做財務(wù)檔案資料的管理工作，盡職盡責(zé)，認真完成自己份內(nèi)的事情。

　　此外協(xié)助各個項目部盡我所能去做工作，僅鍛煉了我的責(zé)任心，也鍛煉了我的耐性，我以熱情的工作態(tài)度來增強素質(zhì)，以優(yōu)質(zhì)高效的工作成效來樹立形象。

財務(wù)會計報告3

　　一、人力資源會計研究困境

　　理論是技術(shù)的支撐，人力資源會計能否較好的運行推廣靠的就是理論研究的支持，會計的核心是計量，在過去的時間里，我國會計業(yè)界對會計理論包括計量做出了許多研究，但對于人力資源的計量卻仍然存有爭議，有學(xué)者對人力資源會計的劑量問題提出質(zhì)疑，認為人力資源是一個可變的量，受到多種條件多種因素的改變而發(fā)生變化，勞動者的個人性格、能力、需求的不同也會影響人力資源的計量。不能準確的將經(jīng)濟利益與人力資源進行合理的計量，這就是人力資源會計研究理論的一大弊病。在運行環(huán)境上，會計的計量運行更像是一種政治過程而非經(jīng)濟現(xiàn)象。在運行中，教育水平的阻礙和企業(yè)本身的文化缺陷也使得人力資源會計的整體從業(yè)水平不高。不注重運行環(huán)境，人力資源會計就不能更進一步推行發(fā)展。

　　二、針對困境的出路分析

　　2.1促進人力資源會計法制化進程，敦促相關(guān)法律的設(shè)計與完善

　　人力資源會計的法律法規(guī)在會計法律中相對是不太完備的，為數(shù)不多的法律中，還都屬于理論研究問題探討上，并沒有深入會計實踐操作法規(guī)之中。法律的不健全不能為人力資源會計的推行提供保障。建立法律法規(guī)的過程也是一個排查失誤、模擬實驗的過程，企業(yè)應(yīng)該對雇傭的勞動者賦予一些可以支配的權(quán)利，能夠保障勞動者在工作中的正常權(quán)利，也許設(shè)立一些保障企業(yè)的法律，避免企業(yè)因為勞動人員擅自離職而造成的企業(yè)損失。在此基礎(chǔ)上，還應(yīng)提出合理可用的市場人才價格，為人才選擇提供保障。只有促進人力資源會計法制化進程，敦促相關(guān)法律的設(shè)計與完善，才能使人力資源會計順利推進。

　　2.2組織從業(yè)人員培訓(xùn)與定期考核，提高素質(zhì)

　　從業(yè)人員的素質(zhì)高低決定了人力資源會計工作的好壞，面對會計人員的素質(zhì)水平參差不齊，人員缺乏的情況下，組織設(shè)置一批專業(yè)學(xué)科，專門培養(yǎng)高素質(zhì)相關(guān)人才，在各大擁有會計專業(yè)的高校中定期觀察，將素質(zhì)高的學(xué)生納入培養(yǎng)對象。需要定期組織在崗會計從業(yè)培訓(xùn)，設(shè)置考核對素質(zhì)不達標(biāo)準的會計重新培訓(xùn)，分配崗位。在人力資源會計的崗位要求設(shè)置、人才的`招聘、工作人員的管理方面把好關(guān)，拒絕低素質(zhì)會計的進入。通過定期的工作考核來度量下一年度的工作任務(wù)與工資水平，通過工業(yè)人員培訓(xùn)來提高考核分數(shù)低的會計人員，形成考核與培訓(xùn)一體化循環(huán)的方法，優(yōu)化企業(yè)人力資源會計，提高他們的素質(zhì)與從業(yè)水平。

　　2.3加快對人力資源會計理論研究的投入與運行環(huán)境的推進

　　我國經(jīng)濟發(fā)展，新型的企業(yè)也獲得發(fā)展，資源節(jié)約與生態(tài)保護使得企業(yè)會更加重視人力資源，在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)濟中，人力資源將發(fā)揮重大的作用并成為企業(yè)的一項重要資源。人力資源會計就需要在這時收集相關(guān)信息并交送企業(yè)并轉(zhuǎn)達至信息使用者手中。我國會計人員應(yīng)加大對人力資源會計研究的理論研究，搞清楚相關(guān)計量范圍，及時掌握相關(guān)學(xué)科動態(tài)并注意總結(jié)前人會計領(lǐng)域已有的研究成果。建立相應(yīng)的學(xué)科體系，為人力資源會計發(fā)展做好鋪墊。在運行環(huán)境問題上，不能急于推行人力資源會計，而是需要一個緩慢推行的過程，在各大高校建立相關(guān)專業(yè)學(xué)科，培養(yǎng)專業(yè)會計人才，加大投入資金比例，在學(xué)科建立、理論完善的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)人力資源會計的統(tǒng)一推進。3結(jié)語人力資源會計雖然起步不算晚，但在我國的發(fā)展應(yīng)用中仍然存在著許多困境與不足相關(guān)法律法規(guī)并不健全使得人力資源會計在應(yīng)用的時候不能得到保障，而且人力資源會計從業(yè)人人員專業(yè)水平不能達到要求水平也限制了人力資源會計的發(fā)展，理論研究缺少創(chuàng)新，運行環(huán)境不成熟，面對這些困境，我們需要在相關(guān)法律法規(guī)方面，人才素質(zhì)方面，理論創(chuàng)新方面、運行環(huán)境方面尋求出路，找到合適會計人才發(fā)展的出路，力求提高人力資源會計的各方面能力，之后在正確的道路中發(fā)揮作用，將之推廣到各個企事業(yè)單位，為經(jīng)濟社會做出貢獻。

　　作者：常云 單位：錫林郭勒盟軍隊離退休干部休養(yǎng)所

財務(wù)會計報告4

　　觀云村轄6個村民小組，1589戶，共5109人左右，兩委班子成員共12名。

　　根據(jù)來賓鎮(zhèn)政府的安排，觀云村村財務(wù)經(jīng)組織村兩委自糾自查，現(xiàn)將結(jié)果報告如下：

　　一、個人方面

　　作為一名村會計，我始終嚴格要求自己，不斷學(xué)習(xí)，提高思想認識，認真領(lǐng)會黨在農(nóng)村的各項政策及措施，始終保持清醒的頭腦。我還主動學(xué)習(xí)其他多種知識及技能。目的是為了提高自己的業(yè)務(wù)專業(yè)知識，以便更好的干好本職工作。在工作中，自己按照發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措的要求，在工作中能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局，遵守財經(jīng)紀律。認真履行會計崗位職責(zé)。

　　二、財務(wù)狀況：

　�。ㄒ唬﹪栏癜簇攧�(wù)審批程序執(zhí)行。村委員會嚴格執(zhí)行財務(wù)審批制度，對于農(nóng)民關(guān)心的土地補償費的發(fā)放，工程項目的開支等根據(jù)規(guī)定都召開了相關(guān)的會議，進行民主決策。在清查過程中未發(fā)現(xiàn)除會計外的其他人代收款現(xiàn)象，集體資金管理趨于規(guī)范化、制度化。

　�。ǘ�）建立日常財務(wù)收支管理制度。重視日常財務(wù)收支管理，為了加強這一管理，我們建立健全了各項財務(wù)制度，這樣財務(wù)日常工作就能做到有法可依，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。

　�。ㄈ�）建立民主理財監(jiān)督管理制度。以民主日活動為載體，切實加強村務(wù)、政務(wù)公開工作。村民對財務(wù)收支進行監(jiān)督，由財務(wù)人員對發(fā)生的收支情況進行通報，解答群眾提出的疑問，并將結(jié)果按時上墻公布，切實加強了村務(wù)、財務(wù)公開工作，做到了政務(wù)公開一事一公開，財務(wù)公開一票一公開。使兩公開的.內(nèi)容完整，程序規(guī)范，格式明了清晰。

　�。ㄋ模┳龊么寮壺攧�(wù)結(jié)報工作。我能夠立足崗位，認真完成好本職工作。村財務(wù)總是村民關(guān)注的焦點，我對村務(wù)公開一直很重視，每次民主理財結(jié)束后，我都將各項收支整理好，讓村民監(jiān)督。

　　三、存在的問題及應(yīng)對措施

　　近年來，鎮(zhèn)政府推出了村級會計任職及工作的種種制度，使我村財務(wù)工作取得了一定的發(fā)展。同時，也應(yīng)該看到，我村財務(wù)管理還存在一定的問題和不足，主要表現(xiàn)在：報賬不及時。由于各方面原因，我村財務(wù)支出項目、款額，與鎮(zhèn)政府對接不夠及時。經(jīng)此次自糾自查我村兩委會還應(yīng)在以下幾個方面多下功夫：

　　第一、加強村級資產(chǎn)管理，努力控制非生產(chǎn)性支出；

　　第二，及時報賬，做到與鎮(zhèn)財政所及時、有效對接；

　　第三，積極做好富余勞動力轉(zhuǎn)移工作，為農(nóng)民增加收入，維護我村穩(wěn)定。

　　在今后的工作中，我將更加努力勤奮工作，鞏固已經(jīng)取得的成績，發(fā)揚我村制度建設(shè)等方面的優(yōu)勢，克服缺點和不足，以勤奮務(wù)實、開拓進取的工作態(tài)度，為我村的建設(shè)和發(fā)展貢獻自己的力量。

財務(wù)會計報告5

　　財務(wù)報告是一定時期和某一時點某一會計主體對投資者、債權(quán)人及其他相關(guān)利益主體，披露會計信息的載體，直接報告使用者的正確決策，其編制和披露的合法性、真實性、公允性，直接對我國的生活和秩序產(chǎn)生重要影響。

　　本文就我國財務(wù)會計報告的編制和披露的有關(guān)，作些嘗試性探討。

　　一、存在的問題

　　（一）對外提供的財務(wù)會計報告及披露的信息不完整

　　1、只重視集團合并報表及母公司報表的披露，不重視成員及分部報告的披露。不少企業(yè)不按會計準則和會計制度的有關(guān)規(guī)定分別采用權(quán)益法或成本法核算對所屬單位的長期股資，也不隨同母公司對提供會計報表。而與所屬控股子公司之間存在巨大的關(guān)聯(lián)方交易，在國有及國有控股企業(yè)和上市公司中都普遍存在，一是利用控股地位，向所屬控股企業(yè)收取高額的管理費、租賃費、無形資產(chǎn)使用費、資金占用費等；二是向所屬控股企業(yè)低價收購產(chǎn)品，高價出售原料；三是利用資產(chǎn)重組、債務(wù)重組等方式，通過非公平交易，改善母公司資產(chǎn)及負債結(jié)構(gòu)等方式粉飾母公司報表，誤導(dǎo)報表使用者。

　　2、企業(yè)很高的負債規(guī)模被隱藏在關(guān)聯(lián)方交易和表外籌資中，不披露企業(yè)為關(guān)聯(lián)方和非關(guān)聯(lián)方提供的借款擔(dān)保和未決訴訟所形成的或有負債。如會計報表對大額未及時入庫的代銷或寄銷商品不并入負債項目反映，代所屬于公司或關(guān)聯(lián)方借款或賒購商品不在母公司賬簿和會計報表及附注或財務(wù)情況說明書反映，對關(guān)聯(lián)方或非關(guān)聯(lián)方提供的借款擔(dān)保因借款人到期不能償還而應(yīng)承擔(dān)的連帶還債責(zé)任及因違反合同就承擔(dān)訴訟賠償和大額應(yīng)收票據(jù)貼現(xiàn)等形成的或有負債也不反映。

　　3、對不履約應(yīng)收款項（應(yīng)收借款、預(yù)付借款及其他應(yīng)收款）可能形成的損失，不予披露或披露不充分。在經(jīng)營過程中，如果企業(yè)的借款、預(yù)付款及其他應(yīng)收款到期不能按約定收回，就會形成損失，企業(yè)財務(wù)報告的使用者需要了解借款、預(yù)付款及其他應(yīng)收款形成損失對企業(yè)財務(wù)狀況和業(yè)績所造成的影響，這有助于他們判斷企業(yè)資產(chǎn)的有效程序。如果將無法收回的借款及欠款作為資產(chǎn)保留在資產(chǎn)負債表上，財務(wù)報告使用者就無法了解企業(yè)實際的財務(wù)狀況。

　　4、不披露或不按有關(guān)法規(guī)慣例披露與會計報表一同披露的其他信息。這里所指的其他信息，是指企業(yè)根據(jù)有關(guān)法規(guī)或慣例在年度報告、招股說明書等文件中披露的，附會計報表以外的其他會計信息或非會計信息，主要包括會計數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的摘要、資本性支出預(yù)算、董事會報告、總經(jīng)理業(yè)務(wù)報告等。大部分國有企業(yè)其他信息的披露均采用非規(guī)范、非公開的形式有限度地披露，如董事長、總經(jīng)理的述職報告、經(jīng)營責(zé)任書、盈利預(yù)測等，且不予已審計會計報表一同披露，這就容易弄虛作假，與會計報表信息不一致。同時，也使除企業(yè)主管以外的其他報告使用者無法全面客觀了解企業(yè)的財務(wù)及經(jīng)營情況，不利于企業(yè)招商引資及融資，這也是我國會計信息嚴重失真的重要原因之一。

　　5、我國財務(wù)會計報告尚未對衍生工具、知識資本、人力資本等項目予以揭示或披露。由于像衍生金融工具、知識資本、人力資本等項目不符合傳統(tǒng)會計要素定義與確認的`標(biāo)準，不具有實物形態(tài)，一直被視為表外項目不加重視。

　　（二）財務(wù)會計報告披露不及時

　　我國除上市公司外，企業(yè)均按年度編報財務(wù)報告。然而，就廣大投資者而言，單憑過去的年度財務(wù)報告對企業(yè)持續(xù)經(jīng)營和成長能力作判斷，顯然是不行的，即年度報告在時效上不能很好地滿足報表使用者的需要，中期報告就顯得特別重要。

　　（三）對企業(yè)持續(xù)經(jīng)營不確定性披露不充分

　　對企業(yè)持續(xù)經(jīng)營不確定性的披露不充分是我國目前企業(yè)普通存在的問題，也是廣大投資者、債權(quán)人最為關(guān)心的問題。長期以來，我國受計劃經(jīng)濟體制的影響，企業(yè)投資主體和債權(quán)人單一，主要為國家的政府主管部門和國家專業(yè)銀行，也無風(fēng)險。在市場經(jīng)濟背景下從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，參與市場競爭，必然會面臨種種不確定性，從而給企業(yè)的正常經(jīng)營活動帶來風(fēng)險，有的還可能對企業(yè)能否繼續(xù)生存和構(gòu)成現(xiàn)實的或潛在的威脅，對企業(yè)持續(xù)經(jīng)營不確定性的披露顯得格外重要。

　　從我國上市公司現(xiàn)行的持續(xù)經(jīng)營不確定性的信息披露的實務(wù)來看，處于財務(wù)危機中的上市公司大都沒有在財務(wù)報告中對持續(xù)經(jīng)營的不確定性作特別說明，投資者只能通過財務(wù)報表等手段自行判斷。除上市公司外的國有及國有控股企業(yè)，基本上未對企業(yè)持續(xù)經(jīng)營的不確定性予以恰當(dāng)揭示和披露，嚴重影響了企業(yè)投資者和債權(quán)人對企業(yè)的預(yù)期，并合理做出投資和信貸決策。

　　（四）財務(wù)會計報告的相關(guān)性和可靠性欠佳

　　相關(guān)性和可靠性是構(gòu)成會計信息決策的兩大特征。相關(guān)性又分一般相關(guān)和決策相關(guān)，一般相關(guān)就是將企業(yè)財務(wù)狀況、經(jīng)營業(yè)績、財務(wù)狀況變動信息都視為與使用者經(jīng)濟決策有關(guān)的信息。決策相關(guān)是指財務(wù)報告使用者在些共同的信息需求外，還需要一些特定決策信息。如投資者會更加關(guān)注企業(yè)的投資報酬和投資風(fēng)險，更需要能夠幫助他們正確做出“或購、或持或售”決策的信息；債權(quán)人則會主要關(guān)心企業(yè)的償債能力信息；政府主管部門則更為關(guān)心有利于決定稅務(wù)政策和控制企業(yè)活動的信息，財務(wù)會計報告提供的信息只有在真正滿足了使用者的特殊需要后，才真正意義上符合相關(guān)性原則。但相關(guān)性絕不是一個可以確指的概念，它具有一定的模糊性。如目前財務(wù)會計采用成本作為計量基礎(chǔ)，以名義貨幣作為計量單位，它的信息質(zhì)量肯定達不到使用者所要求的相關(guān)性。

　　可靠性就是可證實性和如實表達。我國《企業(yè)會計準則》在一般原則體系中將“會計核算應(yīng)當(dāng)以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)為依據(jù)，如實反映財務(wù)狀況和經(jīng)營成果”作為第一位的會計原則，以如實反映或真實性作為可靠性的唯一內(nèi)涵。在現(xiàn)階段我國會計信息失真比較嚴重，也就是尚未解決會計信息的可靠性問題。

　　二、改進意見

　　（一）構(gòu)建符合我國國情的高質(zhì)量的準則體系

　　的財務(wù)報告應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)外部使用者的共同需要。一項高質(zhì)量的會計準則無論何人在何地加以和解釋，財務(wù)報告的編制者、注冊會計師、監(jiān)管機構(gòu)和使用者應(yīng)當(dāng)?shù)贸鱿嗤�或相似的結(jié)論。概括地講，高質(zhì)量的會計準則要在提供會計信息的質(zhì)量上達到以下要求：具有主要的質(zhì)量特征；相關(guān)性和可靠性；可比性和一致性；明確性和理解性。

　　（二）結(jié)合我國非股份制企業(yè)比重較大的客觀現(xiàn)實，重點規(guī)范和完善我國非上市企業(yè)財務(wù)會計報告信息披露的格式和

　　從我國企業(yè)財務(wù)會計報告的編制和披露的情況看，上市公司的相對規(guī)范和完整，而非上市公司對財務(wù)會計信息的披露則千差萬別，尤其是國有獨資及控股非上市企業(yè)會計信息披露水平差距較大，會計信息披露不完整等突出。我國非上市企業(yè)財務(wù)會計信息的披露可以借鑒上市公司的做法，由財政部、國家稅務(wù)總局、人民銀行等部門共同制定適合我國企業(yè)實際的財務(wù)會計信息披露的格式和內(nèi)容，滿足投資者、債權(quán)人及其他報告使用者的決策需要，同時也可以為我國全面實施《企業(yè)會計準則》提供必要的條件。

　　（三）加大會計監(jiān)督力度，提高我國審計工作質(zhì)量

　　隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的形成，我國會計信息披露中存在的問題引起了國家領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門的高度重視，從1996年以來，我國針對企業(yè)會計信息質(zhì)量問題，為規(guī)范會計行為，先后制定和發(fā)布了《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《會計檔案管理辦法》、《企業(yè)財務(wù)會計報告條列》，并于 1999年 10月31日修訂了《中華人民共和國會計法》。應(yīng)加大對上述、法規(guī)的普及力度，并嚴格實施，加大執(zhí)行力度；同時，進一步規(guī)范和完善我國企業(yè)報表注冊會計師審計制度。

財務(wù)會計報告6

　　財務(wù)會計報告的使用者包括投資者(股東)、債權(quán)人、供應(yīng)商、經(jīng)營者、客戶、政府部門、企業(yè)職工、競爭對手、社會公眾。報表閱讀者很多，除上述閱讀者外，與企業(yè)有生產(chǎn)、技術(shù)等協(xié)作關(guān)系，以及其他關(guān)系的利益集團，都是企業(yè)報表的閱讀者。

　　(1)投資者(股東)。

　　這里的投資者包括兩層含義，一是現(xiàn)存的投資者;二是潛在的、未來的投資者。投資者最關(guān)心的是其權(quán)益的風(fēng)險，投資能否增值，投資報酬或投資回報能有多大，是否能夠滿足其期望的投資收益要求。這些決定投資者是否向企業(yè)投資，是否還要追加投資，是否需要收回或轉(zhuǎn)讓投資。因此，投資者閱讀與分析報表的重點是企業(yè)的獲利能力、投資回報率及企業(yè)經(jīng)營的風(fēng)險水平，以此作出自己的投資決策。

　　(2)債權(quán)人。

　　債權(quán)人包括銀行、非銀行金融機構(gòu)(如財務(wù)公司、保險公司等)、企業(yè)債券的購買者(供應(yīng)商通常也會成為企業(yè)的債權(quán)人，但其與上述債權(quán)人有所不同，這里單獨在下文講述)等。按照一般分類，債權(quán)人可以分為短期債權(quán)人和長期債權(quán)人。其中，短期債權(quán)人提供的債權(quán)期限在十二個月以內(nèi)，他們最為關(guān)心的是企業(yè)償還短期債務(wù)的能力。長期債權(quán)人向企業(yè)提供一年期以上的債權(quán)，他們最為關(guān)心的則是企業(yè)連續(xù)支付利息和到期(若干年后)償還債務(wù)本金的能力。因而，債權(quán)人并不如投資者那樣十分關(guān)心企業(yè)的獲利能力，但對企業(yè)的償債能力卻是時刻保持警惕。因此，他們首先關(guān)注企業(yè)有多少資產(chǎn)可以作為償付債務(wù)的保證，特別是企業(yè)有多少可以立即變現(xiàn)的資產(chǎn)作為償付債務(wù)的保證。

　　當(dāng)然，獲利能力高低有時會影響債權(quán)人的態(tài)度，因為企業(yè)效益高低是確保企業(yè)提高償債能力的基礎(chǔ)，即使企業(yè)一時財務(wù)狀況不佳，償付能力不強，但如果效益已經(jīng)好轉(zhuǎn)，也可以使債權(quán)人改變態(tài)度，決定對企業(yè)提供債務(wù)融資。

　　(3)供應(yīng)商。

　　與企業(yè)債權(quán)人向企業(yè)提高債務(wù)融資情況類似，供應(yīng)商在向企業(yè)提供商品或勞務(wù)后也成為企業(yè)的債權(quán)人。因而他們必須判斷企業(yè)能否支付所購商品或勞務(wù)的價款。從這一點來說，大多數(shù)商品或勞務(wù)供應(yīng)商對企業(yè)的短期償債能力十分關(guān)注。另一方面，有些供應(yīng)商可能與企業(yè)存在著較為長久的穩(wěn)固的經(jīng)濟聯(lián)系，在這種情況下，他們又會對企業(yè)的長期償債能力予以額外注意。一般情況下，供應(yīng)商必然愿意優(yōu)先給償債能力強、資信程度高的企業(yè)提供商品或勞務(wù)。

　　(4)經(jīng)營者。

　　經(jīng)營者即企業(yè)的經(jīng)營管理人員，他們受企業(yè)業(yè)主或股東的委托，對他們投入企業(yè)資本的保值和增值擔(dān)負責(zé)任。經(jīng)營者負責(zé)企業(yè)的日常經(jīng)營活動，必須確保公司支付給股東與風(fēng)險相適應(yīng)的投資回報，及時償還企業(yè)各種到期債務(wù)，使企業(yè)的各種經(jīng)濟資源得到充分有效的利用，為企業(yè)不斷獲得盈利。因此，經(jīng)營者對企業(yè)財務(wù)狀況的各個方面都要了然于胸。他們不僅關(guān)心企業(yè)的經(jīng)營成果的表現(xiàn)，更關(guān)心企業(yè)財務(wù)狀況變化的原因和企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的趨勢。

　　(5)客戶。

　　客戶指企業(yè)產(chǎn)品的購買者，在許多情況下，企業(yè)可能成為某個客戶的重要的'商品或勞務(wù)供應(yīng)商，此時，客戶就會關(guān)心企業(yè)能否長期持續(xù)經(jīng)營下去，能否與之建立并維持長期的業(yè)務(wù)關(guān)系，能否為其提供穩(wěn)定的貨源。因此，客戶關(guān)心企業(yè)的長期前景及有助于對此作出估計的獲利能力指標(biāo)與財務(wù)杠桿指標(biāo)。

　　(6)政府部門。

　　政府部門的報表閱讀者包括財政、稅務(wù)、國有資產(chǎn)管理局和企業(yè)主管部門等。一般來講，政府部門閱讀會計報表大多是進行綜合分析，特別是財政部門和企業(yè)主管部門必須進行綜合閱讀與分析，以了解企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r;稅務(wù)部門則側(cè)重確定企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營成果和稅源;國有資產(chǎn)管理部門則側(cè)重掌握、監(jiān)控企業(yè)國有資產(chǎn)保值增值情況。

　　(7)企業(yè)職工。

　　企業(yè)職工通常與企業(yè)存在長久、持續(xù)的關(guān)系，他們關(guān)心工作崗位的穩(wěn)定性、工作環(huán)境的安全性以及獲取報酬的前景。因而，他們對企業(yè)的獲利能力和償債能力比率都會予以關(guān)注。

　　(8)競爭對手。

　　競爭對手希望獲取關(guān)于企業(yè)財務(wù)狀況的會計信息及其他信息，借以判斷企業(yè)間的相對效率。同時，還可為企業(yè)未來可能出現(xiàn)的企業(yè)兼并提供信息。因此，競爭對手可能把企業(yè)作為接管目標(biāo)，因而他們對企業(yè)財務(wù)狀況的各個方面均感興趣。

　　(9)社會公眾。

　　社會公眾對特定企業(yè)的關(guān)心也是多方面的。一般而言，他們關(guān)心企業(yè)的就業(yè)政策、環(huán)境政策、產(chǎn)品政策等方面。對這些方面，往往可以通過分析會計報表了解企業(yè)獲利能力而獲得明確的印象。

　　報表閱讀者很多，除上述閱讀者外，與企業(yè)有生產(chǎn)、技術(shù)等協(xié)作關(guān)系，以及其他關(guān)系的利益集團，都是企業(yè)報表的閱讀者。這些閱讀者也都有其特定的報表閱讀要求，這里不再一一列舉。但是，特別需要指出的是，所謂不同的報表閱讀者的閱讀重點只是相對而言的，由于會計報表之間相互關(guān)聯(lián)，因此各報表使用者都要對三大報表以及相關(guān)的報表附注所反映的信息進行綜合分析才能作出全面、準確的判斷。

財務(wù)會計報告7

　　20xx年，公司財務(wù)工作在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下、以公司整體工作思路為指導(dǎo)，完善預(yù)算管理體系；積極防范財務(wù)風(fēng)險；積極促進業(yè)財融合，創(chuàng)造管理效益，為分公司健康穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展提供了堅實的財務(wù)保障，較好地完成了各項財務(wù)管理和會計核算工作。

　　一、生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)完成情況

　　20xx年分公司預(yù)計完成新簽合同額xx億元，經(jīng)營收入xx億元，利潤xx萬元，實現(xiàn)提升目標(biāo)。

　　二、財務(wù)管理重點工作

　�。ㄒ唬�強化財務(wù)作風(fēng)建設(shè)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

　　1、以機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年為契機，全員討論，反思工作短板，提出作風(fēng)建設(shè)改進措施，落實首問負責(zé)制。

　　2．改進業(yè)務(wù)流程，提高報銷效率。

　　針對長期以來員工反映強烈的報銷效率低的情況，簡化了系統(tǒng)流程，改變支付方式，減少報銷款支付的中間環(huán)節(jié)，明確了事項處理時限，提高了報銷效率。

　�。ǘ�）財務(wù)制度完善及宣貫

　　1．加強財務(wù)制度在分公司各基層單位的宣貫

　　以新修訂的境內(nèi)、外差費管理辦法為重點，梳理調(diào)整了各項費用報銷流程、票據(jù)取得要求等與基層員工直接相關(guān)的業(yè)務(wù)要求，開展了對勘察、科研項目的專項培訓(xùn)；面向中層干部及業(yè)務(wù)骨干，開展了資金管理、報銷、稅收等基本制度宣講，促使管理層加深認識，熟悉流程，更好行使職責(zé)。面對分公司層面培訓(xùn)共7班次192人次參加。并組織對65名中層干部、業(yè)務(wù)骨干進行了財務(wù)制度考試測評。

　　2．制度制修訂有序開展

　　結(jié)合分公司管理需求及制度建設(shè)規(guī)范化要求，本年完成25項財務(wù)制度的建立、修定，全面更新了分公司財務(wù)制度體系，指導(dǎo)財務(wù)管理工作的規(guī)范運行。

　�。ㄈ�）深化全面預(yù)算管理，完善管理體系

　　1．制定下達年度預(yù)算目標(biāo)

　　以年度工作目標(biāo)及生產(chǎn)經(jīng)營需求為依據(jù)，組織編制了分公司總體收支預(yù)算目標(biāo)及分項專項預(yù)算。將指標(biāo)分解到各成本控制職能部門，并將資料費、培訓(xùn)費、工程項目管理費等專項費用由職能部門進一步分解到各基層單位和項目組。

　　2．與項目管理部、控制部協(xié)同研究確定了勘察設(shè)計項目預(yù)算、全成本核算的管理試行辦法，項目預(yù)算管理工作不斷深入。

　�。ㄋ模├^續(xù)深入開展開源節(jié)流降本增效

　　1．向項目管理過程要效益，從招投標(biāo)、人員配置、進度控制、變更管理、審計監(jiān)督等多層面降低項目成本，突出費用控制在項目管理中的核心地位。本年度通過項目人員配置、項目管理成本管控、分包結(jié)算審計、三單月結(jié)實施等多種方式，實現(xiàn)降本812萬元。

　　2、嚴控非生產(chǎn)性費用

　　嚴控非生產(chǎn)性支出，管理費用、制造費用及五項費用在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行，保證了公司下達考核指標(biāo)的實現(xiàn)。

　　針對黨內(nèi)巡查、資金專項檢查、內(nèi)控測試中提出的業(yè)務(wù)招待費、會議費等問題，與相關(guān)部門配合完善了管理制度，確保執(zhí)行中事前審批，執(zhí)行控制，指標(biāo)標(biāo)準不超。

　�。ㄎ澹﹪揽噩F(xiàn)金流，保障生產(chǎn)需要

　　1、細化資金計劃管理，嚴格遵循量入為出、以收定支原則，對各項目資金使用進行管控。主動籌劃，把控好資金月、周、日計劃，控制支付節(jié)點，計劃符合率控制在80%以上。

　　加強商業(yè)票據(jù)使用力度，促使資金對付合規(guī)運行。全年使用商業(yè)承兌、銀行承兌支付1.2億元，延緩了現(xiàn)金流出，降低了資金占用成本。通過公司辦理結(jié)構(gòu)性存款，增加資金效益。

　　通過資金管理的精細化，實現(xiàn)了良好的資金收益。20xx年預(yù)計可取得利息收入約1000萬元。

　　2、加強“兩金”壓控

　　清欠工作常態(tài)化，落實清欠職責(zé)，加強工程結(jié)算工作的督促、協(xié)調(diào)，促進工程項目及時結(jié)算。20xx年應(yīng)收款項及存貨壓降均超額完成公司下達的指標(biāo)。應(yīng)收款項總量控制在指標(biāo)之內(nèi)。

　　嚴格備用金管理，完善備用金管理制度，20xx年終決算實現(xiàn)“清零”。

　　（六）稅收風(fēng)險管理有序進行

　　積極參與工程項目總包、分包合同評審，對其中存在的稅收風(fēng)險進行分析、提出修改建議，配合項目與業(yè)主進行溝通，從源頭上防范風(fēng)險。

　　針對20xx年國家重大稅收管理機制、稅收政策的調(diào)整，做好國地稅合并后的稅收業(yè)務(wù)銜接；對增值稅率、個人所得稅率調(diào)整等政策變化，及時研究政策調(diào)整對分公司業(yè)務(wù)的影響，發(fā)布業(yè)務(wù)處理通知，組織稅收知識培訓(xùn)，各項工作有序?qū)嵤��?/p>

　�。ㄆ撸┳ズ幂o業(yè)財務(wù)管理

　　結(jié)合分公司辦公樓、車隊樓、檔案室維修等事項，與公司溝通做好輔業(yè)預(yù)算，梳理合同簽署及資金支付流程，保證項目在預(yù)算內(nèi)執(zhí)行，所需資金及時到位。

　　（八）認真開展管理改進及基礎(chǔ)工作

　　20xx年財務(wù)部門開展管理改進項目4項，基礎(chǔ)工作7項，查找管理短板，提升了管理水平。

　　三、管理中存在的問題

　　1、制度執(zhí)行力不足，財務(wù)制度與相關(guān)業(yè)務(wù)制度的銜接還不到位，給規(guī)范管理帶來一定影響。

　　2、通過各項檢查，發(fā)現(xiàn)我們在管理中還存在很多短板，需要進一步改進提升。

　　四、重點工作設(shè)想

　�。ㄒ唬┙∪�制度體系，加強合規(guī)管理

　　1、結(jié)合各項內(nèi)外部檢查中提出的問題，以集團公司、工程建設(shè)公司下達制度為依據(jù)，持續(xù)更新完善分公司財務(wù)制度體系。

　　2、強化合規(guī)管理，在制度執(zhí)行方面下功夫，建立健全操作流程、模板，制定實施細則，充分發(fā)揮財務(wù)的監(jiān)督職能，確保制度執(zhí)行到位。

　　3、提升會計基礎(chǔ)工作水平，以會計基礎(chǔ)工作規(guī)范、集團公司會計手冊、會計準則為依據(jù)，不斷規(guī)范核算行為，保證財務(wù)信息的.及時、準確、完整。

　�。ǘ�）深入開展全面預(yù)算管理

　　1、項目預(yù)算管理全面鋪開

　　把新開工勘察設(shè)計項目預(yù)算管理及完全成本核算作為20xx年預(yù)算管理重點工作，完善管理制度及操作模板，積累管理經(jīng)驗，逐步推廣到全部大、中型設(shè)計項目。完善工程總承包項目中設(shè)計成本的確認方式，真正實現(xiàn)全部總承包項目的完全成本核算，真實反映項目實際效益。

　　2、推進預(yù)算管理信息化建設(shè)

　　完善預(yù)算管理模塊在EPMS平臺上的建設(shè)，完善預(yù)算分析、預(yù)算考核功能。

　　（二）持續(xù)開展開源節(jié)流降本增效，創(chuàng)新管理方式

　　1、面對日趨嚴峻的內(nèi)、外部市場形勢，積極開拓新興市場，實現(xiàn)新的效益增長點。

　　2、總結(jié)管理經(jīng)驗，建立開源節(jié)流降本增效管理制度，進一步明確管理職責(zé)。每年確定重點工作和重點項目，下任務(wù)定指標(biāo)，推動降本工作的不斷深入。在嚴控非生產(chǎn)性費用支出和項目管理成本的基礎(chǔ)上，向項目運行過程管控要效益，通過工期控制、變更索賠等手段深度挖潛。

　�。ㄈ�）抓好現(xiàn)金流管控

　　1、強化“兩金”壓控，降低風(fēng)險

　　完善兩金壓控長效機制，加強動態(tài)監(jiān)控、風(fēng)險預(yù)警和定期分析，財務(wù)與各業(yè)務(wù)部門聯(lián)動，把兩金控制在預(yù)期目標(biāo)之內(nèi)。

　　通過兩金管控，促進項目結(jié)算開展，防范結(jié)算和資金風(fēng)險。

　　2、加強資金運營管理

　　在公司指導(dǎo)下，提升資金計劃管理、商業(yè)票據(jù)管理水平；采用有效的資金運營方式，提高資金使用效益。

　　3、提高資金管控力度

　　深入項目資金運行管控，以收定支，為項目運行提供資金保障的同時，監(jiān)控項目資金風(fēng)險，籌劃資金支付節(jié)點；探索重點項目的資金有償使用辦法，促進項目現(xiàn)金流健康運行。

　�。ㄋ模┻m應(yīng)共享服務(wù)建設(shè)，促進財務(wù)管理轉(zhuǎn)型

　　1、推動財務(wù)共享實施

　　20xx年，公司計劃納入集團公司共享服務(wù)試點，按照集團統(tǒng)一部署，將有部分業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)由集團共享服務(wù)中心處理。我們要提前準備，做好標(biāo)準化建設(shè)的推廣應(yīng)用，在分公司各層面進行制度、流程的宣貫，規(guī)范業(yè)務(wù)行為，保證共享業(yè)務(wù)的順利對接。

　　2、促進財務(wù)轉(zhuǎn)型

　　共享服務(wù)的實施，是財務(wù)管理體系的重大變革，財務(wù)人員如何從日常核算中解放出來，轉(zhuǎn)變觀念，從管理角度更好地為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)，深入業(yè)財融合，將是我們在新的一年必須面對和思考的問題。我們要加強財務(wù)隊伍的業(yè)務(wù)能力建設(shè)，努力研究新的管理方式，實現(xiàn)轉(zhuǎn)型。

財務(wù)會計報告8

　　隨著全球經(jīng)濟的迅速發(fā)展，上市公司財務(wù)會計報告舞弊也頻頻曝光，使整個世界資本市場都籠罩在財務(wù)會計報告舞弊的陰影中。與此同時，國內(nèi)經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，上市公司數(shù)量激增，一些上市公司由于不同目的，進行財務(wù)會計報告舞弊，以獲得大量投融資。這種舞弊行為的存在，干擾了證券和資本市場的正常秩序。

　　通過分析財務(wù)會計報告舞弊的有關(guān)研究，得出了上市公司財務(wù)會計報告舞弊的理論形式及影響因素，提出防范財務(wù)會計報告舞弊的對策，提高證券市場監(jiān)管效率，抑制財務(wù)會計報告舞弊行為產(chǎn)生，保護投資者的利益，保護證券市場的穩(wěn)定發(fā)展。

　　對于上市公司財務(wù)報告舞弊問題，如果不加強打擊和治理，我國的證券市場就很難良性地發(fā)展，而投資人的經(jīng)濟利益也會受到一定程度的消極影響。只有通過分析上市公司財務(wù)報告舞弊問題形成的原因并提出相應(yīng)的對策，才會有效的改變證券市場、進一步使資源有效配置和達成保障經(jīng)濟平穩(wěn)運行的前提。因此，通過對財務(wù)會計報告舞弊的危害、形成因素的分析穩(wěn)定證券市場交易，從而找到防范措施，穩(wěn)定證券市場交易，使投資者做出正確的投資決策。

　　一、上市公司財務(wù)會計報告舞弊的表現(xiàn)形式

　　(一)利用會計報表作假。利潤表的粉飾直接影響到資產(chǎn)負債表的真?zhèn)�。虛�?gòu)收入，達到虛增利潤的結(jié)果;故意提前或延遲收入確認時間，使當(dāng)期收入提高或降低;上市公司最常用的手法就是將可能在以后期間發(fā)生的損失在當(dāng)前盈利狀況良好的情況下提前確認，這樣做的目的就是平衡企業(yè)的盈利狀況不會造成后期的突然虧損;公司將本期己實際發(fā)生的費用或損失暫不確認以提高當(dāng)期盈利水平[1];將本期的費用確認為資本化支出可以有效地隱藏費用化支出從而達到虛增資產(chǎn)的目的。

　　(二)利用表外披露內(nèi)容舞弊。表外信息指跨級報表的編寫者提供給報表使用者有助于正確了解企業(yè)狀況的內(nèi)容的表內(nèi)不能傳達的情況。表外信息有助于相關(guān)使用者更好的了解公司狀況、或有關(guān)事項和未來發(fā)展等重要信息，對表內(nèi)信息的補充內(nèi)容起到了解釋和說明的作用[2]。表外信息的舞弊通常是在附注中填寫與實際情況不符的內(nèi)容，隱瞞一些不利與企業(yè)發(fā)展的重大事項，但不會對表內(nèi)數(shù)據(jù)造成影響。舞弊方式包括：隱瞞或有事項、關(guān)聯(lián)方承擔(dān)借款和借款費用、向關(guān)聯(lián)方支付管理費、為關(guān)聯(lián)方輸出資金等方式。

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