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網絡編輯辭職報告

時間:2024-10-24 13:53:51 其他報告 我要投稿

網絡編輯辭職報告6篇

  在經濟飛速發(fā)展的今天,需要使用報告的情況越來越多,不同的報告內容同樣也是不同的。為了讓您不再為寫報告頭疼,下面是小編收集整理的網絡編輯辭職報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

網絡編輯辭職報告6篇

網絡編輯辭職報告1

  網絡部改革領導小組領導:

  您好!

  很抱歉向公司提出辭職。在這里工作學習也快三個年頭了,單位的氣氛就和一個大家庭一樣,在這里也學了不少的東西。但公司要發(fā)展前進,此時此刻的我已是江郎才盡,無法擔當公司委以的重任。特向公司提出辭職到社會上學習一些實實在在的本領,將來好再回來更好的為公司出力。

  自從零六年公司成立以來,作為一個略懂一點計算機的我就很幸運的.參加了公司的品牌網站的編輯工作,而且在公司領導的高度信認下?lián)撈鸸舅杏蛎墓芾砉ぷ鳎恢钡浆F(xiàn)在,為了使公司的網站跟得上時代要求,后都改版,我未能參加,改版后的網站由網站建設部全權負責。

  到零七年初的時候很幸運的參加了北京化工大學北方學院的網站設計工作,完成后由北方學院自己的網絡部門管理維護,之后又參加了北方學院自考部北方工商管理學院及李勝杰的心靈財富網頁的設計與后期維護工作,而且擔負心靈財富網站長達三年的維護任務。在過去的兩年里還多次協(xié)助小肖到機房作服務器維護工作,這也讓我學習了一些服務器方面的技術。

  在XX年底在公司領導的抬愛下,委任以視頻小組組長一職,但由于我能力有限,至今沒能將工作做好,有愧于領導一片苦心。所以,我在此向公司領導提出辭職,望領導能夠涼解!

  在我辭職之前對我所在小組作一點小小的建議給領導參考,只是參考而已,我建議在我離開公司后可讓張喜紅接替我的工作,后還有崔張宏的加入協(xié)助張喜紅將萬無一失。他們都是專門作視頻后期和三維特效的,有他們兩在公司平時的一些視頻項目完全可以應復的了,望領導斟酌。

  有公司今年的招生成績再加上網建的短期給養(yǎng),公司今年必定是翻身之年,在此我祝愿公司一年更比一年好!

  離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  但是我還是要決定離開了,希望公司原諒我的離開。

  祝愿公司蒸蒸日上!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

網絡編輯辭職報告2

尊敬的總經理:

  您好!

  很抱歉向公司提出辭職。在這里工作學習也快三個年頭了,單位的氣氛就和一個大家庭一樣,在這里也學了不少的東西。但公司要發(fā)展前進,此時此刻的我已是江郎才盡,無法擔當公司委以的重任。特向公司提出辭職到社會上學習一些實實在在的本領,將來好再回來更好的為公司出力。

  自從零六年公司成立以來,作為一個略懂一點計算機的我就很幸運的參加了公司的品牌網站“愛學網”及“中國教育招生考試網”的編輯工作,而且在公司領導的高度信認下?lián)撈鸸舅杏蛎墓芾砉ぷ,一直到現(xiàn)在,為了使公司的網站跟得上時代要求,后都改版,我未能參加,改版后的網站由網站建設部全權負責。

  到零七年初的時候很幸運的參加了“北京化工大學北方學院”的網站設計工作,完成后由北方學院自己的網絡部門管理維護,之后又參加了“北方學院自考部”“北方工商管理學院”及李勝杰的“心靈財富”網頁的設計與后期維護工作,而且擔負“心靈財富”網站長達三年的維護任務。在過去的兩年里還多次協(xié)助小肖到機房作服務器維護工作,這也讓我學習了一些服務器方面的技術。

  在零七年底在公司領導的抬愛下,委任以視頻小組組長一職,但由于我能力有限,至今沒能將工作做好,有愧于領導一片苦心。所以,我在此向公司領導提出辭職,望領導能夠涼解!

  在我辭職之前對我所在小組作一點小小的建議給領導參考,只是參考而已,我建議在我離開公司后可讓張喜紅接替我的工作,后還有崔張宏的'加入協(xié)助張喜紅將萬無一失。他們都是專門作視頻后期和三維特效的,有他們兩在公司平時的一些視頻項目完全可以應復的了,望領導斟酌。

  有公司今年的招生成績再加上網建的短期給養(yǎng),公司今年必定是翻身之年,在此我祝愿公司一年更比一年好!

  離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  但是我還是要決定離開了,希望公司原諒我的離開。

  祝愿公司蒸蒸日上!

 xxx

  日期

網絡編輯辭職報告3

各位領導:

  加盟xx網半年多來,甲方乙方互有失望。繼續(xù)呆下去,恐怕就會彼此誤傷甚至傷害了,所以,離開是唯一明智的選擇,也只有這樣今后大家行走江湖才不至于反目成仇。

  離開xx網后,我會恪守勞動合同中有關競業(yè)限制的約定,在限制期內不會進入與xx網存在直接競爭關系的企業(yè),也不會從事與xx網有競爭關系的'業(yè)務。

  希望各位領導批準我的離職申請,并在7-10個工作日內完成工作交接。

  衷心祝愿xx網和各位能夠獲得最后的成功!

  此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

  

網絡編輯辭職報告4

網絡部改革領導小組領導:

  你們好!

  新建一個辭職信的文檔,是非常容易的一件事,但是我卻猶豫了很久。用一個詞來概括我現(xiàn)在的心情舍不得。

  我加入到xx網這個大家庭雖然只有半年時間,但卻結識了很多朋友。在這半年里,我和同事們一起經歷了無數(shù)個開心的日子,甚至連加班也變成一件愉快的事情!在xx兩位主任的帶領下,每一位同事都全身心地投入到xx網的建設中,像呵護一個新生的嬰兒,精心培育賽樂網。我非常感慨這個神奇的部門帶給我的.活力和快樂。這些都將成為我人生中最珍貴的回憶。

  記得第一次到xx,是我來面試的那天。在大會議室里看到一群男生正在認真聽課,當我對此表示疑惑時,同事xx告訴我,這是部門進行的專業(yè)培訓。為此,xx給我留下了第一印象,一個善于提升自我素質、不斷進步的部門。上班的第一天,也就是20xx年3月19日,恰逢團市委在報社召開某重要會議,我看到的是一群忙碌著但做事卻有條不紊的年輕人。于是,xx給我留下了第二印象,實干、激情、活潑。在接下來的日子中,我一邊適應并努力做好網絡編輯的工作,一邊享受這個溫暖的大家庭給我的溫馨快樂。

  在此我要特別感謝報社領導和xx的同事們給我提供了一個良好的工作環(huán)境,也包括人與人之間的親密、信任和關愛。大家互幫互助,相親相愛,共同度過每一個難關;每一個人過生日,都會受到大家貼心的祝福和精心挑選的禮物,甚至連我們這幾個一直未轉正的員工也享受了這份特殊的待遇,讓我們從心里覺得特別窩心,特別溫暖!這些都是xx給予我工作以外的寶貴的收獲和財富。我會從心里記住大家的這份心意和恩情!

  然而,往日的歡聲笑語已成為辦公室的回憶,很長一段時間都處于沉悶的氣氛中。大家創(chuàng)業(yè)的激情被壓制了,一些有益于網站建設的想法和建議得不到肯定。逐漸地,積極性、主動性被磨滅。在此基礎上,我也考慮到個人的能力和特長可能不是很適合網站的工作。因此,正式向各位領導提出辭職申請,希望領導批復,同時也由衷地感謝領導們對我的指導和關心!

  此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

網絡編輯辭職報告5

尊敬的公司領導:

  您們好!

  首先,非常感謝公司給了一個很好的實習機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在公司工作的兩個月當中,經理也給了我很多的培育,讓我學到了許多,也進步了許多,同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由于在公司里得不到我想要的東西,無論是精神上,還是物質生活上,為此,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。

  在過去幾天里,我認真回顧了這兩個月來的工作情況,在工作中,我一心為推動公司的發(fā)展而工作,一直以公司利益為中心,在這兩個月的工作中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高,感謝公司領導對我的關心和栽培。

  在這里,我通過仔細分析后,想給予公司一點建議,不過這只是我作為一個小職員的一點個人看法,首先,我認為公司的網站運營缺少專業(yè)策劃人材,對公司網站沒有一個大的整體規(guī)劃,沒有制定好網站運營方針,應該騁請一些有多年網站運營經驗的專業(yè)人士,對網站的運作、發(fā)展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責網站編輯工作的這兩個月以來,我覺得公司的制度上有問題,首先,“質”與“量”的沖突問題,就以我們網絡事業(yè)部來說,規(guī)定的每人每天要完成的量是7個以上,但是對于一些資料不足的網站,我們確實是無從下手,如果硬是要去湊其他網站的資料,我個人認為這是毫無意義的,這么做一則是導致了公司網站的真實性,二則是侵犯了版權問題,我們所使用的信息圖片案例等都均未經過版權所有者的同意,這對公司網站運營方面造成了負面的隱患,會給網站瀏覽者一種很虛假的感覺,也有可能會因此而被其他網站追究版權問題,這是相當值得公司領導深思的。

  其次,就是公司的基層員工的工作熱情的問題。

  我認為一家公司是否有發(fā)展空間,首先要分析的就是領導的決策是否正確,目標是否合理,所制定的方針是否符合實際情況、是否具有可行性。

  而其次,就是分析基層員工的工作熱情,基層員工對于所有的公司來說都是很渺小卻很關鍵的,如果基層員工沒有多大的工作熱情,那就會影響他們的工作的進度和認真程度,這直接影響了公司的發(fā)展進程和形象。在我們公司,我覺得基層員工沒有多少工作熱情,這又是因為什么原因呢?我認為這是政策問題,公司的制度始終沒有得到一個最終的完善,對一些工作內容的要求沒有一個確定的規(guī)格,導致在一段時間后會出現(xiàn)新舊規(guī)格的'沖突,而這一點,是需要基層員工花費大量的時間和精力,長期如此反復,會讓基層員工感到身心疲憊。

  以上是我的一點個人建議,除了希望公司能夠在今后不斷改進、不斷發(fā)展之外,絕無其他意思。

  在公司里,我得不到我自認為應有價值的待遇,收入實在太低,直接導致了我個人生活困難,連吃飯和居住都成問題,為此,這段時間我心情比較壓抑,各方面的壓力壓得我喘不過氣來,正因如此,我作為一名網站編輯的熱情也漸漸消退了,我不希望自己帶著這種情緒去工作,這樣只會對不起公司也對不起我自己。而且,我深刻感覺到自己的能力的有限,沒辦法達到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司能諒解。

  我保證,本人離職后絕不做出有損任務公司利益的事,也不向外透露公司內部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!公司領導及各位同事工作順利!

  請公司各領導審查批準!

  xxx

  日期

網絡編輯辭職報告6

尊敬的領導:

  您好!

  今天我寫下了辭職報告,有些理由我要說一下。

  我是網絡部××網站的編輯,在××公司已經工作二年了,這兩年來我一直從事網站編輯工作。主要的內容包括負責網站頻道信息內容的搜集、把關、規(guī)范、整合和編輯,并更新上線;管理和維護社區(qū),完善網站功能,提升用戶體驗;收集、研究和處理用戶的意見和反饋信息;組織策劃社區(qū)的`推廣活動及相關業(yè)內文章撰寫;協(xié)助完成頻道管理與欄目的發(fā)展規(guī)劃,促進網站知名度的提高;配合技術、市場等其他部門的工作。信息的加工,信息的采集專業(yè)的編輯,以及網頁的推廣。

  我一直比較堅信自已把這些主要工作都做好了,理所當然的績效分數(shù)應該不至于像現(xiàn)在這么低吧,很多扣分有點說不過去,導致我整體的績效獎金還沒別人高,收入在公司里算比較低的了(主要靠績效獎金,基本工資比較低)。我覺得這是我辭職的最主要理由。

  雖然現(xiàn)在我要辭職了,不過還是要感謝××公司對我的幫助和支持。

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